教師全員能力提升培訓總結

教師全員能力提升培訓總結 篇1

8月28日,XX學校舉行了20 X年暑期教師培訓會。上午,邀請教師培訓專家、資深教育傳媒人,知名微信公眾號“X”主持人王老師對全體教職工進行培訓。張校長代表學校對王老師表示了熱烈的歡迎。培訓會以《做一位幸福的智慧型的好老師》為主題,王老師將自己多年的教育經驗與全體教師進行了分享,並建議做一名優秀的教師,要從多讀好書、撰寫文章、樹立目標、勇於創新,以此探尋教育智慧,不斷提升自身素質。培訓會使全體教師受益匪淺。

下午,李副校長向全體教師傳達了區教育局師德師風教育的檔案精神,結合我校實際,就新學期教學常規管理工作對全體教師提出了具體要求,詳細安排了開學前教學處要完成的相關工作。黃副校長帶領全體教師認真學習了我校師德師風建設的具體內容,倡導全體教師要有敬業精神,恪守教師職業道德。嚴禁體罰和變相體罰學生,嚴禁推銷教輔資料,亂辦班、亂補課,搞有償家教等,並要求全體教師結合自身教學實際書寫“個人師德師風承諾書”。之後,每一名教師與學校鄭重簽訂了《X學校師德師風承諾書》。張榮副校長對開學報名工作的開展做了細緻的安排。全天培訓緊張充實,為學校各部門各司其職,確保開學有序工作做了充分準備。

此次暑期培訓會,全體教師進一步增強了責任意識,加強了我校師德師風建設,相信每一位老師在今後的工作中都會爭做“四有”好教師,不斷提升自己的業務素質和道德水平,最佳化教育教學質量。成就自己,成就學校,為營造風清氣正的良好教育氛圍而努力。

教師全員能力提升培訓總結 篇2

在本學期中,我不斷研討講授方式方法,並主動進行教室講授改革嘗試,有所收穫,當然對於語文實踐活動實施也有一些尚未解決的問題。目前將這一學期的語文講授工作總結如下:

一、加強教研,創新有為,提高業務素質

素質教育要求搞好教研教改。要求每一名教師都要不斷提高業務素質。為此,我積極探索,大膽實踐。我積極向教師們研究,努力實施創學,積極發揮每一名學生的積極性、主動性和創造性,讓他們真正嘗試到成功的喜悅。在教學中,我努力鼓勵學生敢說敢為,引導學生能說會做,不斷促進學生各方面素質的提高。

為了更好地促進講授,我認真備課、上課、輔導和批改作業。每一環節我都精心設計,力求做到學生願學。在集體備課中,我認真記錄,主動發言,虛心向有經驗的老師研究,同時闡述自己的見解。

二、依託語文綜合實踐活動教學,提高學生的知識積累

本學期的努力方向是學生的古文誦讀。在教學中,針對我的學生的實際,充分激發他們的古詩文誦讀積極性,每天早上,我都堅持在黑板上抄寫優美的古詩文和學生一起誦讀。激發學生背誦古詩文的興趣。

為了更好地培養學生的自學能力,我一直要求學生堅持寫閱讀筆記,並且鼓勵學生大膽展示自己的閱讀成果,通過手抄報等形式進行展示。

三、抓科學研究,閱讀教學的主旨性的研究有一定的認識

本學期,我的科研目標是對研究閱讀教學目標的研究。我認為首先應加強學生基本技能的培養。學生的基本技能的形成以基礎知識的全面掌握為前提。我們在四年級語文組將大力加強語文基礎知識的教育教學,進而不斷鞏固基本技能。

抓好探究性研究方法的研究,讓探究性研究方法真正為教師們所掌握並靈活運用。注意發展學生的能力,強化好奇心,啟發學生敢於想像,勇於質疑,鼓勵學生逆向思維、發散思維、求同思維、求異思維,努力開發學生思維的深度與廣度。

教學中始終堅持以學生為主體,以教師為主導,教師的`創新建立在此基礎上。搞好創新,積極實施探究性研究方法的研究,讓每個學生都成為探究性教學的主體。

主動創設情境,讓學生在探究性研究中培養興趣,激發好奇心和求知慾。我們使學生成為研究的主人。認真指導學生自主研究、自力思考,鼓勵學生自主地發現問題,提出問題和解決問題。

改革教法,注重學法。變滿堂問式講授為學生自由開展式講授。教師加強學法指導,給學生研究充足的時間與空間,讓學生充分體驗研究的艱辛與喜悅。教師適時加以點撥,迸發學生好學的火花。

總之,經過一學期的語文講授工作,我的教育理論水平有了進步,教室講授能力也有了提高。但也存在缺乏,今後會立足實際,開拓進取,不斷前進。

教師全員能力提升培訓總結 篇3

有幸參加了“國培計畫”—陝西農村中國小教師信息技術套用能力提升工程遠程培訓。通過這段時間的培訓和學習,讓我對教育現代化的發現有了新的認識,當今以計算機和網路技術為核心的現代技術正迅速發展,改變我的學習方式。信息的獲取、分析、處理、套用的能力將作為現代人最基本的能力和素質的標誌。同時對我各方面的能力有了很大提高,特別是對信息技術的綜合運用能力,現在已不只停留在課件的製作上。使我認識到作為一名信息技術教師應積極主動吸納當今最新的技術,通過這段時間的培訓和學習,我受益匪淺。我對這段時間的努力學習,進行了如下研修總結:

一、樹立了新的理念

1、此次信息技術套用能力提升培訓者培訓,每一天都使我在觀念上有一個更新。在平時我都停流在基本套用上,然而通過此培訓,才真正的認識到自我在專業方面還有許多的不足,在今後的業務提升方面還有大量的知識要學習,只有這樣隨時為自我更新,補充新識,更新觀念,從根本上提升才能專業素養。

2、隨著信息化快速發展,作為一名教師,必須具備良好的信息素養是終生學習、不斷完善自身的需要。

二、提升了專業知識

1、通過聆聽專家教授視頻教學,使我充認識到作為老師,首先要具備基本的素養,掌握信息操作的基本能力和獲取信息的能力,除此之外還應具備信息收集處理以及表達的能力和綜合運用能力。深刻的認識到教育信息的重要性,明白什麼是教育信息化發的發展情況,真正理解了信息化教學環境在教育教學中的作用,掌握了幾種常用的教學模式和軟體的基本套用。

2、通過聆聽專家們對“資源檢索與獲取”、“多媒體素材的處理”、“辦公軟體綜合套用”、多媒體課件設計與製作、微課設計與製作,等等的解析,才真正的意識到自己在專業知識方面太落後與不足。使我真正的知道了什麼是辦公軟體強大的功能,平時我只會對辦公軟體進行簡單的套用,沒有更進一步去學習,聽了教授的解析與演示操作,深刻的認識到什麼專業知識,我將在今後的工作中不斷學習來豐富自我專業知識。

三、開闊了交流空間

1、遠程研修教育不再局限在課堂,教師可以通過網路媒體通訊技術進行自主學習,可以隨時將自己的薄弱環節強化學習,直到完全鞏固.更加便於對每個知識內容的融會貫通,使原來想做而做不到的事情成為現實。

2、通過這個平台,與全國教育專家進行了一次“零距離”的接觸,“面對面”聆聽他們的輔導講座、鮮活的案例和豐富的知識內涵,讓我開闊了視野。專業方面,通過論壇與同仁們的談化學、探迷惑,使我在思想、專業方面都得到很大的提高。這種平台,使我們的距離變得更近、更方便交流。

3、通過看視頻,視頻答疑讓我們有了一次與專家學者進行近距離探討問題的機會。在答疑過程中,專家們的建議和意見對我們今後更好地駕馭課堂,更好的解決課堂突發事件提供了理論基礎和方法支撐。專家學者們奉獻了他們的經驗和研究成果,大大提高了我們的教學水平,讓我們收穫了知識的同時,也讓我們增長了見識。通過觀看答疑,我得到了很大啟發,學會了許多解決問題的方法和竅門,讓我在今後的教學中更加遊刃有餘,對今後的教育教學來說感覺受益匪淺!與專家老師交流,在班級論壇中發帖、回貼,進行論壇研討等活動,我學到了很多新知識,並為以後的教學工作奠定了厚實的基礎。

四、注重了細節滲透

本次培訓中,專家教授們都注重細節上的教學滲透,他們通過專題講與案例分析和演示操作的方式,不僅教給我們知識和技巧,更在無形中用自己的言行來引導大家,在一些細節的講解上十分細緻,恰當地滲透一些學科常識,使不同程度的老師都能得到提高,真正的學有所獲。

五、更新了教學方法

此次遠程教育培訓,教育觀念有所更新,教學方法更新,讓我們農村教師也充分享受了運用遠程教育培訓的成果。結合專家講座、作業練習、教師間相互交流等學習方式,更新教學理念,也明確了今後教學努力的方向。

六、增進了老師的友誼

1、通過遠程教育培訓,在學習的同時,在班級論壇學習交流時與縣內縣外相識或不相識的同行朋友進行網上探討。學到了許多新的教育觀念,也通過同行的幫助,解除了自己在教育教學中的許多困惑。“發帖、回帖”充分交流闡述自己在教育教學的感想、心得、體會,促進了教師之間的真摯交流,增長了教師的見識,增進了我們老師之間的友誼。

2、在培訓的整個過程中,我不僅僅是在學怎樣教學生,更為重要的是,我學到了一些原來自己也不是太清楚的知識,鞏固和升級了自己的知識庫,這一點是非常有價值的。在本次培訓過程中,通過完成專家推薦的作業,我發現,天外有天,人外有人,我深深感到自身的不足,感到加強學習的重要性。很多老師的作業中提供了精彩的案例,優秀的教學設計,完美的教學策略??這些都是值得我去學習的。

3、培訓是短暫的,效益是明顯的,收穫是充實的。遠程研修平台上的老師都在努力地學習,積極地參與互動,發表文章和評論,指導老師幾乎每天深夜十一二點都在網上批閱我們的作業,與我們互動。像他們這樣孜孜不倦的精神真是值得我學習。

4、這一次培訓活動後,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐;要不斷蒐集教育信息,學習教育理論,增長專業知識,課後經常撰寫教學反思,以便今後上課進一步提高。

總之,這是收穫豐厚的一次培訓,充實和完善了自己,我很榮幸,但更多感到的是責任、是壓力,也是促進我教學上不斷成長的一次培訓。這次培訓使我受益匪淺。它讓我站在了一個嶄新的平台上審視了我的教學,使我對今後的教學工作有了明確的方向。

教師全員能力提升培訓總結 篇4

自20xx年xx月xx日至xx月xx日,通過國家教育行政學院中國教育幹部培訓網,我參加了校級幹部遠程專題培訓。此次培訓以學習貫徹全教會精神和《教育規劃綱要》為主要內容,採用網路直播課堂、視頻講座、專題討論、班級學員線上交流等多種形式。短短的近一個月的培訓,我有幸聆聽了十多位教育部門領導、教育專家和名校長的精彩報告,眼界大開,使我在學習中深受啟發,培訓讓我用理論武裝了頭腦,提升了我的教育理論水平,加深了對教育法規、教育政策、教育方針、素質教育和課程改革的理解。充分理解了校長應具備的理論素養和能力素質,也增強了自己乾好本職工作的責任心和使命感,提高了自己的教育教學管理水平,堅定了自己為教育事業奮鬥終身的決心和信心。本次培訓內容豐富,使我受益匪淺。下面就從幾個方面簡單談一下:

一、培訓內容豐富,針對性強,實效性強,收穫頗豐。

網上視頻中有教育部部長袁貴仁主講的全面貫徹第四次全國教育工作會議精神,深入學習《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(-20__年)》;教育部教育發展研究中心主任、博士生導師張力主講的《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》要點分析;教育部副部長陳小婭主講的解讀《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(—20__)》;關鴻羽教授的養成教育;學校辦學理念;學校文化建設等等,他們精闢的論述,先進的教育、教學、管理的理念,都在教育引導著我,促使我反思,激勵我奮力前行。蘇霍姆林斯基曾說過這樣一句話:“校長對學校的領導,首先是教育思想的領導、業務上的指導,其次才是行政管理。”於是,使我懂得了作為一名校長應從以下兩方面做起:1.提高自身政治素質,在道德品質上做教師的榜樣。從報告中和名校校長的身上,感受到的是那種崇高的人格魅力和對教育事業的執著追求,作為校長必須不斷提高自身的政治素質,努力提升自己的人格魅力,在思想品德、道德修養上做教師的楷模,時刻用苛求的眼光看待自己,用欣賞的眼光看待師生,做師生的知心人,真正達到春風化雨潤物無聲。2.提升自身能力素質,在改革創新上做教師的引路人。沒有改革就難以發展,缺乏創新發展就會滯後,通過培訓,讓我意識到需要自身提升能力素質,在改革創新上做教師的引路人。通過這次培訓,我加深了這種理念,提高自身素質,樹立終身學習思想,自覺地投身到學習中去,做一個與時俱進、不斷進步的專家型校長,只有這樣才能不斷地超越自己。

二、創建市級品牌學校,首先要培養高素質的教師隊伍,

(一)強化師德建設,為推進課程改革增添“原動力”

德乃師之魂。堅持把師德教育作為教師隊伍建設、推進課程改革的首要任務來抓。

1.抓學習,規範教師言行。

2.抓環境,統一教師思想。

學校從建設育人環境起步,從校園文化的打造入手,用校園文化調整教師的情緒,用精神文化統一教師的思想。

3.抓考核,強化師德管理。

學校嚴格執行“師德一票否決制”,對教職工的思想作風、工作態度能力、效果等進行全方位的考核評估,同時通過家長、學生、領導評教監督教師師德形象。

(二)加強“三支隊伍”建設,即班主任隊伍建設、新教師隊伍建設和骨幹教師隊伍建設。

1.班主任隊伍建設,實行班主任選聘制度,加強班主任培訓工作,建立班主任量化考核制度。

2. 新教師精力足、知識新、頭腦靈活、熱情高,是學校的希望所在,但是,由於經驗不足,學校將通過師徒結對的形式為每一個新教師配備一名教學上的師傅,從各個方面手把手地教他們,使他們能儘早勝任教育教學工作。

教師全員能力提升培訓總結 篇5

一、精心鑽研、打造高效課堂

課堂教學是教學的主陣地,課堂教學是教育教學工作中的一個重要環節,課堂效率是教學的生命線。教師只有深入鑽研教材、認真備課、精心設計課堂教學,才能取得良好的教學效果。

為了提高課堂教學效率,我們應從備教材、備學生、備教學方法、創設課堂教學情境和準確把握課堂教學節奏這幾個方面入手來提高自己課堂教學效率。教師作為課堂教學的主導,應精心準備、認真分析教材,並結合學生實際和現實中與生物教學有關的例子,對教學進程進行精心編排,設計中堅持在課堂上以學生為主,全方位、多渠道為學生創造學習條件,營造氛圍,努力使課堂充滿活力,讓學生在教師設計的環節引導下,調動她們的積極性、主動性,激發學生的想像力、創造力,發展她們的發散思維,順利完成教學任務,讓學生確實學到了知識並提升了能力。

高效課堂的.實現,不光靠教師自己設計,這樣是閉門造車。備好課後應積極與本教研組同仁積極交流、探討,及時改進,以使設計達到最優。另外,課下還應及時收集反饋信息,並及時結合自己的反思,不斷最佳化。只有這樣教師才能咋自己不斷地成長的同時,上好每一節課,實現高效課堂,完成“三維”目標。

二、樹立終身學習理念,永葆教師職業活力

時代不斷進步,知識不斷更新,教師必須樹立終身學習的思想。自省之後我明白,作為一名教師,應不斷學習,不斷完善知識結構,不斷充實自己。新課標下的教師,既是教者又是學者。我們的知識記憶體是有限的,通過對專業知識和其它相關知識的學習可以增加我們的知識儲備,以使我們在教師的崗位上會更得心應手。

記得最早的說法是“要給學生一杯水,自己先要有一桶水”。而在新課改的今天,教師應有“一泓流淌不息的泉水”,我深切地感受到:必須應堅持“嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老”的終身學習的理念,只有不斷地學習、更新觀念和知識,不斷地在實踐中總結經驗教訓,吸取他人之長來補自己之短,才能使自己更加有競爭力和教育教學的能力。隨著教學實踐的增加,新問題、新矛盾也接連不斷的出現,要想自己成為一名真正合格的教師,要學的東西還有很多很多,要走的路還有很長很長。所以,教師必須不斷學習,從中總結更多經驗,發揚優點,改進缺點,不斷探索新的知識、教學方法和教學手段,提高教學質量,取得更好成績。

現代遠程教育為我們營造了一個嶄新的學習環境,使我們的學習可以在社會的任何一個場所主動的進行學習。它正在逐步改變著我們的生活方式、工作方式,更是從根本上改變了我們原先的傳統學習模式,給我們帶來了新的學習觀念和新的學習方式。因此我們教師來抓住這一富有挑戰性的機遇,樹立終身學習的新觀念。要趕上發展地區就必須不停的學習新教育教學方法,更新自己,適應現實的社會。

通過半天的培訓,我有了很大的收穫,我的思維方法與思想方法都得到了轉換。“在原地打轉,走得再多也不是路”。希望今後的我能夠立足課堂,跨越時空,讓我的課堂更能體現時代性和社會性。作為教師,我還體會到要終身學習,平時要勤讀書、勤思考、勤動筆。只有及時地充實自己,提高自己。面對競爭和壓力,我才可能從容面對,才不會被社會所淘汰。通過學習掌握學習技巧、策略,最終學會學習。

教師全員能力提升培訓總結 篇6

多年來,在xx市委、市政府的正確領導下,經過堅持不懈的努力,xx市基礎教育事業取得了長足的發展,隨著各學校硬體條件的改善,基礎教育階段學校在保覆蓋的前提下,實現內涵式發展,實現教育教學質量進一步提升成為xx市教育事業的重點工作。

一、加強領導,提高認識,切實增強教學質量提升工作的責任感

20xx年3月,自治區教育廳印發《自治區中國小教學質量提升工程實施方案》,隨後市委、市政府分管領導就專門聽取了市教育局工作匯報,並就我市教學質量提升工作提出了明確的要求,即狠抓教師隊伍建設和落實教研製度。20xx年,xx市將教學質量提升工程納入“科教興市”戰略中。為切實做好教學質量提升工作,市教育局組織專家對我市基礎教育階段工作進行了調研。根據調研結果將改善學校軟環境建設作為出發點和落腳點,明確了我市提升教學質量工作的方向,並通過全市的教學工作會、教育科研月活動,對上述工作進行了積極的宣傳和部署,使全市教育工作者對開展的教學質量提升工程,在思想有了統一的認識。

二、加強教師隊伍建設,發揮優秀教師的示範帶動作用

1、加大教師培訓力度。xx市第五個五年管理教師繼續教育工作,以國家、自治區、市、區(縣)、校五級培訓體系為支撐,將教師繼續教育集中培訓時間改為春季班和暑期班,春季班採用每周一天授課+周末授課形式,暑期班採取集中脫產授課形式,按照基礎培訓求便、求實,提高培訓求新、求高,特色培訓求專、求強的要求,實施“三大培訓工程”,全年培訓教師6219人。20xx年全市參加各級各類培訓教師達到4萬人次。

2、高標準打造優秀教師團隊。20xx年,為全面落實《xx市中長期教育人才隊伍建設規劃(20__—20__)》,由xx市教育局、財政局和人力資源和社會保障局聯合開展了xx市第三輪市級學科帶頭人、骨幹教師、優秀青年教師評選工作。此次評選較前兩屆標準更高、操作更加規範、評選手段更加多樣,參評教師必須參加業務能力專業知識筆試、公開課、現場課、片段課授課等項目的評比;其中公開課、現場課和片段課授課錄製成視頻後上傳至xx市教育網,面向全市進行了網上評選。經市教育局組織專家團隊對上述三類教師各項參評內容評審,形成初步結果並面向社會公示,公示期滿後,報請xx市政府批准正式命名100名xx市級學科帶頭人、200名骨幹教師和300名優秀青年教師。

3、發揮優秀教師的帶動和輻射作用。20xx年,xx市組織了首屆走進名師課堂活動。本活動採取專家走進學校,走進課堂指導的方式進行,集中聽課548節,涉及學校104所,所有集中聽課內容均錄製為視頻資料上傳至xx市教育網,供全市教師學習、交流。名師走進課堂活動,讓一線的老師們領略了來自不同區域、不同學校老師的教學風采,學習了全新的教育理念,也學習了許多新的知識和經驗,豐富了我市教研活動的內容與形式。

三、創新教研活動形式,充分發揮教科研在教學質量提升中的重要作用

1、強化教研在教學質量提升工作中的引領作用。教研工作是教育均衡發展的重要力量。如何實現不同學校、不同的教師的共同提高,在本質上縮小校際之間差距,需要通過教研工作不斷探究和推進。20xx年,全市集中開展規模較大的教研活動百餘次,包括“高效課堂”經驗交流、“學校教學精細化管理”現場交流、“教學常規管理及課題研究與管理”、研討課和課題交流等多個內容,參加活動的教師5500餘人。通過上述活動的開展,使各區(縣)廣大教師在思想上都意識到教科研發展,是學校教學發展的重要推動力,是提升教學質量的助推器。

2、充分發揮各類名師工作室的平台作用。xx市20xx年開始,先後成立了18個市級名師工作室,各區(縣)也成立了區(縣)級的名師工作室,通過各項活動的開展,發揮了名師在全市教育界的輻射和引領的作用。

水區成立了小語、小數、小英、中語、中數、中英6個名師工作室、骨幹研修室。通過課堂研討、評課、辯課、講座、才藝展示等內容,促進了水區骨幹教師的成長。新市區25個名師工作室193名成員帶領389名代培學員,在15所學校舉辦青年教師教學基本功大賽暨“青藍工程”課堂教學研討活動。天山區開展的“學科引領”活動中8個名師工作室進行了優質課堂教學展示,觀摹教師有來自全市各區(縣)的300多名教師。名師工作室舉辦的活動參與教師人數眾多,課堂教學質量高,有示範性,活動注重參與互動評課,反響熱烈。

名師工作室活動的開展解決了教師教學中的實際問題,深化了課程改革,促進了課堂教學水平的整體推進,成為了全市學校之間協同發展,教師共同成長,課堂合力變革的重要平台,為全市建立一支職業道德高尚、業務水平精良、教學理念先進、能起示範、帶頭作用的專家型教師隊伍發揮了積極的作用。

3、以均衡發展為動力,促進教學質量穩步提高。義務教育均衡發展是當下我國基礎教育改革的時代主題。各區(縣)在教研工作中也注重區域教育均衡發展,如水區開展“校際聯動”活動組成九個捆綁合作發展團隊,以共同提高、共同發展為目的開展教育科研活動。沙區的八個協作組、天山區的片區聯盟校對均衡發展的推動作用明顯。頭區構建了3種形式4大板塊的聯盟組團格局,有目標,分層次的整合了校際優秀教育資源,形成了多個互動、合作、分享的教育互助協作組織。米東區十三個聯盟片區開展片區今年組織聯動活動12場。新市區以“深化校際聯盟,展示名師風采”為主題,區級教研活動以聯盟校推薦學科骨幹教師和“四優”教師交流展示為主,依託基地校以點帶面提升區域整體教科研能力。xx縣以“捆綁學校互動交流、校本教研展示、教學開放日”為載體,聚焦課堂,探討教學。20xx年,xx市共組織開展結對捆綁發展學校教學交流活動15場,校本教研開放日5場。市縣捆綁學校互動活動122人,送課43節,送講座9場,研討活動26場;縣域內捆綁學校舉辦校本教研開放日互動交流290人,研討課129節,專題研討活動55場。

四、充分發揮信息技術作用,為教學質量提升提供技術保障

20xx年,xx市在“班班通”、“校校通”及光纖進班項目建設的同時,繼續完善xx市教育教學資源庫的搭建結構和內容。錄製及徵集各類名師課堂視頻2640節,錄製教學微視頻100節,廣大教師和學生可流暢地線上觀摩課例,查看教案、課件等輔助資源,從而迅速提升教師的課堂教學水平、促進教師的專業成長,提高學生學業水平。

建立中國小教師網路教研平台。為教師提供網路交流環境,建立教師“學習空間人人通”,使全市近萬名教師,通過一個教研平台可以開展集體備課、團隊學習,名師工作室、課題研究等。創新了教研方式,提高了教研工作的針對性和實效性,縮小了城鄉教師水平差異。

五、存在的困難及今後工作的方向

20xx年是自治區中國小教學質量提升工程的開局之年,xx市將《自治區中國小教學質量提升工程實施方案》中的要求與自身發展實際情況相結合開展了一系列的工作,但由於缺乏強有力的整合手段,使我市現有各類資源在提升學校教學質量的工作中未能發揮最大化的作用。

在今後的工作中,xx市將進一步做好各類提升工程工作的統籌,並做好以下工作:一是加快義務教育學校標準化建設,促進義務教育均衡發展,著力推進創建義務強區(縣)工作。二是發揮教科研在提升教學質量工作中的作用,繼續開展名師課堂和送教下鄉活動,進一步豐富教研活動形式。三是作好教學質量監測工作,發揮市、區(縣)兩級統一考試的質量監測功能,進一步做好國小“雙語”教學質量測試工作。四是強化信息技術使用,為教學質量提升工作提供更加高效的平台。

教師全員能力提升培訓總結 篇7

上周星期五下午以"隆重、精彩、團結、向上"為主題的校教職工運動會已經圓滿落下帷幕,本屆運動會開得隆重、精彩、有規模、有聲勢,達到了鍛鍊身體、振奮精神、凝聚人心的預期目的。以下進行幾個方面的總結:

一、領導的高度重視

運動會能取得圓滿成功與領導的高度重視密不可分。校領導對運動會各項工作提出明確的要求,並召開了運動會籌備會議,工會全程對運動會的各項組織工作、宣傳工作、賽程安排等進行負責。學校還專門定做了運動會橫幅,後勤部門買了運動會的紀念品。

二、教師們積極回響,廣泛參與

教師們參與運動會的積極性高,參與面廣。充分展示了我校教師良積極向上、團結一心和強大的凝聚力。各工會小組組長,十分重視本次比賽活動。近段時間都紛紛利用中午吃完飯的時間組織全體組員進行集體繩練習。

三、運動會開得順利,效果明顯

運動會雖然落幕了,但是運動會帶給了教師們的收穫是巨大的。教師們很多從不會跳集體繩到跳得十分熟練,連線十分流暢。尤其是行政組,在本組成員一直不能到齊合練的情況下,紛紛參與到其他組內進行練習。黃校長、龍泉老師從一個都跳不進去,到最後能順利的連線,付出了很多的努力和汗水。單繩練習的老師也很刻苦,比賽中有多名教師跳的次數令人咋舌。

教師全員能力提升培訓總結 篇8

通過遠程教育培訓,我進一步掌握了信息技術等有關基礎知識及其套用,雖然很緊張,但我覺得很充實。因為我在這緊張學習的氛圍中學到了必須掌握的知識和技能。現代遠程教育作為一種新的教學形態,在觀念、過程、方法以及師生角色等諸多層面賦予教學以全新內涵。

我個人認為遠程教育資源的作用和好處有兩個:

一是能讓農村的孩子同城市的孩子一樣享有優質的教育資源,使不發達的邊遠地區的教育手段上了一個新台階,改變了課堂教學以教師的語言講授為主要形式,一直沿襲單一的口耳相授的教學模式,使我們的教學方式變得豐富多彩,讓課堂更形象、具體、生動,更直觀,更逼真。使用教學光碟、教育網路去採集和利用各種教學媒體資料使學生的視野更開闊了、教育信息更靈通了,不再限制學生的發展空間,更能有效的提高學生學習興趣。

二是幫助教師從繁重的工作中解放出來,讓我們有時間有精力真正用心去從事教育教學工作,不斷提高自身水平。通過學校的系統培訓後,在我的學習和運用過程中,讓我的教育教學理念發生了根本性的改變,視野逐漸開闊,技能大大提高,教育教學方法不斷更新。同時遠程教育資源的運用,使得信息技術的使用已成為實現現代化、信息化必不可少的手段,也成為我們教育工作者提高課堂教學質量、套用多媒體教學的最佳途徑。信息技術的使用符合了中學教學過程有效利用遠程教育資源,實現信息化教學、媒體化教學、提高課堂教學質量的迫切要求。使教學方式方法更精益求精,豐富多彩,聲色具備。在充分利用遠程教育資源之後,更能激發了學生們的探索精神及求知慾。使學生在輕鬆愉快的氣氛中既學到了知識,又減輕了學生的負擔,更提高了學生的興趣。

總之,通過培訓學習,使我受益匪淺。在這裡,我們得到的不僅僅是知識,更重要的是一種理念,一種帶著現代技術投身於教育事業的信念。遠程教育資源的運用,使學生的視野開闊了、信息靈通了,變得"耳聰目明",更具發展潛力;我相信學生會擁有更加燦爛、輝煌的明天。我將繼續努力提高自己的教育教學能力,為教育事業作出一份微薄的貢獻。

教師全員能力提升培訓總結 篇9

教師是學校的第一資本,是學校最豐富、最有潛力、最有生命力的教育資源,擁有德才兼備、充滿愛心、甘於奉獻的骨幹教師群體,才能辦出最好的學校,所以,我校把骨幹教師培養作為學校發展的根本大計來抓。近年來,在市教育局的指導下,我校按照引進優秀的人、用好現在的人、留住關鍵的人、培養未來的人的培養思路,加強領導,周密組織,認真落實骨幹教師培養工作,取得了初步成效。現將本學期的骨幹教師培養工作總結如下:

一、領導重視,科學規劃,確定骨幹教師隊伍建設的目標。

幾年來,學校把骨幹教師隊伍建設作為加快發展和提高教育質量的關鍵,列入學校發展規劃和年度工作計畫,搶占教師隊伍建設的制高點,建設骨幹教師隊伍。為此,學校制定了《骨幹教師評定標準》、《骨幹教師管理辦法》,明確了骨幹教師的標準和培養目標,鼓勵教師拔尖、成名成家,打造我校骨幹教師隊伍。

本學期在全校進行中國小骨幹教師培訓對象的選拔。按照市教育局制定的具體選拔條件,遵循公開推薦,公平競爭,公正選拔的原則,並且兼顧不同學歷和學科的合理分布,擬篩選中國小市級骨幹教師培養對象5名(其中,中學部3名,國小部2名),鎮級骨幹教師培養對象10名,校級骨幹教師培養對象15名,共30名各級骨幹教師培訓對象。

二、積極培訓,提高骨幹教師素質。

骨幹教師(學科帶頭人和名教師)培養是學校工作重點,同時也是繼續教育工作的核心,按上級要求,學校要本著選好對象、培養骨幹、分層培訓、講究實效的原則,採用集中培訓,師徒結對等形式,繼續組織好骨幹教師的校級培訓。同時,還要積極支持教師參加上級部門組織的各級骨幹教師培訓活動,為參訓教師提供經費保障,著力打造一批名符其實的不同等級的骨幹教師和學科帶頭人,不斷提高學校教師的整體素質。

一是在結對幫扶工作中,採取骨幹教師上公開課—青年教師上公開課—骨幹教師點評—青年教師反思--修改教案--再上匯報課的雙向互動的方法互助互促,共同提高,得到了青年教師的普遍歡迎。二是舉辦職業道德輔導講座,圍繞思想建設、理論素質建設、師德建設、自身修養建設等方面提出具體要求和措施,狠抓師德建設,鼓勵骨幹教師積極投身教育事業。多年來,學校堅持年年評選師德標兵,提出永遠讓愛灑滿校園,使骨幹教師的事業心、責任心、師德水平不斷提高,通過師德教育,骨幹教師工作熱情高漲,展現出蓬勃向上的精神風貌。三是搭建骨幹教師專業化發展的平台,學校堅持唯才是舉,千方百計創造條件,將骨幹教師送上個人發展的快車道,學校通過名師工程、青藍工程,在全校開展骨幹教師、首席教師、新秀教師評選活動,通過實施專家引領導航,學術研討促動,外派研讀進修,校本發展培訓等策略,培養德業雙馨的骨幹教師隊伍,讓他們走雙師型路子,在學科前沿中占領制高點。通過這些措施,加強了中青年骨幹教師的培養工作,形成了尊重人才,人才樂於奉獻的局面,真正使骨幹教師能引進來、留得住、用得上、幹得好,為發展職業教育奠定了堅實的基礎。

三、壓擔子、引路子、搭台子,加快骨幹教師成長

學校明確要求骨幹教師每年做到五個一:即在地市級以上刊物發表一篇以上教研論文;上一次水平較高的公開課;帶動一個學科組;在本校以上做一場專題講座;參加一項以上教育科研課題研究和實驗。為了使骨幹教師都能完成上述五個一任務,學校積極總結交流教師教育教學經驗、指導骨幹教師培訓、指導青年教師學習和實踐、展示教師科研成果的陣地,為骨幹教師展示教研成果創造條件。至今日止本學期已有骨幹教師在省級以上刊物上發表教研論文4篇;14位骨幹教師的15篇教學案例、論文被選送參加市教育局組織的“世界銀行貸款/英國政府贈款‘西部地區基礎教育發展項目’”論文大賽;5名在學校舉行的PTT(參與式教學)優質課比賽中脫穎而出的骨幹教師,近期將代表學校參加市教育局組織的PTT(參與式教學)優質課比賽。通過壓擔子、引路子、搭台子,使骨幹教師有壓力,有動力,有成就感,他們已成為學校的學科帶頭人和科研骨幹。

四、 制定標準,落實考核,實行動態管理

為了加強教師隊伍建設,不斷提高教師整體素質,促使青年教師不斷成長,培養一批思想作風紮實,教學水平較高,教研能力較強的高水平青年骨幹教師,切實發揮青年骨幹教師在教學中的帶頭示範作用,學校制定骨幹教師考核辦法:1、思想政治素質(12分):堅持四項基本原則,熱愛教育事業,熱愛學生,教書育人,為人師表,敬業勤奮,樂於奉獻。2、課堂教學水平(12分):高質量地執行“教學五認真”要求,課堂教學做到基礎性、主體性、創造性有機統一;勇於開展教改實踐與創新,並形成一定的風格特色,教學效果明顯。3、帶頭示範作用(12分):在學科教學中起帶頭和示範作用,每學年在本校舉行一到兩次示範課,或赴其他學校進行一次借班示範或講學活動。4、教學成績(16分):積極探索提高教學質量的新路子,在各級各類統考或抽考中,所任學科教學成績較好,名次靠前。5、課題研究(12分):主持一個校級以上立項課題的研究,課題計畫與實施方案的理論性和可操作性較強,研究過程完整、課題研究成果材料充實,具有一定的推廣價值。6教研論文(12分):積極總結教改經驗,認真撰寫教研論文,每年有兩篇以上論文在縣級以上刊物上發表。7、幫帶工作(12分):發揮幫帶指導作用,承擔培養1-2名青年教師的任務,具有明確的培養計畫和活動內容,並在三年內將其培養成為校級骨幹教師、教壇新秀或校級教學能手。8、班主任工作(12分):擔任班主任多年,取得B級以上班主任以上資格,所帶班級班風好、學風濃。按照這個標準,每年考核認定一次,使骨幹教師整體素質有了明顯提高。

建設高質量的教師隊伍,是全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,不斷提高我校教育教學質量和辦學水平的基本保證。我們在以後將儘量拓展培養模式,提高骨幹教師在思想政治與職業道德、專業知識與學術水平、教育教學能力與教育科研能力等方面的綜合素質,造就一批高素質、高水平,具有終身學習能力和教育創新能力,在教育教學實踐中能真正發揮帶頭、示範和輻射作用的骨幹教師隊伍。儘快把骨幹教師培養成一代名師或教育專家,促進我校教師隊伍整體實力的全面提升,實現我校教育的飛躍發展。

教師全員能力提升培訓總結 篇10

參加隆德縣特崗教師隊伍多半年以來,我在聯財中學擔任八年級兩個班的數學教學工作。進入學校,在不斷學習國中數學新課程標準和前輩老師經驗的同時不斷改進自己的教學方法。但是多半年以來卻發現自己還很欠缺。就我自身而言,這次到自治區名校隆德二中全程參與學校的各個活動很有必要,此次在隆德二中學習的時間十分有限,我只能浮光掠影地看、聽、記下各種感性認識和第一印象,這也讓我受益匪淺。

來到二中參加的第一項活動就是升旗,二中升旗儀式隆重,全校學生衣著整齊,有出旗、唱國歌升國旗、旗手班唱校歌、宣誓、學生和教師代表演講、總結上周工作、布置本周工作這些環節,整個活動給人以莊重嚴肅的感覺,這是我第一次參加這樣隆重的升旗儀式,這也體現了二中管理和校園文化的一部分,值得我們每一個人學習。

當然,對於教學經驗不夠豐富的我來說最關注的還是教學活動,在初一數學李偉老師的帶領下我通過聽課、批改作業、與指導老師交流或多或少的了解到二中教學的緊湊和嚴謹。我主要有一下幾點體會:

第一點

二中的教學硬體設施雄厚,每個教師都配有電子白板,教師的每節課都有PPT。但是,二中老師並沒有依賴多媒體,而對於重點問題、重點題目還是採取板演的方式以便學生理解。可見,教師應該將課件與板書有效的結合起來,這也讓我體會到在銀川參加自治區特崗教師培訓時一位老師說過的一句話:課件永遠代替不了板書。

第二點

課堂上老師能夠體現教育學中所講的“學生是主體教師是主導”的教學理念,老師能夠充分調動學生學習的積極性,讓學生參與課堂的每一個環節,每節課幾乎三分之二的學生都至少能回答一次問題。也就是說,在課堂上能照顧到所有的學生,而這一點在我的課堂上卻是一個弊端,有時為了節省時間可能會忽略基礎較差的學生。

第三點

我在聽課的過程中又發現自己的一個漏洞,就是沒有及時的讓學生把一些易錯的題目記錄在一個專門的'本子上,而這一點二中有的老師卻做的很好,值得我借鑑。我也體會到這樣可以讓學生減少犯錯誤的可能性。

第四點

我看到二中老師吃苦耐勞的精神,有自己編的導學稿,為學生的預習打下了堅實的基礎。這一點我要反省自己,要向二中老師學習。

第五點

課外活動校園中形成了一道亮麗的風景線,除了語文、英語等一些需要記憶的科目老師安排學生排隊背誦意外,還有一些興趣小組、英語角、數學角等,但是由於各方面因素未能全部了解有些遺憾。

第六點

自從我擔任班主任以來,對班級管理處於摸索階段,學生成績的提高也給我出了個難題,一位老師的班會課也給了我很大啟示,其中“結對子工程”也值得我借鑑。

通過聽課發現整個一節課,老師講的並不多,看似很輕鬆,但可以看出在課前是花了很大功夫的,精心挑選練習題並列印以及製作課件。在課後,每一份練習卷老師還要親自批閱,同時可以看出學生在課堂上練得多,寫得多。

二中還有一道風景那就是校園文化內涵豐富,通過參觀發現素質展室很有特色,檔案齊全,各功能室都能正常開放,教師布置每個班都有不同的特色,並且校園中隨處可見學生的作品,走廊上學生自己設計的班徽更是讓人賞心悅目。

以上談的僅僅是在二中初步感受到的一些表象認識,我覺得學二中重要的還應該學一種精神,一種“二中精神”。多年來,二中一直成績優異,沒有一種內在的精神力量和嚴格的管理制度是無法實現的。其實,在教學一線,沒有一種吃苦耐勞,勤奮努力,踏實肯乾,無私奉獻的精神品質是乾不好工作的。

教師全員能力提升培訓總結 篇11

我參加了株洲市中國小教師教育信息技術能力提升培訓。這次培訓,我感觸很深。經過一段時間的緊張學習,在傾聽專家的經驗傳授的同時與小組學員一起學習、交流,對現代教育技術條件的教育理念得到了深刻的認識和理解,也促使了自己在以後的教育教學過程中積極運用。我深深地體會到利用教育技術設計教學方案的特點和作用,認識到課堂上要把信息技術完美地融合到教學之中,充分發揮計算機工具性能,利用網路資源,蒐集信息、處理信息,從而提高教學質量。

本次培訓,資源豐富,信息量大。在學習中,讓我感受到:

1、壓力大,高密度的培訓任務及大量的培訓作業,全新的培訓平台感受至深,以前從沒有過的這種培訓模式,以“任務驅動、強調活動,強調參與”為原則,要求每個學員都必須參與,而且必須按時完成作業,使我們拿出十分的精力來學習這門適應未來教育的必須掌握的技術能力,並且從中受益匪淺。

2、在學習中,我最大的體會是我在教學思想上的轉變。雖然在平時的工作中,我們已經十分重視教師和學生的交流,但學習讓我們更加重視對學生的培養,只有把我們的學生培養成為具有獨立學習能力的人,他們才能在將來的生活和學習中適應激烈的競爭。

3、學習內容非常實用,像powerpoint多媒體演示文稿製作在現今的現代化教學中經常使用,上網查找資源和一些軟體的學習和使用,又為教師深入開展教科研、更多的獲取資料、展示成果提供了幫助。

4、本次的學習給我感受最深的是,我覺得本次學習重要的不是學技能,學模式,而是學一種思想,一種促進學生主動探究學習為主的思想,一種教師必須具備的先進的教育技術能力。培訓更加注重用未來教育的先進思想武裝每一位學員的頭腦,從而達到使思想和技術融為一體,使信息技術和其他課程有機整合,培養學生探索精神和創造能力的目的。

5、培訓過程中,有許多非常精彩而且值得我們深思的教學案例,通過和小組老師們一起“現場說課式”的討論與分析,更加深化了對這些案例中滲透的教育思想與理念的認識。

6、認識了新的課程——微課。通過本次培訓,我初步認識了“微課”這一門新的課程。他們指出“微課”是指以視頻為主要載體,記錄教師在課堂內外教育教學過程中圍繞某個知識點或教學環節而開展的精彩教與學活動的全過程。“微課”具有教學時間較短、教學內容較少、資源容量較小、資源使用方便等特點。對教師而言,微課將革新傳統的教學與教研方式,突破教師傳統的聽評課模式,是教師專業成長的重要途徑之一。對於學生而言,微課能更好的滿足學生對不同學科知識點的個性化學習、按需選擇學習,既可查缺補漏又能強化鞏固知識,是傳統課堂學習的一種重要補充和拓展資源。在網路時代,隨著信息與通迅技術的快速發展,特別是隨著移動數碼產品和無線網路的普及,基於微課的移動學習、遠程學習、線上學習將會越來越普及,微課必將成為一種新型的教學模式和學習方式。

培訓時間雖然短暫,但使我們受益匪淺,其感觸非一言能盡。在以後的工作崗位上,我一定紮實工作,努力學習,把用所學到的教育技術知識更好地套用學校的信息技術教學中,做一名對學生負責,對學校負責,對社會負責的優秀教師。最後我要感謝培訓老師,他們的講解令人信服,一絲不苟的工作態度令人欽佩。我相信,在今後的教學工作中,我所學到的知識一定會有用武之地,並肩負起主講教師的責任,引領我的同事走向教育技術培訓提高自己能力的大潮中。

教師全員能力提升培訓總結 篇12

本學期擔任xx中學高一(5)(6)兩個班的語文教學工作,高一(5)班學習積極性好,高一(6)班,學習相對較差。

一、在教學上,積極參加教研活動。如參加岩頭中學的文言文教學專題學習,橋下中學名師下鄉送教活動。也從陳麗名師工作室完成了兩年的學習生涯。在平時的教學中,我會尋找優秀的案例,有時會尋找多篇案例,進行閱讀比較。閱讀案例,或者實錄對我而言是走向教學成長的重要途徑。一次次的學習最終發現了自己是多么的局限和狹窄,我需要不斷的學習,不斷的抓住一切可以促使自己成長的機會。

二、在科研上,完成了教育碩士的畢業論文。對我來說,畢業論文的寫作真是極大的考驗。論文的寫作讓我發現了以後是要多寫文章,一定要注重平時的積累,如果沒有積累,就不會有最後的成果。寫文章去解決實際教學問題,是多么有意義的一件事啊。也發現自己在論文寫作中,對邏輯的架構所知甚少。感受到自己是多么的需要被提升。

三、在德育上,以理說服。六班的學生學習狀態懶散,於是想辦法讓他們學習,但發現即使對他們進行了所謂的教育,他們依然是無動於衷。發現了自己在這塊上,是多么的欠缺啊!

教師,教書育人,這學期我卻發現了自己與別人的差距是如鴻溝,不可同年而語,只能在以後的學期教學中努力了,發現問題,慢慢解決問題。

教師全員能力提升培訓總結 篇13

隨著素質教育的不斷升入,學生的需求也不斷的提高,而教師的素質水平已成了學生的榜樣,為了提高我們教師的教育教學能力,特別是課堂教學的技能,學校組織了此次個人素質培訓。現將本次活動總結如下:

一、制定三筆字訓練計畫。

學校為每位教師提供了鋼筆格紙,宣紙等,我們每周抽出兩節課的時間集中進行練習,學校每周組織一次培訓,寫字好的老師挑起來了輔導教師的擔子,從握筆、起筆、運筆、收筆教起,從點、橫、豎,撇、捺教起,經過練習,我的三筆字有了明顯的進步,寫學生的評語鋼筆字規範工整,每堂課的板書布局合理、字跡流暢、規範。雖然沒有參加進修學校的比賽,但我還是十分高興,自己的進步是最大的收穫。

二、堅持每天講國語。

在課堂上,使用規範的課堂用語,讓自己的課堂節奏流暢,使學生有一個良好的氛圍。課後積極的和同事們練講國語,特別是在方言上和平翹舌上,積極討論,共同積累,把易錯的字詞貼在辦公室的語言角,隨時提醒自己,共同提高講國語的水平。

三、更好的利用教學資源想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。

我們用了將近兩個月的時間學習了關於課件製作和教學資源利用的課程,每節課我都堅持記筆記,和其他的老師積極地討論製作方法,認真地完成老師布置的作業,並且把學的內容融入自己的課件之中,讓我受益匪淺。現代化的教學工具,更加直觀的教學形式,都使我們的課堂更加生動,學生的學習生活更加豐富多彩。學校為我們提供了這樣完善的環境,我們教師更應該充分的了解和使用這些資源,豐富我們的課堂。才能勝任教育這項工作。

四、強化施教能力,從實踐上築牢教學基本功

“打鐵還需自身硬。”上好一堂課,教師首先要有真功夫。教師的文化素養、教育理論基礎、專業知識和實踐經驗、綜合素質和教學能力,獨特的教育感悟,科學的教學設計,充分的教學準備,靈活的教學方法是上好每一節課的根基。只有這樣,每一名教師才能夠適應時代的要求,創造出精彩而富有生命的課堂。首先要認真備課試講,把教學目標定準、教學環節弄清、把教學內容吃透,提前“預演”,及時發現問題,解決問題;其次要靈活組織教學,按照教學設計精心組織教學,實時把握學生的學習狀況,及時調整教學方法和手段,有效控制教學目標的實現,確保教學質量和效果。最後要注重激勵和啟迪,要充分調動學生的積極性、主動性和創造性,既不能實施“填鴨式”的滿堂灌,也不能進行“放羊式”的自由學,要有計畫、有步驟、有目的的創新教學模式,做到課前有問題、課中有討論、課後有思考,真正把一堂課講活、講精。

五、拓展自身視野

要想提高教學水平,必須拓展自身視野。本次培訓,讓我更加認識到了自身的不足,我將更加積極的去學習和提高。這次培訓,對於我來說是一次難忘的充電機會。學校給我們提供了這個再學習、再提高的機會,讓我們能聚集在一起相互交流,共同學習,取長補短,共同提高。我們不僅學到了豐富的知識,更進一步提高了業務素質。我們堅信通過領導和老師幫助,以及自身的勤奮努力,相信我們會成為新世紀基礎教育戰線上的精兵強將。更加致力於自己鍾愛的教育事業中,更加投身於教學工作中。

教師全員能力提升培訓總結 篇14

20--年暑假期間,我有幸參加了由我市組織的河北省國小教師課堂教學能力提升培訓。我們聆聽了中國教育學會數學教育研究發展中心嘗試教學理論研究會理事長邱學華教授那樣高屋建瓴把握著新課程視野之下國小前沿學科教育教學理論,又學習了如王紅梅校長、李學紅、崔海江、桑曉寧、張翼、杜小虎、孔廣文、楊小剛、王海霞等以先進的教育教學理念。他們的課和講座讓我感受頗深,受益匪淺,也讓我充分領略了課堂教學的無窮藝術魅力。他們的報告更是使我回味無窮。下面我就參加的這一活動談一點兒自己的粗淺體會和感受。

一、各位專家的課含“金”量高

在這次聽課中我明顯地感受到這些上課的老師都很善於啟發學生、引導學生。給我感受最深的是江蘇省南京市東山國小副校長、特級教師王紅梅老師展示四年級的《生命橋》這一節課,王紅梅老師的精彩之處在於課堂上引導學生自己去探究,去發現,去解決問題,讓學生用經歷去感悟知識形成享受課堂過程。上課前,王老師先給學生進行心理上的調節教育——聽音樂呼吸氣放鬆,讓學生輕鬆地進入正課,然後有效引導學生小組合作探究(自主——小組——共同)學習課文。

二、專家的講座讓人回味無窮

學習了”邱學華嘗試教學法”之後,深有感觸。它的基本內容可以概括為以下六個方面:

一是培養興趣;

二是狠抓自學和練習;

三是體現三個看(一看參與面,二看練習面,三看開口面);

四是作到四個當堂(當堂練習,當堂校對,當堂訂正,當堂解決);

五是五個一定要(一定要用課本,一定要學生討論,一定要學生提問題,一定要讓學生有二分之一的時間做練習,一定要達標);

六是實施六段式結構。

特別是培養一個興趣使我感受最深:調動小學生學習數學的積極性,引導小學生喜歡數學。這是“邱學華教學法”的基本思想。他認為,教師的教是外因,學生的學才是內因,外因是通過內因而起作用,所以如果學生不願學,教師教的再好,作用是不大的,在教學中,必須充分調動學生的主動性,積極性,培養他們學習的興趣,學生才能學好。教師的最大本領,應該使學生喜歡學習,教師首先要把課上的生動活潑,引起學生學習的興趣。他認為,我們研究的教學方法改革,主要是研究如何引導小學生肯學,愛學,會學。他說:“如果全班學生都喜歡上你的課,你就成功了;如果學生都討厭上課,甚至見你就頭痛,你就失敗了。”是啊,教師最大的失敗,就是把學教地使學生討厭學。

邱學華教授是教數學的,作為英語教師我們也有很多可以借鑑的東西在裡面。教師先不講,讓學生先練,就是為了讓學生先嘗試一下。讓學生先練,必然會遇到困難,這是好事,學生有問題問了,老師發現學生找到了學習上的不足,就能對症下藥,有的放矢。學生就會主動去學習課本,在課本中尋找線索;主動向別人請教;主動積極思考,直到解決問題。這樣就把學生推到了主動地位。

通過聆聽邱學華教育人生,使我深深感悟到:做為一名教師,要想獲取成功,首先要熱愛自己的事業,一個人連自己的事業都不熱愛,當然不會成功。其次,要有志氣,對自己充滿信心,立下遠大的抱負,為國為人民乾一番事業,要在自己面前不斷樹立新的目標,如果安於現狀,不求上進,天天混日子,就不可能有成功。再其次,要勤奮工作,遠大的目標必須靠一步一個腳印地向前走,才能接近,才能達到。

在課改的春風下,教師的觀念得到了全新的轉變。對於新的教育理念,我們接觸很早。先練後講,練在當堂;先學後教,當堂訓練;預習展示,反饋達標等科學的教育教學方法,給了我很大的啟迪,一定會很好的運用到平時的教學中,爭取更多的進步。

三、名師精神值得學習

1、學習精神

在這次講座中,桑曉寧老師說:“名師是從磨練中走出來的。”這些名師從走上講台的那一天起,一刻也沒有放鬆過學習。一要系統掌握教法要素。成熟的教法是在一定教學思想指導下建立起來的,比較穩定的教學活動的基本程式和方法。二要強化教學技能訓練。教學基本技能是教師必備的基本職業技能。努力熟悉上課技能,掌握聽課、評課技能,研習反思技能。唯有通過自身有效的實踐訓練,才能輕車熟路,遊刃有餘。正是由於有厚實而廣博的知識基礎,他們才能在教學中深入淺出,揮灑自如。

2、敬業精神

只有對教育事業充滿深厚的愛的教師,才會樂於獻身教育事業,精心哺育一代新人。一個對所教學科充滿愛的教師,就會加深對教材的理解,就會富有感情地去教授每一堂課,從而使學生產生相應的情感體驗,更深刻地感受與理解教材。一個對學生充滿愛的老師,才會對學生誨人不倦,潤物無聲,如甘霖灑向大地般讓教育充滿愛。同時,渾身洋溢著精、氣、神的教師,會給人以精力充沛、心胸豁達、充滿活力的感覺。在面對困難、挫折、失意時,教師應保持樂觀開朗的態度,既可以激勵自己,又可以給學生以榜樣示範,像孔子那樣以積極飽滿的情緒去從事教育。教師的活潑開朗的性格,又將會感染到我們的學生。

3、創新精神

個人功底深淺不一,教學風格各異,面對的學生不同,同樣的教學內容,不同的人教,課堂效果也不會一樣。不顧客觀實際情況,只一味簡單的模仿,甚至直接生搬硬套,依樣畫葫蘆,即便畫得再像,也僅僅是形似而已。教學有法但無定法,學習名師,關鍵在於走到名師課堂的背後,深入思考,於細微精到處體察揣摩其中的奧妙,結合自身的教育教學實際和優勢,活學活用而不是全部拿來,學會揚棄,並在長期的教學實踐中不斷嘗試,不斷積累經驗,熟能生巧,走出一條新課改之路。這就算學到了名師課堂的“真經”,除此之外,別無他途。

通過這幾次的集中學習,我感受很多,收穫也很多,名師紮實深厚的教學基本功,大氣自然的教學風格,廣博的知識,駕馭、調控課堂的能力,親切大方的教態,靈活的教學機智,獨到智慧的教學設計,富有藝術性的課堂和精彩的講座,都給我留下了深刻的印象。我將以這次名師觀摩課為契機,努力向高水準看齊,對自己嚴格要求,從各方面找不足、找差距,一點一點地進步,一點一點地學習,多做筆記多反思,不斷提高自己的文化素質和業務水平,通過努力力爭使自己的課堂邁上一個新的台階!

教師全員能力提升培訓總結 篇15

王雲院長分析女教師、男教師、青年教師、工作壓力大的教師們的心理問題,確實講到了各類教師的心坎去了。尤其在山村的這些教師各種各樣的壓力確實很大,包括我在類。但是通過本次培訓後,我想通了很多,

作為一名教師應該要像梁焰教授說的那樣,教師首先要具備師德,具備師德的教師就具有他的特殊性,即奉獻性、崇高性等。如果一個老師僅僅是儀表的注重是絕對不夠的,教師的天職是教書育人,教師的一舉手一投足都影響著學生的身心發展,因此教師主要應該加強理論學習,大力進行課堂教學實踐。通過這次培訓從根本上改變了我多年來形成的教學觀念及不加思考的沿著傳統的教學思路與方法的行為。每天培訓結束後,我就從更客觀的角度、更理性的思考中去審視了自己過去的教學行為,發現了我在多年來教學中確實存在著很多很多的不足。

教師在給學生“傳道、授業、解惑”時,他自身所具有的理想信念、人生態度、價值取向、道德品質、治學方法乃至為人處事等方面都發生了很大變化。周琴老師講的.《國小課堂教學藝術》講得的確生動,特別講到口語交際時的那個她親自上課的案例,給我的啟發很大很大,由一個特別不愛說話的孩子說起話來了,因為我碰到的不愛說話的學生就沒找到好辦法,通過周琴老師的指導,我領悟到了許多道理。我想在以後的教學中我一定會找到更好的教學方法。

通過提升教師教育教學的培訓,我學會反思自己,學會向學生學習,學會從社會發展的需要,民族的振興的層面上思考自己的教育活動,真正樹立“教是為學而服務”的思想,把“一切為了學生的發展”作為教育行為的出發點和歸宿點。

通過培訓教師學科知識素養得到提高——知識面得到拓寬。我有了終身學習的意向,並要求在平時工作中養成學習其他相關知識的習慣。姚源和老師講的《國小語文閱讀習作的實踐與思考》對我啟發很大,山村孩子寫不出作文,不會說話原來主要原因教師閱讀的太少,還有楊濤老師講到的課改問題時,說到教學必須學段進行教學,不能要求過低,也不能要求過高。還有楊文燕老師講《如何撰寫教學案例》中講到的撰寫真實的案例以及教學反思對教學的幫助作用之大,我深深體會到我多年來的在教學方法方式上的不足。

通過培訓我找到了教學不好的。根源。是的,如果滿足於現狀而不去學習,知識就得不到提高,就會落後,就會跟不上社會需求的發展。只有不斷的充電,不斷學習增長知識,不斷的充實自己,教學形式才會多姿多彩,才會日益豐富,才會符合學生認知規律,也才會使學生的學習興趣濃厚。還有,課堂教學的每一個環節必須面向全體學生。通過這次培訓,我懂得了要讓學生在玩中學,做中學,在遊戲中學,在快樂中學。但是,要想做到這些,只有教師自身素養不斷提高,教師底蘊不斷豐厚,才能推進課堂教學質量!真正提高課堂教學質量,也才會對減輕學生的過重學習負擔,減輕教師沉重的心理壓力產生積極作用。這些都需要教師要能夠運用先進的教育理念與現代教育技術改革來改變自己原先的傳統教學。

梁焰教授上課時說到教育是國計,也是民生,就是說教育是人的教育,人性的教育!是今天的教育,更是明天的教育!教書育人!學高為師,身正為范!……這些都是對教師的高度評價!那么教師應該如何吃好這碗良心飯?

所以,長遠的教師素質提升不是靠進修學校,不是靠某一個組織、團體或個人,而是靠自己怎么去端好這個良心飯碗!那么,請老師們不斷的努力學習,努力做一個具有奉獻性、崇高性、典範性、深遠性、創造性的優秀教師吧!

教師全員能力提升培訓總結 篇16

我有幸參加了“重慶市中國小教師信息技術能力提升工程培訓者培訓重慶市教科院班”的學習,通過兩階段共15天的學習,讓我對中國小教師信息技術能力提升工程有了比較深刻的理解,也對自己後一階段的任務有了較為清晰的認識,現簡單小結如下:

一、加強理論修養是工作完成的基礎

在為期15天的集中學習時間裡,為了加強我們在思想上的認識和理論上的修養,市教科院為我們準備了豐富的精神大餐,有重慶第二師範學院的田偉副教授的《信息技術能力提升工程區域規劃與實施》和但松健副教授的《數位化學習資源的獲取與套用技術》,西南大學劉革平教授的《“中國小教師信息技術套用能力標準”及“中國小教師信息技術套用能力培訓課程標準”解讀》和瞿腋苯淌詰摹督淘詰畢簍DD信息化與教學模式創新》,上海師範大學黎加厚教授的《時代變化與課堂教學變革》,還有來自各區縣教師進修學校和一線教師的案例報告,更難得的是安排了到江津聚奎中學的實地考察。這些都對我的思想產生了很大的衝擊,“大數據時代”、“雲課堂”、“翻轉課堂”、“微課”、“微課堂”、“飢餓教學法”等等無一不沖斥著整個腦海,不由笑曰“我們被洗腦了”。從培訓前的不知到知,從聽說到了解,我對此次提升工程的重要性和必要性都有了較為深刻的認識,也了解了自己在接下來的任務和需求。

通過培訓我了解到作為一名新時代的教師,必須具備良好的信息素養,具有現代化的教育思想、教學觀念,掌握現代化的教學方法和教學手段,能熟練運用信息工具(手機、網路、電腦等)對信息資源進行有效的收集、加工、組織和運用。而這些素質的養成就要求我們不斷地進行學習,才能滿足現代化教學的需要;信息素養成了終生學習的必備素質之一,如果沒有良好的信息素養,就不能成為一名滿足現代教學需要的高素質的教師。

二、豐富的專業知識是提升工程完成的前提

1、通過聆聽西南大學劉革平教授的《“中國小教師信息技術套用能力標準”及“中國小教師信息技術套用能力培訓課程標準”解讀》,使我充分認識到作為一名信息技術老師,首先要具備基本的信息素養,掌握信息操作的基本能力和獲取信息的能力,除此之外還應具備信息收集處理以及表達的能力和綜合運用能力。深刻的認識到教育信息的重要性,明白什麼是教育信息化發的發展情況,真正理解了信息化教學環境在教育教學中的作用,掌握了幾種常用的教學模式和軟體的基本套用。

2、通過聆聽專家們的講座,我發現自己對專業知識極為缺乏,很多新技術和新信息都需要不了解,驀然回首間,才發現自己原來已經OUT了,再不學習將被時代的潮流所掩埋。大足區技裝中心何政權老師對word、e-cel、PowerPoint使用技巧的講解、九龍坡區教師進修學院王開明老師介紹的QQ影音的使用和YY語音的使用及市提升工程項目辦崔衛國老師介紹的培訓老師要能將最簡單的軟體功能挖掘出來讓老師在5分鐘之內能上手等等,對我的原有觀念都有著很大的衝擊,回想自己,對很多軟體都停留在初步了解或者簡單會用的基礎上,根本談不上熟悉,平時對知識的學習也存在貪多而不精的情況。這些都會制約自己的專業發展,同時也會讓自己在後邊的對教師信息技術能力提升工程中的培訓陷入老師認為這個軟體使用太難而不願意學習的泥潭之中。通過同行的解析與演示操作,我深刻的認識到什麼是專業知識,同時我也將在今後的工作中通過不斷的學習來豐富自我專業知識。

三、同伴互助是教師信息技術能力提升工程順利完成的有效保證

在本次學習中,讓人收穫最大的應該是學員們的互助學習和經驗共享精神。在學習中,充分發揮了小組合作學習的作用,同學們通過QQ群相互交流自己的經驗,分享自己的學習心得和已有技術。印象最深的要算龍門浩職業中學的熊華主任,他除了給我們提供技術支持外,還經常利用休息時間給全班同學介紹新技術、新資源,並承諾將他自己所有的資源無償地給大家共享。同時,學習中一人出現困難時,認識的、不認識的同學都主動支招,幫助解決問題。這點,在以往的培訓班中甚至在學校同事之間都很難看見。在這次培訓中,我也了解了一些新的軟體,並在11月初回校在崗研修中嘗試用於自己的教學之中(如微視頻的製作),這完全讓學生感到很驚訝,而我自己在相同內容的教學中也得以在課堂上“偷懶”。這些都告訴我在今後的培訓和學習中也需要特別重視培養同伴之間的互助精神。

四、各種新技術運用於教學中是信息技術提升工程的一大亮點

在此次培訓中,培訓的專家們充分利用現代信息技術手段輔助教學,將QQ群、線上答題(問卷星)、手機微信等引入課堂教學中,如大足龍崗一小的劉聖平老師讓學員課堂上利用QQ群參與討論,上海師範大學黎加厚教授要求用手機掃描微信參與學等均讓人眼前一亮。這些教學手段和方法的引入,無一不豐富了課堂,讓原本沉悶的講座充滿生機和人氣。這些,也為我們今後在培訓老師和日常教學中提供了更多的方法和手段。

五、堅持不懈是信息技術能力提升工程後繼發展的保證

信息技術能力提升工程是一項長遠的工程,它並不應該在短期內就結束,隨著科學技術的發展,各種新技術、新設備的不斷更新出現,這就需要每一位教師都應該堅持不懈地主動學習、了解和掌握新技術、新知識,並不斷地運用於自己的教育教學之中,方才能真正轉變觀念,提升教學方法與教學質量,從而讓自己“懶”下來。

總之,在信息技術能力提升工作中,我們的培訓應該牢固樹立套用為本的觀念,培訓老師不應該追求大而全,而應該儘量追求實用,根據老師的年齡結構、任教學科與學段進行有針對性的學習,讓每一次的學習能在老師自己的實際教學中起到一定作用,這樣培訓就真正起到實效了。

教師全員能力提升培訓總結 篇17

通過一年來的學習,我基本上按計畫學完本年度的課程,對自身教育教學工作具有極大的推進作用。本年度深入學習了黨的教育方針政策及有關深化教育改革和發展的決定,牢固樹立新課程理念,將理論學習與自己的教育實踐結合起來。主要學習科目有:《新課程推進中的問題與反思》、《專業技術人員職業道德》、《校本研面對面》。以參加集中培訓學習為主,自學作業筆記為輔的學習方式進行學習。在學習中,我們認真聽取輔導老師的講解,認真鑽研教材,上好輔導課,作好學習筆記。除此之外,我還安排有大量的時間自行學習,虛心向有經驗的同行學習、請教,並作好自學筆記,認真完成各科作業。

一年來,按時完成教育局、中心校安排的繼續教育學習任務。研究教學教法,提高效率,完成本年級的教學任務。與同組教師相互學習,切磋,共同進步。積極參加教研活動,研討創新教學模式,參與教學競賽活動。教學中要充分運用信息技術輔助教學,參加研討課活動。參與學校立項子課題的研究,將子子課題研究和學科教研有機結合,擬寫方案,潛心研究。參加校本培訓活動。做好學習研討的總結和反思筆記,學有所思,學有所得。進行教學反思,積累教學經驗。還讀了兩本教育教學專業方面的書籍,做好讀書筆記。撰寫兩篇教育教學方面的論文。積極參加上級組織的國中學科的培訓。參加信息技術培訓學習。取得好的教學效果。

通過一年的學習,我清楚的認識到繼續教育工程是一項有利於教師自身發展和提高的自覺的學習活動,他與過去的應付上級檢查的'政治任務、形式主義有明顯的區別,因此學習起來十分買力,很多老師都自覺加入了學習行業,改變了過去要我學為我要學的學習局面,主動學習的行為習慣已經形成,學習效果很好。作為教師要做到有愛心、有耐心、有細心、有恆心。對體罰和變相體罰學生以及教師參與賭博等的看法是要極力遏止,要率先垂範,落實在自己的行動上等等。老師們推心置腹坦誠交流個人的實踐經驗,暢談體會,從思想深處認識到師德師風的重要意義,切實提高了教師加強思想、道德、作風建設的自覺性,明確努力方向,開展自己教育、自己改進、自己提高。