教師的培訓總結範文

教師的培訓總結範文 篇1

本次培訓的形式除了請專家、教授給我們開展講座,而且還進行了讓我們老師分組合作,上課、評課的培訓方式。這種學習方式,自我認為非常好!對於上課的老師,我發自心底的由衷感謝。因為他們在繁雜的日常工作中還要承擔公開課給我們學習和討論,真是要付出不少心思和精力的。而且,辛辛苦苦上完課,還要接受我們的討論和修改建議,這個過程是需要較強的心理承受能力的。上完課馬上評析,給我們趁熱打鐵的機會,互相交流的機會。這種學習方式是最直接的,也最容易被我們一線老師接受和消化的東西。讓我感覺也是最有效率的。

電子電路安裝調試主要加強電子電路的焊接安裝技術和電路的調試技巧,組裝了中級電工職業技能證書考核必選的電子電路之一的調光燈電路。大家聽講非常認真,顯示了一定的職業素養。結果於建明的焊接速度最快,其他人較慢些。侍壽永調試比較熟練,不過焊點質量不高。本次培訓大家的一次調試成功率不高,大多數出現錯焊、漏焊現象。可能由於該項目技術含量低,一般教師不太重視的結果。希望今後進一步練習和提高。

為進一步最佳化和整合教育資源,促進各學段教師的平衡,改變我縣國中教師超編,國小教師欠缺的現狀,縣教委安排部分國中教師參加國小教育專業的轉崗培訓,以充實國小教師隊伍,我有幸成為其中的一員。雖然教了這么多年的課,,但真正轉崗到國小任教還是需要學習的,我們都知道要教課先要備課,不但要備教材還要備學生,只有對學生充分了解了,才能因材施教,我們的教育教學才能取得好的教育效果。為此,在理論培訓階段,教培中心的老師們為我們安排了《走進兒童的內心世界》、《小學生安全教育與預防》、《國小班級常規管理策略》、《新型師生關係的塑造》,《打造理想的國小課堂》,《小學生習慣養成教育》等等豐富多彩又對我們將來的工作非常實用的報告。這些老師們精心準備的報告不但使我們受益匪淺,而且從中可以看出教培中心的老師們認真負責的工作態度,這一點非常值得我們學習。

培訓是給新員工或現有員工傳授其完成本職工作所必需的正確思維認知、基本知識和技能的過程。

“國培”學習使我學會了未來的教師是需要科研型的,而不再是“教書匠”,所以必須樹立終身學習的觀念,給自己不斷充電,消除職業倦怠。我們從高的教育事業,面對的是一群對知識充滿渴望的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。要想給學生一杯水,自己必須有一桶水,所以,我必須繼續學習,在學習中不斷總結,不斷反思,從而提高自己的專業素養。反思可以促進我們的成長。教學不僅僅是一門複雜的學問,它同時也是一門高超的藝術,需要我們不斷去研究,不斷去提高。

參加xx省國小教師遠程培訓幾個月來,我真是受益匪淺,從中收穫了很多。重新審視語文新課程標準,了解了“修訂版”課標的特點、定位、方向,使自己在今後的教學中更好地把握教材,進行高效的課堂教學。

其實,學習應該是一件簡單輕鬆的事,學生在課堂中應享受學習帶來的樂趣。因此,課堂中不需要創設那么多的學習環節,那么難的學習目標,那么多的知識陷阱,,畢竟,我們的課堂時間是有限的,學生的精力也是有限的。若學生對學習產生了認知疲勞,那我們的教學也變得毫無意義。我想在今後的教學中,我應該多去嘗試簡約的課堂,不妨把課講得簡單些,使我們的教學目標更簡潔明了,教學內容更簡單充裕,教學環節更簡樸平實,留給學生更多自由發展的空間,讓他們有更多的時間能對問題開展深入有效地探究。

通過八天緊張而有意義的國小教育理論的學習,使我對國小的的教育規律有了一些粗淺的了解,感覺到國小音樂教學與中學音樂教學是有很大不同的,這也讓我感到還有很多東西需要我認真去學習,於是利用一周的時間學習了國小音樂課程標準,國小音樂教材。通過對國小音樂課程標準的學習,我了解到國小1~2年級這一學段的學生有以形象思維為主,好奇、好動、模仿力強的身心特點,所以要善於利用兒童自然的嗓音和靈巧的形體,採用歌、舞、圖片、遊戲相結合的綜合手段,進行直觀教學。聆聽音樂的材料要短小有趣,形象鮮明。國小3~6年級學生的生活範圍和認知領域進一步擴展,體驗感受與探索創造的活動能力增強。所以應注意引導學生對音樂的整體感受,豐富教學曲目的體裁、形式,增加樂器演奏及音樂創造活動的分量,以生動活潑的教學形式和藝術的魅力吸引學生。通過對國小音樂教材地學習,我感到雖然學習內容非常簡單,但採取怎樣的方式讓學生學習感到棘手,感覺這不是個簡單的問題,方式不當極有可能會使學生失去學習興趣,從而影響對教學內容的掌握程度,今後在這一方面要多向一些老師請教,在見習的時候也要多注意老師在這方面的作法,以儘快適應國小教師的腳色定位。為了能更直觀的對國小音樂教學有一個認識,還觀看了一些名教師的音樂教學視頻錄像,深深地為老師們親切的教態,啟發式的語言,良好的調控課堂的能力和其敬業精神所打動,在今後的工作中自己也要向這些老師學習,爭取做一名學生喜歡和熱愛的老師。

反思我的教學,似乎課堂中少了思想的碰撞,少了同學們熱烈的交鋒,更多的是老師過多的獨白,課堂中有知識,有方法,卻惟獨少了培養學生的數學思維。在今後的教學中我應該多讓學生主動探索,讓課堂教學不再枯燥死板,使學生學會思考,學會合作,學會學習。

通過在龍山國小見習觀摩更讓我對國小音樂教學有了更直觀的認識,在她們身上我學習到了如何上好國小的音樂課,怎樣做一個合格的國小老師。我們來時正趕上龍山國小音樂優質課評比,通過聽課讓我看到龍山國小教師紮實的基本功,自然而親切的教態、流暢優美極富感染力的語言,雖然上的都是同一教學內容,但每個老師風格不同,有的老師用優美的`音樂營造音樂情景,啟發學生展開想像的翅膀,有的老師用問題激發學生的學習興趣,並用優美的舞蹈動作表現歌曲內容;真的是各有千秋,讓人受益匪淺。接下來我嘗試著上了幾節國小的音樂課,深刻的感覺國小低年級和高年級在教育教學方面有很大的不同。更感到做好一名國小音樂老師是很不容易的。第一次是給國小一年級的學生上課,學唱歌曲《海》我問學生你見過的大海是什麼樣子的?很多學生都舉起手來叫了幾個學生說了說,可是那些沒有被叫到學生也想一吐為快啊,一邊舉手一邊在下面就說開了,費了好大勁阻止了學生們的暢所欲言,使課堂教學秩序走到正途上來,一節課下來,感覺很疲勞,可是課堂效果卻不盡人意。反思這節課,感覺還要在如何吸引學生的注意力,激發學生的興趣方面下些功夫,另外課堂組織能力也很重要。第二次是給三年級的學生上課,上了課才知道事先準備的教學內容學生已經學過了,怎么辦呢,只好臨時換課題,忙忙亂亂的一節課下來,感覺比上次課效果好些,但還是不盡如人意,在對學生和教材的把握上還不是很好。第三次是給五年級的學生上課,明顯的感覺學生在課堂紀律,學習能力方面都要好於國小低年級,對音樂的感知,理解,表現和創造都很到位,一節課下來,教學任務基本完成,我事先預期的目標基本上都達到了,這也讓我多少有了一些成就感,也給自己添了很多自信。最難忘的是在見習階段上的最後一節匯報課,那節課我做了充分的準備,不但蒐集了很多材料,認真備課,還準備了精美的課件,我想最後的結果並不重要,只要我盡力了,努力了,並且在這個過程中讓自己得到提高,取得進步,了解自己在哪些方面還有待提高就可以了。有這樣一句話:我聽過的,我會忘記,我看過的,我會記得,我做過的,我才真正的理解。現在我更深刻的理解了這句話。

想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。專家們的講座就充分印證了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁徵博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發。那么在工作中,我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這使我更體會到學習的重要性,只有不斷的學習,不斷的提升。不斷加強修養才能勝任教育這項工作。

培訓實習我們還是在龍山國小,所不同的是我們都被分進了各個教研組,學校考慮到在教研組中更方便大家互相交流,有問題可以隨時向各位老師請教,也更有利於我們業務能力的進一步提高。在這個階段,我每天認真備課,精心設計,嘗試著把所學的理論、經驗用於其中。期間我的指導老師石維菊老師給了我很多的幫助。指導我上好每一節課,告訴我在給學生每一次聆聽歌曲的時候都要事先設定一個問題,讓學生帶著問題去學習,讓學生有事情可乾,這樣學習起來才能不盲目,而且設定的問題要適合學生的認知水平,這樣一步一步你的教學目標就達成了。通過這段時間的學習,使我對國小音樂教學有了一更深刻的認識,意識到教師必須學習新課程標準,接受一些新的教育理念,轉變以往的教育理念,特別是從以往的“教師中心論”的觀點中走出來。現代教育的理念,強調學生的學,以學生為本,要從持續發展、終身教育的視角去考慮問題,所以不僅是以學生為本,還要強調其發展,始終以“學生髮展為本”。在教學中,要注意引導學生在音樂課上去感悟,調動學生的眼、耳、口等感官,在音樂課上唱歌、跳舞,或是玩音樂遊戲,充分調動學生學習音樂的積極性,儘量讓學生在音樂課上學得開心,玩得高興,感受音樂的美,通過唱歌和遊戲創造美,讓學生對音樂課、對音樂產生濃厚的興趣,願意上音樂課,願意接受音樂薰陶。國小音樂教學是基礎教育、普通公民教育,它有別於專業音樂教育。因此,面向全體學生實施素質教育乃是國小音樂教育的理想價值觀。因此課堂必須面向全體學生,包括那些對音樂並不敏感或興趣不濃的學生,使每一個學生都能從中受益,都能得到發揮潛能的機會,也都能從中得到生活的樂趣和美的享受。提倡以學生為中心,以參與藝術實踐和探索研究為手段,以培養學生創新、實踐能力為目標的新型教學模式。

三個月的時間轉迅即逝,在這段時間裡我努力學習著怎樣做好一個國小音樂老師,回首這段時間,感覺收穫很多,相信自己在新的工作崗位中可以做的更好。

遠程教育資源的適當運用,能夠使學生的視野變得更開闊了、信息更靈通了,變得更"耳聰目明",更具發展潛力;我相信我的學生會擁有更加燦爛、輝煌的明天。

教師的培訓總結範文 篇2

我有幸參加了“國培計畫——農村骨幹教師置換培訓項目”的第二個階段——影子培訓工程。根據四平市教育學院的安排,我們唄安排在四平市xx縣第二實驗國小參加為期四十天的影子培訓。此次在第二實驗國小參加培訓的科目分別為數學和科學體,同時學校也安排了我們的指導老師。此次培訓即將結束,我的收穫很大。現就以下幾個方面談談:

一、領導關懷,高度重視。

根據國培計畫要求,學校領導高度重視來貴校參加影子跟崗培訓老師的生活起居。領導多次招開了關於影子培訓工作的會議,會議中多次提到“一定要關注來我校參加影子培訓老師的生活起居,設計到每個細節……”之後,管理教學的副校長,給我們參加影子培訓的老師和指導老師分配了明確的學習任務,提出了各方面的要求,了解各自的學習任務後,對我們今後學習的方向有了明確的認識。根據活動安排,我們每周參加的活動就是觀摩常態課,寫體會,參加學校的各項教研活動,參加每周的“名師課堂”。

二、教學有序,準備在先。

進校第二天,我們幾個跟崗的同仁,就在校園內轉了一下,感覺非常乾淨,有序。老師們在辦公室里相互交流著,沒見著老師們拉家長的現象。而是在辦公桌著認真仔細的備課,準備下一堂課。他們不是幾個小組討論,為自己的見地發表自己的看法,應該如何去教?就是在電腦上查閱相關的資料,進行綜合分析整理。再根據各班的實際情況集體討論研出一套合理、有效的備課。一個人的力量是有限的,但一個集體的力量是無限的。充分發揮每個人的優點,去完成一件事,達到取人之處,補已之短的優點。俗話說得好“單絲不成線,獨木不成林”“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫”“人心齊,泰山移”“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”“眾人劃漿開大船”……這一切的一切無不道出“團隊”合作的重要性。所在我在跟崗培訓期間,拜讀了《合作學習》一書,書中介紹了在高科技的現代社會,個人的力量顯得非常渺小,單靠個人能力來解決重大科研問題的可能性已微乎其微,更多的創新成果是靠“集體大腦”,而創新人才將以一種集體的方式體現出來。因此,時代要求人們在具備必要的自身能力之外還必須具備與他人合作的協作能力,而創造力的諸多品質中,與他人合作的能力已占有越來越重要的地位。

三、指導有利,繼續學習。

在跟崗培訓期間,向校長也說明了:“來我校學習,不僅僅是學習指導老師的教學方法。還要去領略其他學科及學校的各種精神……”這些話,我們當然記在心裡。與指導老師李老師接觸後,李老師很謙虛地說“我們相互學習、交流!”在聽了李老師講課之後,讓我收穫頗豐,他的教學方法,在課堂上的駕馭能力,都是我在以後的工作中需要學習的,在他的指導下,我順利地完成了影子培訓階段提出的各項要求及任務。

的確,經過這近一個月的學習、交流,我從李老師身上學到了我從未有的教學經驗,也學到了學校其他科任老師之間的交流方式、教學方法、溝通方式、備課流程、名師課堂的模式。

每次培訓,我都會滿載而歸。因為每次培訓的內容不一樣,對象不一樣,環境不一樣。有太多的不一樣等著我繼續學習!相信經驗是慢慢積累的`,我也會努力去學習各種方法,定會在我的教育教學過程中增添色彩。

教師的培訓總結範文 篇3

20__年x月x日起,我參加了xx省第二期農村骨幹教師科學課程培訓。培訓的內容分為兩大部分,一部分是集中培訓,接受專家的理論指導;另一部分是參加教學實踐及通過校本研修的方式進行課題研究或撰寫教育教學論文。

在集中培訓的二十天中,我認真地聆聽了等十多位專家的講座,聽取了等多位優秀教師的經驗介紹以及觀摩了多節優質課等等。在內容豐富,形式多樣的集中培訓中我掌握了許多先進的教育理念與方法。

9月起,我上了四年級的科學課,在教學中我能夠將集中培訓中學到的新理念、新方法運用到教學中去。根據教育局的安排我於x月x日至x日在xx縣城實驗國小實習一周。在實習期間,我能夠虛心向一些經驗豐富的教師請教,積極地參與學校的教研活動並認真上了一節匯報課。經過一周的實習,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積累,也有教學技藝的增長。在課餘時間,我能堅持記錄自己在教學中遇到的問題及小小的進步,經過近四個月的努力,寫出了我的教育論文——《國小科學實驗教學的幾點體會》。

經過這近半年的理論學習與實踐,我對國小科學課程有了新的認識:

一、思想有了大轉變

通過理論學習與實踐,我的思想有了一個新的轉變,作為一位科學教師,必須具有淵博的科學知識,熟練的操作技能,良好的思想品質,特別是骨幹教師,更應當掌握現代教育教學理論、掌握現代教育教學技術。在科學的探究過程中,教師不再把科學知識的傳授作為自己的主要教學任務和目的,也不再把主要精力花費在檢查學生對知識掌握的程度上,而是成為學習共同體中的成員,在問題面前教師和孩子們一起尋找答案,在探究科學的道路上教師成為學生的夥伴和知心朋友。因此,在科學課程中,傳統意義上的教師教和學生學,將讓位於師生互教互學,彼此形成一個真正的“學習共同體”。這種學習方式的改變,將導致師生關係的改變,使教師長期以來的高高在上的“傳道、授業、解惑”的地位發生變化,教師從“知識的權威”轉變到“平等地參與學生的研究”,從“知識的傳遞者”轉變成“學生科學探究的促進者、組織者和指導者”。

二、對科學課程的基本理念有了一個新的認識

首先,科學課堂要面向全體學生。學生是學習的主體。學生對周圍的事情具有較強好奇心和積極的探究欲,學習科學應該是他們主動參與的過程。教師是科學學習活動的組織者、引領者和親密的夥伴,教師的教學設計必須建立在滿足學生需要、興趣和已有知識經驗的基礎之上,對學生在科學學習活動中的表現應給予充分的理解和尊重,並以自己的教學行為對學生產生積極的影響。

其次,科學學習要以探究為核心。探究既是科學學習的目標,又是科學學習的方式。親身經歷以探究為主的學習活動是學生學習科學的主要途徑。科學課堂要向學生提供充分的科學探究機會,使他們在像科學家那樣進行科學探究的過程中,掌握一些基本的探究方法,體驗學習科學的樂趣,增長科學探究能力,獲取科學知識。

第三、科學課程應具有開放性。科學課堂上教師要給學生提供選擇的機會和創造的空間,要引導學生利用廣泛存在於學校、家庭、社會、大自然、網路和各種媒體中的多種資源進行科學學習,應加強科學與其他學科之間的滲透與整合。

三、教學觀念有所改變,教學思想有所更新

1、教學觀念的改變。以前我們總認為教師是權威的象徵,學生要絕對的服從,特別是教學中,學生完全處於被動狀態,是容納知識的容器。通過培訓學習,我深深地認識到而科學課程是要面向全體學生的,是要考慮到學生的個別差異性的。因此,我們要改變教師的角色,成為學生的朋友。

2、教學方法的改變。教學方法是完成教學任務的根本手段,科學的教學方法能夠起到事半功倍的效果,也能使師生關係更加融洽,二者相互促進形成良性循環,教學自然會成功的。通過培訓學習,我知道目前提出的科學探究法即以學生自主學習、主動探索為主,相對而言是適合科學課程的。自主的探究可以通過學生自己提出問題自己想辦法去動手實踐,解決問題,並從中體驗到成功喜樂。

參加了這次省級骨幹教師培訓,意味著我們將帶著新課程理念、新課程方法率先走進課堂,同時也意味著帶著新課程理念、新課程方法率先和影響周圍的其他教師。雖然我們有時也會充滿困難、挫折或困惑,但是在實踐中我們會有更多的新經驗、新發現以及新的飛躍。

智慧不是靠灌輸獲得的,成功是建立在有準備的基礎之上的。本次培訓通過專家們的“點化”和“引領”,使本人受益匪淺, 今後,我會一如既往,將自己的全部心血傾注於科學教育事業上,使自己真正起到一個骨幹教師的作用。

教師的培訓總結範文 篇4

20xx年7月1日至20xx年1月31日,滑縣進修學校對全縣青年教師(20xx-20xx年入職)進行了專項培訓。半年來,在滑縣進修學校各位領導的正確領導和指導下,在小語4班兩位輔導老師李艷和鄧振英的指點和鼓勵下以及各位同仁的支持和配合下,我受益良多,感觸頗深,現將半年來的青年教師專項培訓總結如下:

一、大愛無聲,通識培訓根深蒂固。

20xx年7月1日—3日,滑縣進修學校為我們青年教師組織開展了為期三天的現場面對面集中通識培訓,通過這次面對面交流培訓,給我感觸最深的就是每一位教師前輩都擁有一顆“愛”的心。沒有“愛心”滑縣進修學校所有領導和老師不可能在酷熱的暑假裡給我們組織做培訓,這是教育的大愛;沒有“愛心”,王長麗老師不可能講了連續2個多小時的《如何有效聽評課》而滴水未進,這是言傳身教榜樣的愛;沒有“愛心”,趙雲老師、孫瑞麗老師、王輝霞老師、李問香老師不可能在短時間內找出那么多關於“如何幸福教學”的從教日記、圖片和視頻,這是日積月累的愛;沒有“愛心”康磊老師和肖慶娜老師的班主任講座不會講的那么的栩栩如生,精彩紛呈,這是溫暖的愛;沒有“愛心”焦作師專馬媛媛老師的從自我意識談心理健康不可能講的那么的讓人感同身受,這是負責任的愛......

經驗豐富的前輩們都尚且如此,作為“新手”的我情何以堪呀!因此,為期3天的通識培訓結束以後,我嚴格按照輔導老師李艷的要求認真完成通識培訓作業,功夫不負有心人,熬了一個晚上我終於以《愛永遠是教育的全部》這篇心得體會為7月份的通識培訓畫上了一個圓滿的句號。

二、細水長流,月度分學科班培訓潤物無聲。

1、8月份:自主研修得要害,網路探討見真章。

20xx年8月13日,輔導老師李艷老師把《義務教育語文課程標準》上傳到了小語4班QQ群里,供大家自主研修,網路探討交流,經過8月17日和8月25日晚8:00—9:00兩輪的網路探討交流,大家都對《義務教育語文課程標準》有了新的認識和把握。

比如:一是課標是一個根本,是個方向盤,一定得把握好它,不管我們在教室里做什麼都要著眼於課程標準的基本理念——語文素養的提高,李艷老師深入淺出地道出了課標的重要性和必要性;二是提高語文最好辦法就是閱讀,比如一年級的孩子可以摘抄幾個生字新詞,還可以是一句完整的話,還可以讓孩子寫一句自己讀完的想法。二年級的孩子可以在閱讀中寫積累日記,便可以寫成段的話。三年級的孩子可以嘗試在小組或班裡寫循環日記,孩子就可以在文字交流中相互學習,共同提高。高年級的孩子建議整本書的閱讀,閱讀時,可以給孩子們分階段設計問題,讓問題引領孩子去深入的讀,建議共讀;三是愛永遠是教育的全部,想走近孩子首先得把自己變成孩子,和孩子生命相關的每一個人都應該是教育的一部分,家長更不例外,可以和孩子一起寫閱讀記錄卡,然後做成手繪本,家長親寫親子共讀心得等等。

8月26日,我再次按照輔導老師李艷的要求,把自主研修《義務教育語文課程標準》心得體會結合網路交流探討成果撰寫了一篇20xx多字的心得體會,並上傳至小語4班QQ群里,以供輔導老師批閱指正。

2、9月份:紙上得來終覺淺,微課展示展風采

正所謂“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。20xx年9月28日,小語4班在王莊鎮實驗國小組織開展了短期的.集中培訓,這次短期集中培訓以微型課展示為主,展示採取自願報名、自願參加的原則,9名參賽選手採取抓鬮的方法來確定微課展示的順序,就這樣一堂堂精彩、生動的微課課堂演練展現在了大家面前。

整個微課展示從開始到結束,給我感觸最深的是“實踐是檢驗真理的基石”,我覺得不論怎樣怎樣地去備課,課備得怎樣怎樣地好,最終都要付諸於實踐,一堂精彩的課堂不是紙上談兵,更不是誇誇奇談地如何如何地怎樣上,而是要去實踐,去行動,去展示,這樣才能真正做到查漏補缺,起到取其精華、去其槽粕的功效。

3、10月份:基本訓練是基礎,三筆一畫顯功底。

為了進一步提高我們受訓教師的教學基本功,20xx年10月31日上午,小語4班在半坡店南街國小組織開展了以提高教學基本功為主題的短期集中培訓,這次短期集中培訓仍然效仿9月份分學科培訓的方法,不過不同之處在於這次集中展示更為精彩,更為人性化,更為寓訓于樂。

活動伊始,輔導老師李艷強調了本次活動的意義,又帶領大家一起回顧了走過的四個月的成長曆程,並解說了本次活動的流程及規則,比如簽到、抓鬮、抽紅包、看試題等等。第一項國語展示:抽到什麼讀什麼喲!第二項鋼筆字展示:一首古詩《所見》,作品多多喲!第三項粉筆字展示:仍然是一首古詩《登鶴雀樓》,一人一個小黑板,屋裡屋外都有我們的身影喲!第四項簡筆畫展示:各種蔬菜、水果、小動物躍然紙上,活靈活現,畫的真好呀!第五項才藝秀:這一項最為精彩紛呈呢!唱歌、彈琴、跳舞、視頻配音、手工藝品製作等等,直到現在我才發現,我們小語4班真是人才濟濟呢!

俗話說:“天下沒有不散的宴席”,最後,本次活動在悠揚的音樂聲中畫上了圓滿的句號,輔導老師李艷用小詩告訴我們,不要懼怕成長,用心去聆聽生命拔節的聲響,沒有任何一種堅持會被辜負,你的堅持終將美好,你的明天一定別樣輝煌,相信我們小語4班的夥伴們一定會茁壯成長。

4、11月份:課例觀摩聽診斷,微型講座得要義。

為了再一次加強我們青年教師的師德水平和教育教學能力,20xx年11月24日,我們小語4班所有成員在輔導老師李艷的組織和安排下再次聚集在半坡店南街國小進行短期的集中培訓,本次培訓以課例觀摩+互動研討+微講座的形式展開。

上午,大家聽取了我和張美軍老師的關於《黃鶴樓送孟浩然之廣陵》這篇古詩同課異構的公開課,張美軍老師的整個教學流程如行雲流水,瀟灑自如:歌曲導入談感受,引入課題提信息,師生展示讀課文,“友情提示”生自學,板書圖片釋詩意,生生互動話送別,音樂聲中抒情懷,配樂讀中悟真情,別離生中小練筆,與生贈詩話離別。俗話說:“沒有對比就沒有傷害”,相比之下,而我的課就略顯生硬和稚嫩,比如《長亭送別》憶古詩、釋詩題、講位置、理關係、學古詩、讀古詩、質疑和答疑等等這些教學過程,都缺少了煙花三月下揚州的浪漫,多了些生搬硬套的空洞理論。為此,回去後我寫了長達20xx字的課例分析心得體會,我相信在我以後的教學之路上,我會感謝今天能給我這樣一個機會讓我去鍛鍊自己,感謝這樣的一個平台能讓我看清自己,相信不論結果如何,每一次參與將不會被辜負。

下午,我們大家認真聽取了輔導老師李艷關於《開一朵屬於自己的花》和輔導老師鄧振英關於《微型課及面試技巧》的微講座,李艷老師從教學生活細微之處著手,深入淺出,娓娓道來,仿佛讓人在聽一首涓涓細流的歌曲,沁人心脾。反之,鄧振英老師則從大局出發,從長遠考慮,教授我們青年教師一些以後各種職稱晉級、比賽和活動都離不開的微型課及面試技巧,堪稱一場轟轟烈烈的演講比賽,神采飛揚,讓人意氣風發。

總之,這是我們小語4班最後一次集中培訓了,除了不捨還是不捨,除了收穫還是收穫,除了感謝還是感謝。我衷心地希望像這樣的集中培訓能再多舉行幾次,最好建立一個有機的長效機制,要知道培訓不是去聊天,不是去玩樂,更不是去放鬆,我們一定要真正領悟培訓的真諦,實現培訓的意義,做到吸人之長,補己之短。

5、12月份:網路學習求分享,在崗實踐獲豐收。

20xx年12月以來,我們小語4班主要是在班級QQ群里網路交流在崗實踐心得,相比之前的青澀,我們大家都有所成長。比如如何上好一整節課?如何管理好不聽話的學生?如何和學生家長溝通?等等這些問題,我們都有了一個專業的且柔和的答案,都能做到了胸有成竹和臨危不懼,不再怯懦,不再羞澀,不再慌亂。我個人認為,滑縣進修學校對全縣青年教師(20xx-20xx年入職)進行的專項培訓是成功的,是圓滿的,是有收穫的。

三、圓滿結束,梳理培訓畫句號。

20xx年1月滑縣青年教師開始建立自己的成長檔案,一份份沉甸甸、厚重重的檔案,見證了我們的成長、寫滿了我們的苦澀,同時也看到了我們青年教師蛻變的微笑。我相信在這一次的培訓中,每一個人都是成功的,我也堅信我們青年教師的明天會更好!

教師的培訓總結範文 篇5

20xx年暑假,我很幸運地參加了z大學組織的中等職業學校專業骨幹教師國家級培訓班(護理專業)的學習。感謝學校給了我這次學習的機會,讓我利用這次機會,充實自我、完善自我。光陰似箭,為期三個月的培訓已經結束,在此期間,通過各位專家教授的精彩報告,更新了教學理念,拓寬了工作思路,開闊了自己的視野,既有專業理論上的提高,又有實踐知識上的新認識,這些都是在工作學習中不可多得的寶貴財富。

本次培訓分為三個階段即職教理念培訓、專業課程培訓和專業項目實踐。現將整個階段的學習總結如下:

一、更新觀念,提升素質

忙碌充實的三個月中,培訓班學習的日程安排緊湊,內容安排豐富,有簡短而嚴肅的開班儀式,緊接著就是十位資深專家的精彩報告。Z大學職業技術學院Z教授作了精彩的《職業教育課程改革理論研究》,了解了我國職業教育政策和職業教育動態,當前面臨的大好形勢,體會到了作為一個職教老師的責任感。善於分析的張胤教授講授的《世界各國教育改革與發展研讀》,了解了在德國自上世紀80年代逐步形成和發展的職業教育理念和教學模式及方法。和藹可親的Z教授講授的《職業教育產業的經濟學分析》,介紹了德國創新教育與產品設計,我國創新教育與產品設計現狀,創新教育在產品設計中的套用。精神飽滿,激情飛揚的Z教授講授的《組織管理和專業團隊的建設》、嚴謹認真的王均銘教授講授的《職業教育專業教學方法探索》等這些著名教授和職教專家的新穎的職教觀點和教學方法,風趣的講解,都讓我們耳目一新,眼前一亮,讓我們樹立了現代職業教育理念,了解了職業教育課程和教學改革方向,掌握了相關專業教學法和現代教育技術手段,更新了傳統的教學觀念,以更加貼近和符合職教教學的需要轉變教學方法,更好的開展職業教育教學改革奠定了基礎。

另外,深深的體會到了這些著名教授和職教專家嚴謹的治學精神和對職業教育的敬業精神,實在讓人令人感佩。他們精彩的課堂講授,精心的教學安排,平易近人的交流,從他們身上我學到了很多做學問和做人的道理。國家昌盛,繫於教育;教育昌盛,繫於我身。

二、改變傳統,提升水平

培訓期間,我們的教育學教師,從職教生的心理、生理特點到職教生的教育特點,從國內到國外的先進教育模式,深入淺出地為我們教授了全新教育理念和教育方法,自主、合作、探究是學生輕鬆學習理論愉快獲得知識的重要方式。

特別是感謝Z大學醫學院的PBL教學團隊的專家-z教授、z院長、z教授和z老師帶來的PBL的課程模式、導師角色和技巧、課程評估與反饋以及案例編撰等方面作詳盡而細緻的講解。這些內容的講授和學習是每個國培學員的幸運,通過學習,認識到PBL作為一種新型的以學為主的教學模式,以映射真實世界問題為學生提供學習情境。問題作為PBL成功實施的首要因素,必須根據實際情況進行精心的設計,並通過問題引起學生的學習興趣,促進並維持學生學習行為的發生,解決問題,促進學生理解和套用。一天的PBL培訓下來,我第一次感覺到“傳統觀念上的“傳道授業解惑”受到了衝擊,因為PBL我發現了自己的另一番能力,另一種態度,另一片天空,感覺到課堂氣氛輕鬆活躍,讓人融入其中,在不經意間學習提高,有‘潤物細無聲’的感覺。

三、拓寬思路,聯繫臨床

醫學教育必須聯繫臨床,尤其是護理教育評價的核心是以臨床護理技能為核心的崗位勝任力。因此在強化專業理論課學習的同時,學校還組織我們到中大醫院重點科室進行參觀和實踐,縮短教學與臨床的差距。

此次學習第二個印象深刻的體會就是--中大醫院的護理團隊。外出學習、研修,我多次和全國各家醫院的護理同仁有過交流,印象中每家醫院出名的原因無外乎醫療技術的高超,護理人員絕對是綠葉陪襯,又或錦上添花的作用。但是中大的護理同仁為我們爭氣了,醫院設施的簡陋,條件的艱苦,沒有成為我們懶惰,不學習,不進取的理由,她們用自己創新的意識,科學的管理,為江蘇,為全國的護理同仁樹立一面旗幟。護理不再是陪襯,我們也可以撐起半邊天。

在心胸外科護士長周玲珍護士長的介紹下,我熟悉了中大醫院的各項臨床護理操作規範和流程,規範有序的管理和流程,才能使醫院能夠忙中有序,不出差錯,為醫療技術的提高奠定基礎。

心內科z護士長的專利發明,是我認識到普通人有發明不是高山不可仰止的事情,做有心人,勤于思考,發明就在身邊。z護士長演示的臨床護理路徑查房,給我打開了解決護理實踐的另一扇門,對於臨床護理路徑和教學的聯繫也成為我今年工作思考的方向。

神經內科z護士長的科學有序,詳實周密的教學安排,使每個學員受益匪淺。聆聽封老師的護理心理學公開課,告訴我一個道理,教學的生動必須和臨床緊密結合。

四、結交同仁,收穫友誼

學習期間,我多次和其他省份的學員老師進行溝通交流,在增進了解的同時,學到了各校先進的辦學理念,了解了各兄弟學校的發展狀況、行之有效的招生辦法和促進中職發展的辦學經驗,各自將教學中的困惑及經驗向同行作了介紹,使大家相得益彰。

值得慶幸的是這次參加培訓的老師都是來自全國各個省市的一線骨幹教師,三個月的學習生活,使我們之間建立了深厚的友誼。這種友誼已經衝破了地域和年齡的界限。這裡就像一個其樂融融的大家庭,每個人會毫不保留地一起分享經驗和心得,學習中互相鼓勵和幫助,並且已經建立了長久的聯繫方式,我和其他5位老師還共同建立了一個“袋鼠包包”群,便於以後相互學習和交流。此次經歷在我的人生中將是一筆寶貴的精神財富。

開始覺得三個月的時間很漫長,等到學習結束才感覺這段時光短暫而珍貴。感謝學校給了我這次機會,通過培訓使我開闊了眼界、提升了知識、豐富了內涵,我會將這次不平凡的經歷細心珍藏。“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,我會將所學到的知識套用於今後的工作中,服務於教育教學,為學校的發展做出自己的貢獻。

教師的培訓總結範文 篇6

我非常榮幸參加了此次由揚州大學體育學院組織的高中體育骨幹教師培訓,本次培訓共持續時間5天,培訓內容豐富、形式多樣,培訓內容著重以體育課程改革與體育教學為主線,以聚焦體育課堂、更新知識、提高體育教學質量效果為核心,以理論講授、經驗傳播和案例分析等形式,幫助體育教師掌握過硬基本功,創新教學設計,豐富教學方法,開發教具器材,以體育專業技能、實踐教學研究為主體,達到闊視野、創教學、拓技能的目的,促進高中體育教師專業化發展。培訓內容不僅有專家的精彩講座,有學員的教學展示,有學員間的互動交流,而且還有參觀實踐聽課、評課活動。總之,本次學習內容豐富、實用性強。回首短暫時間的培訓,在思想上受到很大的震動,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積澱,也有教學技藝的增長,更有教育觀念上的更新。具體總結以下三點。

一、感受專家風采,聆聽出色講座。

通過本次培訓學習,使我深深體會到培訓院校的專家、名師的風采,感受到學員集體大家庭的溫暖。特別對汪曉瓚博士生導師的《國外中學體育課程發展啟示》感慨頗多,她讓我對體育有了一個新的認識和思考,她也讓我感受到了體育的魅力和其發展的新思路新方向;專家們兢兢業業、嚴謹治學的敬業精神令我欽佩;他們熱情開明、平易近人的態度讓我倍感親和;幽默的語言深深吸引著我。這些講座,或深刻、或睿智、或沉穩、或思辨,無不滋潤著我的心田。同時,專家們還以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,不僅讓我了解到了前沿的體育教育教學改革動態,而且還接受了先進的體育教學理念的洗禮,讓我進一步從理論的層面上來解釋自己在今後體育教育教學中碰到的實際問題。

二、觀摩教學展示,引領教學實踐。

培訓活動中,有幸地觀摩了新華中學體育老師們的教學,這些老師獨具特色的教學風格,在展示中充分體現了體育新課程的教學理念,展示或由淺入深,層層深入,注重引導學生從個人的生活經驗出發進行思考;或結構清晰、語言生動,自然樸實的教學風格給我留下了深刻的印象;或體現師生互動和生生互動,讓更多的學生參與體驗讓人難忘;或注重學生的自主討論或參與設計,讓每一個學生都能體驗到成功的快樂;或直入主題,直接引導學生開展探究活動。在這些老師的身上我都能感受到他們對學生的細心關注,對體育這門課程的熱愛,對體育新課標的深刻領悟,對體育教材的認真鑽研,對體育課堂教學的熟練駕馭,這些都引起我的深刻反思。

三、開拓創新,不斷進取。

雖然培訓的時間十分短暫,但是卻受益匪淺,通過培訓,讓我能站在一個嶄新的平台上領悟當前體育課程教學改革,讓我進一步明確了自己今後體育教學工作的方向。這一次培訓活動結束後,我將繼續不斷地收集體育教育教學信息,學習先進的體育教育理論,增長體育專業知識。感謝培訓班給我提供一個學習的平台,來提高自身的教育理論水平和教學實踐能力,我將會銘記這段與老師和同學們一起培訓的日子。今天還有同事問我,在這次培訓班中我學到了什麼?我很自豪的對他們說,我不僅學到了在培訓中該學到了知識,而且我學到了他們無法學到的知識————那就是我們在座的老師和同學們豐富和寶貴的教學經驗,所以我感到非常地自豪和幸福。“三人行必有我師焉”,非常感謝陪我一路前行的老師和同學們,你們將是我今後人生中的良師益友,我將以你們為榜樣,時刻銘記老師的教導和同學的幫助,並以此來激勵自己今後在體育教育教學工作中展示自己的才能!

教師的培訓總結範文 篇7

中職骨幹教師國家級培訓採用“基地培訓+企業實踐”的方式。注重培訓內容的針對性和實用性。目的是造就一大批專業理論水平高、實踐教學能力強,在教育教學工作中起骨幹示範作用的“雙師型”優秀教師和一批高水平的職業教育教學專家。

作為從行業走進學校的非師範型教師,重點需要在專業、行業與教育教學的完美融合。在為期一個月的企業實習中,不僅讓我了解了一家企業的運作模式和菜品製作中的種種。更重要是讓我更加深入的了解到,當今企業需要什麼樣的中職學生能作為企業更為合適員工,為我們如何培養出更多“實用型”學生提供了有力的現實依據。

根據基地的課程安排,20xx年11月11日至12月6日,為期四周,我與其他幾位同學在首旅旗下全聚德集團的四川飯店實習。從集團到企業的重視可以看出,行業對中職教育是支持的、大力協助的,最終也是能夠受益的。

一個月的時間,以與專業對應的烹飪技術工作為基礎,觀摩大廚們的烹煮蒸炸烤,親手經歷老字號企業的規劃范菜品製作技藝,也抓住一切可以利用的時間與廚房工作人員、管理人員和企業的經營管理、人事行政等相關人員的交流切磋。經歷和收穫如下:

一、依據所在學校的學生培養模式和學生就業去向,就這次實習飯店經歷,對今後教學工作中,我們會為學生講解集團餐飲的運作模式,中央廚房、中心廚房與工廠化輔助,快捷廚房快速出菜的純餐飲企業廚房運作,對他們進行模仿教學與實踐,可以畢業後快速上手。

二、就類似四川飯店這樣在餐飲集團下運作的企業的地方菜系菜品結構分析,作為老字號企業,數十年的菜品積累和與時俱進的創新與適應。通過與相關人員交流、溝通,可以將這些經驗和變化,在合適的時候,用適當的方法告知學

生,學校專業教學的傳統菜、基礎菜和時尚菜除了掌握相關技能技法外,逐步的向不同就業去向的不通變化和適宜層度。

三、在有限時間裡,利用工作之餘時間,走訪了類似實習企業的多個省份駐京辦如貴州大廈、雲南大廈、廣西大廈、安徽大廈等,了解更多地方菜系在京的種種狀態,了解他們在保持地方特色和適宜經營需求中的共同點、如何找到對接點等方法,也走訪了幾家設計平時教學需用到的西餐企業和他們的菜品結構與走向。希望將這些來自各方面的信息匯總後,傳授給即將畢業的學生,讓他們就業後能夠更快的走上合適的工作崗位。也採訪一家正在做美食節的酒店和一家新川菜。撰寫的《赤水美食飄香京城》的三個版本分別發表在貴州日報時政新聞版、中國食品報餐飲世界版和中國烹飪雜誌上。撰寫的《蘇東坡的烹飪哲理》、《味里蘊含儒雅風》、《三蘇酒樓眉山川菜》等即將在中國食品報、中國烹飪雜誌、四川烹飪雜誌發表。

四、對實習的思考:在因崗設人往因人設崗變化的當下,作為平時教學中跨門類較多的實際情況下,更希望能夠一周一輪換或者兩周一輪換實習企業的模式更佳。當然如果是非烹飪專業轉崗烹飪的學員,則需要一個較為確定的崗位實實在在的練習,達到回校後即能上崗的目的。

以上是此次實習的總結與個人思考,請老師和同學們多多指點,最後感謝為我們實習做安排和服務的各位老師。

教師的培訓總結範文 篇8

20xx年8月20日——24日以及11月11日至15日的“教師專業發展培訓(國中體育)90課時集中培訓。”雖然放棄了暑假的休息時間,有點疲勞,但這這幾天的培訓,卻使我在體育教師專業發展上有了一次質的小小飛躍。

原以為這次培訓與往常的培訓沒有大的不同,但聽了班主任張一鳴的介紹以後,頓覺此次培訓的任務有點重。因為我們是來自全縣各所國中的體育專業教師,不僅代表各自的學校,更代表海鹽國中體育教師的形象,當然更重要的是我們是學生將來能否建立終身體育觀念的關鍵。有了這份責任的驅使,讓我對接下來的培訓也就格外珍惜。本次培訓,更多的是聆聽特級教師、名師和學科帶頭人的講座和報告。名師專家們將他們的寶貴經驗和研究成果與我們分享,讓我們受益匪淺。

林佳鵬老師“讓體育教研活動的增效”的講座,讓我們了解了國中體育教研活動存在問題,印象最深刻的是關於評課的問題。一直以來,評課對我們一線教師而言,總是覺得那是專家和名師的事情,跟我們體育教師關係不大。他從一評課關注的內容;二評課的量化指標;三評課的方法這三個方面來闡述評課的重要性和必要性。讓我對評課有了新的認知,對於我在今後的體育教學中對於評課重要性有了全新的認識和定位。

張全初老師的報告“課的預設與生成”,給人於豁然開朗的感覺。雖然是下午的報告,但很少有人願意錯過精彩的話語。他讓我們懂得:教學內容的選擇要基於讀懂教材;教學內容的選擇要基於讀懂學生;教學內容的選擇要基於學生經驗、知識經驗和生活經驗;教學內容的選擇要基於體現數學材料挑戰性;教學內容的選擇要基於體現體育的本質。讀懂教材,看似簡單,但作為教師有時是很缺乏研究的心態,對所學知識和技能的後續學習沒有深入研究,特別是教學設計,我們年輕教師只注重形式,不注重教學質量,導致教學效果較差。

杭州市體育教研員、特級教師周曉明強調體育學科必須堅持“健康第一”的指導思想,促進學生健康的成長。積極關注個體差異與不同需求,確保每一個學生受益,傳授體育衛生保健的知識、技能和方法,使學生具有一定的體育文化素養。改善學生心理健康水平,為參與全民健身和終身鍛鍊打下良好的基礎。在實際的教學中,教師要充分利用教學的有效資源和多種條件,結合日光、空氣及自然環境,開展一系列有益於身體的教學活動。同時,要充分發揮多種教學手段的各自優勢,使多種教學手段和教學方法、學習方式相結合,能根據學生學習需求,將教學內容實現大與小、遠與近、動與靜、快與慢、整與散、虛與實之間的相互轉換。生動形象地再現事物發生和發展的過程。呈現方式要豐富多彩。同時要重視學生的興趣,但不是興趣決定一切,我們要以學生的健康發展為中心體育課程的改革與發展,既不能完全以社會為本位;也不能完全以學生為本位;更不能完全以學科為本位,而是要“以育人為本”,實現三者的有機結合。

秀洲區教研員、特級教師曹強老師在報告中指出:體育課程學習的根本目的是增強學生的體質,如何提高學生的體質?就是通過運動技術學習和進行相應的身體素質鍛鍊。在教學中,要注重練習的綜合效應,在技術學習過程促進學生身體素質和運動能力的發展。教師要有效率意識,要從多元的角度來思考課堂教學,充分利用動作技術學習這個載體,發展學生的體能,促進學生的健康。為此教師在設計練習方法時,可以從靜到動,從慢到快、從無對抗到有對抗、從個人練習到小組合作練習,不斷改變練習中的某一要素,儘可能使學生在形式多樣的練習和遊戲過程中,身體得到一定運動強度與運動負荷鍛鍊,從而提高學生的身體素質。

當然,還聽取了黃二群老師關於“教師職業精神與職業信仰”的報告,這其中對於教師職業理想和精神追求提出了更高的要求;湯雪明老師對於“籃球與籃球裁判”的講座,重點闡述了學校籃球隊的訓練以及教練員的臨場指揮,對於我們一線體育教師非常實用;顧勤鋒老師的“體育科研及論文寫作”的報告,讓我在體育課堂教學之外體會到科研和論文對於體育教師的深層次的發展是多么重要,也幫助我學到了體育論文的寫作方法和技巧;廖艷華老師的關於“教師職業壓力與心理健康”的講座,讓我知道如何去緩解上級領導和教學任務帶來的身心壓力,讓我受益非淺。

此外,我聽取了許多年輕教師和體育學科帶頭人的公開課,讓我受益匪淺,他們的許多教學目標和取得的教學成果讓人意想不到。這樣的培訓很好,每一個內容都是我們國中體育一線教師遇到的實際問題,而這些問題又是教師難於解決的問題。通過這樣的學習培訓,對我們在以後的體育教學工作會帶來很大的益處。班主任的幫助、專家的引領、同伴的合作,讓我對這次培訓難於忘懷的。

教師的培訓總結範文 篇9

十月底,我有幸參加了由滄州師專主辦的教師培訓學習。總的來說這次培訓內容豐富,形式多樣,有集中培訓、分學科培訓、有學員間的互動交流,外地專家和地方專家相結合進行講座,專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。

他們所講內容深刻獨到、旁徵博引、通俗易懂、生動有趣、發人深省。滄州市教研室趙東興老師主講的有關國小語文教改的內容,讓人由衷地感受到享受語文生活每一天的幸福。他把每一位國小語文教師稱為語文人,並以其博學、善思和豐富的一線教學經驗博得滿堂喝彩。滄州師專的商隸君老師主講的《教育科研與教師專業發展》以其豐富的理論學識與實踐經驗向我們講述了教育科研的價值,並以生動、現實的案例深入淺出地闡述了設計好課題研究的具體方案,使我認識到一個教師不僅具有一定的教學經驗,還應該從經驗型逐步向研究型轉變,教育科研是教師專業發展的重要途徑,也是教育發展的一個重要趨勢。以下是我的點滴體會:

一、事業起步於喜愛,對待事業是要有“衣帶漸寬終不悔”的精神。

培訓第一天,主講老師拋出這樣一個問題:作為教師你幸福嗎?你感受過幸福嗎?既然你選擇了教師這個職業作為終身的事業,當養家餬口的目的達到時,享受這份事業帶給你的快樂遠比讓他折磨你強。一個人只有感覺自己從事的職業是你真正感興趣的,才會真正地投入,不懈地追求。喜愛是分好多種的,我們對教師這個職業的喜愛在於它是一項富於創造性、挑戰性的神奇的工作,有那么一批又一批天真爛漫的孩子由於我的工作,茁壯成長。而我又會在他們的成長中感到人生的價值和生命的絢爛。

二、教師要有角色意識

現代的教師要具有管理職能,應成為學生潛在品質的開發者,成為教育教學的研究者。所以教師應具有角色意識。

1、教師的“導演”角色。

教學應在師生平等對話的過程中進行,學生是學習的主人,教師是學生學習活動的組織者與引導者。因此,每一名出色的教師都應該是一名出色的“導演”。

2、教師的“朋友”角色。

一位培訓的專家引用前蘇聯教育學家蘇霍姆林斯基說:“當一個孩子跨進學校的大門成為你的學生,你就成為他心目中智慧、理智與道德的典範。”所以作為一名教師就應該走進學生群體,與學生打成一片,成為學生真正的良師益友。

3、教師的“醫生”角色。

學生正處於身體與心理共同發展的重要階段,在思想上易受外界環境的影響,並在不同程度上存在著心理障礙或心理疾病,面對這種情況,教師必須勇敢地承擔起“醫生”的角色,隨時幫助學生,開展心理教育,幫助學生客觀地認識自己,鼓勵學生進行自我教育、自我提高、自我控制,培育學生健康的心理。

4、教師的“模特”角色。

教師的形象對於學生的發展具有強烈的外在的示範性與內在的感染性,教師的儀表、工作作風、言談舉止和良好習慣都是教師良好素質的外化,同時也是形成學生良好素質的動力。只有這樣,才能對學生起到言傳身教、潛移默化的作用,才能有助於學生良好人格的形成。

三、在學習、實踐、提煉、積累中求發展。

人常說:“知識在於積累,天才在於勤奮”。什麼是知識,親身積累起來的就是知識。每一位教師成功的道路上都少不了積累。教師應珍惜每一次學習的機會,捕捉自己目前或將來用得著的新信息。留心每一次心靈的火花,隨時記錄教學及工作中的心得體會,總結經驗教訓。不斷學習不斷積累,是教師提高業務素養的有效途徑。教師不僅要實踐,還要學理論,更要用理論對照實踐進行反思,實踐、反思、學習、再實踐的過程是自身不斷提高的過程,在這個過程中很重要的是:敢想、敢做、勤學、善思。經歷了這樣的過程,自己的教學科研、創新能力、管理能力才會得到提高,逐步形成個人風格。古言道:厚積而薄發。這裡,我記下了一位老師的話:積累,是教師的一筆寶貴財富。積累更多的是我們的思想,讓她來洗滌靈魂;積累是我們的人生經歷,使我們的生活更加豐富多彩。積累,最終要薄發,形成獨具魅力的人格和風格

平時忙於教學,很少有機會靜下心來讀書。本次專家的講座可謂深刻獨到,發人深省,作為教師,必須有淵博的知識,良好的思想品質,更應掌握現代教育教學理論和教育教學技術,我深切領悟到“學高為師,身正為范,學無止境”真諦。我相信,孜孜以求,堅持不懈的理論沉積,一定能不斷提高自己的業務素養。此次的學習讓我如沐春雨,教師的成長離不開自身的素養,人格的魅力,離不開廣博的知識,離不開把握駕馭課堂的能力,教師要促進學生學習,自身成長,就要始終以學生為本,以學生的發展為己任,以愛為動力,以課堂教學為主陣地,通過自己的紮實工作,成長學生,成就自己。

教師的培訓總結範文 篇10

20xx年1月,我很榮幸參加了XX市教育局組織的培訓為期2天的XX市體育教師基本技能測試培訓活動。作為體育教師的一名新兵,這次培訓我保證時間和學習效率認真學習思考認為,這次培訓主題鮮明,教師專業成長及有效課堂教學。這次體育教師培訓給予了我們體育教師強烈的感染和深深的理論引領。

本次培訓學習內容涵蓋多個方面,兩位位授課老師都是我市的一線體育教師,他們對體育課堂教學、教育科研、學生的課餘訓練、中學學生體質健康情況上報等方面都有著豐富的經驗,技術動作的規範,口令清晰是我們學習的榜樣。我們體育教師的觀念轉變,把新的課程方法和理念套用到我們的教學中,才能使我們的學生在體育課堂中快樂學習,健康成長。

參加培訓,我收穫了很多平時很難了解到的經驗和教學方法,通過學習讓我更深的認識了體育與健康課程標準與體育課的樂趣,這對我的體育教學起到了很好的指導作用,在以後的教學實踐中也一定會更加進行教學探究,使自己的教學水平更上一層。通過學習了解到外面的世界各位老師也在努力的探索新方向。

第一天給我們培訓的街舞。通過學習自己認識到自己的不足,努力學習音樂樂感很強,節奏符合中國小學生身心特點,在教學中穿插運用能能好的促進教學效果。面向全體學生,教學要有效果和效率,要讓學生的身體、技能和情意體面發展。體育與健康課程的特性是基礎性,實踐性,綜合性,健身性。健身性是體育與健康課程特有的屬性。體育與健康課程要學習的四個方面是運動參與、運動技能、身體健康和心理健康與社會適應。這四個方面是相互聯繫的整體,其目標主要是通過身體練習實現,這四個方面是不能割裂開來進行教學的。體育教師只有掌握了教學技能才能進行有效的體育教學,這樣才能促進學生健康成長。

第二天複習武術五步拳和武術健身操雛鷹展翅,通過郭老師的專心講解領做動作,使自己從新認識到動作細膩的重要,改變原來的錯誤動作,避免誤導孩子,影響教學。通過學習也看出體育方面的不足,這套武術健身操,居然沒有在普及推廣。體育重視程度真是需要加強,增加學生學習的主要內容,體質健康很重要。武術健身操的考核,教研員用的方法很妙,巧妙的點名方法值得我們年輕一代去學習。

總而言之,我們這些年輕教師只有不斷學習認真學習,才能進步。改變學生體質健康首要的責任必須落實,身體健康與體育活動開展勢在必行,希望通過自己的努力,以點帶面,爭取全面健康的有效落實。

教師的培訓總結範文 篇11

--年7月22至8月5日我榮幸地參加了在安徽財經大學舉辦的安徽省高等職業教育“雙師素質”教師培訓班。本次培訓學習,讓我收益匪淺,現將培訓心得體會做如下總結:

第一,深深感受到安徽省各級教育部門對本次培訓的高度重視。

在此次培訓的開班儀式中,安徽省人事處許緒榮處長,高校師資培訓中心袁立庠主任,安徽財經大學黨務常委、副校長王建剛教授等領導親臨現場並給我們做深刻的講話。在培訓期間,安徽財經大學的領導與老師也多次關心我們的學習、生活情況,雖然這是第一次在安徽財經大學開張經管類的“雙師素質”培訓,但是我們深深的感受到安財大的重視程度和培訓的高水平。

第二、培訓的內容豐富全面,知識結構合理。

在這次培訓中,分別開設了“erp、沙盤、基礎會計學課程及實驗、電算化課程及實驗、審計綜合實訓、上市公司財務報表閱讀及分析”等課程,這些課程都是由安徽財經大學的具有多年教學和科研經驗的教授傳授。通過這些學者專家的講授,使我們了解了專業領域的最新理論知識,完善了自身的知識系統,提高了自身的專業知識素養。更懂得了這些知識的運用,使自己的技能得到了提高。彌補了作為一名會計專業老師在專業性、技能性素質上的不足。在聽課的過程中,深深被他們的淵博知識所折服,更加認識到自我學習的重要性。作為一名會計從事會計專業課教學的老師,應當自覺的學習專業領域的理論知識和操作技能。在當代知識更新換代速度飛快的背景下,如果不學習,就跟不上知識、技能更新的步伐,這樣教出來的學生,怎么可能立足社會呢?更不要說為社會的進步做貢獻了。因些,應當始終緊繃學習這根弦,時刻提醒自己,鞭策自己學習。

第三、深感我們學校在專業建設上的不足。

我們學校是一所才成立不久的高職院校,會計與審計專業更是一個第一次才招生的專業。因此,有許多東西都處於起步階段,專業建設更是才起步,不但在教學內容上存在許多問題,專業實驗室的建設更是刻不容緩,因為高職教育就是要培養高技能型人才,實踐能力的培養是重中之重,更是學生立足社會、建設社會的必要手段,也是教學培養的目標。通過此次學習,深感我們學校在這方面和兄弟院校的差距,同時,也向兄弟院校的同行們討教不少好的經驗。

最後,非常感謝安徽財經大學給我們的這次機會,感謝安徽財經大學為我們這次培訓付出艱苦勞動的領導和老師!

教師的培訓總結範文 篇12

xx年8月28日,我參加了特崗教師的培訓,期間認真聆聽了各位老師的講授,雖然培訓時間很短暫,卻也讓我受益匪淺,感受頗深,我學到了很多新的理念和研究問題的方法,使我對教師這個

職業的內涵有了更深一層的了解。現將自己的心得體會總結如下:

一:這次特崗教師培訓的內容全面而細緻,深刻而生動,目的是為了讓我們這些新教師更好更快地適應教育教學工作。各前輩的經驗之談也為我將來的工作初步地指明了方向,使我明白教師這個職業的沉重份量,對我日後的教育工作有很大的意義.在培訓期間,讓我深深地知道作為一名教師,一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關係到學生未來的品德發展。教師必須具備高尚的職業道德,這一點非常重要。

二:加強學習,不斷培訓,自覺走進新課程

作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。摒棄舊的教學方法,把先進的教學模式引入課堂。

多年來,老師教,學生學;老師講,學生聽,這已經成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學模式限制了學生的發展,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發學生的潛能,與此同時,通過培訓學習,”合作學習“、”主動探究“、”師生互動“、”生生互動“等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現了以學生為本的理念,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關係融洽。才能充分體現素質教育的根本目標。

三:教師的職業道德

我覺得教師的職業道德,集中體現在教育責任感,關愛學生和工作效率上。教育事業關係著下一代的身心發展,關係著祖國建設的明天,是中國建設中舉足輕重的一部分。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業的重要性而投入全部的精力。教師要時刻注意自己的言行並留意學生的反應和變化,為學生樹立好的榜樣,改正不良的習慣都是教師的基本責任。如果缺乏對學生負責的心態,又如何將工作熱情融入自己的工作中呢?更別談兢兢業業地為學生服務了。

光有責任感還是不夠的,教師不應只成為學生的導師和幫手,更應該是學生的朋友。所以關心、愛護學生是一個好教師最起碼的道德,是強烈責任感的體現和升華。關愛學生首先應當是對學生人格的尊重,以公平客觀的眼光去看待和評價每一個學生,不能以偏見、片面的態度對待他們。除了關心他們的學習以外,還應關注他們的心理健康,引導他們向著積極、樂觀、上進的方向發展。除了關心他們在校的行為,還應了解他們課堂以外的生活,以便及時、適當、全面地幫助和引導他們健康成長。

四、反思

通過培訓,使我知道一位優秀教師的成長一定離不開反思。反思讓我認識了自身在教育教學上的不足,反思也讓我認識到了只有努力,只有加強學習,才能做好一名教師。作為語文教師,不是只懂一些語文理論知識就行,我們要加強自身的文化修養,培養自身良好的人文精神,這樣才能把自己的人文精神滲透到學生身上教師要培養學生的人文精神,要在以下幾方面加強自身修養。首先是情感上要豐富而真誠,“感人心者莫先乎情。”語文教學是情感教學,主要體現在學生與作者,學生與教師,教師與作者及學生與學生的情感交流上,通過交流來感受對方情感上的美,以使學生受到薰陶,從而內化為自己的思想情感。其次,教師要身正為范。在言行上要有風度。言的風度即指教師的語言有感染力,這主要包括語言的運用和表達上要有藝術性。“行”的風度主要一點就是用自己的行動來教育學生,做學生行為的表率。最後,語文教師要學高為師,有較高的藝術鑑賞能力和藝術修養,只有這樣我們才能引導學生髮現教材、生活中的美,才能引導其去感受,去創造美。

好的語文教師是一座橋。是學生與學生,學生與課本,學生與社會之間的橋。在教學中,教材是語文知識的載體,學生是獲取語文知識的主體。教師的任務是如何能讓學生從教材中獲取知識,並把這些知識遷移,運用到自身發展中去,教師這座橋就是為學生走進教材,與教材交流,汲取知識養分而鋪設的一條通道。我們的任務就是解決學生與教材交流時出現的障礙和引導學生怎樣更好理解教材,運用好教材。我們不能把我們對教材的認識強加給學生,而是要給學生髮揮的餘地。同時也要承認學生對教材理解的差異性,總之,教師要扮演好橋的角色,就是讓教師不要越權代替學生思考代替作者言論。要讓學生充分發揮自己的能力,與教材交流。也就是說,教師應該是學生與教材聯繫的紐帶。在課堂上,教師應該作為引導者出現,而不是主導者。那么,教師如何能扮演好橋的角色呢?在參加了市國小語文骨幹培訓班,認真聆聽了專家的先進理念,聆聽了許多特級教師優秀教師的課堂教學藝術後,我想,首先,要提起學生對教材的興趣,因為興趣是學習的首要條件。只有激起了學生學習的興趣,才能激發學生的學習動機,才能提高學生的學習成績。否則,橋就搭不成,或者就是橋搭成了學生也不願意通過。這一點我認為應從減輕學生閱讀時的心理壓力,提高學生感悟上入手,要讓學生感受到閱讀教材是一種享受,而不是沉重的負擔。教材是磚,要用來引玉,而不是作為單純的任務來完成。所以語文教師在教學時不要讓學生感到閱讀就是為了回答問題和做“條塊”式的分析,而要他感到閱讀是為了感受一種美。

其次,我們要設計好教材,充分挖掘教材中學生髮現不了或感受不到的藝術美和思想美,使學生感到教材不僅是知識的載體而是藝術,思想的結晶,要讓學生萌發從教材中感受到這些東西的欲望,最後我們在教學中重點教給學生理解教材的方法,讓學生運用這種方法獲取他們需要的新知識並加以運用,以達到葉聖陶先生所說的:“教是為了不教”的終極目標。總之,培訓讓我學習到了新知識,認識到新不足,知道了:為了更好地工作,就得更好地生活,就得開拓視野,改變觀念,把握好人生。

教師的培訓總結範文 篇13

經過近一個星期的省國中化學骨幹教師培訓學習,專家和優秀教師的講座或現身說法給我們帶來了及時雨。讓我們了解全新的教學理念和教學策略。通過學員的相互交流,取長補短,既學到別人的優點又反思了自己以前教學工作中的不足。下面粗略地談談自己在這次培訓中的心得。

通過十年的教學改革,國中化學在課程理念、課程結構、課程內容、課程和教學管理、考試評價等方面都發生了很大的變化。優質的教育呼喚優秀的教師。“在教師的手裡操著幼年人的命運,更操著民族和人類的命運”。這就要求我們帶著積極的心態不斷更新自己的教育觀念和知識體系。及時補充新的知識,同時整合原有知識,特別是調整原有的教學思路和教學方法。在教學過程中重視學生獲得知識的過程。選擇適當的素材,進行整體的教學設計。在國中化學教學中創設學生良好的學習情景。多方位、漸進式地誘發學生好奇心理、學習興趣,使全體學生在生動、活潑、自主的學習中,迸發思維靈感和情感同化點,由"學會"向"會學"轉化,達到學習效率不斷提高的目的。用化學教學生,“讓學生自己唱響奮進之歌”“讓教學演繹化學之趣”“讓課堂展現化學之真”“讓孩子感悟化學之善”。

教師要全面關心每一個學生,每個學生都有得到表揚與尊重的權利與心理需要。不要因自己的無意而造成對學生的傷害,要公平的對待每一個學生。使每一個學生縱向有進步,橫向有自信,交叉形成良性循環。無論什麼時候什麼事情都應一碗水端平,一把尺量正。要敢於相信學生,敢於放手,要善於發現他們的優點和長處,多些“表揚”,少些批評;多些關心,少些歧視;多些微笑,少些冷漠,從而激發學生的上進心,使學生成為勇於嘗試、不斷進取的好學生。對學生的進步和優點及時給予肯定和表揚,以賞識的態度提醒學生如何去做,如何做得更好。

俗話說身教重於言教,榜樣的力量是無窮的,有道是“要給人以陽光,自己心中必須擁有太陽”。嚴,不僅是嚴格要求學生,更應該從自我做起。教師真正的權威,是學生對我們的道德肯定、知識折服和感情依戀。教師要做好學生的表率,真正做到"為人師表"。要求學生做到的,我們自已心須先做到;要求學生不做的,自已帶頭不做。教師的身教重於言教。教師的人格魅力不僅是認認真真、踏踏實實做學問的態度,精益求精的設計教案、耐心細緻的輔導學生的奉獻精神,更要讓學生感受到積極向上、與人為善的人生態度,笑對人生永不言敗的拼搏精神。這樣教師在日常行為以身作則,言傳身教,就能讓學生親其師,信其道, 通過這次培訓我們都有所收穫,有所提高。加強了對本學科基本知識和基本理論的理解,同時掌握了本學科的一些發展動態,了解到本學科理論與技術的新發展,但學無止境,在以後的工作中,我決心以這次培訓為契機,將學到的新理念和新方法用於教學中,積極參加各種教學研討活動和專業知識培訓,並不斷總結經驗,形成自己的教學特色,為素質教育的全面實施和學生的全面發展作出自己應有的貢獻。

教師的培訓總結範文 篇14

從校園走上社會,走上工作崗位,我們的生活從理想走到了現實中。當來到膠州實驗中學,第一次看到一張張學生的笑臉的時候,我對自己的工作環境有了一個懵懂的概念。在這種由憧憬到現實的轉變過程中,我們參加了由教師進修學校組織的新教師培訓,通過培訓,我們慢慢的適應了環境、適應了工作。因此,我們也由初來時的浮躁,在經過領導與同事們潛移默化的教導,慢慢變的求實、務實起來。我們的品質在這樣的人文環境中亦得到步步提升,我們的教學業務能力也在不知不覺中得以加強。

這次新教師培訓的內容十分豐富,包括對教學規章制度、教學常規、師德、教育的常識和特點等諸多方面的系統學習,各位專家的講座給了我很多啟示,讓我受益匪淺。下面就是我在這次培訓中的一些體會:

一、對課堂教學行為的重新認識與思考。

課堂是教師教學生命力的所在地,也是學生智慧的發源地之一。

1、要及時反思自己的教學。

傳統意義上的課堂,就是教師講,學生聽,老師很少審視自己的教學是否引起了學生的興趣,也不夠關注學生的參與度是否與自己有關。當學生出現與課堂教學不一致的行為時,只是一味怨學生,很少反思自己的教學行為是否適應了學生心理特點,激發了學生的求知慾。優秀教師之所以優秀,其特點之一,就是每節課後及時反思自己的教學,不斷改進教學,以增加課堂教學的魅力,達到及時調控學生的情緒,引導學生積極參與課堂教學的目的,使學生獲得更好的發展。

2、要留給學生思考的空間和時間。

學生獲取知識的結果,遠遠比不上他獲取結果的過程重要。讓學生在學習上有所發現,有所體驗,重要的前提是給予他在學習和研究知識的過程中主動思考與積極探究的時間與空間,這樣,他的體驗才是幸福而自信的。如:小組合作學習就是一個很好的形式。

3、要學會欣賞學生。

教師要在教學中樹立以學生為本的現代教育觀念,給每個學生提供思考、創造、表現及獲得成功體驗的機會。做到這一點,教師要學會欣賞每一位學生,發現每一位學生的閃光點。學生在老師的關注中,不僅會喜歡老師,喜歡上課,產生融洽和諧的師生情感,還會在課堂上積極表現,快樂愉快地去學習。

二、提升了理論水平,認識到科研的重要性。

作為新教師,我們沒有多少教學經驗,理論水平低,對自己的工作不善於總結歸納,現在,通過對教育學、心理學、美學等的理解,基本上能用理論來指導自己的實踐活動。在教育教學理論的指導下,把握了教改方向,堅定了探索新路子的信心,並增加了教育科研的意識,認識到不能只做教書匠,而要做新時期的教育家。

三、了解到國內外基礎教育的現狀,增強了使命感。

了解了國內外基礎教育的現狀,尤其是了解到一些已開發國家如日本、英國、美國等國家的基礎教育現狀,看到了我國基礎教育的差距,如教材的陳舊、方法的古板、對學生統得過死等弊端,增強了作為一名教師的使命感,更加堅定了以培養祖國所需要的人才為己任的信心。

四、認識到繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標。

這次培訓,就自身更新最佳化而言,樹立了終身教育(學習)的思想。以前總以為搞繼續教育沒有學到什麼新知識,所以總覺著耽誤時間,不如讀讀書,備備課,這次,通過聽取了報告,真正認識到了繼續教育的重要性,樹立了終身學習的目標,提高了對繼續教育的認識。學然後知不足,這是我的一個體會。通過培訓,感覺以前所學的知識太有限了,看問題的眼光也太膚淺了。過去,我們常說:“要給學生一杯水,教師就得有一桶水。”

但是,經過培訓後,我覺得教師絕對不是一桶水這么簡單,它應該是一條有源頭的溪流。我認為,教師只有樹立“活到老,學到老”的終身教育思想,才能跟上時代前進和知識發展的`步伐,才能勝任複雜而又富有創造性的教育工作。“問渠那得清如許,唯有源頭活水來。”只有不斷學習,不斷充實自己的知識,不斷更新自己的教育觀念,不斷否定自己,才能不斷進步,擁有的知識才能像‘泉水”般沽沽湧出,而不只是可憐的“一桶水”了。

五、教師要意識到創新精神的重要性。

時代呼喚教育創新,呼喚創新型人才,素質教育把培養創新精神和實踐能力作為重點,正是反映時代的要求,作為教師也要用創新理念武裝自己。

總之,在參加培訓後,使我更深刻的認識到,做為一名教師,一個學生人生道路上的引路人、溝通學校與家長、社會的橋樑,一定要更新觀念,提高自身素質,教育帶領學生,為國家培養跨世紀的人才。

教師的培訓總結範文 篇15

俗話說:“活到老,學到老”。不錯,知識就像大海,無窮無盡。今年,我有幸參加了20xx年國小數學骨幹教師“國培”培訓,真是受益匪淺。現簡單總結如下:

一、“國培”學習能不斷更新自己的教學理念。

“國培”學習,我更加全面深刻地理解了新課標理念,把數學知識與生活情景有機結合起來,使數學知識成為學生所熟悉的情景,成為學生看得見、摸得著、聽得到的現實。例如:在教學“100以內的加減法的估算”時,首先引入以下現實情境:學校要舉行運動會,需要購置一些體育器材,體育老師帶100元錢來到體育用品專賣店,籃球每個38元,排球每個27元,跳繩每根8元,羽毛球拍每副22元。請你幫體育老師估算一下:買這四樣體育器材大約要多少錢?100元錢夠用嗎?這樣一提現問題後學生個個躍躍欲試,激發了他們的學習興趣。數學來源於生活實際,所以聯繫生活實際學數學,可以提高學生對數學來源於生活的認識,喚起學生親近數學的熱情,體會數學與生活同在樂趣。

二、“國培”學習豐富自己的業務知識的提高自己的業務水平。

通過“國培”學習,我深深地體會到了學習的重要性,真是“書到用時方恨少”。回顧這次培訓,專家們精闢的論述,獨到的見解,新穎的教法,人格的魅力,淵博的知識無不影響著我,感染著我。理論討論為我的頭腦增添顧不少新的教育理念;心理輔導,讓我收穫了一份快樂的心情,心靈的震撼,理念的'革新,為自己充電、充電、再充電。同時,在教育教學過程中,我也不斷教更新理念,改進教學方法,努力提高自己的教育教學水平,本期期末檢測中,我所教班級的數學成績在全年級中名列第一。

三、“國培”學習使我學會了未來的教師是需要科研型的,而不再是“教書匠”。

所以必須樹立終身學習的觀念,給自己不斷充電,消除職業倦怠。我們從高的教育事業,面對的是一群對知識充滿渴望的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。要想給學生一杯水,自己必須有一桶水,所以,我必須繼續學習,在學習中不斷總結,不斷反思,從而提高自己的專業素養。反思可以促進我們的成長。教學不僅僅是一門複雜的學問,它同時也是一門高超的藝術,需要我們不斷去研究,不斷去提高。

總之,經過這次“國培”,我徹底領悟了專家們的嚴謹治學和博大才華,深刻反思到自己的學識水平想差的距離和平時教學方法的淺陋,感覺到自己知識功底,思想認識,心理素質等都還有著很有大的漏洞。“國培”是增長知識和提高素質的理想學府!在這裡我們增長了知識,忘記了辛苦;增添了歡樂,拋開了煩惱;增強了自信,擺脫了困境!我相信,今後只要加強學習,努力上進,我們的教育事業定會錦上添花。

教師的培訓總結範文 篇16

一、指導思想

藝術教育對於提高學生審美修養、豐富精神世界、發展形象思維、激發創新意識,促進青少年健康成長具有重要的作用。通過藝術教育,使學生了解我國優秀的民族藝術文化傳統和外國的優秀藝術成果,提高文化藝術素養,增強愛國主義精神;培養感受美、表現美、鑑賞美、創造美的能力,樹立正確的審美觀念,抵制不良文化的影響;陶冶情操,發展個性,啟迪智慧,激發創新意識和創造能力,促進學生全面發展。

二、理念與特色

藝術教育是美育的重要組成部分,通過藝術教育陶冶人的情操、培養高尚的人格、提升人的精神境界;通過藝術教育培養學生的想像力和創造力。我校藝術教育實行“三結合”的指導原則,一是普及與提高相結合,二是課內與課外相結合,三是藝術教育與各學科教育相結合

1、堅持以全校藝術類選修課程建設為基礎,加強藝術普及與提高相結合的方式;

2、堅持“倡導高雅藝術,弘揚民族文化,反映時代精神,引領校園文化”的文化藝術觀念;

3、堅持以面向全體學生,提高全面素質的教育目標為導向。通過藝術教育,培養有創新能力的優秀人才。

三、工作回顧

1、加強學習,更新教師觀念

為了更新教師的觀念,提高教師的認識,我們在教師中,進行素質教育理論和藝術教育理論的學習。通過組織教師學習,在教師中宣傳藝術教學的重要意義,使教師認真領會了素質教育有關檔案的精神,提高教師對藝術教學重要性的認識。

2、加大經費投入,改善藝術教育的辦學條件

改善藝術教育的辦學條件是開展藝術教育不可忽視的一個方面。購置軟墊、表演服。並配置律動教室,辦公室,保管室,這樣一來,整個校園的布置,營造了一個良好的、濃郁的藝術教育氛圍。為了使學生在耳濡目染中感受美、體驗美,學校充分利用每一種形式,每一個空間,營造出優雅的校園藝術氛圍,使孩子們在校園這個藝術殿堂中盡情地感受美、享用美、創造美。

3、營造校園藝術氛圍,建設網路藝術環境

我校一貫重視校園文化建設,用心營造學校的藝術氛圍。樓道中有名人書法、格言、警句;校內矗立著象徵希望的雕塑。這些具有我校特色的人文藝術景觀,使師生受到了美的薰陶和藝術的感染。此外,我校還在校園內設定了六塊藝術宣傳欄,集中展示我校豐富多彩的藝術活動。將 “名人名言佳句”、“古典油畫”、“中國繪畫”、“現代油畫”、“學生藝術作品”等分主題的進行樓內裝飾,全方位營造一個富有藝術氣息和審美層次的校園氛圍,使學生開闊藝術視野,受到了良好的藝術薰陶。

4、增設藝術選修課

新課程改革後,我校在第八節選修課當中,新增了多門藝術類選修課,包括素描、書法、合唱、歌詞欣賞等,進一步體現了藝術課程開設的多樣性、選擇性的特點。使學生在普遍達到藝術課程基本要求的前提下,實現對藝術課程各個學習領域的自主選擇。

5、保持傳統、突顯特色,組織全校藝術節

學校積極鼓勵學生藝術實踐, 高度重視全校範圍內的大型藝術活動,形成了自己的特色項目“藝術節”,每兩年舉辦一屆,歷時一周,比賽與展示內容相結合,涵蓋了歌唱、舞蹈、戲劇、相聲、小品、書法、繪畫、攝影等多種藝術門類,學生參與率達到80%以上,成為我校規模最大、涉及人數最多、影響最廣泛的藝術活動。

6、重視協作關係,加強校園文化的宣傳力度

學校團委是青年工作的主陣地,藝術組緊密聯繫這層關係,充分發揮團員青年先鋒模範的作用。結合素質教育,開展各種文體活動。舉行了“善待校園生活廢品,養成良好的學習生活習慣”為主題的校園廢品創意製作大賽和之作品展示活動。本次大賽不僅讓參賽選手從中體會到“變廢為寶”的可行性,也增強了全體師生的環保意識。

7、重視藝術特長生的培養

學校在普及藝術教育的同時,也非常重視藝術特長生的培養。從預備隊員的物色,到招生考試,從專業訓練,到文化課學習,學校都做統籌安排,全面促進文藝特長生的健康成長。學校組建有籃球隊、民樂團等。在對藝術特長生的培養中,學校始終堅持“做人第一,學藝第二”,文化課學習不可偏廢的原則。針對藝術特長生性格活潑、精力充沛、情感豐富、個性較強、專業突出、學業一般的特點,始終把思想教育放在第一位,著重抓好學生的理想教育、團隊精神教育、紀律作風教育,引導他們正確處理好做人與學藝,發展特長與學習文化課的關係,幫助他們解決學習上的困難。

8、參加各類競賽促進藝術教育

根據學生年齡特點、學科特點,以年段為單位開展各項競賽。一至八年級學生舉行各種比賽活動:數學口算競賽、講故事比賽、學生畫展、手抄報比賽等等。通過各項活動,培養學生動手能力和創新精神,讓一大批學有所長的特色學生湧現出來,全面推進素質教育不斷深化。豐富多彩的校園生活提高了學生的各方面能力,本學期,在區級以上的各項比賽中,學生佳績頻傳。

9、綠色網咖,健康成長

學校的“綠色網咖”自開通以來,在淨化社會文化環境、提高學生的信息技術素養等方面發揮了重要作用。兩間電腦室由三個電腦老師輪流值班,內安裝幾十種健康遊戲,同時在主機上安裝軟體,控制學生上到不良網站,從而保證“綠色網咖”的純潔性。

教師的培訓總結範文 篇17

教師這一職業是高尚的,被人稱讚的,令人景仰的。這么崇高的隊伍,不能只滿足於現狀,不思進取。而應該努力學習積極進取,從而獲得長足發展。因此教師在職培訓便應運而生,如中國小遠程教師培訓,教師集中培訓。但是這單一的教師培訓方式,卻未能達到預期的目的,反而是問題層出不窮,本文有針對性的提出具體可行的措施解決農村國小在職培訓時遇到的各種問題。

關鍵字:農村國小教師在職培訓問題與措施教師素養

近年來,從中央到地方,甚至許多學校都出現了不同層次,不同類別,不同規模的教師在職培訓,以提高教師隊伍的質量,如國家教育部門組織的國家骨幹教師培訓,各省市縣組織的各級骨幹教師培訓,國家無不花費大量的人力、物力、財力,但是培訓效果總是不盡人意,尤其是農村的中小教師培訓效果更是不佳,那么到底是什麼原因導致國家的大付出,卻收到甚微的回報呢?我們簡單的對鳳台縣新集鎮與岳張集鎮的國小教師做了口頭調查,主要原因表現在:

一、費短缺,設備匱乏

目前,在職培訓不能讓參訓教師感到滿意的排在首位的主要原因是培訓經費短缺,由於農村教師本來工資就低,在職教師工資每月能拿到手的工資就一千多到兩千多,消費水平高,生活壓力大,而且對於培訓經費安排不足,外派培訓,遠程培訓經費短缺,所以培訓經費會變成由教師個人承擔,對於拿著微收入,承擔著大花銷的教師自然是打心裡不願意去參加培訓的,另外多數村小存在缺少培訓設備的問題,很多村小條件差,設備落後,上網條件嚴重匱乏,有的學校是設備有,但是教師能力不足,對於信息技術一竅不通,由於部分老師年紀過百,不願意再去嘗試學習新的技術;而有的村小是設備匱乏,一個學校十幾個老師只有兩三台電腦,然而網路又是我們日常獲取各種信息的主要渠道,學校為老師訂閱的關於教育教學方面的報紙、期刊等資料不足,導致多數學校獲取教育教學信息條件不夠,訊息閉塞,跟不上時代的腳步。

二、重疊,安排不當

多數地方的教師培訓存在著多頭管理的現象,教育局和人事資源管理局均有定期安排教師培訓,教師疲於奔波,參加培訓成為了一種應付上級命令的工作,失去了參與培訓的積極性,既沒有了積極性,談何而來的培訓效果呢。在參加培訓的時候總會發生你推給我,我讓給他,互相推辭的現象。即使是參訓教師按時參加了培訓,大多數教師也是到底簽了名,應付完工作後就完事了,對於培訓內容一概不知,更有甚者,到地方簽完名就出去逛街打溜去;而對於很多安排在假期的培訓,有部分教師是缺席的,只有等再次的機會進行補訓,是什麼讓教師對培訓失去了興趣,又是什麼讓教師培訓成為了只是一種形式,這值得我們共同思考。

三、培訓內容脫離學校實際

教師培訓中主持培訓的教師幾乎不了解國小的教學與管理情況,只是盲目的根據自己的喜好或者是自以為然的理論進行教師培訓工作,培訓內容大都以比較先進的巨觀理論,再說理論對許多老師來說也是新的,並且沒有固定的模式可循,所以,一些授課教師往往把培訓的重點放在巨觀的理,針對性、實踐性、可操作性欠缺,甚至有的教師將自己多年來積累的相關研究成果以“壓縮餅乾”的方式傳授給參訓教師,理論與實踐脫節,,內容虛、空、誇大,嚴重影響了教師培訓的有效性。

四、培訓方式單一,缺少師生互動

教師專業培訓主要依靠教育培訓機構進行,基本上是自上而下的外接式進修模式。集中培訓注重課堂講授,可以在短時間內對大量的教師進行培訓,比較經濟實用。但是,這種方式不利於對教育教學實踐中存在的具體問題進行反思和分析,不利於提高教師將理論的理念融入具體教學的能力,針對性比較差,實踐活動少,實踐課往往只是走馬觀花似的集體參觀一所或幾所學校或聽幾次公開課等。據調查顯示:在專業知識提高方面,63%的教師認為校外培訓優於校內培訓;而在理論理念融入課程實施的能力方面,78%的教師認為校本培訓優於校外培訓。所以,隨著課程改革的不斷深入,我們應該採用靈活多樣的培訓方式,針對不同地區,不同學校的情況,加強校本培訓的力度,提高教師將理論理念融入課堂教學的能力。

另外,一般情況下,培訓結束後,培訓教師與參訓教師之間往往缺乏有效的長期的聯繫機制。

進步就是我們不斷地遇到問題,不斷的解決問題,針對農村教師培訓出現諸多問題,我們的解決對策有:

一、加大培訓經費投資,加強培訓經費管理

針對參訓教師抱怨自付培訓經費有些力不從心這以主要原因,其所在單位應該為其參加培訓,爭取進步的美好願望,解決後顧之憂,根據參訓的地點,消費的水平,限額報銷經費,以免教師瞞報虛報。建立健全培訓經費管理制度。

二、建立上下聯動機制,合力促進培訓持續深入發展

成功有效的培訓必須發揮教師學習主動性,學習主動性的發揮取決於教師學習興趣和需要的恰當滿足,學習興趣和需要的適當滿足又以培訓需求的系統全面分析為前提,並以此制定切實可行的培訓方案。從我們掌握的情況看,大部分培訓機構在培訓之前都注意到培訓需求的系統調研和分析,制定方案時也儘可能多地考慮教師的實際需求。但什麼樣的培訓需求分析可以稱之為全面系統的培訓需求分析?科學實施的方案的.標準又在哪裡?一種較有代表性的觀點認為,培訓需求分析“首先需要在教師培訓項目立項之前通過問卷、座談、訪談等教育科學研究方法,分別從社會、工作、個人三個角度,通過標準的需求、比較的需求、感到的需求、預期和未來的需求分析,對被培訓者的培訓需求的重要性和急迫性進行排序;然後,依據培訓資源、培訓環境和培訓條件確定哪些是當前培訓需要解決的問題和能解決的問題,哪些是特定培訓項目要解決的具體問題;最後,依據特定培訓項目要解決的具體問題確定有針對性的培訓主題、培訓項目和培訓內容。”然而,這種培訓機構自我為中心的自上而下的培訓需求調研分析具有以下幾個缺陷,其一,主觀隨意性很強,缺乏調研訪談面上和程度的規範;其二,從培訓者假設和先入之見出發,受訓者的意志和需求缺乏剛性的程式保障。因而,受訓者的需要和立場仍然得不到根本性保障。調查中,46.5%的人表示在培訓前培訓機構或學校從未徵詢過他們有關培訓內容的意見;41.5%的人認為培訓中以及培訓後培訓機構或學校從未徵詢過他們有關培訓效果的意見。50%左右的教師表示沒有考慮過培訓機構是否需要徵詢他們培訓意見這一問題。據此,我們結論是,教師的培訓訴求在培訓過程中沒有得到真正重視,牴觸應付培訓是意料之中的事情,某些遠程培訓項目請人代學,“惡意掛機”、“他人掛機”、“軟體掛機”毫不奇怪。

為此,我們的考慮是,農村國小教師培訓除了任務驅動、項目驅動以及對教師需求分析這種自上而下的推動外,還要在程式上促使教師在培訓前就行動起來,保證教師的訴求和意志在培訓中得到尊重和實現,自下而上推進培訓展開,即在每一次培訓前(時間周期可以前置半年),所有受訓教師自我填報培訓內容或項目,然後學校初選匯總,再以區縣為單位複選匯總,最後讓培訓機構據此設定培訓方案招標落實,以建立一種上下聯動的培訓制度或,這種機制有以下幾個優點:一是在教師填報培訓選題時就開始學習,發揮教師主動性,啟動早;二是,在較大面積上兼顧教師需求,避免培訓機構的先入之見,以合力的方式推動培訓工作開展。調查中,我們設定一道排序題:如果按照自己的意願,下面假設的情況排序是(從最贊同到最不贊同):A無所謂;B培訓前由教師自己決定培訓內容(項目),培訓機構再據此確定培訓內容;C培訓機構獨立決定培訓內容;D學校集體討論決定培訓內容;E培訓機構先提供內容選單,教師從中選擇培訓內容。結果50.6%人把B培訓前應由教師自己決定培訓內容(項目),培訓機構再據此確定培訓內容排首選;49.4%的人把E作為首選,這證明上下聯動培訓很受教師歡迎。

三、選擇分層,同行聚焦,專家引領,實現實踐能力和理論思維同步發展

在所有關於培訓有效性和教師自主性發揮的話題中,教師幾乎眾口一致地反對培訓一刀的切強制做法,這種一刀切從培訓目標到培訓內容再到培訓方式都容易出現,有很強烈的強制控制性,因此,遭到教師消極怠學的抵抗也最激烈。為此,有些地方採取選擇性學習的方式替代一刀切強制性學習方式,效果不錯。但毋庸置疑的一面是,培訓的強制性不可能全部避免(消除),教師個性化需要受制於培訓的成本與技術的限制,同時,選擇怎么開展學習也是問題,因此,一個合理的策略是通過選擇分層,把興趣、個性需要和團隊合作、成本規模因素兼顧起來,把興趣相同、問題相同的教師組織起來,同行聚焦切磋再加專家引領的方式開展培訓,這樣實踐能力提高和理論思維發展就有可能同步進行。這也就是前述在教師自主填報培訓內容的基礎上,培訓機構合理歸併篩選培訓內容(項目),再讓教師自主選擇開展培訓。調查中,我們設定問題:如果按照自己的意願,下列假設的情況排序是(從最贊同到最不贊同):A一對一輔導;B和興趣相同的同行組成學習共同體自主學習;C大班專家授課(包括觀摩)學習;D和興趣相同的同行組成學習小組由專家引領著學習;E無所謂,由學校或上級決定。結果,60.2%的人首選D(和興趣相同的同行組成學習小組由專家引領著學習),39.8%的人首選B(和興趣相同的同行組成學習共同體自主學習)。這證明選擇分層從教師這一角度看有可能大面積實行。

四、培訓模式多樣化、培訓內容實用化

教師培訓可採用多形式的培訓方式,改變培訓內容的理論化想實用化轉變,具體可體現在四個方面:

A創建以校為本的培訓制度

由於每次都在個培訓,由於培訓時間、經費、人員等原因,不可能大批地選派教師參加培訓,所以最好創建以校為本的培訓制度。可採取“自學”與“互教”相結合的形式,請外出參加培訓的教師交流培訓心得。或請校內某方面有專長的教師作“名師講壇”,全面實施“優教工程”和“青藍工程”。操作上以更新觀念為主,以構建分階段遞進式培訓格局。力爭做到三個學習:“全員學習”,全體成員全身心投入學習;“全程學習”,工作學習化,學習工作化;“團體學習”,教師個體的實踐和反思是基礎和前提;同伴的交流和合作是校本教研的標誌和靈魂。

B“研訓一體”的模式

把接受式培訓與互動式培訓、研究式培訓結合起來,形成新的培訓方式,稱為“研訓一體”的方式。既發揮了學校領導在統一部署、分類指導方面的積極性,又發揮了教師個人自主發展、追求完美的積極性。既注意學校教育資源的充分發掘和利用,又不是自我封閉、拒絕先進經驗和先進思想的引進。

C“以課題研究帶動培訓”模式

這種模式一般時間跨度較長,對於骨幹班培訓比較適用。可先集中培訓,然後在實踐中完成課題,再集中總結,讓學員邊學邊提高、邊學邊鞏固。確定課題可做到兩個針對:針對客觀世界——教改中出現的新情況、新問題;針對主觀世界——自己的思想實際。面對問題立課題,以理論與實踐相結合的形式,撰寫思辯性論文和典型性的經驗總結論文。通過培訓掌握了一定理論之後,發現問題、探索問題的能力增強了、面對現實問題的解決思路更加清晰了。

D激活學員資源,讓部分學員參與授課

由於學員來自不同學校,各校都有自身一些不同的特色與好的做法與經驗,這完全可以拿來供學員享,或許對於受訓者在操作層面上更有益處。而且由於學員個人的知能水平、興趣、需要等方面的差異,有些教師在某方面獨有專長或特有研究,他們完全可以現身說法,將自己工作探索的感受及經驗講給學員聽,這也是激活學員教育資源的一個好方法。

總之,國小教師培訓雖然面臨眾多問題,但是只要我們教師團體手牽手,心連心,眾志成城克服一切問題,培訓工作一定可以健康、平穩、有效地發展下去,我們的教師隊伍同樣可以精益求精獲取長足發展。

教師的培訓總結範文 篇18

10月8日-27日,我參加了河北省高中語文骨幹教師集中培訓,認真聆聽了許多教授的獨特見解。同時利用課餘時間學習了《河北省普通高中課程語文學科教學指導意見》和《語文教師培訓手冊》,瀏覽了必修教材和部分選修教材,再讀了《普通高中語文課程標準》,回到單位後,我認真參加遠程網路學習,抄了許多學習筆記,結合自己的教學實踐,對高中語文教學又有了新的體會。

一、轉變教育觀是新課程改革的核心理念

高中新課程的實施必須更新觀念,尤其是教材觀。解決了教材觀才能談改善教學,才能談有效教學,高效教學,魅力教學。注重人文性、注重能力的培養、編排體例新是新教材“新”的所在,我們要嚴格遵循新教材的編排體系、充分利用好必修本打好基礎,合理引導學生有選擇地選修,吃透教材,巨觀調控,避免隨意性和盲目性。

閱讀和寫作分開是新教材的又一亮點。引導學生多讀,在讀的過程中積累,然後多寫,採取多種方法促進學生在三個寫作序列練習中,養成良好的能力。寫作要遵循創作的規律,採用階梯式的訓練方法,進行系統的記敘文、議論文的訓練,讓學生一步一個台階地在作文之路上成長,而不是搞高考應試式作文訓練。新教材對學生的口語交際能力有了明確的規定和具體的要求,不能隨意化,要作為語文課的一部分,做到口語訓練和課文教學互相滲透、互相促進。

二、形成師生互動的合作探究教學模式

新課程的基本理念是積極倡導自主、合作、探究的學習方式,重在全面提高學生的語文素養。長期以來,對教學的評價,往往只重視結果,不看過程,導致教的過程“走過場”;對學習的評價也只注重考試成績,而忽視學生學習的過程,或只注重記住結果,而忽視親歷親為的重要性,這是語文教學“少慢差費”的病根所在。“因材施教”已講了兩千多年,“啟發式”教學早已寫進了語文教學大綱,至今我們也沒有很好地落實。這與我們忽視對教學過程的研究、管理和調控不無關係。我想在教學中我們,一是教師要研究自己的教學行為,精心設計自己的教學思路,對語文教學過程實施有效地調控。

二是要落實教學的具體環節,使過程“到位”,每個環節中還要選擇適當的方式和方法,並做到各種方式、方法綜合貫通,做到教學流程合理。

三是要因人施教,教師走進每個學生的生活世界、經驗世界和學習過程,因材施教,尤其注意使學習的有困難的學生,在學習的過程中有所收穫,品嘗到成功的喜悅。四是要使教學內容按照學生的認知規律和知識建構的需要,循序展開。五是要轉變教學評價指向,即由側重評價教師教的過程和藝術,轉變為側重評價學生的學習過程和方法。

三、教會學生學習,激發學生的學習需要,培養學習興趣,讓學生快樂學習

方法重要,教會學生學習更重要,指導學法,引導學生總結學習方法,形成自己的學習方法體系,督促運用學習方法,形成良好的學習習慣,養成終身學習的能力。

興趣是最好的老師。興趣是通向學習樂園的嚮導,只有對學習產生了興趣,它才能引導你在知識的樂園裡遨遊。學習興趣的激發和培養對最佳化課堂教學,提高課堂教學質量有著重要的作用。在課堂教學中,激發學生學習興趣,誘發學生學習的欲望,是學生主動參與課堂學習,成為課堂主人的前提。所以,作為語文教師應認真備好課,講究教學方法和教學藝術,努力把每堂課上好、上活、上得有趣,讓學生回味無窮,從心底里喜歡上語文課。這樣,才能激起他們高昂而持久的學習興趣。

新教材為學生提供了更為廣闊的學習空間,廣大語文教師應抓住契機,深化語文教學改革,提高教學效果。 採用形式各異的激勵辦法和開展各項活動。從課堂到課外,從一堂課到一個單元再到一冊書,都要匠心獨運的設計一定的檢驗學習效果、推動學習動力的辦法。

充分利用現代教育技術。時代的進步對語文教學提出了更高的要求,同時又為語文教學提供了更為先進的手段和更為廣闊的空間,語文教師應抓住機遇,充分利用各種媒體手段,活躍課堂氣氛,擴大語文外延。

四、要善於反思和總結,積累教學經驗

我們在教學過程中有許多閃光的做法、獨具匠心的設計,但卻如過眼煙雲,沒有積累下來,形成具有自己特色的教學思路和教學模式。因此,教學中要善於積累經驗和總結教訓,最終形成一整套自己的教學思路和教學模式。我們知道一線教師任務重,時間緊,平時教學中的得與失往往在一霎那間忽閃忽現,即便有心勁兒也沒時間捕捉,沒功夫理會,於是教學失誤惡性循環,教學智慧轉瞬即失,教學實踐在費時費力中不見成效。而本次培訓,給了我們教師這樣的機會,有完整的時間來反思自己的教學實踐;給了我們教師這樣一個平台,集中學習,同位次的交流和溝通,學員之間的交流撞擊出思維火花,互相學習,在反思中進取。特別是有實踐經驗的教師的反思顯得最有價值。而作業的原創原則,也使大家的表達和思維的深度從艱澀走向了流暢,在這個過程中正是我們教師自己的積累和整合,也是我們教師自己的理解和感悟,更是我們教師自己的梳理和探究,更是我們教師自己的提升和進步。 我堅信:新課程改革,一定會讓學生接受到鮮活的語文,讓他們的大腦積極思維,讓他們的情感象涓涓的泉水川流不息,讓他們的智慧象天上的星星永放光芒。

五、重視模組學習,夯實各種能力基礎,培養學生紮實的語文素養

模組學習做到“教什麼,考什麼;怎么教,怎么考;怎么教,怎么做”,在新課程下模組學習與考試一定會一直體現“積累.整合”“感受、鑑賞”“思考.領悟”“套用.拓展”“ 發現.創新”這二十個字的高中語文總目標。所以,我們要研究模組,更要在教學實踐中以總目標為指導。要實現總目標,關鍵要轉變觀念。新課程核心理念是“為了每一個學生的發展”,與以前的教育教學相比,更體現學生的主體地位,教師的主導作用,教師與學生之間建立平等、民主的師生關係,注重有效知識的學習,注重學習的過程與方法,注重學生終生學習習慣的培養。這就要求我們在平時的教學中,做到面向全體學生,就要重心下移,從最後一名學生抓起,學生智力存在著差異這是客觀的,我們要分層要求,使每位學生都能在他的原有的基礎上提高,獲得成功。只有學生髮展了,教師才能更快的提高!模組學習,語文綜合素質的較量!要在較量中取勝,需要我們培養學生的綜合素質,更需要我們自己提高綜合素質——終身學習。

總之,集中培訓學習讓我感覺很充實,解決了很多我沒有想明白的問題,在理論上和實踐上,給了我很多啟示,我更加相信課程改革的前途是光明的。在新課程條件下,學習和成長的學生,會成為學習的主人。當然我還有許多問題需要到實踐中去尋求最佳答案,路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

教師的培訓總結範文 篇19

8月1日到4日上級安排了為期四天的暑期教師學習會,學習期間使我深深認識到:教師是進行道德品質教育的教育者,自己必先接受教育,自身必須具有高尚的道德品質,方能以身立教,為人師表。在推行素質教育的今天,社會主義教師肩負著培養有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人的重任,對當今教師的道德修養有著更高的要求。教師的師德如何,直接影響到青年一代的成長,關係到教育事業的發展,關係到中華民族的興衰,影響千秋萬代。

通過學習培訓老師的講話精神,我更加理解了師德的意義。教師是人類靈魂的工程師,是青少年學生成長的引路人。教師的思想政治素質和職業道德水平直接關係到中國小德育工作狀況和億萬青少年的健康成長,關係到國家的前途命運和民族的未來。加強中國小教師職業道德建設,提高師德素養,對於確保黨的事業後繼有人和社會主義事業興旺發達,全面建設小康社會,構建社會主義和諧社會,實現中華民族偉大復興,具有十分重要的意義。

作為一個農村老師只有把自己看成是一個平凡人,才能做好平凡事,我們不是偉人,也不是什麼神,有的只是放穩心態:教好書、育好人。人們把我們教師比作園丁,比作春蠶,比作紅燭,比作人梯這些比喻,無疑是人民教師光輝形象的寫照,是高尚師德的集中表現。在我們的同行中,不少人熱愛教育事業,為教育事業辛勤耕耘、無私奉獻、鞠躬盡瘁的精神是值得學習的。

平和心態,顧全大局。心態決定狀態,在現在這個物慾橫流的時代,我們看到的、聽到的、經歷的一些與道德要求格格不入,或者說違紀違法的人和事太多了,往往使我們的心理不平衡,影響自己的心身健康和工作情緒。教師的經濟地位雖然縱向比,提高較快,但橫向比,仍有差距。一位名師曾經說過一句話,我記憶猶新,他說:當教師只能求貴,不能求富。

當我們的學生有出息後,記得你這位老師,逢年過節發條簡訊問聲好,或者在什麼地方邂逅相遇,恭恭敬敬地叫聲老師,就知足了。但我們教師精神上是富足的,有副對聯是這樣寫的:兩袖清風心自富,滿園桃李不憂貧。所以,我們選擇教育這個行業,不說要安貧樂道,至少要學會自慪自改。

作為一名人民教師,自己的為人處事、治學態度、行為習慣甚至於服飾儀表,一言一行、一舉一動都處在嚴格的監督之下,都會直接對學生產生影響,起著極為重要的作用。自身要為學生和社會作現表率,必須要做到:

第一,熱愛教育事業,勇於承擔責任。從事教育事業,走上三尺講台,當好一名合格的人民教師,是我強烈的理想追求。教育是令人陶醉的事業,是我最願意從事的事業。為此,我深知自己任重而道遠。同時,作為社會的一員,必須勇於承擔自己的社會責任,能夠清醒地認識到自己的言行代表著一個群體,始終要注意其產生的社會影響、社會效益。

第二,謙虛好學,刻苦鑽研。記得剛畢業工作時,對教育不熟悉,教學經驗近乎於零,我把虛心向別人學習、向前人學習,向老教師學習作為自己奮飛的起點。通過學習老教師的工作經驗和敬業精神,來豐富自己的認識、知識及才能。同時我常靜坐獨思己過,剖析自己的不足,以加以改進。刻苦鑽研,並做到精益求精是教師職業的需要,是師德責任感的體現。自己在教學中的教學技巧、能力和知識水平的高低強弱,直接影響到自己在學生集體中的威信。總之,不要讓學生懷疑自己的學問。但是,如果學生的懷疑涉及到教師的道德方面,那教師的地位更為不幸了。

教師的培訓總結範文 篇20

教師是“人類靈魂的工程師”,肩負著為祖國的建設與發展培養人才的歷史使命。怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號,怎樣才能完成黨賦予的培養人才的責任,這是每個教師必須認真對待並要用實踐作出回答的問題。

我認為,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業。現代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。

“師者,所以傳道、授業、解惑也。”教師的具體工作在於“傳道、授業、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養學生的實踐能力,使學生懂得、各種事理。這就要求教師應具有“學而不厭,悔人不倦”來開拓學生的知識視野,豐富學生的知識儲備,並在此基礎上,培養學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質,並用它們對學生進行淺夠默化的影響和薰陶。這樣,才能培養出祖國需要的,全面發展的,能適應競爭形勢的有用之才。

其次,必須熱愛自己的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生並不存在好與不好之分,“學困生”之所以“落後”,原因在於他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發揮,都會成為學生健康成長與發展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“學困生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然後運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,恢復感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。

第三,一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學習,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什麼應為之,什麼不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規範、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生暢開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。

經過這次師德師風學習周,我受益良多;師德師風的建設對於一個學校是十分重要的組成部分,一個學校只有有良好的師德師風和良好的育人環境,學生才能健康茁壯成長;老師也才能取得更好的教學成果。

一睹名師風采,走進名師課堂,現場觀摩學習,聆聽大師教誨,是每個普通老師的心愿。非常有幸,在十二月十七號、十八號兩日,赴牡丹江進行為期兩天的聽課學習。會上,三位由全省市選拔推薦的優秀教師進行了精彩的展示,純正的發音、流利的口語、嫻熟的教學技巧、精緻的板書、親切的教態、良好的綜合素質等,令人嘆為觀止。

教師的培訓總結範文 篇21

8月11、12日,我有幸參加了全縣骨幹班主任、優秀教師培訓,聆聽了高謙民教授、孔凡哲教授、陶繼新等教授的報告,以及幾名骨幹教師的典型發言,我認真的做了滿滿一本子的學習筆記,通過這次培訓我收穫很多,特別是夏冬平老師的《讓我們成就非凡的事業》和陶繼新教授的《做一個幸福的教師》給我留下了深刻的印象,使我感觸頗深。通過這次培訓學習,我對教師這個職業、對班主任的管理理念、以及對合作學習有了更深層次的理解,對以後的課堂教學和班級管理也有了一些策略性導引,現將自己參加這次培訓所學知識技能套用於課堂教學和班主任工作實踐過程中的體會總結一下。

一、把教育教學作為一種樂趣

有一則小故事,說的是三個人同喝一口井的水,其中一個人用金杯盛著喝,另一個人用泥碗盛著喝,第三個人用手捧著喝。用金杯之人覺得自己高貴,用泥碗喝的人覺得自己貧賤,只有那個用手捧水喝的人才痛痛快快地說了一句:“好甜的水!”

從這個小故事中,我覺得我們當老師的,如果把自己的目光放在和那些有職有權有地位的權貴相比較,就會覺得自己低下,相形見絀;和那些有錢的大款相比較,就會覺得自己貧賤,這就象那個用泥碗喝水的人一樣,感受不到自身教育教學生活中的樂趣。

當我們把自己的目光和心思放在教育教學生活本身,丟棄榮華富貴的幻想,就會放下沉重的自卑心理負擔,以平靜與堅實的心態與學生一起不知疲倦地鑽研和傳播人類所積累起來的知識精華,象那個用雙手捧水喝的人一樣,雖一無所有,卻能享受到教育教學活動中豐富多彩的平凡而充滿生命活力的真實生活。

作為一名普通教師,我們沒有多大的力量能夠讓社會給我們創造一個舒適的工作環境,但我們可以從思想上去擷取教育教學帶給我們的快樂。把教育教學看成是一個果園、一片農莊,把教育教學作為一門學問進行研究,那我們就會看到收穫的喜悅,工作的快樂。人得創造力就是在人的心理最愉悅的情況下最大的發揮出來。把教育作為一件快樂的事,我們也必將會從中獲得快樂。

二、做好三個結合,克服職業倦怠

作為教師,成年累月,反覆講那幾本教材,一個內容反反覆覆的上幾個課時,難免會產生職業倦怠感,這也是多年來在教學上稍有作為的一個很根本的因素,曹紅旗局長的三個結合給我上了很好的一課。把工作與讀書相結合、把工作與問題研究報告相結合、把工作與反思寫作相結合,這就是他能夠成為一個教育專家的成功之路。把工作與讀書相結合,才能及時充電,而不是臨時抱佛腳,把工作與問題研究報告相結合,才能享受工作的樂趣,把工作與反思寫作相結合,才能反思日常教育教學中存在的不足,使自己的工作更上一層樓。有人說:“不變的老師,流水的學生。”走過了多年的教學生涯,我要說:“老師也要變,老師和學生一起成長才是真正的教學相長。”

以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓對自己今後教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。

作為一名聯校教研員,讓我激動和回味的.莫過於陶繼新教授的《做一個幸福的教師》。他從教師職業和怎樣當班主任生動的教學事例中讓我更加的體會到良好的師德是立身之本、為師之魂、育人之需,使我深深地感到教學是一門偉大的學問,它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的,需要個人的認真鑽研和日積月累,但要成為一名好老師,首先必備的一個條件就是具有良好的師德。通過教師職業、關愛學生、教師公正、問題學生、依法執教、教書育人、愛崗敬業的解讀內容的講解,使我明白教師這個職業的沉重份量,讓我不由得就會和自己日常教育教學工作進行對比,以此為鑑,對我今後的教育工作有很大的幫助。愛國守法、愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習,每一條內容都包括了太多的內涵,很值得我們每位教師去細細品味。

作為教師,我還體會到要做學生心目中重要的他人首先教師要充滿愛心,讓學生感到教師的可近、可親、可敬。融洽的師生關係是教師的勞動產生良好效應的前提,教師只有去接近學生,才能全面的了解學生,深刻地認識學生,也只有去接近學生,才能架起師生之間溝通的橋樑,學生才會敞開心扉的向你走來。把教師當成知心人。其次,真心地對自己的學生感興趣,平等民主地對待自己的學生。要贏得學生們的尊敬和愛戴,你必須首先對自己的學生感興趣。就象生活中交朋友一樣,不能只要求別人對自己感興趣。一位教師,只有當他真心地對自己的學生感興趣的時候,才能最大限度地激發出他對教學工作的熱情,才能全身心地投入到教育工作中去,才能平等民主地對待自己的學生,而不論優秀生還是後進生。也唯有如此,他才能夠得到學生由衷的尊敬和愛戴。有些老師經常抱怨自己的學生愚蠢,自己反覆講授多遍的問題也都不會,其實這正說明了他沒有真心地對自己的學生感興趣,所以在教育學生上缺乏足夠的耐心注重教師的個人言傳身教。“德高為師,學高為范”,作為人民教師應該注意你的一言一行,“上要所好,下必盛焉”,一個人可以影響一批人。“不讓學生做的,老師堅決不做;要求學生做到的,教師自己首先做到。”我們有些老師要加強自身修養,“在學習中不斷改變自己,在教學中不斷影響祖國下一代”。教師有三個任務:一,教會學生做人;二,教會學生學習;三,教會學生如何適應這個社會。做人是關鍵,學習是重點,適應社會是核心。我們培養人才的最終目標就是讓這個個體的獨立的人能夠在這個社會更好的生存發展。

體會是可以記錄的,但心靈的感受可能是無法用言語表達的,只有自己的經歷,才會有認識上的提高。職業理想是成功的要素,要把個人的奉獻與自身價值的實現聯繫起來;教育理念是成長的關鍵,我們要與學生的發展為本;教師的知識水平是成長的基本要素,教育實施能力是成長的核心要素,環境是成長的外部要素;影響教師成長的主要因素有教師的工作態度,組織教育能力,和人際關係。雖然我經驗不夠,但我有最大的耐心與熱心,我有充足的信心,只要肯努力,我相信以後再大的困難都能克服的。愛我的職業,愛我的學生,成為學生心目中重要的他人,這是我最大的目標。

這次培訓是充實、忙碌、有序交織在一起的,通過培訓我認識到,為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,時時處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,並加強自己的理論素養和專業技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務,為農村教育事業貢獻自己的畢生精力。

教師的培訓總結範文 篇22

本學期我校繼續教育工作堅持以教育理論為指導,全面貫徹落實國家、省、市繼續教育工作會議精神,圍繞我校的中心工作,切實開展師德教育活動,現代教育技術培訓,繼續教育遠程培訓工作,促進骨幹教師更新教育觀念,開展適應新一輪基礎教育課程改革的骨幹教師培訓工作,提高教師實施素質的能力和水平,加強骨幹教師隊伍建設。本學期主要從以下幾方面開展工作:

一、加強骨幹教師的師德建設,利用校本培訓機會對骨幹教師進行師德修養素質培養。

針對全校教師開展的“永駐師魂”演講評比活動,特別指出教師要注意調節師生之間、教師與家長之間、同志之間的關係。要求骨幹教師要樹立榜樣。形成強有力的師德過硬的骨幹教師群體。

二、加強骨幹教師隊伍建設,根據市教育局的精神,對我校骨幹教師實行動態管理,做好省市級骨幹教師的選拔和推薦工作。

我校骨幹教師在各級比賽中獲獎獎,在這些活動開展的同時也組織全校教師觀摩,以骨幹教師帶動全校教師,提高專業素質。

三、確立發展目標、形成規範

對骨幹教師學校平時工作就給他們壓擔子,高要求學校為培養骨幹教師,根據教師的教學實際和發展潛能,不同層次的推動目標,學校幫助制訂自己的發展目標,為教師的成長提供平台,重點以現代教育理論學習與實踐;現代教育理論研修,教育思想與學科教學藝術研究;學科前沿知識與綜合知識、學科研究成果及發展趨勢綜述;現代科技及人文社會科學知識等;現代教育技術與信息技術套用;教育科學研究,教育科研課題的立項、研究、結題與成果鑑定等。

通過培訓,使骨幹教師在思想政治與職業道德,專業知識與學術水平,教育教學能力與教育科研能力等方面有較大幅度的提高,提高他們實施素質教育的能力和水平,發揮他們在實施素質教育中的骨幹帶頭和示範輻射作用,為其儘快成長成為學科帶頭人或骨幹力量打下了堅實的基礎。

四、活動中承擔任務、促其成長

1、實施“青藍工程”。教師的成長需要有表演的舞台,鍛鍊的機會。不同教師各有不同的教學特點和教學思想,我們採取有效途徑為他們提供了一個互相學習的機會:一是師徒結對。通過結對,給雙方明確任務和內容,互相促進、共同進步,幫助他們更快地轉換角色,以適應教育教學工作;這樣在幫帶新教師的同時促進骨幹教師自身的成長發展。對於我校新調入我校的教師,學校將骨幹教師與他們結成幫扶隊子,讓骨幹教師地與新教師指導、交流的過程中促進成長。

2、是充分發揮市學科帶頭人和骨幹教師的示範帶頭作用。組織骨幹教師、教師擔任校本教研的領頭人。通過他們上引路課和示範課的形式,促進自身的專業發展,同時也促進了全體教師教育教學能力的整體提高。

3、讓其擔任學校校本培訓的培訓者,承擔一定的科目,使其有壓力、有動力。

下一步工作我校將對骨幹教師實行動態管理,能上能下,從而調動了全校教師的積極性,也促使骨幹教師真正起到教育教學的帶頭作用。

教師的培訓總結範文 篇23

短暫的假期培訓已經接近尾聲,就像一支震撼人心的樂曲,聲音飄散了,可是那份震撼還會久久地激盪在心靈深處。十幾天裡,有反感牴觸,有焦慮不安,有豁然開朗,有拍案叫絕,當然,更多的是深深的思考。

這十多天,我收穫了許多嶄新的教育理念,也學會了許多有效的“實戰”方法,我相信,它們一定會融化在我今後的教育教學過程中,營養我的教學生活。不過,從那些專家、同行身上,我學到的更有益的東西是一種品質——堅毅與執著,就像一種花,一種草,一種樹,一種鳥。

一種花。在非洲的戈壁灘上,有一種叫依米的小花,花呈四瓣,每一瓣自成紅、黃、藍、白四色。而它的根,只有一條,卻蜿蜒盤曲著插入地底深處。通常,它要花費5年的時間來完成根莖的穿插工作,然後在第6個春天,才在地面吐翠綻綠,開出一朵小小的四色鮮花。而這種極難長成的小花,花期僅僅兩天,便隨母株一起香消玉殞。

它柔弱的生命只有一次,卻依然要美麗一次,而為了這短暫的一次,它經歷了長期艱難的跋涉。就像備課與授課,要厚積薄發,就要隨時研究,不斷思考。“一生準備一節課”是我的追求。

一種草。在以色列沙漠中有一種植物,拿在手裡感覺就像一蓬枯萎的、死掉的乾草,很難看。但是,你把它整個浸泡在水裡,第8天它會完全復活,復活成一叢濃綠的充滿生機的地衣。把水拿掉,它又會漸漸乾枯,乾枯如沙。把它再藏個一年兩年,然後哪一天再泡在水裡,它又會復活。它,有一個很美的名字,叫沙漠玫瑰。

生活——包括教育教學生活,也會有種種不如意,例如學校的評價機制,同事之間的齷齪,學生的任性偏激,家長的勢利無理……可是,就像那種叫做沙漠玫瑰的小草,我們即使身處逆境,也始終不能忘記蓄勢和生長。

一種樹。在西域,36國那曾經的繁華如今都已被浩瀚茫茫的大漠洗禮得蒼涼班駁,只剩下胡楊簇簇金黃的葉,倚在白沙與藍天之間,是一副醉人心魄的畫,給人無聲的震撼。

胡楊,是最堅毅的樹。它能在40℃的烈日中蒼翠,也能在—40℃的嚴寒中挺拔,不怕侵入骨髓的鹽鹼,不怕鋪天蓋地的層層風沙。胡楊的根莖很長,穿越虛浮漂移的流沙,竟能深達20米去尋找流沙下的泥土,並深深植根於大地。胡楊,是最無私的樹。它是擋在沙漠前的屏障,身後是城市,是鄉村,是青山綠水,是喧鬧的紅塵世界,是並不了解它的芸芸眾生;胡楊,是最包容的樹。胡楊林中,有梭梭,有甘草,有駱駝草,它們和諧共生。胡楊,又是最悲壯的樹。生下來一千年不死,死後一千年不倒,倒下去一千年不朽。

教師也應該如此。或許身心疲憊,或許囊中羞澀,或許不為人知,或許被人誤解,但是,為了渴求知識的學生,為瞭望子成龍的家長,更為了心中那份職業的神聖感,也應該始終堅毅地挺立,執著地指向邈遠的碧空。

一種鳥。有一種鳥,它瘦小如燕,在北極出生。當秋天到來的時候,它開始飛越重洋,一直朝南飛,飛到地球的盡頭,在南極的伏冰上越冬。冬去春來,它又展開雙翅向北飛,一直飛到地球的盡頭,在北極繁衍自己的後代。這種鳥叫北極燕鷗。一年一度,北極燕鷗就這樣往返於兩極之間,南飛4萬里,又北飛4萬里,就這樣往返於地球的盡頭。

是使命的引領啊,讓展翅飛翔定格成小小的北極燕鷗的撼人姿態。“傳道受業解惑”,這樣神聖的使命不更足以引領老師們不斷啟程、不斷出發嗎?

與堅毅為友,以執著為伴,將研修進行到底,正如汪國真所說,“既然選擇了遠方,留給世界的便只能是背影”。——不是某種理念,也不是某種方法,這沉澱在理念和方法背後的品質才是我此次培訓的最大收穫。

教師的培訓總結範文 篇24

8月21日,學校安排了為時一天的新老師崗前培訓,我收穫頗多:一名好老師除了要有廣博的知識和專業的教育教學能力外,更重要的是用一顆博大的心去愛自己的學生,忠誠於教育事業。

我迫切的期望自己成為一名在課堂上遊刃有餘的老師,期望每一個孩子在我的課堂上能有所得。所以我仔細地聆聽陳校長的講座,體味著他每個故事後面的深意。陳校長是一位從一線走來有豐富教學經驗的校長,他從一線老師的角度出發,細細的闡述了如何成為學生眼中的好老師。成為學生喜歡的好老師必備的三個因素如下:

1、喜歡學生,能與學生溝通。“親其師則信其道”,老師愛學生,從心靈上與學生交流,把教育當成一種對社會的服務,而不是對學生高高在上的給予。同時以身作則,注重身教。學生才會“親”你,“信”你,“敬”你。經過問卷調查,受學生歡迎的老師有以下幾個共同的特點:笑容滿面;有陽光思維;心態平和。試想學生整天面對一個愁眉苦臉的老師,即使老師的課設計的再好,學生學習的效果也會大打折扣的吧,因為他們認為老師不喜歡他們。

2、能讓學生愛上你的課堂。興趣是最好的老師,興趣使人主動的學習,反之被動的學習。其效果的差別也是不言而喻的。如何上出一堂生動的課呢?首先,老師的知識功底要紮實,學問淵博“千問不倒”,那么學生會由衷的佩服老師。作為一名數學老師,應多看業務書籍,多解題,一題多解,以備不時之需。其次具備敬業精神,教育也是一種投資,雖然回報需要一個漫長的過程,老師捨得在學生身上投入,耐心而細緻的面對問題,面對學生,學生怎會不喜歡你。再次課堂吸引力高,語言是直觀教學的一種重要的方式,雖然數學不像語文課文朗讀那樣對語言要求那么高,但是數學同樣需要藉助語言魅力來感染學生,抓住學生。這種魅力從何而來?精煉的語言,有穿透力的語調等更有利於引導學生積極思考,使他們參與到教學活動中間來。

3、學生能在老師的幫助下取得一定的成績。每一個學生都像是老師的作品,有著許多優秀作品的老師怎會不優秀呢?

促進三個因素形成的根本是“愛”。長郡最牛班主任李老師如是說。然而愛是一把雙刃劍,愛能產生奇蹟,不恰當的愛也具有不可忽視的毀壞力。如何愛的智慧,在不長的時間裡,李老師的語言裡不時閃現出愛與智慧的火光。坐在我們面前的她時而是位嚴師、時而儼然一位母親,時而又扮演著學生的朋友。她總是能在恰當的時機用恰當的語言不著痕跡的為學生掃清心中的艱難苦悶。是的,作為一名老師,經過時間的沉澱,你能留給學生的是什麼呢?這個問題深深的刺激著我的神經,我想這個問題的正確答案也許才是教育的意義---教書且育人。十年樹木,百年樹人,這不是件簡單的事。李老師以她二十年的工作經驗告訴我們,對於學生,老師要做到眼到、手到、心到,才能做學生人生道路上的導師。

社會進步很快,老師同樣也要與時俱進。喻建軍老師是一位優秀的青年教師,他在短時間內的成長得到了學校學生的認可。作為處於上升階段的我,他的以下經驗對我來說很寶貴:

1、儘可能的使用身邊的各種資源。如課標、教材、書籍、網路、前輩後輩、甚至學生。

2、注重積累。老師從評課者的角度審視自己的課堂教學,反思改進,一定會有所進步。

黃澤教授向我們提了一個問題:你為什麼要做老師?這個問題直指人心。那么教師的職業和別的職業有什麼不一樣的地方?作為一名老師,一要耐得住寂寞;二要耐得住清貧;三要心憂天下,敢為人先。教師的勞動具有公眾性、複雜性、創造性、勞動效果的內隱性。成為一名優秀教師還有一段路要走。這條路是苦的,也是快樂的。

教師的培訓總結範文 篇25

20xx年7月,我區全體體育教師參加了市教育局師訓科組織的為期2天的20xx年農場國小體育教師暑期業務培訓活動。這次培訓主題鮮明,教師專業成長及有效課堂教學。這次體育教師培訓給予了我們體育教師強烈的感染和深深的理論引領,一個個教學資源實例、一個個有效教學的內涵,使我們在感悟中進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標。

本次培訓理論講座內容涵蓋多個方面,各位授課老師都是我市的一線體育教師,他們對體育課堂教學、教育科研、學生的課餘訓練、中學學生體質健康情況上報等方面都有著豐富的經驗,他們從自己親身的經驗體會出發,暢談了他們對國小體育教育教學各個領域的獨特見解。通過聽他們的報告我深刻認識到,只有我們體育教師的觀念轉變,把新的課程方法和理念套用到我們的教學中,才能使我們的學生在體育課堂中快樂學習,健康成長。

參加培訓,雖失去了一些休息時間,但得到更多。通過學習,我收穫了很多平時很難了解到的經驗和教學方法,通過學習讓我更深的認識了體育與健康課程標準與體育課的樂趣,這對我的體育教學起到了很好的指導作用,在以後的教學實踐中也一定會更加進行教學探究,使自己的教學水平更上一層。

首先給我們作報告的是市教研室教研員趙超君教師,他給我們講的是《實施有效體育教學促進學生健康成長》和《掌握體育教學技能促進學生健康成長》兩個方面的內容。通過學習我知道了有效體育教學應是“一全,兩效,三維”。也應是要面向全體學生,教學要有效果和效率,要讓學生的身體、技能和情意體面發展。體育與健康課程的特性是基礎性,實踐性,綜合性,健身性。健身性是體育與健康課程特有的屬性。體育與健康課程要學習的四個方面是運動參與、運動技能、身體健康和心理健康與社會適應。這四個方面是相互聯繫的整體,其目標主要是通過身體練習實現,這四個方面是不能割裂開來進行教學的。

體育教師只有掌握了教學技能才能進行有效的體育教學,這樣才能促進學生健康成長。通過聽報告我清楚的認識到體育教師的教學技能與其他教師的教學技能有很多的不同之處。體育教師的常用教學技能主要有組織教學技能、動作演示技能、語言運用技能、活動創編技能、糾正錯誤技能和測量評價技能等。在講述體育教育教學技能時,他讓我們觀看了他在聽評課中教師出現的教學技能不足之處的幻燈片,從這些幻燈片中出現的問題,有些是我們非常容易掌握的,但在教學中卻出現了問題,也有些是沒能引起我們重視的技能,讓我們在教學中忽視了。在體育課堂上我們常出現一列失誤:講解過於繁瑣、示範位置不當、組織形式欠妥、缺少保護幫助、亂放體育器材等。反思自己的教學,我也出現過這樣那樣的教學問題,通過學習,我深刻地認識到體育教師的教學技能在教學中是多么的重要,體育教學技能並不是任意一個教師都具備的,體育課並不是誰都能上好的。

教師上完一節課容易,上好一節課就不那么好上了。體育教師也一樣,要上好一節體育課體育教師要比其他教師付出的更多,因為體育教師不但要教書育人,還要鍛鍊學生的身體,促進學生心理健康成長。鍛鍊學生身體健康是體育教師區別於其他教師的主要標誌。那么好的體育課是什麼樣的。趙老師總結了好的體育課應具備以下五個方面:

1、目標明確具體內容難度適宜

2、教學方法得當掌握情況良好

3、運動負荷適宜健身實效突出

4、身心和諧發展健身育人並重

5、師生關係和諧學生積極主動。

學習的時間是短暫的,雖然身體很累,但留給我的收穫卻是無窮的,頭腦是充實的。通過學習,我收穫了很多平時很難了解到的經驗和教學方法,通過學習讓我更深刻地認識了體育與健康課程標準與體育課的樂趣,也讓我對教好體育課更加充滿信心。在以後的教學實踐中我一定會更加努力學習和探究,爭取使我的教學水平更上一層,努力使自己成為學生最喜愛的體育教師,領導滿意的體育教師,家長放心的體育教師。

教師的培訓總結範文 篇26

作為一名參加工作8年的語文教師的我,這么系統而紮實的培訓還是頭一回參加,受益非淺!真的要感謝學校、教研室給了我一次這樣的機會。

在進修學校學習的每一天,我無時無刻都在感受到只有切實更新教育觀念,才能跟上新課程的步伐,才能使課堂教育真正煥發前所未有的生機和活力。以下是本人幾點小小的體會:

一、教師備課不再是傳統地備教材、知識,教師要精心設計的是學案,是學習環境的創設、學習資源的組合、學習過程的有序組織。應結合新課程的要求,採用靈活多樣的方法,激發學生的學習動力,讓學生對課程充滿著期待感。讓學生運用形式多樣的方法去學習掌握知識,激發學習動力,延續學生的學習興趣,讓他們在每堂課中都學有所成,增強期待感。同時還要關注每一位學生,給予不同的學生不同的指導,以達到皆大歡喜的效果。

二、教育活動要從關注課堂教學的人際交往入手,以提高教學質量為目標,師生之間建立一種合作關係,在教學過程中教師不僅是傳授知識,更重要的是創造師生的積極交往,創設更多的師生交流機會與心靈溝通,為建立一種教學的合作關係打下基礎。

三、課堂教學是實施素質教育的主渠道,改革課堂教學,特別是改革占時甚多的閱讀教學是關鍵的一環。如何改革閱讀課堂教學,我通過學習認為:以語言訓練為核心,充分調動學生的主動性、積極性……,加強讀和說的訓練面要寬……,運用形象直觀方法,訓練增強學生的語言能力……,樹立“大語文觀”注重課內外的緊密結合;同時卻以“精要”為突破口。首先是“精要教學內容”;集中目標,突出重點,力戒內容龐雜。再是操作上力戒繁瑣的分析提問,力戒形式主義和花架子。提問和講解一定要精當(提問講解的時間總量力求控制在15分鐘左右)……少問或不問那些簡單的是非問概念問……,講解學生不懂的、難以理解的內容,力求言簡意駭……

總之,培訓班的學習令我受益匪淺,相信在今後的教育教學工作中我能做得更好。

教師的培訓總結範文 篇27

我參加了在昌邑市舉行的濰坊市化學骨幹教師培訓。在會期間,我見到了全市許許多多的優秀的老師,學到了很多關於化學教學方面的一些經驗知識,這對於我,這樣一個新老師來說,是一次不可多得的學習機會,收穫頗豐。

一、在聽課中提升自我

“他山之石可攻玉”。通過聽馮海燕和王麗麗老師的課,讓我們明白了小組合作的分組辦法、小組成員的分工及其職責、小組合作的訓練,清晰的明白了小組合作的具體操作方法,同時,我也對王麗麗老師的課很感興趣,因為緒言課是非常難講的,而王麗麗老師的課給了我很多的啟發。這樣的課,既生動有趣,又興味盎然。讓我們大開眼界,受益頗深。

以後的課堂培訓都有了熱烈和諧的學習氣氛。一是受訓老師聽課的方式“活”了,或站,或寫,或講,形式多樣。受訓教師的思維隨著方式的變化始終保持高度的集中與興奮。二是老師們接受的方式“活”了。不再是單一的教師灌輸式,而是通過自學、對學、群學、展示、評價、反思多種方式獲得,沒有疲憊感,效果較好。三是教學方法“活”了。講課老師充分發揮小組的力量,由一人的獨演變為全員的參與。教師不再是課堂教學的主宰,而是學習活動的經紀人,學生自主探究的引路人,討論問題的平等參與者,學生疑難問題的解答者。四是學法“活”了。學法不再是教師被動的注入式,而是學生積極主動的探索、整理、展示,從而達到“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”的境界。

二、在專家指導下提高自我

“問渠哪得清如來,為有源頭活水來”。“日習則學不忘,自勉則身不墜”,每一次的專題講座都是那么精彩!帶著教育教學實踐中的種種疑問,我們走進了培訓課堂。課堂上,專家們的'精彩講座一次次激起了我們內心的感應,更激起了我們的反思。在這種理論和實踐的對話中,我們收穫著專家們思想的精髓、理論的精華。

培訓期間,聆聽了王義堂老師對教材資源的有效利用的獨到見解,講述了非常先進、獨到的觀點。讓我懂得了如何利用課本中的實驗,探究,課外實驗,實驗活動,能做的儘量做,還要注意對教材實驗的進一步挖掘。王老師還教我們要重視課本中的圖表,充分利用課本裝置圖,加深學生對基本儀器基本操作的理解和掌握,培養其觀察能力。王老師的講座,讓我們重視課本,防止了本末倒置。

三、在學習中提升自我。

各位知名專家、教師的講座,對我們來說,是一次徹徹底底的心靈洗禮,重新詮釋了自我,從中找到了差距:雖愛學生但還不夠深入不夠全面;雖懂教育規律但重理論輕實踐;雖能研究但沒有成為自覺行為;雖有底氣但還遠遠不夠??

古人云:聚沙成塔,集腋成裘,萬丈高樓,平地起。在工作中要不斷的總結與積累,才能逐步的提升自己。學習,使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我們感到比原來站得高了,看得遠了,有一種“天更藍、地更綠、水更清”的感覺。這次培訓,給我們帶入了一種求學的氛圍。“逆水行舟不進則退”,要在教學這片土地上找到自己的樂園,學習進步才是唯一的路!

回顧兩天的學習研究,反思自我沉甸甸的收穫,培訓過程當中我們真可謂付出著、收穫著、快樂著、進步著。我們將播種希望,收穫喜悅,放飛夢想,揚帆起航。

教師的培訓總結範文 篇28

本次培訓於20xx年7月開班,20xx年10月結業。在市高師處的直接指導下,經過全體培訓工作人員和學員的共同努力,培訓順利結束,取得了豐碩的成果。現將我們的工作與體會總結如下:

一、制定切實可行的培訓目標 。我們針對千名農村普通教師現狀,了解到他們目前最迫切需要的是解決“怎樣上課”的問題,制定了“使培訓對象能夠滿足當前農村教育發展的需要,掌握必備的課堂教學技能。“更新觀念,改進教法,提高能力”,形成可持續發展的智慧型結構。指導教師確立終身學習觀念,不斷提高自身素質。並能夠以點帶面,在教育教學中起骨幹、示範作用,促進所在學校校本教研順利開展。”這樣具體實在的培訓目標。把培訓的重點確立在套用理論的研究,由於目標制定得當,很受學員歡迎,學員在培訓體會中說“課上我聆聽了各位特級教師的精彩講座,受益匪淺,有理論講座,有課例分析……都是我們平時教學中所困惑的,或沒有辦法解決的問題,專家們都一一給我們做了解答。”

二、精心選擇教學內容。暑期培訓時間短,任務中,要求高。為保證培訓質量,我們做到精心選擇教學內容。一些名氣很大的所謂專家,講課“空對空”,繞得人們雲裡霧裡,不知所云。對這樣的“專家“,我們做到名氣再大,我們也不請。本次培訓的教學的主線是“簡簡單單、扎紮實實上好語文課”,圍繞這一主題,我們從識字、閱讀、作文三大塊入手,每一塊既有理論探討,了解前沿理念,更有實踐探索,通過大量案例分析,讓學員真正知道新課程背景下,該怎樣加強雙機訓練,夯實基礎,著眼未來。培訓中,圍繞教學實踐中的問題、困惑展開研討,幫助學員解決教學中的實際問題。我們還強調自主研修,導師指導下,學員把理論學習內容與課堂教學實踐結合的學習、研討、交流活動。我區對解決學生“作文難”的研究頗有心得,我們把研究的成果拿出來與學員共同分享,給學員們很大的啟示。新學期開學後,我們又集中安排兩天到我區國小進行聽課、上課、說課、評課等教學實踐活動。教學實踐活動旨在為學員提供更多的教學實踐和展示才能的機會,提高理論運用於實踐的能力。切實讓學員在課堂教學實踐中增長才幹,提高教學能力。考察學員的內容為:“五個一”,即學員回學校後上一節研究觀摩課,把研究課的教案、研討記錄、教後記回寄給班主任老師;撰寫教學設計一篇,專題論文一篇;學員主持一次語文教學研討活動;在學員所在校組織一次校本教研活動,把活動詳細記錄用電子文稿發給班主任老師。求真務本教語文學員就當今語文教學熱點、難點問題與特級教師對話講解閱讀教學的基本規律,研討如何提高課堂教學效率,介紹如何進行詞句、段落、篇章教學,如何在字、詞、句、篇的教學過程中進行聽、說、讀、寫,提高語文素養的訓練,如何溝通課堂內外,和課外閱讀結合,及如何和作文教學結合,相互促進,提高讀寫能力。

教師的培訓總結範文 篇29

我有幸參加了國培計畫(20xx)幼稚園骨幹教師培訓,成為華師師範大學的一名學員,也感謝園領導給了我這次學習的機會,這是我從教xx年以來頭一回參加這么規格的培訓,我自豪,我榮幸,但更多的是責任,是壓力!帶著園領導的期望於7月26日上午,按照上級要求早早趕到華師師範大學培訓會場。

9:00《武漢市20xx幼稚園骨幹教師培訓班》開學典禮正式開始,從開學典禮儀式到培訓班學員集體照,從報到現場到住宿安排,我深深地體會到華師的領導,老師,工作人員的熱情,他們為我們這次培訓做到了精緻的組織,安排,再次我僅向提供這次培訓的華師師範大學以及與此次培訓的專家,教授,園長以及全體工作人員表示深深的感謝。

這次培訓的內容豐富,形式多樣,一共聆聽9位來自不同領域的教授專家的報告講座,每一位講座都好比一份美味大餐,既學習了很多專業知識,也獲得了很多新的理念,五天的學習時間是非常有限的,但給我帶來的收穫卻是無限的。

我們首先聆聽了譚細龍教授的《我國學前教育現狀與發展趨勢》他講課的內容即深刻獨到又通俗易懂,既發人深思又生動有趣,不時贏得陣陣掌聲,他認為學前教育不是讓孩子學多少知識,而是要注重孩子身體大發展,習慣的養成。一句老話說:"三歲看大,七歲看老"深刻闡述了親職教育的重要性。

空軍武漢藍天幼稚園的張永紅園長,他主講的是《幼稚園區角遊戲的創設與指導》讓我明白了對於我們遠城區幼稚園來講,區角遊戲應該如何開展,特別是與他互動後讓我更有信心以她的理念開展我園區角遊戲活動。

湖北省教育科學的姜瑛俐主任所講的《觀察記錄與個別教育實施》讓我了解了觀察的八個視角,讓我進一步了解了從各個活動觀察的重點,使我清楚的認識到觀察的重要,加深我對觀察目的和意義的認識。

湖北省實驗幼兒師範學校金曉梅講師所講的《幼兒一日活動的安全與衛生》讓我意識到幼兒活動處處都會出現安全隱,提醒我們老師時時刻刻都要注意孩子們的安全意識,做到孩子不離開自己的視線範圍內。

總之5天的學習將會永遠銘刻在我的心中,改變我今後的教育生活。我一定把所學的知識帶給我的教育同行們,並很好的運用到教育實踐中,雖然短期的培訓學習結束了,但終身的學習還在繼續,,最後讓我們實實在在的行動起來吧!

教師的培訓總結範文 篇30

1、提高了專業知識水平

深化了本學科基礎知識,加強了對本學科基本知識和基本理論理解,掌握了本學科的一些發展動態,了解到本學科理論與技術的新發展,提高了自身更新教學內容和改進教學方法的能力,以及教育教學基本功和學科教學或教育實踐能力。尤其是聽了丁玉祥老師的有關自主合作探究式教學及學生能力的培養課,使我深深體會到新課程更加凸顯自主合作探究,進一步認識到自主學習並不等於學生的自由學習,而是在教師的引導下選擇有合作休息價值的內容,引導好學生的討論,培養學生合作的本領,提高學生團隊協作的能力。另外聽了單錦浦老師有關國中試驗能力的培養和實踐課,使我深深地認識到在美術當中培養學生的觀察能力、創新能力、技能發展的重要性。通過多位教師的經驗的傳授,使我在現在的教學中得到了很大的幫助。

2、教育觀念得到更新

此次“千農教”的全體學員都來自教學第一線。通過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,了解了先進的教育科學基本理論,現代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規律、調整自身的角色和教學方式,把素質教育貫穿到學科教學過程中。在培訓中,我們一道從多角度、多層面對課堂上的各種困惑和行為進行理論的詮釋和深刻的反思,使我們想到了一些從未想過的問題,發現了各自的差距與不足,對原有的教育觀念產生了強烈的衝擊。通過培訓,使我印象最深的就是學會聆聽學生的心聲,尊重學生的需求。

3、提高了現代教育技術的運用水平

在此次培訓中,不僅使我更新了教育觀念,還掌握了一些現代教育技術。李濤老師雖然只給我們上了半天的課,卻使我受益菲淺,在現代教育技術、計算機套用(含網路技術和多媒體課件製作)的學習中,自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、會製作適用學科的簡單教學課件。我都深深地感到自己的思想在不斷地充實,可以說這些理論是指導我們順利開展各項工作的必要前提,也為我們的不斷成長提供了有利的條件。通過老師的部落格培訓,使我深切的感受到我在現代教育技術套用方面的能力是多么的欠缺,為了提高自身的現代技術套用能力。為了適應社會發展的需求,成為一個不被社會淘汰的合格教師,我認識到必須要與時俱進,不斷學習不斷自我更新,以提高自己的適應能力。

4、教育教學理論掌握得更為系統

這樣的培訓非常及時,平時忙於教學,很少有機會靜下心來讀書,來到這裡一下子聽了那么多課,看了那么多書,記了厚厚的筆記,回去還得慢慢消化。使我們對教育教學的理論與方法掌握得更加系統,使我感到比原來站得高了,看得遠了。使我對一些教育觀念的理解更加深刻;對教學理論的認識更加明晰;對開展教研活動的方式更加明確;對投身教育改革的激情更加充沛。

5、合作學習、共同成長

在十多天的學習過程中,全體學員合作學習、共同成長,成為一個親密和諧的學習大家庭。學員之間、師生之間相互學習、取長補短,結下了深厚的友誼。培訓結束,就是我們新的合作開始,以後一定要互通信息,保持聯繫,我們的心是永遠連在一起的。都是在這樣輕鬆、積極、合作、愉快的氣氛中進行的,這樣的良好氛圍使我們的學習變得更加有趣和有效了。可以說,我們進行最多的活動就是看活動、評價、討論,這是一個非常好的學習方式,他讓我們將問題上升到理論層面,再讓這些總結後的理論來指導我們的工作,幫助我們的成長。

總之,經過這次的學習,我的意志品質得到了一次很好的歷練,使我在這短暫的學習中獲得了一筆精神財富!不僅如此,培訓學習所獲得的更是一筆精神財富,我想,雖然我們要畢業了,但是我們仍然會孜孜不倦地學習,充滿熱情地工作,讓這結束之時成為我又一嶄新的開始。

教師的培訓總結範文 篇31

聽了校領導“強師風,鑄師魂”的動員大會,聆聽了各位領導講述的一個個感人的故事,透過這些名師的足跡,我漸漸感悟到一代代教師用愛和智慧塑造民族的未來之星。他們用愛觸摸一個個靈動的生命,讓愛在孩子們心中留下歲月抹不去的美麗回憶。拜讀了學校贈送的《新世紀班主任必讀》和《與名師為友》,又讓我對教師這一職業又多了一些理解與認識——學識淵博、專業能力強。是啊,一名合格的優秀教師不僅要用師愛做根,而且要用學識開花。高爾基說過:“愛孩子,那是連母雞都會做的事,如何教育孩子卻是一件大事。”

可見,教師光有愛孩子的心遠遠不夠,還要懂得怎樣去愛孩子,要善於將情感、科學、藝術融為一體。也就是說,在教書育人的汗水中不能沒有愛,在愛的教育中不能沒有智慧,而智慧源自科學、源自藝術。教師只有在自己育人的汗水中融入愛的科學、愛的藝術,融入教育的智慧,才算真正掌握了育人的金鑰匙。而教育的智慧源自博覽群書。

繁忙的工作之餘,一卷在手的日子最讓我感到充實和愉悅。對於教師而言,讀書是最好的備課。從諸多名師的先進事跡中,讓我明白了教師的學識決定了課堂上每一句話的分量,決定了學生每一個腳印的深淺。因此課餘時間我廣采博覽。品讀《班主任工作之友》、《國小語文教師》、《小語》和《國小語文教學》……這些專業書籍上的案例有時被我如法炮製到自己的課堂上,讓學生懂得“認真聽講”是可以通過“五會”訓練出來的。同時也讓我懂得如何去愛學生,如何用有魅力的語言吸引學生聽老師的話,聽老師的課。

而廣泛閱讀又讓我能夠在一英寸的寬度挖掘出一英里的深度。讓我在課堂上揮灑自如,課外知識、名家故事信手拈來,引領學生進行“思接千載,視通萬里”。我不僅自己讀,還帶著學生一起享受讀書的樂趣;我給學生推薦書籍,建立班積分讀書卡;讓學生睡前十分鐘閱讀幾篇好文章入睡,讓他們成為書的朋友,每天增加“第四營養大餐”。學生喜歡我獨特的獎勵方法——一顆棒棒糖。我把閱讀這顆種子種植在孩子們“心靈的園圃”里,就好似為他們的人生栽種了一棵永不凋謝的樹,這樹有個閃亮的名字——“快樂”!書籍給了我們天空一般的胸懷,大地一般的良知,星斗一般的智慧,明月一般的品格,這種源於心靈的快樂永恆而持久。

在我的心目中,每個學生都是一顆閃亮的星星,他們都有自己的閃光點。偉大的教育家陶行知先生曾經說過:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼裡有牛頓,你的譏笑中有愛迪生”。為了祖國未來無數的瓦特、牛頓、愛迪生,我將向那些名師學習,將滿腔的愛盡情地賦予我的學生。讓師魂這朵玫瑰常開不敗,讓我們傾心付出成就學生美好的未來。讓我們用自己的雙手托舉明天的太陽。最後讓我用另一首小詩結束我的心得體會。

當人梯——用的堅韌/讓學生踩著我們的肩膀奔向新的征程/當園丁——用我們的勤懇/讓科學的百花園永遠五彩繽紛/當春蠶——用我們的才能/讓知識的綢緞從我們身上延伸/當蠟燭——用我們的忠誠/燃燒自己給人間帶來光明。我甘為人梯、園丁,樂做春蠶、蠟燭,但如果我只能做一顆流星,我就要讓我的生命之火為教育事業而燃燒,就要讓自己燃燒著走完自己的人生旅程!