時光荏苒,五天的團乾培訓生活接近尾聲。我們在這緊張而又愉悅的環境裡收穫很多、感觸很多。我相信,我們所看重的是在培訓中學到的知識和體驗，以及任何能跨入成功人行列的機遇，無論任何時候回憶起這段難忘的生活,都一定會令我們精神振奮,頓時心高氣爽,氣質高昂,因為我們在這裡經歷了收穫的季節,感受著人生思想的洗禮,實現了各自夢想的定位和升華,看清了自己在團隊中的作用和人生價值觀的定位。
正如“團隊”兩個字向我們預示的一樣,團隊的意義就是“一位有口才和一隊有耳朵、善於傾聽的人的完美組合”。我希望我們在這裡學到的知識、方法，不會因為培訓的結束而結束。我們要完成本次學習的真正用意，那就是我們的“複製”功能，把這五天所學的知識體系真正發揮到團的工作中，並把學到的知識、以及工作的激情真正套用到生活、工作的體系中。我們要把具體的操作程式、具體的管理方法、明確的目標、細節的操作步驟，徹底的展示給基層的廣大團員。
首先解決問題的方法是套用根本。我們來自不同站、段彼此之間存在著絕對的生疏和抵制情緒，開始的時候大家都在共同尋找著一種方法能夠打消這種陌生感，消除彼此之間的隔閡。路局團委領導用了一個很有意義的方式，那就是“共同的利益”完成這一步驟，把大家分成四組，實現了共同利益的整合，使大家有了共同的目標，這樣每個人都會為了一個共同的利益而出謀劃策，是利益使大家由陌生到相識，一個個輕鬆愉悅的遊戲使大家從相識到相知。氣氛是那樣的渾然天成，過程是那樣的簡單，結果就有了我們今天離別得戀戀不捨。我們在以後對團員的工作也可以套用這種方法，使每個團員明白我們是有著共同的利益，共同奮鬥目標的統一整體，以便完成團隊利益的整合，大家不在是獨立的個體，我們是一個有共同目標的統一體—團隊。
其次團隊的意識形態已經形成，之後在素質拓展的培訓中，團隊的意義被升華，增加進民主和集中的概念。通過“信任背摔”的遊戲加強了個體成員之間的信任，加深了彼此成員之間的交流和鼓勵，實現了團隊個體成員之間心理的依賴和鼓勵。“七巧板”使成員明白每一個領導者的作用不只能停留在形式上，一個領導者的意識和思想直接反映著整個團隊的精神風貌和團隊的外在氣質。服從命令、聽從指揮這才是一個有紀律，有思想的整體。事後的溝通和交流，拉近了領導者和隊友的距離，實現整體利益最大化。找原因、究根本，實現團隊民主意識，達到全隊的批評和自我批評。從隊友的不怕髒、不怕累的精神意識上，我們達到了統一，那就是集體利益高於個人利益，集體利益高於一切，培養了隊友、領導者的大局意識、整體意識、長遠意識、全局意識。
業務知識的培訓加強、補充了我們每一個人對團的工作的了解，只有了解做事的程式，我們才能在工作中做到統籌兼顧，輕重緩急，實現事情的合理化、程式化。攝影、寫作知識增長了我們的知識體系，開闊了我們的眼界，擴大了我們的知識面，豐富了我們的業餘愛好生活，充實了我們開展團工作的知識體系。我們只有在一次次的學習和工作中實現，不斷實踐和分析，因地制宜、合理安排，最終實現團隊力量放射最大化，達到本次培訓學習的真正用意，更好地開展團的工作。
五天的學習，使我們受益匪淺，我們一定努力踐行我們的信念和夢想。我相信我們的明天一定會更好。