暑期培訓心得體會

暑期培訓心得體會 篇1

在本次暑假學習培訓中我有幸聆聽了里莊王慧老師外出學習的於永正《關於語文課堂教學的有效性》的匯報。我簡單的做了一點筆記,有了一點淺顯的體會。

一、有效性的表現:

1、知識有無增長。

2、能力有無鍛鍊。

3、學生學習是否積極、主動、有興趣。

二、低效表現:

1、教學目標偏、龐、雜,

2、講得多,問得多。

3、拓展太多。

4、教學層次低。

5、離題。

一位教師寫一輩子教案可能也不會成為名師,但是,他寫三年教學反思就足以出師了。

三、如何提高課堂訓練:

1、目標簡約、明確。

2、課文中的基礎知識一定要落實。

3、朗讀一定要落實。范讀、示範是最好的引導,就是「跟我讀」。

4、「寫」對學生的重要性。在課堂教學中一定要讀寫結合。

5、那麼老師應該做呢?

(1)、少問少講多示範。

(2)、參與度要廣。

(3)、珍惜課堂時間。

(4)、果斷處理突發事件。

(5)、學生對於課文要預習。

(6)、師生關係得融洽。

四、那麼如何提高課堂的有效性呢?

1、不違背教學規律,不偷工減料,要關注後進生。

2、該教的教,該會的會,改過關的關過關。

3、要讓學生熟讀、精思、博覽、多做(練作文)。

4、老師要使學生大量讀寫,讀寫結合。

五、優質課堂的標準:

1、課要上的深刻。

2、注意細節的處理。

3、課要獨到。

4、老師本人要做到知識廣博、機智、要有自己的絕招、並善於激發學生的情感。

5、注重學生讀、思、寫的訓練。

就語文課堂教學的手段而言,「讀」是最常態卻最有效的教學方法。有效的朗讀指導,最終要讓學生在朗讀中再現課文所描述的事物或情境,逐漸融入自己的領悟和情感,並把在品讀過程中感悟到的通過抑揚頓挫的朗讀和背誦表達出來。同時通過老師的朗讀指導,提升學生的朗讀水平和對課文的品讀與理解,領悟作者的表達方法。而要想提高學生的朗讀水平,提高朗讀指導的有效性,就必須有師生情感的共同投入,老師一定要多示範。

對低年級語文教學而言,字的書寫也是每節課的重要目標。教師應指導字的書寫要領,重視對寫字姿勢、習慣的培養。特別是教師現場指導,該夸的夸,該糾正的糾正,通過激勵讓學生感受成功,喜歡寫字。要給學生上台展示的機會、自評提高的機會、交流互評的機會,讓他們自主學會寫字。

我認為有效課堂就是通過有效的教學環節,讓學生在一節課上得到最大的收穫、提高和進步。

暑期培訓心得體會 篇2

今年7月8日至7月10日,在風景美麗的鳳凰湖,由花山區教育局主辦的為期三天的校長培訓班,我有幸參加了這期培訓活動。通過這次培訓學習,我聆聽了專家教授的出色講座,了解到了當前最前沿的教育信息和教育政策,學習了現代的教育管理理念。時間雖短,但受益匪淺,每天堅持認真聽專家的報告、及時做學習筆記、參與討論交流;這次培訓使我進一步提高了自己的個人素質和工作水平,培訓班開闊了我的眼界,讓我更深刻地認識到“如何當好一名稱職的副校長”,受益匪淺。通過培訓班的學習、交流,使我對許多問題有了新的認識和看法,深刻認識到作為一名副校長要站在新的歷史起點上,應以“科學發展觀”為指導,審時度勢,與時俱進,集中智慧和力量,規範學校管理、強化程式管理、進一步強化工作落實,加大改革創新的力度,努力規範辦學行為,全面提高教育教學質量,構建平安和諧校園,辦人民滿意的教育。3天來雖然感到有些累,但我感覺很充實。下面就我的學習和認識結合平時的管理經驗談幾點心得體會。

第一、培訓轉變了管理思想,更新了觀念。

通過學習,我真切地體會到優秀的管理就是最好的調動。抓學校的規範管理。辦人民滿意的教育,歸根結底就是要提高教育教學質量。首先要抓好教育教學常規管理。從教本、備課、上課、作業輔導,教育教學活動的開展都要重創新、講實效,積極推進教育改革的方法和教師創新能力、教育教學藝術的提高,為每一位學生全面的成長和發展提供最佳的營養“套餐”。其次要強化教育教學質量目標的調整,學校務必要求真務實,分別制定出各層面的質量目標,並要根據既定目標,採取切實可行的方法和措施,落實目標,提高質量,在實施過程中不僅僅要重視其結果,更要關注實施的過程,總結和反思,從而激勵教師、學生,有效地工作、學習全面和諧的發展。

首先要學會管理。學校管理中要盡一切可能關注人的需求,即以人為本------這是學校管理工作的精髓。要充分發揮教師的積極性,鼓勵教師積極參與學校管理,積極聽取教師的意見,以寬容的心態對待教師,念人之功,容人之過。讓教師在寬鬆、和諧的環境中張揚個性,發揮潛能。領導要努力在教師中建立一種“有威信、沒架子”的融洽的人際關係,建立一種彼此尊重,相互信賴的情感關係。只有達到了這樣一種和諧的境界,教師工作的積極性才能得到最大的調動,各項工作才能順利開展,才能取得更好的成績。引導教師建立和諧的師生關係,是創建和諧校園的又一重要因素。教師與學生之間要建立起民主、平等、和諧的新型師生關係。教師在與學生的交往中,要理解學生,尊重學生,寬容平等地對待每一名學生。與學生互相信任,和諧共處,這樣,就能更好地進行教育教學。

其次就是要學會調動。要充分發揮集體的戰鬥堡壘作用、調動先鋒模範作用還要加強教師的理論學習-----這是一條有效的途徑。儘管學校工作千頭萬緒、任務繁重,但還是必須要擠出時間,腳踏實地的加強教職員工的政治業務學習。在平時,要多鼓勵教職員工多關心國際國內大事,關心時事政治,不斷加強自身修養,提高理論水平,提高思想覺悟,提高工作能力和業務水平。只有這樣,通過不斷的學習,參加培訓學習的教職工思想覺悟才能進一步提高,才能進一步鞏固已有的良好的學習風氣,在各項工作中的進一步發揮作用。只要學校領導班子帶頭、全校教職工嚴以律己,做好本職工作,這樣,就一定更有利於學校各項工作的開展。蘇霍姆林斯基曾說過這樣一句話:“校長對學校的領導,首先是教育思想的領導、業務上的指導,其次才是行政管理。”

第二、這次培訓使我認識到校長要有良好的服務意識,當好師生的公僕。

校長要有良好的服務意識,就要養成三種習慣,這是管理者強身之本,即(1)鍛鍊的習慣;(2)學習的習慣;(3)反思的習慣。當今世界,科學技術突飛猛進,新的教育理論層出不窮,競爭十分激烈,對於一個副校長來說,要保持清醒頭腦,有效履行職責,防患於未然,注意經常進行反思是非常重要的。通過反思更新管理觀念,不斷提高自身的道德、心理和文化素養。校長要有“三情”,即:熱情、激情、深情,深情就是要有愛心,愛自己的同事、愛自己的學生、愛自己的事業、愛自己的學校。

作為學校的部門領導應站起來能當傘,俯下去能做牛,耐得住清貧,忍得住寂寞,鎮守住自己的學校,正確處理好班子間的工作、生活關係。當好主管而不主觀,處事果斷而不武斷,充分聽取大家的意見和建議,做到互相支持不撤台,做到思想同心,事業同乾,做到層層分工,層層把關,層層負責。把握好班子建設、思想建設問題、班子團結問題、科學決策問題、表率作用問題。為人要公道正派,用自己的人格力量去帶好班子,去影響班子。校長應多一點人情味;多一點教育渠道,少一點空洞說教。尊重、信任班子的每一個成員,讓他去想辦法、出思路,遵循現在是同事,永遠是朋友的理念,從各方面關心好每一位同志,建立好友誼。

第三、培訓提供了交流空間,拓展了學員視野。

通過學習我的視野開闊了,北師大教授講的現代學校發展戰略與規劃 一、制定學校發展戰略和規劃的意義。二、如何制定學校發展戰略。三、如何制定學校發展規劃。使我很受啟發,這次的學習我深感到學校與個人均需長遠規劃、做到可持續發展,才能適應形勢要求。以後的工作本人要以求真務實創新的工作作風,緊緊圍繞加快學校發展這箇中心認真做好本職工作。要緊緊團結在班子核心周圍,積極發揮集體的力量,同大家共同履行好自己的義務。要提倡奉獻精神,要樹立品牌意識,提高工作效率。第四、培訓告訴我們每一位學校領導,老老實實做人、認認真真做事。

我酷愛的幾句管理名言佳句是這樣的:第一句,“教育是事業,教育的意義在於奉獻;教育是科學,科學的價值在於求真;教育是藝術,藝術的生命在於創新”。第二句:“學校無小事,事事皆教育;教師無小節,處處皆楷模”。第三句:“教師素養的厚度,決定了學校和學生髮展的高度”。第四句:“校長只有把教師放在第一位,教師才會把學生放在第一位”。因此,我在學校事務管理中,一貫堅持民主,嚴格按照廉政自律要求自己,實行校務公開,不以權謀私,始終堅持集體利益高於一切,從大局利益出發,秉公辦事,求真務實。堅持走民眾路線,積極推行以人為本的管理思想。二是明白:領導只是一種榮譽,一種責任,更是一種服務和奉獻;三是要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎紮實實工作,兢兢業業從教。對我來說,做領導不是一輩子的事,要對自己的行為負責,教書做人才是一生的功課,在任職期內,應該做點成績,在校史中應留下光榮的一筆,有為才有位。因此在工作中,我忠誠黨的教育事業,認真履行自己的崗位職責,管理育人,為人師表,狠抓落實。樹立一切為教師、學生家長服務的意識。他認為工作應有激情,有狀態,應做一位有理想、有行動、有奉獻的人。“做老實人才能做好事”是一名優秀人大代表的座右銘。培訓講座或交流研討中,無不滲透著“以人為本”的現代管理和育人理念,管理是校長在管理,管理的對象是人,是班子成員、教師、學生,甚至關係到學生的家長、社會相關人員,因而做人最關鍵,只有做好人才能做好事,校長、領導班子成員必須做好。

總之,經過培訓學習,讓我學到了不少的知識,在今後的工作中,我將把這次學到的理論與我校實際有機地結合起來,做到學以致用,把以人為本的教育思想貫穿於整個學校教育教學活動的始終,不斷深化學校內部改革,健全各種規章制度,做到人性化管理,努力辦人民滿意的學校,更好地服務社會,讓我們學校的教育教學迎來長足發展的春天!

暑期培訓心得體會 篇3

8月20日,我們全市國小語文教師齊聚一堂,聆聽了來自太谷實驗國小的副校長智美焰老師所做的「運用導學教學,打造高效語文課堂」的專題講座。關於太谷的導學案教學模式,我們從聽說到取經、模仿、實踐、運用,已有一年多了。一路走來,迷茫著,困惑著,驚喜著,收穫著……跌跌撞撞,有初嘗奇果的新鮮,有無從下手的混沌,有不得真經的苦楚……親臨太谷聽過課,也聽過張四保主任的講座,但總感覺摸不著導學案模式的脈搏,我們品嘗著東施效顰,不得其法的尷尬;感嘆著南橘北枳,不服水土的艱難。導學案模式難以在我們的課堂上落地生根,成了這一年來老師們一致的共識。我們討論過,是模式有問題?可太穀人的實踐成果顯而易見。究其原因,還是我們的實踐有誤區。

回首一年來的課改實驗,不能否認,我們從來不缺少向他人學習的心態,可我們不僅要追趕、模仿,還應以更主動、更開放、更自信的姿態站在教育改革的舞台上,才能孕育滋養出我們這方沃土上的課堂模式。

智美焰老師從改變觀念和改革課堂兩個大的方面為我們詮釋如何打造高效語文課堂,雖不能說就是靈丹妙藥,卻也在我們困頓時為我們再次指明了方向。在這炎炎夏日裡,咀嚼著智老師的每一句話,還真得到了不少啟示。

觀念,是我們普通教師很難成長為名師名家的最大障礙。「心有多大,舞台就有多大」,這是我們在中央電視台常見的一條廣告語。可我們的心有多大呢?一篇課文學生記住了多少,布置的作業學生完成了多少,考試的時候學生能考多少……我們能帶一個好班還是差班,我們能帶一門課還是兩門課,我們考好了能獎多少考砸了要扣多少……當然,追求單位時間或階段性時期的教學效益無可厚非,因為教師也是實實在在的生命個體,也有常人所有的物質追求。但如果從自己職業成長的角度來說,教學生學會和讓學生在我們的教育下想學,那樣的教學長期效益是截然不同的。了解整個社會的教育背景,知道國際國內的教育形勢,我們的心才能更大些。我們才不至於把自己束縛在三尺講台上,把自己知道的已經遠遠不能滿足學生需求的知識教給學生,而是放眼世界,和學生一起學習,成長,更新自己的知識結構,做一個真正意義上的教育者,而不是教書匠。我們應該有更美好的職業期待,想著自己也能成為下一個魏書生、下一個于丹、下一個王崧舟,以此為動力,樹立大教育觀、大語文觀,把對學生成績的期待轉變為對學生未來人生前景的規劃。我想,我們的心有多大,我們的三尺講台也會變得無限大。

改革,這個各行各業都高舉的旗幟,它究竟是什麼,要我們怎麼做,其實,我們也沒有認真思考過。以導學案模式的移植嫁接為例,我個人覺得,太穀人之所以改革實驗成功了,是因為它有著厚實的地域土壤。太谷經濟並不發達,一直以來,窮則思變,讓太谷的老師們找到了適合他們那兒區域教情學情的教學模式。可我們的模仿是為了什麼,有很大一部分是眼下的教學成績。所以,不少教師不願嘗試這種新的教學模式,因為任何一種新東西的試驗都要經歷時間的考驗,而且還有失敗的可能。如果單純是為了暫時的教學成績,有經驗的教師有著各種各樣的`應考策略,同樣能讓學生在短時間內取得不錯的成績。像小組合作,有人認為是一勞永逸的事,學生會學習了,老師就解脫了,可有的老師認為是在浪費時間。就智老師對學案教學的指導意見來看,我覺得最新的,也是最亮的東西就是「怎樣寫預習筆記」,它類似於我們的課外作業,但比較我們常布置的機械性的抄寫作業,它更趨向於讓學生動腦子預習,為課堂上的學習做好前期準備。

陶行知先生說過:「好的先生不是教書,也不是教學生,乃是教學生學」,這也是導學案模式追求的教學意義。我們也將繼續探索實踐,將其運用得遊刃有餘,讓這種模式穿上符合我們的地域教情學情的外衣,更適合我們的教學。

暑期培訓心得體會 篇4

這次醫院組織培訓,雖然培訓時間不長,但在這短短兩個星期經歷中,我對醫院文化,發展歷史,辦院宗旨,行為規範,服務理念有了更深的了解。同時我還認真學習了醫務人員的職業道德,職業禮儀,醫患溝通技巧等相關知識。整理所得,我感覺收穫頗豐,感觸頗多。

「沒有規矩,不成方圓」,規章制度與規程,規範我們的行為,促進人員的管理,護士工作職責為我們明確了工作內容和責任,有利於提高我們的責任心,做好本職工作。作為一名護士一定要有責任心,愛心,耐心,細心,這樣才能提高自己的專業技術水平,更好的服務患者。

這次培訓也使我的職業素質有所提高,為我能夠快速成長為一名有修養,有素質,有能力,有水平的護士奠定了良好的基礎,作為一名臨床護士,我們與病人接觸密切,應該給與病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,儘量滿足他們需求,用我們真誠的心去幫助每一個患者。同時,讓病人得到平等相待的態度,受到尊重,減少因病而帶來的失落感,增加他們戰勝疾病的信心。

20xx年8月5號至20xx年8月7號,我有幸參加了我縣組織的國小英語教師培訓會。會議的第一天,由我們縣教研員李莉老師主持。學習的內容為「如何搞好網路大集體備課及如何操作網路集體備課」。李老師從多個方面、多個層面向我們詮釋了網路大集體備課。也讓我懂得了網路大集體備課的真正含義。新時代、新時期的我們需要網路大集體備課,在那裡,我們可以共同研討教學過程中的某一環節或出現的某一問題,反思教學中出現的弊端;相互促進,以彌補我們自身的不足之處;共享我們的教學中的收穫,讓我們教師能共同提高,也讓我們的學生共同進步。相信:在網路的大家庭里,我們教師、我們學校乃至我們全縣的教學水平都能得以提高!

會議的第二天,朱祥慧教師的「抓好集備務實教研立足實際養好習慣」更是讓我們在了解網路大集體備課的基礎上加深了認識和理解。聽了朱老師報告,我更多的是對自己進行反思:如何加強自身文化素養、教學水平方面的提高呢?作為一名年輕的教師,我們有時間、有精力、有魄力。

會議第三天,龍寶乾教師又給我們上了生動的一課「淺談如何製作英語PPT」,最後,李老師又給我們講了關於「圖片的剪下及使用」。說實在的,作為一名年輕教師,這方面應該是我們最拿手的,而我在這方面卻有所欠缺。會議上我認真的聽、認真的記筆記。龍老師向我們展示的那一張張栩栩如生的畫面,讓我好喜歡、好羨慕。李老師利用簡單的圖片進行剪下、編輯、組合製作出的漂亮圖片也讓我怦然心動。我在想:為什麼我們不能製作出那麼漂亮、那麼生動的PPT來服務於教學呢?我們都如此的喜歡,更何況學生呢!事後,我才發現:並不是我們自身的水平有多低,而是我們缺乏動手、鑽研的能力!

在全縣的網路大集體備課的大潮中、趨勢下,我想我要更加努力,爭取給自己的課堂「添點花,加點草」,讓現代網路服務於教學。只有課堂上充滿生機,學生才能興趣盎然啊。讓我們教師再努力點,創造更好更有利於孩子們發展的教學條件,讓我們的學生健康快樂的學習英語吧!

暑期培訓心得體會 篇5

20xx年8月5號,我有幸參加了縣級國小數學骨幹教師學習的學習培訓。首先感謝為我們搭建這樣一次難得的學習和交流的平台的單位和領導;其次感謝我們的數學教研員細心地工作,使我們各位學員的每一天都覺得收穫很大。這次培訓的內容豐富,形式多樣,首先聆聽了幾位名師對兩節示範課的評課和對高效課堂的理解,最後張老師在會中做了總結。

這次培訓,使我充分享受到了自身充電帶給我的精神上的富足和愉悅,親身體驗了在專家引領和夥伴互助下的學習過程是多麼的豐富多彩。讓我進一步掌握了新課程改革的理念和要求,教師學習的重要性,教師職業倦怠的原因以及改進方法。給我提供了這個再學習、再提高的機會。我不僅學到了豐富的知識,也進一步提高了業務素質。

作為一位數學教師,必須具有淵博的學科知識,熟練的操作技能,良好的思想品質,特別是骨幹教師,更應當掌握現代教育教學理論、掌握現代教育教學技術。教育理念要提升,理念的更新隨之帶來的是教育教學方式的變革,未來教育需要“專家型”的教師,而不是“教書匠”,所以我們教師,既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究,也不是在書齋中進行的研究,而是在教學活動中的研究。以下是我對自己參加骨幹教師培訓學習的幾點心得:

一、思想認識得到了提高,靈魂得到了淨化。

通過培訓,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。我知道了怎樣去定位、去思考、去摸索、去創新,讓我的課堂充滿激情;我知道了怎樣讓我的學生真正的實現:人人學有價值的數學;人人都能獲得必需的數學;不同的人在數學上得到不同的發展,真正的讓每個學生能多樣的、持續的發展;我知道了“愛”是教育永恆的主題,怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環境下健康的成長。文章來源:<蓮 山課件 >實施素質教育推進新課改形勢下的教育教學本質是把握社會發展對人的發展的基本需要,確立培養目標,把握學生年齡個性特點。重於觀察、勤於了解、樂於交流、善於溝通。細心培養,精心塑造,耐心轉換,愛心評價。要善於差異評價,提倡無錯評價。要領會課程標準,激活教材內容。要嫻於技能、勝於調控、精於啟發、善於表達。語言表達要準確規範、樸實、風趣。課後要體現知識再認識、方法再改進、過程再體驗,體現後再提升。在目標上關注個體潛能發揮;在模式上關注個體主動探究和情感體驗;在策略上,關注自主學習與受導學習統一。教育由以本為本變為以人為本,教師由控制者、評判者轉向參與者、引導者,學生由接受型轉向探究型與接受型相結合。培養學生的創新意識,發展學生的創新精神,是時代賦予我們的艱巨任務,所以在教學過程中,一定要最佳化學生的學習氛圍,給他們更多的時間和空間,讓他們自己去發現問題,研究問題並解決問題,從而培養他們的創新意識和創新精神。我也會在教材的研究上多下功夫,在新課程改革的帶動下,轉變教育思想,改變教學模式,實施主體性的教學,有意識地培養學生的創新精神和創造能力,努力成為一名新型的研究型教師。

二、對高效課堂有了更深刻的認識和理解。

課堂教學高效性是指在常態的課堂教學中,通過教師的引領和學生積極主動的學習思維過程,在單位時間內(一般是一節課)高效率、高質量地完成教學任務、促進學生獲得高效發展。著名的教育家蘇霍姆林斯基曾說過:“如果教師不想方設法使學生進入情緒高昂和智力振奮的內心狀態,就急於傳授知識,那麼,這種知識只能使人產生冷漠的態度,而不動感情的腦力勞動就會帶來疲倦”。課堂教學是師生的雙邊活動,數學教學過程不但是知識傳授的過程,也是師生情感交流的過程。轉化成我自己的理解就是讓學生在課堂上有超常收穫,有超常提高,有超常進步。具體表現在:學生在認知上,從不懂到懂,從少知到多知,從不會到會;在情感上,從不喜歡到喜歡,從不熱愛到熱愛,從不感興趣到感興趣。一般來說,高效課堂效益評價主要標準是,看學生在課堂上參與的人數,是100%參與,還是大於或小於100%看學生參與的質量,語言表達是否通順,態度是否積極認真,情感是否投入,精神是否飽滿,板演書寫整齊工整,詞、句、符號、公式是否正確,等等。

三、在教學活動中,教師要當好組織者。

教師要充分信任學生,相信學生完全有學習的能力。把機會交給學生。俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如地開展教學活動。這種方式的改變,將導致師生關係的改變,使教師長期以來的高高在上的“傳道、授業、解惑”的地位發生變化,教師從“知識的權威”轉變到“平等地參與學生的研究”,從“知識的傳遞者”轉變成“學生科學探究的促進者、組織者和指導者”。注重課堂實踐和資源整合,運用專家的教育智慧補己之短,通過運用信息技術整合教育內容,推動教育教學的行為的變化。

四、教師要學會終身學習,在自己的教學過程中不斷進行反思。

新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現自身的可持續發展。學習不僅僅只專業方面,要擴充到各個領域,不斷的提升自身的修養和素質。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最後,要充分利用現代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮。

暑期培訓心得體會 篇6

為期十一天的暑假學科培訓終於落下了帷幕,冒大雨、斗酷暑的日子雖然艱苦,但是感覺時間溜走的特別快,甚至來不及讓你有多少的回味,就匆匆告別。回顧十多天來所進行的每一次知識的洗禮,總感覺受益匪淺,它讓我深深地感覺到了自身在教育教學方面與優秀老師的差距,同時作為文綜教研組的組長也讓我深感肩上擔子的重大,新課改形勢下,老師在教學生的同時,自己必須不斷學習、不斷充電,注重自己的專業成長,同時必須認識到我們生活在一個合作的時代,作為教研組長有責任創建、培育每個成員的團隊協作精神。下面就本次培訓簡單談談我們教研組的體會:

一、交流展示 奮勇爭先

實驗中學培訓的第一天,店子鎮中學的老師們就讓我們一下子認識到了什麼是團隊,簡直就是車輪大戰,你方唱罷我登場,他們學校的每個老師都抓住機會從不同的側面進行了展示,從不同的角度對自己幾年來的教學心得呈現給大家,無一不竭盡全力,沒有保守、沒有保留。作為一個鄉鎮中學,有著這麼龐大的團隊,有著這麼多拿得出手的老師,想想我們派出的代表只有兩位,不得不讓我這個縣直一流學校的老師羨慕不已。接著來自純化中學的四位老師更不甘示弱,紛紛對他們的幾年來的教育教學成果進行了展示,我們都有感而發,一個優秀的團結奮進的團隊的形成,劉培台老師功不可沒。還有湖濱鎮教研室、興福鎮中學的表現也讓我們看到了團隊的力量。受到他們的感染和帶動,培訓的最後一天,我們團隊的二人也在會場當眾「秀」了一把。劉老師展示了自己聽省級優質課的心得體會,以及自己連續兩次獲得省教研室的論文一等獎的寫作技巧。我主持了八年級教材的解析,並與吳家慶、楊軼萍一起主持並解答了了全縣思品老師對教材的質疑。

二、教材梳理 分工合作

假期培訓的重要一環就是培訓團隊結合自己日常教學的細節對初一到初三的五本思想品德教材進行細緻梳理。我們組根據我們教學的實際情況進行了分工,劉老師側重初一,我側重初二,董會側重初三,既分別自主學習、自我研討,又注重共同探討。為了學校的榮譽、也為了自己的表現,我們作了精心準備。

十幾天來,從教材的重點、難點突破到知識點的詳細點撥,再到教材的疑問,對於我們這個整日忙碌在教學第一線,承擔那麼多班教學任務的一線的老教師,又是一次知識的洗禮。

期間,我們發現了自己在處理教材方面的許多不足之處,工作的忙碌,讓自己對學科教學缺少了激情,多了些功利。而寨郝中學的年輕的穆老師的兩次主動登台「獻藝」,教材解析讓我汗顏,他身上的對工作的熱情、認真、執著不是在自己作為一個老教師身上漸漸消逝的嗎?不知從幾何起,認真的研讀教材、備課、上課已慢慢的遠離,生活的忙碌也讓自己的工作充滿浮躁、喧譁。而年輕教師的激情敬業讓我們重新找回了我們自己。

三、協同作戰 資源共享

全縣的思品老師的終於有了自己的資源共享平台,也有了自己的討論交流空間。培訓之後,由教研室的鮑老師牽頭,純化中學張志浩老師具體負責,籌建了專屬於博興縣思品老師的qq群,進一步充實了博興中教育星教研平台和博興縣思想品德優秀教學資源庫,資源庫採取了共建齊管的方式,只有主動為該資源庫的建設服務者方可得到資源共享。

最後用幾句話來結束我們組的培訓收穫:當我們夢想更大成功的時候,我們有沒有更刻苦的準備?為別人鼓掌的人也是在給自己的生命加油;成功的人是跟別人學習經驗,失敗的人只跟自己學習經驗。不要問別人為你做了什麼,而要問你為別人做了什麼。山不辭土,故能成其高;海不辭水,故能成其深。

暑期培訓心得體會 篇7

20xx年8月21日,有幸赴滁州二附小參加了蘇教版國小數學新教材的暑期培訓,使我受益頗多。這次培訓中,上午是主講黃為良主任對教材的精彩解讀與分析,下午是南京市芳草園國小陳馨副校長執教的觀摩課《認識負數》和她的報告《最佳化教材資源,感受數學魅力》。這無疑給炎熱的暑期增添了亮色,給我們課改老師提供了一次很好的充電機會。在這裡感謝校領導給我們這次學習機會,下面就這次暑期學習談一下自己的感受。

首先,我覺得這次學習對我;來說是非常有效和必要的。

從新課程標準的實施到現在我們的課堂發生著很大的變化,但蘇教版教材對我來說還是個新生事物,因為五年級時課改年級的頭,從沒有接觸過它、使用過它。從任期四年的新課程教材使用中,我有過課堂中的意外收穫,有過為探究真理而教學內容失敗告終的苦澀,有過為不能很好創設情景的迷茫,有過面對新思想、新理念、新設計而無能為力的困惑。總之。我認為這次的暑期培訓對我來說很有必要。

其次,主講指點名經,讓我重新認識了新教材。

新教材有它的新理念、新方法。新教材重視學生的計算能力、分析問題等能力的培養,更重視學生計算研究、分析策略、探究價值的培養,它要求我們教師不能再為應付應試盲目機械訓練,應該科學有效設計練習內容,讓學生有目的有價值的去探究。在聆聽黃主任的教材解讀和分析中,我更深刻地了解了這套教材,使我對如何創造使用和把握這套教材、怎樣貫穿新的教學理念也有了更明確的認識。黃主任對國小五年級的整冊教材做了詳細的分析和有效地教學建議,並對全冊教材的各單元內容進行了深入淺出的講解,同時他說明了本冊教材與以前有所不同:在較大的單元後面安排了一些整理練習。如:第二單元《多邊形面積的計算》的最後安排了回顧與整理、練習與套用、探索與實踐、評價與反思著四項內容。再如:《整理與複習》與以前有了變化,它劃分成四個內容複習:數的世界、圖形王國、套用廣角、統計天地。本次培訓時我在內心深處對新課程在課堂中如何貫穿新的課程理念有了深層次的思考。

再次,新形式的教學觀摩開拓了我的教學視野。

8月21日下午,聽了陳馨副校長觀摩課,開拓了我的教學視野。課的伊始,師生交流估計室內的溫度大約是多少度,自然而然地引出溫度計並認識溫度。整節課例題和練習的引入都很自然、巧妙。在這節課中,我認識到新課整合的必要性和有效性;在這節課中,我領會了想像教學在數學空間教學中的重要作用;在這節課中,我深深感悟到一個優秀的數學教師,不僅要有淵博的數學知識與技巧,更要有濃厚的文化功底有效組織和合理調控多變的數學課堂,才會是科學、嚴謹的數學課堂上得繪聲繪色。總之,在這次聽課中,讓我受益匪淺的是陳馨副校長善於激勵學生的語言,富有個性的語言評價和人文關懷態度都值得我學習和效仿。

最後,報告讓我茅塞頓開。

觀摩課後,有幸聆聽了陳馨副校長的報告《最佳化教材資源,感受數學魅力》,使我茅塞頓開。她的教學重視更新理念,根據實際情況可以改變教材呈現形式,重組教材內容,重視知識的生成過程,重視有效預設學生的活動過程,重視課中合理調控課堂進程,重視關注學生的學習需求。總之,在她的課堂中,能看出學生的學習是主動地,是紮實有效地。

總之,這次培訓紮實有效,猶如及時的春雨灑進我的心田,使我在迷惑彷徨的教學道路上,學到了新的理念和方法。經過這次心靈的洗禮,使我在聆聽中有了進一步的收穫和感悟。

暑期培訓心得體會 篇8

我參加了龍巖市國小語文部編本一年級教材培訓會。在培訓會上,市普教室胡和春老師首先告訴我們,教材雖然變新了,但傳統的語文素養依然還在,一年級的語文老師們不用心慌、著急。接著,我們聆聽了市普教室盧小榮老師和莆田市普教室余英老師關於部編版一年級語文上冊的教材分析和解讀以及教學建議。最後,松濤國小國語國家級測試員塗榮妹老師向我們展示了充滿童真童趣、繪聲繪色的課文朗讀。短短兩天的培訓,揭開了新教材神秘的面紗,讓我對新教材有了更深的了解,消除了剛接觸新教材時的疑惑與彷徨,讓我豁然開朗起來,受益良多。

一、愛心滿滿,以兒童為本

部編本新教材,尊重兒童的年齡特點和身心發展規律,保護兒童天性,關注學生已有的知識經驗和生活經驗,在學習內容、學習方式等方面做好過渡銜接。兒童對語言學習活動有著天然的熱愛,對周圍的世界充滿了好奇,聽故事、講故事、看圖說話等學前階段的重要語言活動形式,在一年級得以延續,藉助學生的口語優勢實現向書面語的過渡。教材保護兒童探索世界的興趣和好奇心,採用遊戲、活動等方式引導學生學習新知,讓學生在玩中學,在喜聞樂見的遊戲活動中學習,實現幼小銜接,平穩過渡。

教材以兒童為本,給兒童以充分尊重。例如,教材的開篇,從平等的學生視角出發,以「我上學了」為主題,採用參與式和體驗式學習相結合的方式,安排「我是中國人」「我是小學生」和「我愛學語文」三個活動板塊,引導學生順利進行角色轉換和身份認同,同時體驗語文學習的快樂,激發語文學習的興趣,初步培養良好的學習習慣。這部分內容同時實現國家認同、身份認同、角色轉換、情感激發、習慣培養等多重目標,以「我是中國人,我很驕傲」「我是小學生,我很自豪」「我愛學語文,我很快樂」的心情,奠定了國小階段語文學習的情感基調。

教材以書面語零起點為設計起點,平緩起步,穩步推進。一年級具有特殊性,因為初入學兒童需要一個過渡期和適應期,教學常規的養成需要一定時間,所以,一年級上冊教材設計了恰當的學習梯度。考慮到漢字的重要地位,以及初入學兒童的語文基礎,教材首先安排了一個單元的集中識字,集中學習一批簡單的常用字,然後再系統學習拼音,由熟悉的語言帶出拼音的學習,容量適中,難度適宜,內容合理有序。

二、精心編排,突出雙主線

部編義務教育國小語文教科書在課文的選取、習題的設計、實踐活動的安排等方面,努力切入當代小學生的語文生活,適應時代的需求,體現時代性。教材的課文有較多的更新,注重經典性並適合語文教學。努力做好價值觀的「整體滲透」,讓語文所包含的語言、情感、審美和價值觀教育融為一體。

教材不僅選文精美, 編排獨具匠心,更是聚焦了「語用」,明晰了語文知識和能力點, 增強了語文學習的趣味性、實踐性。課文編排的主要特點是突出雙主線,比如一年級上冊教材安排了14 篇課文,按「四季」「想像」「兒童生活」「觀察」分為4 個單元。既圍繞四個人文主題,又凸顯語文要素。對語文知識、技能訓練作了通盤考慮,努力體現語文學習體系與教學「梯度」, 突出語文課程的核心目標—— 學習語言文字運用,強調語文與生活的聯繫,以語文能力培養為主線,體現層級序列,增強實踐性、操作性。

改觀最明顯的是課後練習的設計,改變以往第一冊多數是老三篇(認字、寫字、朗讀背誦)的面貌,注重落實語文素養構成的知識點、能力點, 按照《義務教育語文課程標準(20xx 年版)》(以下簡稱《課程標準》)的學段目標要求來細化那些知識的掌握與能力的訓練,分層落實到各個單元。在落實第一學段閱讀教學的重要任務「識字寫字」的基礎上,從學習語言文字運用的角度,著重加強了朗讀的系列練習、字詞句的積累運用、閱讀方法的引導等。學習要點更明確了,知識體系更清晰了,操作性更強了。讓學生在語文實踐活動中,鞏固語文知識,發展語文能力,提升綜合素養。

三、匠心獨具,改進版式設計

教材根據每篇課文的不同特點,配有不同風格的插圖。教材的設計除了滿足審美的需要, 還充分考慮低幼兒童的閱讀心理,關注兒童的閱讀體驗。例如,以不同顏色的對比和字號大小的對比突出主體內容:拼音階段的聲母、韻母和整體認讀音節選用不同的顏色;拼音音節的拼讀過程作了灰度處理,更加突出音節這一主體內容;課文中漢字和拼音的大小對比非常鮮明,強調視覺優先選擇漢字,以引導學生及早進行漢字閱讀。這些基於兒童閱讀心理的版式設計,能有效地突出學習內容,充分利用學生的視覺記憶,提高學生的識記效率,激發學生的學習興趣。

拼音的每課都配有情境圖,而且是整合的情境圖。注重以圖提示字母的音或形,幫助學生藉助形象的事物建立字母音與形的聯繫,充分利用學生的口語基礎,發展學生語言,培養學生的觀察能力,增加學習的趣味性。

與單圖相比,整合的情境圖功能更加豐富, 因為它包含著故事情境,可以將拼音學習融入學生熟悉的、喜愛的看圖講故事活動,可以更好地激發學生學習拼音的興趣。學生藉以觀察圖畫、看圖說話,將發展觀察能力、表達能力與學習拼音有機地整合在一起,不至於在集中學習拼音的階段,阻滯學生的口語發展,使學生的發展顧此失彼。

每幅情境圖都蘊含著豐富的拼音學習資源。如《ɑi ei ui》一課的情境圖,描繪的是一群小朋友放學後圍坐在一起聽老奶奶講故事的場景。圖中的小朋友「一個挨著一個」,桌上放著「杯子」,老奶奶戴著「圍巾」,其中的「挨」「杯」「圍」提示了本課複韻母的音。除此之外,圖中老奶奶的頭髮是「白(bái)」的,小朋友的頭髮是「黑(hēi)」的;最左邊的小女孩雙手放在「腿(tuǐ)」上聽得多專注;右邊的兩個小朋友「背(bēi)」著書包;杯子裡有「水(shuǐ)」……圖畫中暗藏著許多拼音學習元素,等待著學生去發現。同時,圖畫還蘊含著豐富的人文內涵——老奶奶和孩子們沉浸在閱讀中,十分陶醉,畫面營造出的濃厚的閱讀氛圍,可以潛移默化地影響學生的觀念和行為。

暑期培訓心得體會 篇9

今年暑假,經過我自己積極主動的爭取,終於得到了假期培訓的機會。這是一個非常好的契機,作為一名剛工作不久的新教師,我深知實踐經驗的重要性,所以我非常珍惜這次機會,一個多月來在永達集團的實習,我學習到了很多,感觸頗大。

首先,我馬上能感受到的是4S店嚴謹的工作作風和踏實的工作態度。一進入車間,馬上能感受到的是乾淨,地面一塵不染。中間是一條寬闊的走道,兩邊是整齊劃一的升降機,每個升降機上都有穿著統一制服的維修人員在辛勤忙綠著。雖然氣溫很高,但是他們或是一個人在專注的維修車輛,或是兩個人在小聲的討論著什麼疑難問題,每個人都在認認真真的做著自己的工作,並沒有因為溫度高而耽誤客戶車輛的維修工作,大家都很忙綠,但是整個車間卻是像一台發動機一樣有條不紊的運轉著。

其次,我能深刻體會到的是師傅們用心良苦、毫無保留的經驗傳授。說實話,因為大學一畢業就踏入了教育崗位工作,所以我的維修實踐經驗很不足。在小修工位實習的時候,我有時會請教我的帶教師傅——思想匯報專題鮑師傅一些他看來很簡單的問題,但是他並沒有因為我的問題簡單而敷衍我,總是手把手的教我,直到我弄明白為止,而且毫無保留,問的不問的都教。在鮑師傅的悉心教導下,我從一開始的茫然,到現在基本能獨立完成新車的PDI檢測和車輛日常保養,我的經驗在增長,我的知識在豐富,真的非常感謝教過我的師傅們。

時間非常快,2個月實習一半的時間已經過去,雖然我放棄了很多,甚至在家帶孩子的時間都沒有,但是我沒有後悔,因為我學習到了很多汽修實踐知識,這是我一生最寶貴的財富。人都說「為人師表「,作為一名汽修專業的教師,我很汗顏,不過現在我能感覺我的底氣足了不少。最後,非常感謝4S店裡的各位領導給予的大力支持,感謝各位帶教師傅。

暑期培訓心得體會 篇10

剛踏上工作崗位的自己,進入校門就做了一名國小語文老師。對於自己來說一切都是那麼的新鮮,自己也抱有著極大的熱情,想要在自己的工作崗位上做出一番成就。可是對於一點教學經驗都沒有的自己,就像找不到方向的帆船,只能隨風漂泊。教育理論嚴重缺乏,成了阻礙課堂教學的一大障礙。

教師的職責是教書育人,為祖國的現代化建設培養合格的人才,教師的主要工作是從事教學。如果教師不具備先進的教育理念和科學的教學方法,就難以與時俱進,難以跟上新時期教育的步伐。因此,要想成為一名合格的人民教師,遊刃有餘地從事語文教學活動,就必須加強教育理論的學習,努力提高自身的業務理論素養。由此我認識到教育理論的學習,教學理念的更新,是語文教學的活水源頭。必須先加強自身語文素養的提高,才能更好的服務於學生。

作為一名語文教師,其次還要對本職工作飽含極大的熱情。自己的責任和義務是去幫助學生,並用自己的行為影響學生,並願意與學生一起分享快樂。要不斷的學習,對已知的東西永不滿足,做一位終生的學習者,並用好的教學方法把這種精神傳遞給學生,努力積累更多教學方面的知識。把教學工作作為一種樂趣。這種樂趣應是解決教學中遇到的一次次難題,看到學生學習、成長與成功的動力。要做到這一些,教師就必須對工作飽含極大的熱情。

再次,作為一名年輕的教師,我認為和學生之間的關係應該是平等的,讓學生把自己當做朋友來看,在學生的眼裡自己應該是親切的,使學生喜歡自己,而不是讓學生害怕自己,用教師的威嚴去恐嚇學生。但是讓學生喜歡自己,並不是要老師去討好學生,放任學生。嚴格要求學生,教師才能實現自身的價值,只有這樣教師才能看出學生的內在潛力。有一個我們大家都明白的道理:要想學到東西,學生自己得渴望學習,而不是要老師逼著學。實現這一學習目標的唯一辦法就是讓學生在學習過程中擔任主角。任何老師都不能讓人學好,學生必須願意學習,而且要努力學習才行。有了這種願望,教師要制定嚴格的標準:其一,教師將與學生一起努力,從學生的角度出發,把課上得發人深省,妙趣橫生。通過上這門課,學生們得到的真是物超所值。其二,學習是一項參與性的活動,學生學習的方式是實踐——不斷實踐,直到學習成為他們的第二本性為止。教師避免上課時滔滔不絕的講,讓學生把每天的講話記錄下來,而讓學生主動學習,向學生提問,鼓勵學生討論,對話和辯論,希望學生思考,推理和交流,其目的是給學生足夠的機會去嘗試:體驗成功,品嘗失敗,得到提高和進步。這種方法給學生傳達出的信息是:教師尊重學生的意見,而且相信學生的能力。有一句古話說,如果你認為他們行,他們就行。

作為一名語文教師應以培養學生學習語文的能力和終生受益的語文素質為教學宗旨。我對自己語文教學的衡量、評價不在乎學生考了多少分,而在乎字進步了沒有,國語朗讀提高了沒有,作文是否有話可說、有感而發。讓他們在課堂上大膽回答問題、上台表演,以聲情並茂、抑揚頓挫的課文朗讀為自豪。學生的每一次日記我都詳細地回答,回答他們提出的種種問題,在日記中和他們交流,讓他們感受到老師的關心,並加以鼓勵和批評,同學們最盼望的就是發日記的這一時刻,讓學生在日記中記錄自己的心情,自己的所感所想,所見所聞,慢慢的學習的日記由原來的流水帳有了很大的提高,作興趣和習作熱情就是在這樣的氛圍中逐步培養起來的。

雖然這個學期我的教學不是特別理想,但是這學期學生們已經進步了很多。在我看來語文是博大的,是我們一生髮展的基礎,我們作為教師應該以豐富的學識開啟學生求知的欲望,以嚴謹的治學態度教會學生如何做事,對學生無私的愛教會學生怎樣待人。

暑期培訓心得體會 篇11

暑期培訓中,當老師們談到培訓的感受,有興奮、快樂的,當然也有抱怨、煩惱的。但不管怎樣,我們作為人民教師應為這次暑期充電而感到快樂,畢竟我們收穫了許多。

人們常把許多解釋不清的原因歸於緣分,回想自己的人生經歷,與緣分相關的還真不少,就拿選擇教師這個職業來說,記得上國小的時候,我的夢想就是當一名光榮的人民教師,因為我喜歡教師這個職業。其實我的志向也是老師感染的我,影響的我。現在我如願成有了教師這個職業,這絕對是我的願望,從教後,我更是對教育充滿熱情,擁有愛心,時時不斷進取。回想起來,這其中難道不是一種緣分嗎?

一直感懷自己是一個幸運的人,因為大凡自己追求的願望基本都能實現,甚至還會有一些意外的收穫。也許老師們會說:這種說法太「宿命」,其實,我更想表達的是,執著進取與心懷快樂是成功的源泉。

人生如河,行走於人生的河流,河中時而有暗流涌動,時而有碩石出沒,我們撐桿前行,卷進漩渦和被石頭擱淺都在所難免。成功到達彼岸的人,除了要有嫻熟的技巧,還需要有迎難而上、苦中求樂的快樂心態。

從滿腹牢騷,到快快樂樂的接受,從改變風浪、改變世界和社會,到首先改變自己,執著的人生態度與快樂的生活心境遠比眼前的「第一」重要。把收穫與付出看得淡一些,把成功和成長只當作是一段距離,在一片清靜的天地間,懷抱執著,心存快樂,當你到達人生的彼岸時,你會發現曾經所經歷的一切都是連線成功的輔助線。

暑期培訓心得體會 篇12

為期兩天的暑期教師培訓,是一次難忘的學習機會,由衷感謝領導為我們搭建了一個很好的提高學習的平台。每天的講座都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,認真學習上級檔案,使我的思想煥發了激情,燃起了鬥志。

教師代表著「學生的老師」,也代表著「學生的學生」。作為教師,師德是必備的。由市領導朱任華所做的「教師職業道德建設之我見」讓我受益匪淺,他高度詮釋了什麼是教育,什麼是教師,並對教師職業道德規範進行對比及解讀,展現了其對教師職業道德的獨到見解。在第二天的學習中,教師們認真學習了安全工作相關事宜,對學校食堂,營養計畫餐等檔案進行深刻學習,並在何老師帶領下學習了規範辦學的相關檔案。作為新老師的我,對於學校的日常管理有了更進一步的認識。

通過本次培訓,使我對未來的工作充滿了信心、動力和熱情。尤其是教師心理調適方面得到了很大的平衡,並獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵,鼓勵我們教師適應教學環境、生活環境、人際關係環境;鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師;鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。通過本次學習,使我體會到教師要熱愛這個職業,熱愛學生,熱愛教育事業,在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己,在工作中不求回報,刻苦地鑽研下去,一切為的就是一份熱愛和執著,在教學中,不能墨守陳規,要不斷地發展,不斷去思索適合自己學生的教學方式,這樣,最終自身的價值才能夠得以體現。

通過本次培訓,使我對終身學習,提高自身能力有了新的理解。.終身學習,我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善於觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關係,那麼相對來說,工作起來就會更得心應手。我還體會到作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。

新的起點需要新的奮鬥,新的奮鬥需要旗幟作為引導,這次培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。讓我有了明確的定位、堅定的信念、奉獻的精神、良好的心態、高度的責任心、熱愛學生的行動、進取的意識並且不斷地規範自己的行為,做一名真正合格的教師。

暑期培訓心得體會 篇13

20xx年8月21——23號,我有幸在丹鳳中學聽取了宜川中學教師的報告,和我縣省級教學能手姚麗娜、姜會盈呈現的示範課,還學習了巒莊鎮中心國小教師舒愛芳關於《新課程背景下國小數學高效課堂教學策略》的專題講座、縣教研室王蕾老師關於《如何更好地進行說課和答辯》的專題講座!本次培訓,內容豐富,形式多樣,既有理論提升又有實踐聽課,既有專家講座,又有互動交流,面對不同風格的名師感覺是幸福而又充實的。在這裡,使我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足,使自己收穫不小,使我的教育觀念進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

一、培訓內容安排豐富多彩,和專家面對面交流

本次培訓活動,即安排了貼近我們實際教學的課堂教學活動,又安排了生動的知名的教師講座,做到了理論聯繫實際,活動內容豐富多彩。我們坐下來和知名專家進行交流,通過交流環節,解決了自己在課堂教學中解決不了的問題,了解和接受最新的教育理論,課堂動態,專家們理論與聯繫實際的精彩講解,使我們聽課者備受鼓舞。舒愛芳老師的講座,讓我感到自己還停留在經驗型教師的層面上,讓我看到自己雖然有執著的工作信念,但教學的理論是及其不夠的,使我的思想上受到了震撼,我要不斷地加強理論學習,尋找自己的差距。

二、培訓產生了思維的觸動,欲逐步更新教學行為

通過理論與實踐的培訓,對我來說,受益頗多。從現場課中,我們感受到了濃濃課改的氣息,教師積極創新的意識;從專家的講座報告中,我們領略了數學前沿的理論,怎樣上好一堂高效課。通過本次學習活動給我很大的啟示。

㈠教師應有的教學方式:

新課程強調教學過程是師生交往、共同發展的互動過程。在教學過程中要處理好傳授知識與培養能力的關係,注重培養學生的獨立性和自主性,引導學生質疑、調查、探究,在實踐中學習,使學習成為在教師指導下主動的、富有個性的過程。教師不再是權威,只是教學過程的組織者、引導者,課堂上會較多地出現師生互動、平等參與的生動局面,教師儘可能地組織學生運用合作、小組學習等方式,在培養學生合作與交流能力的同時,調動每一個學生的參與意識和學習積極性,課堂教學形式多樣,老師們多是鼓勵性的話語,對待學生和藹可親,儘量發現學生的閃光點。

㈡學生應有的學習方式:

在基礎教育改革下,學生學習方式開始逐步多樣化,學生在學習中能樂於探究、主動參與,勤於動手,學生的學習,不再是整天處於被動地應付、機械訓練、死記硬背、簡單重複之中,不再是對於所學內容總是生吞活剝、一知半解、似懂半懂,學習內容比以前寬泛多了,經常能夠聯繫實際,接觸社會實際,從生活中來學習、思考,讓學生學習更輕鬆、更喜歡上學,對學習更有興趣和積極性。

㈢評價方式:

新課程的評價強調:評價功能從注重甄別與選拔轉向激勵、反饋與調整;評價內容從過分注重學業成績轉向注重多方面發展的潛能;評價技術從過分強調量化轉向更加重視質的分析;評價主體從單一轉向多元;評價的角度從終結性轉向過程性、發展性,更加關注學生的個別差異;評價方式更多地採取諸如觀察、面談、調查、作品展示、項目活動報告等開放的及多樣化的方式,而不僅僅依靠筆試的結果;更多地關注學生的現狀、潛力和發展趨勢。我們可通過在汲取學生時代的經驗的同時,通過在職培訓、自身的教學經驗與反思、和同事的日常交流、參與有組織的專業活動來促進我們自身的專業成長。

通過本次的學習,我知道了如何更好地教學,在以後的教學中,我要做的是:

第一,自我反思。從以往的實踐中總結經驗得失。

第二,學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書學習是提高自我素養的良好基奠,知識是財富,人生旅程是財富,教學經驗、過程與感悟更是財富。

第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發現不足、認識「廬山真面目」的有效途徑。

「問渠哪得清如許,為有源頭活水來」。培訓還將繼續,我會抓住這次難得的機會,不斷提高理論知識,填充自己。 「紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行」。通過本次培訓使我深有感觸,在今後的教學中,要用自己學來的知識豐富自己的數學課堂教學,最佳化自己的課堂教學,創出自己的高效課堂。

暑期培訓心得體會 篇14

7月7日、8日,我參加了開發區文教局組織的為期兩天的暑假校長培訓活動,此次培訓使我學到了很多先進的教育教學理念,開闊了眼界。

7日上午,浙江吉水國小歐陽校長給我們介紹了自己的治學理念。她告訴我們一個校長的使命是:建設好校園、開設好課程、培養好老師。而吉水國小就在她的帶領下,以紅船精神和學校文化建設相結合,打造出自己獨特的校園文化。校園文化的核心就是:習慣比分數更重要。在潛移默化中培養學生的習慣。而學校的課程,是校園文化的積澱。主要體現在對學生閱讀能力和閱讀習慣的培養。作為教師要學會悠閒生活、幸福工作、悅納得失、要成為學生喜歡,家長尊敬的老師。

7日下午,我們有幸聆聽了邯鄲學院馬克思主義學院院長葛宏冰院長的講座,學到了公務活動中的職業形象與禮儀規範。懂得了怎樣塑造職業形象,注重禮儀規範,在葛院長幽默,風趣的講解中,我們學會怎樣塑造自己的職業形象,對今後的教學工作非常有益。

8日上午,開發區各中國小校長,機關科室成員述職報告。從各位校長的述職報告中,我們看到了不一樣的工作業績。懂得了優異的成績和學校的發展離不開校長的正確領導和各位教師的無私奉獻。

8日下午,開發區十大最美教師頒獎活動。不一樣的頒獎儀式,讓我們認識了默默戰鬥在教學第一線的老師們。他們舍小家為大家,為了學生,為了學校一心撲在工作上,這種精神是我們所有老師學習的榜樣。

兩天的培訓,轉眼即逝。但從培訓中學到的理念卻深深地刻在我的心中。讓我能在今後的學校發展中有跡可循。我認為歐陽校長的大力培養學生的閱讀能力,閱讀習慣對於我們學校來說也是當務之急。我們學校人數比較少,成績也不好,要想有新的發展,只能「內強素質,外樹形象」而內強素質的關鍵就是提高學生的成績,而提高成績的關鍵就應該是「增加學生的閱讀量,提高學生的閱讀能力」聽了歐陽校長的講座,我找到了提高學生閱讀能力的方法。有信心在下學期付諸行動,使學校快速發展。

葛院長的禮儀培訓也很重要,我們教師的職業不同於其他職業,我們教師是學生的榜樣,我們的言傳身教將影響很多學生,所以,有必要每位教師都要懂得怎樣樹立自己的職業形象。我們需要在教師中開展禮儀培訓,使我們的教師真正成為孩子的榜樣!

校長們的述職及最美教師的事跡,使我明白了「梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出」。所以,在今後的工作中,我將和我的老師們一塊努力奮鬥,為學校的發展,學生的進步奉獻自己的微薄之力。

暑期培訓心得體會 篇15

一學期的生活匆匆而過,在這學期里,讓我既體會到了剛剛進入一個新環境的溫暖,又感覺到了作為寄宿制學校教師的艱辛和勞累,或許對於我來說該是欣喜中有困惑,歡樂中有感悟,忙碌中有收穫。

這學期以來,從陌生到熟悉,我開始融入到美佛兒這個大集體中,在和前輩教師一起工作的日子裡,我學習到了他們那種甘心奉獻、辛勤工作,不計得失、默默耕耘的高尚情操,從中感受到了無限的溫暖,這般鮮活地看到了許許多多的教師都在默默無聞地奉獻著他們的青春與智慧,讓我深刻而真實地領悟到了教師工作的神聖,見證了「用知識點燃生命,用愛心成就偉大」的真諦。教師的真性的確是用愛點燃生命之燈,用心點亮生命之路。

像每一位今年美佛兒的新教師一樣,我也雄心壯志、意氣奮發,決心像美佛兒每一位優秀教師一樣成為一名「好老師」,從一個老師應有的作風和品格出發,追求自我完善的品格。在這學期中我充分感悟到了老師最關鍵的正是要具備一顆高度負責的愛心,把班上每一個學生都看作是自己的孩子一樣去關心愛護;做到細心,隨時觀察學生的每一點變化;還有耐心對待孩子的每一個問題、每一個舉動!因為他們都是離開父母的孩子,所以我更加關心孩子,細心觀察孩子,耐心對待孩子......

作為一名新教師,踏上工作崗位後的第一個任務就是擔任四年級一班的語文教學工作,這對我來說是一個不小的挑戰。這個班的男生調皮的較多,所以在管理上比較困難。特別是因為我是一名新教師,初來乍到,總會有些同學表現出「不買帳」的態度。有個男孩學習成績十分的不理想,一開始我也是訓他,可我發現一點也不管用,反而是越訓越差,好象讓我給訓「傻」了。其他學生上課也總愛說話和做小動作,儘管我大聲地訓斥,可是作用還是不大。面對種種問題,我很苦惱,甚至開始懷疑自己的能力,工作中失去了起初的自信。在我迷茫的時候,我想到了去請教肖校長。從與肖校長的交談中,我感覺自己被深深地上了一課:尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。於是我從友善開始。經過一段時間的磨合,通過不斷的找同學談心,主動去了解他們的情況,慢慢的我和學生之間開始互相了解了。經過細心的觀察和實踐,我發現了這樣一種教學方式,那就是作為一名新教師,對待學生不應總是擺出教師的架子,把自己擺在高高的位置上,這樣很容易造成學生的不服,從而不願聽教師的`課。而我們應該讓學生感到學生和教師是平等的,除此之外,我們要多從學生的角度去考慮問題,設身處地的為學生著想,這樣他們才能接受你,從而去聽你的教育的指導。

教師育人,身正為范。在這一學期的工作中,讓我認識到應該做一個怎樣的人和一個怎樣的教師。教師的職責是神聖的,既教書又育人。高爾基說過:「誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子」。愛孩子是教師應具備的美德,也是教師的天職,作為一名國小教師,當然更應該做到這一點。在教學活動中,我把熱愛學生放在第一位,有了這種心境,師生之間就能處於一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解,熱愛學生包括尊重信任學生、關心愛護學生,只要是我的學生,無論成績好壞,我都一視同仁。對性格孤僻的學生,更多給以熱情幫助。我們班的台運烽和蘇小歡被大家認為是問題學生,其實他們身上有很多的閃光點是值得其他同學學習的。蘇小歡的作業字跡非常工整,因此我經常表揚她,以此來激勵全班學生。在與台運烽溝通的過程中,我發現他很聰明,只是太懶,不願意寫字。我們幾個主科老師經常把他叫到辦公室溝通,這段時間就好多了,他多多少少也知道了自己是學生就應該寫作業。人的感覺是相互的,教師的真誠,學生是能感受到的。

一份春華,一份秋實,在這短暫的一學期里,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收穫的.卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。當然在我的教學中還存在許多的不足,我會虛心向老教師們請教的。我會用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧於我心,我無悔於教師這個人類的工程師。在今後的日子裡,讓我把一生教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

在這裡我感謝學校領導和許多教師對我的工作給予的很多幫助,然而我也會加倍努力的。「學高為師,身正為范」這是我走上教師這份工作時的座右銘,也將是我為了熱愛的教師職業而奮鬥一生的追求。

以上是我工作一學期的一些心得體會,作為一名新教師我時刻準備著,勤於學習,樂於教學,用愉快的心情對待每一天的工作。

教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質,以適應現代的教育需要。

首先要加強政治思想方面的學習。我國素質教育堅持「五育並舉,德育為首」的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業的發展至關重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用。

其次要加強專業知識的學習。課程走向綜合化是基礎教育改革的大方向。我身為一名中青年教師,又奮鬥在課程改革實驗的最前沿,更應當樹立終身學習的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服「一支粉筆教下去,一本教案講過來」的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結構,以便更好的為教育教學服務。知識的更新換代讓我們的學生接觸了的新生事物,廣闊的課內課外學習資源為他們知識的積累提供了的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎麼可以,怎麼能勝任的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發展。隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰,因此,在今後的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才幹,適應當今教育改革的新形勢。

為了無愧於教師這一職業,也為了實現自己心中的理想信念,今後的工作中,我定會更加努力,加強學習,提高素質,完善自己,書寫出燦爛美好的未來。

前蘇聯教育家蘇霍姆林斯基曾指出:「教師的人格是進行教育的基石。」所以,從某種意義上講,教師的職業道德不僅是個人意義上的品德問題,而且賦有深刻的社會意義。它關係到千百萬青少年一代的健康成長,關係於祖國的未來。今天,在改革開放和社會主義市場經濟的新形勢下,在深入進行教育改革、全面實施素質教育的新形勢下,進一步加強師德建設顯得極為重要。

教師是一種社會職業,它可以是一些人所熱愛的事業,也可以是謀生的手段。「教師作為『人類靈魂的工程師』,不僅要教好書,還要育好人。」這句話道出了黨和國家對教師的基本要求。要達到這個要求,關鍵是要提高教師自身思想政治素質和道德水平。當今正面臨著一個競爭激烈的社會,教育同時也面臨激烈競爭。學校要發展、壯大,必須要有一個良好的師德師風環境作後盾。

在思想上崇尚、遵守師德,在行為上,體現師德,在社會實踐中進行道德修養,真正認識善和惡,只有在實踐中,才能依靠自己的師德標準去潛移默化地影響每一位學生,從而在教書育人中感受一份愉悅,一份成功.

暑期培訓心得體會 篇16

8月27日和28日,鄭傑校長利用整整兩天時間為全校教師開設了題為《合作學習是個技術活》的精彩講座。其實學校早就為我們學校每位老師購買了鄭傑校長的著作《為了合作的學習》一書,然而這兩天的講座深入淺出、鞭辟入裡,鄭傑校長帶著我們重新詮釋了合作學習的概念、操作、技巧,詳細介紹了合作學習的編組技術、目標設定技術、課堂提問技術、組織技術和評價技術,完全*了我們對合作學習的認識,重新理解了合學學習的意義。

合作有多重要?愛因斯坦在《論教育》中說到:「如果一個人忘記了他在學校里所學到的每一樣東西,那麼最後留下來的就是教育。」「最後留下來的教育」應該有很多,但是我想不管怎麼去衡量,合作都應該是一個人最終應該學會並保留的一個技能。鄭傑校長在講座中用了一個生動的比喻闡述合作的重要性。將合作作為橫坐標,把個體能力列為縱坐標,個體能力弱且還不會合作的是熊貓,其最終淪為連交配都需要外人幫忙的珍稀動物;個體能力強卻不會合作的老虎最後也只落了個單打獨鬥,所謂一山不容二虎;而學會了合作的動物他們族群的繁衍就壯大得多。譬如狼,其個體能力強再加上懂團結、會合作,所以能力強於它的動物遇到狼群心裡也要發憷。那個體能不弱但會合作的動物呢,就非螞蟻莫屬了。它們個體是如此弱小,遠遠地處於食物鏈的最低端,但是憑藉著合作,它們在這個地球上的存在歷史比我們人類都久遠得多。所以說,合作可以決定一個族群的強大和興旺。對於學生來說,踐行合作學習的長遠意義是讓孩子在社會中學會合作,合作不僅僅是一種學習方式,它更是一種生活方式和生存方式。我們常說授人以魚不如授人以漁,而合作學習正是讓孩子們在課堂上學會合作、學會讚美、學會傾聽、學會感謝、學會分享,這些品質將讓孩子們受益終身。

如何進行合作?其實作為教師,我們早早就知道合作的重要性,然而,根據鄭傑校長提到的王陽明的「知行合一」,我們是真的知道了嗎?非也。真正的「知」是理念、理論和技術都知道,是在實際生活中會去運用,如果不用,那就不是真正的知道。正因為如此,鄭傑校長在培訓中的著重點是落在讓我們老師掌握合作學習的技能和策略。合作學習中如何編組?桌子有幾種擺放方法、小組規模如何規定、小組成員如何定奪等等,鄭傑校長都有嚴格清晰的介紹。而對於合作學習的流程,鄭傑校長又依據雙基的學習和能力的習得分成了兩種流程。鄭傑校長為了讓我們真正做到知行合一,他把「術」的教授講的非常細緻而系統。更有趣的是,為了讓我們從傳統課堂中抽離並轉變為合作學習課堂中的角色,鄭傑校長把這場培訓變成了合作策略學習的實戰演練。於是,我們便成為了身在合作學習中的學生,在合作學習這個具體情境中學習合作學習。

因為我坐在核心學習組位上,所以全程參與了「切塊拼接法」的學習。鄭傑校長先讓我們明白「切塊拼接法」的概念和方法,然後下達任務;在規定時間內我們四人小組要學習資料的第三課《要素》的學習材料《合作學習的要素》,組內ABCD成員對應學習資料上的ABCD處。接著就是每位成員自學後完成「專家組學習任務單」,在自學環節中,其實我自己在完成任務單時,我的2/3小題都是出現了錯誤的,可當時的我並沒有發現。而當我和其他組的同部分材料學習者組成「專家組」進行討論時,我馬上意識到自己的錯誤,在聽取他人意見的同時我迅速修改了自己的答案。完成討論後,我返回自己的小組,把自己所學內容「正相互依賴」教授給自己的小組同伴,從而完成互教的過程,接下來就是展示和評價的環節。在這個環節,鄭傑校長也只是充當一個組織者的角色,所有的知識都由我們「學生」自己說出。

我想,資料上的《要素》這一個知識其實是很枯燥的,如果沒有經歷這緊張而真實地學習過程,我自己獨自去學是會產生畏難情緒、是需要很強的自制力的(這大概也是學生學習新知的一種正常的心理狀態)。然而恰好是這樣一種學習方式,學習內容被分解,學習難度被降低,每一個學習成員都被要求按照一種既定的流程、用一種符合禮節的合作技能、遵守富有邏輯的規則進行學習,我們既是學習者,同時又是教授者和傾聽者。

鄭傑校長為期兩天的培訓,我聽得非常投入,也許是源於他幽默詼諧的語言,又或者是因為培訓結構的改變。但我仍然不敢說我明白了「合作學習」,因為根據鄭傑校長所闡述「知行合一」的概念,我還沒有真正知道,但是在新的學期,我會努力實踐,真正做到「知」和「行」的統一。

暑期培訓心得體會 篇17

這次培訓我們學習了

一、計算機基本操作

二、WORD基本套用

三、EXCEL基本套用

四、powerpont基本套用

五 、網路套用。

通過此次的信息技術培訓使我受益匪淺。我深深地體會到計算機輔助教學已經走到了我們身邊,認識到課堂上要把信息技術完美地融合到教學之中,充分發揮計算機工具性能,利用網路資源,蒐集信息、處理信息,從而提高教學質量。

另外我體會到教育對教師在專業知識方面的要求越來越高,進入21世紀,知識總量呈幾何數增長,俗稱「知識暴炸」,專業知識更新之快,使得一些專家昨天還是專業知識的權威,今天就可能落伍。所以說我體會到作為一名教師如果不努力實現在專業方面發展,將跟不上不斷變化的教育發展的新形勢。教育專業發展不僅要幫助教師更深刻、靈活地理解學科知識,還要幫助教師理解學習者的言行,掌握關於學習的知識,了解可用的課程資源和最新教育教學技能技術,並培養教師對實踐進行分析和反思的習慣和技能。

多媒體在教學中的'使用,改變了以往教師講得津津有味,學生聽得無精打采的教學氣氛。它使教師從傳統的知識傳遞者變成學生學習的指導者和教學的組織者,教師和多媒體、教學內容以及學生組合成了一個合理、協調、有創造性和發展性的學習整體,從而使學生的學習不再枯燥乏味、了無生趣。如課堂教學中,學生在教師的指導下,利用教師提供的資料(或自己查找信息)進行個別化和協作式相結合的自主學習,並利用信息技術完成任務。最後,師生一起進行學習評價、反饋。在整個教學過程中,學生的主體性和個別化得到較大的體現,這樣的教學氛圍十分有利於學生創新精神和問題解決能力的培養。同時,教師通過現代教育媒體,發揮了自己的主導作用,以各種形式、多種手段幫助學生學習,進一步調動學生的學習積極性。

多媒體技術與課堂教學的有機結合,是一種積極的,合作的教學模式,由於其視聽結合、手眼並用的特點及其模擬、反饋、個別指導和遊戲的內在感染力,故具有極大的吸引力,最終使學生成為學習的主人,做到自主學習、沖學習和高效學習。在現行教學中恰當、正確地使用多媒體手段來輔助教學,有助於提高學生學習興趣,突破教學難點,對最佳化數學教學起著顯著的作用。

傳統的教學手段似乎就是那麼單調,黑板加粉筆。由於有些學科自身的特點,沒有那麼形象、生動、具體。學生起來有點枯燥無味,從而直接影響學生學習積極性。隨著計算機輔助教學進入課堂,確實給教學帶來了生機和活力,多媒體計算機把語言、聲音、圖象、文字、動畫、音樂等經過處理後,形成一種全新的、圖文並茂的、豐富多彩的形式呈現教學信息,彌補了以往課堂教學中的某些不足,對教學中重點的講解、難點的突破有很大的輔助作用。同時,化抽象為具體,更加直觀和具體地將信息傳達給學生,不僅把學生的聽覺、視覺等一起調動起來,使學生成為主動參與、發現、探究和建構知識的主體,這不僅激發學生的學習動機,也提高了教學效果和課堂效率。

在今後的工作中,要不斷地更新自己的教學觀念,改變自己的教學行為,並把這次所學的內容和方法用到自己的教學實踐中,努力提高教育質量,讓學生快樂成長。

暑期培訓心得體會 篇18

14日下午,傅智端教授作了「職業教育教學成果獎培育與申報」暑期專題培訓。傅教授從兩個國家教學成果獎的案例剖析入手,系統詳細講解了教學成果獎的內涵特徵、發展趨勢、評獎規則和培育路線等相關內容。傅教授強調教學成果的培育需要一定的教學周期,尤其是高質量的成果需要至少四年的時間實踐、總結、分析和完善,要提早培育,提前謀劃。建議教師要系統規劃,形成合力,改革實踐,提煉成果,注重推廣,擴大影響。與會教師代表對教學成果培育過程中遇到的問題困惑和傅教授進行了現場交流。

本次培訓課程讓我們對教學成果的培育和申報有了進一步的了解。通過培訓,了解了國家及省教學成果獎的內涵、形式,理解了教學成果獎的實質是解決教學問題,形成創新教育模式、產生優秀育人成效及進行推廣套用。初步了解了職業教育教學成果培育和凝練的路徑和方法,了解了職業教育成果獎申報書、申報材料的要求、方法、技巧和注意的問題,對今後教學成果的培育、申報提供了一定的思路和啟發。

暑期培訓心得體會 篇19

曾經以為自己也會合作學習,課堂四個人一起討論的那也叫合作學習,學校學共體課改後,也煞有其事的在課堂進行所謂的合作學習,這兩天聽了鄭傑老師的講座後,才發現我從來不曾真正認識合作學習,原來合作學習這麼重要,這麼好!

鄭傑老師的培訓講座高水平的詼諧幽默,旁徵博引,深入淺出,讓我聽得如痴如醉,如沐春風,總是禁不住感嘆,呀,一個上午就過去了啊!他在傳授合作學習策略的流程時,對講授的內容進行體驗式的合作學習策略體驗,讓我們就像學生一樣,去親身體驗,一步一步地參與到合作學習的步驟中,培訓完幾天了,我對那些流程步驟還記憶猶新,我想這就是效果吧!

培訓的內容量很大,倉促中稍作整理,從以下一個方面來談談我的收穫。

第一:合作與能力

我們一直探討著的教育最根本的問題:我們到底培養怎樣的人?該如何培養呢?在個人能力金字塔中是這樣排布的:最底層為個人特質,即與生俱來的一些特質,其次是基礎知識和基本技能,再次是在實踐中學會的各種能力,最頂層則是個人素養。個人素養由關鍵性能力和個人品格構成,而合作能力則是個人關鍵性能力中一項最重要的能力之一。真是一語中的啊,這是從理念上告訴我們合作學習中學會合作的能力,對人的成才有多麼的重要。

合作能夠促進高水平的認知活動。在布魯姆的六個認知水平中,分析、綜合、評價為高水平的認知活動,合作學習中的各種互動能夠有效促進高水平認知,用「思考」和「討論」的方法幫助對輸入的知識進行加工,從而更好的輸出,從何有效地提高學業水平和學習能力。

第二:合作與育人

從來沒有把合作學習和育人聯繫起來,但經過鄭傑老師的培訓才知道如何通過合作學習和學校德育以及老師的育人聯繫起來,如何培養學生的個人素養和品格。

在合作學習中,學習小組的分工和個人責任感非常重要,通過適合不同角色的分工,每個人都能體會到他在集體中的重要作用,從而能夠給他帶來自尊和自信。

我們在體驗「切塊拼接法」這個合作策略的過程的時候,在合作開始前,鄭傑老師強調我們一定要注意合作的技能,它是合作學習的六要素之一。而這個合作學習的技能看似卻非常的簡單,它包括——傾聽、表示感謝、讚美他人、反饋、提問、致歉、公開發表觀點、說服他人、解決衝突、鼓勵他人參與、給予他人指令、給他人提建議、給他人指導、有禮貌地打斷別人講話、向他人表示異議、與人達成妥協等16項基本技能。鄭傑老師說,在發言前要說大家好,發言完要說我的發言完了,聽的人要表示感謝等,這些看似我們都會的稀鬆平常的話語,我們以為我們都會了,結果在體驗課程中,老師給我們三分鐘反思我們在剛才的合作過程中運用了合作技能嗎,用得怎麼樣呢?我們四個老師面面相覷,很慚愧,我們都忘記了。應該說我們連最基本的禮貌、打招呼、致謝都忘記了。我們以為我們都會了的,我們都忽略了。這不難讓人知道,為什麼我們學校的孩子見到不是自己的老師的教師就總是忘記打招呼,變得冷漠沒有禮貌,為什麼我們總是感嘆這個孩子進辦公室沒有禮貌,連請問和謝謝都不會說,因為我們平時在課堂中沒有把這些基本技能當成常規來訓練,我們都忽略了。而真正的合作學習把這些當成了最重要的技能來進行常規落實。

禮節、禮貌這些每個人體內的美好的特質和潛能,我們如何激發出來呢?鄭傑老師說到了尊重,他認為教育的第一大原則就是尊重,我非常認同,孩子們之間建立一種好的關係,學會相互尊重,營造一種尊重與自尊的環境,美好的潛能才能被激發。而合作學習的各項技能,就是教會我們的孩子如何更好的尊重別人,營造好的環境。

第三:合作學習策略如何操作的一些皮毛

1、討論組到底有多大?討論組不一定是固定的四人組,它可以根據討論問題的價值、討論問題的難度、討論時間的長短、合作技能和課堂掌控能力等因素來決定是二人組?四人組?八人組?還是多組間或者全班間的討論。

2、四人組的組內角色分工——組長:作為組內協調者,不一定是成績的,但要大度包容,有一定組織能力的孩子;檢察員:組內的塑造者,可以是學霸型的人來擔任,對自己、對別人要求都高的人;計時員:提醒每個成員時間,發言者的時間;控音員:提醒音量,以不影響其他組內討論為宜。

3、合作學習的精髓在於互動,互動又主要是生生間的互動。而互動的三個層次依次是問與答,問答與反饋,追問與質疑。

要做好合作學習不容易,但至少有了一個美好的開始!希望在以後的教學實踐中慢慢地、一點一點的去摸索、去訓練、去練習、去實踐。

暑期培訓心得體會 篇20

7月24日---26日,我有幸參加了由縣教育局組織的暑期國小老師信息技術的培訓學習。此次培訓,雖然只有短短的三天,但讓我收穫頗多,受益匪淺。

這次培訓,由電教館郭老師作了精彩的講座。郭老師主要講授如何對資源進行整理與蒐集、對各類資源的修改和完善要融入自己的理解,使之與實際教學相匹配。另外,他還對我們日常生活中常用的幾種教學軟體的使用方法進行了指導,使我們能對聲音、視頻、圖像進行簡單的處理。這對我們平時的教學課件製作有著非常重要的作用

郭老師主要講了數字教材和鴻合i學觸控一體機課堂教學的基礎套用。通過學習數字教材,使我們知道了,原來數字教材融合了文字、音頻、圖片及動畫等元素,具有表達更加生動形象,有利於互相交流,有利於分層教材,有利於修訂完善等優越性。接著,郭老師對鴻合一體機電子白板的創新套用和對微視頻的加工與編輯作了重要解析。使我們知道了什麼是辦公軟體強的功能。平時,我們只會對辦公軟體進行簡單的套用,沒有更進一步的去學習,聽了郭老師的解析與演示操作,使我們開拓了視野,能力得到了提升。

通過這次培訓學習,我切實感受到了信息技術對教育教學的重大影響與作用。在今後的工作中,我將要不斷地更新自己的教學觀念,改變自己的教學行為,並把這次所學的內容和方法用到自己的教學實踐中,努力提高教學質量,讓學生快樂成長!

暑期培訓心得體會 篇21

魏書生老師,我是早有所聞,他是一位教育大師。在這個暑期看了魏書生老師的講座,和他進行了一次超越時空的精神交流,確實讓我受益匪淺。我身為教育局長的魏老師還是堅持當班主任。雖然只是觀看魏老師的錄像,但他就好像我們的一位朋友,教給我們工作的方法,給我們講述人生的哲理,他說:「人生在世要享受生活,享受工作、學習給我們帶來的快樂。」

魏書生說:「管理不是老師來約束學生,而是學生在學習活動中自我約束。」他說作業是學生按自己當天所掌握情況自留作業,這就充分發揮了學生的能力,在學習中學會自我管理,在客觀效果上,減少了學生對管理的牴觸以至對抗的情緒。魏書生讓學生自己留作業的做法使我們認識到,雖然所教的對象是學生,然而我們不能把學生當作沒有思想,沒有情感的被動的人,而應該把他們當作有思想、有意志、有情感的主動發展的個體。他的做法正是尊重了學生的意願,尊重他們的人格,把他們當作實實在在的「人」,而不是馴服物,所以在教學中他是引導者而不是馴服者,是平易近人的長者而不是高高在上的人。學生更容易接受這種朋友式的導師。親其師信其道,這種讓學生在輕鬆自主的環境下更大限度地吸收知識的方法,遠比被動式學習得來的成效更大。這種教學方式我在以後的教學一定要借鑑。

魏書生老師認為我們要用平平常常的心態、高高興興的情緒、快節奏、高效率地做平平常常、實實在在的事情,他提出「松、靜、勻、樂」的生活工作觀,那就是身體要保持放鬆,心理上要保持安靜,時刻抵禦外界的干擾;呼吸要均勻,使自己保持放鬆狀態;心情要舒暢、快樂。在工作中享受到生活的快樂。讓我們享受到為國家、為人民、為集體、為他人盡到責任的快樂。不要怕吃虧,要把工作看作是一種享受。大事沒得做,我們就從小事做起,日積月累,長了才幹,練了本領,多了見識,一旦時機成熟,就會大顯身手,同時他還強調作為一個育人者要努力改變自我,做到多改變自己,少埋怨環境;選擇積極角色進入生活;多互助,少互計;多學習,少批判;多搶挑重擔,少推卸責任;提高笑對人生的能力。

我還有感於他的一些教學和有關人生的思想,非常實用,也走進了我們的心裡,主要是一個「樂」字。在生活和工作中會有許多的不盡人意的事情,一味的抱怨、發牢騷、怨天尤人,又有什麼用呢?人生中能有幾件事情是自己改變得了的,我們能改變的只有自己的心態,就是保持一顆平常心,少生氣,少抱怨,快快樂樂的去面對,努力去適應環境、適應社會。「我們工作量,工作壓力大,當教師的辛苦是別的行業的人所無法體會的,然而,教師的付出與回報卻永遠不成正比,教師的社會地位還日漸降低。對於這樣的實事,過多的抱怨只能傷害自己的身心健康,套用一顆平常心去對待,做到「眼睛向內,敬業樂業,提高素質,超越自我。

暑期培訓心得體會 篇22

通過培訓,在會上我也感受到學習是每個人的一項權利,也是一種使命,更是職業幸福的源泉。百年大計,教育為本。教育質量的提高,靠的是教師,教師的主戰場是學校,學校的一切教育緊緊圍繞著以育人為本。作為一名教師,責任是多麼的重大,人們常說:「十年樹木,百年樹人」。還有「學高為師,德高為范」。通過這兩天的培訓學習,讓我收穫頗豐,學習到了很多。下面就這兩天的培訓我來談談我的心得體會:

作為一名光榮的人民教師,不僅要具有廣博的學識,更要有高尚的道德,愛崗敬業,要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力。我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。作為新時期的教師,我們必須知道愛生是立業之本,讀書是立生之本,每一位教師都要愛讀書、讀好書,我們的學習是為了更好的肩負起我們的責任,學習的目的是為了更好的生活。教育要讓學生終身受益,而不是喪失學習興趣。我們只有從內心愛上這份職業,才不會叫苦叫累,學習讓我明白了,作為一名教師,我們要甘為人梯、樂於奉獻、靜下心來教書、潛下心來育人;

努力進取,作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。要提高我們的自身素質,這就要求我們年輕教師多聽取老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。努力使課堂教學實現樸實、高效、生動、獨特。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到紮實有效;

以身作則,教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到,堅持嚴於律己。

培養良好的內在素養,天生麗質固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名教師更重要的是塑造內在的修養,這樣教師本人的學識和內在素養就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識,提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到紮實有效。

學會反思,本次培訓里聽得最多的除了師德方面,就是反思了,塘小周校長和遙小戚秋菊老師不斷地提到了反思與成長,無論做什麼事,都要學會反思,就像教育者孔子說的那樣:吾日三省吾身,每個人都要學會反思,只有反思才會讓自己深刻的體會到自身的不足或者優點,反思不斷的進行也會對自己的教學方法、教學質量有一定的幫助,犯錯的過程就是成長的過程,可以在自己的教學中分析出優缺點,知道問題所在,會更好的幫助自己在教育教學中查補缺漏,不斷地積累經驗,加速成長,機會總是會留給有準備的人的,我覺得是對的,尤其是教育事業,就像播下一粒種子,細心呵護會開出最美最傲人的花朵。一句經典的公式:經驗+反思=成長,由此可見反思對於教師的重要性。

以上是我對本次教師培訓的一些心得體會。總之,作為一名人民教師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作職責心,樹立一切為學生服務的思想提高自己的鑽研精神,發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風刻苦鑽研業務知識,做到捧著一顆心來,不帶走半片葉子,政治業務兩過硬用一片赤誠之心培育人,高尚的人格魅力影響人,崇高的師德塑造人只有不斷提高教師自身的道德素養,才能培養出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創新精神的高素質人才。因此,我們的視野和思維不能僅僅着眼於孩子的此刻,要像鄧小平提出的「教育要面向現代化,面向世界,面向未來」,這樣,才能培養出跨世紀的新一代人才在以後的教育教學工作中,我將更加努力,為祖國的教育事業奉獻自己的一生。不斷鑽研創新,及時對自己做出教學反思,並做好記錄,履行教師的一切職責,努力做好一名合格的人民教師!

暑期培訓心得體會 篇23

我懷著追求知識、改變觀念、提升能力參加了這次培訓,通過即豐富又系統地學習和認真做筆記、聽講座、自由討論。使我在學習中領悟、在領悟中修煉、在修煉中提升。

一、學習「重慶發展形勢與發展戰略」 「五個重慶」---「宜居重慶」、「暢通重慶」、「森林重慶」、「平安重慶」和「健康重慶」,作為重慶發展的新目標、新追求,成為重慶的戰略決策。「兩江新區」已在20xx年6月18日掛牌成立,兩江新區運轉, 重慶向世界開放。 10年後可發展為西部經濟中心,並將引領中國區域發展重點向內陸轉移。在西部培養一個新的「增長極」,有利於成輻射性地帶動中西部地區的發展,與浦東新區和濱海新區遙相呼應,並形成東西部協調發展的新格局。作為重慶人我心潮澎湃,很自豪,以驚喜與渴求的心情期盼著,關注著這個歷史機遇將會帶給我們的嶄新風景。兩江新區不僅是一個名號,更是三千萬重慶人肩上的擔子。它不僅將獲得資本市場的青睞與快速反應,更將激發無數巴渝兒女奮起努力,在未來的歲月里以全新的發展戰略詮釋飛躍,演繹精彩。讓我們期待,重慶,從此進入兩江時間;重慶,城市新篇由此開啟;重慶明天一定會更好!

二 、「物聯網專題」的學習開拓了我的眼界有利於我們更好地認識不斷發展的世界。了解到物聯網的內涵:凡是有感測器和感測技術而感知物體的特性來按照固定的協定實現任何時候物與物之間、人和物之間、人與人之間互聯互通,實現智慧型化識別定位跟蹤管理網路。物聯網還是網際網路的一個延伸,網際網路提供了人與人的交流,網際網路是一個人文的世界。把人文世界向物理世界的延伸。「感知中國」已成為國家信息產業發展戰略。對重慶電子產業、物流、乃至於電力、交通、安防等相關領域都起著很大的作用。當物聯網技術完全融入我們的生活和工作時,人類將進入一個全新的智慧型化時代,那時人類社會呈現出的面貌將是我們現在無法想像的。也必將對我們的教育教學和人才培養改革提出新的課題和挑戰!

三、學習「高效團隊執行力建設」,團隊是一個整體,是一種文化的概念,所追求的是一種凝聚能力,團隊可以有效地解決複雜的問題;團隊可以激發人的創造力;團隊可以互相學習、互相彌補不足;團隊可以加強人員的自省,令團隊成員充滿工作激情。因此,學習高效的團隊精神,使我更加增強了責任感、深感責任比能力更重要;深感團結、協作更必要。

四、「中職教師能力發展」,站在國家形勢審視中職教育,中職教育已成為重慶城市發展的重要「軟實力」。 中職教育已成為重慶經濟高速增長的 「助推器」。因此,教育是國家發展的基石,作為一名中職教師,培養自身的能力極為重要。我們要通過以學生為中心、就業為導向、能力為本位、學做為合一的教學理念。加強對專業發展、觀念為先、技能為本,師德為魂的學習。我會努力工作,使自己成為善良的使者,摯愛的化身,做品格優秀、業務精良、職業道德高尚的教育工作者。

五、「中職教師課堂管理的藝術」,通過聽講和自己的認真體會,使我對課堂管理的藝術內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益非淺。 所闡述的課堂管理藝術和技巧是教師教學智慧的新表徵,是教學實踐和經驗概括和理性提升。我認識到,技術是以科學為基礎;藝術是以文化為基礎。因為我們在塑造著世界上最珍貴的藝術品。教師的教學是一個教與學的相互關係,是一個教師和學生共同參與的活動,也是教師主導作用和學生能動作用的有機統一。教師要不斷更新課堂管理理念,最佳化課堂管理行為,形成新的教學本領和新的課堂管理藝術,讓課堂教學煥發出生命的活力。教師要善於把感情融入科學知識之中,學生在不知不覺中受到感染和教育,達到課堂藝術的效果。

六、學習了「現代公務禮儀與個人形象塑造」,讓我懂得了禮儀是一門必修課,也是對民族和後代負責的表現,作為一名教師,不僅僅是傳道、授業、解惑,還需要具備更多的素質。百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。我們要用禮儀觀念滋潤心靈,用禮儀準則規範言行。願人們都能在「敬人、自律、適度、真誠」的原則上進行人際交往,早日告別不文明的言行,使文明之花永遠綻放。

七、「快樂國學與師德修養」的學習,使我懂得在快樂中工作,在快樂中滲透教育理念。使我享受了一次豐盛的「讀經教育」大餐,感受了一次古聖先賢智慧的沐浴,受到了一次生命的激勵!激勵我向個孩子,充滿著活力,積極向上。

八、清華教授吳維庫的《塑造陽光心態》通篇沒有激情四溢的吶喊,沒有故作深沉的哲理,他就像是熟悉的朋友間在擺龍門陣,一段段事例,一個個道理,深入淺出,娓娓道來。從中,我了解到心態的巨大力量以及如何獲得陽光心態。塑造陽光心態,對於生活在快節奏的現代社會以及生存競爭日益激烈環境中的人們,尤為重要和必要。態度決定一切。國民的心態決定了國家的精神形象,人的內心和諧是社會和諧的一個高境界。讓我們點亮一盞心燈,塑造陽光心態,照亮別人、照亮自己、溫暖別人、溫暖自己。「帶著陽光心態,締造陽光生活,走向陽光未來」吧!

九、學習「公共安全與突發事件」無論基於生存還是發展,安全都是人及社會的基本需求;安全是科學發展的前置條件和基礎,也是人及社會發展的必然成本。安全發展是硬道理,安全發展是建設中國特色社會主義的一條基本經驗,是當代中國文明進步的重要標誌。薄書記說要打造 「平安重慶」。不出現任何不安全事故,才能確保重慶經濟穩定發展。通過學習公共安全,使我感到公共安全關係千家萬戶,社會穩定和教育事業健康發展的大事,我們要牢固樹立「珍愛生命、安全第一」的觀念,堅決把學生的安全放在更加重要的位置,始終保持高度的警覺,不能有絲毫的懈怠和片刻的放鬆,做到警鐘長鳴,常抓不懈,讓學生家長放心。

總之,通過這次培訓,認清重慶發展的形勢,認清中職教育在經濟發展中所起的作用,也認識了自己。總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。如今科學技術突飛猛進,給世界生產力和人類經濟社會的發展帶來了極大的推動,已給人類經濟生活方式帶來質的變化。作為一名教育工作者要及時轉變思想,去適應科技發展時代的新要求。的確要學習的東西實在是太多了。為此,要以這次學習為起點,要以這次學習為動力,團結同事們把我們的工作做的更出色。為我們國家的教育事業,為我們川儀校的發展壯大做出自己應有的貢獻。