農民工聘用勞動契約

農民工聘用勞動契約 篇1

甲方：_________________

乙方：_________________

甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本契約，共同遵守本契約所列條款。

(一)、勞動契約期限

第一條本契約為______________期限勞動契約。

(二)、工作內容

第二條乙方同意根據甲方工作需要，擔任_________________崗位(工種)工作。

第三條乙方工作應達到甲方規定的技術標準。

(三)、勞動保護和勞動條件

第四條甲方安排乙方執行八小時工時制度。

第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。

第六條甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。

四、勞動報酬

第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。

第八條甲方生產工作任務不足使乙方待工的，甲方無需支付乙方的月生活費。

第九條有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動契約並及時辦理變更契約手續：

1、甲乙雙方協商一致的;

2、訂立本契約所依據的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行的

第十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度，按照甲方單位規定或者本契約約定可以解除勞動契約。

第十一條有下列情形之一的，甲方解除本契約：

1、乙方患病或者非因工負傷，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

2、本契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使契約無法履行，經甲乙雙方協商不能就變更本契約達成協定的;

(五)、當事人約定的其他內容

第十二條甲乙雙方約定本契約增加以下內容：

乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責任的。

有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本契約：

1、在試用期內的;

2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不能按照本契約規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

(六)、違約責任

1.在契約期內，甲方除《暫行規定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規定》第十七條規定的條件外，均不得解除契約或自行離職，否則應支付違約金_________________元。

2.甲乙雙方必須嚴格履行勞動契約，除遇有特殊情況，經雙方協商一致不能履行勞動契約的有關內容外，任何一方違反契約給對方造成經濟損失的，應根據其後果和責任大小，給對方賠償經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況確定。乙方應遵守如下規定：乙方應每天按正常上班時間到甲方報到。

(七)、勞動爭議處理及其它

第十三條雙方因履行本契約發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，應當自勞動爭議發生之日起，60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁

第十四條本契約未盡事宜或與今後國家、市人民政府有關規定相悖的，按有關規定執行。

第十五條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方(公章)_________________________________乙方(簽字或蓋章)_________________________________

___________年___________月_________日  ___________年___________月_________日

農民工聘用勞動契約 篇2

甲方：南平市 運輸有限公司

乙方姓名： 性別： 身份證號：

籍貫： 省 市(縣)

家庭住址： 文化程度： 手機號：

一、甲方因工作需要，招(聘)用乙方為本公司臨時職工，契約期限為一年。

二、根據國家和本省勞動工資有關規定，經協商確定乙方勞動報酬形式，按車總運費吃飯、抽菸)，電話費為每輛車每月 元。

三、工資發放：

1、運行後完成產值由財務會計結算，第二個月10日至15日發放工資。

2、如有交風險抵壓金的駕駛員，其工資第趟結清。

四、違約責任：任何一方違反本契約，給對方造成經濟損失，應根據應產生後果和責任大予以經濟賠償。甲方擅自解除本契約的應賠償乙方人民幣 勞動契約。

五、乙方在契約期間，不能弄虛作假，如油費及修理費或隱瞞出車費用，虛報產值。無論金額多少，情節如何，一經查證，甲方有權從駕駛員當月工資扣除賠償金額，同時中止勞動聘用契約。

六、車輛肇事及駕駛員生命安全應由公司買一份 元，保險公司消費險以及車輛上的人身險，保險公司理賠後，本公司概不負責，契約期未滿，其保費由駕駛員自付。

七、公司與駕駛員公擔責任賠償，車輛如發生交通肇事，事故賠償的以交警大隊責任鑑定為準則，賠償金額由保險公司理賠後，公司損失部分應與駕駛員分擔(公司分擔陸成，駕駛員分擔肆成)。由於駕駛員操作不當引起機械部件損壞所造成損失的由其承擔責任。

八、貨物損壞由於公司造成的由公司承擔，雨淋丟失或無證駕車等造成的損失由駕駛員承擔。

九、乙方必須履行甲方駕駛員各項規章制度，在行車期間禁止賭博、嫖娼、喝酒等違章亂紀行為。

十、甲、乙雙方解除勞動契約：任何一方提出解除勞動契約，均應提前一個月以書面形式通知對方，經雙方協商同意。

十一、甲、乙雙方在履行本契約期間若發生勞動爭議，應當協商解決。協商不成的，可以向本單位勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁決定不服的，可以自收到仲裁決定書之日起十五日內向人民法院提出訴訟。

十二、本契約未盡事宜，按國家本省有關法律、法規、規章執行。簽訂本契約所依據的法律、法規修改、廢止的，按新的法律、法規規定辦理。

十三、本契約一式貳份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：南平市 運輸有限公司 乙方：(簽章)

法定代表人：(簽章)

日期： 年 月 日

農民工聘用勞動契約 篇3

甲方： (以下簡稱甲方) 乙方： (以下簡稱乙方) 根據《中華人民共和國勞動契約法》和省市有關法律、法律及行政規章，經甲、乙雙方協商同意，簽訂本聘用勞動契約。

一、契約期限

本契約期限為一年，自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期 個月，自 年 月 日起至 年 月 日止。

二、生產(工作)任務

經雙方協商，乙方同意在甲方從事 工作，根據生產(工作)需要，經協商甲方可以調整乙方的工作崗位。

三、雙方的權利與義務

(一)甲方的權利與義務

1、按照崗位責任制組織生產，下達任務指標，檢查考核乙方完成生產(工作)任務;

2、按照國家法律、法規和本單位有關規定，決定對乙方的報酬形式，並對乙方實施獎勵或處分;

3、根據有關勞動安全、勞動保護和職業安全衛生的規定，向乙方提供必需的生產(工作)條件和必要的勞動保護用品;

4、按照有關規定，按時支付乙方勞動報酬並提供保險福利待遇;

5、創造條件提高乙方的政治思想素質和業務技術;

6、向乙方提供必需的生活條件。

(二)乙方的權利與義務

1、享有參加業務技術學習、提出合理化建議、評選和被評選為先進的權利;

2、按規定領取勞動報酬和享受保險福利的待遇;

3、享有休息和獲得勞動安全衛生保護的權利;

4、服從甲方管理，遵守甲方規定和勞動紀律，執行生產操作規程和勞動安全衛生規程，講究職業道德，保質保量完成甲方下達的生產(工作)任務;

5、努力學習文化知識，刻苦鑽研技術，保守甲方機密，愛護甲方財產，維護甲方權益;

6、自覺遵守國家法律、法規和社會公德，承擔應由個人負擔的經濟負擔。

四、工作、休息時間與勞動報酬

(一)甲方根據國家法律、法規和本單位生產(工作)實際，實行 工作制，合理安排乙方的工作時間和休息時間，節、假日需要連續工作的，由甲方確定調整休息時間或支付加班工作;夜間加班的支付夜班津貼。

(二)乙方完成甲方分配的生產(工作)任務後，甲方應以貨幣形式支付給乙方工資，具體標準為：試用期每月工資 元，試用期滿後，工資按甲方有關規定調整，但不得低於當地最低工資標準。

五、保險福利待遇

(一)本契約期內，乙方享受與甲方原有職工相同的保險福利待遇。

(二)甲方按乙方的基本工資為乙方辦理社會保險登記繳費手續。

六、契約的變更、解除及終止

(一)下列情況下，甲、乙雙方可以變更契約內容。

1、甲方轉產或調整生產任務的;

2、甲、乙雙方協商同意，並且不損害國家和集體利益的;

3、由於不可抗拒因素，致使本契約無法履行的。

(二)下列情況下，甲主可以解除契約

試用期內證明乙方不符合錄用條件的;乙方違反或不履行契約條款的;

乙方嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的; 乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度，洩漏甲方機密的; 乙方被依法追究刑事責任或嚴重違反治安管理規定的;

6、乙方患病或非因公負傷醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的;

7、乙方不能勝任工作，並經過培訓或調整崗位後仍不能勝任工作的;

8、契約訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原契約無法履行，且經雙方協商不能達成變更契約協定的;

9、經有關部門確認，甲方歇業、合營、合資期滿關閉、宣告破產或瀕臨破產處於法定整頓期間的。(依照本項6、7、8、9款解除契約時，甲方應提前30日以書面形式通知乙方)

(三)下列情況下，甲方不得解除契約

1、契約期未滿，不符合上項規定的;

2、乙方因公傷殘在規定的醫療期內的;

3、國家另有規定的按國家有關規定執行;

(四)下列情況下，乙方可以解除契約

1、在試用期內的：

2、甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、甲方不按規定支付勞動報酬和保險福利待遇的;

4、甲方勞動安全衛生條件惡劣，嚴重危害勞動者身體健康的;

5、甲方有侵害乙方契約權益行為的;

6、經甲方同意，乙方需離職學習或辭職的;

7、乙方參軍或出境定居的。

(按6、7款解除契約時，乙方應提前30日以書面形式通知甲方。)

(五)下列情況下，乙方不利解除契約

1、由甲方出資培訓、進修後，規定的工作期限未滿的;

2、承接的重點工作項目任務未結束或經辦、經手的財產、財務未交清的。

(六)解除或終止契約的相關事項

1、符合可以解除勞動契約條件而解除契約的，不給予經濟補償;

2、本契約期期滿，甲、乙雙方勞動關係及其它一切關係自然終

止，乙主應交回甲方財產，甲方不再承擔乙方任何負擔。

七、雙方需要約定的其它事項

八、違反契約的責任

因一方違反契約給另一方造成損失或損害的，由違反契約方承擔相應的經濟責任直至法律責任。

九、勞動爭議的處理

甲、乙雙方在履行本契約過種中發生勞動爭議，任何一方應在六十昌內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、本契約一式貳份，甲、乙方雙方各執一份。

甲方(單位蓋)：

法人代表(簽章)：

年 月 日 乙方(簽章)：