項目負責人聘用契約範本 篇1
甲方(聘方)：
乙方(受聘方)：
甲方為保證__項目實現與市場接軌，最終達到能適合休養院實際的三星級標準的管理服務和占有一定份額的散客市場，均雙方在平等、互利的基礎上，協商達成如下條款:
第一條、甲方對__經營管理項目(客房部、康樂部KTV、游泳館、保齡球館、網球館、室內外水療區)，實行在黨支部、綜合辦公室和民主管理委員會領導下的總經理負責制，授權乙方負責該項目經營管理責任目標的按期實現。
第二條、受聘經營管理資產見清單(附屬檔案：1)
第三條、受聘期限為5年，從20__年元月1日至20__年12月31日止。
第四條、受聘期待遇：扣除__原有經營客源和今後發展的新客源收入，所產生的營業收入的10作為總經理的相關待遇(包含項目為：責任工資、崗位津貼、獎金、加班費、交通費、通訊費、各種保險費、各種外聯接待費)
第五條、乙方在交通休養院內的食宿由甲方提供;
第六條、乙方在金色港灣公司和交通休養院法定代表人簽字認可的經營管理組織框架、人員定編和核定待遇範圍內，有權組織召集相關人員研究決定經營管理人員和一般服務員的招聘、培訓、管理、使用、考核、獎懲、解聘等相關事宜。
第七條、乙方享有金色港灣公司和交通休養院法定代表人簽字認可範圍內(環保、公安、稅務、工商、衛生等政府職能部門)的打折、簽單權;
第八條、乙方必須制訂出一套結合交通休養院實際，並能操作實施的經營管理方案(附屬檔案：2)。
第九條、乙方必須在國家的法律、法規和金色港灣公司、交通休養院規定範圍內從事經營管理。
第十條、乙方在經營管理活動中，沒有金色港灣公司和交通休養院法定代表人簽字授權認可，不得收取和支付現金、支票和有價證卷;
第十一條、乙方在日常經營管理活動中，必須按三星級標準的.工作流程進行，並在次日上午10：00以前將上日的經營情況以書面形式報交通休養院綜合辦公室;
第十二條、甲方財務在對乙方監管過程中,必須按時把日、月、季、年報表，以書面形式報金色港灣公司、綜合辦公室;
第十三條、乙方實現責任目標，在20__年元月1日能正常對散客營業，並實現星級管理服務水平;
第十四條、乙方實現責任目標，在20__年6月1日前完成全員培訓計畫，達到三星級管理服務水平(按三星級標準範本對照檢查)，有一定數量的散客。
第十五條、乙方實現責任目標，20__年12月31，保持三星級管理服務水平，扣除老客源和交通休養院發展的新客源營業收入，實現營業收入60萬元，經營成本(水、電、氣、燃料、一次性用品、設備折舊、人員經費、稅等)控制在60以內。
第十六條、乙方實現責任目標，20年元月1日至12月31日，保持三星級管理服務水平，扣除交通休養院老客源和交通休養院發展的新客源營業收入，實現營業收入150萬元，經營成本(同前)控制在40以內;
第十七條、乙方實現責任目標，20__年元月1日至12月31日，保持三星級管理服務水平，扣除老客源和交通休養院發展的新客源營業收入，實現營業收入200萬元，經營成本(同前)控制在40以內;第三年實現營業收入300萬元;第四、五年實現營業收入400萬元;期滿後在同等條件下，有優先競聘權。
第十八條、甲方按日、月統計記錄，季度考核，對乙方的責任考核必須客觀公正，否則，乙方有權拒絕。
第十九條、甲方不得無故辭退乙方。否則，應發給辭退補助費。
第二十條、凡因乙方違法犯罪或給甲方造成重大損失或不能履行該契約六至十六條約定，甲方有權給予乙方經濟扣款直至辭退。
第二十一條、本契約自20__年元月1日起生效，甲乙雙方不得擅自修改或解除契約，契約執行中如有未盡事宜須經雙方協商，做出補充規定。附屬檔案、補充規定與本契約具有同等效力。契約執行中如發生糾紛，雙方協商解決，協商不成時，任何一方可向人民法院起訴。
第二十二條、本契約一式肆份，雙方各持一份。
甲方(簽字、蓋章)：
乙方(簽字、蓋章)：
日期：
項目負責人聘用契約範本 篇2
甲方：
乙方：
經甲乙雙方協商，甲方同意將20___年___縣___開發項目區渠溝開挖、平整土地、道路建設、樹溝開挖土方工程承包給乙方進行施工，具體有關事宜協商如下：
一、甲方負責提供施工標準，並派技術員現場指導施工，工程建設標準以設計標準為準。
二、乙方必須在甲方的現場指導下施工，如果沒有甲方現場指導，不能擅自施工，造成損失由乙方承擔。
三、工程概算：項目區內渠溝開挖、平整土地、道路建設、樹溝開挖土方總計90.51萬立方。工程完工後，以甲方驗收核定的土方量為準進行結算。
四、工程造價：改良土壤土方每方___元，合款___元（大寫___元）。
五、工程完工後，由甲方組織人員進行驗收，驗收通過後進行結算。如驗收不合格，甲方有權要求乙方返工整修。
六、付款方式：工程開工後，預付工程總造價的%，合款元。工程全部完工驗收後，付清剩餘工程款。如在規定時間內沒有支付給乙方工程款，乙方按法律程式追究甲方法律責任。
七、未盡事宜甲乙雙方協商解決。
八、此契約一式4份，甲乙雙方各持一份，財務計帳一份，存檔備查一份，此契約雙方簽字蓋章後生效。
甲方：（簽章）
乙方：（簽章）
簽定時間：___年___月___日
項目負責人聘用契約範本 篇3
甲方：_______________
乙方：_______________
一、工作範圍：
乙方在甲方授權下負責甲方承接工程項目的施工管理。
二、工作要求：
按甲方及施工圖紙要求，確保工程質量。積極處理工作中的問題，保證甲方的利益最大化。
三、工作形式：
甲方授權乙方，以甲方與建築單位簽訂的建築工程契約為依據，由乙方負責該項目工程的全部施工生產管理事宜。
四、聘期報酬：
1、甲方在聘用乙方擔任項目經理(項目負責人)期間，工資按每年90000元(大寫：_______________玖萬元整)人民幣。
2、支付方式：_______________乙方每月25日付給乙方4000元(大寫：_______________肆仟元整)人民幣作為生活開支。在12月1日前結算剩餘工資的50%,其餘年底一次性結清。
五、甲乙雙方的權利、責任和義務：
1.甲方的權利、責任和義務：
1)要向乙方傳達貫徹國家的政策、法律、法規以及區委、區政府的決定，引導和規範施工隊走上法制化、規範化軌道，保證經營者合法權益,支持乙方依法在甲方授權範圍內的經營自主權。
2)設工程監督員參加乙方項目工程和施工生產的決策，並經常深入施工現場檢查工程進度和質量。
3)督促檢查乙方執行甲方各項規章制度情況。
2.乙方的權利、責任和義務：乙方依法在甲方授權範圍內的經營自主權。
六、解聘
1、在崗位聘期內，雙方不得擅自解除本協定。如果甲乙雙方在聘期內需要變更本協定的，應本著相互支持與理解的原則，另行協商。
2、有下列情況，乙方有權提前解除本協定：
(1)甲方不能按期支付工資;
(2)甲方有其它違約行為或者損害乙方利益的行為。
3、有下列情況，甲方有權提前解除本協定：
(1)乙方不配合甲方辦理工程項目建設過程的相關手續及不配合相關工作開展;
(2)乙方有其它違約行為或者損害甲方利益的行為。
七、爭議的解決
1)甲乙雙方本著友好的原則進行協商解決。
2)可直接向當地人民法院進行訴訟。
八、該契約一經簽訂具有法律效力，受法律保護，不得單方擅自變更或解除。
九、本契約未盡事宜雙方協商解決。
十、本協定自雙方簽字之日起生效，本契約一式兩份甲乙雙方各一份。
甲方(簽章)：_______________
乙方簽章：_______________
簽訂日期：_______________年月日
項目負責人聘用契約範本 篇4
甲方：_______________________________
乙方：_______________________________
1.分管安全的其他項目負責人是項目安全生產主要負責人，直接領導項目安全生產領導小組工作，把安全生產工作列入重要的議事日程。
2.根據處安全生產管理實施細則，結合本單位的實際情況，制定本項目的安全生產實施細則。
3.接受總公司的安全管理，及時研究布置安全生產工作，及時傳達安全生產檔案，每月召開一次以上的安全生產工作會議，聽取生產、技術、安全、機務等部門的安全生產工作匯報，針對問題，提出改進意見，通過安全會議加強對民工和其他操作者的安全教育，督促勞務隊、施工員、安全員、機手、司機、機管員、技術員、工區長搞好施工、機械、設備、車輛安全，督促安全員、政工員出安全牆報、寫安全標語、標誌、造就濃厚的安全氣氛。
4.督促安全員落實安全交底，使項目人員（含民工）真正懂得如何保障安全，如何避免事故；經常組織項目進行安全生產大檢查，自身也經常上工地巡查，對存在問題，提出整改意見。
5.發現安全隱患，要立即制止或要求有關人員抓緊糾正。
6.參加傷亡事故調查，組織有關人員研究分析事故原因。制定防範措施並對事故責任人提出處理意見。
7.對安全管理制度、規定的落實負責，對因管理不善而造成的安全責任事故負直接領導責任；對項目分管領導的個人處罰，不能免除或者減輕單位對生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。
甲方代表（簽章）：___________ 乙方簽字：________________
________年_______月_______日_______年_______月______日