2、暢通民意渠道。對民眾公布了校長電話和中心校電話和校長信箱，今年以來共接受民眾反映問題電話16個，及時化解了矛盾，維護了穩定。
3、多負起責共謀發展。中心校結合績效工資，對副職和中層幹部做到了分工明確，制定獎懲，提供落實工作必須的人、財、物，定期匯報，抓好落實，對國小校長制定了百分考核辦法，結合績效工資進行獎懲。
4、關注教師生活。“四有兩能”逐步得到落實，如工作出色有獎勵，對優秀教師外出培訓優先，中心校報銷全部費用；《xx教育》上發表一篇作品獎勵20元，即時兌現；對在藝術節、運動會上取得優異成績的人員、畢業班模擬考試中成績優秀的教師都給予了獎勵。教學教研資料實行需要即滿足，教師在書店自己選，學校全額報銷，不限數量和金額。從今年下半年開始，中心校每學期投入8000餘元為民族聯辦寄宿制學校教師進行補助，切實減輕教師工作後顧之憂，在學期末再拿出一定資金用於教師獎懲，充分調動教師工作積極性。
八、其他工作
平安校園紮實創建。按照局《關於進一步加強學校安全工作的實施意見》等檔案精神，大力開展學校安全專項整治活動。狠抓隱患排查，狠抓落實整改，對全中心各國小、幼稚園進行拉網式排查11次，整改隱患71處，鑑定、停用危房68間；認真開展“緊急逃生演練”活動，各校每月至少進行一次應急逃生演練；組織依法治校徵文、安全教育觀摩課等活動3次，參與師生達千餘人次。無一起重大安全事故發生。高度重視信息工作。中心校今年至今已上報信息20篇，稿件30篇，局採用20餘篇，數量多、採用率高，在《市場信息報》做了專門報導；《xx教育》每篇採用獎勵20元也調動了廣大師生的投稿熱情。狠抓黨風廉政建設。廣大教師嚴格遵守“六條禁令”，無亂收費現象，無從事有償家教行為，愛崗敬業，深受廣大民眾好評，被縣文教體局評為“黨風廉政建設先進單位”。認真做好信訪穩定工作。重排查，重調研，變教師和家長上訪為中心校領導下訪，把矛盾消除在萌芽狀態。截至目前，無一例越級訪，集體訪案件發生。計生工作紮實有效。落實計生主管人員待遇，宣傳計生政策，確保了育齡婦女季服務上站率100%，被縣文教體局評為“計生工作先進單位”、“巾幗文明崗”等。多項臨時性工作都能按時高限完成。
總結成績的同時，我們也清醒地認識到各項工作存在的問題和不足，與先進學校仍有差距。我們要根據今年的重點工作目標，認真進行對比，查找不足，務必在年底前有限的時間裡，把我中心校各項工作高標準完成。
一、規範化學校開創新局面
國小教育是人生的奠基教育，在夯實教學質量的同時，重點抓好學生習慣養成教育，讓每一個孩子都學會學習、學會做事、學會審美，養成良好的學習習慣和興趣愛好。抓實養成教育，以“五個好”教育為主要內容，通過班會、學校表彰大會等載體實施激勵教育。
二、辦學水平不斷提高。
1、改善教學點辦學條件，繼續添置更新課桌100套。xx鎮國小繼續在校園文化建設上下功夫，籌措資金，使xx鎮規範化建設向更深層次發展。
2、改善幼稚園基礎設施，進行玩具配備。爭取小型玩具人手各一，大型玩具幼稚園保證兩件。加大自製玩具的數量和質量。
三、民生承諾爭取全部落實到位。