4、帶頭做講政治、懂規矩、守紀律的表率
一要加強學習，提升認識。在今後的工作中要不斷加強對《黨章》和《中國共產黨紀律處分條例》等黨內條規,深刻領會“嚴守政治紀律和政治規矩”的內涵和要求，黨的紀律是對黨員的剛性約束，黨內規矩是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規範和規則。講規矩是對黨員幹部黨性的重要考驗。遵守紀律與規矩，第一位的是遵守政治紀律和政治規矩，核心是要在重大原則問題上，始終在思想上、政治上、行動上與以xx同志為總書記的黨中央保持高度一致，決不允許背離黨中央要求另搞一套，決不允許在黨內培植私人勢力，決不允許擅作主張、我行我素，決不允許搞非組織活動，決不允許親屬和身邊工作人員擅權干政、謀取私利。通過加強理論學習，築牢思想道德防線，進一步提高拒腐防變的能力，增強守紀律和規矩的自覺性和主動性。
二要立即行動、做好表率。“一打綱領不如一個行動”，在工作中無條件堅守政治紀律和政治規矩，成為示範者、踐行者。堅定不移地貫徹執行集團公司的決策部署，充分發揮自身的主觀能動性，切實在工作中做榜樣、當表率。要時刻牢記自己是一名黨員領導幹部，牢記黨的宗旨，認真遵守黨的各項要求紀律，必須維護黨中央權威、必須維護黨的團結、必須遵循組織程式、必須服從組織決定，做到講學習、講政治、講正氣，做到嚴格自律，清正廉潔。要自覺接受黨組和黨員的監督，認真執行“三重一大”等制度，杜絕“一言堂”，認真執行黨員領導幹部廉潔從業各項規定，做到“慎獨”、“慎微”、“慎始”，管好自己，管好自己家屬和親友，管好身邊工作人員，黨員幹部特別是“管錢、管物、管人”三管人員要積極學法、知法、守法，嚴格按制度辦事、按程式辦事。
三要堅持原則，違紀必究。王岐山同志指出，紀委不是黨內的公檢法。紀委負有“把紀律挺在前面”的神聖職責，我們要切實推進“三轉”，真正用好紀律監督這把管黨治黨的尺子，築牢防線，守住底線；要把遵守政治紀律和政治規矩作為幹部考核的首要標準，審查紀律首先審查政治紀律，實行“一票否決”，進一步強化紅線意識和底線思維，敬畏法律、敬畏制度，對違紀者嚴格追究責任。堅持從嚴執紀、問題導向，把違反中央八項規定精神列入執紀重點，對頂風違紀行為嚴查快處，緊盯四風問題，嚴厲查處公款吃喝、送禮、高檔消費等現象，在查處違反中央八項規定精神問題中，突出重點人、重點事、重點項目、重要環節和重要資金支出等監督檢查重點，加大頻次和力度開展專項檢查，要狠抓每個環節、每個細節，抓早抓小，防微杜漸。要繼續強化反腐倡廉機制建設，不斷完善管理流程，堵塞管理漏洞，形成黨員幹部不想腐、不能腐、不敢腐的長效機制，建設良好的政治生態。
四要廉潔修養，培基固本。“內因決定外因”，內因是自身素質和道德修養，外因是外部的誘惑。不守紀律的深層原因是信仰動搖，世界觀、人生觀、價值觀偏移。要不斷提高自身的政治理論水平和道德修養，增強政治敏銳性和政治鑑別力，使思想境界不斷得到升華。因此要加強政治修養，堅定共產主義的思想、信念，堅守共產黨人的精神追求，只有政治立場堅定了，才能夠保證我們不偏離政治方向，才能為堅守政治紀律和政治規矩提供內在動力。各級領導幹部要樹立正確的人身觀、價值觀、權力觀，要慎獨、慎初、慎微、慎友、慎言、慎行，始終遵循全心全意為人民服務的宗旨，在思想感情上貼近民眾，通過調查研究，準確把握和解決公司生產經營和改革發展存在的問題，了解一線生產實際情況，了解員工思想動態、存在的困難和問題。在實際工作中，做到嚴格管理與以人為本相統一，在政策和條件允許的情況下，積極主動為員工辦實事、辦好事，妥善解決好員工最關心、最直接、最現實的利益問題。充分調動廣大職工的積極性和創造性，同心同德、奮力拚搏，更好地為構建和諧企業。