三、創新文體活動內容，不斷豐富機關黨員幹部生活
推進機關的文化建設，活躍機關文化生活，培養機關幹部職工團隊精神，是機關黨建工作的重要內容，也是增強機關黨組織凝聚力的需要。我們注重發揮機關工會、婦委會等群團組織的作用，堅持開展健康有益的文體活動，寓教於樂，寓教於趣。除了積極組織參加市直機關安排的職工運動會、游泳、棋類、球類比賽外，我們還堅持從自身實際出發，每年都自行組織多種文體活動：春節聯歡會、“三八”節婦女座談會、“八一”節復轉軍人聯誼會、職工消夏遊、桌球賽、籃球比賽、各類棋藝比賽等。通過活動的開展，活躍了機關文化生活，增強了委機關黨組織凝聚力，增強了職工的集體榮譽感，為各項工作的順利開展提供強大的精神動力。
四、創新活動載體，切實提高黨組織推進發展、服務民生工作水平
按照機關黨建“走前頭、作表率”工作目標和“圍繞中心、服務大局”要求，我們結合工作實際大膽創新活動載體，紮實做好抓基層打基礎工作，使黨組織服務發展、服務民生工作不斷向前推進。
XX年以來，圍繞解決制約“三農”發展的突出問題，我們堅持開展調研活動，機關總計完成調研課題142個，平均每個處室6個以上，取得了一批調研成果；圍繞推動農委工作創新，在機關開展了以“工作創新”為主題的思想解放活動，通過查擺思路目標、政策措施、工作成效方面的問題，制定整改措施，促進了思想觀念和工作作風的轉變，理順了行政管理職能，推進了管理重心下移，提升了服務質量。在服務民生方面，既抓好包保特困戶等小民生，也注重改善400萬農民的大民生。把300公頃蔬菜日光溫室大棚建設工程、農產品質量安全監管、農村勞動力轉移培訓“陽光工程”、落實各項惠農政策、減輕農民負擔、處理農民上訪、農村特困戶包保、城市化進程中的農民民生問題研究等工作列入服務民生行動計畫，明確責任處室和責任人，堅持定期調度，成效顯著。
XX年，我們開展了“十個一”活動，即：每個處室聯繫一個鄉村、結對一個農業企業、包保一個直屬單位、幫扶一個困難戶、開展一項專題調研、提出一條合理化建議、抓出一個工作典型、推出一項惠農舉措、為農村辦一件實事、對上爭取來一個項目或一筆資金。通過落實“十個一”工作任務，使機關黨組織推進發展、服務民生工作具體化。機關處室與25個村、22個企業建立聯繫，包保直屬單位17個，幫扶困難戶25個，落實調研課題44個，爭取項目資金7.7億元。
今年，我們又組織開展了以“進村入戶練內功，服務三農當標兵”為主題的“百名幹部進千村入萬戶走訪服務”活動。從3月15日起，委機關抽調近100名黨員幹部組成六個走訪調查組，深入到全市各縣（市）區1000個村、10000個農戶，通過查民情、聽民意、解民困、排民憂，切實提高委機關黨員幹部為農村基層和農民民眾服務的能力和水平。