四、突出重點、增強實效，鞏固和發展非公企業黨組織組建成果。
落實《于廣洲同志在全省非公有制經濟組織、社會組織創新爭優活動現場經驗交流會上的講話》的精神，進一步鞏固和發展規模以上非公企業黨組織“全組建”的成果，對新增規模以上非公有制企業，實行一企一策，確保成熟一戶、組建一個、鞏固一個、帶動一批，使規模以上非公有制企業黨組織應建已建率始終保持全覆蓋。依託產業鏈或行業協會，對規模以下非公有制企業黨組織採取通過聯合組建、依託組建、區域組建等方式，力爭應建已建率達80%的目標。按照“全覆蓋、強作用、促發展、見成效”的目標要求，積極探索規模以上非公企業發揮作用的有效途徑，總結典型經驗，推出1-2個叫得響、立得住、推得開的“兩新”黨建典型新的非公企業黨建精品。
五、以紮實有效為重點，做好其他各項工作任務
一要加強黨員動態管理。進一步擴大流動黨組織設定，加強流出地、流入地黨組織的雙向溝通聯繫，及時更動流動黨員信息，繼續為流動黨員發揮作用搭建平台。二要做好明年黨代會召開黨代表推選工作。三要改進發展黨員工作。認真落實全區黨員發展規劃，堅持發展黨員工作公示制、票決制，實行發展黨員責任追究制。認真貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，重點做好在生產和工作一線、高知群體和優秀青年中發展黨員工作，加大在“兩新”組織、進城務工人員等黨的組織相對薄弱的領域發展黨員工作力度，探索和總結在進城務工人員中發展黨員的方法和途徑，建立和完善入黨積極分子信息庫。明年擬發展黨員14名。四要配合區黨員創業就業培訓中心，執行區黨員創業就業培訓中心下發相關任務，定期做好各社區黨員民眾創業就業培訓各項工作。五要健全完善黨內激勵、關懷、幫扶機制。推進困難黨員慰問幫扶工作，摸清困難黨員人數、困難原因等實際情況，建立困難黨員管理信息庫，實行動態管理。注重幫助基層解決組織工作經費和待遇保障等問題，充分發揮困難黨員幫扶基金的作用。