社會工作者社區工作計畫 篇1
講衛生、講文明、愛護自己的家園一直稱作為一種傳統美德。一點也沒有錯，不管是個人還是集體，衛生做好了，就禁止了“病從口入”。然而人們的身體健康有了保障的時候，就解決了“看病難，吃藥貴”這一難題。所以作為社區的管理人員，做好居民的衛生工作重在必行。
一、指導思想
以黨的“十八”大精神為指導，以構建新型城市衛生服務為體系為內容，以社區衛生服務體系及內涵建設項目為重點，以完善服務功能和提高服務能力為核心，使我區社區衛生服務工作得到明顯提高。
二、目標
進一步完善、健全社區衛生服務體系建設，加強人才隊伍建設，本年度社區衛生服務機構的隊伍整體素質得到提高，觀念轉變到位，充分發揮好“六位一體”的功能，強化社區衛生內涵建設和能力建設，進一步加強社區衛生服務網路建設，加大衛生服務覆蓋面，本年度在條件成熟的片區力爭新建2-3個社區衛生服務站，繼續加強社區衛生服務的宣傳力度，增設服務內容，把社區衛生服務工作真正落到實處，使本年度城市居民對社區衛生服務的知曉率、服務利用率和服務滿意率分別達到85%、75%的80%以上。
三、主要工作
1.堅持政府主導，鼓勵社會參與，有效利用現有衛生資源，合理布局，嚴格機構準入，完成2-3個社區衛生服務站的建設任務。
2.完善社區衛生服務機構的內涵建設和高質量的居民健康檔案，配備必要的基本設備，充實“六位一體”服務功能，加大人才培養力度，加強專業技術、社區適宜技術和管理技能的培訓，積極推廣中醫藥服務，開展慢病防治、殘疾人康復、健康教育等促進活動，不斷提高社區衛生服務質量，使社區居民知曉率達到85%以上，享受服務在75%以上，逐步完善20__年民居民健康檔案內容，新建健康檔案達到14%以上。
3.繼續加強社區衛生的宣傳力度和與部門的協作，特別是與街道辦事處、社區居委會及部門間的聯繫，提高社區居民的知曉率;加強信息報送，實行微機網路化管理，搭建社區信息平台，形成上下貫通、左右聯接、信息共享的良好網路化，為社區衛生服務工作提供科學依據，確保社區衛生工作的全面落實。
四、工作步驟及要求
一是繼續鞏固20__年社區衛生服務體系建設的成績，打造社區衛生服務的亮點，突出各中心的特點，拓展服務功能，在服務觀念上更新方式、方法，讓社區居民更多更好地享受到社區衛生的服務。
二是加大社區衛生服務機構的宣傳，積極開展便民服務、主動服務和上門服務，為居民提供多種形勢的健康教育知識講座，增強居民的自我防病意識，加強與街道辦事處、社區居委會的聯繫，充分利用居委會的力量擴大宣傳面。
三是建立健全社區衛生服務工作制度，推廣套用衛生部制定的"17項適宜技術"規範;探索社區衛生服務機構與鄉鎮衛生院的一體化管理;建立退出機制，實行動態管理;建立上下貫通、左右聯接、便捷高效的社區衛生服務平台、共享信息平台、交流諮詢平台和健康教育平台，逐步提高社區衛生服務管理層級化和快速化，提高社區衛生服務管理效能。
五、保障措施
1.加強組織領導。在市政府城市社區衛生領導小組的領導下，開展社區衛生服務工作，服從衛生行政主管部門的組織安排，落實專人管理社區衛生工作，明確責任，加強與各相關部門的緊密協調配合，認真履行職責，共同推進城市社區衛生服務的發展。區衛生局成立建專家組，負責業務培訓、技術指導和項目監測、評估等工作。
2.嚴格機制管理。各社區衛生服務中心要將發展城市社區衛生服務列入重要議事日程，納入2020__年度目標任務，建立協調機構，定期與社區居委會進行工作協調和信息反饋，加強與居民的聯繫，及時了解居民對健康的需求;區衛生局將組織督導組，隨時督察社區衛生服務工作開展情況和工作中存在問題，確保社區衛生服務長效機制的建立
3.促進政策保障。全面貫徹落實省、市、區有關“關於加快發展城市社區衛生服務的決定”及其配套檔案精神，完善相應政策和省、市、區配套資金，增加公共衛生經費投入，加強機構建設和人才培養，制定可行性操作方案，並將社區衛生服務全部納入社會醫療保險定點機構，為促進社區衛生服務的發展提供有力的支撐和政策保障。
社會工作者社區工作計畫 篇2
社會工作者是指遵循助人自助的價值理念，綜合運用社會工作專業知識和方法，為有需要的個人、機構、家庭、社區提供專業社會服務，幫助其發揮自身潛能、協調社會關係、解決和預防社會問題、促進社會公正為主要職業活動的專業人員。它與人們把本職工作之外的福利性、公益性和非專業性助人活動稱為的社會工作，有本質不同。
下面是由整理的20__社會工作者工作計畫，歡迎閱讀。
去年雖然完成了計畫中各項社會工作，但對上級領導要求還有一定距離，為了在今後能改正缺點，發揚成績，再接再厲，把社區各項工作做得更好。特制定社區工作站20__年的工作計畫。
一、堅持以人為本，服務居民民眾。積極創辦社區百姓論壇，開展社區文藝晚會，各類專業知識講座，完善建南轄區室內星光老年人活動中心，組織中老年人開展健身操和太極拳表演活動，積極組織轄區單位參加“南湖轄區物業管理公司運動會”，積極開展社區“鄰里相親，守望相助”活動。
二、組織力量開展排查不穩定因素的工作，確保一方平安，重點做好改制企業退休員工和在崗員工調查摸底工作，密切了解重點飲食服務行業內部動態情況，及時掌握不穩定因素的苗頭，並及時化解矛盾。
三、完善__社區工作站辦公用房，爭取7月份搬遷辦公室，加強對社區義務治安巡邏隊和義務消防監督隊的業務指導，繼續抓好青少年的教育，繼續開展創建“無毒社區”活動，邀請區電影公司在轄區播放有教育意義的電影，開辦多期消防安全知識講座。
四、 加強義工隊伍的管理，擴大義工隊伍，充分發揮社區義工的作用，不定期組織義工在轄區開展敬老助殘、扶貧濟困活動。
五、 繼續做好社區單位黨建工作，做好預備黨員轉正工作，完善社區黨建網路工作，籌建__社區黨員活動中心和黨員會客室，組織黨員外出參觀學習。
社會工作者社區工作計畫 篇3
“青春燎原計畫”是以培養選拔到村(社區)任職高校畢業生充實基層團的領導崗位為突破口，全面推進農村、城市團的組織建設和基層工作的長期項目，是加強全省團的基層基礎建設的工作載體。實施“青春燎原計畫”旨在按照“兩個全體青年”的總體要求，切實加強基層團幹部隊伍和團組織建設，全面活躍基層團的工作。現就計畫實施工作提出如下意見：
一、指導思想和基本原則
實施“青春燎原計畫”的指導思想是：以理論和重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以我省實施“一村一社區一名大學生”工程為契機，以貫徹落實《關於團組織參與做好到村任職高校畢業生工作的意見》(團蘇委聯[20__]43號)為基礎，以配齊配強基層團幹部為切入點，進一步推動基層團的建設改革創新，全面活躍基層共青團工作，切實增強基層團組織對團員青年的吸引和凝聚，團結凝聚廣大團員青年為“推動科學發展，建設美好江蘇”奉獻青春、智慧和力量。
實施“青春燎原計畫”必須始終把握好以下幾個原則：
——堅持黨建帶團建原則。積極爭取黨組織的關心、支持，選拔到村(社區)任職高校畢業生充實團的崗位;主動跟上黨建步伐，借鑑黨建做法，大力加強團的基層組織建設;緊貼黨建工作項目和措施，爭取把“青春燎原計畫”納入各級黨建工作的總體格局，在黨建的帶動下，全面活躍基層團的建設和各項工作。
——堅持分類指導原則。從各地各單位實際出發，根據區域不同、資源條件不同、經濟發展水平不同、團員青年分布和需求不同等情況，確定工作目標，選準工作重點，制定符合實際、切實可行的實施方案和推進措施，力求措施紮實，工作落實，收到實效。
——堅持城鄉統籌原則。樹立農村和城市共青團工作同等重視、統籌指導、協調發展的理念，統籌考慮農村和城市共青團的工作結構和地區結構等特點，注重發揮各自比較優勢，形成既有分工、又有聯繫，優勢疊加、功能互補，實現農村和城市共青團工作相互融合、協調發展。
——堅持尊重基層原則。樹立經驗來自實踐、創造來自基層的觀念，尊重基層首創精神，鼓勵基層大膽探索，勇於實踐，善於發現、總結各地的成功做法，大力推廣基層鮮活經驗，努力形成培育典型、推廣經驗，由點及面、整體推進的工作格局。
二、目標要求
實施“青春燎原計畫”的總體目標是：通過3?-5年努力，全省基層團的幹部配備更加健全，團的組織體系更加完善，團的工作制度更加規範，團的作用發揮更加充分，80%以上基層團組織達到領導班子好、團員隊伍好、工作機制好、作用發揮好、青年反映好的目標要求，使團的組織網路覆蓋全體青年，團的工作和活動影響全體青年。
——基層團組織領導班子整體功能有新的增強。基層團組織領導班子配備健全，能力突出，作風紮實;“公推直選”等民主選拔基層團幹部方式廣泛推行;基層團幹部考核評價機制基本形成。到村(社區)任職大學生100%兼任團的幹部。
——以共青團為核心的青少年組織體系有新的發展。符合建團條件的行政村、社區100%建立團組織，符合建團條件的規模以上非公有制企業建團率達到70%以上。每個鄉鎮至少建立1-2個農村青年專業合作組織。縣(市、區)、鄉鎮(街道)均建立到村(社區)任職大學生團組織或聯誼會。轄區內青年自組織得到有效聯繫和指導。
——統籌區域團建工作形成新的格局。街道(鄉鎮)、社區(村)普遍建立區域團建協調機構;區域團組織之間聯動協作機制和團員動態管理機制不斷健全;農村、社區、新經濟新社會組織等不同領域團建工作協調發展，形成區域共青團組織共建、團員共管、資源共享、工作聯動的一體化團建工作新格局。
——團組織對團員青年的吸引和凝聚有新的增強。團的組織和各項活動對團員青年的覆蓋面不斷提高;廣大團員青年願意參加團的活動，執行團的決議;基層團組織吸引力、凝聚力、戰鬥力顯著增強，有效實現對團員青年各種形式的聚集和青年對共青團內心的認同。
——基層團組織作用發揮有新的成效。不斷改進工作方式，創新工作載體，切實履行“組織青年、引導青年、服務青年、維護青少年合法權益”的職能，在青年成長、經濟發展、社會管理等方面充分發揮團組織的作用。
三、主要任務
(一)以選優配強基層團幹部為重點，不斷加強基層團幹部隊伍建設
1、配齊配強基層團的幹部。按照《關於團組織參與做好到村任職高校畢業生工作的意見》(團蘇委聯〔20__〕43號)的要求，大力選拔到村(社區)高校畢業生兼任行政村(社區)團組織書記或副書記，到村(社區)任職時間較長、政治素質較好的可兼任鄉鎮(街道)團委副書記;鄉鎮(街道)團委換屆時，應將服務期滿的優秀任職高校畢業生作為團委負責人的重要來源之一。同時積極選拔“蘇北計畫”志願者兼任鄉鎮(街道)團的幹部。在此基礎上，各地要進一步拓寬選人渠道，配齊配強基層團的幹部。探索選聘有專業知識、工作能力強、熱愛青少年工作的青少年事務社會工作者，以專兼職相結合的方式充實基層共青團和青年工作力量。積極推行組織推薦、青年民眾舉薦、個人自薦相結合的辦法產生團組織領導班子成員候選人，直接選舉鄉鎮(街道)、行政村(社區)團組織負責人。
2、加大基層團幹部教育培養力度。積極推行團幹部上崗證制度，對基層新任團幹部實施任前培訓，強化團幹部任職培訓工作。拓寬團幹部培訓渠道和途徑，爭取將團幹部培訓納入黨的幹部培訓規劃，在黨校開辦團幹部培訓班，有計畫地安排團幹部進黨校培訓;積極創造條件，安排團幹部到不同崗位掛職鍛鍊，建立團幹部上下、內外交流制度，促進團幹部在實踐中鍛鍊成長。將到村(社區)任職高校畢業生納入團幹部及各類青年培訓的總體規劃之中，組織他們進行集中培訓，廣泛開展專題調研、“導師帶徒”、“城鄉結對”等實踐培訓，著力提升到村(社區)任職高校畢業生的能力素質。
3、建立健全基層團幹部激勵保障機制。建立團幹部協管工作制度，每年對所屬團委領導班子進行協管考察，對領導班子履行職責、班子成員任職情況進行全面了解，將考核情況和意見向其所在地區或單位黨委組織部門反饋。健全日常檢查、專項督查、工作述職等制度，將工作落實情況納入目標管理和年度綜合考核，確保各項工作落到實處。建立健全基層團幹部考核激勵機制，通過完善考核體系，量化考核標準，建立以工作業績為重點、以團員青年認可度和滿意率為基本尺度的工作評價體系。
基層團組織建設
1、改進基層團組織設定方式。根據“青年怎么聚團組織就怎么建，青年在哪兒聚團組織就在哪兒建”的要求，按照青年喜歡的溝通、交流、聯絡和聚集的方式，大膽探索基層團組織的有效載體。轉變單純以地域、行政隸屬關係為紐帶的設定方式，把團組織建在團員青年“興趣鏈”、“產業鏈”、“需求鏈”上，建立興趣型、產業型、共同需求型團組織。創新基層團組織設定依託方式，依託物業公司、政府職能部門、企業總部、行業協會等，在居民小區、大型市場、連鎖商店、商務樓宇、功能街區等建立團組織。
2、轉變基層團組織管理方式。適應政府職能轉變和社會管理體制變革，改進團組織管理方式，形成“條塊結合、屬地為主”的管理體制。進一步拓展鄉鎮、街道及行政村、社區等區域團組織的職能，把轄區內有主管單位的團組織納入聯繫範圍，無主管單位的團組織納入管理範圍，實現對區域內各級各類團組織的有效聯繫和管理。著眼於增強基層團組織的管理職能，轄區範圍企事業單位及團員青年數量較多的行政村、社區可以設立團總支或團(工)委。
3、健全基層團組織網路。重點加強農村、城市及“兩新”組織團組織建設。在農村，適應鄉鎮合併、幹部精簡的形勢，加強鄉鎮團委班子整體化建設，增強鄉鎮團委對農村基層團建的輻射帶動作用;抓好鬆散癱瘓團支部的整頓工作，確保行政村團組織有班子、有隊伍、有活動、有制度、有作用。在城市社區，進一步強化街道團工委的地位和作用，拓展街道團工委對轄區範圍團組織的聯繫協調職能;加大社區建團工作力度，著力推進在居民區、工業區、商業街、集貿市場等功能社區中普遍建立團組織。在“兩新”組織，按照黨建帶團建的原則，有黨組織的要及時跟進建立團的組織;同時依託商會、行業協會、職業中介機構等，切實抓好“兩新”組織建團工作。探索推進律師事務所、會計事務所等重點行業新社會組織團建工作。
(三)以推動共青團事業科學發展為宗旨，努力構建開放化的共青團和青少年組織體系
1、完善發展以共青團為核心的青少年組織體系。進一步強化團組織在青年社會組織體系中的核心作用，不斷增強對廣大青年的吸引力和凝聚力。充分發揮青聯的團結聯絡優勢，全面建立縣(市、區)青聯組織，積極探索鄉鎮(街道、社區)、經濟開發區、大型企業集團等基層青聯組織建設。發揚“全團帶隊”的傳統，建立農村鄉鎮和城市街道社區少工委組織網路。進一步完善青商會的運行機制，增強青商會服務會員、服務社會的功能。重視加強對各類青年自組織的指導與聯繫，建立團組織與青年自組織溝通聯繫制度，做好青年自組織核心成員的服務引導工作，將青年自組織納入共青團工作格局，成為共青團聯繫、凝聚青年的新紐帶。
2、探索建立區域團建共建體系。在不同團組織之間探索建立區域團建共建機構、共建機制和共建項目，充分發揮區域內各類團組織的優勢和作用，加強團組織的橫向聯合與協作，探索建立組織共建、優勢互補的聯動機制，實現團組織之間跨行業、跨單位、跨組織層次的區域性聯動。今後，在評價單位團組織時，要把其參與區域團建和工作的情況及區域團組織意見作為重要依據;在評價區域團組織時，要把區域團建和協調本區域內各類團組織開展工作的情況作為重要依據。
3、推動建立黨政層面青少年事務協調體系。積極爭取黨政支持，把共青團和青少年工作納入黨政工作總體布局，納入經濟社會發展的總體規劃。加強與各涉及青少年事務的相關部門的合作，聯合相關部門成立各級共青團和青少年工作領導機構，加強對本地區本系統青少年工作的統一領導。積極推動各級黨政召開青年工作會議，建立黨政主導、共青團協調、各部門協同、全社會參與的共青團和青少年工作格局。
社會工作者社區工作計畫 篇4
一、指導思想
20__年社區教育工作以理論、重要思想和科學發展觀為指導，積極貫徹落實黨的xx大精神，發揮社區教育促進人的發展和服務經濟社會的兩大功能，確立“人文化、數位化、多元化、優質化”社區教育發展目標，把握“豐富內涵，創新載體、提升層次，打造品牌”社區教育發展主線，努力構建與我鎮經濟社會發展相適應的服務型社區教育體系，著力提高人民民眾對社區教育的滿意度，以創建省級社區教育為契機，配合社區學院，充分利用社區內的教育資源，立足社區、依靠社區、服務社區、建設社區，大力發展社區教育，大力開展各項社區教育工作構建和諧莘塍發揮應有作用。
二、工作任務
1、加強社區學校規範化建設，為社區教育提供良好的教育條件。圍繞市社區建設總體思路，在社區學院的指導下，本著適應發展需要，充分發揮社區教育中心、社區學校作用要求下，規範化、特色化建設好社區學校。
2、努力開展以提高社區成員文化素質的培訓活動。要利用社區學校和轄區內的其他教育資源共同開展以健康教育、青少年校外教育、老年教育、法制教育、人口教育、科普教育、新黨員培訓以及文體活動。
3、大力開展以技能培訓和繼續教育為重點的成人教育。充分利用社區教育中心基地開展各類技能培訓，如辦公自動化、公共英語、會計從業資格、電子電工知識等。力爭使學習社區居民參與率達40%以上。
4、加強社區文化建設，營造終身教育良好氛圍。社區文化建設是社區教育的重要內容，不僅能較好地滿足人們的興趣、愛好和需要，而且能有力地促進人們終身學習，壓濾機濾布陶冶人們情操。社區學校要面向社區開放，擴大各種教育基地內教育資源利用率，為學習者提供多層次，多樣化的教育服務，組織各種教育活動，大力推進學習型家庭、學習型社區、學習型城鎮建設。積極參予各種文化藝術節、體育運動會、市老齡委老年運動會等各項民眾文化、民眾體育盛事。
三、工作措施
1、大力發展0-3歲的早期教育。加強區早教實驗中心和區早教指導中心建設，定期開展早教工作交流活動，加強早教師資建設，為創建特色型早教指導站奠定基矗教育局、計生辦、婦聯等部門要共同探索社區—家庭—幼稚園相互協作的早期教育基本模式，舉辦早教宣傳周活動，確保常住人口中50%以上的0—3歲嬰幼兒家長和看護人員每年能接受4次以上的早期教育指導。增設社區早期教育指導站1—2個。繼續辦好“胎兒大學”。
2、大力發展青少年校外教育
立足構築“社會、學校、家庭”三位一體教育體系，教育局、農業局、團委、婦聯、等部門要積極尋求學校、社會、親職教育的有效結合點，大力發展青少年校外教育。抓住改革開放三十周年等主題開展愛國主義教育，以“文明”、“愛國”為主題開展暑期青少年社區教育活動，為青少年提供豐富多彩的認識社會、融入社會實踐機會。加強對“四點鐘學校”的服務與指導，編制莘塍鎮“四點鐘學校”標準化工作方案，逐步提升“濾布四點鐘學校”規範性、科學性，實現“四點鐘學校”在青少年校外教育的拓展、延伸和彌補功能。
3、大力推進成人學歷教育和技能培訓。積極發揮行業培訓、部門培訓、區社區學院和民辦教育培訓機構的積極性，以提高勞動者素質為目標，加快引進開發新的學歷教育和技能培訓項目，為各類群體學習新知識、掌握新技能創造條件。依託鎮農辦、婦聯、安監、計生辦等部門，通過形式多樣的職工技能培訓、技能大賽等，積極開展本系統、本單位的成人教育。依託市勞動局，強化失業人員、被征地人員、拆遷失業人員、企業在職職工的職業技能，深化下崗失業人員的“ABCD”分級就業管理機制。依託三級社區教育陣地，廣泛開展各類成人教育，特別是社區學院要在鞏固發展原有計算機培訓、會計電算化培訓、學歷教育等強勢成人培訓項目基礎上，開發計算模組培訓、安全培訓等新的培訓項目，提升培訓水平和質量，努力滿足全鎮緊缺人力資源的教育培訓需求。鼓勵企業建立培訓基地，在全鎮逐步形成一批特色鮮明、運行規範、成效優良的成人培訓中心。
4、大力開展外來務工人員素質培訓。本著與企業同進步、與產業同提升、與城市同發展的工作理念，今年繼續大力實施外來務工人員素質提升計畫，發揮各街道、鎮農辦、婦聯、安監、計生辦等成員單位作用，依託區職業技能培訓中心和社區教育網路，有組織有計畫地對外來務工人員開展就業指導，開展政策法規、文明禮貌等適應城市生活的“學文化”活動，在外來務工人員比較集中的社區，開展計算機操作、保全員培訓等“學技能”活動，提高他們適應城市生活能力和生存競爭能力。
5、大力發展老年教育。發揮社區積極性，立足社區實際情況，根據本社區老年人的特點，組建新的老年學習團隊，逐步開發出養生保艦休閒娛樂、心理健康等培訓新項目，切實為老年人提供豐富多彩的學習內容，為老年人提高生活質量服務，以老年書畫、健身等協會為依託，提供老年活動與展示平台，讓我鎮老年人“老有所樂、老有所學、老有所為”。
6、教育隊伍專業化建設
制定促進社區教育教師專業化發展培訓計畫，樹立現代意識，掌握政策法規，具備調查、協調、研究能力。鼓勵每位社教老師在社區教育刊物上發表文章1篇以上。制定社區教育志願者培訓計畫，發揮健康教育、法律法規、時事政治、文體藝術、親職教育、科普教育、專業技能七支骨幹志願者隊伍作用。
社會工作者社區工作計畫 篇5
一、指導思想及工作方向
社區繼續堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習和貫徹黨中央的路線、方針、政策精神以及縣、街道有關會議精神，緊密聯繫社區實際，按照構建社會主義和諧社會的要求，堅持以人為本，以服務民眾，切實維護民眾利益為宗旨，團結和動員廣大居民為社區建設發展
發揮積極作用。不斷健全機制，強化功能，不斷提高社區的創造力、凝聚力和戰鬥力，為建設好管理有序、服務完善、環境優美的和諧社區而努力。
二、工作目標
社區始終堅持以服務民眾為己任，高效務實地為居民服好務，辦實事、做好事，讓民眾滿意;不斷改進工作作風，深入了解居民所需、所想，作居民的貼心人，在工作中不斷改進與創新;
抓住新一輪大開發的重大機遇，積極拓展發展渠道，為社區的不斷發展努力。
三、具體工作計畫
(一)黨風廉政建設
1、社區將繼續鞏固加強基層黨組織建設，社區兩委成員要時刻加強理論政策學習，不斷提高自身綜合素質，抓好黨支部的思想、組織和作風建設，團結協作，積極開拓進取，為社區的發展出謀劃策。
2、社區黨支部將不斷吸納優秀人員進入黨組織，同時不斷完善黨員管理制度，積極鼓勵黨員同志參與到社區建設中來，不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力，充分發揮黨員的先鋒模範作用，發揮領導核心作用。
3、堅持以人為本，推進和諧社區建設，加強自身學習，加強黨員隊伍建設，不斷提高為居民服務的質量，為居民謀利的本領，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，不斷完善社區服務功能，努力為民眾辦實事，辦好事。
(二)社區文化建設
1、加強文化宣傳，活躍社區文化，把社區文化建設作為構建和諧社區的主要抓手，把開展社區文化活動與創建文明社區緊密結合起來，創新工作思路和方法，積極發展社區文化。
2、不斷完善社區硬體設施的配置，加強全國文化信息資源共享工程基層服務點建設，積極引導居民利用網際網路進行學習，為廣大基層民眾提供了生產生活、職業技能、休閒愛好等方面的知識，同時為基層黨員幹部及民眾互相學習交流提供了平台。積極利用社區文化資源進行廣泛宣傳，定期開展科普教育、法制教育等活動，不斷提高居民的綜合文化素質。
3、及時更新社區農家書屋圖書資源，根據居民實際閱讀需求，不斷擴大書籍種類，力求讓每個居民都能找到適合自己閱讀的書籍，讓每個前來讀書借書的居民都能滿意，在此基礎上，積極開展社區居民讀書活動，可增設“優秀讀者”獎項，對優秀讀者贈予實用書籍以示鼓勵。
(三)治安、環境綜合整治、安全工作
1、社區將加強治保會建設，不斷完善治安巡邏隊伍的建設，不斷提高治保會人員執行工作的能力與素質，進一步加強社區治安綜合治理，群防群治，認真宣傳安全消防知識，提供居民的安全消防意識。杜絕不安全因素的產生，為居民的生產生活提供和諧安寧的環境。
2、社區將不遺餘力地對轄區內亂搭建、牛皮癬廣告等現象進行集中整治和長效管理。
(四)社會保障問題
認真貫徹執行國家關於城鎮居民的社會保險政策，讓居民真正享受到社會福利，人人都老有所養，病有所醫。同時，進一步做好就業、再就業政策的宣傳工作，積極搜尋用工信息，努力提供就業機會。積極宣傳就業政策和優惠條件，不斷增強社區居民的就業觀念。
1、失業人員安置救助
進一步加大宣傳力度，鼓勵下崗人員自主創業，社區將積極組織開展失業人員就業與再就業培訓工作，同時切實解決好睏難戶、低保戶的基本生活問題，深入開展走訪慰問工作，為社區困難家庭、低保戶辦實事、好事，解決他們的生活困難。
2、擴大醫療保險覆蓋面
社區將進一步加大醫保宣傳力度，努力擴大城鎮醫療保險覆蓋面，引導廣大居民關心醫保工作，積極參加醫療保險。同時不斷加強工作人員自身學習，提高業務能力，熟練掌握運用醫療保險知識，準確理解和執行有關政策。增強工作責任心，實事求是，秉公辦事，不斷提高辦事效率。
(五)計生工作
定期對育齡婦女進行檢查，並及時發放藥具，努力完成街道下達的各項工作目標。
(六)財務管理工作
社區將進一步加強財務工作的執行和監管力度。要求財務工作嚴格按照財務制度執行，堅決執行“收支兩條線”杜絕座收座支。經濟開支做到年初有計畫，並上牆公示，嚴格按照財務審批制度，做到每一筆開支都有經辦人、審批人、理財小組簽字，手續齊全後才能報銷入賬，嚴格管理、層層把關。
在今後三年的工作中，社區定會秉持高效務實地為民眾服務的理念，堅持不懈，不斷提高服務質量，讓民眾滿意，作好居民的貼心人，實實在在地為居民辦好事、謀好利。同時不斷深入貫徹落實科學發展觀，堅持以人為本，創造性開展各項工作，為推動社區的全面發展而不懈努力。
社會工作者社區工作計畫 篇6
“愛衛、創衛”工作方案 市、區 的工作部署和區愛衛會任務要求，今年，我街 愛國衛生工作將 以 健康 、 經濟發展、創建 衛生城市和 環保模範城市為 ， 地 轄內的機團 和居民 ，組織 愛衛、創衛和除害防病工作，把“四害”密度控制在 標準範圍內， 預防和控制非典型肺炎、登革熱等 傳染病的 和流行，給居民 乾淨、整潔、衛生、舒適的工作和生活環境。現 我街 情況，特制定工作方案。
一、 思想 以“ ” 思想為 ， __大精神，以創建 衛生城市為 ， 《 衛生城市標準》，在去年創建工作的基礎上， 和抓好我街創建 衛生城市活動，為 城市環境質量和居民 的衛生意識，改進社會環境衛生 ， 居民 身體健康 ，加速經濟發展和社會進步而努力。
二、 組織 創建 衛生城市活動，掀起創衛高潮 今年下半年，我市將全國愛衛會創建 衛生城市檢查團的綜合考核。為此，我街將 《廣州市創建 衛生城市規劃綱要》、《 衛生城市標準》，在去年創建工作的基礎上， 各個項目的查漏補缺、整改、 和 工作，將愛衛、創衛工作的 任務納入經常化、制度化和規範化的軌道。
（一）、強化創衛工作 ， 創衛工作。
我街將把創衛工作 “一把手”工程， “一班人合力抓”， 黨政主要 負總責、分管 抓的創建 體制，分解任務、督促 ，把創 衛生城市和創 環保模範城市和創建 文明城市的 （下簡稱三創） 起來，把創衛的 “三創”工作當中 個階段性的突擊 ，在人力、物力、財力各 的支持， 創衛工作的 。
（二）、 宣傳，掀起創建高潮。
1、 印發宣傳資料、張貼告示、出宣傳牆報等 ，調動方 面的力量，使“愛衛、創衛”工作家喻戶曉， 人心。 2、3月下旬， 社區居委會、機團 動員大會，傳達市、 精神、宣傳創衛的 性， 各 到創衛工作 ，營造濃厚的宣傳 。
（三）、強化日常工作，抓好 難點。
1、 屬地化管理的原則，以社區居委會為 ， 管理責任制，健全衛生管理制度、措施，組織 創建活動，並 和不 對其 檢查督促，以抓點帶面 創衛工作的 。 2、對轄內的內街內巷、無牌無證飲食店檔、肉菜市場、髮廊、閒置工地和“爛尾”工地等地段和 的薄弱環節展開攻堅，加大除四害工作消殺檢查 ，對照“ 衛生城市標準”， 內容和抓好防鼠防蠅設施建設工作， 、徹底地整治。 （四）、 抓好創衛資料的建檔工作。 1、街辦事處將 《創建 衛生城市資料建檔工作指引》、《XX區關於收集和整理創建廣州市衛生城區工作資料的通知》， 組織力量，專人 ， 創衛資料的收集和整理工作。 2、3月下旬，開設“‘愛衛、創衛’資料建檔培訓班”， 各機團 ， 是機關、學校、醫院、居委會等 資料建檔工作，並於4月中旬開始對各 檢查。
三、 全國第十七個“愛衛月”活動， 居民的健康素質和衛生意識
（一）、宣傳 。
1、分別 街機關幹部、職工、社區基幹、轄內機團 、建築工地 人等 人員動員大會， 部署愛衛月活動工作安排。
2、 出宣傳板報、派發宣傳資料、釘掛宣傳標語等， 的宣傳工作。
3、4月1日，設點舉辦“第十七個愛衛月宣傳諮詢活動”， 拉掛橫幅、派發宣傳資料、 諮詢、文藝表演等，向 居民宣傳治理環境、消滅四害、預防疾病、 城市環境衛生 及創衛的 意義。 4、4月中旬，與社區服務中心聯合舉辦 預防流感、非典型肺炎的健康教育知識講座。
（二）、整治環境，消除“四害”孳生地。
1、4月2日至8日，在轄區範圍內 的滅鼠工作。
2、4月12日至18日， 以滅蚊、滅蟑為主要內容的除害 行動周。
3、對轄內 的除“四害”工作，組織專業消殺人員 的消殺 。
4、4月下旬， 檢查、監督、總結工作。
四、 除“四害”工作，防制傳染病
（一）、 環境綜合治理，消滅“四害”孳生地。
以治理環境為主，化學防治為輔的標本兼治的綜合防治措施；組織力量 清理衛生死角，填平窪地，堵洞抹縫，清疏溝渠、沙井等； 居民 清倒積水， 蚊蟲孳生地的產生。
（二）、起動滅鼠、滅蚊、滅蟑工作，防制傳染病。
1、 市愛衛辦的工作安排，在每季度1日至10日的全市滅鼠 行動 里， 組織機團 、居民 和專業隊伍 到 的滅鼠行動中，並在 時段 作好鼠密度監測及滅鼠防鼠工作。 2、4月、5月、7月、8月的第3周為全區滅蚊、滅蟑 行動， 對下水道、沙井和公共場所、工地 煙燻和藥物消殺成蚊和蚊蚴工作。春、夏季節雨水較多，易產生積水的特點， 機團 和居民 清除積水，清除蚊蟲孳生地。
3、對已查明的孳生地和 曾 登革熱、非典型肺炎發病的老疫點區域 監測、預防和控制 傳染病的 。
（三）、 軟硬體設施的建設， 除“四害”消 殺和監測工作制度。
1、 季節、氣候的 和“四害”繁殖高峰不同特點， 我街的 情況，調查 、 監測， 月有監測，月有檢查，把四害監測工作 制度，為 消殺“四害” 依據。
2、督促機團 、公園、學校等 增設“兩防”設施和查缺補漏工作。
五、 來信來訪來電工作
六、抓好日常資料收集工作
社會工作者社區工作計畫 篇7
一、強化服務意識，構建社區黨建新格局。
社區黨建是黨的基層組織建設的重要組成部分，必須緊緊圍繞城市改革發展穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，以服務民眾為重點，以保持黨同人民民眾血肉聯繫為核心，構建社區黨建工作新格局。20xx年楊行社區黨建工作重點抓以下幾個方面：
一是深化黨建“三聯繫”活動。通過活動提高黨組織的凝聚力、創造力、戰鬥力，擴大黨的工作的覆蓋面，密切社區各級黨組織、黨員幹部與民眾的血肉關係，把“民眾找上門”變為“上門找民眾”，架起黨與人民民眾心中的橋樑，把“為民地圖”繪在每個黨員幹部的心中。要牢固樹立“民眾利益無小事”的思想意識，通過各項活動帶領社區黨員，將黨建“三聯繫”活動落到實處。
二是深入開展黨員先進性教育。把開展黨員先進性教育與我鄉黨建“三聯繫”活動結合起來，以服務居民為基礎，堅持“以人為本”，真正把凝聚力工程落到實處。一個黨員一面旗幟，黨員要深入到小區，深入到居民中去，走訪“三無”孤老、殘困家庭、低保對象、新遷居民、計生重點對象、軍烈屬家庭和下崗、失業人員家庭等尋常百姓家，使員的先進性體現在每位黨員的身上。
三是積極開展爭創“五好黨支部”活動。通過以創帶建，努力實現“五個好”的目標：
(1)領導班子好。領導班子有凝聚力，能夠起示範帶頭作用，班子成員能密切聯繫民眾，政治堅定，工作創新，團結協作。
(2)黨員幹部隊伍好。黨員能夠發揮先鋒模範作用，小區內黨員幹部更要身先士卒。
(3)工作機制好。能夠堅持“三會一課”制度，紮實地開展“三聯繫”活動，各種工作制度完善。
(4)工作業績好。小區內民眾思想、治安穩定，各項創建工作成效明顯。
(5)民眾反映好。小區內民眾、各有關單位工作滿意。
四是充分發揮群團組織的作用。工、青、婦是黨聯繫民眾的橋樑和紐帶，要充分發揮其組織優勢，參與做好民眾的思想工作，特別是要參與調解在動拆遷過程中、在各類改制過程中出現的各種利益矛盾的衝突，關心好弱勢群體，凝聚民眾，讓人民民眾團結在黨的周圍。工作中做到三個同步：群團工作要與民眾的需求同步;要與社區的建設、發展同步;要與楊行穩定改革發展的大局同步，切實為一方的經濟發展、社會事業的進步作出應有的貢獻。
二、深化創建活動，推進精神文明建設。
為進一步鞏固與提高已有的創建成果，20xx年堅持一手抓創建，一手抓管理，做到創管並舉，全面落實創建“安居樂業”社區。為完成創建目標要從以下幾方面著手：
1、抓鞏固提高，確立軟體建設為根本的意識，在廣泛發動居民參與上下功夫。文明創建要有量的發展，又要有質的提高，只有在重視質的提高的基礎上，才能實現量的突破。以“七一”、“十一”兩重大節日為契機開展民眾性精神文明創建活動，舉辦楊行鎮社區文化藝術節，廣泛發動居民參與小區創建工作。
2、抓突出矛盾，確立不畏艱難、攻克難題的意識，在強化溝通形成合力上下功夫。社區辦每半年召開專題研討會，專題研究在創建工作中遇到的重點、難點問題，對各小區存在的突出問題，研究對策，採取措施，抓好落實。特別是在星級樓道、模範居委、學習型社區的創建中，要發揮民眾的智慧和力量解決突出問題。發揮社區建設協調委員會的作用，針對小區中的薄弱環節，採取措施，確保創建目標的實現。
3、抓長效管理，確立堅持不懈、一抓到底的意識，在加強監督上下功夫。加強監督是小區創建工作重要環節和主要手段，今年要加大自下而上、自上而下監督的力度。不定期組織居民對創建工作進行測評，對社區各部門的創建任務完成情況作評判，繼續發揮居民代表、樓組長、社區志願者在文明小區創建中的監督作用。在文明創建工作中既要依靠短期突擊，更要建立起一套長效管理的機制。
三、加強自身建設，不斷提高服務水準。
隨著社區改革的逐步深化，社區管理重心逐漸下移，社區在管理、居民教育、社會保障、文化娛樂等方面承擔的任務越來越多，發揮的作用也越來越大。為此，我們要切實加強自身建設，轉變觀念，提高能力，才能跟得上快速發展的社會形勢需要，才能更好的.發揮社區的建設與管理職能。
一是抓好三支隊伍，發揮三重作用。做強黨支部班子，發揮核心作用，強化“三種意識”。各居委會黨支部必須強化核心意識，提高執政能力;強化共建意識，提高協調能力;強化責任意識，提高服務能力。抓好社工隊，轉變觀念，增強競爭意識、危機意識、學習意識，掌握各項技能，提高服務能力。
二是開展各項培訓，提高隊伍素質。一抓黨支部書記培訓，通過一年不少於兩次培訓，不斷提高自身能力，強化抓班子、帶隊伍的能力。二抓條線幹部的業務培訓。各條線要每半年召開一次條線研討會，共同探討工作中的難點、熱點問題，條線工作要爭一流，創特色。三抓社區幹部綜合素質的提高，通過全年不少於兩次的大型報告會，提高社區幹部的進取意識和創新意識，樹立社區幹部在大局下思考、在大局下工作的意識。四抓青年後備幹部的培訓，形成良好培訓、考察、選拔制度。五抓新上崗人員的培訓，著重加強專業理論知識和敬業愛崗方面知識的培訓和教育，加深對社區工作特性的認識和了解，樹立良好的敬業愛崗意識。六抓居民素質的提高，充分發揮農民學校的作用。
三是完善工作制度，形成有效體系。按照條塊結合、資源共享、優勢互補、共駐共建的原則，建立健全各種機制，如黨政互動機制、民主管理機制、隊伍建設機制等，不斷調動駐區單位共建的積極性，以共同需求、共同利益、共同目標為紐帶，共同推進社區建設。同時，不斷完善各項工作制度，如居務公開制度、了解制度、關心制度、提高制度、規範制度、激勵制度、考核制度、培訓制度等。
社會工作者社區工作計畫 篇8
20xx年，xx社區將緊緊圍繞學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這個主線，按照區委、區政府“十區一推進”的工作部署，堅持以“創新工作思路，拓展品牌特色、完善服務體系”為目標，強化社區服務功能，全面推進社區建設，以新作為、新成就為金川區決戰決勝全面小康貢獻更大力量。
（一）重點加強黨組織建設。
牢固樹立轄區就是服務區、服務區就應無盲區的理念，真正寓管理於服務之中，在暢通服務民眾最後一公里中提供更加貼心的服務。
一要加強黨建工作。
切實強化黨建龍頭引領作用，不斷增強各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任意識和監督責任意識，實行清單式定責，層層分解黨建工作責任，進一步明確各級黨組織領導班子、黨組織書記和班子成員等責任主體之間的責任界限和履責相關要求，做到知責、盡責、負責，確保黨建工作有人抓、問題有人管、責任有人擔。建立健全壓力傳導機制，每月不定期通過工作約談、聽取匯報、個別指導、工作檢查等方式，將壓力層層傳導下去，把黨建工作責任壓緊壓實。強化對黨建工作的日常管理、動態跟蹤、定期檢查、重點巡查、年度考核，推行留痕式工作法，做到學習有記錄、部署有檔案、活動有方案、督查有台賬，促進黨建工作更加規範有效。
二要強化隊伍建設。
指導各黨支部嚴格落實“三會一課”、黨員活動日等制度，堅持“領導講黨課”，黨工委領導班子成員每人年內為支部黨員上黨課至少1次，邀請縣級幹部上黨課1—2次，集中培訓黨員2次。開展在職黨員進社區、先鋒圓夢微心愿、“戴黨徽、亮身份、做表率”等豐富的黨性實踐活動，引導廣大黨員在聯繫和服務民眾中發揮先鋒模範作用。探索以“組織找黨員、黨員找組織、建立流動黨員學習教育服務中心、建立流動黨員黨支部”為主要內容的雙找雙建流動黨員教育管理機制，實行流動黨員雙向管理，實現進城務工流動黨員和外出打工流動黨員教育管理無縫對接。
三要嚴抓作風建設。
積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作，強化監督執紀問責，為社區各項工作提供堅強有力的保障。嚴格落實黨風廉政建設和反腐敗工作“兩個責任”，進一步靠實黨工委領導班子的主體責任、一把手第一責任和領導班子成員的“一崗雙責”，著力加強對幹部的教育、管理、監督，加強對權力運行的監督和規範，構築黨員幹部拒腐防變的堅實屏障。
（二）全力推進“十區一推進”。
認真貫徹落實20xx年區委、區政府關於“十區一推進”的安排部署，對照上級工作組下發的年度任務分解表和階段性重點工作安排，精心研究部署，靠實工作責任。結合“多彩金冶”特色服務品牌，督促落實好各項工作任務，並加大工作宣傳力度，將有關工作動態和活動情況及時上傳社區政務網，提高公眾對“十區一推進”的知曉率和關注率。
同時，採取直接問詢、查閱資料、工作匯報等方式，落實“每月一次督查，每季度一次通報，每半年一次小結，年終進行綜合考評”的工作督查機制，對“十區一推進”重點工作和階段性任務開展精準督查，確保我社區“十區一推進”紮實有效開展。著重加大招商引資和項目建設工作力度，緊扣20xx年區委、區政府下達的經濟社會發展指標，廣辟招商引資渠道，最佳化招商引資環境，做好協調跟蹤服務，全力完成年度目標任務。找準向上爭取項目資金的切入點，結合轄區居民關切的養老服務問題，積極向上申報xx社區老年人綜合服務中心建設項目。
（三）辦好民生保障實事。
規範和完善臨時救助、教育救助、醫療救助、法律援助等制度，嚴格低保申報、審核、評議程式，落實低保和特殊困難家庭救助提標政策。全面完成就業再就業、技能培訓、創業培訓、城鎮富餘勞動力輸轉和勞務輸轉任務，認真做好小額擔保貸款、城鎮居民基本醫療保險、養老保險的宣傳發動。
及時、準確更新維護計畫生育全員人口信息資料庫，全面落實利益導向政策和各項救助政策，深入實施“幸福家庭”、“誠信計生”創建活動，積極穩妥實施全面二孩政策。
（四）強化社區服務功能。
一要加強環境衛生管護。
深化鞏固省級衛生社區創建成果，以“健康之區”建設為契機，長抓不懈治理環境衛生“髒亂差”，常態化管護轄區環境衛生，每年至少組織開展4次以上環境衛生集中整治，努力營造乾淨、宜居的.居家環境。加大生態環境保護宣傳力度，以格線員入戶宣傳、張貼宣傳海報、格線巡查勸導等方式，認真宣傳貫徹市、區關於禁燃禁放禁燒的有關規定，引導轄區民眾自覺愛護生態環境。
二要加強社會綜合治理。
以“平安之區”建設為抓手，深化平安建設，結合綜治E通積極推進格線化服務管理工作，加大對吸毒人員、邪教人員和兩勞釋解人員的管控和幫教力度。全面實行重大決策社會穩定風險評估制度，大力開展矛盾糾紛排查化解，強化社會矛盾源頭防控。嚴格落實安全生產工作責任制，加大安全隱患排查力度，營造良好的安全環境。積極處理“一線兩箱”等交辦事項，有效解決民眾合理訴求。深入實施“七五”普法教育，推進全民尊法學法和守法用法。
三要加強文化建設。
廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育活動，持續辦好“道德講堂”，推薦、評選表彰先進典型。精心謀劃實施20xx年“多彩金冶”特色文體活動計畫，積極打造社區10—15分鐘文化娛樂圈，廣泛開展民眾性文體活動。強化志願者隊伍建設，廣泛開展服務活動，拓展服務內涵，提升服務水平。
（五）創新打造特色亮點。
一要著力深化“大黨建”。
深化拓展區域化“大黨建”，吸收更多有影響力的駐轄區單位黨組織負責人為社區黨工委兼職委員，增強社區在區域黨務、事務中的核心領導力，每年組織召開2次以上的區域化黨建聯席會。健全區域責任機制，實行目標管理，與轄區單位簽訂《共建目標責任》、《共建協定》、《共建公約》，促進區域化黨建工作常態化、規範化和效能化。牢牢把握區域內黨組織和黨員共同利益訴求，組織開展以黨員教育共管、為民服務共辦、文明風尚共創、平安家園共建為主要內容的黨建活動，發揮區域黨組織和黨員作用。整合區域功能設施，協調有條件的轄區單位主動開放活動中心、電子閱覽室、體育場館等，掛牌聯建社區活動場所，實現單位資源的社會化。
二要精心開展“三社聯動”。
堅持“居民有需求，服務隨時到”的服務理念，在做好前期調查建檔、積極宣傳充分準備的基礎上，依託社會組織陽光家政公司申辦的20xx年公益彩票金支持社會組織參與社會服務項目，對摸排的五大類人員進行再次審核篩選，對符合條件的家庭和個人制定個性化服務方案。進一步擴大社工服務隊規模，組織落實“送時、生活照料、出行用具發放、文具書包發放、生活必需品發放”五類服務計畫。針對有送時服務和生活照料服務需求的居民提供隨叫隨到服務，對暫時無服務需求的居民每周至少一次走訪看望。
三要做大做強“多彩金冶”黨建品牌。
深入挖掘和提升“多彩金冶”黨建特色品牌潛力，探索引進精細化、項目化、專業化服務，不斷增強品牌活力，打造具有生命力、創造力和持續力的黨建特色品牌。同時，繼續抓實“1186服務民眾法”，紮實落實“5+2”錯時服務，積極推行文明服務、微笑服務、亮證服務，大力拓展預約服務、上門服務和代辦服務。依託社區事務大廳深入推行民情流水線工程，提供“一站式”服務，不斷提高辦事效率和服務水平。
社會工作者社區工作計畫 篇9
今年是第七屆居委會換屆選舉以來的第三個年頭，也是本屆任期的最後一年。展望未來，我們對社區發展前景充滿信心。我們仍然堅持把服務居民和服務單位作為重要出發點，按照街道對社區新一年的總體要求，結合社區實際情況，特制定20--年工作計畫。
一、指導思想
深入貫徹落實黨的--大精神，以落實科學發展觀為統領;以黨建工作為龍頭;以鞏固“--市和諧示範社區”為總目標;以創新工作為主題;以服務發展為工作核心、促進柳背橋社區的全面發展。
二、工作目標
堅持全面加強社區黨的領導，創一流的領導班子;堅持創新服務意識，轉變服務方式，促進共駐共建協調發展;堅持服務社區理念，促進社區建設有序發展，積極構建平安和諧的柳背橋社區。
三、工作任務和措施
1、圍繞鞏固總目標，形成民主參與廣泛、服務功能完善、居住環境舒適、治安秩序良好、文化活動豐富、管理手段先進、人際關係融洽的和諧社區發展態勢。
2、以社區黨建為龍頭，探索社區黨員教育管理工作的新機制、新方法;不斷加強“兩新”黨組織建設和社區黨風廉政建設;強化和完善社區、小區、樓棟三級組織體系;以社區文化建設為抓手，提升社區文化品位;以社區服務為核心，拓展社區服務領域;以社區民主管理為方向，完成社區年底的換屆選舉;以社區共建為載體，做到共駐共建，資源共享，逐步形成“學習型、服務型、環保型、文化型、綠化型、安全型、文明型、和諧型”八種特色小區。
3、活躍社區文化，推進社區精神文明建設。一是擴大社區辦公大樓文藝綜合廳、桌球活動廳、民樂室、書畫室、市民學校、閱覽室等服務功能，不斷豐富和完善各個廳、室的文化活動。二是堅持以精神文明活動為主題的社區服務日活動;文化體育周活動;讀書月活動;社區工會文體競賽活動等。三是堅持開展豐富多彩符合各類居民需求的和諧健康活動。四是條件成熟，指導新建商品房住宅小區創建精神文明小區，實現居民與業主角色的轉換，共同為轄區的精神文明建設出力。
4、加大社區服務力度，提高服務質量。開展多種服務方式對社區困難群體的'社會保障服務、對社區居民文化生活的社區文體服務、對社區居民日常生活的家政服務、對社區安全的社會治安服務、對社區環境的清潔服務、對失業人口的就業再就業服務、對無物業小區的物業服務、對育齡婦女的計畫生育服務等等。發揮社區志願者隊伍的骨幹作用，積極開展法律知識、健康教育講座以及敬老愛幼、助殘服務活動。鞏固充分就業社區成果，實現保障工作擴容。全年每季度開展就業指導和培訓，積極完成上級下達的就業工作任務指標。拓展醫療熱線求助服務，為居民排擾解難。大力宣傳計畫生育工作，熱心為育齡婦女每半年免費體檢一次身體，全面展開健康進社區服務
5、力爭社會綜治、安全工作有新突破，打造平安的柳背橋社區。
一是做好矛盾糾紛調處工作，調解率達到100%以上，調解成功率達到98%以上;
二是做好平安社區創建工作，並將平安社區創建逐步向小區、樓棟、單位延伸。
三是穩妥推進消防進社區工作，實現社區消防自我管理、自我提高;四是經常性走訪單位，監督和檢查安全生產、消防落實情況。
五是完善法制進社區、進樓棟、進家庭的普法、學法、用法工作社區。
6、力爭在計畫生育服務上有新的突破。
一是搞好政策服務、生殖健康服務、藥具宣傳管理服務、隨訪親情服務。
二是做好新婚、孕期、產後、節育手術後、婦科病的隨訪，隨訪率達到95%以上。
三是充分發揮計生協會作用，提高民眾對計生工作的滿意度。利用計生節日等，為育齡民眾提供生殖健康知識和信息的優質服務，並及時準確上報宣傳情況及信息簡報。
7、力爭在城市管理上有新的突破，實現管理模式的兩個轉變，變被動管理為主動管理，變突擊管理為經常管理。搞好社區環境衛生，保持環境衛生自查制度，每月自查2次，發揮社區內衛生監督員的作用，做到社區內淨化、綠化、亮化、無髒亂差，確保環境整齊乾淨。定期督導和檢查各物管履行服務情況，充分發揮各個物業小區的作用，擴大管理覆蓋面。
8、創辦社區鄰里節。社會和諧應從鄰里和諧開始，通過一系列交流活動，如鄰里互相敲門認識，或參與社區組織的鄰里交流會、團拜會等形式，溝通感情，增進友誼，徹底改變新小區建成後現代住房普遍存在的“進樓關門，出門不認識鄰居，有苦無法述，有難無法求”的尷尬局面。
9、開展錯時服務，踐行為民服務理念。適應社區居民“八小時外辦事”的特點，推行社區幹部錯時工作制，形成“全天候、全方位、全覆蓋”的社區服務新格局。錯時上班，即一旦居民有“八小時”外辦事要求、由相關社區幹部錯時上班全程辦理社區20__年工作計畫工作計畫。比如在職居民某天晚6點預約來社區辦計生相關事宜，社區計生幹部那天上班就晚來一個小時，由原5點下班錯時為6點下班。社區錯時辦理事項要進行專項檢查，檢查結果納入社區幹部崗位責任制考核。
10、全力完成今年全國人口普查工作任務和其他臨時性任務。
社會工作者社區工作計畫 篇10
一、學習相關法律法規
繼續加強藥劑工作人員對《藥品管理法》、《處方管理理辦法》、《麻*藥品管理辦法》、《抗菌藥物臨床套用指導原則》等相關法律法規的學習，強化對藥品相關法律法規的認識，全方位提高藥房工作人員自身職業道德素質。加強處方書寫質量的管理，每月不定期抽查並評析門診處方，嚴格執行處方管理制度及我院處方點評制度，規範處方書寫，對不合理情況進行實時通報。
二、嚴格把關杜絕濫用抗菌藥物，定期抽查處方並點評
為了進一步加強我院抗菌藥物臨床套用管理，促進抗菌藥物合理使用，提高醫療質量，減輕患者經濟負擔，預防過度使用、濫用，控制藥品費用在整個醫療活動中所占的比例，制定我院抗菌藥物使用管理規定。
定期抽查處方並點評，違反《抗菌藥物臨床套用指導原則》的處方先予以溝通，溝通後仍不改將上報醫務科，由醫務科處理。門、急診抗菌藥物每張處方不得超過3天量。
三、加強對特殊藥品的管理
嚴格按照《麻*藥品管理辦法》中的五專“專用處方、專用賬冊、專人負責、專櫃加鎖、專冊登記”保管與儲存麻*藥品和一類精*藥品。專用處方、專用賬冊、專人負責、專櫃加鎖、專冊登記此五專應該嚴格執行，缺一不可。對於不合格處方立即退回，不可發藥。對於麻*藥品處方和一類精*藥品處方，每張都必須嚴格審核方可發藥，任何一項不符合要求都要將處方退回。對於麻*藥品和一類精*藥品杜絕人情處方、領導處方。
四、制定醫院基本用藥目錄
制定我院xx年的用藥基本目錄，並保證目錄內的藥品供應，保證臨床的用藥需求，做好藥品網上採購的各項工作。
五、提高藥學服務及藥品質量
以提高質量為重心，逐步建立質量、安全系統。集中精力，抓好質量和安全，強化科學管理，提高整體績效。加強服務過程的標準化管理，突出科室職能，對藥品質量進行全過程的監督檢查，確保臨床用藥安全有效，加強合理用藥及抗菌藥物臨床套用指導工作，對抗菌藥物的分級管理實行嚴格的監控，減少抗菌藥物濫用情況。定期對不足的服務工作進行分析，找出存在的共性問題，做到舉一反三。
使整個服務過程成為一個不斷反饋、不斷調整、不斷規範的過程，從整體上加強和推進服務工作的規範化和標準化。
社會工作者社區工作計畫 篇11
一 、強化服務意識，構建社區黨建新格局，社區年度工作計畫。
社區黨建是黨的基層組織建設的重要組成部分，必須緊緊圍繞城市改革發展穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，以服務民眾為重點，以保持黨同人民民眾血肉聯繫為核心，構建社區黨建工作新格局。20xx年楊行社區黨建工作重點抓以下幾個方面：
一是深化黨建“三聯繫”活動。通過活動提高黨組織的凝聚力、創造力、戰鬥力，擴大黨的工作的覆蓋面，密切社區各級黨組織、黨員幹部與民眾的血肉關係，把“民眾找上門”變為“上門找民眾”，架起黨與人民民眾心中的橋樑，把“為民地圖”繪在每個黨員幹部的心中。要牢固樹立“民眾利益無小事”的思想意識，通過各項活動帶領社區黨員，將黨建“三聯繫”活動落到實處。
二是深入開展黨員先進性教育。把開展黨員先進性教育與我鎮黨建“三聯繫”活動結合起來，以服務居民為基礎，堅持“以人為本”，真正把凝聚力工程落到實處。一個黨員一面旗幟，黨員要深入到小區，深入到居民中去，走訪“三無”孤老、殘困家庭、低保對象、新遷居民、計生重點對象、軍烈屬家庭和下崗、失業人員家庭等尋常百姓家，使共產黨員的先進性體現在每位黨員的身上。
三是積極開展爭創“五好黨支部”活動。通過以創帶建，努力實現“五個好”的目標：
（1）領導班子好。領導班子有凝聚力，能夠起示範帶頭作用，班子成員能密切聯繫民眾，政治堅定，工作創新，團結協作。
（2）黨員幹部隊伍好。黨員能夠發揮先鋒模範作用，小區內黨員幹部更要身先士卒。
（3）工作機制好。能夠堅持“三會一課”制度，紮實地開展“三聯繫”活動，各種工作制度完善。
（4）工作業績好。小區內民眾思想、治安穩定，各項創建工作成效明顯
（5）民眾反映好。小區內民眾、各有關單位工作滿意。
四是充分發揮群團組織的作用。工、青、婦是黨聯繫民眾的橋樑和紐帶，要充分發揮其組織優勢，參與做好民眾的思想工作，特別是要參與調解在動拆遷過程中、在各類改制過程中出現的各種利益矛盾的衝突，關心好弱勢群體，凝聚民眾，讓人民民眾團結在黨的周圍。工作中做到三個同步：群團工作要與民眾的需求同步；要與社區的建設、發展同步；要與楊行穩定改革發展的大局同步，切實為一方的經濟發展、社會事業的進步作出應有的貢獻。
二、深化創建活動，推進精神文明建設。
為進一步鞏固與提高已有的創建成果，20xx年堅持一手抓創建，一手抓管理，做到創管並舉，全面落實創建“安居樂業”社區。一是積極配合我鎮20xx－20xx年度“上海市文明鎮”的創建工作，二是在原有文明小區全覆蓋的基礎上，創建“上海市鄉鎮模範社區”。創建8個市級文明小區，7個區級文明小區、8個安全小區，五星級樓道3個、四星級樓道15個、三星級樓道20個、二星級樓道34個，學習型家庭16個。為完成創建目標要從以下幾方面著手：
一抓鞏固提高，確立軟體建設為根本的意識，在廣泛發動居民參與上下功夫。文明創建要有量的發展，又要有質的提高，只有在重視質的提高的基礎上，才能實現量的突破。以“七一”、“十一”兩重大節日為契機開展民眾性精神文明創建活動，舉辦楊行鎮社區文化藝術節，廣泛發動居民參與小區創建工作。組織開展“三個一”活動：開展一次居民大討論；開展一次整治環境美化家園活動；組織開展一次社區黨員形象大討論。
二抓突出矛盾，確立不畏艱難、攻克難題的意識，在強化溝通形成合力上下功夫。社區辦每半年召開專題研討會，專題研究在創建工作中遇到的重點、難點問題，對各小區存在的突出問題，研究對策，採取措施，抓好落實，工作計畫《社區年度工作計畫》。特別是在星級樓道、模範居委、學習型社區的創建中，要發揮民眾的智慧和力量解決突出問題。發揮社區建設協調委員會的作用，針對小區中的薄弱環節，採取措施，確保創建目標的實現。
三抓長效管理，確立堅持不懈、一抓到底的意識，在加強監督上下工夫。加強監督是小區創建工作重要環節和主要手段，今年要加大自下而上、自上而下監督的.力度。不定期組織居民對創建工作進行測評，對社區各部門的創建任務完成情況作評判，繼續發揮居民代表、樓組長、社區志願者在文明小區創建中的監督作用。在文明創建工作中既要依靠短期突擊，更要建立起一套長效管理的機制。
三、加強自身建設，不斷提高服務水準。
隨著城市改革的逐步深化，城市管理重心逐漸下移，社會成員的單位屬性逐漸減弱，大量“單位人”轉為“社會人”，社區在城市管理、居民教育、社會保障、文化娛樂等方面承擔的任務越來越多，發揮的作用也越來越大。為此，我們要切實加強自身建設，轉變觀念，提高能力，才能跟得上快速發展的社會形勢需要，才能更好的發揮社區的建設與管理職能。
一是抓好三支隊伍，發揮三重作用。做強黨支部班子，發揮核心作用，強化“三種意識”。各居委會黨支部必須強化核心意識，提高執政能力；強化共建意識，提高協調能力；強化責任意識，提高服務能力。抓好社工隊，轉變觀念，增強競爭意識、危機意識、學習意識，掌握各項技能，提高服務能力。社區居委會要在“四自”建設中發揮作用，推行居務公開，小區重大事務要在召開聽證會、聽取意見的基礎上作出決策，居委會要成為解決鄰里糾紛的“娘家”，為民辦事的“管家”，心靈溝通的“友家”。
二是開展各項培訓，提高隊伍素質。一抓黨支部書記培訓，通過一年不少於兩次培訓（五月、十月）不斷提高自身能力，強化抓班子、帶隊伍的能力。二抓條線幹部的業務培訓。各條線要每半年召開一次條線研討會，共同探討工作中的難點、熱點問題，條線工作要爭一流，創特色。三抓社區幹部綜合素質的提高，通過全年不少於兩次的大型報告會，提高社區幹部的進取意識和創新意識，樹立社區幹部在大局下思考、在大局下工作的意識。四抓青年後備幹部的培訓，形成良好培訓、考察、選拔制度。五抓新上崗人員的培訓，著重加強專業理論知識和敬業愛崗方面知識的培訓和教育，加深對社區工作特性的認識和了解，樹立良好的敬業愛崗意識。六抓居民素質的提高，充分發揮市民學校的作用。
三是加強組織建設，提高工作起點。根據西城區五年基本建成的要求，商品房住宅開發數量和速度大幅度增加，大量的人口將導入我社區，一旦條件成熟，年內即將籌建7個居委會。為此，在與各開發商充分協調，居委會開辦硬體設施全部到位的前提下，必須強調軟體建設，要高起點、高要求、高目標，為廣大居民服務，創楊行社區建設新水平。
四是完善工作制度，形成有效體系。按照條塊結合、資源共享、優勢互補、共駐共建的原則，建立健全各種機制，如黨政互動機制、民主管理機制、隊伍建設機制等，不斷調動駐區單位共建的積極性，以共同需求、共同利益、共同目標為紐帶，共同推進社區建設。同時，不斷完善各項工作制度，如居務公開制度、了解制度、關心制度、提高制度、規範制度、激勵制度、考核制度、培訓制度等。
四、探索格線管理，提高社區管理水平。
社區作為一個城市的重要組成部分，社區建設的優劣，管理的水平，將會影響到一個城市的精神風貌、文明形象、投資環境和品味檔次。社區建設工作千頭萬緒，最根本、最關鍵的一點，時刻把居民民眾的利益放在心上，通過加強管理，把居民民眾的利益落到實處。
一是加強管理力度，更新管理理念。基層為基礎，加強基層管理可以為社區建設打下紮實的基礎。創新工作理念, 通過探索社區管理格線化，提高市容監察力度見成效；探索社區黨建格線化管理，更好地為居民提供優質服務；通過建立競爭激勵機制，不斷加強社區幹部隊伍管理；通過建立健全崗位工作職責，提高社區幹部工作的責任心。通過形成社區管理中相對統一的“信息格線”、“管理格線”和“服務格線”，促進社區管理水平整體提高。
二是增強管理深度，改善居住環境。增強管理深度，把由社區面上的管理向縱向深化。重點加強市容隊、環衛所、協稅辦、菜場的內部管理，強化團隊精神，強化管理出效益，爭創“文明單位”。同時，強化各單位之間的團結協作，為新楊行面貌的改善作出貢獻。
三是拓展管理廣度，營造溫馨家園。加大對散居住戶的管理力度，研究散居管理新思路，逐步形成橫向到邊，縱向到底的管理模式。使散居住戶找得到“家”，有困難找得到組織，年內在條件成熟的情況下成立散居委。
20xx年是寶山實現“三年中變樣”的一年，我們要發揚“敢為人先、永不懈怠”的寶山精神，努力突破在實現“中變樣”目標的過程中所存在的四大主要瓶頸，做好六項工作：一是抓好穩定工作；二是加強管理力度；三是加強隊伍建設；四是完善工作機制；五是籌建7個居委會；六是深入“三聯繫”活動。始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態，在求真中務實，在開拓中創新，為創建管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的新型社區再創新業績、再上新台階、再譜新篇章。
社會工作者社區工作計畫 篇12
以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，認真貫徹xx屆三中全會精神、區三乾會精神以及區委"以大開放促大發展，以開放統攬經濟"的工作思路，落實"四聯"戰略，圍繞以經濟建設為支撐，以政治民主為保證，以開展活動為載體，創建新型文明社區這一主題，把握機遇，加快發展。堅持扭住社區經濟這箇中心，藉助優勢，實現三增;強化黨建核心作用，夯實基礎，擴展凝聚工程;突出三大重點工作，抓實抓細，創新進取。本著強素質、增亮點、搞突破、出實效的要求和求真、務實、奮發、高效的精神風貌，與時俱進，聚合力開創處街發展新局面，推進全處各項工作邁上新台階。
一、解放思想，與時俱進，實現社區經濟跨躍式發展
主要經濟工作目標和任務：X年安排總產值X.億元，同比增長X.X%;利潤X萬元，同比增長.X%;稅金X萬元，同比增長X.X%。固定資產投資X萬元，同比增長.X%。引進省外資金X萬元，同比增長.X%，引進外資力爭完成區下達指標。
主要舉措：樹立強處富街為目標的"中心意識"，增加處街收入、增強處街實力，增強處街地位，唱響發展社區經濟主旋律，營造熱烈旺盛加快發展處街經濟的活力和氛圍。
X、突出項目建設，拉動社區經濟發展。加大項目建設力度，積極培育新的經濟成長點，增強發展後勁。一是重點抓好軍民離合器分廠在建項目和一中西小區謀劃項目。二是對去年新建的天成塑膠廠兩條生產線和向陽綠化園藝服務中心認真搞好服務，支持引導他們開拓市場，加強外聯，創造商機，確保達產達效。三是對原有項目強化管理、挖掘潛力、開發新產品、開點擊查看本資料原創網站更多文章拓新市場，使效益獲得穩步提升。
X、加大招商引資力度，帶動社區經濟發展。一是充分發揮轄區支柱企業外聯優勢，廣泛吸納資金、技術、人才，重點搞好離合器分廠招商引資，以多種合作形式辦企業。二是利用好社區"三個一百"基礎設施成果，構築社區"資源共用、利益共享"的共建格局，抓住聯誼引線，向社區單位延伸，借用、依託駐街單位優勢，互惠互利，走聯合開發的發展之路。三是充分發揮和利用地緣、人緣優勢，收集項目、信息，以多種所有制形式創辦社區實體。四是堅持走出去，參加各種招商、洽談會活動，開闊眼界，收集信息，加強與院校、科研單位大企業廣泛聯繫，藉助人才、科技謀求發展外向型經濟路子。
X、突出特色"三抓"、"三增"加快社區服務發展步伐。(X)抓規模，拓領域，增實力。在鞏固提高家政、中介的支撐和帶動作用的同時，擴規模，向產業化發展，拓領域向社區全方位延伸服務內容，逐步發展市場機制的龍型服務實體。以一中前街服務中心為基礎，向各社區延伸，擴大服務網路，把社區單位物業管理、下崗職工再就業等利民服務內容開展起來，不斷增強社區滲透力。(X)抓管理、上水平、增效益。按照社區服務體系網路化、管理規範化的要求，不斷充實加強社區服務機構，充實工作人員，放重權。在注重發展社區服務活動場所設施建設的同時，突出辦事處特點，把福利型服務、公益性服務、便民服務和組織志願者服務結合起來。運用市場機制，改造和提升舊的社區服務管理方式，注重兩個效益的有機結合，以經濟效益保社會效益，促社區服務業的發展。(X)抓服務、保質量、增速度。在激烈競爭的市場經濟大潮中，高質量、全方位的服務是社區服務業的前提和生存。為此要提高服務本領，樹立創名牌服務意識，著力在信譽、質量、服務水平上練內功。擴大影響力，求得居民、單位的信賴和滿意。
X、在最佳化發展環境上實現新跨越。環境是首要競爭點，是財富，是生產力。為此要最佳化好發展環境，為社區工商戶提供優質服務，在處街推進誠信守法建設，轉變工作作風，規範執政行為。重點是積極協調有關部門為社區民營個體經濟提供優質服務，為民營企業創造一個良好的外部環境，同時做好民營企業的諮詢服務工作，為他們排憂解難，進一步維護好投資者合法權益。
二、加強社區黨建，拓展五大工程
X、強化夯實社區黨建組織基礎，鞏固和擴展"陣地工程"。
一是拓展社區黨組織的工作領域，使黨的基層組織在社區不斷延伸。在整合社區資源的基礎上，完善社區黨建工作協調機制，建立覆蓋社區黨建工作網路，增強黨的工作在社區的影響力和滲透力。進一步發揮社區黨組織對駐區單位的協調作用。繼續開展互聯共建活動，組織引導社區單位、黨員共同參與民眾性、公益性活動，推動社區建設健康發展，切實做到保證和改善黨對社區建設的領導地位，充分發揮社區黨建的整體效應。二是加強黨委班子、社區總支和小區支部建設，築牢與時俱進的基層組織戰鬥堡壘作用。按照"最佳化班子、增強合力、發揮優勢、服務居民"的原則，狠抓先進支部的鞏固提高，軟弱支部的整頓轉化，提高基層支部整體素質，不斷增強黨組織凝聚力、戰鬥力。三是抓好建章立制，實施規範化建設。基層黨組織做到"三化""七有"，即：開展工作制度化、學教內容系統化、活動形式多樣化;有公章、有標牌、有黨旗、有辦公場所、有工作制度、有活動陣地、有基礎資料。四是完善黨建帶群團組織的工作，健全社區工、青、婦組織和活動制度。五是切實做好消除社區黨建"空白點"工作。對社點擊查看本資料原創網站更多文章區內民營企業、個體戶等新經濟組織，組織起來開展黨的活動，同時加強流動黨員管教。六是加強社區居委會政治民主建設，不斷完善居民代表會和社區民主協商議事會，搞好民主監督，堅持"事務、財務"公開制。
X、強化用"三個代表"武裝全黨這個根本，堅持不懈抓好黨員幹部的思想政治建設，拓展"整體素質工程"。
一是堅持灌輸與引導相結合的原則，以辦事處黨校為中心，社區活動室為依託，採取多種形式有計畫開展對全處黨員幹部進行xx屆三中全會精神的學習貫徹。不斷加強黨員隊伍思想建設，用"三個代表"重要思想武裝頭腦，規範行為，以良好的形象贏得居民信任與愛戴，從而使黨的根基在社區築牢。二是依託社區，加強黨員分類教育和管理，充分發揮黨員在社區建設模範帶頭作用，不斷提升黨在社區影響力，增強黨的階級基礎和擴大黨的民眾基礎。
X、強化作用建設，抓好兩轉變、三服務、"八到戶"，密切黨群關係，擴展"戰鬥力工程"。
圍繞保持黨同人民民眾血肉聯繫這個核心，樹立正確的權力觀，增強執政興國的使命感和為民謀利的緊迫感，轉變工作方法和工作作風，使基層工作從上級指令型向民眾利益型轉變，提高工作效益，不斷滿足基層和居民需要。為基層、為民眾、為特困民眾排憂解難，搞好服務，切實落實社區工作的"八到戶"，讓"旗幟"在社區高高飄起。
X、強化思想政治工作，以開展創建文明社區活動為扒手，擴展"凝聚力工程"。
堅持以人為本，圍繞安居樂業，創設豐富多彩的活動載體，占領主陣地，唱響主旋律。抓典型引路，通過實施抓好出發點--突出社區陣地建設;抓好著力點--大辦好事、實事;抓好支撐點--開展豐富多彩的社區活動;抓好落腳點--切實為居民分憂解難的"四點工程"，使社區思想政治工作經常化、制度化，更加展示社區黨的形象風采。
X、強化黨風廉政建設，擴展"形象工程"。
一是認真落實黨風廉政建設責任制，規範從政行為，深化"兩個務必"，艱苦創業。從源頭預防和杜絕這種現象，進一步健全和完善監督制約和管理程式，落實"陽光工程"，搞好政務、財務公開。二是社區教育工作計畫中的重點內容：堅持教育、預防為主方針，強化處街幹部廉潔自律，警鐘長鳴。狠抓黨性、黨風、黨紀教育和警示教育活動，做到抗腐蝕、拒誘惑、守清廉。三是堅持糾建並舉，加強監督檢查和嚴肅查辦案件，克服消極現象和杜絕違紀案件。
三、強化安全生產意識，堅持"安全第一，預防為主"的方針
按屬地管理原則，嚴格落實安全生產責任制和責任追究制度，未雨綢繆，加強監控，抓好重點部位、場所的安全隱患，排查治理，確保轄區無重大安全責任事故發生。
四、全力做好穩定工作，努力創造安居樂業的社區環境
首先建立完善"五大體系"，構築維護社會穩定的第一道防線。一是構築法制宣傳教育體系。二是構築矛盾糾紛排查治理體系。三是構築法律服務網路體系。四是構築安置幫教體系。五是構築信息反饋體系。
其次本著"六加強，不出事，保穩定"的原則，極力做好綜治、信訪、安全生產工作。一是加強安全生產責任制，做到人員責任到位，健全社區群防、群治聯防網路;二是加強"四大排查"工作，把握工作主動權，做到知情在先，防範在前，矛盾化解在基層，形成集排查、防範、梳理、調處、化解為一體的工作布局;三是建立安檢管理網路體系，消除事故隱患。四是加強對"FLG"動態防控，落實"四納入"，做好教育轉化;五是加強依法治街，開展創安活動，重點治理消除不安定因素;六是加強社區民情走訪，完善辦信工作制，力求化解妥善處理問題，杜絕上訪。
五、鞏固提高計畫生育成果，保持領先位次
繼續圍繞穩定低生育水平，促進社會經濟協調發展這一中心，深入貫徹"三為主"工作方針，不斷完善和探索現居住地管理的經驗方法，提高信息管理水平，本著"以服務為主導，以宣傳為引線，以組織為基礎，以綜治為保障"的工作思路，發揮社區整體資源優勢，啟動居民自覺參與的主動性，努力在社區逐漸形成一種協調、互動、自治、統一的工作格局。
一是突出一個重點，抓牢兩個環節，堅持三個經常，不斷規範現居住地管理秩序。即：突出生殖健康服務這一重點，發揮基層協會組織作用，把握好引導民眾自治和行風形象建設這兩個環節，堅持流動人口清理經常、入戶摸底經常、宣傳教育經常。二是以《人口法》和新《條例》的宣傳為引線，以零距離宣傳服務為載體，把握民眾的需求脈絡，生動宣教形式，充分發揮社區的基礎優勢，營造一種健康、溫馨的生育文化氛圍，實現計生管理的乾群互動。三是搞好與轄區內公安、工商、勞動等綜治部門的協調運作，落實好"一證先行、無證否辦"制度，嚴格執法力度，定期開展對流動人口的聯查清理，提高流動人口持驗證率。四是加強對計生幹部隊伍的業務培訓和素質提高，形成一支能幹事、會幹事、乾實事、乾成事的基層計生幹部隊伍，以過硬的作風，實現民眾滿意度的提高。
六、加強社區管理，提高居民生活質量，創造管理有序、安寧、和諧、優美的社區環境
X、強化社區功能，確保做好以老年人、殘疾人、優撫對象、特困民眾、下崗職工為重點的社會保障工作。一是動態做好最低生活保障和救助弱勢群體。廣泛開展助殘、扶弱、濟困、救助為主的幫扶救助送溫暖活動。二是關愛優撫對象，深入開展擁軍優屬、軍民共建的獻愛心活動。三是落實再就業，為下崗職工開展好"五個幫助"。即："學習幫助"，幫樹正確擇業觀;"培訓幫助"，提供就業技能;"崗位援助"，提供安置崗位;"生活幫助"，濟資解困;"信息幫助"，提供就業信息。
X、大力深化、綠化和美化社區環境，爭創先進單位。
一是鞏固完善網路化管理工程，推行生活垃圾袋裝化，加強消毒除害工作，實行道路街巷全日保潔，並做到無死角和"三亂"現象。二是搞好居民小區和單位庭院綠化，逐步改造建設新的庭院綠，超額完成各項綠化種植任務。三是抓好小街巷改造和下水道清淤工作;確保亮化工程和加強對社區亂搭建的整潔，努力營造潔、齊、美、亮的社區環境.
社會工作者社區工作計畫 篇13
1.繼續強化建設健康社區宣傳活動
強化宣傳，提高宣傳工作的針對性.有效性，讓全鎮居民進一步了解建設健康社區的目的.意義，掌握健康社區的理念.標準和健康知識.技能，營造濃厚的社會參與氛圍，形成政府.社會.市民互動的良好局面。
(1)組織開展好“六個一”宣傳活動，積極配合區的工作要求，組織開展建設健康社區一系列主題宣傳活動。鎮各相關部門和各村(居)委要結合創建國家衛生鎮.愛國衛生月.植樹節.世界環境日.世界水日等活動，整合各方力量，共同參與健康社區宣傳。在全鎮唱響一首健康城市主題歌，組織有關部門在媒體.公共場所播放健康城市主題歌，配合上級部門組織一次歌詠比賽。開展一系列健康相關知識競賽.市民自救.互救知識和技能競賽，不斷提高市民自我保健意識和技能。配合編印健康相關知識系列讀本。組織一次民眾看.評健康社區建設成果活動。每個家庭擁有一份健康宣傳資料。
(2)發揮媒體宣傳教育作用，建立健康社區理念的傳播機制。充分利用發展網.文明和科普畫廊等新聞媒體，利用大型廣告.燈箱廣告.宣傳板面.黑板報等形式廣泛開展多層次.多形式的宣傳健康社區的理念.創建國家衛生鎮的意義.健康知識與技能，提高宣傳教育的滲透力。及時報導.表揚先進典型和經驗，公開揭露和批評不文明.不健康行為，提高居民和單位“知.信.行”能力。
2.大力倡導五個“人人”健康行為活動
各村(居)委.各單位要大力提倡和引導廣大居民樹立公共責任意識，形成公共健康行為。年內，全面組織開展五個“人人”行動，即人人參加健身運動.人人掌握救護技能.人人知道自己血壓.人人參與無償獻血活動.人人養成健康行為。
3.建管並舉，重在管理
各村(居)委.各單位要根據鎮的工作部署，加強領導，建立統一高效的建設健康社區工作管理機制;落實相應的目標.任務.措施.經費和行動計畫;做好各項重點工作實施中的政策保障.培訓指導.質量管理和效果考評，確保各項工作能夠保質保量的完成;同時要根據各項重點工作的內容，結合各自實際工作情況，樹立大局觀念，強化協作意識，建立聯繫合作機制，形成工作資源的有效整合，推進各項工作深入開展;要關注健康社區建設工作的進程，加強管理，注重挖掘.培養在工作中的經驗和做法，能夠為市.區.鎮提供健康社區建設的工作經驗.信息新聞和現場交流活動，起到典型帶路的作用。
4.加強健康志願者隊伍建設
各村(居)委.各單位要積極開展健康志願者隊伍建設，倡導“健康為人人，人人為健康”的理念，積極探索健康促進志願者服務的良性互動模式。在鼓勵健康促進志願者為社會無私奉獻的同時，建立為志願者服務的機制，引導企業.社團等社會資源積極介入，充分體現政府.社會對志願者的關愛和尊重，吸引更多市民加入健康促進志願者隊伍。
5.創建“健康安全社區”
以健康社區建設為工作平台，以創建“健康安全社區”為目標，將健康促進的理念套用於涉及市民交通安全.工作場所安全(職業安全).公共場所安全.涉水安全.學校安全.老年人安全.兒童安全.居家安全.體育運動安全等9方面的傷害防制。倡導社區居民.單位樹立“安全.健康.文化”理念，改變不健康安全的生活環境和行為方式，提高社區單位.全體人員的安全意識和自我保護能力，減少事故發生，減少人員傷亡，確保社會穩定，確保市民生活健康.安全。
6.開展建設健康社區先進評比活動
積極參加市開展的“2211”建設健康城市工作先進評選，全鎮爭創 1—2個建設健康單位市級先進，3個健康城市志願者市級先進， 30—40戶健康家庭市級先進。並按照1：1的名額比例，開展健康社區.健康單位.健康志願者區級先進的評比活動。希望各村(居)委.各單位要認真組織好評比.選拔.表彰等活動，樹立典型，以點帶面，引領全鎮建設健康社區工作。
7.組織實施富有特色的健康社區個性項目
根據《年市建設健康城市暨愛國衛生工作計畫》中關於“健康社區個性項目”的要求，希望各村(居)委.各單位從社區的客觀實際出發，以社區居民對健康的實際需求為依據，有重點地開展符合社區特點和居民需求的個性工作項目建設，實實在在地解決影響居民健康的熱點難點問題，並能取得顯著的成效。
8.注重加強資料的收集整理工作
各村(居)委.各單位要按照《市建設健康社區工作資料管理基本要求》的內容，注重工作實施中各類資料的收集整理工作，做到有完善的健康社區建設工作資料，確保各項重點工作任務的有效實施。
社會工作者社區工作計畫 篇14
在今年我們要通過卓有成效的工作，努力提高社區居民的民主意識和主人翁責任感，大力倡導和吸引廣大居民積極參與社區管理，監督社區事務，加強自我教育，完善自我服務，推進社區各項事業的發展。
一、建立社區協商議事委員會。
1、人員構成：由社區居民推薦轄區內德高望重、樂於參與社區建設，有參政議政能力和居民代表，邀請轄區內有影響力的社會單位代表，人大代表、政協委員及有固定收入、住所的外來人員共同組成。
2、職責：分發揮社區協商議事委員會參政議政、民主監督的職能作用，負責對社區居委會及社區居乾的工作進行評議、監督;討論決定社區內重要決策;協助社區居委會制定相關章程、制度等內容。有職責、人員組成、會議制度等
二、正確引導社區居民樹立自治觀念，強化自治意識，使社區居民形成“社區是小家，建設靠大家”的觀念。
在社區內聘請以居民志願者、黨員志願者為主的`社區監督員，如：環境衛生監督員、計畫生育監督員、治安隱患監督員等。負責監督轄區內環境衛生、計畫生育、治安隱患等，發現問題及時上報社區居委會，並對社區居委會、政務工作站的處理結果進行監督。
三、創辦社區民情、民意交流欄，加強居民參與社區建設的積極性。
對於社區工作我們清醒地看到我們工作中存在的問題和差距，主要是：班子成員忙於日常事務性工作多，深入民眾少，在認真聽取民眾意見、代表居民利益、加強社區管理、依法依規整治小區環境秩序方面還有一定差距。根據這些情況社區預計在20xx年在轄區8個居民工作組內安裝民情、民意交流欄，建立社區老舊小區特色的“社區居民論談”，我們將“網路”搬到這些交流欄內。在這個論談上每名居民都可以將自己的意見、建議用文字表達出來，社區居乾針對每名居民的心聲、呼籲給予相應的答覆。從中加強居乾與居民的交流，調動居民參與社區工作的積極性。
總之，我社區xx年工作要以全新的面貌開始，以社區黨委為龍頭，以開展各項活動不斷提高為民服務水平為契機，發揮社區自治功能、強化為民服務體系、加快構建和諧社區。
社會工作者社區工作計畫 篇15
作為國際村社區副主任，我的工作是分管城市管理，工會等。20xx年裡，我將以“xx大”精神為指導,堅持科學發展觀,在街道辦事處的領導下,在分管領導和街道城管科的具體指導下,在社區居委會主任的大力支持下，大力開展衛生社區的創建活動,實施預防控制四害工作,創建健康家園,營造健康環境,為進一步提高廣大居民民眾文化衛生素質,改善城市環境、衛生面貌，提升城市形象，作出更大的貢獻。為此，結合本社區實際情況，制定20xx年工作計畫如下：
一、城市管理工作
1、做好環境衛生及健康教育方面的宣傳工作，利用各種節日及宣傳日，組織社區兩委成員，社區居民積極參與宣傳活動，提高轄區民眾愛護環境的意識。
2、健全各種制度，以創建和諧合格社區為標準，完善各種資料。
3、充分發動民眾力量，對轄區內的環境衛生加強檢查督促，定期或不定期檢查轄區的環境衛生，增強民眾自我約束、自我管理的能力。
4、與轄區單位、日清清潔公司、環衛所保持長期的緊密聯繫，做到每天垃圾有人清運，樓道有人保潔，無衛生死角、無無主垃圾，形成乾淨整潔、環境優美、綠化良好的美好社區。
5、定期出刊有關愛國衛生，健康教育、城管衛生的板報，利用各樓幢宣傳欄張貼各時期中心任務的標語，造成宣傳聲勢，提高居民民眾的愛國衛生意識。
6、利用元旦、春節、五一節、國慶節等重大節日期間以及“全民動手日”，廣泛組織轄區民眾開展愛國衛生活動。
7、認真做好春、秋兩季的滅鼠活動，按期完成鼠藥的發放。
8、調整充實健康教育領導小組成員，切實開展社區居民民眾健康教育活動，提高社區居民的健康水平。
9、加強協調，增加與轄區物管、單位的溝通，並對他們的環境衛生進行監督檢查，發現問題，督促整改。
10、結合社區工作實際，對不同時期存在的薄弱環節和突出問題進行專項整治。
11、全力做好社區環境綜合整治工作，為迎檢做好充分準備。
12、配合政府打造鵝嶺公園-浮圖關公園-李子壩段健身步道;配合政府打造鵝嶺公園-浮圖關公園-國際村公園連片規劃建設。
二、工會工作
1、加強工會自身建設。增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責任感，加強思想作風建設，提高理論水平，統一思想，採取措施，使會員進一步增強法律意識，強化法律觀念、民主觀念、權益觀念。
充分發揮基層工會的民主管理和民主監督制度。認真依照工會章程，開好工會代表大會，按規定行使工會的審議權、評議權、建議權或決定權，增強主人翁責任感。
2 、切實履行維權職能，積極送溫暖行動。
認真學習宣傳貫徹《工會法》，深入開展送溫暖，做好扶貧解困、互助互濟工作，多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。
社會工作者社區工作計畫 篇16
鎮社區，在鎮黨委、政府的領導下，以貫徹黨的十八屆四中全會精神為指導，全面踐行黨的民眾路線教育實踐活動，把“為民、務實、清廉”作為今年開展工作的宗旨，把服務居民這項工作做實、做好為目標，現就20__年度工作計畫安排如下：
一、基本原則
1、堅持把“為民、務實、清廉”作為社區居委會做好各項工作的要務，以提高轄區居民生活質量和文明程度為宗旨，想居民之所想，急居民之所急，注重實效，切實將權為民所用，利為民所謀落到實處，把民眾的滿意度作為衡量居委會工作成效的標準。
2、加強基礎管理，完善社區的“自我管理、自我教育、自我服務和自我監督”，提升社區管理與服務的質量。
3、從社區居民迫切需要解決的問題入手，有計畫有步驟的推進社區建設，穩步實現和諧社區的建設目標。
二、工作目標和主要任務
(一)工作目標
圍繞“和諧社區建設”的目標，堅持解放思想，實事求是，堅持認真研究和不斷探索社區在新形勢下面臨的新變化，分析新情況、解決新問題，做到思路新、方法好、效果佳，在以社區黨建為核心的基礎上，通過加強基礎性管理和對專職工作人員的理論學習，建立健全和完善各項管理制度和服務機制，實現社區工作的制度化、規範化、網路化，最終促進社區管理的和諧，社區人際的和諧、社區心態的和諧、社區環境的和諧。
(二)主要任務
1、繼續發揚紅旗社區工作作風，進一步增強服務理念和提高服務效率，在各項工作考評中力爭先進;
2、紮實開展社區黨建工作，提高黨員的整體素質，讓廣大黨員在社區建設的各項工作中，充分發揮黨員先鋒模範和帶頭的作用;
3、建立和完善社區居委會組織框架，配合上級政府工作，紮實做好政策宣傳工作，推進社區各項工作協調發展;
4、嚴格財經紀律，加強財務管理，有計畫的使用社區資金。
5、繼續加大幹部自身和整體綜合素質提高力度，提升社區服務綜合水平，形成具有自己社區特色的服務體系;
6、從社區居民亟待解決生產、生活問題入手，積極與上級職能部門聯繫溝通，增資立項，逐步完善社區基礎設施;
7、繼續深入民眾，化解民眾各項矛盾，建成和諧、優美、有序的新社區;
8、整合資源，充分利用社區的現有固定財產資源，提高社區經濟收入;
新的一年裡，在鎮黨委、政府的堅強領導下，社區居委會將和全體居民共同努力，開拓創新、同心同德、銳意進取，認真貫徹執行黨的各項方針、政策，努力完成各項工作任務，使社區各項事業更進一步，讓社區居民民眾的生活更和諧，為構建宜居宜業、和諧秀美、富裕幸福的美好而努力奮鬥!
社會工作者社區工作計畫 篇17
20xx年新年已經來到，兔年的祝福伴隨我們，在去年僑務工作基礎上，在取得的一系列榮譽面前，木瀆鎮僑聯分會、僑之家決心在各級領導的大力支持和關心下，學習新的形勢和上級的要求，不斷加強自身建設，繼續開展惠僑暖僑雙向服務，鞏固和發展社區僑務工作，加強海內外聯絡、聯誼活動，爭取今年新的更大的成績。現把今年的工作構想和安排分列如下:
一、認真學習，切實推進僑聯僑之家自身建設
區僑聯顧主席在工作會議上，要求各基層僑聯組織在新的一年:要以增強能力為主線，切實推進僑聯組織的自身建設;以凝聚僑力為目標，充分發揮僑聯組織的獨特優勢;以維護僑益為宗旨，切實發揮僑聯組織的引領作用;以創新發展為導向，大力推進僑聯組織的文化建設。
我們要繼續發揚我們僑務團隊的優良作風，凝聚僑心，團結一致。繼續開展月月主題活動，提倡新的更有活力的內容和形式。加強《弟子規》和其他中華傳統文化的學習，寫文章，談體會，結合實際，走出去到學校去宣傳，做弘揚優秀文化的帶頭人。繼續認真記錄、整理僑務台帳，形成完善整齊的僑務工作資料庫，以利工作開展，接受上級僑聯組織和外僑辦的嚴格檢查。
二、惠僑暖僑，開展形式多樣雙向服務活動
繼續開展走訪僑界百家活動，關心歸僑僑眷生活。平時看望和傳統節日慰問相結合，走訪空巢僑眷家庭與扶貧幫困相結合。加強社區聯絡員制度，值班人員和社區僑務人員形成緊密的工作網路，為僑服務做到實處細處。今年要繼續開展健康知識講座和義診服務。與兄弟組織和社區居委會一起，結合居民僑眷實際，安排活動。既有整體系列知識講座內容，又有時令四季保健需要，強化服務效果。繼續開展為年老有病歸僑僑眷的免費體檢活動。為僑服務各個網點，繼續完善，展開活動，拓寬新一年工作。
三、鞏固深化，發展社區鄉村僑務新局面
社區僑務工作的全覆蓋，一直是木瀆鎮僑之家的工作特色之一。今年要紮實鞏固現有社區僑之家的僑務工作，各社區僑之家的計畫，圖片資料、活動報導等等，認真整理。今年根據上級領導指示，配合鎮統戰工作，開闢木瀆天平村、靈岩村、藏書新區等鄉村社區僑務工作新局面，走訪了解、組織參觀、幫助建立僑之家或聯誼小組。僑務工作點，條件成熟的建立僑之家。
四、聯絡聯誼，海內外溝通進一步加強
木瀆鎮海內外歸僑僑眷、新華人華僑、留學生越來越多，台港澳資企業也不少，這是僑務工作的新特點。今年兔年初一，接待了海外博士、總裁陳玉東一家，上半年活動計畫參觀陳玉東博世企業，進一步加強聯繫，爭取為蘇州市家鄉區鎮進一步引資引智，溝通海內外。
在木瀆鎮領導關心下，繼續加強走訪本地台港澳資企業，召開海外博士生家長座談會，平時及時了解出入情況和困難，開展與新老兄弟僑聯組織結對聯誼活動。新年佳節傳送慰問信和賀卡，認真辦好“木瀆鎮僑務工作通訊”和網易部落格，定期更換僑法宣傳角內容，進一步加大僑務宣傳和聯繫。
結束語:20xx年木瀆僑聯分會僑之家，將進一步做到以我們的真誠，貫徹領導精神，與上級心連心;以我們的真意，凝聚團隊力量，與分會心連心;以我們的真情，溝通社區僑情，與僑眷心連心。常常去聯絡，時時去幫助 處處顯溫馨，創建先進分會幸福僑家。
社會工作者社區工作計畫 篇18
我來自X社區居委會，我代表我們居委會向大家匯報20xx年下半年的工作計畫，請領導審議，也歡迎各位同仁提出寶貴意見。
一、 指導思想
我社區在X鎮黨委、政府及社區黨支部的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習實踐科學發展觀，堅決貫徹執行上級黨委政府的各項方針政策，努力抓好社區組織及隊伍建設，本著“全心全意為人民服務”的宗旨，努力創建乾淨、規範、服務、安全、健康、文化的六型社區。力爭通過居委會全體工作人員的不懈努力和社區居民的大力支持與配合，實現社區的和諧穩定發展，完成黨委政府的各項工作。
二、 工作目標
1、完成“北京市六型社區”示範單位的驗收評估工作。 今年我社區申報了“北京市六型社區”的示範點，下半年將迎來市評估團的驗收評估工作。我們會按照六型社區的指導標準，本著“全心全意為人民服務”的宗旨，努力創建乾淨、規範、服務、安全、健康、文化的六型社區，以更高的標準、更快的步伐邁向新的目標，爭取取得更好的成績。
2、爭創“x市和諧社區”
我社區多年來連續被評為大興區“建設和諧社區示範社區”，今年下半年我們的工作重點是進一步推進社區的文明建設、安全穩定建設、環境衛生建設、服務設施建設、組織保障機制建設、居民健康建設及管理精細化建設，從而促進社區的整體的和諧建設。
3、探索城鄉結合部社區管理新思路。
我社區地處城鄉結合部，社區基本情況複雜，多年來一直扮演了為中低收入流動人口提供廉價出租房的角色。這兩年在居住環境、衛生防預、文化教育等社區服務方面，採取了不少措施，也取得了一些成績，但存在的問題仍然較多。由於流動人口的大量湧入，戶籍人口與流動人口倒掛，流動人口的大量增加，使原本僅為戶籍人口設計的基礎設施、服務及管理隊伍不堪重負，基礎設施破敗落後、安全隱患突出、環境髒亂、矛盾集中、管理失序、服務缺位等問題。
4、加強自身隊伍素質建設，打造“團結、奉獻、務實、創新”的社區團隊形象。
X地區辦事處越來越重視社區工作，我居委會社區工作人員的隊伍不斷壯大，今年選舉後，有居委會委員7人，社會工作者3人，流管協管員3人，社保協管員1人。我們堅持以“團結、奉獻、務實、創新”的思想指導自己的工作，定期召開學習培訓會，提高理論修養，紮實業務知識，力爭為社區居民提供更加完善細緻的服務。
三、工作重點
1、做好為老服務工作，為社區老人居家養老提供方便。 年內爭取創建一支為老服務隊，志願為社區內80以上老人每月免費上門理髮一次，解決高齡老人理髮難的問題。爭取為老年餐桌爭取到新的服務商，方便社區居民使用養老券。
2、進一步完善社區志願者服務隊伍體制建設。
我社區現有一隻36人組成的社區治安巡邏志願者隊伍，這些志願者克服種種困難，不分節假日值守在小區，為社區的平安保駕護航，20xx年被評為志願服務先進社區。我社區接下來的工作目標是進一步完善志願者隊伍考評機制，為評定星級志願者做好詳實的記錄。
3、大力發展社區民眾性文化組織，活躍社區文化氛圍。 我社區現有合唱隊、舞蹈隊等多支興趣小組，多次在區鎮各項比賽中取得優秀名次，極大豐富了社區居民的文化業餘生活，活躍了社區文化氛圍。
4、積極協助居民辦理殘疾證、老年人優待證、優待卡、小幫手、養老認證、異地認證等。
全年每季度我們都會為老年人上門發放養老助殘服務券。在日常工作中，居委會時時注意對社區孤老、殘疾和特困居民的關心、慰問工作，及時解決他們在生活中的實際困難。做好城鎮居民各種保險的.參保工作，讓居民準確無誤的享受到各種優惠政策。
5、做好計畫生育工作。
計畫生育是國策，為了穩定國家低生育水平，居委會共開展各種形式的宣傳活動，並安排專人定期督促育齡婦女按時參加孕檢。
6、做好流動人口管理工作。
為了更好地服務流動人員，居委會按照鎮相關單位的要求，始終加強社區流動人口管理系統的採集與錄入工作，及時、準確、有效的更新數據，使居委會全面掌握轄區出租房屋和流動人口情況。
7、做好社區安全保障工作。
為確保社區平安穩定，居委會定期對轄區重點部位進行安全隱患排查，對檢查中的隱患及時進行監督整改，特別是在新春、五一、十一等重大節日，精心組織、認真開展豐富多彩的宣傳活動，向社區居民講授家庭防火防盜知識、用電安全知識、用氣安全知識等，倡導科學、文明、健康的生活方式。
四、工作方法和措施
緊緊圍繞構建和諧社會這一中心，深入開展構建和諧社區創建活動，努力建設成文明向上、安全健康、生活便利、環境整潔、民主自治的和諧社區為階段性目標。
在接下來的工作中，我居委會堅持科學的發展觀，以便民利民為主線，立足以人為本，以北京市“六型社區”指導標準為指導，建立完善社區管理長效新機制，進一步深化居民自治工作，加大宣傳力度，深入開展和諧社區創建活動，確保實現社區和諧穩定，居民安居樂業的總目標。
社會工作者社區工作計畫 篇19
各項工作已經過半，上半年完成了各項既定任務，也取得了一定的成績，但是下半年的工作依然艱巨，還需做好以下幾個方面的`工作：
(一)社區服務站建設
一是完成社區服務站實體建設，預計在8月底完成全部32家服務站辦公場地裝修、辦公設備購置、標識標牌製作等工作。二是組織業務培訓，會同社保中心對服務站所有工作人員進行政策法規、實務操作培訓，提高業務能力。三是進行服務站的試行開放，建立健全工作制度，明確工作人員職責分工。在服務過程中，查找不足，整改提高，並挖掘具有鮮明特點的社區服務站品牌項目加以推廣宣傳。四是全面對接社會組織服務。完成20__年建成的20家服務站與社會組織對接的工作，打造多層次的服務體系。
(二)樓組建設
提升總結樓組建設工作，形成制度體系。一是推動探索因樓制宜的活動機制。以片區為單位學習交流樓組建設經驗方法，指導居委根據樓組實際開展活動，從而形成品牌特色。二是完善樓組評比機制。從制度建設、環境秩序、鄰里關係、樓組活動等多方面入手，完善並細化樓組評比標準，確保創建工作常做常新。三是形成典範引路的激勵機制。對優秀樓組及樓組長，年底予以集中表彰，並通過經驗交流、巡迴展示、廣泛宣傳等多種形式，加強宣傳力度，從不同側面反映樓組建設的成果。
(三)社區規範建設
一是完成半年和全年的農民動遷戶物業考核獎勵經費的測算和發放，通過加強對社區居民的宣傳力度，使物業管理費的收繳率得到進一步提高。二是會同房管辦開展物業經理、業委會從業人員等的物業培訓會議，提高他們的業務水平。三是召開相關居委與相應物業公司的共建會議，分析目前物業存在的問題，整合四位一體，攜手並進，共建美好家園。
社會工作者社區工作計畫 篇20
一、活動主題
服務農村社區，促進家庭和諧
和城市一樣，在農村許多家庭也存在各種各樣的問題，與城市的問題不同，農村家庭問題比 較突出的有家庭成員溝通問題、夫妻關係緊張、婆媳相處困難、子女教育不當，婦女地位低下得不到應有的尊重，以及一些由於傳統觀念所導致的生育問題等。這些問題給農村中的諸多家庭造成很大的困擾，引發出更多的問題，最後呈現出農村婦女自殺率高、未成年人受教育水平低下，農村離婚率提高等不良的社會現象。這一系列的問題和不良現象不僅影響了農民幸福感指數，而且嚴重阻礙了我國目前倡導的新農村建設以及和諧社會的進步。針對這些問題，我們社工希望通過專業的農村社會工作的知識、理論、方法，運用專業的助人技巧、技能，給予一定程度的改善。
而我們本次互動的服務對象張村社區也存在著一些不同類型的家庭問題，比如婆媳關係問題、親子關係問題、家庭暴力問題等等影響家庭和諧的社會問題。所以針對這些問題我們小組準備在張村開展一項社區活動，旨在幫助該村社區居民樹立家庭和諧觀念，增進彼此尊重和溝通，促進家庭和睦，維護該村社區的穩定與發展。
我們這次社區計畫主要針對該村社區存在的問題，採用宣傳教育、社區照顧、社區幫扶等社區活動開展工作，提高社區居民的和諧家庭思想意識，促進社區和諧。
二、社區背景
(一)社區基本情況
1、社區居民的人口及其成分：張村的人口規模較小，大概在1000人左右，男女比例協調，60歲以上老年人占的比例為4.34%，村民的家庭規模一般為4至5人組成的主幹家庭。該村近十年外出務工的人員比較多，其中多為年輕人和中年男性，而且多數在該村所屬的市區和省會城市。
2,、住房情況：該村村民的住房情況良好，人均居住面積較大，該村的配套服務設施不夠健全、完善，有待進一步健全。
3、社區的地理環境、交通：該村所處的地理條件較為優越，交通便利，有縣裡的多條公路通過，道路狀況了良好，促進了該村與縣城及周邊村莊的聯繫。
4、社會服務：該村醫療保健設施較為缺乏，醫療教育很少，不過農村合作醫療為該村村民治病看病的問題解決發揮了作用。
5、價值觀念：該村村民民風淳樸，村民多受傳統思想文化的影響深刻，不過隨著近年來外出務工人員不斷地回鄉，也為該村帶來了外部先進的思想文化。該村村民參與社區的意願比較強烈，行動也較為積極。
(二)社區居民及團體的關係與權力機構
1、社區機構和組織：張村村委會是該村的政治機構，他負責處理張村大大小小的日常事務，雖然規模不大，但是發揮了不小的作用。該村有一個生產紙板的工廠，吸收了本村一些中年婦女等剩餘勞動力，為該村的經濟發展做出一定的貢獻。
2、社區權利分配和領導：該村村民政治參與的意識較強烈，對於該村的一些政府政策影響較大。
(三)社區問題和需要
1、社區問題：a、社區經濟發展較為緩慢，農民生活水平有待進一步提高。B、該村村民的思想文化素質較低，平均受教育水平較低，這也造成了該村一些家庭存在著嚴重的家庭問題。
C、該村返鄉的外出務工人員存在著對家鄉傳統文化的適應問題。
2、社區需要：a、該村需要進一步的開發合適的經濟資源，提高村民的物質生活水平。B、該村村民需要通過一些教育和宣傳的形式提高村民的思想文化水平，提升村民處理家庭問題的能力，並提高村民對待教育的重視程度。
三、活動分析
為了統一參與人員以及社會工作者的思想，確保活動的順利完成。負責人本著客觀的態度，從以下幾個方面分析，本活動意義如下：
(一)、通過本次活動能夠更加有利地推動該村社區居民的溝通能力、人際交往能力，處理家庭事務的能力，最終提升該村居民建立幸福家庭的能力。
(二)、本次活動得到社區和各級政府部門的認可，社區居民參與的積極性和熱情很高，這是保證此次活動圓滿成功的最大動力和保證。
(三)、當今社會是和諧社會，家庭和諧是基礎。而和諧的家庭需要每個家庭成員的共同努力。
(四)、提高活動效率確保活動圓滿成功是我們考慮的核心問題，我們提倡活動立足長遠、長期進行，不做形象工程。
四、活動目標及目的
我們希望通過這些活動，發動起全村社區農民，全方位地的合理解決該村村民遇到的一系列嚴重影響村民幸福感的家庭問題，讓更多的村民了解和諧家庭的益處，通過舉行豐富多彩的活動等形式，提升居民對於家庭和諧理念的認知，促進社區各個家庭婚姻幸福的更好實現。
五、活動計畫與安排
(一)活動內容：以主題宣傳、現場諮詢、有獎知識問答、文娛表演等形式進行的社區宣傳、教育活動。
(二)服務對象：張村社區居民
(三)時間/日期：x月1號--x月30號
(四)地點：張村
(五)參加人數：60人
(六)所需人手及分工：活動共需社工是13名，具體負責人如下：
1、活動負責人：李新欣、麥彥濤
2、維修、環保宣傳：焦斌
3、演出活動：張松傑、趙靜 、田博博 、付吉祥 、劉俊威
4、義務講解：程秋麗、陳夢歌
5、派發宣傳資料及照相：劉潔
6、機動：張署偉、李洋
六、所需資源
1、宣傳展板4塊
2、宣傳單、冊各53份
3、礦泉水
4、橫幅二條
5、照相機一台
6、長條桌一張
7、坐椅若干
8、小禮品若干
七、活動內容
(一)聯誼晚會
時間：x月1日19：20-21：20
地點：張村
活動內容：(1)舉辦一場以和諧家庭和諧社區為主題的聯誼晚會，邀請全部社區居民參加，表演形式貼近本社區居民生活，以幽默、活躍的氣氛為主。在活動中適當介紹下社會工作者以及社會工作者從屬的機構。
(2)晚會結束後邀請10組家庭總計40人參加這次以家庭和諧為主題的社區活動，每人發一份上面印各種家庭矛盾問題對家庭造成不良影響的圖文冊子。讓每個人回家閱讀學習，為明天的活動做好準備。
(二)宣傳教育
時間：x月9號9：20-11：20
地點：張村
活動內容：(1)布置好活動場景後，首先請對冊子上問題有疑問的居民發言，社會工作者一一進行詳細回答。如果居民保持沉默可以進行問題引導，鼓勵居民積極發言。
(2)每人發一張和諧家庭的益處的宣傳單。通過展示板和宣傳單以及社會工作者的講解對居民進行詳細的和諧家庭理念的宣傳教育。引導居民對自己家庭問題進行反思。
(3)社會工作者向居民展示這次活動的計畫和目的，並向居民徵求好的意見和建議。
(三)家庭訪談
時間：x月9號15：20-17：20
地點：張村
活動內容：(1)社會工作者分別對10組家庭進行家庭訪談，了解通過上午的宣傳教育活動，居民對家庭問題認識的程度。做好詳細記錄，回去後進行仔細的篩選，提煉出有效信息。
(2)在訪談過程中，讓有矛盾的家人都到場，在社會工作者的引導下，讓矛盾雙方進行一次簡單的溝通。為矛盾的解決提供一個良好的基礎。
(四)運動會
時間：x月10號9：20-11：20
地點：張村
活動內容：組織一場以團結就是力量為主題的有獎運動會，比如拔河、4人5足等可以體現團結的運動形式。每個家庭為一組，進行有獎比賽。
(五)再次家訪
時間：11月10號15:20xx:20
地點：張村
活動內容：社會工作者進行第二次家訪，矛盾雙方再次做到一起，做一個名為我的優點的小遊戲，讓雙方互相說說對方的優點，社會工作者在遊戲中充當活躍氣氛的角色。從優點出發，在彼此誇獎中從新認識 對方的優點，為矛盾雙方營造良好的溝通方式。為以後雙方矛盾的解決提供一個好的模式。
(六)過程回憶
時間：x月11號9:00-10:00
地點：張村
活動內容：把運動會上的每個居民以及家庭的精彩照片發給大家，讓大家留住精彩的瞬間，最後再次給全體成員合影留念。
八、擁有的資源及可動員資源
(一)擁有的資源
1、人力資源
村委會工作者若干，實習小組成員，社區志願者若干。
2、物資資源
社區原有的相關的活動設備及展板等。社區具有一定的社區活動經費。
(二)可動員資源
農村居委會的支持、相關的贊助單位(農村超市等)、社區空間以及農村村民。
九、預計困難及應變計畫
(一)預計困難
1、 招募不到足夠的參與者
應對辦法：(1)我們之前在社區做過個案和小組活動，居民對我們有一定了解。工作人員可以事先去社區居委會進行溝通，找到矛盾比較尖銳的家庭，懇求居委會與工作者一起與這些家庭提前溝通，希望他們能夠參加;
(2)活動之前做好前期的宣傳工作，利用一切課利用的資源做足活動的前提條件，且對活動內容做好相關的保障及協調工作
2、財力：活動所需經費，小禮品及其它可能性支出
應對方法：取得政府部門以及居委會的支持。工作人員儘量找到相關的贊助單位。
3、物力、活動場地、道具等
應對方法：向社區居委會尋求幫助，關於場地則可借用社區活動場所。
4、過程中可能出現秩序混亂和一些意外
應對方法：(1)工作分配前要安排相關的安全保障措施，如遇緊急情況及時聯繫民警;
(2)工作人員要準備好一些醫護措施，防止意外發生。
5、工作人員無法照顧到所有人員
應對方法：(1)請求義工來幫助，並在事前與他們協調好工作，從而能很好地配合;
(2)在活動前做好，做好活動的培訓及動員工作。
十、可行性效益評估
(一)可行性評估
此項目是在調查和走訪了解該農村社區以及在與農村居委會的工作人員的基礎上，研究得來的，在具體的制定過程中，集合了我們小組和居委會會工作人員的集體的智慧結晶。 第一，由於考慮到資金的限制，活動開展簡單易行，且能調動張村居民的積極性。
第二，活動需要當地農民的積極配合，可能對本地居民的要求較高，其中對於居委會的工作量可能比較大。
第三，活動安排需要社區居委會的積極配合。
(二)效益評估
本項目採用參與式評估方式，主要分為階段評估和總結評估。階段評估主要根據學員和組織者的評估做出，每期活動結束後及時總結髮現不足，及時在下一期活動中彌補。總結評估：評估方：社區居民、組織者、社區負責人。
(分別根據各評估方對活動的評價，評估活動的價值，目標的實現程度等。)
十一、注意事項
1、服從集體，不得搞個人主義，團結友愛，有事請假
2、統一著裝，樹立社會工作者良好的形象，做一個積極、負責、熱情、務實的工作者和志願者
3、帶好生活藥品和用品
4、尊重當地民眾的生活習俗，要和農民打成一片，而且在活動過程中要有禮貌。
5、樹立資源和環保意識，保護當地衛生
6、購買物品注意相關報銷手續
註：這是我們初步的計畫，在活動實際的開展過程中我們一定會按實際的情況改善和修正。爭取在這個過程中真正的體會農村社區工作的內涵與魅力。真正的完成一些事情，為每個家庭的幸福生活做一些自己的努力。讓自己的理論在實踐中好好的檢驗一下，達到實習的目的和效果。
社會工作者社區工作計畫 篇21
根據上級做好民眾工作的指示精神，為進一步深化民眾工作，融洽黨群幹群關係，實現全心全意奉獻服務民眾，大力提高民眾對黨和政府的滿意率、認可率，促進社會和諧穩定、經濟社會的健康發展、幹部作風的實質轉變，紮實做好民眾工作，充分發揮民眾工作站的“堡壘”作用，現結合我社區實際，特制定20xx年工作計畫。
一、工作目標和工作任務
（一）工作目標。 以民眾工作站為載體，緊緊圍繞“一個推行，四個公開”的總體要求，抓制度、嚴管理，重督導、樹典型，強力推進民眾工作健康開展，努力把民眾工作站建設成基層組織建設的“加油站”、密切聯繫民眾的“連心橋”、促進科學發展的“助推器”、轉變幹部作風的“好課堂”、社會有序運行的“穩壓器”。
（二）工作任務。
一是要當好社情民意的信息員。 要充分發揮民眾工作站觸角前移、靠近基層、貼近民眾的獨特優勢，通過接待居民、入戶走訪、定點調查等方式，深入一線“知民情、解民困、化民怨、暖民心”。
二是要當好法律政策宣傳員。 工作隊員要主動學習黨的方針政策，認真領會上級精神，通過召開座談會、上門走訪、出宣傳欄、張貼標語等形式，將村級建設的目標要求、具體措施以及國家的有關方針政策進行全方位的宣傳，讓廣大居民民眾學法、懂法、知法、守法、用法。
三是要當好政務事項的代辦員。 工作隊員要按照“便民、公開、依法、高效、無償”的原則，主動為民眾服務，對民眾提出的合理的代辦政務事項，不可推諉、拖沓，甚至不理不問，必須全心全意地及時代辦，實現好、服務好、維護好、落實好最廣大人民民眾的更本利益。
四是要當好民眾信訪的調解員。 工作人員要主動協助支村“兩委”健全社會管理綜合治理基層組織建設，認真做好社會治安防範、各種矛盾糾紛的排查調處、流動人口服務管理、安全隱患排查整治、信訪維穩、禁毒禁賭等社會管理綜合治理基礎工作，幫助處理和解決好民眾普遍關注、反映強烈、涉及面廣的熱點難點問題，把矛盾糾紛消除在萌芽狀態，確保我村無越級上訪和集體上訪案件。
五是要當好實事項目的組織員。 工作隊員要大力發揚務實求新的精神，解決民眾最關心、最直接、最現實的問題，幫助民眾開發項目、發展生產、增產增收，做到“發展依靠人民、發展為了人民、發展成果由人民共享”，讓廣大居民民眾從政府的作為中享受到經濟發展的紅利，實現自身生活水平的質的提升。
六是當好黨建工作的指導員。 重點要搞好“四議兩公開”工作法推進、黨員隊伍管理、“學一技聯一戶解一難”活動、黨員幹部“結對幫扶”等工作。
二、工作制度
（一）工作日制度。 民眾工作站人員要做到每月27、28日工作站人員必須到崗，遇有節假日依次順延。特殊敏感日、敏感期以及分包村遇有重要工作任務必須到崗。
（二）工作日誌制度。 每個工作日，工作站工作人員要填寫《民情日誌》，主要記錄入戶走訪、排查信訪隱患、解決民眾實際困難等情況。同時，工作站長要填好工作日報表，於工作日當天上報鎮群工辦。鎮群工辦對所轄工作站工作日情況匯總後，於次日上報縣群工辦。
（三）調查研究制度。 工作隊員在每個工作日至少要走訪5戶民眾，廣泛徵求意見，了解民眾所思所想所盼所怨。
（四）代理信訪制度。 工作站人員接受民眾信訪事項委託後，堅持“誰代理、誰負責”原則，中途不得隨意變換代理人員，因特殊原因變換代理人員的必須向民眾說明原因。代理信訪事項過程中，代理人員要在規定的時限內向民眾反饋辦理結果。信訪事項複雜，短期之內確實無法解決的，代理人員要做好說服解釋工作，並協助所在社區做好信訪人員的穩控工作。
（五）請銷假制度。 每個工作日，工作站工作人員原則上不準請假，遇有特殊情況，要提前向鎮民眾工作辦公室請假，請假時要提交公務證明和書面請假條。
（六）督導檢查制度。 每個工作日，鎮群工辦將對工作隊員在崗在位、展牌公示上牆、工作開展情況進行督導檢查，督導檢查情況在全鎮範圍內通報。
（七）定期調度制度。 民眾工作領導小組每季度召開一次例會，時間為每季度的最後一天。總結工作站工作，對下一步工作做出安排部署。總結當月工作情況，分析存在的問題，協調解決代理的信訪和民眾反映的有關問題，特別是重大隱患苗頭問題。
（八）責任追究制度。 工作站人員由於不履行職責、不作為，沒有及時發現存在的各類矛盾糾紛和信訪隱患，或發現了不報告、不反應，以及代理信訪問題不認真負責，造成不穩定問題發生的，在追究當地第一責任人和有關人員責任的同時，對相關工作站人員也要進行責任追究。
社會工作者社區工作計畫 篇22
一、時刻把握時事動態。
不定期地組織全體調解工作人員學習各種政策、法律，掌握最新的時政動態，為調解工作的深入打好理論基礎，更好地學習掌握新的調解工作方式方法。
二、堅持矛盾糾紛排查分析制度。
要明確職責，落實措施，著眼於早發現、早報告、早解決，把預防工作作為關鍵環節來抓，重點落實好三排查：落實鎮和村（社區）每月的定期排查分析制度；落實特殊時期以及重大節假日其間的重點排查；落實對矛盾糾紛重點鎮、重點人群、重點行業的重點排查。在做好正常排查調處工作的同時，特別要組織好重大事件的集中專項排查活動，防範和化解社會矛盾糾紛，維護社會穩定。
三、指導鎮、村（社區）調解工作。
認真履行指導鎮、村人民調解工作的義務，在檔案、資料等方面建立一整套的規範管理模式。遵照調解組織建設標準和要求，狠抓“硬體和軟體”，同時，繼續開展規範化調委會檢查、整改堅持公開、公平、公正，依法調解。以防激化為重點，做到業務規範化，努力實現“四無”；不斷提高鎮、村調解組織調解場所、調解程式、內部管理的規範化和依法調解的水平。進一步最佳化調解隊伍結構，從民眾威信、法律政策水平、工作能力等方面選任調解員。加強對人民調解員的業務培訓，著力提高各調解組織開展民眾工作的能力、排查問題的能力、化解問題的能力，更好地服務於廣大人民民眾的需要。
四、完善對接機制。
進一步完善公調、勞調、訴調、信調等機制的對接工作，加強對征地拆遷、勞動爭議和民工討薪、土地承包流轉等涉及民生問題的新型矛盾糾紛的調處，按照社會矛盾糾紛大調解工作“三全”（全領域、全方位、全封閉）的基本要求，建立健全大調解組織網路。整合資源、整體聯動，不斷加大與有關單位、基層組織的協作配合力度。通力調處、通力合作，加大對重大糾紛、重點問題、重點人員的調處化解工作，增強化解社會矛盾糾紛的整體力量。
五、強化信訪隊伍建設。
堅持學習，在提高大調解處工作人員的理論水平，政策水平、文明接待水平、處理複雜信訪問題水平、協調工作水平上下功夫，提高信訪工作隊伍的整體工作水平，適應新形勢下信訪工作的需要。新的一年，我們將以更飽滿的熱情、更昂揚的鬥志投入到大調解工作中去，充分調動每一個工作人員的幹勁，積極調動一切可以調動的力量，全力做好大調解工作，程度發揮大調解處的能動作用，更好更快地化解社會矛盾，消除社會隱患，為促進和諧穩定繁榮的阿榮旗貢獻力量。
社會工作者社區工作計畫 篇23
一月：全面加強社區殘疾人組織建設，搞好基層殘疾人工作者的培訓。
二月：緊緊圍繞工作重點做好殘疾人政策落實和法制宣傳，穩定殘疾人隊伍，更好的為廣大殘疾人服務。
三月：繼續加大殘疾人就業工作的力度，積極開拓就業渠道，大力安排殘疾人就業。
四月：做好殘疾人致富技術培訓，為廣大殘疾人平等參與社會競爭提供服務，加快殘疾人脫貧步伐。
五月：計畫舉辦盲人按摩、殘疾兒童康復訓練培訓，並準備免費舉辦殘疾人致富技術培訓班一期，培訓30人。
六月：做好半年工作總結，舉行一次殘疾人座談會。
七月：開展殘疾人康復工作進社區工作的試點，安排康復地點，添置康復設備，依靠社區優勢將殘疾人康復在社區開展起來，為基層殘疾人康復提供便利，並逐步推廣。
八月：做好殘疾人康復工作，爭取區康復工作支持。
九月：對社區居委會的精神病殘疾人隨訪登記，並做記錄。
十月：做好殘疾人的調查分類。
十一月：做好十五規劃中殘疾人綜合服務設施建設的準備工作。
十二月：做好年終總結和下一年工作計畫。
社會工作者社區工作計畫 篇24
在過去的一年裡，我社區工作得到健康、有序的開展，社區各種目標任務都得到較好的完成，社區各項工作有了很大的進步，社區 工作計畫。在新的一年裡，站在新的起點上我社區必將緊緊圍繞龍潭街道黨工委、辦事處的中心工作，根據上級布置的各項工作任務和指示精神，結合社區實際工作，合理有序地開展各項工作，以創建星級*社區為目標，為社區居民提供優質服務為根本，不斷推進社區黨建、勞動保障、文體、綜治、老齡、創建和勞動保障等各種工作的開展，努力開創社區各項工作的新局面。
一、指導思想
堅持以理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的xx大精神，以創建*社區為突破點，以開展學習科學實踐發展觀為根本，帶動社區各項工作全面發展為目的，努力加強社區黨支部和社區居委會自身隊伍建設，進一步加強社區基礎工作建設，不斷提升社區服務功能，為構建平安的社區努力工作。
二、工作思路和工作任務
我們將針對本社區實際情況，結合上級的工作重點要求，對社區新一屆班子的工作人員進行合理的分工，各負其責，努力開創社區工作新局面。
1、積極發揮黨組織的領導核心作用。認真開展科學發展觀學習活動的落實，號召黨員爭做一件好事，實事；抓好黨課，認真學習，宣傳和貫徹黨的路線和方針政策；加強黨風廉政建設，切實改進作風建設，加強組織建設，完善全體黨員生活和管理制度，堅持“三會一課”制度，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力、充分發揮黨員的先鋒模範作用，發揮領導核心作用，努力提高服務居民的能力和水平。
2、活躍社區文化，廣泛宣傳社區精神文明公約，提高文明新風、文明行為，利用社區資源，開展科普宣傳、法制宣傳，辦好各類宣傳和培訓活動，管理好文化活動室和圖書閱覽室。
3、搞好社區綜合治理，認真做好戶籍管理及外來人口私房出租戶的管理，完善綜合治理組織網路，形成群防群治，杜絕黃、賭、毒現象，及時做好民事糾紛調解做到公平公正，確保社區內無重大刑事案件。保持原有的特色-----無邪教社區。大力加強社區治安防範，預防和減少各類治安事件的發生，進一步推進“平安社區”建設，給社區居民創造一個安居樂業、秩序良好、環境優美的生活。
4、搞好社區環境衛生，堅持環境衛生自查制度，做好衛生保潔工作，加強社區環境建設，保證無散落垃圾，無衛生死角，嚴格控制小廣告非法張貼，如有發現及時徹底清除乾淨，大力開展健康教育宣傳，做到社區內淨化、綠化、亮化、無髒亂差，確保環境整潔乾淨。
5、加強社區服務，提高社區服務質量，發揮社區志願者隊伍的骨幹作用，服務項目多樣化，積極開展社會養老、尊老愛幼服務活動，開展健康諮詢量血壓等服務活動，熱心做好弱勢群體、困難家庭的生活保障工作，積極為下崗失業人員服務。
6、廣泛開展計畫生育宣傳工作，普及計畫生育相關法律法規知識；重點抓好育齡婦女的管理和跟蹤服務工作，熱心為育齡婦女服務，做到信息化及時逐月變更，確保不出現計畫外懷孕，認真做好戶籍管理工作以及流動人口管理。
7、充分做好再就業的各項工作，讓更多的下崗失業人員在政府勞動部門、社區的關心下，實現穩定就業，樹立自主創業、健全就業援助等，為構建*社區扎紮實實做好充分就業的各項工作。著重抓好社區失業人員、公益性崗位開發等工作，成立勞動保障服務平台；做好城鎮居民基本醫療保險參保工作，切實做好轄區殘疾人、無業人員的基本生活保障，逐步推進社會保障的社會化管理。
在新的一年裡，我們將不斷探索，彌補不足，創新工作思路，使社區各項工作更上一個台階。我們將整合社區資源，採取各種手段，努力構建社區教育管理體制和長效運行機制，同時以創建“*社區”為主要目標，全面推動社區各項工作的開展，全面提升社區工作水平，不斷豐富精神文明建設內涵，努力做到貼近居民生活，滿足居民需求，為廣大社區居民提供優質高效的服務。
社會工作者社區工作計畫 篇25
20xx年即將結束，我們又迎來了新的一年。x社區20xx年工作思路是：緊緊圍繞區、街的中心工作，以創特色、爭品牌為目標，為社區居民提供優質服務為抓手，不斷推動社區黨建、計生、民政、綜治安全生產、勞保等各項工作的開展。
一、保持原有的特色
今年以來，在廣大居民大力支持下，經過社區民警和社區工作人員的共同努力下，到目前為止，轄區內未發生任何刑事案件。在明年的工作中，我們將以下幾個方面開展工作：
1、建立健全組織網路。建立和完善低保義務治安巡邏隊、民事調解委員會、黨員義務巡邏隊、幫教等各種民眾性的自治組織，協助駐社區民警做好社區的治安工作，對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進行教育管理，處理社區內發生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見面談話不少於一次，幫助他們解決生活中的困難，確保不發生重新違法犯罪情況。發揮小區保全和樓棟長的作用，要求他們對出入社區的陌生人員，進行認真詢問，發現可疑之處，要及向社區工作人員報告。
2、防火防盜工作長抓不懈。督促小區物業管理單位配備防火設施和人員。要求物業管理安裝電動門，配備專職值班人員，定時開門、關門，對小區實行封閉式管理；對單位宿舍小區，要求單位在小區內設立門衛值班制度，對進出人員實行詢問制，並進行嚴格的登記制度。同時組織社區輔警進行24小時值班巡邏，組織由退休人員、低保戶、黨團員等治安志願者隊伍，白天進行義務巡邏，安排低保人員，堅持每晚在小區巡邏，提醒居民鎖好車輛，關好門窗、注意防火防盜，確保社區零盜竊零火災事故。
3、發揮民調、幫教、協會等自治組織的作用。建立健全人民調解委員會等民眾性自治組織。充分發揮治安志願者和人民調解員的作用，定期召開由人民調解委員會人員和居民代表參加的社區治安情況分析會，聽取社區民警對社區治安情況地介紹，並根據社區民警提出的治安工作要求，組織社區治安積極分子參與社區治安的防範工作；同時要求委員會成員積極參與幫教刑釋解教人員。
二、爭創文明健康品牌社區
文明象徵著和諧、安寧、純潔、清新、健康和幸福，是人們追求的理想目標。隨著社會經濟的快速發展和人民民眾生活水平的不斷提高，人們追求文明健康向上的需求和關注程度愈來愈高，作為居民的自治組織社區委員會，更有義務加以引導，為此，我們社區在20xx年的工作中，將建設文明健康的和諧社區，作為自己的品牌精心打造。
1、加強文明健康品牌社區組織建設
為實現打造文明健康品牌社區的目標，我們社區將與駐區相關單位建立文明健康社區創建領導小組，由黨政一把手負總責，按照以社區為主導，駐社區單位為依託，貼進居民、資源共享、共育品牌的工作思路，制定創建方案，明確創建任務和創建內容，建立創建長效管理機制。加強與駐社區區單位溝通，堅持每季度一次聯席會議制度，互通情況，定期研究品牌社區創建工作。
2、明確創建文明健康品牌社區的工作思路
創建文明健康品牌社區的目的是通過開展創建品牌特色活動，全面提升社區各項工作水平。為此，結合本社區特點，堅持四抓四面對的工作思路。
四抓，即：
一抓組織網路。以社區黨支部為龍頭，協調駐社區單位黨組織，以創建工作為中心，統一思想，提高黨組織的凝聚力，積極為創建工作出謀劃策；
二抓建設標準。制定文明健康社區創建標準，文明家庭評比標準，健康老人評比標準以及社區在節約能源、衛生保潔和為民服務等方面的工作標準，規範創建內容；
三抓創建重點。以規範社區居民言行舉止為內容，以改善社區衛生環境和加強宣傳教育為抓手，努力提高社區居民的身心健康水平和文明向上的意識；
四抓教育宣傳。利用社區黑板報、櫥窗、宣傳欄等宣傳工具，加大文明健康生活及好人好事的宣傳力度，規範社區健身場地，鞏固社區教育陣地。
四面對，
一是面對社區黨員，緊緊依靠樓、幢長和社區黨員開展創建活動，通過每月的學習教育提高黨員素質和參與社區建設的積極性，從而帶動廣大居民的廣泛參與；
二是面對各類群體。設立老年人健康服務項目，定期開展老年健康知識講座和諮詢，提高社區老年人的健康水平；結合社區計畫生育和青年生殖健康教育工作，為中青年群體提供相關的健康知識。
三是面對青少年。利用寒暑假，組織社區少青少年開展豐富的文體活動，促進青少年的身心健康；利用愛國教育基地，培養他們做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人。
四是面對特殊群體，對FLG和人員，開展崇尚科學，反對迷信的科普宣傳和健康教育活動，樹立健康的人生觀；對兩勞回歸人員，進行定期走訪，教育他們珍惜生命，樹立正確的人生觀和價值觀。
三、突破四大工作瓶頸
1、社區綜治工作有新突破
以爭取xx市平安社區為目標，加大普法宣傳力度，突出打防結合、預防為主、專群結合、發動民眾的工作方針，合理調整社區大組管理區域，結合計生工作澄清社區住戶底子，建立一戶一檔表。制定社區綜合治理區域圖，健全大組、小區、樓棟、住戶四級管理體系並制定內部使用的住戶信息聯繫表。進一步規範綜治台帳，建立綜治四級管理網路，成立社區各類志願者巡防隊，深入開展社區志願者巡防隊與規範小區管理的六無平安社區創建活動，確保社區居民安居樂業。
2、計生工作有新突破
加強計生隊伍建設，建立三位一體的計生隊伍及計生四級管理網路，加強計生隊伍培訓工作，規範內部資料台賬，結合綜治工作澄清底子、建立完善計生流動人口管理長效新機制，繼續開展新育新風進萬家活動，進一步深化計畫生育居民自治工作，按照一胎上環、兩胎結紮的工作要求，力爭長效避孕率達98%以上，民眾對計生工作的滿意率達95%以上。確保計生各項指標達標，爭創優質服務模範社區。做好城區屬地管理工作，做到屬地管理達99%以上。
3、社會保障工作有新突破。
一是加強社區就業服務體系的建設，努力提供社區失業人員、失地農民技能免費培訓，努力創造開發公益性崗位，力爭實現新增就業崗位50個，進一步完善退休人員管理制度，建立退休人員信息網頁，規範退休人員資料台帳，開展退休人員服務活動，爭創退休人員社會化管理示範社區。
二是進一步完善社會救助工作。努力健全幫扶助困制度，規範幫助程式，實行低保動態科學規範管理，確保社區低於保障線居民應保盡保；努力作好社區低保戶、特困戶的重大疾病救助工作，確保社區弱勢群體因病救助有求必應。
三是努力搞好社區殯改工作，及時反饋社區殯改工作信息。
社會工作者社區工作計畫 篇26
XX社區X年度低保工作計畫 X年根據包河區民政局要求，XX社區的低保工作將要更加嚴格按照《條例》要求規範社區低保工作，做到應保盡保、不漏保、不虛報，充分的把黨和國家的關懷送到居民家中，並要努力幫助困難群體逐步脫貧，社區的低保工作責任也隨著加大，這就要求低保工作人員更要認真負責的嚴格按照要求辦理申請、審查、審核、審批等各項工作的程式來開展工作，並時刻無微不至的關心這些弱視群體，在充分做好安撫、救助工作的同時，積極為下崗失業人員解決再就業問題，把幫助困難群體儘快脫貧工作放到重要議事日程。根據上級主管部門要求，結合社區實際，X年度XX社區低保工作要點如下：
一是認真按照師民政局通知要求，做好社區低保工作的工作，做到應保盡保、不漏保、不虛報及不良事件的發生。並要積極做好對低保對象及社區居民宣傳低保政策的工作，爭取把工作做的細緻、準確、周到，讓低保對象和居民對社區的低保工作滿意；
二是加大低保對象詳細資訊的調查、審查工作，做到對低保對象的具體情況了如指掌，從而為低保對象的審核、審批工作提供準確可靠的第一手資料；
三是嚴格按照包河區民政局、X街道民政辦對低保工作實施軟體網路化上報的要求，認真鑽研《低保信息管理系
統》和《民政事業統計信息管理系統》兩套軟體系統，做到上報數據及時準確，不出紕漏；
三是認真探討研究實施低保的有關政策，最大限度的解決困難戶的生活問題；
四是進一步規範低保金社會化發放操作規程，認真做好“三榜公示”工作；
五是大力宣傳低保有關政策，並利用社區網站廣泛宣傳黨和國家有關低保政策及社區低保工作。鼓勵有勞動能力的低保對象積極參加勞動，積極再就業，幫助低保對象通過勞動、再就業走出困境，並積極為低保對象探索、尋找就業機會；
六是組織低保對象積極參與社區活動，為社區各項服務工作做出貢獻；
七是社區要積極爭取在低保工作方面做出成績，達到讓上級領導放心、低保對象和居民滿意。
XX社區低保工作領導小組
X年XX月XX日
社會工作者社區工作計畫 篇27
為深入貫徹黨的xx大精神，加強黨的執政能力建設和黨的先進性建設，充分發揮黨組織的核心作用和黨員的先鋒模範作用，構建和諧社區提供堅強的組織保證和思想保證，開創我社區黨建工作新局面。圍繞這一總體目標，我社區20xx年黨建工作應著重做好以下幾方面的工作：
一、指導思想
貫徹落實兩會精神及xx大精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞發展穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，以服務居民民眾為重點，健全機制，強化功能，不斷提高社區黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。努力把我社區創建成為管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的和諧社區。
二、工作目標
社區黨的建設要努力實現“六個好”的目標要求：
(1)領導班子好。領導班子及其成員能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策，密 切聯繫民眾，政治堅定，求真務實，開拓創新，勤政廉政，團結協作。
(2)黨員幹部隊伍好。社區工作者能夠發揮骨幹帶頭作用，共產黨員能夠發揮先鋒模範作用。
(3)工作機制好。社區黨組織工作制度健全、運行規範，社區黨建工作協調機制完善。
(4)工作業績好。社區各項工作協調發展，民政事務、綜合治理、計畫生育、環境衛生、文化娛樂工作成績再上新台階。
(5)民眾反映好。社區民眾和轄區單位社區黨組織工作滿意，社區黨組織得到社區民眾的擁護。
(6)和諧社區創建好。與共建單位一起繼續做好和諧創建工作。
社會工作者社區工作計畫 篇28
為鞏固“平安社區”創建成果、維護社會穩、保障人民民眾安居樂業、服務經濟發展、按照街道反邪教工作精神部署，進一步加強對邪教組織的防範和控制，圍繞“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”的主題，開展反邪教宣傳教育、開展反邪教服務活動、通過宣傳載體，服務載體、活動載體開展豐富多彩的反邪教教育、一紮實、有效地反邪教工作研究特制定如下工作計畫：
一、指導思想
認真學習貫徹黨的精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實中央、省、市、區、街道的指示精神，緊緊圍繞確保“三個零”的目標，採取各項措施，嚴密防範和及時處置突發事件，倡導科學健康的生活方式、增強廣大人民民眾識別邪教、抵制邪教的能力、推動科學發展、構建和諧社區、創造安寧祥和的宜居環境。
二、組織領導
安定穩定是社區居民民眾安居樂業的根本保證，社區建立健全反邪教領導小組以社區黨支部書記為組長、綜治主任為副組長的反邪教工作機制，形成社區書記負總責，綜治主任具體抓落實，以轄區單位負責人及社區老黨員、平安中心戶長為骨幹的反邪教工作管理網路，形成齊抓共管之勢、把反邪教工作、目標、任務分解到位，責任到人。
三、反邪教工作的內容
反邪教工作緊緊圍繞“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”的主題，主要有四項內容：
1、反邪教知識宣傳教育。邪教的種類和特徵、邪教的危害、邪教的騙人伎倆、如何防範和抵制邪教侵蝕。
2、方針政策宣傳教育。學習黨和國家的路線、方針、政策，特別是國家處理邪教問題工作的有關方針政策及法律法規。
3、科技知識宣傳教育。學習有關科普知識，破除封建迷信思想。
4、引導居民民眾健康娛樂，抵制邪教分子的侵濁、增強反邪教意識全面建設和諧社會教育。
四、工作方法
1、將反邪教工作與“四個納入”相結合、開展社區各項工作同反邪教警示教育活動結合起來、融入長期的社區宣傳教育服務中、以積極、健康的文化引導居民民眾。
2、切實做好摸底排查工作。要堅持經常性的摸底排查工作制度，摸清邪教組織的數量和分布地點;有效遏制分子流傳作案。對在冊的重點人員(骨幹人員、頑固分子、未轉化人員)進行走訪和勸戒，用社區工作人員溫暖的關愛之心去感化他們、愛護他們，幫助他們儘早回歸社會為當地建設貢獻自己的力量。
3、認真落實幫教措施。堅持回訪幫教領導小組工作機制，落實社區、單位、駐居民警“四位一體”工作機制，開展經常性、有效果的幫教工作，盡力幫助解決轉化人員生產、生活中的困難，讓他們體驗到黨和政府關懷，真正和邪教劃清界限;深入開展對刑事解教人員的回訪幫教工作，及時掌握骨幹分子及其他邪教重點人員情況。
4、健全監控措施，落實責任人。組織社區保全、義務巡邏隊等群防群治隊伍，在敏感期加強巡查，做好轄區邪教組織違法犯罪的防範控制工作，實行“一盯一”24小時監控制度、嚴防死守、確保不失控;發動民眾，動員、組織全社會力量，防範、檢舉揭發邪教分子的違法犯罪活動。
5、強化責任落實，加強督促檢查。要加強轄區各單位值班和信息收集工作，實行24小時值班制度，保持信息渠道暢通，及時蒐集上報有關邪教組織活動的各種情報信息，做到發現得了、管控得住、打擊及時、處理有效。實行值班“零報告”制度。一旦發現邪教組織破壞安定穩定事件必須立即控制相關人員，同時第一時間向社區綜治辦報告。
五、工作目標
通過反邪教教育，使社區民眾受教育、增強對邪教組織認識，識別和抵制邪教的能力明顯增強，並能自覺地同邪教組織作鬥爭，以維護社會政治穩定安定。
社會工作者社區工作計畫 篇29
為了不斷改善我社區的社區面貌，營造良好的生活環境，根據創建市級衛生社區的工作部署，我社區以創建工作為契機，結合我社區的實際情況，大力開展愛國衛生教育活動，以提高生態環境質量和廣大人民民眾的健康為指導，特制定創建市級衛生社區工作計畫：
1、健全管理制度，落實環境衛生工作責任制，加強環境衛生工作協調、配合，明確責任主體，完善檢查、考核制度，強化專職人員的服務意識，建立長效管理機制。
2、加大基礎設施建設力度，增加建設投入，做好道路硬化、河道清理和垃圾收集、清運等工作，不斷改善社區面貌。
3、全面開展環境衛生集中整治，發動廣大民眾在屋前屋後，路邊及公共場所開展環境集中整治。加強農業面源污染治理工作，確保社區環境得到有效治理。
4、加強社區衛生改廁工作，加快社區生活污水治理，全面建設社區生態園建設。
5、堅持不懈地開展愛國衛生防病和“防四害”工作，定期開展藥物滅殺工作，降低四害的密度，科學用藥，合理配備和使用藥械。
6、深入開展“創建市級衛生村”和“愛國衛生”宣傳教育活動，充分利用廣播、宣傳資料、板報等宣傳渠道向全社區農戶宣傳，增強民眾的健康和衛生意識。
工作措施
1、加強組織領導。創建市級衛生村是一項綜合性的工作，我們要按照市、縣、街道愛衛會的統一部署，切實加強創建工作的領導，確分工明確，責任到人，工作到位。
2、深入開展宣傳動員。
社會工作者社區工作計畫 篇30
一、指導思想
強化社區服務功能，全面推進社區建設，不斷提升和諧社區品位。
二、工作目標
按照街道黨委關於社區建設的有關要求，進一步解放思想，開拓創新，大力推進社區公共設施配套化、公益事業社會化、服務活動有序化、志願者隊伍普及化;促進社區理念的形成，逐步提高社區人口素質和居住品位 ，努力建立安定安全的社區秩序、便民利民的社區服務網路體系、團結和諧的社區人際關係、健康向上的社區文化氛圍;逐漸把社區形成一個設施健全、環境優美、管理規範、服務完善的新型社區。
三、做好各項工作，完善社區服務、促進社區全面發展
1、社區黨建工作
進一步加強社區黨建工作。增加黨員幹部的宗旨意識和服務意識，充分發揮黨員在社區建設中的作用，加強社區班子建設，提升幹部隊伍整體素質和能力。把積極準備並做好換屆選舉工作作為本年度黨建工作的重點內容，積極完成上級部門下達的任務。
2、計畫生育工作
新婚前後隨訪，鼓勵晚婚晚育，每月隨訪孕期，積極做好孕期篩查調查。懷孕期間隨訪，宣傳孕期、圍產期保健知識。在重點人群、流動人群和重點環節管理上，結合實際突出重點掌握信息。 有針對性的為育齡民眾提供最佳服務，開展好幫扶結對、生育關懷，宣傳計畫生育法律法規。履行民主參與、民主監督，滿足民眾意願和要求。
3、人力資源和社會保障工作
做好技能培訓，就業創業、富民惠民等宣傳工作及就業失業登記工作。做好城鄉居民養老保險和基本醫療保險參保工作，真正使民眾享到政受府的惠民利民好政策。
4、民政工作
加強動態管理，及時了解和跟蹤已保家庭的收入情況，對不符合條件的及時予以調整，對新出現的困難家庭要及時納入保障範圍，確實做到“應保盡保“。推進醫療救助服務，進一步提高救助效果。繼續實施城鄉困難家庭醫療救助制度，完善與城鄉居民醫療保險制度的銜接，提高救助效果，減輕困難家庭的經濟負擔，努力使困難民眾無錢看病和看不起病的問題逐步得到緩解。積極開展春荒、冬令救助和救災救濟應急工作。積極爭取資金。
5、社區治安綜合管理、民兵工作
良好的治安環境是建設和諧社區以及保證社會穩定、人民安居樂業的基本保障，把矛盾糾紛消滅在萌芽期，及時發現、及時解決，不讓矛盾糾紛擴大化，不斷加強各片負責人、居民組長、黨員組成的治安信息員隊伍建設，形成覆蓋社區全體居民的社會治安綜合管理信息網路化服務團隊，保障居民生產生活的和諧、穩定 。完成上級下達的徵兵任務，至少保證輸送一名光榮的戰士參加祖國邊防建設。
6、 完善居務公開，打造“陽光社區”。
繼續發揮社區居務監督的積極作用，依託“居務公開欄”定期進行黨務、居務及其他工作的公開，尤其是涉及社區財務收支情況，努力做到居務各項工作的陽光、透明。
7、加強格線化信息化管理服務
社區將在今後的工作中積極探索，大膽創新，強勢推進，進一步總結經驗做法，科學規劃定位，整合工作力量，健全工作機制，強力推進社區格線化信息化管理服務工作。
8其它工作 社區服務中心聯繫其他部門開展法律援助、反邪教、安全教育、道德講堂等宣傳活動，增強居民的歸屬感。及時了解掌握居民反映的熱點，設法及時解決。 在新的一年中，社區確保人員各司其職，分工不分家，本著弘揚科學、傳播文明、服務社區居民為宗旨，力爭做好每一項工作，不斷開拓創新，發揮社區工作者隊伍作用，倡導全民參與，為共建文明、和諧社區而努力。
社會工作者社區工作計畫 篇31
我們第一社區為了更好地搞好XX年工作，特制訂以下計畫：
一、堅持上下班考勤制度和星期天輪流值班制度，做好民眾服務工作，能解決問題及時解決，不能解決說明原因。
二、搞好信訪穩定工作，及時排查信訪不穩定因素，形成信訪穩定回報制度。
三、配合民政部做好本轄區五保戶、特困戶、低保戶工作，及時給他們解決生活中的`困難。
四、配合公安部門，搞好轄區的治安巡邏工作，確保轄區居民的生活安全。
五、配合勞動部門，解決轄區內下崗職工再就業問題，為他們辦理下崗職工再就業優惠證及社保補貼工作。
六、嚴格財經紀律，加強財務管理。勤儉節約不鋪張浪費，嚴禁公款大吃大喝，有計畫使用社區資金。
七、堅持財務，居務公開制度，嚴格執行收支兩條線，超千元實行報告審批制度，做到一季度公開一次，接受民眾監督。
八、重新修來庵巷道路及下水道，解決居民長期反映問題。
九、搞好文明創建工作，抓好秀水苑文明市范小區工作。
十、認真完成鎮黨委、政府安排的各項任務，確保政令暢通，協助社區黨支部做好社區其他各項工作。
社會工作者社區工作計畫 篇32
我社區在接到對街道進行社區綜合體制改革相關檔案通知後立即著手相關改革準備，同時制定了《新廟街道社區綜合體制改革實施方案》並下發到各部門。7月15日，立新社區正式掛牌，新社區成立後，我社區將原xx社區服務大廳進行改造，成為新的社區服務大廳，並將所有視窗部門全部集中到服務大廳中，實行一站式服務，將原街道及社區的對口部門人員進行整合、過渡，在保證服務質量、工作不脫節的基礎上進行逐步融合，並調劑部分人員從事其他工作。目前我社區有工作人員47名（含城管中隊人員），其中原街道工作人員28名（含正式人員11名，聘用人員17名）。新社區體制建設以來，我社區總體上人員思想情緒穩定，工作熱情不退，力度不減，為民服務的效率和質量均有所提高。
社會工作者社區工作計畫 篇33
年的工作即將開始，社區在新的一年裡，要緊緊圍繞黨的路線、方針、政策，及黨工委安排的各項工作，“用黨旗引領新農村建設，讓民眾過上更好的生活”為主線，創造性的開展工作。
1、 抓好組織建設及黨風廉政建設，增強黨務及村務公開透明度，20xx年社區黨組織將培養1-3名新黨員為黨內增添新的新鮮血液及活力。
2、 加強兩委班子建設按規章制度辦事，嚴格按照組織分工，明確職責，做到誰分管誰負責，做到制度上牆公開透明。
3、 征地拆遷，做好徐寨路橋的征遷任務，嚴格控制路兩側違法建築及亂搭、亂建現象，做好拆遷安置工作，做好園區征地及用地工作。社區工作計畫4、 抓好計畫生育工作及撫養費的徵收，以二女結紮為突破口，村兩委劃片包乾，責任到人，力爭使20xx年度計畫生育工作進入前列。
5、 信訪維穩，認真開展矛盾排查調解工作，安排落實幫教任務，認真開展“冬防”、“夏防”和各項專項活動，積極化解及做好老上訪戶的思想工作。注重征地拆遷安置工作中出現的新問題，千方百計的解決民眾的困難，保證轄區和諧穩定的運行。
6、 關注民生工作，要以謀劃實施規劃為中心，充分發揮優勢，多獻務實之策。多做了解民情、理順民意的工作。時刻關注困難戶、五保戶、低保戶、殘疾人及老黨員的生活，把黨的溫暖送到千家萬戶。計畫20xx年在社區經濟條件允許的情況下，把各自然村路燈及路面硬化、美化、淨化起來。
以上是 社區兩委經多次研究，並吸收村民代表參加制定的20xx年工作計畫，接受在座的各位領導和兄弟社區的監督。