晉中市房屋建築施工安全責任契約 篇1
甲方： ___________
乙方： ___________
根據國家及省有關安全生產的各項法規和制度，貫徹"安全第一，預防為主"的方針，明確安全生產責任，杜絕重大安全責任事故的發生，確保施工安全，雙方訂立如下安全生產責任契約。
一、甲方的義務：
1、認真貫徹、執行與建設單位簽訂契約的有關安全施工責任方面的規定。
2、督促、協助乙方搞好安全生產工作，對於各級檢查出來的安全隱患，必須要求乙方限期整改，落實到位。
3、甲方應對乙方執行的有關安全生產制度、規定的情況進行不定期的檢查，督促乙方落實各項安全防範措施，預防事故發生，同時積極協助處理工程施工中有關安全生產問題。
4、甲方不定期的對乙方進行安全方面的知識培訓，幫助乙方提高安全防犯意識。
5、甲方在開工前應對乙方進行安全技術交底，交代安全事項。
6、乙方在整個施工中，沒有發生安全事故並安全考核合格，項目部針對指揮部檔案，給予施工隊3000元獎勵。
二、乙方義務：
1、乙方應全面負責本契約段施工區域的安全生產工作，並認真貫徹、執行甲方與建設單位簽訂契約中的有關規定。
2、乙方應建立內部安全管理機構，設立專職或兼職安全員，建立健全安全制度，牢固樹立“安全第一”的思想，應設專人管理安全生產工作、檢查安全、督促施工安全，對施工人員進行安全培訓和教育，進行安全技術交底，加強安全管理。
3、在施工期間必須接受甲方或業主或監理的督促、檢查和指揮，對於查出的隱患，必須在規定的期限內整改。
4、乙方在施工期間應充分考慮到各種安全因素，組織好安全施工。乙方應按行業有關規定配置施工過程中所需的安全防護設施，施工區域和現場應按規範設定明顯和齊全的標牌、施工標誌、錐形標等相關防護用具。在施工區域內堆放的砂石料、廢棄物和開挖基坑周圍要有明顯的隔離設施和警示設施。外出施工人員必須穿戴好反光背心，穿施工服裝，戴安全帽等個人防護用品，須遵守交通規則，夜間做到不施工，夜間施工材料，物資應撤離施工場地。在施工的危險點、地域，夜間應設定閃爍警示燈。確保施工安全和文明施工，必要時有人持旗指揮。
5、定期對施工人員進行檢查、督促。一經施工就表示該施工現場、工具、用具、設備設施符合安全要求和處於安全狀態。乙方應對施工過程中由於上述因素不良而導致的事故後果負責。
6、乙方在施工過程中，必須切實保護好地下管線及高壓等架空線路的安全。施工前需進行現場勘察，清楚地了解地下管線和障礙物等的鋪設情況，不得盲目施工，如遇有情況，應及時向甲方和有關部門聯繫，採取保護措施。在地下管線情況難以查清時，應設立明顯的警示標誌，提醒施工作業人員，不準擅自施工，等查清管線情況後再行施工。
7、施工過程中因乙方原因造成地下管線(光纜、電纜等)損壞，由此造成的一切經濟、法律責任均由乙方自行承擔，概與甲方無涉。
8、乙方應為所有的參加施工的人員辦理意外傷害險和第三者責任險的相關保險，費用由乙方負責，複印件送甲方備案。乙方應對其全部工程區域範圍內的安全負有全部責任。乙方對在施工過程中發生的一切安全事故及經濟損失負責，與甲方無涉。甲方對乙方或其分包人雇用的工人或其他人員不承擔有關傷亡賠償或補償的責任。
9、施工期間需確保施工路段道路暢通，並服從當地交警進行交通管理。
三、違約責任：
1、乙方如有違反上述規定發生安全責任事故的，乙方承擔一切由此造成的結果與損失。
2、甲主有權對乙方發出安全隱患整改通知，如有不予落實的，甲方有權對乙方予以經濟處罰。
四、附則
本契約一式貳份，雙方各執壹份，簽字後生效，缺陷責任期期滿時失效。
甲方： ___________
乙方： ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
晉中市房屋建築施工安全責任契約 篇2
甲方：
乙方：
為了搞好房屋建築施工安全的管理工作，讓甲方今後在此居住全家安康幸福，子孫興旺。因此，杜絕發生一切安全事故，經雙方協商簽訂本協定。
第一條：本工程為私人房屋建築施工。
第二條：甲方安全責任：進場施工前甲方須對乙方代表進行現場口頭的安全事項說明，其內容是：將該房屋建築有關聯的安全注意事項﹙即砌磚，搭架，升架，打樓面及進行一切高空施工﹚向乙方講清楚。
第三條：乙方安全責任
(1)乙方代表為安全責任人，負責該房屋建築工程項目的日常安全管理工作，嚴格遵守現場安全規章制度，並負責監管安全施工作業。
(2)開工前必須對所屬人員進行建房注意事項等安全教育，不安排未經安全教育人員進入建築場地。
(3)乙方的任何人員均不得在施工地打架鬥毆、酗酒。嚴禁酒後上班。
(4)乙方負責此項房屋建築的全部安全責任，如果在建築中發生生產安全事故，由乙方自己承擔全部的事故責任和經濟責任。
第四條：甲、乙雙方嚴格遵守本契約條款，履行各自的職責，搞好房屋建築施工。
第五條：本協定雙方簽字後生效，一式兩份，甲、乙方、各執一份。
甲方：
乙方：
證實人：
年 月 日
晉中市房屋建築施工安全責任契約 篇3
為了保障勞動者的'合法權益，維護用人單位的正當經營利益，合理配置、開發、利用人力資源，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》及相關的法律、法規、規章的規定，經充分協商，甲乙雙方就本行業工資分配事宜達成如下協定。
基本原則及方式
第一條甲乙雙方在涉及工資協商問題時，應遵循下列原則：
(一)平等對話;
(二)公平、公正、公開
(三)權利與義務相統一;
(四)合法、合度、合理。
第二條根據行業特性，本行業工資協商過程得採用自下而上、逐層推舉、漸次授權的方式進行。
第三條本行業工資協商協定的簽訂、履行、變更、解除及終止事宜，依集體契約有關規定辦理。
工資分配及相關問題
第四條本行業實行如下工資分配製度：
(一)除初級職員以外，從事經營管理(含技術人員)及行政事務的固定人員實行等級工資制。
(二)從事臨時勞務工作的人員，實行計件工資制。
五條本行業固定人員工資不低於______元/月。
(一)從事經營管理的工作人員依如下等級確定工資：
1、高層管理人員(總經理、副總經理、總經理助理)工資不低於_____元/月;
2、中層管理人員(部門經理、部門副經理、高級職員、中級職員)工資不低於____元/月;
(二)從事技術工作的工作人員依如下等級確定工資：
1、主設計師以上工作人員的工資不低於_____元/月;
2、設計師及項目管理工作人員工資不低於_____元/月。
上述工作人員月工資最高不得超過最低基數的____倍。
第六條本行業臨時勞務人員(含木工、電工、焊工、安裝工、泥水工、油漆工)及一線服務人員(含預算員、材料員、財務員、安全員、採購員、倉管員)依如下等級確定工資。
1、高級人員工資不低於______元/日;
2、中級人員工資不低於______元/日;
3、初級人員工資不低於______元/日。
初級職員、勤雜工人平均工資不低於_____元/月。
第七條本協定第4條、第5條、第6條所涉人員統稱為員工。“工資”，是指員工在正常工作時間內為用人單位提供正常勞動應得的標準工資。
第八條本行業固定人員年度工資增長幅度根據企業經營狀況、社會物價水平等因素，得由甲乙雙方在年度工資協商時另行商定。
第九條本行業各企業應於每月25日前向工作人員全額支付其本月工資;臨時勞務人員的工資可按月清結，亦可即時清結;按月清結的，亦須於每月25日之前清結完畢。
用人單位不得無故拖欠工作人員工資。
第十條本行業各用人單位應按《勞動法》有關規定支付員工加班加點工資報酬。
員工加班加點工資依其本人標準工資為計算基數。
員工因法定事由致其標準工資低於__市當年度最低工資標準的，依__市當年度最低工資標準為基數計算加班加點工資報酬。
其它事項
第十一條本行業建立年度工資協商制度
本行業應於每年5—7月間，就本行業下年度工資分配事宜進行協商。
本行業年度工資協商的內容，依本行業工資分配變化情況適時商定。年度工資協商達成協定的，該協定作為本協定附屬檔案，與本協定具有同等效力。
在本協定有效期內，本行業年度工資協商的協商代表非因法定事由不予更換，且得依原有授權依法履行職責。
第十二條本協定一經生效，甲乙雙方均須嚴格遵守，認真履行。
本協定有效期內，因涉本協定履行發生爭議的，甲乙雙方應及時協商，並有權要求與爭議有關的企業依法對爭議進行調處，亦可直接通過行業勞動爭議調解委員會依照工作規則進行調處。
依前款規定，與爭議有關的用人單位對甲乙雙方提出的處理意見和要求不得予以拒絕，並應於規定的時間內對爭議處理的結果做出答覆。
第十三條本協定各條款所涉之效力及於參與推舉工資協商代表大會代表的各用人單位。各用人單位依照工資協商代表大會對工資協商代表授權時所做的承諾承擔各自的義務，並獨立承擔相應的法律責任。
第十四條本協定自依法生效之日起，至____年____月____日止。
本協定未盡事宜，法律、法規有規定的，依有關法律法規處理;法律、法規無明文規定的，由甲乙雙方協商解決。
第十五條本協定壹式肆份，甲乙雙方各執壹份，報勞動部門及上級工會備案。
甲方(員工協商代表)乙方(用人單位協商代表)
簽字蓋章___________簽字蓋章
_____年_____月____日________年_____月_____日