三、拓展志願服務領域，深化服務項目，推動志願服務的社會化發展。
XX年底，廖錫金開始擔任青年志願者莞城區服務中心環保組的組長，為推動東莞市的環保宣傳事業不遺餘力。XX年初，廖錫金的工作能力再次得到志願者們的肯定，被推選為莞城區服務中心行動組組長，負責服務中心各項活動的組織實施。在新的定位上，他積極探索青年志願者活動的新思路，一方面積極聯繫、創意多種多樣的、推陳出新的活動，另一方面，積極引導廣大社會青年自覺投身社會青年志願者活動，鼓勵青年關注社會、回報社會、服務社會。同時通過整合，在服務中心內建立起公平、公開、民主的組織管理架構，積極動員溝通，使部分骨幹志願者提高了認識，在志願者內營造了良好的氛圍，充分調動了志願者的積極性。
在加強組織管理的同時，廖錫金針對活動經費短缺的情況，他想到了要依靠自己的活動來自籌經費的想法，得到了市青年志願者協會的大力支持。在與其他志願者的一起努力下，幾易合作方案，終於獲得了一純淨水公司的贊助，捐贈了10000支飲用純淨水作義賣。廖錫金還想到了在純淨水上標上義賣標記，蓋上志願者的標誌，使捐贈品產生一層特殊的含義。那義賣活動開展了一個星期，共組織100多人次參與，籌集資金達11000多元，用作助學活動。
四、構建內部交流平台，促進志願組織的內部發展
XX年7月，廖錫金他充分發揮自己的優勢，積極創辦了東莞市青年志願者第一本介紹志願者活動的內部刊物——《志青》。從最初的組稿到最後排版印刷，廖錫金都花費了大量的精力和時間。《志青》受到了志願者和廣大市民的關注與好評，使外界更真實更全面地了解了志願者，了解了志願者和志願者服務精神。
廖錫金還經常通過活動，指導許多新加入的志願者們的志願活動策劃技巧、志願活動服務技巧，有意識的培養志願者骨幹，受到志願者們的一致稱讚。在服務之餘，他還多次組織志願者們到廣州、深圳等地的志願者組織交流取經，從中吸收先進的經驗和服務技巧，提高志願者們助人的專業水準。還組織了志願者們參加戶外拓展訓練，提高志願者們的團隊精神、轉變思維的能力。
四年來，廖錫金髮揚傳統、開拓創新，把志願服務活動開展得有聲有色，同時積極面向社會公開招募有特長的青年志願者，壯大了服務力量，提高了服務水平。
廖錫金在成為註冊志願者時，曾經宣誓：“我願意成為一名光榮的志願者。我承諾：盡己所能，不計報酬，幫助他人，服務社會。實行志願精神，傳播先進文化，為建設團結互助、平等友愛、共同前進的美好社會貢獻力量！”而他的確也是這樣做的。在幾年的志願工作中，廖錫金由於表現出色，在XX年-XX年連續三年被評為東莞市青年志願者協會年度“優秀青年志願者”。