《關於進一步明確特定群體穩控化解工作牽頭責任單位的通知》情況，梳理涉軍、涉艾等特定群體串聯引發的信訪問題；梳理因土地徵用、房屋徵收、非法集資等涉及民眾切身利益問題引發的信訪問題，依法合理加以化解。推進信訪積案、老案化解，對今年前5個月民眾赴京赴省到市上訪重點案件進行督導化解，加強基層基礎，強化源頭治理，把更多不穩定因素吸附在基層、消除在當地。
牽頭單位：法制和信訪局
配合單位：農村和社會事務局、城市監察管理局、金融辦，各鄉（鎮）
6.排查解決民族宗教領域不穩定因素。分析研判民族宗教領域維穩形勢，形成預警信息。認真排查化解涉及民族宗教領域的不安定因素，及時發現、妥善處理可能引發不穩定事件的苗頭性、傾向性問題。
牽頭單位：農村和社會事務局
配合單位：法制和信訪局、公安分局，各鄉（鎮）
7.排查解決社會治安防控措施落實中存在的突出問題。圍繞社會穩定、刑事犯罪、公共安全等問題加強分析研判，查找社會治安防控中存在的薄弱環節，進一步推進技防體系建設，開展群防群治，強化特殊人員管理，嚴防發生重大惡性刑事案件和暴恐案件。
牽頭單位：公安分局
配合單位：各鄉（鎮）
8.排查解決完善醫藥衛生服務、社會保障體系等民生保
障措施方面存在問題。排查低保發放、新農合、大病醫療救
助、城市“三無”人員救助和農村“五保”供養、基本養老保險等方面存在的問題，健全完善醫療衛生服務體系和社會保障體系，確保各項民生保障措施落到實處。
牽頭單位：農村和社會事務局、組織人事和社會保障局
配合單位：各鄉（鎮）
9.排查解決基層四項基礎制度建設和特殊困難群體幫扶方面突出問題。查基層四項基礎制度建立情況、運行中存在的問題等，更好地聯繫服務民眾，化解矛盾糾紛。查落實幫扶救助貧困民眾、殘疾人、農村“三留守”人員和下崗職工等各類特殊困難群體相關政策情況，推動完善配套措施，加大執行力度，共享改革發展成果。
牽頭單位：法制和信訪局、區監察室、組織人事和社會保障局
配合單位：農村和社會事務局、區直機關工委，各鄉（鎮）
除以上24個方面的重點排查任務外，各單位要從實際出發，把各種可能出現的情況考慮周全，把各類可能存在的隱患排查到位，確保無遺漏無死角。
四、方法步驟
“三查三保”活動從今年7月份開始，到年底結束，分三個階段推進。
（一）動員部署、先期排查階段（7月）。組織召開全區“三查三保”活動動員部署會，對相關工作進行安排部署。各單位要認真貫徹落實市委要求，迅速行動起來，立即組織開展先期排查，深入反思“不嚴不實”問題，進而增強開展“三查三保”活動的自覺性和主動性，明確活動的內容和要求。
（二）全面自查、建立台賬階段（8月—9月）。各單位要對照全區“三查三保”活動工作方案，制定具體實施方案，周密安排部署，精心組織實施，全面系統、深入細緻地開展自查。對發現的問題和矛盾，要認真梳理匯總，拉出問題清單，明確責任分工，制定時間表、任務書，建立近期、中期、遠期整改台賬，確保排查問題不缺不漏，整改任務清晰明確。
（三）深化整改、建章立制階段（10月—12月）。根據梳理出的問題清單，逐條細化整改措施，逐件明確整改責任，集中時間、力量，推進整改，確保形成具體的可檢查、可量化、可實錄的整改成果。堅持把整改具體問題與加強制度建設緊密結合，對不適應新形勢、新任務、新要求的制度規定，抓緊時間修訂完善，形成既管當前又管長遠的制度保障體系。
各單位要不等不靠，主動作為，即查即改、立行立改、邊查邊改，積極應對、妥善處置發現的問題，為排除安全生產隱患、化解各類矛盾風險爭取先機，為保持經濟社會穩定、促進改革發展贏得主動。
五、組織領導
（一）加強組織領導，明確職責分工。“三查三保”活動在區黨工委統一領導下進行，由區黨的建設工作領導小組協調指導，馬曉平同志牽頭負責，區黨工委辦公室、管委會辦公室統籌安排，組織人事和社會保障局結合督促指導“三嚴三實”專題教育具體協調推動。查履職盡責、執法監督情況由李新紅同志負責協調，安全生產監督管理局牽頭，相關部門配合參與；查改革和發展措施落實情況由李新紅同志負責協調，項目服務和經濟發展局牽頭，相關部門配合參與；查保障民生、服務民眾和社會穩定情況由寧明偉同志負責協調，法制和信訪局牽頭，相關部門配合參與。各牽頭單位要切實擔負起綜合協調責任，細化任務分解，並聯合開展檢查，掌握信息動態；各參與單位要積極支持配合，主動通報情況，提出意見建議，完成承擔任務，共同推進“三查三保”活動順利進行。各級黨政主要負責同志要做到守土有責，對本地“三查三保”活動負總責，切實履行好領導責任。分管區領導和牽頭部門要做到職權專責，區領導履行好分管部門“三查三保”活動責任，牽頭部門具體負責本部門“三查三保”活動，指導活動有序有效推進。要以查促改，針對查處的矛盾問題，制定整改落實措施，對號入座，對照檢查，對照整改。要防患未然，通過檢查整改，消除存在的隱患，把握問題產生的規律，從源頭上預防、減少問題發生。要強化問責，實行責任倒查和責任追溯，誰檢查誰簽字，誰整改誰負責，對查不出存在問題、查不到位，整改不及時、不到位並造成嚴重後果的，既要追究屬地責任，也要追究部門責任和分管領導責任。