體系四：開門納諫——構建“陽光審判”的社會監督體系
開門納諫，主動接受社會監督，努力健全監督網路，是我院實施“陽光審判”的又一特點。一是本著“一崗雙責”原則落實好黨風廉政建設責任制，層層簽訂了廉政責任狀。特別是今年，我院深入紮實開展“保持共產黨員先進性教育”活動，進一步增強了幹警的黨性觀念和黨性修養，確保了幹警廉潔辦案、公正司法。二是把立案標準、收費標準、訴訟程式等項目在縣政務公開欄、本院的宣傳欄等處全部公開，實施了“訴訟風險”告知和“執行當事人須知”制度，讓民眾明明白白原創文秘網站:打官司。三是主動走出去聽取意見，吸納建議。今年以來，通過走訪省、市、縣人大代表、政協委員、企業法人、召開執法監督員座談會、老幹部座談會等徵求到意見建議56條次，通過向社會各界發放徵求意見卡1360份，徵求到意見建議287條次，通過今年縣“兩會”期間，派出黨組成員、中層幹部組成的“聽取意見團”專程赴12個人大代表團和9個政協委員討論組聽取意見建議，徵求到意見建議14條次。對這些意見建議，全部進行了認真疏理總結，並逐條分析，提出整改措施，認真落實整改，取得了較好社會效果。四是全院幹警實行掛牌持證上崗，設立了幹警違法違紀舉報中心、投訴舉報箱和意見簿，公開了監督舉報電話，進一步方便了民眾的監督。五是創辦了《灤州法苑》季刊，發放給各級領導和人大代表、政協委員，使他們更進一步了解法院工作，更方便對法院工作的監督。社會監督體系的建立，與我院紀檢監察部門一起，組成了一個橫到邊、豎到底的監督網路，成為了確保公正司法的廉政“隔離帶”和“防火牆”。
體系五：司法為民——構建“陽光審判”的綠色通道體系
一年多來，我院堅持“陽光審判的最終目的是為了實現司法為民”的理念，開通訴訟“綠色通道”，取得良好成效。特別是今年以來，我院以保持共產黨員先進性教育活動為載體，不斷強化全員立黨為公、司法為民理念，提出司法為民的三項要求並狠抓落實，“綠色通道”更加暢通。一是堅持司法親民，實施人性化執法。推行了“首接責任制”，明確規定誰第一個接待當事人，就由誰負責將當事人引領到相關庭室，最大限度減少當事人訴累。今年以來，我院未出現一件“冷橫硬原創文秘網站:推”和“吃拿卡要”問題。特別是立案庭幹警，自去年至今，已無償借、送給困難當事人錢物合計600餘元；第三，繼續實施院長接待和院長包案等制度。今年以來，院黨組班子成員已親自接待當事人58人次，包案解決案件16件。二是堅持司法便民，落實便民措施。除為當事人準備迎賓椅、飲用水、訴訟紙筆外，還認真辦理口頭立案，開展入村入戶開庭。今年已為老年當事人等辦理口頭立案、代書訴狀等24次，對民眾關注的撫養費、贍養費、撫育費及離婚糾紛等焦點案件，以入村、入戶形式現場開庭7次，得到了民眾的一致好評。三是堅持司法利民，解決民眾告狀難問題。在去年辦理訴訟費“減、免、緩”案件202件78.9萬元的基礎上，今年進一步加大了司法救助力度，已辦理訴訟費減緩免案件66件，金額54.4萬元，實現了“讓有理沒錢的人也能打得起官司”。去年以來，我院已收到當事人和社會各界表揚信168封，錦旗92面，鏡匾10塊，點歌3次，比XX年以前的5年總和還多。