公務員述職述廉報告4篇

【基層公務員述職述廉報告

xxxx年以來,在鄉黨委、政府的領導下,在鄉人大和紀委的監督支持下,我與全所的同志們一道,堅持黨風廉政和反****工作常抓不懈,努力工作,盡職盡責,圓滿完成了各年度工作任務,現述職述廉如下:

一、全力抓好收入,支持全鄉經濟社會發展。

近三年來,我們始終將收入工作放在第一位,為此我和全所成員認真研究,制定措施,和稅務部門分析形勢,因為我鄉稅源結構單一,收入形勢嚴峻,增收渠道狹窄,我們努力開闢新的財源,尋找新的經濟成長點。經過上下共同努力,xxxx年完成收入任務35.76萬元,占預算的151%,xxxx年完成收入任務36.49萬元,占預算的101%,xxxx年收入任務劃給稅務部門,鄉財政仍做好協稅護稅工作。雖然超任務不大,但我們盡力做到了應收盡收。

二、合理調度資金,確保各項支出

儘管財力薄弱,我們都是努力做到“三保”即職工工資、黨政機構正常運轉和專款專用。從不擠占、挪用農民各項補貼,堅持“保工資、保穩定、促發展”。

一是個人部分支出,按時撥付。個人部分支出占全鄉財力的60%,牽涉到46名人員的切身利益,財政部門總是將這一項支出放在首位,該職工享受的各種福利從不剋扣。

二是公用部分支出,適度撥付。各單位年初核定的公用經費以及臨時小預算,我都不壓不卡,根據時間和工作進程適度撥付。對一些新情況、新問題,及時召開會議,提出建議,交給政府領導審定,盡力滿足公用部分支出。

三是工程部分支出,全力撥付。xxxx至xxxx年,通過鄉財政過帳的康金村新農建設款6.2萬元、黎明村人飲款4萬元以及黎明地州、地卡、下棚、和平和懂汝45.4萬元的扶貧項目款沒有拖欠,從不憑財政權力吃、拿、卡、要。

四是農民補貼支出,按規支付。近三年全鄉共收上級下拔309.43萬元農民補貼專項資金,我所把資金全部通過“一拆通”存入農民個人帳戶,沒有截留、和挪用,並對補貼項目、補貼標準實行村級公示,做深入細緻的民眾工作,得到了農民朋友的充分肯定,全鄉沒有一起因農民補貼問題不清出現上訪的事件,間接地做好農村社會穩定。

三、堅持廉政建設,帶好財政隊伍

三年來,我在黨風廉政建設和反****工作中嚴格要求自己,同時努力帶好財政幹部這支隊伍,保持了財政隊伍作風優良、廉潔奉公的良好形象。

一是思想上堅定理想信念。財政工作是與錢打交道的工作,只有堅定信念,防微杜漸,才能做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。三年中,我認真進行學習,堅持做好筆記,始終與黨中央保持一致,從思想上築起一道“反腐倡廉”的防線。凡是要求別人做到的,自己首先要做好,以身作則,作好示範,不搞特殊。

二是工作中堅守財經紀律。財政工作牽涉的單位很多,前來辦事的人也很多。工作中,沒有吃請,接受過紀念品。我對自己工作提出了三點要求:拒吃、拒禮、不做違犯財經紀律的事。對該撥付的資金,不需單位來找也要及時撥付;對不該撥付的資金,就是再找也不能撥付。我是這樣要求自己,也是這樣要求本單位下屬人員。三年我們撥付了數百萬元資金,沒有任何違紀的人和事發生。

三是制度上堅持創新思路。為更好地為全鄉人民服務,我堅持不斷改進機關的工作方式、方法。三年來,我們對糧食直補資金全面實施“一拆通”發放,三年共發放資金309.43萬元,極大地方便了民眾領取。我不斷對機關制度進行創新,先後制定了《財政內部管理制度》、五種崗位責任制,推行了首問負責制,限時辦結制、責任追究制等等。通過這些措施,機關的服務質量一天一天在提高。

四是作風上堅信民眾路線。在單位的一些重大事情上,我總是先聽聽同志們的意見,進行磋商,交換交換意見,采眾家之長,讓工作儘量做到公平合理。我堅持走民眾路線,事情公開了,過程公平了,結果公正了,民眾的意見也就沒了。

回顧三年來的黨風建設和反腐倡廉工作,我覺得自己能夠認真按照鄉黨委、政府、鄉紀委的要求,能夠認真執行黨的財經紀律,能夠與職工團結共事,我們的工作也得到了領導們的認可。在以後的工作中,我更要嚴格要求自己,把財政所的各項工作以及黨風廉政建設和反腐倡廉工作做的更好。

公務員述職述廉報告
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【公務員述職述廉報告XX】

一年來,在市委、市政府和上級民政部門的正確領導下,在民政系統各位同志的真誠支持下,能認真落實黨風廉政建設責任制,嚴格執行黨風廉政建設的有關規定,現根據市委、市政府《關於對全市黨政領導班子和領導幹部實行考廉的暫行辦法》的有關要求,將本人一來年黨風廉政建設方面的有關情況匯報如下:

一、加強黨風廉政建設學習教育,打牢拒腐防變的思想基礎

抓好學習教育是加強廉政建設的基礎。一年來,我採用集中學習和個人自學的方法,認真學習黨的xx屆三中、四中全會精神,學習省廉政工作會議精神,多次學習了民政幹部的楷模周國知同志的先進事跡,原原本本地學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨黨員權利保障條例》等黨規黨紀。通過學習,深感民政部門雖不是熱點部門,但也掌管著救災救濟金、低保金、撫恤金等款物,還有一定的行政許可、行政審批權,這些錢,體現著黨和政府對人民民眾的關愛,是救急救命的錢,是高壓線;這些權,是落實黨和政府為人民民眾辦實事的神聖職責。作為局主要負責人,加強廉政建設責任重大,必須警鐘常鳴,時刻保持清醒的頭腦,正確看待和使用手中的權力,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀,經得起誘惑,抗得住腐蝕,清清白白從政,踏踏實實做事,堂堂正正做人。

在抓好自身學習的同時,堅持把系統黨風廉政建設的學習教育放在首要位置,利用各種教育方式,及時開展有針對性的專題教育,在局機關形成了濃厚的教育和監督的氛圍。一年來,認真組織學習了三個《條例》,不斷加深了對三個《條例》豐富內涵和精神實質的認識,增強了貫徹這三個《條例》的自覺性和緊迫感。組織觀看反腐倡廉警示教育片和泰州市檢察院《預防職務犯罪提高執政能力》的電視講座,在全系統上下開展了向周國知同志學習的活動。通過學習教育,不斷提高了黨員幹部特別是領導幹部接受監督和嚴格執行黨的紀律的自覺性,築起了拒腐防變的思想道德防線。

二、落實黨風廉正建設責任制,推進領導班子廉潔自律工作

1、抓好責任分解。年初,系統黨委按照一級抓一級、層層抓落實的要求,將黨風廉政建設納入年度目標管理考核體系。根據市委《XX年泰興市黨風廉政建設工作責任分解意見》和我局實際,印發了《泰興市民政局XX年度黨風廉政建設責任書》,分別由主要負責人與分管負責人,各分管負責人與職能科室、下屬事業單位的主要負責人簽訂責任狀,進一步明確黨風廉政建設責任制的內容和工作目標,形成了全局上下聯網,齊抓共管的格局。

2、堅持制度建設。依靠制度預防****是加強廉政建設的根本途徑。根據公開、公正、公平的原則和用制度管人管事的理念,針對一些熱點、難點問題,制定了各項規章制度,並狠抓制度的落實。比如在城鄉低保和農村草危房改造工作中,堅持嚴格按章辦事,目前城市低保對象1399戶3134人,農村低保對象2921戶7271人,XX年新增748戶1962人,這方面的工作雖然是熱點問題,但沒有一封人民來信。在福利院基礎設施建設上,嚴格執行招投標、質量監理、工程決算審計和定期向辦公會通報等制度。三年多來,共投入近1000萬元,總體上運作規範,質量優良,也沒有一封人民來信,走出了“工程上去了,幹部倒下來”的怪圈,形成了讓幹部能幹事、乾成事、不出事的氛圍。

3、完善監督機制。每年,都召開機關全體人員和下屬單位負責人會議對黨風廉政建設責任制落實情況進行認真的評估和測評,都要組織對下屬事業單位進行財務審計,都要廣泛徵求各鄉鎮、各下屬單位對領導班子的批評建議,努力構建全局上下落實黨風廉政建設責任制的監督機制。同時,把落實黨風廉政建設責任制和行風評議結合起來。XX年,在全省民政系統基層民政視窗單位行風評議中,我局被泰州市民政局表彰為行風評議先進單位。

三、嚴格要求,認真執行領導幹部廉潔自律的各項規定

一年來,能嚴格執行廉潔從政的各項規定,慎微慎獨,努力為班子帶好頭,為下級做好表率。我愛人在市工商局工作,父親離休住古溪老家,兒子在泰中讀書,品學兼優,一家人全部從政,沒有經商辦企業的。家現住政法小區,為房改房,家庭收入是單位的工資、福利、獎金,比起一般的家庭收入,自己非常滿足,屈指細算經濟帳,也沒有必要去犯錯誤,關於婚喪喜慶事宜,本人到民政局任職後從未操辦。在平時的工作和生活中,能警鐘常鳴,努力做到三個:一是實。求實、務實、紮實,鼓實勁不務虛功,求實效不圖虛名,多做民眾受益的事,多做化解單位矛盾的事,多做長遠起作用的事。二是正。古人云“己不正,焉能正人”, “其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”。我深感出以公心,公正處事,就能得到大家的認同、信任和支持,就沒有解決不好的難題,就沒有帶不好的隊伍,就沒有管不好的單位,各項工作就會得心應手,各項事業就會興旺發達。近年來,局系統先後提拔了5名副局以上的領導幹部,本人都能出以公心,積極推薦,但沒有一分錢的經濟往來。三是嚴。從自己做起,從小事做起,嚴格要求。要求大家做到的,自己首先做到,要求大家不做的,帶頭不做。平時考勤和政治學習,只要不開會出差,都能準時參加。和機關的同志們相處,恪守“君子之交淡如水”的原則,過年過節、出差歸來,也有些同志帶些禮品,都能婉言謝絕,絕不含糊。在生活圈堅持做到四不:不取不義之財,不拿不法之物,不去不淨之地,不交不正之友。

實事求是地總結自己的工作,用黨員領導幹部的標準嚴格要求,還存在一些問題和不足。主要表現在:在黨風廉政建設上偏重抓機關和下屬單位,抓鄉鎮民政隊伍偏少;有時工作中過多追求完美,要求偏高偏嚴;過年過節的從眾心理,也存在接受單位菸酒的現象。這些問題的存在,說到底是宗旨意識不強,世界觀、人生觀、價值觀的問題沒有解決好。新的一年,我將從學習抓起,理論聯繫實際,認真克服這方面的問題。同時,懇請大家多提寶貴意見,我一定虛心接受,努力將工作做得更好。

【公務員述職述廉報告XX】

一年來,在鎮黨委、政府的正確領導下,在上級業務部門的直接指導下,在各位領導同志的支持幫助下,我能較好的履行了工作職責,圓滿完成了各項工作任務。現就一年來的工作和今年目標計畫匯報如下:

一、學習立身,不斷提高政治理論水平

堅持系統認真學習了中央一號檔案、xx屆五中、六中全會和胡總書記一系列講話精神,進一步領會了科學發展觀的深刻內涵,使自己在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致;今年將繼承結合崗位實際,認真學習黨在農村的各項方針政策,加強學習基層組織建設、關心下一代、婦聯等有關知識,增加自己工作的預見性和主動性;積極進行學習交流,撰寫體會文章不斷提高自己的綜合素質。

二、真抓實幹,完成好各項工作任務

1、關教工作:一是解決了認識問題。關心教育好下一代,是關係黨和國家前途命運的戰略工程,是關係到中國特色社會主義事業興旺發達、後繼有人的希望工程,是關係億萬家庭切身利益的民心工程,是社會主義精神文明建設的基礎工程。做好關心下一代工作是一項功在當代、利在千秋的偉大事業。為此今年繼續嚴格按照“圍繞中心、配合補充、因地制宜、量力而行、立足基層、注重實效”的方針開展工作。二是爭取領導重視,健全機構保障。1)、鎮黨委決定由胡書記擔任關工委主任,各大辦公室主任兼任成員,加強了關教工作領導機構。2)、按照“橫向到邊、縱向到底”的工作要求,在全鎮13個村、2個學校、鎮機關分別健全和完善了關工委組織,制定了一些切實可行的工作章程、監督機制和目標職責。並積極走訪身體狀況好、政治素質高的“五老”人員,充分動員他們為青少年健康成長做實事、辦好事。目前全鎮共建立健全關工委組織16個,成立關工小組80個,成員110個人,其中離退休老同志28人,占成員總數的26%。去年累計參與關教工作人員150餘人,基本逐步做到:哪裡有青少年,哪裡就有關工委組織。三是加強對青少年的教育教導。清明前和縣文物局在王翦墓開展植樹造林綠化環境活動;組織五愛教育主題活動15次,參與人數達280人次;共組織法制宣講團2個,報告場次10次,受教育人數2100人次;開展熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義主題活動,開展學黨史、頌黨恩、熱愛黨、跟黨走宣講活動16次,聽講人數達到3070人次;開展黨史知識公開競賽活動,印發試題170份,收回試卷165份,幹部職工集體答卷130份;舉辦黨史知識展覽7期,文藝演出6場次,寫頌黨作文169篇,出黑板報15期,熱愛黨紅歌大賽6場次,參與學生達670多人次,大型文藝表演1次。四是送科技進村拓寬就業渠道,成立三所農業科技學校。到賢鎮農業科技學校,旨在提高新型農民各項綜合能力和技能等,惠店村農業科技學校,覆蓋了南片萬畝酥梨長廊所有農戶,新合村農業科技學校,全面覆蓋我鎮北片優質蘋果栽植區農戶。惠店、新合學校已經培訓七次,專家已經下農田現場指導3次,參加人數累計達到380多人次,對外輸送技術勞動力1400人。今後繼續保持穩中有升。五是增強自身優勢。發揮關教人員在政治、時空、經驗、親情等方面的優勢,建設幫教組3個,幫教成員20個,共幫扶、教育好了無業遊蕩青年3名。六是抓落實,促進家長對青少年的經常性教育。1)與法院聯繫,在田院長帶領下,廳長法官一行24人來我鎮進村入戶送法下鄉宣傳。7月28日開始,先後到惠店村入戶宣講,到賢村和機關在三樓會議室進行常識性培訓和重點民事案件講解;莊鎮村仁義組和渭北組交界處進行普法教育和民事糾紛、正當防衛等培訓宣講,忽家村就農村鄰里矛盾糾紛調處、樁基日常案件處理程式進行了專題宣講。2)我鎮有網咖1個,確立網咖監督員2名,其中五老1名,共培訓6次,監督網咖12次,教育和制止未成年人進入網咖120人次。3)全鎮享受蛋奶工程學校2所,享受學生達3000餘人,配備監督員4人,監督次數48次。4)共為青少年辦實事好事12件,並建設愛國主義教育、科技教育、法制教育基地三處。七是協助村關教組織斟酌選擇好農家書屋地點,確定好管理機構,並對管理員的能力進行可行性分析研究,建立健全了借閱制度和各種登記表冊,完善了管理體制。並以完善村級圖書室建設為契機,全面完成了五好關工委達標工作任務。目前已建成圖書室16個,共有圖書50000冊,確定圖書管理員16人。關教工作今年將繼續重點示範,輻射帶動,全面啟動,普遍達標,力爭以新狀態、新作為、新成就,開創關教工作的新局面。

2、婦聯工作:一是積極落實香港關愛行動、關注留守兒童。和團委、關工委協調共爭取捐款2200元,救濟貧困兒童11名,幫扶優秀留守兒童11名;關愛弱勢群體,對全鎮留守兒童進行普查調查,留守兒童41人,結幫扶對子11個,五老參與11人。安置和指導落榜生60人次。二是搞評比,弘揚先進。抓好百名孝子、十佳孝星宣傳動員活動。已經正常運營家長學校13個,累計上課13次,共培訓家長360人次。共成立演唱隊3個,秧歌隊6個,體育隊3個,參與人數達150餘人。目前我鎮婦女發揮了半邊天的聰明才智,在家庭和諧、勤勞致富等方面,充分發揮了示範帶動作用,新合村榮幸爭取到婦女之家資格,致富女能手2名爭取到市縣級表彰,縣級十佳和諧家庭示範戶1名。

3、配合黨委抓黨建。一是配合副書記督促落實黨建工作責任制,不斷加強基層基礎工作;二是積極配合圓滿組織召開了到賢鎮第十七次黨員代表大會和到賢鎮第十八屆第一次人民代表大會;三是積極配合組織召開建黨90周年慶祝大會;四是配合認真抓好踐行承諾入黨活動;五是全力配合做好村兩委換屆選舉工作;六是狠抓“三帶三示範”致富工程。在組織引領、黨員幹部和能人大戶的帶動下,種植中棚西瓜千畝、建設酥梨長廊7 公里、紅提葡萄百畝、粉紅女士蘋果800畝、苗圃200畝、養殖肉兔1萬餘只、肉牛200餘頭等。

4、完成好鎮中心工作。圍繞中心,積極協調配合全面完成了環境衛生百日行動、合作醫療和新農保收繳任務,縣黨代表和人大代表的推選和鎮黨代會、人代會的籌備組織工作;積極主動做好縣全委會視察觀摩和鎮人民代表督查驗收工作等。

5、督促所包聯村搞好工作。一是督促紀賢村率先完成了鎮上安排的合療、新農保、扶貧救濟、黨報黨刊發行征訂工作任務,完成了一條巷道的水泥硬化任務;二是圓滿順利完成了紀賢村黨支部、村委會換屆工作;三是積極督促落實和發展紀賢酥梨長廊種植規模,鼓勵土雞、肉牛、生豬養殖產業發展。今年繼續督促完成好連線到張路的路段硬化接通及電網改造更新、巷道亮化綠化美化任務。

三、廉潔自律,樹好形象

嚴於律己,寬以待人。嚴格遵守黨委政府制定的各項制度要求、定位好自己,工作上積極主動,做好領導的助手。班子成員需要協助和配合的事情從不推諉,堅持別人為自己做的任何付出都是不應該的,自己為別人做的任何事情都是應該的,通過自我思索反省,不斷提升自己的內在涵養和綜合素質,用實際行動樹立良好的人民公僕形象。

總之去年工作上取得了一些成績,但離黨和人民的期望、組織的要求、廣大民眾的實際需要存在很大的距離,今後在鎮黨委政府的領導下,不斷創造新的活動載體,帶頭做到兢兢業業工作,踏踏實實盡責,堅持用心去學習、熟悉掌握基層工作的原則和方法;用情去體會溝通,建立同志間的互助互信,營造團結和諧的工作氛圍;用力去工作去探索,提高發展農村經濟的工作水平。同時也真誠希望在座能夠給予更多幫助和支持。

謝謝

公務員述職述廉報告
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從市紀委決定在全市處級幹部中開展勤廉公示工作以來,本人認真學習了有關檔案,並作述職述廉報告如下:

一、執行黨的路線、方針、政策情況。

本人在履行xx管理工作中,能夠認真學習上級的有關檔案和領導講話,並自覺貫徹執行。對相關法律法規以及有關政策的學習雖然能夠堅持,但是學習研究還不夠深入,對有些條款甚至還比較陌生,尤其是對一些套用比較少的內容。

在日常工作中基本能與上級保持一致,但有時也會有牢騷和怨言;本人能實事求是不陽奉陰違、自行其是。但有時全局意識比較淡薄,考慮本單位事情比較多,考慮全局的事比較少。

二、執行黨風廉政建設責任制有關規定情況。

本人在交通系統主要負責運輸管理工作。在我所管轄的工作範圍內,近幾年一直沒有發生過明令禁止的不正之風;也沒有發生過致使國家集體和人民民眾生命財產遭受重大損失的事件,但是所管理的隊伍中思想還不夠統一。主要原因是交通運管和交管機構及人員構成比較特殊。

在維護社會穩定方面還存在差距,雖然造成惡劣影響的重特大事件沒有,但是本人所管理的運輸行業的投訴舉報事件還比較多,上訪事件也還時有發生。主要原因是我們處管理的工作面廣量大,包括客運、貨運、駕 培、維修、港口、五小車輛的許可、規費徵收、監督管理等。尤其是客運,每天的服務對象平均在10萬人以上,只要有萬分之一人投訴就有十多人。對於按照責任 制要求對責任範圍內的黨員幹部進行管理、監督和考核雖然工作也在開展,但是管理的力度不能保持持續穩定,有時管理會有所放鬆。

三、完成黨委、政府部署的年度目標任務情況。

運管處的各項工作已經連續多年在市局組織的年度考核中獲一等獎。如去年招商引資任務500萬,實際完成目標任務的百分之一百六十,獲得局年終考核一等獎。扶貧工作受到市政府表彰。其它各項工作也都圓滿地完成了任務。但是對客運管理等工作在全省還比較落後,主要是個體經營車輛占大多數而造成管理難度加大。

今 年的招商引資暫時還沒有完成任務,年度目標700萬元,到目前為止進展還比較緩慢。仍在洽談的浙江客商投資1.2億元的紡織項目因政策等原因開發區沒有履 行契約,土地一直沒有協調好,所以至今未有新的進展。今年增資的建材項目正在實施,新引進的玻璃深加工項目正在洽談之中。但是我們有決心確保年底完成任 務。

對省市下達的其它目標大部分都能超額完成,但是由於受經濟發展水平影響對省局下達的船形標準化改造和客運車輛公司化經營以及農村客運班車通達工程到目 前為止完成的不太理想,主要是受經濟實力影響,任務顯得十分艱巨。客運車輛公司化經營以及農村客運班車通達都需要很大的投入。

四、執行“富民優先”方針情況。

本人能夠堅決落實扶持民營經濟發展的有關政策,對需要在我處辦理的有關運輸方面的民營企業能大力支持,刁難情況也沒有發生過,但有時會有推諉現象。主要是 有的問題不屬於我們負責。對掛鈎幫扶對象能夠給予一定的支持,但是支持的力度還比較校在接待人民來信來訪方面能認真對待,但是經常會因出差開會等耽誤,有 處理不及時現象發生;在幫助民眾解決實際困難方面雖然努力但是仍然有少數事件處理不能令業戶完全滿意。

五、求真務實開拓創新情況。

在求真務實方面基本能夠做到,本人一貫能夠扎紮實實地做好本職工作。而且經常會到基層作一些調查研究,但是調查研究沒有做到經常化和制度化。在解放思想方 面雖然不算保守,但是在發展思路上探索的不夠,工作往往是救火式的忙於應付而且比較被動。在機制和體制上基本上沒有大的創新,在方式方法上也沒有大的突 破。工作往往是經驗式的多,開拓創新少。

六、執行民主集中制情況。

本人能夠堅持重大事項進行集體研究,並按照集體的決定和分工,履行自己的職責,但是對全局性的工作有時也比較關心但有時關心不多。在我處召開的黨的民主生 活會上能夠認真開展批評和自我批評,在維護和增強領導班子的團結方面還存在差距;日常工作能按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則,對方針政 策性的重大事項、全局性問題以及獎懲等問題,由領導班子集體討論作出決定,最終按決定執行。

七、分管工作和職責範圍內其他各項工作開展情況。

本人工作能盡職盡責,努力完成各項工作任務,有些工作也得到上級的肯定和民眾的認可。但是對於黨務等工作的開展沒有特色,甚至有時還不夠正常。

總結一年來的工作,雖然取得了一些成績,但成績的取得主要是上級的正確領導、指導的結果,是全體工作人員辛苦努力的結晶,我只是盡了一名公務人員應盡的職責,做了我應該做的工作。

由於工作能力、領導水平所限,工作中也存在不少問題和不足,離人民民眾的希望、領導的要求還有一定的差距,還存在不少問題。在今後工作中,我將進一步加強學習,克服不足,以與時俱進、開拓創新的精神,求真務實,努力工作,力爭為全院發展作出更大的貢獻,以此回報黨和人民的信任。

基層公務員述職述廉報告
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【XX年基層公務員述職述廉報告】

各位領導、各位同事:

XX年來到我們的工商局工作,面對領導和同事對我的關愛,我也不斷鞭策自己儘快轉變角色,努力適應新環境,勤奮工作,報答領導和同事的關注。下面我對自己這半年來在德、能、勤、績、廉五方面的情況一一作下匯報。

一、德:忠誠可靠,實事求是

我認為,公務員的德可體現為“忠實”二,即忠誠可靠、實事求是。一個合格的公務員應該忠於黨,忠於人民,忠於自己的事業;在日常工作中,更要做到實事求是,謹慎踏實。

在半年的工作中,我一直牢記我黨的宗旨“全心全意為人民服務”,在自己職責內的“一畝三分地”中,深入學習實踐“以人為本”為核心的科學發展觀,從我分局轄區內的廣大企業、個體工商戶以及消費者的根本利益出發,想民眾之所想,急民眾之所急,利民眾之所利,履行好一個基層工商幹部的職責。在工作中踏實做事,謙遜待人。努力完成職責內的工作和領導布置的任務,團結同事,尊重領導,支持、配合他人的工作,關心、幫助他人的生活學習。

二、能:內外兼修,新舊融會

我認為公務員的“能”可分為“內功”和“外功”,內練素質功底,外練業務技術。練好“內功”可為業務技能打好基礎,勤練“外功”反過來可以強源固本,二者相輔相成,不可偏廢。在進入工商系統工作的半年來,面對完全陌生的業務知識和工作環境,我為自己訂立了具體的學習目標和計畫,鞭策自己勤學苦練新業務,掌握新知識。在註冊登記和執法辦案方面,不斷摸索如何使用業務電子平台,向老同志請教各種業務問題;在片區巡查方面,跟著老同志熟悉片區內的個體戶和企業,協助完成巡查工作;在食品安全監管方面,摸索學習快速檢測技術;為了適應工商電子化辦公特點,我也有計畫學習了一些計算機技能。同時我也有計畫地開始學習工商的法律法規,鍛鍊公文寫作能力,學習協調人際關係,在內功方面使自己更上一個台階。

三、勤:勤於工作,勉於學習

“勤奮”是任何一個追求上進的公務員必須具備的品質,一個“勤”貫穿了德、能、績、廉的全部。作為一個初出茅廬的年輕公務員,我也一直把“勤奮”當做自己的座右銘。半年的工作中,我一直兢兢業業,認真履行職責,做好分內工作的同時也幫助同事做好工作,嚴守分局各項工作制度與紀律;在學習上,從不懈怠,紮實練習新業務,勤懇自學新知識。通過不斷的工作實踐和自主學習,我已經較好得掌握了分局各項業務技能,對相關的法律法規、制度規範也有了進一步認識,並在縣局組織的法律業務考試中取得較好成績。

四、績:工作業績

在工作業績方面,半年來我嚴格按照縣局下發的檔案指示精神,完成分局布置的各項任務,紮實推進自己職責內的各項工作,取得了一定的成績。在片區監管方面,認真落實食品經營戶日常巡查、索證索票、農資經營戶監管等制度,努力清理無照經營戶,規範食品經營戶經營秩序;在執法辦案方面,認真管理行政處罰案卷檔案,完善網上案件系統,受理12315消費者申訴舉報;在食品安全監管方面,做好查處假冒偽劣、過期變質食品工作,利用快速檢測設備完成檢測任務三次; 在內勤工作方面,管理好分局檔案和會議記錄,積極完成宣傳報導稿件任務,認真做好分局布置的公文寫作工作。

五、廉:廉潔奉公,清正自律

參加工作的半年來,我嚴格遵守國家關於廉潔自律的有關規定,以國家工商總局的“六項禁令”嚴格要求自己,自覺履行崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、一次性告知制等制度規範。對前來的辦事的民眾禮貌相待,絕不以職權“吃拿卡要”;外出執行公務,不拿民眾一根煙,不要民眾一分錢,不吃民眾一頓飯。以清廉的工作態度得到了當地民眾較好的評價。

但是檢查自己,工作中,我仍有許多不足。在業務方面,許多業務知識還沒有接觸過,特別是許多法律法規,亟待深入了解;在能力方面,學生氣還比較重,為人處事並不成熟,為此還耽誤了許多工作;在業績上,協管的片區仍存在較嚴重的無照經營和不量照經營情況,食品流通市場食品安全狀況仍待改善,自己對片區的經營戶情況仍不了解。

總結上述不足,根源在於自己參加工作時間不長,工作經驗不足,且來到不久,尚未融地的工作生活環境,使得工作開展得較不順利。但是,我相信萬事開頭難,只要我勤懇做事,踏實做人,就能在接下來的時間裡彌補不足,把工作搞上去。我決心在XX年的工作中,繼續努力學習,勤奮工作,以優異的業績回報各位領導和同事的關心和幫助。

我的匯報完畢,請各位領導和同事批評指正。

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