2012-2013學年度學區校領導述職報告

在開展教學常規檢查中,我帶領班子成員堅持聽課評課,與授課教師面對面的交流,共同探討有效教學的方法與途徑。為了及時了解掌握教學情況,中心校統一組織期中期末考試,採取教師對調監考,集中閱卷,統一評比,並將評比結果與教師績效工資掛鈎。

XX年,我校獲得縣教學質量綜合評價三等獎。今年畢業班考試成績較去年有明顯提升。

三、保障學生安全是我的第一要務

今年3月份之後,外地少數學校突發嚴重的不法侵害學生案件,根據上級要求,我校全體教職工立即行動起來,保護學生安全,預防不法侵害,最佳化育人環境。我把保障學生安全作為自己的第一要務,重點開展以下幾點工作。

一是加強學校門衛工作。學區內各國小都確定專、兼職門衛,明確門衛職責,建立門衛登記簿,所有外來進入學校的人員、車輛等必須出示有效證件、在門衛登記簿上籤名後才能進入。教學時間,學校實行全封閉管理。學校擠出經費,新建兩個門崗。計畫村小再建兩個。

二是加強值班巡查。學校每天安排一名領導、1-2名教師值班,值班人員提前40分鐘或1小時到校,在學生上學、放學時在校門前巡查,組織學生疏散。中午放學後,留守學校值班。我自己也參與校本部、幼稚園值班。

三是成立校園安全應急小分隊。全學區共有7支小分隊,25名隊員,主要負責突發校園安全事件的應急處置,預防與制止不法侵害、干擾學校教育教學秩序等事件。小分隊統一配有警棍、手套等器械。

四是加強校園安全隱患的排查。建立了《學校安全工作日誌》,做到天天查,月月報。檢查中發現的安全隱患及時處置。並以“校安工程”實施為契機,擴建眾興國小。

五是加強校園攤點治理。嚴禁流動攤點進入學校,封閉了3處沿街門面經營戶直通學校院內的後門。

六是加強學生安全教育與管理。把學生安全教育納入教學計畫中,做到有教師、有課時、有教案。落實教育局提出的安全教育“一月一主題”活動,並及時上報活動情況。加強學校的晨檢、午檢,對未到校、早離校的學生及時與家長聯繫,並作登記、統計,填入《班級日誌》、《晨、午檢匯總表》等。還經常利用國旗下講話、班會、宣傳欄等宣傳安全知識。

七是落實崗位責任。與各國小校長簽訂《學校安全目標管理責任書》,各國小校長與班主任也簽訂了《班級安全管理目標責任書》,把安全責任分解到各個崗位,層層落實,個個負責,人人盡力。一年多來,我校沒有發生一起學生意外傷害案。

四、帶好隊伍是學校工作的制勝法寶

教師是辦好學校的核心力量。沒有高質量的教師就沒有高質量的教學,沒有教師的積極性與創造性,也就沒有學校的內涵發展,沒有學生的素質發展。我始終把依靠全體教師興教辦學作為學校工作的制勝法寶,增強隊伍的向心力與戰鬥力。

中心校成立後出台的每項制度,都經過教師集體討論決定。在事關教師切身利益的績效工資分配、職務聘任等方面,必經教師集體表決通過。儘管在討論過程中有著激烈的爭論,但最終都能從公平公正中求得統一。有了民眾基礎,被廣泛認同的制度,才能在學校管理中發揮作用。在財務收支方面,也即時公示,接受教師監督。我覺得,只有教師的民主權得到充分尊重,有了管理學校的知情權、參與權與決策權,整個隊伍的主人翁意識才會增強,老師才會積極主動地工作,而不是被動地接受任務。一年多來,我校在事關教師利益、公用經費管理、班子成員廉政等方面沒有一起投訴。