區委宣傳部長2012年述職報告

(三)團結互助,正確引導,民族宗教工作彰顯和諧魅力。一是將民族宗教工作納入鄉鎮領導班子實績考核目標,進行量化考核。二是對清真食品生產經營商戶進行了嚴格檢查,規範管理。三是加大了對蒙古語文使用的檢查和規範力度,對戶外廣告和牌匾標識進行了階段性檢查,開展了社會市面蒙漢文並用定點製作單位資質認定工作。四是舉辦了××區首次民族宗教幹部培訓班,提升了全區民族宗教幹部整體素質。

(四)發揮優勢,構築平台,民主黨派作用得到有效發揮。一是深入民主黨派進行調研,認真聽取了黨派及班子成員對加強自身建設的意見和建議,對存在的問題及時反饋給各民主黨派支部班子,提出改進意見。二是組織召開了“我為××科學發展獻一策”座談會,與會人員積極建言獻策,提出意見和建議20多條,為區委、政府決策提供了重要依據。三是及時向各民主黨派宣傳黨的路線方針政策。組織召開了貫徹xx屆四中全會精神讀書會,對xx屆四中全會精神進行了解讀。

(五)凝聚僑心,匯集僑智,僑務工作特色鮮明再上新台階。

一是認真做好睏難歸僑僑眷的幫扶工作。春節前,籌資4000元,慰問貧困歸僑僑眷16戶。二是在××蒙中設立了XX級“珍珠班”,資助特困生總數達到了150名。三是通過市僑聯聯繫全國僑聯,救助振興街道2名國小生,每年資助每人1500元。四是在振興街道木蘭社區舉行了僑務進社區試點工作啟動儀式暨振興街道木蘭社區“歸僑僑眷之家”揭牌儀式,將僑務工作延伸到社區,在全市尚屬首例,在整個自治區也是第一家。

(六)突出重點,完善機制,黨外幹部工作日趨規範。一是選派2名黨外副處級後備幹部參加了市委統戰部組織的培訓班。二是對黨外幹部進行了全面推薦和考察,確定黨外科級副職後備幹部67名,黨外科級正職後備幹部2名,向區委推薦10名科級副職重點培養對象。XX年有5名黨外後備幹部被提拔到科級副職和科級正職領導崗位。三是建立健全黨外人才庫,黨外人才管理走上了規範化、科學化軌道。

(七)積極探索,創新思維,文化統戰工作實現新突破。通過挖掘××區內深層次文化內涵,創新統戰工作思路,強化文化統戰工作內容。把玉龍文化園建設作為文化統戰工作的典型,協調有關部門提供好服務,協助開展招商,並在玉龍文化園開業慶典總體設計、場地安排、服務接待等方面開展了服務工作。

三、抓班子、帶隊伍情況

按照區委的統一部署,我認真組織、指導了部機關“深入學習實踐科學發展觀”活動和“機關作風建設年”活動,活動中,結合部里工作實際和當前形勢、任務,對部內原有的規章制度進行健全和完善,又適當增加了部分規章制度,實現了用制度管理的目標。工作中,對各位副部長提要求、壓擔子、交任務,給他們提供工作平台;對部內幹部,通過談心、談話等形式,了解和掌握他們的工作動態。通過每月召開一次工作情況通報會,及時掌控全區宣傳、統戰工作開展情況。成功承辦了自治區農村(牧區)思想政治工作現場經驗交流研討會和全市統戰部長工作座談會。

四、自身建設情況

1、強化學習,提高政策理論水平。積極主動地參加區委和上級有關部門組織的學習,並儘可能抽出時間進行自學。學習了科學發展觀有關重要論述,對科學發展觀的內涵和實質有了深刻的理解和認識,做到了入腦入心。本著實際、實用、實效的原則,深入學習多種知識,不斷提高政策理論水平。在學習的基礎上,注重運用理論指導實踐,分析解決思想和工作上遇到的問題,努力做到學以致用。