黨支部述職報告

黨支部述職報告 篇1

各位領導、各位父老鄉親:

20xx年已經結束,回顧過去的一年本支部在鎮黨委政府的正確領導下,緊緊圍繞創先爭優活動的開展,把黨委政府確定的工作思路和工作目標作為我全年工作的奮鬥目標,在鎮黨委、政府和村兩委及村監委會的監督下,以求真務實的態度,清正廉明的作風,為民服務的熱情,認真履行職責,較好的完成了黨委政府下達的各項任務,促進了群村經濟和社會各項事業的健康發展,現將本人一年來的履行情況向領導和同志們作述職。

一、回顧過去一年工作。

盤點自己一年來的學習和工作,有學習的收穫,實踐的感慨,也有反思的遺憾,在此向各位領導和同志們作如下匯報:

1、加強班子建設,提高自身素質,為新農村建設提供組織保障。村黨支部始終認真貫徹黨的xx大和xx屆四中全會的精神,加強班子自身建設,堅持學習,努力提升服務農村,服務民眾的水平,嚴格要求自己,以身作則,求真務實,踏實工作,團結奮進,廉潔奉公,不以權謀私,村裡的重大事項堅持集體討論決定充分發揮班子的集體智慧。以飽滿的熱情創造性地開展工作,為村經濟、社會各項事業的發展獻計獻策。積極推進社會主義新農村建設特別是計畫生育工作,要抓緊、抓實,為明年計畫生育工作打下良好的基礎。

2、加強黨員思想教育,努力提高黨員素質,充分發揮黨員的先鋒模範和黨組織的堡壘作用。我們按照新時期發展黨員標準和鎮黨委要求,精心部署、周密安排、認真開展各階段活動,並把活動內容有機地結合到實際工作中,要樹立黨員民眾心連心。在民眾中要樹立好黨員幹部的良好形象。特別是退休老幹部不忘發揮餘熱,主動當好黨支部的參謀和宣傳員,在這次教育實踐活動中全體黨員重新向黨宣誓。開展了一些行之有效的活動,增強了為民服務的意識。我村黨支部十分重視黨員發展工作,把富有朝氣、工作出色的優秀青年吸收到黨員隊伍中來。20xx年培養入黨積極分子xx人,發展黨員xx人,為黨組織注入了新活力。黨員按時繳納黨費,全部上繳鎮組織室。

3、努力為村民辦實事。按照黨員民眾路線教育實踐活動精神,切實提高村民生活質量。20xx年度本著量力而行,盡力而為的原則,為切實辦好民眾最急、最盼的實事。村黨支部、兩委會研究決定部署做好為民辦事計畫。主要表現在,一是:今年我村大春用水時節非常危急,鎮村幹部經過二十個日夜,安裝了台抽水機,圓滿解決了大春用水。二是:協助建好大壩引水工程,大壩是我村農業用水的主要命脈,能夠提高農業經濟收入水平和農業發展。

4.把維穩和信訪工作放在平時工作重要日程。本人作為村書記,在抓綜治維穩方面,帶領村幹部認真履行社會治安管理職責,把矛盾糾紛,信訪穩定作為重點工作來抓。利用節假日進行巡查,化解矛盾糾紛,村民小組分片進行維穩管理。

二、明年工作計畫

新的一年,雙堰村兩委,繼續按照鎮黨委、政府的要求開展工作。爭取明年工作再上台階,主要計畫如下:

(一)繼續推進一事一議工程。20xx年計畫修建馬家溝下段接通號支渠和各組的進水組渠,對一些路渠進行整治。

(二)加強黨員思想教育。按照黨委要求在發展黨員和加強黨員教育上下功夫。提高為民服務的標準表現在,開展創先爭優點評日、完善三會一課制度;利用遠程教育、村圖書室對黨員、民眾進行教育。

(三)完善格線化管理制度,解決好民眾急需的問題。完善村級格線制度,提高民眾知曉度。把民眾關心的問題認真解決好;落實補差補缺工作表現在,計生工作後進趕先進,維穩工作確保民眾不出事,矛盾排解掉,為我村民眾生活生產提供和諧的環境。

(四)加強扶貧送溫暖,解決困難民眾基本生活問題。我村將按照黨委政府的要求把扶貧惠民政策落實到村裡面困難民眾中去,讓他們感受到黨委政府對他的關懷和照顧。

同志們,新的建設目標已經確立,新的發展機遇已經到來。20xx年讓我們在鎮黨委、政府的正確領導下,牢記經濟建設是第一要務,前方百計抓好村級經濟發展工作。以黨建為中心,以提高服務為重點,始終把滿足村民的需求作為我們工作的出發點,紮實開展好村級各項工作,團結奮進、開拓創新,為全力實現我村社會經濟全面協調發展而努力奮鬥。

以上就是我的述職報告,謝謝大家!

黨支部述職報告 篇2

尊敬的領導、同志們:

一年來,我按照局黨委的要求,以黨的十九大精神為指導,深入學習實踐科學發展觀,努力工作,廉潔自律,團結支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,實現了工作目標,為勞動和社會保障事業做出了應有的貢獻。現將個人履行黨建工作崗位職責的情景簡要匯報如下,懇請各位領導和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作職責情景

一年來,我努力抓好學習黨的十九大精神,進取開展學習實踐活動,立足學校實際,認真研究制定了黨建工作計畫,堅持黨員學習制度,黨建工作措施得力,成效顯著。黨支部進取開展組織建設工作,定期檢查計畫落實情景,組織黨員、進取分子學習有關黨建的文章,學習優秀黨員的先進事跡,廣大黨員幹部進取分子提高了認識,明確了目標,鼓足了幹勁,做出了成績,促進了學校各項工作的開展。發展黨員,嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考核,評選優秀黨員進行表彰,及時總結黨建工作,發現問題,及時解決,所里重大事情黨支部研究決定,起到了黨支部的領導核心和戰鬥堡壘作用。

二、進一步做好黨組織和黨員教育管理

認真抓好黨員的日常性教育管理工作,做好黨內關愛幫扶,堅定黨員信念,增強黨員意識,健全黨員經常受教育、永葆先進性的長效機制。認真落實基層黨組織三會一課制度;按照規定開展黨建月、雙爭雙評活動的;主動參與參與社區共建,今年我支部與經濟開發區屯裡社區黨委及瓶窯鎮南山村黨委進行了聯村結對,開展了一些交流和活動,收到了較好的效果;及時組織黨員到社區參加雙報到進取開展黨員政治生日談心談話制度;落實對老幹部、老黨員、困難黨員關心關愛工作。

三、發揮好黨支部領導龍頭作用

我們進一步加強了黨支部自身建設,定期召開黨支部會議,研究制定黨員學習計畫,組織開展學習活動,定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認真整改,促進工作,努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、於領導科學發展的堅強領導團體。今年支部6人,做到了分工負責,協調開展工作。

四、努力加強黨員幹部隊伍建設

我們認真做好發展黨員工作,加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制,進取推進黨內民主建設,大力推行黨務公開制度,保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動,引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動,發揮先鋒模範作用。

五、大力加強黨建制度建設

我們制定了黨建工作長效機制並認真執行,做到了上級抓書記,書記抓落實,進取探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,經過開會、上黨課、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動,加強黨建工作,深入總結黨組織創造的新經驗,及時轉化為制度成果,建立健全了常抓不懈的工作機制。

六、大力加強黨員幹部作風建設

我們各位黨員進行了廉政風險點自查,並相應建立了黨員幹部廉政檔案,進行廉政談話,加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、民眾監督三結合的廉政措施,教育黨員幹部踐行廉潔自律,以求真務實的作風推進各項工作,進取營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。我們還按照局黨委統一部署,開展每季度一次的黨組織和黨員幹部的踐諾點評,對踐諾資料和點評資料進行了公開,進一步推動了陽光政務建設。

一年來我努力做好黨務工作,但由於個人的本事和水平有限,工作中還存在許多問題,與上級要求和同事、民眾的期望還有差距。創新管理機制,全面提高服務質量和效率方面,辦法不多、措施不力,工作方法有待改善。我自知在黨支部書記崗位上,要履行好職責,必須加倍努力。在此,懇請領導和同志們指出我的工作不足,提出寶貴意見,以利黨的事業、教育的事業的發展。我決心發揚成績,改善不足,爭取更大提高。

述職人:x

20年月日

黨支部述職報告 篇3

尊敬的領導,各位同事:

大家好!

一年來,我校黨支部按照上級的統一部署和安排,按照十九大精神和科學發展觀的要求,圍繞“培養什麼樣的人,怎樣培養人”,“辦什麼樣的學校,怎樣辦”的重大課題,找準制約學校發展的瓶頸,尋求科學可持續發展的突破口,切實解決社會、師生關心的問題,進一步確立了發展思路,著力推進學習型組織建設、作風建設、隊伍建設和制度建設,發揮一個黨員一面旗的示範效應,不斷提高黨建科學化水平,為實施素質教育帶給強有力的思想基礎和組織保證。

一、加強黨員理論學習,不斷提高隊伍素質

1.認真開展形勢政策宣傳教育活動。

深入學習黨的十九大精神,學習《廉政準則》《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》《黨政領導幹部選拔任用工作職責追究辦法(試行)》等一系列加強黨風廉政建設的規章制度;宣傳改革開放以來全國經濟社會發展和學校取得的成就和經驗,把思想和行動統一到中央決策部署上來,凝心聚力,大幹開局之年。

校黨支部找準制約學校發展的瓶頸,尋求科學可持續發展的突破口,切實解決社會、師生關心的問題,進一步確立了發展思路。我們的具體做法是“一個目標”,“二個重點”,“三個突破”。“一個目標”:著眼於建成一所在晉城市乃至全省內國中教育有重要影響的一流校,一所用心進行教育教學改革的實驗校,一所能帶動全縣學校發展,輻射改革成果的示範校;“二個重點”:在全面實施素質教育的基礎上,以培養學生的創新精神和實踐潛力為重點,促進學生全面發展,多項成才;“三個突破”:在學校校本課程建設、學生綜合素質培養、名師隊伍建設三個方面有重大突破。

2.堅持黨支部的政治理論學習。

做好學習計畫安排,明確學習要求,確定重點題目,堅持集中學習與個人自學、通讀檔案與專題研討相結合,每月安排固定的時間學習,並集中組織學習研討,不定期地召開學習研討會。每位支委聯繫思想和工作實際,做好典型發言,做好學習筆記。繼續堅持支部委員帶頭學、帶頭講、帶頭做的“三帶頭”制度,完善支部委員上黨課的做法,堅持每學期上好2次黨課,結合本支部實際,細化學習方案,把政治理論學習落實到實處。

二、紮實推進課堂教學改革,築牢黨的戰鬥力基礎

1.以人為本,著力構建“促進學生生命發展”的活力課堂。

學校以學科黨小組為核心,立足課堂主陣地,引導教師實現由“講堂”向“學堂”的轉變,向教育科研要質量,真正的讓學生動起來,讓課堂活起來,讓效率高起來。我們實施“減負增效”策略:倡導“要讓教師下題海,不讓學生下題海”,規定布置作業要,分層次,當天布置作業第二天務必批改和訂正,切實解決學生課業負擔過重的問題;針對班容量過大的現實,我們實行黨員領導包班級,教師包學生制度,班班設立“學生學情日日清”公告欄,按照“分層最佳化,整體提高“的思路,在“堂堂清”“周周清”“月月清”上下功夫,加強質量監測,為學生補差補漏,既帶動了學生整體質量的提高,又關注了學生個體發展。經驗《讓學生成為課堂真正的主人》作為我市的中學課堂教學經驗被省教育廳專題收錄,全省推廣。《教育》專題報導了我校的課改經驗。

2.開門辦學,讓家長參與學校管理。

學校黨支部每學期開展一次“千名家長進課堂”活動。透過召開師生座談會和民主生活會、發放問卷調查、走訪家長代表、設立徵求意見箱等多種形式進行調研走訪,圍繞“轉變作風,創新管理,科學發展,打造品牌”的主題,廣泛徵求社會、師生意見,先後收集到對學校管理工作、教學工作等方面的意見共數十條、推薦上百條。校黨支部召開專題會議,組織師生針對收集到的意見和推薦進行了認真討論,對症下藥,進一步推進我校素質教育的改革發展。

三、以思想政治工作為重點,不斷深化作風建設

1.突出抓好思想政治建設。認真執行民主集中制,開好民主生活會,召開座談會,廣泛聽取各方面意見和推薦,帶給黨組織決策。廣泛開展“學黨章、樹新風”主題實踐活動,紮實開展黨員思想狀況分析,及時了解黨員幹部思想動態,加強人文關懷和心理疏導,有效化解矛盾,不斷增強黨員幹部職責意識、紀律意識和奉獻意識,紮實做好思想政治工作。

2.切實加強隊伍建設。按照提高執政潛力的要求,不斷強化大局意識、職責意識、發展意識、創新意識,努力構成與時俱進、奮發有為、真抓實幹、團結協作的“四好”班子和“五好”幹部隊伍,提升領導班子和黨員幹部的整體素質。近年來,我校先後有延等9位教師獲“省學科帶頭人、省骨幹教師、省教學能手”稱號;等11位教師獲“市教學能手”稱號;吳等23位教師獲“縣教學能手”稱號;吳紅衛等14位教師獲省、市、縣“優秀教師、模範班主任”稱號;常等5位教師被評為“縣名教師”,同時,有16位德才兼備的教學骨幹走上不一樣學校的領導崗位,帶動了兄弟學校的發展。

3.重點加強作風建設。認真落實黨風廉政建設職責制和黨內民主生活會制度,建設團結、和諧的領導班子,不斷改善作風。開展師德建設主題實踐活動,探索建立師德建設、作風建設的長效機制,營造良好的教書育人氛圍。

倡導教師“敬業、愛生、奉獻”精神,“學為人師、行為世范”,教育與引導廣大教師以德立教、嚴謹篤學,勇於創新、奮發進取,努力成為廣大學生的良師益友和人民滿意的教師。我們狠抓制度的建設與落實,先後修訂並出台了《教職工管理制度》《全員崗位職責》《班級管理制度》等一系列制度,與每個教職工簽訂了《師德師風職責狀》和《廉潔從教承諾書》;對學生的管理實行“積分卡”制,構成了全員參與的“習慣養成教育”網路。

每項制度都有專人負責管理,大到指紋簽到、不定時查崗,小到不準在學校內抽菸、教師上課關掉手機等,做到了一周一小結,一月一公示。我校定期開展教情學情調查,把教職工的師德師風與評模、晉級掛鈎,實行一票否決;學校狠抓學生的養成教育,細化了學生日常行為規範,把學生的行為習慣養成和班級考核及相關人員的工資掛鈎,嚴格獎懲制度。科學的管理和制度的嚴格執行,給學校的發展帶來勃勃生機。

四、開展主題建立活動,不斷推進黨組織禮貌建設

1.繼續開展好建立學習型黨組織活動。

堅持民眾學習、崗位培訓、個人自學的多方渠道,開展行之有效的學習方式。組織全體黨員幹部用心參加崗位培訓、業務培訓、晉職培訓等各級各類培訓活動;開展各種寓教於樂的學習教育活動,廣泛開展研討會、報告會、講座、參觀考察、課題調研、教學評比、論文評選、技能比賽等廣大黨員喜聞樂見的學習活動,在廣大黨員中廣泛開展“領導講黨課、專家講理論、先進講事跡、黨員講體會,向書本學、向實踐學、向民眾學、向先進學,學理論、學知識、學業務、學技能”的“四講、四向、四學”活動,鼓勵廣大黨員多讀書、讀好書,把學習型黨組織建設引向深入。

2.深入開展創先爭優活動。

重點以黨的十九大召開為時間節點,分四個階段進行,主要是做好全面推進和深化提高這兩個階段的任務,透過開展一個黨員一面旗幟教育活動、開展建功立業競賽活動、組織創新活動、樹立先進典型活動等全面推進創先爭優活動,透過做好階段總結、階段考核評議、完善機制等工作,邊實踐、邊提高,及時汲取經驗,提煉成果,努力探索創新創先爭優活動的新機制。

我們充分發揮我校名師薈萃、人才濟濟的獨特優勢,實施“青藍工程”,透過師徒結隊,帶動整體提高。學校每年都要進行“教師”評選:教師全員賽講,校領導深入課堂聽課、評課,使教師在創水平、創風格、創特色,進而創流派上邁出了一大步。

3.大力推進學校各項禮貌建立工作。

校黨支部圍繞學校中心工作和重點工作,強化“育人為本、德育為先”的教育理念,把德育工作擺在教育的首位,把學校文化作為對學生進行教育的“隱性課程”,讓學校處處會說話,學生處處受教育。

學校環境整潔優美,地上無紙屑,牆上無污點,腳踏車排放一條線……學校文化也是形式多樣:開展了“尊師月”、“推普周”、“科技周”、“愛心日”“學生才藝秀”、“競選學生會”等,每項活動都主題鮮明,組織得法,有實施計畫,有過程記載,有調查報告。我們用心開發校本課程,針對獨生子女實際,組織教師編寫校本課程《感恩之心,與愛同行》,以感恩為突破口,透過德育薰陶、養成教育、實踐活動,加強了對學生進行中華傳統美德、禮儀知識和習慣養成教育。

五、今後工作思路明確:科學發展創品牌

1.提高思想認識,解決理念問題。

我校黨支部要努力實現三個轉變:第一,在管理方面,向精細化管理轉變。第二,在發展方面,堅持可持續發展,向優質名校轉變。第三,在教學科研方面,向團隊合作方式轉變。

2.提高黨員素質。

要重點解決黨員教師在科學發展、教育質量、師德師風、教學潛力及在黨性黨風黨紀方面存在的問題,在全校深入開展以“加強師德修養、弘揚新風正氣”為主題的師德師風建設活動,重點解決不願乾、不敢幹、不會幹、不實幹的問題,重點整治不作為、慢作為、亂作為的問題。

3.創新管理機制。

要認真完善學校內部管理的機制、建立健全教育教學質量評價機制。按照“繼承發展,持續改善”和“制度管人,數據說話”的原則,探索適應學校發展的評價體系。

4.推進科學發展。

努力把科學發展觀的要求轉化為推進學校科學發展的堅定意志、謀劃學校科學發展的正確思路、領導學校科學發展的實際潛力,不斷推進我校教育科學和諧發展,進一步構成學校的辦學特色,打造學校品牌,增強學校發展的後勁。

“辦人民滿意的教育,為學生終生髮展奠基”始終是師生工作學習的出發點和崇高目標,學校也正駛入“以建設提升教育品位”的科學發展快車道。我們要以科學發展觀為指導,用心創優教育發展環境,以人為本構建和諧教育,凝心聚力謀求科學發展,為社會帶給優質教育,使學校又快又好持續發展,創造教育新的輝煌!

多謝大家!

黨支部述職報告 篇4

一年來,在集團公司黨委的正確領導下,在支部書記的工作崗位上,認真學習貫徹集團公司檔案精神,實踐“三個代表”重要思想,嚴格履行自己的工作職責,以生產經營為中心,以抓職工的思想工作和宣傳教育為重點,深入開展各項工作,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用,和班子其他成員一道,較好地完成了集團公司下達的各項生產指標,班子建設、三個文明建設出現了良好向上的勢頭,各項工作都在穩步發展,總結一年的工作做以下述職:

一是加強班子自身建設,集體凝聚力和戰鬥力顯著增強按照“三個代表”重要思想要求,黨支部堅持把“團結、務實、創新、廉潔”作為領導班子建設的總要求,不斷加強領導幹部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、切實改進思想作風和工作作風,不斷加強班子建設,不斷提高工作水平和組織能力,領導班子和幹部隊伍建設取得了一定的成效。

七分公司領導班子5各個人分別來自不同的單位,要想完成生產任務,班子建設是關鍵,如何充分發揮班子的整體功能,發揮集體的力量,形成強有力的戰鬥集體,戰勝各種困難,圓滿完成集團公司交給的各項任務至關重要。

我有針對性的找中層管理幹部談心,摸清思想動向,有針對性的開展思想教育工作。進行領導層心交心,真心實意地交談,個別談心七人次,解除部分思想“疙瘩”。基本上做到了黨政一心,遇事勤溝通;深入基層了解職工民眾的思想動態,及時掌握了解職工在想什麼、做什麼、最關心的是什麼。我通過和職工20餘次談心,了解到職工最關心的問題列出8條,及時和行政領導溝通,能解決的我們及時進行了解決。

黨支部根據民眾反映的問題及領導班子存在的不良現象,總結歸納了七個提倡,七個反對:“提倡求真務實,反對譁眾取寵;提倡團結友愛,反對相互拆台;提倡直面缺點,反對避實就虛;提倡嚴以律己,反對得過且過;提倡發揚民主,反對獨斷專行;提倡無私奉獻,反對斤斤計較;提倡愛崗敬業,反對無所事事”,並做成桌牌放在每位領導班子及黨員辦公桌上,作為警示牌,時刻提提醒黨員幹部做好表率,提高自我約束能力。

二是加強分公司黨建、基層組織建設和宣傳思想政治工作,戰鬥堡壘和先鋒模範作用突出。20xx年,我把支部書記的工作重點放在緊緊圍繞生產經營為中心,圍繞職工的凝聚力和向心力上,在黨建工作上,不斷融合、創新、努力探索有效的方法和途徑,有針對性的開展工作,充分調動廣大黨員的積極性和創造性。

我們在杭千高速四契約,設立了“共產黨員示範崗”,表現出了共產黨員吃苦在前,享受在後的高尚風格,為其他施工隊起到了表率作用,深入基層做落後職工的思想工作,根據團員青年活潑好動的特點,“五四”青年節組織他們到烈士陵園進行紅色教育、重溫了入團誓詞、十一組織了卡拉OK演唱會、四次義務勞動、激發了他們健康向的勞動熱情,一年內,向黨組織遞交入黨申請書的8人,確定入黨積極分子3人,擬發展黨員2人,有三名預備黨員年內轉正,黨的隊伍在不斷發展壯大。

黨支部述職報告 篇5

尊敬的領導、同志們:

本人自20年連任本村支部書記以來,負責制定黨支部工作規劃並組織實施,負責落實鎮黨委、政府交辦的其他工作任務,認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策,實施市委對村書記提出的目標要求。三年來,在上級黨委、政府的正確領導和關心支持下,在全村黨員、代表、村民的共同努力下,立足我村實際,帶領兩委班子成員開展好每項工作。現我把本屆來工作情景匯報如下。不當之處,請批評指正。

一、始終不渝地抓好組織建設,為物質禮貌建設供給智力支持

(一)、組織黨員和村兩委成員學習黨的“十九大”精神,實踐“三個代表”重要思想,落實科學發展觀,繼往開來,與時俱進,全面實施爭創小康禮貌村目標,提高兩委成員的思想水平,從而促進我村全面工作的順利開展。

1.堅持對兩委成員的培養和監督,切實發揮好兩委成員在各項工作中的領導核心作用,成為能帶領民眾加快致富奔小康的農村基層黨支部。

2、充分發揮黨員先鋒模範作用,落實黨員目標職責,認真履行義務,正確行使權力,協助黨支部做好各項工作,堅持民主評議黨員制度,使其在維護民眾利益,維護社會穩定,遵紀守法,科技致富,遵循社會公德,計畫生育移風易俗等方面真正發揮作用,在村兩個禮貌建設中真正發揮先鋒模範作用。

3、明確了村黨支部是村各種組織和各項工作中的領導核心,確保思想、政治和組織領導,規範村民委員會要在村黨支部的帶領下,進取主動地做好職責範圍內的工作,村兩委成員自覺維護黨支部的領導和班子團結,進取主動地做好分管的工作,共同把村裡的事情辦好、管好。

4、嚴格選拔思想覺悟高,年輕有為,能帶領民眾發展經濟奔小康的同志,加強其思想教育,努力提高其思想修養,使其成為優秀後備力量和入党進取分子。三年來我支部共發展黨員3名,還有3名入党進取份子正在考查中。

二、結合本村情景,經濟建設為中心,千方百計地讓民眾增收

1、結合本村實際情景,確立進取發展思路,擴大種養業規模,勤勞致富,進取創收。

2、進取多方籌措資金,繼續完善水利農田設施建設,建水渠等

3、完善了村部中心廣場的設施建設。

4、完成六條機耕道路的水泥硬化。極大方便村民生產出行。美化鄉風鄉貌。

5、抓好計畫生育工作,三年來我村計生各項工作走在正常管理的軌道。

三、加強社會治安綜合治理工作

創造優良的社會環境,群防群治,確保村民安居樂業,反對封建迷信活動,增強村民的法制觀念,團體觀念,構成黨群幹部之間融合、團結的局面。確保了無信訪、上訪案件的發生。

四、工作中存在的問題:

過去三年里,由於籌措資金偏少,對村里生產生活設施建設力度不夠,村容村貌美化力度不夠,有待加強。三年來,在各位黨員、村民代表和全村村民的共同努力下,我們雖然做了一些工作,同時也存在很多不足之處。期望今後兩委班子在上級黨委政府的領導下,克服困難,艱苦奮鬥,務實創新,開拓進取,將我村的各項工作推上一個新的台階。

述職人:x

20年月日

黨支部述職報告 篇6

一年來,我校黨支部按照以習近平同志為核心的黨中央從嚴治黨的各項工作要求,開展群總路線教育活動,加強四風建設,深入開展反腐倡廉工作,加強領導班子建設,開展黨員思想教育活動,取得了很大的成效。主要體此刻以下幾個方面:

一、加強政治思想工作常抓不懈。

1.利用周三政治業務學習日認真組織教職工學習《學習xx大報告》原文。能圍繞主題,把握靈魂狠抓落實學習貫徹xx大精神引向深入。根據實際工作需要,重點學習21世紀教育發展的目標任務,要堅定不移地遵循鄧小平同志“三個面向”和“三個代表”重要思想,全面貫徹黨的教育方針,堅持教育為社會主義現代化建設服務與生產勞動相結合,培養德、智、體、美全面發展的社會主義建設者和接班人。提高教學質量,培養數以億計高素質勞動者,數以千萬專門人才和大批拔尖人才,為實現第三步目標和中華民族的偉大復興帶給有力人才支持和智力貢獻。具體措施:集中學習,寫學習筆記,領導定期對教職工政治學習筆記進行批改。

2.緊緊圍繞教育教學開展政治思想工作,使全體教師樹立正確的教育觀,人才觀。

3.注重師德教育,典型示範啟發教育,在校內樹典型,取長補短,相互學習。

4.發揮黨小組和黨員思想政治工作優勢,調動全體教師人人參加思想政治工作。構成全方位育人體系,繼續開展一助二活動(一名黨員幫忙兩名學困生的學習。寫出幫教記錄,定期向支部匯報。)

5.進一步抓好精神禮貌建設,依法落實區《公民道德規範精神》,圍繞講禮貌,樹新風開展進一步美化校園。本學期9月—10月下旬進行栽種花草,墊操場,校內搞硬覆蓋450平米,並建三個學生桌球台和修建花池子一個。利用節假日號召黨員,非黨用心分子,領導班子奉獻收拾西角門內鋪墊涌路40平米。

二、加強黨風廉政建設,做好乾部管理工作。

校黨支部按照中共xx大和xx屆三中全會、四中全會的工作部署,抓核心,也就是始終持續黨同人民民眾的血肉聯繫,另一方面抓住重點,當前今後一個時期抓住黨員幹部思想作風、學風、生活作風等突出的問題,針對部分黨員應對改革開放和社會主義市場經濟深入發展,以及各種思想文化的相互激盪,有些黨員理想信念不堅定,對中國特色社會主義存在著疑慮。黨的組織紀律淡薄,在遵章守紀中犯點小毛病。在今年6月末召開支委民主生活會,議題:講黨性比貢獻,以優異成績迎接xx屆五中全會召開。

1、對照黨的奮鬥目標看共產主義信念是否增強。

2、對照全心全意為教職工服務,看廉潔奉公,艱苦奮鬥精神。

3、思想上政治上同志中持續一致。工作中黨員作用發揮怎樣(教育教學,教學管理)。

三、基礎建設工作紮實有效,開展“三嚴三實”活動

1、黨支部組織黨員重溫黨的誓詞,堅定理想信念。學習先進典型。黨支部組織全體黨員幹部觀看《焦裕祿》、《楊善洲》、《生死牛玉儒》等電影,並撰寫心得體會。

2、建立健全支部的組織機構,工作制度及工作資料。其中校園幹部廉潔自律條例等4項、黨支部各項工作制度17項,黨支部書記等各項崗位職責7項,黨員讀書等活動要求4項。

3、加強理論中心組的學習,定期召開領導班子會,以習近平總書記關於加強黨的廉政建設的一系列重要講話為指導,以加強黨風廉政建設為切入點,加強領導幹部的理論學習,增強政治敏銳性,並要求每名領導幹部都要做好學習筆記。

4、進一步完善“三會一課”制度;

領導班子成員每個季度為黨員和黨外用心分子上一次黨課,每個月召開一次黨員大會,支委會和黨小組會,隨時了解黨員的思想動態及工作狀況,組織全體黨員認真學習黨的路線、方針、政策,及時傳達上級部門的檔案精神,會上充分徵求廣大黨員的意見,有問題及時解決,有針對性地開展批評與自我批評,使“三會一課”落到實處。

四、以提高黨員素質為目標,構建先進性教育長效機制。

1、校園黨支部按照局黨委的要求,開展了持續共產黨員先進性教育的系列活動。我們組織了“愛心牽手進萬家”活動,每名黨員捐款100元,分別資助了校園的貧困生趙楠、孔昭陽、李智三位學生,學生和家長對校園深表感謝,三位同學也表示要用實際行動來回報黨和所有關愛資助過他們的好心人;支部組織了“扶貧幫困進社區活動”,每名黨員捐款20元,購買了米、面、油等生活用品,送到了解放社區的低保戶家中,體現了黨的溫暖和社會的關愛。校園支部還組織黨員幹部慰問了患病的退休教師關強、佟革兩位教師,送去了黨組織的關心和問候;支部還組織每位黨員上一節黨員示範課,切實發揮了黨員的先鋒模範作用,為一線教師做也了表率;為樹立新時期黨員的新形象,規範全體黨員的言行,支部開展了共產黨員格言徵集和展示活動,讓每一位黨員都從中得到了啟發,振奮了精神,獲得情了力量,昂揚了鬥志。

2、“五講五樹,一創一爭”活動。開展好“五講五樹、一創一爭”活動。本著“一本經念到底、一件事抓出頭”的精神,把“五講五樹、一創一爭”活動作為我校“以創新求發展、以特色求生存”的辦學理念的主線,作為提高全體黨員素質,發揮全體黨員作用,服務社會、服務家長、服務學生的重要資料和長期任務,深入持久地開展下去。一是堅持“五講五樹、一創一爭”活動的宗旨不動搖。即“講學習、講政治、講正氣、講大局、講奉獻;樹黨員意識、樹先進意識、樹服務意識、樹作為意識、樹形象意識;創一流工作業績,爭當學科帶頭人。二是全面結合工作實際。根據每年工作任務的變化,每年初都要研究細化開展“五講五樹、一創一爭”活動的實施方案,豐富完善“五講五樹、一創一爭”的具體活動資料。

3、構建先進性教育長效機制;

⑴黨員學習教育培訓機制;

⑵建立完善推薦和意見定期徵求制度;

⑶構建黨組織和黨員作用發揮機制;

⑷黨員幹部管理監督機制;

五、師德師風建設

1、加強師德教育的組織工作制度建設,提高對師德教育重要好處的認識。

為了加強師德師風建設,校園成立了師德師風工作領導小組,支部書記擔任組長,負責主抓校園師德師風建設的整體工作。副校長任副組長,負責相關的法律法規學習,宣傳教育工作和思想政治工作,以及家長調查反饋的信息整理。小組成員工會主席兼黨務人事幹事,工會主席負責禮貌辦公室評比和教師的師德檔案的管理。德育主任負責對班主任考核,教務主任負責教學人員的考核,總務主任負責對總務後勤工勤人員的考核,德育處幹事負責學生調查反饋狀況的整理。由上述人員組成校園師德師風工作領導小組,把師德建設納入校園工作的重要議事日程,根據國家頒布的《中國小教師職業道德規範》《瀋陽市中國小教師行為規範》,研究制定有關師德師風建設的各項考核制度。一是《教師職業道德考核制度》;二是師德建設實施方案;三是《師德公約》;四是建立教師師德考核記實檔案;五是與教師簽定師德職責狀;六是每位教師每學期制定個人師德計畫;七是制定班主任工作守則;八是制定了教師師德監督評估方案;九是開展各處及工會月報活動(月報以師德教育為主線,貫穿工會及各處各項工作中)。除此之外,校園在《教職工工作考評方案》《教職工聘用工作方案》《教職工晉升中高級職稱工作方案》《班主任工作考核方案》《校本培訓方案》等方案中都突出了師德條款的重要作用,並堅決實行一票否決。這些都為師德監督管理帶給了依據,從根本上約束了每位教師的行為,規範和保障了師德建設年活動的順利實施,同時在落實這些制度的過程中,校園又專門召開不同類型的會議,強調中層以上幹部和黨員要用心帶頭遵守,凡是要求教師做到的黨員幹部要帶頭做到。

2、深入開展“十查”八反思活動。

在開展“十查”八反思活動中,每位教師都認真按照教師行為規範,對照先進人物的事跡,檢查自己存在的問題,進行自我認識,自我提高,自我整改,不僅僅在認識師德重要性的潛力水平上有很大提高,而且寫作潛力、分析問題的潛力也有了很大的提高。

校園在師德師風建設工作中,堅持把學生和家長評價同教師工作考評結合起來,同教職工聘用工作結合起來,同教師繼續教育工作結合起來,同評優評先工作結合起來,從根本上杜絕了一切違法違規行為,遏制了有償家教和體罰變相體罰學生的現象,使“為國樹人、品學兼優”的校訓得以升華,使良好的校風、教風、學風得以發揚光大。

校園多年來把教學、班主任工作總結由原先的傳統式總結改變為專題論文的形式,在學期末前下發專題論文提綱並要求把師德資料、德育思想貫穿在論文中,收到良好的效果。每學期末都在各教研組交流的基礎上推選優秀論文在全校大會上交流,並將優秀論文彙編集錦,共大家學習參考。

校園堅持學生評教師,家長評校園的雙評制度,公開向社會做出承諾,定期向學生及家長下發評議表,調查校園教職工遵守師德規範的狀況,並設立師德舉報電話和家長意見箱,理解社會監督,並根據學生、家長、校園及社會各方應對全體教職工進行師德跟蹤考核,收到良好的效果。

3、抓班子帶隊伍,樹典型,實現全員育人。

(1)抓領導班子率先垂範的作用。

校園班子成員在師德師風建設中,制定了領導幹部崗位職責、幹部廉潔自律條例、領導幹部自身職業道德修養準則。支部利用中心組的學習日,組織全體班子成員認真學習討論教育法律法規,傳達局檔案,傳達顧局長在全區副校級以上幹部大會上的講話精神和對幹部的素質要求,學習共產黨員雜誌有關共產黨員先進性資料的學習,並要求每位領導結合學習寫心得體會,要求班子成員人人要樹立以人為本的思想,以全心全意為師生服務作為自己的工作宗旨,以嚴格自律模範行為,優良品質,真抓實幹和無私奉獻的精神去贏得人、凝聚人。在領導班子成員中進行職業道德修養的自查自檢活動,每位班子成員分別到各教研組參加教研組的民眾備課,教研活動和教育思想大討論。深入各年級各班級聽課、評課,堅持以新課改為契機,用高尚的師德教育人,用精湛的業務水平帶動人,發揚了改革創新民主實幹廉政奉獻的精神,堅持用高尚的人格魅力影響每一位教職工,增強了勤政務實和服務意識,嚴於律己寬以待人。在班子學習中,支部對班子成員提出具體要求,要求每位成員務必做到“三要”、“四有”,即“三要”一是黨性要強;二是作風要正;三是業務要精。“四有”:一是有才;二是有德;三是有為;四是有信。要求每位成員要堂堂正正做人,本

本分分做事,要為民眾做表率,要用自身的率先垂範的作用,帶動所有的人。讓教師滿意,學生滿意,家長滿意,社會放心認可,要構成一支具有凝聚力、向心力、戰鬥力的領導民眾。

(2)抓黨員的先鋒模範作用

校園黨支部把師德師風建設的重點作為支部工作的重點,作為提高黨員素質的重點,組織全體黨員學習黨刊中有關材料《共產黨員的先進性》,全體黨員學習後進行了座談討論,暢談了黨員在教育教學中的先鋒模範作用,號召全體黨員幹部帶頭資助貧困學生,書記、校長每人拿出200元各資助一名貧困學生,中層以上幹部、各黨小組也分別資助特困學生,這一舉措拉近了校園與家長的距離,融洽師生關係,樹立了良好的教育形象。支部還開展了黨員模範作用記實卡和黨員目標管理考核活動,激勵和鼓舞全體黨員持續黨員的先進性和模範性,透過開展師德師風活動黨員同志用心帶頭並帶動身邊的同志,發揚團隊精神,帶頭上創新課、示範課、開放課、研討課,帶頭搞科研立項。在師德自律反思和撰寫師德案例活動中,黨員同志用心帶頭參加,並指導其他教師在開展加強未成年人思想道德建設教育思想大討論中,用心帶頭參加討論,在師德師風建設中,黨員中共有13人撰寫的師德案例被評為校園級優秀案例,其中有三名同志撰寫的師德案例被推薦在教育局參加評優。多數黨員的師德案例,討論材料,心得體會在校園進行書面交流,他們的先鋒作用為師德師風建設注入了催化劑。

(3)樹師德典型,發揮榜樣的示範作用。

校園時刻以堅持師德師風建設的理論與實踐相結合的重要性為根本,個性用身邊的榜樣給教師以信服。師德榜樣具有無窮的力量,教師們要想將自己的師德水平不斷提高,就務必以優秀典型為榜樣,勤於學習,虛心學習,善於學習。校園及時發現師德方面成績較突出的教師給予宣傳表揚,對湧現出來的師德方面的先進典型大力予以表揚。如劉華老師連續多年任班主任工作,有著強烈的事業心、職責感,對學生充滿著關愛,用自己不懈的努力克服重重困難,為上級校園輸送了大批人材,為教育事業嘔心瀝血,奉獻了十幾年。甚至在她患了宮頸癌後直到手術住院前才離開講台,病癒後,又義無反顧的走到教育教學第一線。她在教育生涯中,總結了教育成功的秘訣是為人師,在渴望與激情中學會總結,創造溝通機會,增加師生感情,不輕易傷害每一顆心靈。在她的努力下,班級連續被評為區優秀班級,本人多次被評為區優秀教師、優秀共產黨員、優秀班主任、師德先進個人。

回顧師德師風建設活動的開展過程,我們深深感到,教育發展教師為本,教師素質師德為本,加強師德建設是建設高素質教師隊伍的迫切需要,是改善教風,帶動學風,促進校風的迫切需要,我們只有堅持以人為本的原則,才能使廣大教師構建共同理想,培養高尚的道德情操和敬業愛教,教書育人的奮鬥精神,才能使教師在全心全意為師生服務中增強師德師風建設工作的感召力和影響力,從而使師德師風建設虛實結合,化虛為實。

我校黨支部工作一年裡取得了可喜成績,但是按照教育局黨委提出的各項工作要求檢查對照,還存著必須差距,我們決心在今後工作實踐中,認真學習黨的xx大精神,認真學習和踐行社會主義核心價值觀工作要求,不斷探索,大膽創新,用科學的理論武裝全體黨員幹部,加強制度建設,努力實現制度化,規範化,使黨支部工作更具的凝聚力和戰鬥力。永葆生機活力,發揚艱苦奮鬥精神為完成上級黨委交付任務努力工作。

黨支部述職報告 篇7

各位領導、同志們:

20xx年,我局在市委的正確領導下,始終堅持把黨建工作作為統領各項民政工作的總抓手,深入貫徹落實黨的xx大、xx屆五中全會精神,積極開展“三嚴三實”教育活動,緊緊圍繞“抓班子、強隊伍、促發展”三大主題,充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,不斷提升為民服務能力和水平,為努力開創閬中民政事業科學發展、持續發展提供了堅強有力的組織保證。

一、嚴格履行黨建和黨風廉政建設兩個主題責任

作為民政局黨組書記,一年來,我始終嚴格要求自己,切實履行黨建和黨風廉政建設“第一責任人”職責,立足民政實際,深入開展調研,以創新工作機制,落實工作舉措,推動重難點問題的解決為抓手,切實提高民政系統黨建工作水平。一是建立健全了黨建工作領導小組,對領導班子成員進行了明確分工,在局黨組會議上研究制定了年度黨建工作總體規劃和黨風廉政建設具體工作,以局黨組名義印發了《中共閬中市民政局黨組20xx年黨建工作要點》、《中共閬中市民政局黨組關於深化黨建工作的實施方案》、《中共閬中市民政局黨組20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》等檔案;二是主持召開了黨建工作專題會議,研究加強局機關支部班子建設工作,指導系統各黨支部及時進行換屆選舉,進一步推動黨建工作全面深入開展;三是組織專人修訂完善了局黨組議事規則、局長辦公會議制度、工作紀律考勤制度、學習制度、車輛管理制度、印章使用制度、檔案收發管理制度、機關黨支部組織生活制度等管理制度;四是落實了民主集中制和重大事項集體決策原則,凡是涉及重要工作和重大問題,嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,進行議事規劃和決策,主動處理好與班子成員的關係,做到“事”、“責”、“權”三者明晰,有效發揮了班子的集體領導作用;五是加強了對幹部職工的思想政治工作,對班子成員和幹部職工開展交心談心活動和思想教育引導,團結教育幹部職工把心思和精力放在工作上,愛崗敬業,創先爭優,充分發揮班子、幹部和職工幹事創業的積極性。

二、紮實有效推動20xx年黨建各項工作

(一)抓班子,增強黨組織凝聚力

1、最佳化組織設定,夯實組織基礎。完善了局基層黨建工作領導小組運行機制,形成了一把手親自抓、分管領導具體抓,業務股室、下屬單位配合抓,全體黨員幹部共同抓的齊抓共管格局。堅持以管理促提高、促發展,加強以局黨組為核心,以支部委員會、工青婦組織為著力點的配套組織建設,完善黨建帶工青婦工作機制,提高了基層組織建設整體水平。

2、加強學習教育,提升幹部素質。通過中心組學習、專題學習等多種有效途徑,學習了黨的理論,中、省、市黨建工作會議精神以及各項業務知識,並結合本職工作,聯繫個人思想實際,交流學習體會,做到每次學習有考勤,發言有稿子,心得有筆記。通過學習,提高了班子及黨員幹部的思想政治素質、工作業務素質、執行政策水平和解決實際問題的能力。

3、堅持民主集中制,注重班子建設。一是局黨組堅持集體領導分工負責制,重大事項由集體研究決定。班子成員間分工不分家,工作相互支持配合。二是堅持民主生活會制度不走樣,全年定期召開民主生活會,班子成員亮思想、談工作、謀發展、促和諧,增強了凝聚力和戰鬥力,使班子成為團結黨員幹部堅強有力的領導核心。

(二)強管理,激發黨員隊伍戰鬥力

1、提高發展質量,最佳化黨員結構。科學制定發展黨員工作規劃和年度工作計畫,注重把工作能力強、帶動作用大的業務能手和工作典型培養成黨員,把黨員幹部培養成崗位尖兵,把優秀黨員作為重點培養對象,放在重要崗位加強鍛鍊和提高。將提高發展黨員質量、最佳化黨員隊伍結構擺上做好基層黨建工作重要議事日程,全年,我局共吸收預備黨員3名,推薦入黨積極分子1名。

2、完善激勵機制,增強爭先意識。健全了黨員先進性考評體系和黨員黨性定期分析制度,完善以“黨員評議、民眾評議”為主要內容的“雙評”制度和“三會一課”制度,做好後進黨組織及黨員教育幫助和轉化提高工作,不斷純潔黨員隊伍。同時加大了對工作的投入,落實了黨員教育和黨組織活動經費,完善了黨內激勵、關懷、幫扶機制,今年“七一”建黨節期間,局黨組表彰了年度先進黨組織3個、優秀黨員10名,慰問了困難老黨員15名,極大激發了黨員幹部爭先創優意識。

3、加強過程管理,注重績效考核。建立了完整規範的幹部檔案、後備幹部檔案和黨員檔案。完善了幹部崗位目標管理,局黨組與各支部簽訂了目標管理責任書,強化績效考核機制,定期進行督辦檢查,及時組織召開民主生活會和黨員生活會,推行每季一評和年終述職評議、民主測評,並將評議結果作為年度評先表優的重要依據。

(三)構和諧,提升黨內民主公信力

1、健全參與機制,體現黨內民主。進一步健全黨員行使民主權利工作機制,拓寬黨員參與黨內事務渠道,無論是重大財務開支、人事任免、幹部提撥任用等,都是在民主基礎上公正運作,陽光透明,深得全體黨員好評。對重大問題堅持黨內先通報、重要檔案黨內先傳達、重大決策黨內先討論,保障了黨員知情權、參與權、選擇權和監督權。推行“黨員議事”、“每月一評”的民主監督管理方式,集思廣益,暢通了反映意見建議的渠道。

2、搭建活動載體,發揮標桿效應。一是積極貫徹中、省、市《關於加強基層服務型黨組織建設意見》檔案精神,堅持以“黨員承諾”為載體,開展黨員服務承諾活動。利用黨員大會、民政視窗等途徑,公開作出服務承諾,狠抓承諾兌現,接受民眾監督,讓黨員動起來,讓服務優起來,實現黨員幹部的標桿、榜樣作用。二是按時按質開展黨員到社區“雙報到”活動。亮明黨員身份,發揮自身優勢、特長,在社區選擇服務崗位,積極主動參與社區公益事務,投身社區和諧文明創建。三是主動對照省委《關於進一步轉變工作作風加強黨的民眾工作意見》要求,積極開展駐村幫扶活動,局班子成員分別與朱鎮鄉封陽村、寶台鄉福星亭村等村(居)建立起了結對幫扶機制,積極為聯繫點困難民眾解難題、辦實事,民眾反響良好。

3、加強黨內監督,推進黨風廉政建設。一是及時貫徹學習省委《關於建立健全作風建設長效機制的意見》、《關於認真貫徹“三嚴三實”要求進一步加強黨員幹部教育管理監督的意見》等檔案精神,深刻把握檔案要求,強化對全局黨員幹部的監督和管理,出台民政工作“十不準”規定。二是通過參觀紅軍紀念園,收看警示教育片,聽上黨課等一系列廉政教育活動,進一步增強了黨員幹部的廉潔意識,築牢了拒腐防變的思想道德防線。三是按照“一崗雙責”要求,與中層及以上幹部、下屬單位負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書,落實了廉政責任制。四是大力推行政務公開,把政策交給民眾,讓民眾來評判,讓社會來監督。五是堅持把民政系統所有行政權力全部納入風險範圍,確定風險等級,制定防範措施,狠抓權力運行監控,確保各項民政工作公開公正。六是以“三嚴三實”活動開展為契機,切實查擺黨員幹部作風方面存在的突出問題,通過剖析、整改,達到自我提高的目的。同時,繼續圍繞創建“為民、務實、清廉”機關目標,紮實開展了正風肅紀專項整治行動,使機關工作效率及作風得到明顯提升和改善。

(四)促發展,擴大民政事業影響力

今年,我局在抓牢黨建工作的同時,還積極發揮局黨組和全局黨員幹部的集體智慧,努力推動民政工作再上台階。

1.項目建設勢頭向好。一是養老服務項目建設快速推進。20xx年,全市養老基礎設施大有改觀,啟動建設農村互助養老幸福院15個、區域性養老服務中心1個、城鄉日間照料中心18個,招引民營養老機構2個,新增養老床位650張。二是殯葬文化提升工程順利實施。進一步加強殯葬軟硬體環境建設,全年新增公墓墓穴400個,投資1000萬元按4A景區標準,啟動鶴長陵園文化打造工程,墓區環境進一步最佳化。三是民生項目爭引工作不斷突破。利用閬中推進新型城鎮化試點工作有利契機,主動將全市社會養老服務體系建設納入到南充固定資產投資項目庫,完成紅軍烈士紀念園申報重點烈士紀念設施護單位工作,並積極向上爭取兒童福利指導中心、市級老年大學、鄉鎮老年學校等項目。

2.民生工程成效明顯。一是全面深化城鄉低保制度改革。20xx年,全市低保新進8322人、取締5538人,納入低保信息系統管理9.2萬人,城鄉低保補差標準分別達到216元/人.月和125元/人.月,全年發放低保資金共1.45億元。二是認真做好五保供養和孤兒工作。進一步規範五保人員檔案管理,加大五保清理整治力度,全年共清退已死亡五保對象34人,發放五保金2200萬元、孤兒生活補助費230萬元。三是認真落實優撫雙擁政策。及時為全市1.5萬名優撫對象發放各類補助經費6500萬元;安置20xx年度退役士兵305人、三級以上轉業士官27人,發放地方經濟補助1108萬元;認真抓好全國烈士公祭活動,加大對全市零散烈士紀念設施的保護力度,積極將紅軍烈士紀念園申報為全國重點烈士文物保護單位。四是進一步加大醫療救助力度。全年共救助23036名大病貧困患者,發放救助資金2400萬元。五是社會救助規範高效。持續開展“接送流浪孩子回家”專項行動,截止目前,共接救助各類流浪乞討人員2065人次。六是慈善事業有序推進。大力開展“送溫暖.獻愛心”活動,募集善款160萬元,解決了我市部分困難學生和貧困民眾的上學難、生活難等問題。

3.社會事務不斷加強。一是民間組織管理更加有序。完成民政行政執法與刑事司法共享平台建設工作,有效實行“四大類”社會組織民政直接登記制度,全年新登記社會組織11個,註銷社會組織9個,辦理老年人優待證2200餘本。二是區劃地名工作更加規範。增補江南、七里等鄉鎮新建街道地名25個,完成城區4座橋樑更命名工作。全面啟動全國第二次地名普查工作,編制完成新版《閬中市行政區劃圖》和《閬中市城市地名圖》。三是婚姻、殯葬服務質量顯著提升。進一步做好婚姻、殯葬等社會事務工作,全年共辦理結離婚登記2.1萬對。火化遺體1215具,公墓入墓430座。四是基層政權建設進一步強化。加強對村(居)兩委工作的指導力度,探索建立村(居)民協商議事會制度,指導全市505個村(居)因地制宜制定《村規民約》,有序推進依法治村工作和特色社區創建工作。

三、勇於正視工作中的短板和不足

回顧一年的工作,我們雖然作了一些事情,但也存在幾個方面的不足:一是在領導班子和黨員幹部隊伍建設方面,主要體現在抓思想政治教育的方式陳舊,教育效果評價機制不完善,新黨員發展工作滯後;二是在加強基層服務型組織建設方面,主要是對工作研判深度不夠,與民政業務工作無縫銜接效應不夠,沒有充分彰顯民政系統黨組織服務民眾的作用;三是在基層基礎保障投入方面,由於資金困難,對局所屬基層黨組織和全市各村(居)活動陣地建設投入力度比之往年有所下滑。

四、主動謀劃來年黨建工作打算

針對20xx年黨建工作中的不足,在來年裡,我們將著力抓好以下幾個方面:一是繼續落實好“一把手”抓黨建和黨風廉政建設的“兩個主題責任”,積極開展各類黨組織活動,豐富黨內生活,有效解決黨建工作中的重難點問題;二是持續強化黨員幹部作風建設和基層服務型黨組建設工作,加強對業務工作和黨建工作的研究,把握好兩者對接口和銜接度,充分彰顯民政系統黨組織在服務基層民眾上的功能和作用;三是不斷強化領導班子和黨員幹部隊伍建設,在運行好現有機制的情況下,創新黨員幹部思想政治教育方式,完善教育效果評價制度,努力發展新黨員;四是進一步加大對基層組織的保障投入力度,特別是對系統所屬各支部的黨建活動投入力度和全市村(居)組織活動陣地後進村的硬體建設投入力度,努力配合市委工作。總之,在來年的工作中,我們將繼續以深化“三嚴三實”活動為契機,嚴格要求自己,以更高的站位、更足的幹勁、更實的作風,不斷推進閬中民政事業和黨建工作再上台階。

述職人:

20xx年xx月xx日

黨支部述職報告 篇8

各位領導、各位父老鄉親:

現在,我代表xx村黨支部對本屆工作作報告,請予審議,不足之處,請同志們提出寶貴意見。自從我任黨支部書記以來,在鄉黨委政府的正確領導下,在全村黨員民眾的大力支持下,各項工作取得了新進展。較好地完成了鄉黨委、政府下達的各項任務,為建設社會主義新農村打開了新局面。下面我就近一年主要工作匯報如下:

一、全面貫徹黨的路線方針政策,加強陣地建設和精神文明建設

在這一年來,我主要幹了四件事。一是健全了各項規章制度,並全部上牆,明確了黨員幹部的職責與義務;二是大力宣傳黨的各項方針政策,讓每一個民眾都了解黨的支農、惠農政策;三是加強對黨員的黨性教育,增強黨員為村集體辦事、為民眾辦事的自覺性;四是不斷壯大黨員隊伍,按照鄉黨委發展農村黨員,最佳化黨員結構的精神,兩年共發展黨員5人,培養入黨積極分子6人;五是倡導文明新風,評選了十星文明戶2戶,黨員雙帶戶2戶,科技示範戶2戶,好公婆3人,好媳婦3人,為村民樹立了良好的榜樣,全村的村風、民風有了很大的轉變。

二、積極爭取項目,加強基礎設施建設

一年來,共爭取修路、修橋、一體化衛生所資金45萬元,新修水泥路1300米,修橋1座,新安裝路燈102盞,新修梯形溝沿380米。極大的改善了基礎設施條件,解決了民眾生產生活中的一大難題。近期,我們準備投資3萬元,對村級陣地進行整修,添置部分辦公設備,一方面樹立我村蓬勃發展的新形象,另一方面使村"兩委"有寬敞、整潔、規範的辦公場所,為今後各項事業的開展起到支撐的作用。

三、增強民主法制建設,促進村務財務公開

現在全鄉普遍實行"村財鄉管"制度,各村理財小組專門到鄉財政所報賬,運轉情況較好。我們的做法是:書記管審簽,主任管經濟,會計管賬務。經濟收支賬由理財小組審驗後和村委會共同結算,結果向全體黨員和民眾及時公開並張榜公布。重大事項實行民主決策,由"兩委"和黨員討論決定,這樣不但增加了工作的透明度,而且消除了民眾的顧慮,密切了幹群關係,使各項工作順利進行。

四、強化計畫生育工作,推進合作醫療水平

一年來,我村計畫生育工作以低生育水平為目標,以提高人口素質為出發點,不斷強化措施,加大宣傳力度,認真落實本年度的生育指標,每年都圓滿完成鄉黨委、政府下達的結紮、引流產和社會撫養費徵收任務,受到政府和民眾的一致好評。新型合作醫療是省、市、縣關注農村大病救助的一項舉措。其目的是"一方有難、八方支援"。為了搞好這項工作,我們採取加大宣傳力度,幹部、黨員帶頭的辦法打開工作局面,加之本村幾戶參保報銷的實踐證明,民眾的參保意識不斷增強,現在全村合作醫療參保率達90。

五、加強黨風廉政建設,維護農民的合法權益

我認為加強黨風廉政建設,首先要加強自身建設,認真開展批評與自我批評,自覺接受黨內外監督。兩年來,我認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和"三個代表"重要思想,學習黨的基本知識和業務知識,基本做到了下列"五個沒有":沒有強迫命令,獨斷專行;沒有以權謀私,與民爭利;沒有擅自處理集體的資金和財產;沒有利用職權挪用救災、救濟、低保等專項資金;沒有以任何理由向農民亂集資,亂攤派,亂收費。

六、本屆任期承諾

回顧過去的工作,可以說,過去幾年是風調雨順、政通眾人和的幾年,以上各項工作的各項成就跟鄉黨委、政府的正確領導,跟我們全體黨員民眾的大力支持是分不開的,雖說我們的現狀在全鄉範圍內不是先進村,但也不拖後腿,只要在座的大家共同攜起手來,振奮精神,鼓足幹勁,我想各項工作會再上一個新台階。

以上就是我的述職報告,謝謝大家!

述職人:

20xx年xx月xx日

黨支部述職報告 篇9

20xx年,外經貿局機關黨支部按照區直機關黨工委的要求,在局黨委的領導下,堅持以*理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞開放型經濟中心工作,以開展xx大主題宣傳教育活動為契機,認真組織開展精神禮貌建設,全面促進機關黨的思想、組織、作風和制度建設,不斷提高黨員幹部的素質,切實增強黨支部的創造力、凝聚力和戰鬥力,努力把黨支部建設成為學習型組織,實幹型民眾,服務型隊伍,團結型團隊,不斷開創支部工作新局面。

一、20xx年機關黨支部主要工作

(一)加強政治理論學習,提高黨員隊伍的政治理論水平

根據《20xx年局黨委黨建工作計畫》,結合xx大主題教育活動,機關黨支部把學習作為第一要務來抓,並且注重學習資料和形式的豐富性和針對性,提高政治理論學習的效率。

1、完善機關學習機制。支部每月召開一次黨員大會,傳達學習上級黨組織的決議、指示和精神;每月召開一次支委會,落實上級黨組織的指示、措施和支部工作計畫,開展批評與自我批評,分析黨員幹部的思想狀況,研究黨員教育、管理和發展黨員工作;黨小組定期召開黨小組會,組織黨員學習貫徹支部的決議和工作安排,聽取黨員意見和推薦。

2、堅持集中學習與自學相結合。利用每月二次機關政治理論學習日,開展黨的基本理論、路線的教育和市場經濟理論、法律法規的學習教育,同時,安排學習業務知識,每季度安排1-2次,由業務科室同志負責講解。今年重點學習了《*同志在全國組織工作會議上的講話》、《xx大三中全會決議》、《**市委關於貫徹省委全面改善民生,促進社會和諧決定的實施意見》、《毛光烈同志在全市對外開放工作會議上的總結講話》等資料。透過一系列的學習活動,使廣大黨員幹部在思想上、行動上與區委、區政府,與黨中央時刻持續一致。

3、用心開展正反兩方面教育活動。正面教育上,一方面組織機關黨員幹部向國稅局幹部柴信德同志學習的活動,另一方面也結合汶川大地震,組織黨員同志抗震救災中湧現出來的先進模範和英雄人物學習,強化黨員幹部的先鋒模範作用。反面教育上,觀看警視教育片,築牢思想防線,做到警鐘長鳴。

4、組織開展革命傳統教育。為加強對黨員幹部的革命傳統教育,機關支部組織黨員幹部到井岡山革命根據地學習參觀,了解老區光榮傳統,感受戰爭年代的艱辛,增進對幸福生活來之不易的感受。參觀後,組織黨員幹部談了自己的感受和想法,並撰寫了心得體會。

(二)深入開展xx大精神教育,提高黨員幹部的思想政治素質。

按照區委的統一部署,我局外經貿系統認真開展了xx大精神主題宣傳教育活動。機關黨支部作為這次活動的主要力量,切實為基層黨組織起好帶頭作用。根據要求,局專門成立了外經貿局“xx大”精神主題宣傳教育活動領導小組,制訂了實施方案,召開了宣傳教育活動動員會,邀請宣傳部領導上課教育,使大家充分認識到教育活動的重要性和必要性。同時,機關支部堅持把主題實踐活動與工作實際相結合,做到活學活用。

1、堅持把教育活動與開放型經濟工作實踐結合起來。重點組織參加了由區委組織的“高舉旗幟推進科學發展,創業創新共建和諧”大討論、演講比賽和徵文等活動。系統內開展了“我為外貿企業做什麼,我為和諧外貿做什麼的”黨員論壇活動,組織企業員工開展了“我為企業發展獻一策”金點子徵集活動。參加了“105”陽光熱線節目專訪,透過電台為廣大區內企業解答外經貿政策及相關問題。

2、堅持將教育活動與“樹新形象,創新業績”主題活動結合起來。由局領導帶隊到東吳鎮開展“聯村”、“聯企”、“入戶”和送服務活動,與貧困戶建立了結對關係,到重點企業蹲

點調研,組織外經貿企業開座談會等,用心幫忙解決實際困難,把“xx大”精神帶到基層單位。

3、堅持教育活動與開展“感恩改革開放,愛心回報社會”活動結合起來。在這次四川大地震“抗震救災”和繳納“特殊黨費”活動中,黨員幹部發揮先鋒模範作用,帶頭捐款捐物,機關支部共捐款1.77萬元。

4、堅持學習教育活動和開展交流體會相結合。在xx大精神主題教育活動中,科以上黨員領導幹部和黨員代表在全體黨員及幹部職工大會上作了學習心得體會交流發言,共上報學習心得11篇。

透過學習討論,提高了認識,統一了思想,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識,增強了做好工作的使命感和職責感。同時也使廣大機關黨員幹部深刻認識到了黨的xx大是中國改革開放歷史進程中又一次重要的會議,要深入貫徹xx大精神,就務必在工作實踐中深入貫徹落實科學發展觀。

(三)加強黨組織建設,發揮黨組織的戰鬥堡壘作用

今年局黨委要求機關支部黨員幹部用心開展“學習型、服務型、創新型”機關建設活動,活動中機關黨支部進一步解放思想,與時俱進,用心探索機關黨組織發揮作用的新途徑、新形式,不斷創新組織活動資料和方式,提高黨員的整體素質,不斷提高機關黨組織的凝聚力、戰鬥力和創造力,努力爭當機關黨支部建設工作的表率。

1、加強隊伍建設。為建設一支高素質的黨員隊伍,支部透過全方位的教育、培養、鍛鍊,使黨員幹部在政治上堅決貫徹黨的基本路線和方針政策,在思想作風上樹立全心全意為人民服務的思想,在工作作風上堅持實事求是原則,為民眾辦好事辦實事,在知識水平和業務潛力上,掌握社會主義市場經濟知識,開放型經濟業務知識和法律法規知識。同時,加強黨員發展工作。按照“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的方針,認真做好組織發展工作,堅持成熟一個發展一個,今年以來培養入黨用心分子三名,使我局黨員隊伍有計畫、有梯隊地發展。

2、提高機關服務水平。針對今年以來外貿面臨的困難和問題,局機關三次組織召開了外貿企業座談會,認真聽取外貿企業的反映,全面了解和掌握企業面臨的難題,研究破解難題的方法和對策,並用心向區委、區政府做好參謀。在充分調研的基礎上,我局擬定了《關於進一步促進外貿發展的補充意見》,並報區委區政府。同時,我局還專門研究制訂了“五個一百”服務措施,即:下發百份調查問卷,走訪百家外貿企業,解決百家企業信保融資,落實百家企業廣交會攤位(包括場外館),組織百家企業政策宣講。在今年外商投資服務月期間,外經局機關想方設法為企業服務,解決實際困難。例如:透過我局和教育局溝通協商,解決了浙江高格軟體股份有限公司副總汪之宇孩子和富利達氣割設備有限公司總經理孩子就近就學的問題;透過與區供電局協商,解決了利馬機械製造有限公司變壓器安裝遇到的困難;透過向區政法委反映,解決了譽銘機電有限公司反映貨物在運輸中失竊,在報案過程中遇到有關部門相互推諉的問題,使案件處理有了接手單位。我們扎紮實實的工作和服務,受到廣大外經貿企業好評,今年我局被《**日報》讀者評為十佳服務單位。

3、加強機關建立工作。開展以“五比五創”為主要資料的創先爭優活動。根據黨委要求,今年開展了“比學習,創一流素質,比團結,創一流團隊,比干勁,創一流風貌,比服務,創一流作風,比工作,創一流業績”為主要資料創先爭優活動,構成了你追我趕的良性競爭。首先,機關職責意識不斷增強。全局同志始終把發展開放型經濟作為工作的核心抓緊抓好,以強烈的使命感和職責心,比進度,找差距,想辦法,抓落實,在困難面前始終持續了高昂的鬥志。外資科應對嚴峻形勢,千方百計抓跟蹤落實,抓氛圍營造,努力完成全年任務;外貿科根據形勢發展,提出了進一步促進外貿發展的若干推薦;外經科用心做好走出去的宣傳和發動工作,企業走出去取得突破性進展。其次,務實作風不斷深入。20xx年開放型經濟面臨全球金融風暴和國內經濟下滑的影響,全局上下自覺深入基層、深入企業,開展調查研究,與企業一齊研究對策措施,主動召開全區進出口企業座談會,及時了解企業面臨的問題和困難,幫忙企業減輕壓力。機關辦公室人員更是勤勤懇懇,默默無聞,在各自的崗位上兢兢業業,做到工作無差錯、辦事高效率,保證了全局工作的正常開展。

(四)加強黨風廉政建設,構成良好的思想作風

把搞好黨風廉政建設作為支部工作的重要資料,建立健全了考核制度及措施,在構築長效機制上下功夫,著力推進黨風廉政建設工作的落實。

1、落實黨風廉政建設職責制。機關支部始終按照黨的“xx大”和中紀委有關會議精神,以學習檔案,貫徹條例,建章立制,轉變作風,提高效率為重點,求真務實,紮實工作,努力做到勤政為民,廉政興局。堅持民主集中制原則,有重大事情,機關支部成員商議決定。落實領導幹部個人重大事項報告制度,及時對領導幹部個人重大事項進行了監督與檢查,用心推行領導幹部述職述廉、重大事項報告和廉情報告分析審核制度,較好地維護了黨的紀律的嚴肅性。健全財務資金管理,根據區委、區府有關要求和現行財務管理規定,結合本系統財務管理現狀,對局本級和下屬單位財務審批事項作了進一步規範。由副局長負責財務審批工作,規定了分管財務副職的經費審批許可權,對超過審批許可權的支出,務必由領導班子民眾研究決定,並對經費審批程式作了明確。認真執行政務公開,將我局20xx年以來開放型經濟有關檔案透過外經貿局網站進行了公開,受到廣大企業的好評。

2、強化廉政教育。抓好領導幹部和機關黨員的學習教育工作,反廉倡廉教育堅持以領導幹部為重點,以黨員幹部為切入點,用心引導黨員領導幹部樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀,切實提高黨員幹部的黨性觀念、思想境界、道德修養和組織紀律觀念,構築起拒腐防變的思想防線。重點學習了《中國*黨內監督條例(試行)》和《中國*紀律處分條例》(簡稱兩個《條例》)、《全區反腐倡廉建設狀況通報》、《艱辛的探索、輝煌的歷程——xx年來黨中央加強反腐倡廉建設重大決策回顧》等檔案和資料。結合支部自身特點,抓好廉政談話教育,尤其是對管人、管財、管物等重點對象進行經常性地開展廉政教育,打好預防針,有效杜絕了違規違紀狀況和不廉潔行為的發生。圍繞開放型經濟工作,局機關支部廣大黨員幹部以求真務實,腳踏實地的態度,模範遵守黨紀黨規、法律法規以及“四條禁令”、發揚謙虛謹慎,不驕不躁的作風。認真執行區委、區政府的車改制度,我局自車改以來,未發生公車私用等違規行為。

黨支部的各項工作雖然取得了必須的成績,但還存在不足和薄弱環節,在開展思想政治工作方面做的還不夠深入細緻,在黨課教育上缺乏靈活多樣性,在黨員幹部教育管理上方法比較單調,這些問題都需要我們引起高度重視,在今後的工作中努力加以克服。我們將在局黨委和區機關黨工委的具體指導下,切實做好黨建工作,充分發揮黨員的先鋒模範作用,為推進全區開放型經濟工作帶給牢固堅實的政治基礎。

黨支部述職報告 篇10

今年以來,三中黨支部在教育黨委的正確領導下,深入貫徹落實會議精神,全面推進各項工作,取得了較好的成效,,現將20xx年工作狀況匯報如下:

一、以倡導“求真務實”為根本,全力抓好黨員幹部隊伍建設.。

年初,我們以開展大興求真務實之風活動為契機,著力抓了三個完善:一是完善組織領導;首先班子充分發揮龍頭作用,無論大事小情,時時刻刻為職工做出表率;其次明確職責一把手負總責,班子成員全員參與,黨務工作與業務工作同步運作,不走過場,力求實效,全校紮實有序的推進各項工作。

新的時代呼喚新的理論,新的理論指導新的實踐。校園要發展,教育要創新,務必全心全意依靠廣大教工,就務必加強教職工的思想政治理論的學習,黨員幹部思想隊伍建設。

要辦成一流校園就要求真務實,就要有一流的師資隊伍,但更要有高素質、高水平的幹部隊伍。這就對黨員幹部隊伍的理論素養、知識水平、業務本領和領導潛力提出了更高的要求。為了使教師能儘快走進新課改,趙校長花近千圓從全國課改實驗區購置各學科課堂教學實錄,吳長珍校長親自組織全體教師利用周二教研活動時間分組收看,教師透過學習充分發表自己的意見、談心得體會,進行學習交流。然後校園組織賽課,這樣,讓教師先學一步,學深一點,再實踐到教學中去,使教師進步很快。在進修校園組織的全縣中學自主,合作,探究法賽課中,我校獲得團體總分第一名的好成績。王海燕,魏憲榮,王風玲等幾位教師的課多次在國家,省市獲獎。由於方法得當,措施得力,全體教工統一了思想認識,轉變了觀念,振奮了精神,“愛崗敬業、講質量、講實效”現已成為廣大教工的自覺行動。

二、圍繞中心搞建立,提升精神禮貌品味

“一個好的領導班子就等於一所好的校園。”校園黨支部一班人,無論是工作,還是學習,都走在教職工前面。他們以身作則,率先垂範,加強自身的精神禮貌建設,有力地推動了全校精神禮貌活動的深入開展。

創設良好的精神氛圍,塑造禮貌校園,黨支部作為頭等大事來抓。今年三月,黨支部在支農儲蓄活動中,趙校長帶頭儲蓄一萬圓,極大地激發了全校師生“支援農村建設”的激情。全體黨員幹部走在前列,率先儲蓄,在他們的帶領下我校在短短兩天就超額完成了儲蓄任務。

校園是精神禮貌建設的重要陣地,推動校園精神禮貌建設是黨支部的重要工作。校園有健全的德育工作體制,以支部書記為德育工作職責人,分管德育的副校長為德育工作領導組組長,以政教處主任、年級主長、班主任為骨幹的德育網路隊伍,從而保證了精神禮貌建設健康有序地開展。共青團以愛國主義教育為主線,構築青少年的精神支柱。結合學生的實際,力求形式多樣,突出愛國主義主題。我們組織學生在清明節前以“清明遐想”為主題的徵文大賽,清明節去祭掃烈士陵園,五·四前夕師生書畫展,每周一升國旗等一系列活動都為學生上了生動的愛國主義教育課。

三、加強黨的建設,不斷壯大支部力量

做好發展黨員工作,是貫徹落實“三個代表”重要思想的根本要求。要使黨在建設有中國特色社會主義和未來的教育發展中持續生機和活力,就務必不斷地把優秀知識分子充實到自己的隊伍中來。校園黨支部一方面讓黨員教師在“先鋒工程”中樹形象,作表率,另一方面用心引導廣大青年教師在“先鋒工程”中用心向黨組織靠攏。支部認真抓好學習,並要求培養人根據培養對象的狀況制訂詳細的培養計畫和具體措施,定期向支部匯報培養對象的狀況,全方位進行培養,促其儘快成熟。今年我校的三名青年教師被轉為中共預備黨員,有力地提高了黨在老師中的威信,不斷增強了黨組織的吸引力和凝聚力。

我們黨歷來重視和關心幹部的成長,注意愛護幹部,保護幹部,這是我們黨凝聚力、感召力和戰鬥力的一個重要因素。持續黨的先進性和純潔性,就務必糾正行業不正之風,校園黨支部每年都對黨員幹部考察考核,開展民主評議幹部活動,並召開黨組織民主生活會,全面地了解和掌握幹部履行崗位職責狀況、德才狀況、廉政狀況,堅持領導幹部的述職述廉制度,並理解教工的評議,建立民主評議黨員制度,真正做到了建宗立制,制度管人,防微杜漸,防患於未然。

四、改善黨風政風,增強支部凝聚力

“德莫高於愛民,行莫高於利民。”代表最廣大人民民眾的根本利益,這是“三個代表”重要思想的根本出發點。

校務公開不僅僅是教師隊伍構成合力、深化改革的需要,也是廉政建設的需要,更是管理深化的需要及建設新型校園人際關係的需要。校園黨支部在大力推進行風建設的同時,堅持實行校務公開制度,堅持“公平、公正、公開”的原則。校園工會加強了對教職工的培訓,把握校務公開的原則、重點、程式和方法,增強科學決策的水平。校園的每次重大決策,都在教職工中廣泛徵求意見,每一項重大舉措都由辦公會提出,教職工代表大會討論透過。校園設有校務公開欄,不定期的公布教育收費、增強透明度。校務公開從實際出發,從機制抓起,注重發揮兩個作用:一是強化教職工民主監督意識;二是強化教代會民主管理作用。由於校園堅持透明的校園管理機制,提高了教育質量和辦學效益,使校園的管理與教育發展和經濟發展需要相適應,從而有力地激發了廣大教職工的工作熱情,增強了黨支部的號召力和凝聚力。

校園的教育事業是沒有止境的,三中人前進的腳步永久不會停止,我們總是把目光投向未來。我們有理由相信,在上級黨委的正確領導下,有堅強、有魄力的班長領導,有廣大教工的共同努力,第三中學黨支部必須能夠譜寫出雄偉壯麗的樂章,把校園的教育事業做得更大更強。

黨支部述職報告 篇11

近幾年來,汽車工程系在學院黨委的正確領導下,高度重視大學生黨建工作,重視學生黨員的發展,並且把它作為系部工作的一項重要任務來抓,不斷探索創新學生黨建工作機制,用心發揮學生黨支部的戰鬥堡壘作用,使學生黨員發展工作逐漸步入制度化、規範化、科學化的軌道,為學院和各企事業部門培養了大批政治性強、業務潛力精的優秀人才。透過近幾年來不斷加強和改善學生黨員發展工作的實踐,自己有以下幾點膚淺體會。

一、要從戰略的高度深刻認識和加強學生黨員的發展工作

指出:“一個有遠見的民族,總是把關注的目光投向青年;一個有遠見的政黨,總是把青年看作是推動歷史發展和社會前進的重要力量。我們的民族就是這樣的民族,我們的黨就是這樣的黨。”用心發展優秀青年學生入黨,是我系黨總支組織發展工作的一條基本經驗,也是我系適應新形勢發展變化,全面加強學生思想政治工作的有效途徑。

高職院校大學生是用心要求進步的青年群體。這個階段是青年學生世界觀、人生觀和價值觀構成的重要時期,也是對青年學生進行正確的世界觀、人生觀和價值觀引導和教育的關鍵時期。對青年學生而言,申請加入黨組織的過程,就是一次深入的理想信念教育過程,一次系統的黨的基本理論和基本知識教育過程,一次思想得到升華的過程。聯繫我系的實際來看,發展優秀青年學生入黨,實際是學院系部育人工作的一個重要環節。透過這一環節過程,有利於在校園、系部營造和構成崇尚先進、學習先進、爭當先進、比、學、趕、幫、超的良好氛圍,有利於學生黨員在同學中更好地發揮先進模範表率作用,對周圍的同學產生用心的影響,真正起到“發展一個,帶動一片”的有效作用。

汽車工程系學生畢業後的主要去向是各企事業單位,這就要求我們要高度重視學生思想政治素質的培養。為此,系黨總支從戰略高度充分認識加強和改善學生黨員發展工作的重大好處,把此項工作作為體現系部政治要求和辦學特色的一項重要資料,擺在十分突出的位置,加強領導,常抓不懈。一是系黨總支書記作為第一職責人親自抓,建立了黨總支統一領導,各支部貫徹落實的一級抓一級、一級促一級的學生黨員發展工作機制,做到每年有規劃、有目標、有措施,每半年召開一次專題會議,專門研究黨員發展工作;二是配備了一支高素質的學生黨建工作隊伍,以民主推薦、公開競聘等方式確定教師和學生黨支部書記候選人,黨員在支部大會上,選舉政治素質高、熱心學生工作、業務潛力強的優秀年輕教師擔任支部書記,確保了黨建隊伍素質過硬;三是把學生黨員發展作為學生思想政治工作的龍頭,融入到學院的理想信念教育、優秀傳統教育和學風校風建設中,不斷進行強化。

黨的xx大明確提出,要“注意在生產、工作第一線和高知識群體、青年中發展黨員”。透過學習貫徹xx大精神,系黨總支進一步認識到,在新時期新階段,不斷地用心地吸收優秀青年學生入黨,是實施人才強國強校的戰略、培養為中華民族而崛起的一代新人的迫切需要,是增強黨的民眾基礎,不斷提高黨在全社會的影響力和凝聚力的重大舉措。因此,汽車工程系在院黨委的領導下,進一步加大了黨員發展工作力度。20xx—20xx年全年發展學生黨員87人,占在校學生數的3.95%,入黨用心分子302人,占在校學生人數13.72%。

二、要以求真務實的態度不斷規範完善學生黨員發展工作

緊緊抓住確保黨員質量這個關鍵環節,把制度建設作為最重要的基礎性工作來抓,以求真務實的態度用心探索和創新,建立起一整套規範完善的學生黨員發展機制和程式,這是做好高校系部學生黨員發展工作的關鍵所在,工作中我們認為要重點抓好以下環節。

(一)培養發展黨員中要注重細化一個流程圖

系黨總支用心組織系各支部書記、委員參加黨務幹部培訓班,進一步明確了黨員發展的詳細流程。在實施過程中,系黨總支和各支部教師黨員透過與學生髮展對象談心、召開學生座談會,聽取對該生的思想、學習、心理以及參加民眾活動等狀況。嚴格按照黨員發展程式進行操作,確保黨員發展的每一個環節不出現失誤,每一個程式都落到實處。做到工作認真踏實,程式規範有序,經得起檢查。

(二)培養發展黨員中要完善兩個質量控制系統

一是黨員發展內部控制系統。主要是將黨員發展作為一個系統工程來對待,將黨建工作有關部門的工作職責進行明確分工,落實職責,做到互相監督,協調控制。系黨總支制定中長期規劃,並從總體上協調各相關部門(教工黨支部、學生黨支部、學生團總支、各班團支部)。團組織負責把團員中的優秀分子推薦給黨組織,非經團組織推薦不得發展。系黨總支指導學生黨支部,嚴格按照發展黨員的組織程式,實施具體的培養教育方案,並將經過“推優”的貼合發展條件的優秀學生及時地吸收入黨。這樣,在系黨總支統一指導和協調下,各相關部門圍繞學生黨建工作的中心任務和目標,既做到各司其職、各盡其責,又能夠加強合作,齊抓共管,保證黨員組織發展工作有序進行。

二是建立黨團雙重考察系統。主要是為了進一步完善共青團“推優”制度,突出團組織的作用。我們把以往的團組織推薦發展對象提前推薦到入黨用心分子中來,作為學生入黨的重點培養對象,並對重點培養對象進行黨團雙重考察,徵求各方面的意見,結合討論,共同決定發展對象,把更多的工作做在前面,既推動了團的工作,也進一步保證了組織考察狀況的真實性、全面性和具體性。

(三)抓好三個階段工作

1、初期階段,新生進入校園到確定成為入黨用心分子,注意了早選苗、早培養,打牢思想基礎。學院每年招收的新生進校報名後都要經過考查了解該生在高中學習和表現狀況,做到早選苗。在新生報到時,安排專人接收新生的入黨培養教育考察材料,注重相互銜接;新生一入校,系黨總支書記及時作入學專題講座,將學院的辦學特色、政治上的要求,以及學生應當樹立的理想信念、應當遵守的紀律法規等詳細介紹講解,使學生從一開始就對大學期間就應怎樣做,追求什麼目標有一個明確的認識。當新生

到部隊理解國防教育,進行軍訓時,帶隊教師組織新生學習黨章有關知識,鼓勵同學們用心要求進步,向黨組織靠攏,有相當一部分學生在軍訓中就寫了入黨申請書,根據學生在部隊的表現,確定一批入黨用心分子。為了加強對入黨用心分子的培養和教育,他們回到學院學習時,參加系裡組織開設的黨課學習,對他們分層次、有針對性地進行黨的知識教育,並把學生參加黨校學習狀況與學生綜合考評掛鈎,從而保證了培訓的效果。

2、中期階段,學生從入黨用心分子到列為發展對象,我們堅持高標準、嚴把關,做到擇優發展。為確保黨員的先進性,系黨總支主要從以下三個方面進行把關:一是思想關,平時思想表現突出,用心參加各項有益活動,關心民眾,助人為樂;二是成績關,在校期間所修課程成績務必到達合格要求;三是紀律關,不得有違反校規校紀現象和受過任何紀律處分。考察中,注意把學生的一貫表現與關鍵時期的表現結合起來,自我評價與同學評議結合起來。堅持和完善發展黨員的民主公開制度,增強考察結果的可信度和發展工作的透明度。在確定用心分子之前,務必由團總支考查推優,經班主任推薦,全班同學投票推選,信任票不夠半數的不能列為入黨用心分子。在討論列為發展對象之前,務必聽取班主任和任課老師、各方面的意見。

3、在後期階段(發展為預備黨員之後),做到重激勵,講原則,確保黨員的先進性。一是認真安排支部會、領導談話和黨員宣誓大會幾個環節。召開支部大會前,進行認真準備,充分徵求黨員和老師、同學(民眾)的意見,會上大家用心發言,坦誠地指出該生的優點和不足,不走過場。黨總支審核前,系領導分別與學生進行應對面的談話交流,進一步了解他們的學習、生活和思想狀況,提出期望和要求。每年的入黨宣誓儀式也隆重而嚴肅熱烈,極大地鼓舞和教育了學生黨員和更多要求進步的同學嚮往黨組織。二是嚴格組織民主生活會、民眾評議會等各項制度,使學生黨員和預備黨員經常置於和理解黨組織和同學們的監督之下。三是在實踐中進一步鍛鍊和激勵黨員。透過讓學生黨員參與一些黨建工作,調動和發揮他們的用心性和主動性,激發他們的榮譽感和職責感。

三、要以與時俱進的精神探索加強和改善學生黨建工作的新思路、新方法

為了到達學院黨建工作會議提出的對學生黨建工作新格局的要求,真正把加強和改善系部學生黨員工作抓緊抓好,還應注意在新形勢下加強和改善學生基層黨組織建設,充分發揮學生黨支部和學生黨員的用心作用。

一是要創新學生黨建工作思路。按照新的要求,適應新的形勢,務必創新工作思路和工作方法,真正樹立學生黨建工作以學生為主來做的思路,今後要把支部建在班上,把學生黨員推到黨支部書記的位置,以彌補學生在獨立開展活動、理解鍛鍊方面的不足。要貼近學生,深入班級、寢室培養入黨用心分子。

二是調整充實學生黨支部。我們立足系部實際,分類指導,在校開展工作時,由教師擔任黨支部書記、學生擔任副書記和委員;由經過支部工作鍛鍊的學生黨員擔任黨支部副書記,使我系學生黨建工作向前邁進了一大步,初步想法是:構成在一年級有黨員、二年級有黨小組、三年級有黨支部的學生黨建工作新思路,為今後開展和做好學生黨員發展工作打下良好基礎。

三是充分發揮學生黨員在基層組織建設中的作用。學生黨員擔任支部副書記和委員後,既是支部工作的對象,又是支部開展工作的骨幹力量。他們在主角轉換中,用心主動培養發展新黨員,鍛鍊社會工作潛力,在實踐中不斷成長。經我們系部前段時間黨建工作的調查證明,在校期間,他們是班風、學風、校風建設和應對突發事件、維護學院安全穩定的骨幹力量,走出校門後,他們是各行業改革發展的尖兵。據統計,學生黨員獲得校園獎勵的比例到達80%以上,全系每年參加各種競賽,獲獎學生中黨員占60%以上。在本系開展的各種活動中,學生黨員帶頭,組織青年志願者發放宣傳品,用心做好同學們的思想工作,當好系黨總支的助手,為維護校園穩定,確保活動正常開展作出了重要的貢獻,以實際行動展示了學生黨員良好的政治素質和精神風貌。社會上一些企事業用人單位也反映,我系畢業的學生黨員政治素質高、靠得住、關鍵時刻沖得上,社會需要的就是這樣的學生。

大學生是我國社會主義現代化建設的一支重要生力軍,是民族的期望和祖國的未來。因此,在大學生黨建工作中,應加強對大學生的思想教育,用心做好發展黨員的工作,使學生黨員發展工作逐漸步入制度化、規範化、科學化的軌道,本著“成熟一個,發展一個”的原則,加大發展力度,這對於培養"四有"新人,實行"三個代表"的重要思想,都具有極其深遠的歷史好處和現實好處。

黨支部述職報告 篇12

各位領導、同志們:

今年上半年以來,本人能按照農場黨委的要求,認真履行黨支部書記的職責,凡是涉及職工民眾利益和居民組整體利益的事情都親力親為,配合居民組主任團結協作,共同做好農場交給的各項工作任務。本人能認真落實農場20xx年政治文明、精神文明、社會發展目標考核責任狀,在居民組黨建、文化建設、反腐倡廉、計畫生育、工會、關心下一代、社會治安綜合治理等工作取得一定的進展,對外宣傳方面,在《寶泉嶺信息港發稿》110篇,《北大荒日報》發稿2篇,為北方共青城發展營造了良好的宣傳氛圍。

一、落實基層黨建工作責任制情況

半年以來,本人能按照要求開展支部“三會一課”,帶領黨員幹部學習農場職代會精神和農場黨委會議精神,農忙時節要求黨員自學學習材料,班子成員按照要求共同學習吉炳軒書記《知責任長本領守紀律》講話報告精神和省十一屆黨代會精神,並且認真撰寫了學習心得。

在開展“五好五帶頭”活動中,通過黨支部例會研究,班子成員和部分黨員共同清理環境20天,使居民組的環境煥然一新,受到居民組住戶的一致讚揚,同時解決了曬場糧食下角料亂放,農具場雜草叢生,家禽散放等8個方面的問題。居民組班子通過理論學習提高了整體素質和工作能力,在發揮黨員模範帶頭作用活動中,八名年輕黨員填寫了黨員承諾寫實卡,積極開展實事承諾,為職工民眾辦實事,密切了黨群幹群關係。通過開展班子成員的互相談心,開展批評與自本人批評,增強了班子成員的相互了解和信任,意見達成了共識,形成了支書抓農業生產,主任管理營區環境,工作互相支持,互相補台,促進了居民組工作的全民開展。

二、履行基層黨建“第一責任人”情況

在黨課學習中,自己帶頭學習農場檔案和會議精神,為黨員同志上黨課,向職工民眾宣傳黨的政策方針、農場的檔案精神。

能按照農場黨委的要求,勤政廉政,堅持在崗在位,配合主任和其本人班子成員認真搞好各項工作,在落實農場職代會和黨委會議精神過程中,帶頭認真學習領會檔案精神,組織貫徹實施,並且根據領會內容,在寶泉嶺信息港發稿10餘篇。

在黨員承諾寫實中,自己承諾的事項都是實事,都認真付諸於實現,根據承諾內容自己為職工辦好事6件,班子和黨員為職工辦實事30餘件。自己堅持民眾利益無小事的原則,為民眾辦事堅持能辦到不拖拉,不能辦到給一個滿意的答覆的原則。

在春播生產期間,帶頭進行值宿,能堅持主任跑外抓農業生產,支書配合做好值班,時刻保持辦公室有一名正職在崗在位的,同時在曬場幫助種植戶做些裝車、拌種肥等力所能及的事情,確保春季一切圍繞農業生產這個重點。

堅持民主公開,督促各公開負責人及時進行公開黨務,政務,財務等方面的內容。在環境治理上,自己堅持與清潔工一起治理,不怕髒和累,親自噴藥治理路邊雜草。能與養殖戶談心交流意見,促使10戶養殖戶管理好大牲畜和家禽,基本上解決了牲畜行走路線不定,畜禽糞便亂排,家禽散放的問題。在上報貧困戶過程中,進行調查走訪,自己和主任認真與兩戶貧困戶開展結對幫扶,上半年以來入戶8次以上,幫助本人們解決資金和技術問題3項。

三、抓創先爭優和基層組織建設年情況

居民組以爭創“五個好”先進基層黨組織和黨員爭做“五帶頭”優秀共產黨員為切入點,以貫徹落實農場會議檔案精神、“黨員承諾”、有機戶無機戶代耕互助和“三公開”為載體,深入開展創先爭優活動,黨員葉尚娥、夏志發、李志梅等種植戶帶頭上交利費;黨員李寶珠帶頭進行水稻扣棚育秧;黨員韓景權兩年來將20公頃旱田全部進行了“旱改水”。黨員這些帶頭作用,促進了居民組利費上繳,水田標準化管理和“旱改水”進度。黨員葉尚娥、李雲才、夏志發和居民組管理人員一起整理街道環境2天,積極分子張起主動幫助3戶無機戶進行播種和管理等等,促進了居民各項工作的開展。

通過開展基層組織年建設,在種植戶黨員和黨員幹部中,積極開展“掌握科學技術提升致富本領”活動,同時抓好黨內制度的落實,如“三會一課”制度、黨員發展制度、民主評議黨員制度黨務公開制度等等。

四、解決基層黨建突出問題情況

在解決黨員先鋒模範作用發揮不理想時,根據農業生產單位的特點,在上繳利費時候,發動黨員,葉尚娥、夏志發、馬金爭、李志梅李寶珠等率先上繳利費和水稻任務糧,並且發動本人們做親屬的工作。對在居民組居住的黨員教育本人們率先圈養家禽,帶頭解決家禽散放的問題。在“旱改水”推進的關鍵時期,向黨員韓景權宣傳農場的政策要求,在本

人的帶動下,22居民組兩年來 “旱改水”近300公頃。 下一步,繼續按照黨建工作責任狀的要求並結合農場的中心工作開展黨建工作,通過與黨員個別談心解決學習氛圍不濃的問題,通過送學習資料解決退休黨員的學習問題,同時注重發展一線年輕黨員,充分發揮黨組織的優勢,調動全體黨員幹部的積極性,真抓實幹,為北方共青城建設而努力。

黨支部述職報告 篇13

一年來,我校黨支部在縣教育局黨委和鎮黨委的正確領導和熱情關懷下,切實履行基層黨支部的職責,認真貫徹“三個代表”重要思想、講話精神,進一步全面貫徹、落實黨中央、國務院《關於實行黨風廉政建設職責制的規定》,切實加強了黨支部廉政建設的制度約束,很抓了領導班子的黨風廉政建設。以作風建設、廉政建設和進一步穩定提高辦學效益為重點,不斷強化校黨支部的凝聚力、戰鬥力和創造力。努力營造良好的政治氛圍,堅持實事求是、與時俱進,堅持民主集中制。在很抓全體黨員的黨性、黨風、黨紀教育的同時,也著力於廣大教職工的師德師風建設,全面最佳化了我校幹部職工的整體素質,全校上下熱情飽滿、團結奉獻,極大地促進了校園教育教學質量的全面提高,進一步推動了校園的三個禮貌建設,使我校贏得了社會各界的廣泛肯定和讚譽,充分發揮了黨支部的“職工思想建設前沿陣地”的職能作用。現就一年來我校的黨建工作狀況匯報如下:

1、重視思想建設,強化理論學習,增強堡壘作用。

我校黨支部把學習黨的廉政建設理論作為日常工作納入黨支部的總體規劃,構成了黨支部統一領導,行政、工會共同配合的黨風廉政建設教育格局。新學期初,校園黨支部領導人員進一步明確了黨員幹部的基本要求,全體黨員對照黨員基本標準,圍繞校園中心工作,明確新學期的奮鬥方向。認真組織每月一次的黨員學習活動,有計畫地組織黨員進行理論學習,以深入開展持續共產黨員先進性教育活動為契機,認真組織黨員幹部學習了《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《科學發展觀學習讀本》、《講話》、《對黨廉政建設的認識》等思想、政治理論知識。在學習中,我們聯繫實際,組織討論,真正做到了警鐘長鳴,切實增強了用黨的紀律約束和規範自身行為的自覺性和職責感。領導班子成員能帶頭認真貫徹好“三個代表”重要思想和“講話精神”,率先垂範,勤政廉潔,真正成為全體黨員和教職工的表率。全體黨員同志要透過學習,進一步強化質量意識,提高思想素質,做到上下協調、思想一致、認識統一。

在切實抓好黨員幹部的政治理論學習的同時,我們還利用每周一次的教工例會,結合實際,經常性地、紮實有效地開展了教育政策法規、師德規範、先進教育教學理論的學習和“我說新課程”的活動。透過學習、討論,全校教職工構成了如下共識:嚴格執行黨的教育方針,自覺遵守國家法律和校園的規章制度,堅持依法治校、依法治教,全面實施新課程標準,深入推進素質教育,辦社會、人民滿意的教育,同樣是黨風廉政建設的重要資料。校園每學年認真組織開展“師德楷模”評比活動,以“鑄師魂、修師德、樹師表、練師能”為宗旨,全校教師敬業愛崗、團結奉獻、務實創新,呈現出用心向上的良好氛圍。校園無有償家教、無對學生體罰和變相體罰的行為。透過學習,全校教職工達成了拒腐防變、自查自省、埋頭工作、全力以赴的共識。

2、加大培養力度,起好橋樑作用,壯大組織隊伍。

黨的組織建設是基層黨支部壯大隊伍、培養優秀人才的一項重要工作,本年度,我們進一步發揮了黨組織的戰鬥堡壘作用。黨支部班子成員和其他黨員能密切聯繫民眾,關心教工,在率先垂範地做好本職工作的前提下,能經常性地深入基層,了解基層狀況,想方設法幫忙其他教師提高思想認識。繼續做好了黨員聯繫人的工作,要求黨員幹部繼續切實做好與入黨用心分子平時的談話、交流思想工作,起到了校園和教師的橋樑作用。認真做好發現培養、組織發展的系統工作。

在保證質量的前提下,重點做好了在教學一線和優秀青年教師中發展黨員的工作,我校的黨員隊伍得到了穩妥、充分的發展、壯大。

3、恪守黨章黨紀,落實職責追究,強化廉潔作風。

校園領導高度重視黨風廉政建設,依據人事變動及時調整了黨風廉政建設職責制領導小組,黨支部書記任組長,支部委員、普通黨員為成員。年初,我們研究、制訂、學習了黨風廉政建設職責制的實施意見,明確了“一把手負總責;誰主管,誰負責”的原則,分工明確,職責到人;進一步完善了校園的《職責追究制》,層層落實,把黨風廉政建設職責制與教育教學工作一齊部署、一齊落實、一齊檢查、一齊考核,起到了很好的督促作用和工作效果。

校園領導班子成員以身作則,率先垂範、廉潔奉公、務實勤政,做到“自重、自省、自警、自勵”,努力成為講政治、講學習、講正氣的模範,加強了自我約束潛力,杜絕濫用權力,自覺有效地抵制腐朽思想的侵蝕,努力使自己成為全體教職工的榜樣。諄諄告誡全體黨員幹部,在招生、擇校、轉學、收費、吃請等方面要個性注意,我們要“慎獨、慎微、慎始、慎終”,廉政準則要牢記在心,在思想深處真正築牢防腐拒變的堤壩,既不給放鬆自我以任何藉口,也不給任何牟取不正當利益的人以可乘之機。

校園領導在認真做好本職工作的前提下,能嚴格執行個人重大事項事前報告制度;能管好配偶、子女及身邊的工作人員;在招收擇校生、轉學生、借讀生等問題上堅持“條件、人數、收費標準”三公開;在訂購校園圖書資料、實驗器材等方面,都透過縣教育局裝備室採購;其他重大物品的添置,嚴格履行政府採購招標手續;在社會關注的教育收費行為上,嚴格執行上級有關規定,實行“陽光”操作,切實規範教育收費行為,學生家長對我校的教育收費行為表示了高度的信任和滿意:不徇私情,不謀私利,堅決做到實事求是、秉公辦事,校園領導真正體現了一個共產黨員就是一面旗幟的風範,進一步強化了黨支部的戰鬥堡壘作用。使我校全體黨員教師更好地履行教師職業道德規範,愛崗敬業,奉獻教育,為人師表,為我校各項工作的高質量地圓滿完成帶給強有力的保證。

4、發揮組織優勢,推動民主決策,參與校園管理

依法治校,依德立校,在實行校長負責制的過程中,要充分發揮黨組織的先鋒模範作用和監督作用。不僅僅如此,根據新形勢的要求,黨支部工作只局限於支部工作就太狹隘了,在校園,黨支部就是融合劑催化劑,是校園和諧發展、校園文化意識構成的主要倡導者和;是“八抓魚”對校園的各方面工作都要關注並促動。

(1)構建了科學民主的決策機制,黨支部要掌握政策,為校園決策帶給政策依據和方向;提倡民主治校,注重確立教師在校園中的主體地位,黨支部、工會多次探討工作,發揮教代會參與校園管理的作用,增強教職工的參政議政意識。黨政堅持民主集中制,重大決策(如制度制定、教職工考核、分配方案等)要經過支委會到行政會、最由教代會討論透過,公示等環節,防止決策失誤。如獎勵方案、結構工資方案等都經過嚴格程式制定。

(2)用心參與校園的日常管理。校園和黨支部的建設管理,學習科學的管理理念,修改和制定各項規章制度,旨在用目標導航,按計畫行事,用制度約束人、激勵人,保證了各項工作的有條不紊、高效地開展,也使學風、教風、作風乃至整個校風在潛移默化中得到不斷最佳化。校園先後出台了《晚自習管理制度》《獎懲制度》《督察制度》《骨幹評選制度》等系列制度,使管理更加規範科學。

構建和諧發展的環境,沒有必要的監督、引導機制就會構成散沙。校園根據幾年來工作調查和思想滲透,順利開展綜合督導檢查工作。這支由黨政工團教工代表組成的聯合督導小組,定期不定期開展督導工作,涉及教育教學、生活起居各個方面,從目前效果看,大大提升了教師的基本素質,規範了師生的行為,促進了各項工作的開展,構成了良好的發展態勢。在今年的總結分析中,教職工將此項督察工作作為提高教學質量的重要有效措施提出來,證明在師生中對督導工作給予了肯定。

用心參與德育管理,加強德育隊伍建設。黨支部肩負著德育的重要工作,支部工作中,大膽鼓勵、支持後備幹部、德育主任郭德新同志的工作,進行巨觀指導,對具體操作但是多干預,使他放開手腳用心開展工作。此刻看,校園德育和他本人都在進步,得到認可。支部黨員用心協助班主任工作,找學生談心;支持德育隊伍、班主任隊伍的培養建設,共同召開了第四屆德育年會,對德育工作提出了構想和措施。關心班主任工作生活,支部書記、委員們經常性走到班主任中間,進行思想溝通,共同研討德育工作。

用心促進家長校園工作,支部重視社區共建,透過聯繫和工作,冒嚴寒到大台最遠的山村開展社區家長校園工作,建立大台地區家長校園。黨政幹部、黨員主動參與組織開展家長校園工作,並走進學生家庭,向家長徵求意見、互通信息。走進社區,建立學生實踐基地——農業實踐基地。

注重校園外宣工作,除了對宣傳部、組織部等上級部門的信息傳遞外,支部用心支持建立校園網站,設立專欄,進行及時報導,為校園形象的展示搭建途徑,目前校園網站在教育信息網的點擊排行位於前列。

關注教學工作,走進教師,走進學生,走進課堂。參與晚自習的管理、課外實踐活動、學生家長會等工作,促成家長開放日;聯繫教研組活動,在教學評比展示等活動中,黨支部都給予及時的支持和關注。

(3)為了實現校園的可持續發展,在書記校長的帶領下,我們堅持“以人為本”的管理思想。管理中倡導黨支部和書記為教育教學服務,為教職工服務的理念,為被管理對象著想,充分滿足其事業、感情、待遇的各種合理需求,營造良好的工作與學習環境,讓教職工愉快地做好工作,充分發揮他們工作的用心性、主動性和創造性。為每位教職工送上溫暖和關懷,提高教師的凝聚力。一次支委會上反饋信息證明,部分教師身體狀況欠佳,當即研究決定為畢業年級教師班主任增加營養補貼,同時,對家庭困難和身體不適的教師進行慰問,這一舉動使教師看到了黨支部對教師的關心,工作中更加努力。

本著“尊重人才、尊重知識、尊重教師”的理念,逐步組建起一支相對穩定的教師隊伍。校園有一大批敬業樂業、愛校愛生的青年黨員教師,黨支部為教師的成長搭建起自我發展的舞台,外請專家輔導,組織教師外出交流,選派骨幹參加培訓等等。

(4)關心離退休教職工,他們為校園的教育和發展作出了不可磨滅的貢獻,關心幫忙他們,切實抓好退管工作是黨支部分內的工作。教師節召開離退休聯誼會議,請他們為校園工作提推薦講要求,為校園發展獻計獻策,請他們和教工一齊聯歡。節日裡幹部們一齊,走家串戶進行慰問。我們為原色中教師舉辦聯誼會,帶給場地,帶給服務。透過這些活動,拉近了我和他們的距離,也溫暖了他們的心。個性是孟老師的生活是我們關注的重點,在他生病期間,指派專人看護,送醫送藥。落實退休職工的各種福利待遇,關注他們的精神生活,在持續黨員先進性教育活動中,根據退休黨員的身體狀況合理安排學習活動。

(5)支持指導工會、共青團的工作。黨支部不斷激發他們的工作熱情,與他們一齊活動,我們一齊進行環境治理,一齊辦團刊,一齊到實踐基地活動,一齊參加植樹。透過各種方式鼓勵他們。發揮團的後備軍作用,在團的活動中鍛鍊他們,給任務,壓擔子,在他們中間培養考察入黨用心分子。工會是教工之家,更是黨群聯繫的好途徑。黨支部用心支持工會各種工作和活動,與教工一齊冒酷暑進行佇列訓練;與教工一齊進行建校勞動;與大家一齊演節目慶新年。指導工會工作,一齊研討工作計畫,確定重點教育工作,維護教工權益等。構成黨政工三位一體的管理格局。

這天我們從教師們敬業奉獻的工作中,從學生勤奮努力的學習中看到了黨支部的工作成效,明天我們將繼續貫徹教委的指導精神,為山區教育事業發展,為辦人民滿意教育發揮政治核心和堡壘作用,執政為民立黨為公,做出我們應有的貢獻。

XX中學黨支部

黨支部述職報告 篇14

20xx年,在公司黨委的正確指導下,xx公司黨支部緊緊圍繞公司施工任務,深入實踐科學發展觀,不斷加強學習型黨組織建設,進一步加大對黨員幹部的黨風廉政教育力度,取得了必須的效果。下方將今年黨支部工作狀況總結如下:

一、不斷加強學習,提高廣大黨員政治素質

xx公司支部廣大黨員政治立場堅定,能堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規,在政治上、思想上、行動上與黨中央持續高度一致。黨支部將理論學習做為班子建設的重要資料來抓,堅持民眾學習、個人自學、研討交流、調查研究相結合的方式,組織黨員幹部民眾開展時事政治、市場形勢、企業運作、廉潔自律等多層次、多角度、全方位的學習,重點學習了xx大精神、xx屆中央紀委二次全會精神以及“三集五大”體系建設相關檔案精神,透過再學習、再思考、再實踐,全面提升黨員政治素養和推動科學發展的潛力,並結合形勢任務與員工思想需求,繼續加強宣傳教育和思想政治工作,支部黨員的政治素質、決策潛力和管理水平得到不斷提升。

二、加強團結協作,提升黨員向心力、凝聚力

一是加強民主集中制建設,發揮黨員領導幹部主觀能動作用,在“三重一大”等問題的議事決策上,始終堅持集中討論,民眾決策,自覺理解監督,逢會必講廉潔自律,處處帶頭以身作則。二是認真召開班子民主生活會,開展批評和自我批評,提出整改方案和措施,溝通了思想,查找了問題,增進了團結。三是黨支部始終以“五好”黨支部建立活動為載體,明確分工和職責,發揮各自優勢,加強團結協作,確保各項制度、措施落到實處。四是建立和諧關係,建立良好的人際氛圍,構成了相互尊重、相互理解的工作氛圍和友好寬鬆的工作環境,用心開展民眾活動,增強團結協作精神,進而產生協同效應。黨支部每位黨員都十分珍惜團結和諧的工作氛圍,以事業為重,以大局為重,配合默契,優勢互補,團結協作,相互關心,相互理解,相互支持,領導班子凝聚力、戰鬥力不斷增強,決策效率和工作效率高,整體功能得到有效發揮。

三、加強學習型黨組織建設

以學習型黨組織建設為依託,提高黨支部全體黨員的思想道德和科學文化素質、思想理論素養;透過掌握和運用科學的新思想、新知識、新經驗,增強黨員的學習潛力和解決實際問題的潛力,分析解決實際問題的潛力,服務人民民眾、辦實事辦好事的潛力,依法辦事、做好本職工作的潛力;同時,把學習型黨組織建設與“三個建設”、“四好”領導班子建設、“電網先鋒黨支部”建立工作結合起來,與“兩帶三保”活動結合起來,以加快發展、服務全體職工。xx公司黨支部在今年開展了黨的xx大精神學習、反腐倡廉教育學習、“中國夢國網情”學習活動等多次“專題學習日”活動,在支部內營造了濃厚的學習氛圍。

四、黨風廉政建設工作紮實推進

嚴格遵守“三重一大”決策制度,把“幹事、乾淨”廉潔理念內化為共同的行為準則;紮實推進“三個建設”,不斷增強執行力,提升凝聚力,打造軟實力;大力開展創先爭優、“四好”領導班子建立活動,加強幹部作風建設,大力弘揚求真務實精神,在公司內構成了勇於負責、真抓實幹、乾群融洽的良好氛圍。xx公司以“廉政教育月”活動為契機,深入貫徹落實公司反腐倡廉建設工作會議精神,以加強思想道德教育和黨紀國法教育為重點,加大反腐倡廉教育力度,進一步提高支部黨員的反腐倡廉意識,築牢黨紀國法防線和思想道德防線,做到廉潔從業,進一步營造幹事、乾淨的良好氛圍,為xx公司各項目標任務的完成帶給了堅強保障。

以上是我黨支部20xx年工作總結,工作中若有不妥之處,請公司黨委批評指正,在今後的工作中我黨支部會及時改善。

320xx年度公司黨支部工作總結

我公司是中石油下屬分公司,公司黨組始終高度重視公司黨建工作。堅持以鄧小平理論和重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,圍繞中心、服務大局,不斷加強和改善企業黨的建設,為公司的穩定發展帶給了強有力的政治和組織保證。

一、適應改革發展需要,加強黨的組織建設

透過對xx屆四中全會精神的認識和理解,公司黨委深刻領會加強和改善新形勢下黨的建設的重大好處。充分發揮黨組織的獨特優勢,有力推動企業科學發展和諧發展。要從黨建工作的制度上、機制上、方法上用心探索,大膽創新,主動作為,扎紮實實地把黨的xx屆四中全會和全國國有企業黨的建設工作會議對國企黨建工作的要求落到實處。透過加強黨的建設,進一步用好、放大中國石油獨特的政治優勢和組織優勢,並將其與生產經營管理優勢有機結合,努力打造集團公司新的核心競爭力。一是在改革調整中及時建立健全的黨組織。在公司改制分流、清理整頓、業務整合、機構調整過程中,堅持黨的組織機構與行政機構同步設定、黨務幹部與行政幹部同時配備、黨務工作與行政工作同時展開的“三同步”原則,確保基層隊伍走到哪裡,黨組織就設定到哪裡,黨建工作就跟進到哪裡。二是在實施“走出去”戰略過程中加強海外黨組織建設。近幾年,公司用心實施“走出去”戰略,海外業務、施工隊伍不斷增加。

二、加強黨員的潛力素質建設

公司黨組按照“思想覺悟高於民眾、業務技能高於民眾、工作業績高於民眾”的目標,在全系統普遍實施了黨員素質工程建設,黨員的思想政治素質、業務技能有了新的提高,在生產經營和改革發展等各項工作中較好地發揮了先鋒模範作用。一是加強黨員和黨員領導幹部學習。二是加強黨員和基層黨支部書記培訓。三是創新教育形式,拓寬教育載體。

三、組織開展各種主題活動,發揮職工的主人翁作用

針對今年員工流動較大,一線骨幹調離較多,造成技術力量呈現青黃不接的狀況,公司黨組織及時開展了“比學習技術,擺誰的學習勁頭足,考試成績好,工作業務技能是不是高於民眾;比工作潛力,擺誰處理事故潛力強、最佳化生產辦法多,節能減排做得好,安全環保能達標,工作業績是不是高於民眾;比個人素質,擺誰的違章違紀少,思想修養好、行為舉止禮貌,綜合素質和思想覺悟是不是高於民眾”的“三比三擺”活動。結合生產實際和黨員幹部的工作思想現狀,以強化作風建設和提高技術水平為著力點,大力開展崗位練兵技術比武和強化培訓,公司老總、書記親自擔任組長、顧問,大興學習之風。在今年的“煉塔杯”技術比武中,公司有了新突破,整體水平獲得了較好的成績,透過一系列主題活動的開展,公司全體黨員認真履行承諾,確保了黨員在平時工作中看得出來,在關鍵時刻站得出來,在危急關頭豁得出來,充分發揮了“五個作用”:即在思想認識中的“前導隊”作用,在技術革新中的“主力軍”作用,在關鍵時刻的“排頭兵”作用,在生產運行中的“安全員”作用,在民眾中的“黏合劑”作用,黨員的先鋒模範作用得以全面顯現。

四、認真學習貫徹四中全會精神,紮實做好當前各項工作。

公司落實黨中央、國務院應對國際金融危機的一攬子計畫,完善各項應對措施,持續推進綜合性國際能源公司建設,為保增長、保民生、保穩定做出更大貢獻。公司黨委重點抓好以下工作,一是平穩組織生產經營,全面完成各項業績目標。按市場需求組織油氣生產、加工和銷售,抓好重點工程建設,繼續開展“勤儉節約、挖潛增效”主題活動,確保各項生產經營任務和降本降費目標順利完成。二是注重統籌協調,努力保障市場穩定供應。緊跟市場變化,強化產運銷儲銜接,穩定市場供應,提高銷售效益。組織好今冬明春的天然氣生產和銷售工作,保證城市居民、公用事業和重點用戶的用氣需求。三是確保全全環保穩定,營造良好發展環境。全面加強重點領域、要害部位和關鍵設施的安全防控,突出加強重點地區企業和海外項目的安保防恐,完善各級各類應急預案,促進安全環保形勢明顯好轉。繼續做好維護穩定工作,確保企業大局穩定。四是提前謀劃安排,做好明年各項工作準備。

五、切實抓好公司零售業經營管理工作

近幾年來,公司一向把零售經營管理工作提高到事關企業生存發展的戰略高度來認識,牢固樹立“得零售者得市場、得效益”的觀念,從xx年到20xx年短短四年間,公司加油網點由*余座發展到座,加油站用工由過去的多人增加到*人,零售市場占有率已到達72。5。目前,公司經營管理體制改革使零售管理格局發生了新的變化,原先的*個區縣公司所轄*余座加油站整合為目前的5個區域,扁平化專業化的零售經營管理體制,體現了精幹、高效、簡捷、順暢的特點,克服了舊體制存在的多級管理、交叉經營、精力分散、管理粗放的弊端,實現了公司本部對零售一線經營層面的直接指揮和監管。如今,北京公司零售板塊固定資產及產生的效益都已占到公司資產總額及效益的70,同時新的零售經營管理格局加大了管理幅度及難度,對零售管理隊伍提出了更高的要求。如何加強零售管理隊伍個性是勞務工隊伍的建設這一課題,擺在了新成立的零售中心黨委面前。

隨著企業的發展和改革的不斷深化,勞務用工比例呈上升趨勢。目前,在我公司加油站現有的*名員工中,勞務工有*人,占到加油站員工總數的,其中擔任站長職務的有*人,後備站長*人,擔任帶班長職務的有*人。

幾年來,辛勤工作在油品銷售市場最前沿的勞務工們,為我公司加油站增量增效及企業形象與信譽的維護做出了巨大貢獻。成壽寺加油站的加油員馬小金在撿到顧客價值*元並且沒有設任何限制信息的加油卡時,

毫不猶豫地把它返還給失主,得到了顧客的讚譽;盛磊喜力加油站加油員王建在為顧客帶給了熱情周到的服務後,使剛剛在某建材城生了一肚子氣的顧客深受感動,特地投書媒體表揚我們的員工和我們的企業,並表示必須要成為中國石化的忠誠顧客;當北京公司把一座五加油站交給勞務工站長朱盛良管理時,他憑著對北京公司的熱愛之情,帶領全站員工奮力拚搏,不負重望,在百日競賽中奪得了滿分……這樣的例子在公司不勝枚舉。事實證明,勞務工已成為零售經營應對市場挑戰的主要力量。這支隊伍的穩定及潛能的充分發揮,事關企業發展的大局,務必切實抓好。

今年,公司黨支部的各項工作雖然取得了必須的成績,但還存在許多不足,具體表此刻:一是黨員在理論學習與聯繫實際方面還不夠緊密,黨性修養和理論素質有待進一步提高;二是黨員的思想不夠解放,作風不夠深入,個別黨員工作缺乏創新意識,深入基層聯繫民眾較少;三是各項學習制度、發展新黨員等方面工作還須加強;四是黨支部組織活動不夠多、不夠活躍。這些問題都需要引起高度重視,在今後的工作中努力加以克服。我們將在以後的工作中切實做好,充分發揮黨員的先鋒模範作用,為圓滿完成年度各項任務,做出新的貢獻。

黨支部述職報告 篇15

各位領導、同志們:

20xx年,我局黨委領導班子在市委、市政府的正確領導下,本人以“三個代表”重要思想和xx屆五中、六中全會精神為指導,帶領黨委一班人,認真落實科學發展觀,切實加強基層黨組織建設,不斷創新工作思路,在保障困難民眾的基本生活、推進基層民主建設、服務軍隊和國防現代化建設、加強專項社會事務管理等方面發揮了重要作用,有力地保障了人民民眾的切身利益和社會穩定,為仙桃經濟社會發展作出了積極貢獻現將20xx年履行黨建工作職責情況述職如下:

一、注重學習,不斷提高政治素質和黨性修養

一年來,我始終注重加強學習。一是加強政治理論學習。我認真學習了xx屆三中、四中全會精神、基層黨組織選舉法、新《黨章》等知識,深入領會了“三個代表”重要思想的深刻內涵,加深了對科學發展觀的認識理解,理清了工作思路,增強了抓好黨建工作的信心。二是加強業務知識學習。堅持學習黨建知識、法律法規、領導科學,同時我還將所學知識套用於工作實踐,創新了工作方法,提高了工作效率,提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部,開展調查研究,主動向普通黨員幹部學習,與他們座談交流,學到了不少寶貴的工作經驗和科學的工作方法。

二、重落實,推動黨建工作責任制全面開展

一是成立了由我為組長,其它黨委成員為副組長,各二級單位負責人為成員的民政系統黨建工作領導小組,下設了領導小組辦公室,配備了工作人員,明確了工作任務和職責,全局經費預算中列出了黨建工作專項經費,確保了黨建工作的正常開展。二是完善目標管理機制,年初,我與二級單位黨組織負責人簽訂黨建目標責任書,並把黨建工作內容具體分為組織領導、班子建設、黨員隊伍建設、工作機制、制度建設等六個方面,納入各部門工作目標,在年度考核中與各部門整體工作一起考核,並作為年度考核評先評優的一項重要內容,切實把機關黨的建設與各項業務工作融為一體。三是健全完善黨內工作制度,修訂完善了“三會一課”、民主生活會、發展黨員工作、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內監督等十項工作制度,規範了黨組織活動記錄。使黨建工作逐步走上制度化、規範化的軌道。

三、重宣傳、紮實開展黨風廉政建設宣教活動

今年,我們在局系統廣泛開展了一系列豐富多彩的黨風廉政宣教活動:一是緬懷先烈,積極組織了黨員幹部2批次60人,赴革命搖籃江西井岡山接收革命傳統教育和學習,切身體會井岡山精神,緬懷革命先烈。二是上好黨課。7月1日,我局召開慶祝建黨88周年暨優秀黨員表彰及納新黨員入黨宣誓大會,我給全體黨員上了一堂黨課。三是以人為鏡,組織觀看了多種題材的警示教育片和收看了市紀委組織編排的以“樹立優良作風、促進科學發展”為主題的廉政文藝演出。通過開展宣教活動使局系統內黨員幹部深受教育和啟迪,黨員幹部廉政意識進一步鞏固,服務意識進一步提高,監督意識進一步加強,自重、自警、自省、自勵、自律的自覺性明顯增強。

四、強管理、完善了民政系統內部管理制度

一年來,除黨風廉政建設的相關制度外,我們還先後完善制定了一系列的規章制度。一是《大宗物品集中採購制度》;二是《基建招投標制度》;三是《民政局直屬單位財務集中控管辦法》;四是《民政系統幹部行為規範》;即:民政系統幹部職工八條工作操守底線,明確規定對不能履行操守的,輕者,停職反省、調離崗位;重者,移交紀檢、監察或檢察院處理,絕不姑息遷就。

五、保民生,在服務經濟社會穩定上作用突出。

我局緊緊圍繞“關注民生、維護民權、解決民難”這一工作重點,切實履行“上替政府分憂,下為百姓解愁”的工作職責,堅持政務公開,陽光行政,著力為困難民眾排憂解難。

一是著力打造陽光低保。我們加大城鄉低保核查力度,從今年3月份開始,集中人力、集中時間對全市689個村和34個社區的城鄉低保、農村五保、農村分散供養孤兒約7萬名救助對象開展了拉網式的全面核查,經過鎮村公示和網上公示,共取消農村低保對象4564人,占已保對象的16%,並及時將戶籍制度改革後符合條件的2527名城鎮困難居民優先納入城市低保範圍,使低保對象進出機制更為暢通。

二是超額完成了農村低保5000人擴面任務,兌現政府為民辦好十件實事的鄭重承諾。

三是爭取政府出台了《XX市城鄉貧困民眾醫療救助實施辦法》,制定了醫療救助操作細則,目前為止,全市共發放醫療救助金312萬元,救助1400餘人,並出資44萬元資助全市城鄉低保對象參加了城鎮居民基本醫療保險。

四是提高了城鎮“三無對象”和農村“五保”供養水平。建立了城鎮“三無”對象和農村五保對象供養長效機制。

五是積極推進了慈善事業發展。精心籌備召開了XX市慈善總會第一屆第一次代表大會。著力開展了“微笑列車”、“格列衛項目”等醫療救助活動,讓數百名患者得到了免費治療;組織實施“慈善溫暖工程”,資助6所農村福利院建成專門的淋浴室和取暖室;舉辦第三期“慈善陽光班”和獎學濟困活動,幫助183名優秀貧困學子就學。10月,在對口支援四川省XX縣工作中,省委、省政府授予XX市對口支援“先進集體”稱號。

六是有效救助了城市流浪乞討人員。截止目前,全年共救助各類對象2756人,街頭救助4000餘人。

七是突出抓好涉軍穩定難題化解工作。

我們按照中央和省里的部署,提高了各類優撫對象撫恤補助和醫療補助、軍休人員生活待遇、退役士兵扶持就業補助經費和一至四級殘疾退役士兵建房補助經費標準。爭取出台了《XX市優撫對象醫療保障實施辦法》。深化退役士兵安置改革,實行政府指令安置與一次性自謀職業補償安置相結合的辦法,全年完成195名城鎮退役士兵安置工作任務,安置率100%。全年共接待涉軍維穩對象1780餘人次,成功化解了4起進京上訪、8起赴省上訪和1起因辦理養老保險而引發的群體上訪事件,復退軍人重點群體保持相對穩定。

六、強隊伍,在增強為民服務能力上效果明顯

事業發展人是魂。我局在致力推進民政事業又好又快發展過程中,十分注重鍛造優秀的黨員幹部隊伍。

一是注重領導班子自身建設。重點是:加強班子成員的履職能力建設,聯繫民政實際,著力提高六種能力,即科學發展民政事業的謀劃能力、破解難題的創新能力、處置突發事件和駕馭複雜局面的應對能力、匯聚各方力量推進工作的協調能力、與服務對象打成一片關鍵時刻可以左右局勢的親和能力、面對各種誘惑的“自我保潔”能力;加強領導集體行為規範建設,堅持重大問題集體決策、集體推進,既講民主又講集中,堅持領導幹部率先垂範,要求一級帶著一級乾、一級做給一級看。

二是注重公務員隊伍建設。我們要求民政系統全體公務員做到“五有”,即有誠心實意的為民情懷,有與時俱進的慈善意識,有一塵不染的職業操守,有紮實樸實的工作作風,有依法行政的過硬本領。時刻保持對組織講忠心、對事業講信心、對民眾講愛心的“三種心境”,積極爭當“人民滿意公僕”。

三是注重全系統政風行風建設。進了民政門,必須爭先進。我們每年都在系統內進行嚴格的量化考核,開展“十佳行業標兵”和“先進單位”、“先進科室”、“先進個人”評比活動。平時要求機關和視窗單位服務人員一律佩戴胸牌、設定桌牌、明確職責,接受民眾監督。從而有效克服了“門難進、臉難看、事難辦”的機關通病。

述職人:

20xx年xx月xx日

黨支部述職報告 篇16

浙江×廠建立於1987年,是我國較早開發生產以機械為主導產品的專業廠,是高新技術企業,全國誠信守法先進企業,×鄉鎮企業管理示範企業、行業的龍頭骨幹企業和××市重點出口創匯企業。本廠奉行精品戰略,始終追求科技進步,以“科學的管理,先進的技術,優良的產品,周到的服務”為宗旨,產品檔次不斷提升,新產品接連不斷,深受新老用戶的好評。產品銷往全國三十個省、市、自治區,並遠銷奈及利亞、韓國、義大利、俄羅斯、東南亞等二十多個國家和地區,經濟和社會效益顯著,歷年來,企業多次獲得省市等上級有關部門授予的“先進企業”、“先進單位”榮譽稱號。

在這樣一個科技含量高、社會知名度高的非公企業,如何加強黨的建設,並透過黨組織卓有成效的工作,貫徹落實“三個代表”重要思想,保證企業的健康發展,這是我們黨支部自成立至今始終思考和探索的問題。在多年的工作實踐中,我們深深體會到,黨組織只有根據企業自身的鮮明特點開展工作,牢牢把握科技型企業科研、開發、推廣、服務“一體化”的運行規律,把黨的政治優勢和黨員的先鋒模範作用轉化成推動企業發展的現實生產力,才能贏得各級部門及企業員工的擁護、支持和信任,進而增強黨建工作的活力,促進企業發展。

一、找準工作定位,促進企業發展[網-]

浙江×廠是從密集型生產小廠一步步發展起來的股份制企業,我們在工作中體會到,這種企業要做大做強,務必培育一支政治素質高、業務技術精的員工隊伍,實現這一目標,最有效的途徑就是透過企業黨支部,依靠黨組織在政治上的感召力、組織上的凝聚力、紀律上的約束力,為企業的穩步、健康、快速發展保駕護航。我們的想法得到了上級黨組織的高度重視和支持。

在××街道黨工委、工業黨總支的大力支持和幫忙下,我們大膽地開展工作。根據有關精神和企業具體狀況,和我們共同確立了黨支部的工作定位,這就是“在政治思想上要發揮核心領導作用,貫徹執行黨的路線方針政策,保證企業政治上合格;在生產經營上要圍繞科研生產發揮支持和協調作用,促進企業健康快速發展;在各項工作中要充分發揮黨員的先鋒模範作用,為廣大員工樹立學習的榜樣”。結合××市非公企業黨建工作“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、發展業績好、民眾反映好”的五好標準,透過開展各種形式的教育活動,在提高員工隊伍的政治素質和業務素質上下功夫,全廠上下成了用心向上的良好局面。

二、圍繞科研生產,發揮黨員先鋒模範作用

浙江×廠黨支部現有1x黨員,基本上是研發、銷售、市場、財務、人力資源、行政管理等部門的或項目帶頭人。黨支部緊緊圍繞企業不一樣時期科研生產的重點項目和中心任務,倡導共產黨員在發揮先鋒模範作用的過程中發揚三種精神:

一是發揚大膽創新的精神。黨支部透過多種方式,努力營造崇尚創新、鼓勵創新的風尚。短短几年間,企業構成了自我的核心技術儲備,在方面,研製開發出多項具有自主智慧財產權的省級新產品,在創新活動中黨員發揮了骨幹帶頭作用。

二是發揚團結協作的精神。為了培育企業團結協作的精神,發揮黨員在員工隊伍中的凝聚、示範作用,黨支部把“中和、中正、自強”的企業文化融入日常管理教育之中,透過建立“黨建園地”、“學習園地”,開展黨日活動,要求每個黨員爭當團結協作的模範。

三是發揚無私奉獻的精神。透過民眾測評、監督和總結表彰等多種方式,企業黨支部鼓勵黨員圍繞企業的科研生產獻計獻策,無私奉獻,為員工作出表率。

三、樹立員工愛國、愛黨意識用心培養新黨員

我們廠在非洲奈及利亞建有公司,很多員工都到奈及利亞工作過,我們組織這些同志給員工介紹國外狀況。在當地,生活水平十分低下、社會治安十分混亂、政府領導水平十分低下、人民民眾生活十分貧窮,透過和國內兩種體制的比較,使廣大職工更加充分地認識到社會主義制度的優越,中國共產黨的偉大。

今年國慶前夕,我們組織五十多人,配合××街道黨工委、工業黨總支,參加了“非公企業文藝匯演”活動,在活動中,我們取得了金獎和銀獎,透過這些活動,使廣大員工開闊眼界、豐富知識的同時,受到良好的政治教育,提高了分辨是非的潛力,增強了黨組織的凝聚力,黨支部針對員工在追求實現個人價值的同時,也表現出渴望政治上的進步的特點,把發展黨員的著力點放在用心分子隊伍的培養教育上。近年來,支部先後發展了新黨員,培養了用心分子。今年以來又有x員工向黨支部遞交了入黨申請書。

四、把黨建工作和科技創新融為一體

“中國共產黨始終代表中國先進生產力的發展方向”,“三個代表”的重要思想是我們非公企業黨建工作的指路明燈。我廠是科技型企業,高新技術企業,近年來,黨支部始終把科技創新作為企業的核心工作來抓,把黨建工作和科技創新融為一體,在行業內率先建立了企業研究所,廣大黨員都是科技隊伍里的業務骨幹,在科技隊伍中充分發揮黨員的先鋒模範作用,帶動研發人員用心探索,大膽創新。支部書記憑著從事行業三十多年的豐富經驗,帶領本廠科技人員進行技術改造和科技創新,透過不斷努力,近三年來我廠自主開發的產品就有十四項透過省級新產品鑑定,其中兩項被列為省級高新技術產品。並先後承擔了兩項國家火炬計畫和一項國家重點新產品計畫項目。20xx年,本廠的shxj-900型機組項目,獲得了科技部國家中小技術創新基金的立項,為企業發展注入了新的動力。

上級黨組織對我們的科技創新工作給予了大力的支持,個性是××街道黨工委和工業黨總支,經常對我們的工作進行指導,千方百計幫忙我們聯繫新產品檢測、技術查新、專家論證等工作,使我廠的科技創新工作得到了空前的發展,在上級黨組織的幫忙下,上報了八項國家專利。

在用心創新的同時我們十分重視產品質量,早在20xx年就在行業內率先透過iso國際質量體系認證,今年又獲得了歐盟ce標誌產品認證。多年來產品一次性交驗合格率一向持續100,產品知名度不斷上升,被評為××市產品,商標被認定為商標,在行業內獲得了客戶的信賴,贏得了“要正宗,到”的美譽。

幾年來,我廠的黨建工作在××街道黨工委和工業黨總支的直接領導下,取得了一些成績,帶動了企業的健康發展,但我們深知,非公企業是黨建工作的新領域,沒有現成的經驗可學,也沒有什麼固定的模式可照搬,需要繼續探索的問題還很多,在今後的工作中我們將以xx大精神和“三個代表”重要思想為指導,用心探索,大膽創新,努力使我廠黨建工作更上一個新台階。

黨支部述職報告 篇17

各位領導、同志們:

根據《黨章》關於基層黨組織任期時間的規定以及礦黨委關於基層黨支部換屆選舉“兩推直選”工作的具體要求,今天保運一區黨支部在這裡召開黨員大會,主要任務是選舉新一屆的支部委員會委員及黨支部書記。下面,我代表支部委員會向全體黨員作支部工作報告,請全體黨員審議。上屆支部工作回顧:

幾年來,在礦黨政正確領導下,保運一區黨支部緊緊圍繞全區大局,緊密聯繫單位工作實際,深入貫徹黨的、xx屆三中、四中全會精神,以學習實踐科學發展觀活動為契機,進一步加強思想政治、組織建設、作風建設,黨組織的凝聚力和戰鬥力得到進一步增強,為保證全區各項工作的順利開展提供了堅強有力的政治保證。

一、幾年來取得的主要成績:

近年來,支部在創建工作中,牢牢把握安全保運轉這條主線,依據黨建促安全、黨建保運轉的準則,通過開展黨支部示範點、黨員責任區、黨員身邊無事故、廉潔示範區、示範崗等活動,安全保運轉工作成效顯著:

1、安全生產方面:

(1)安全保運轉情況:近年來,全區幹部職工團結一心,奮勇拼搏,安全順利完成了礦各年度生產原煤提升任務和進尺提矸任務。各類人身、機電事故、三違現象大幅度降低。並先後對35KV變電所、壓風機房、主井、老副井、生產系統、裝車系統、裝載硐室等車間硐室進行了全覆蓋式的設備更新改造,投入了大量的新設備、新工藝、新技術,設備,安全質量標準化水平逐年穩步提升,連續多年榮獲集團公司六好區隊、安全管理示範科區等榮譽稱號。

(2)安全發展情況:近幾年,我們以科學管理為抓手,從原機電科到現保運一區、從礦統籌培訓到崗位自主特色培訓、從班前班後會到班前禮儀,從安全現場作業到手指口述安全確認、從區隊日常管理到安全自主

黨支部工作報告管理、從區隊建設到班組建設,從安全周循環法到隱患分級排查閉合管理、從日常檢查巡查到安全風險預控、從精細化考核到市場化考核,從環境衛生到文明創建,從礦內所轄範圍到北部井各車間硐室,從六好區隊到標桿區隊,從一人一崗到一專多能,從標準化創建車間到精裝亮點車間,全區在幹部職工緊握安全發展脈搏,時刻圍繞在礦大政方針周圍,做到在安全中發展、在和諧中不斷進步。

2、黨建方面:在支部建設工作上,保運一區一直處於礦前列,各項基礎工作較為紮實,實效性較強,由於我個人擔任保運一區支部書記時間較短,但通過近一年的學習實踐,我能緊跟支部建設步伐,並在其基礎上,進一步加強完善,推動保運一區支部工作再上新台階,主要體現在:

(1)加強思想政治建設和理論學習,提高黨員的思想理論水平。加強黨員幹部的思想理論學習,一直是支部的一項重要任務。近幾年來,按照礦黨委、組織部的安排部署,支部能認真組織黨員幹部學習黨的路線、方針、政策,特別重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《中國共產黨章程》、科學發展觀、黨的xx大、精神及其它文獻,集團公司、礦領導同志的重要講話、會議精神及沈浩等同志先進事跡。通過不同時段的學習要求、不同重點的學習領會,把理論學習和本職工作結合起來,把黨性教育和黨員管理結合起來,把學習教育與推動支部建設結合起來,提高了黨員幹部的思想政治素質和政策理論水平。據初步統計,三年來黨支部共組織黨員幹部理論學習38次,學習的理論文章和篇目達到46篇,黨員幹部參加學習率達96%以上。

在理論學習中,支部始終抓好學習的時間、人員、內容、質量“四落實”,並在學習過程中做到“三個堅持”:一是堅持理論學習制度,除支部組織黨員集中學習以外,全體黨員還參加每周五的中心組學習。二是堅持學習簽到制度,做好學習內容的記錄和整理;三是堅持抓學習效果,做黨支部工作報告到學習內容重點突出,學習安排規範有序,學習檢查詳細全面;通過以上措施,營造了一個良好的學習環境和氛圍,帶動了支部的全面建設。

(2)大力抓好黨支部建設工作

黨支部是戰鬥堡壘,是核心,加強黨支部的全面建設工作,提高其領導和駕馭工作的能力,是做好支部各項工作的保證,在黨支部建設方面,我們做了以下工作:

一是注重支部一班人的建設,支部提出了五個帶頭:即帶頭理論學習,帶頭轉變工作作風,帶頭勤政廉潔,帶頭遵紀守法,帶頭扶貧捐助;這樣既體現了支部一班人示範作用,同時顯示了團結進取的精神。

二是加強團結,協調和溝通。俗話說,人心齊,泰山移,這說明團結的力量之大,因此在支部建設中,我們首先做到了思想上、組織上、工作中的團結,做到了支部工作與安全保運轉工作的協調,個人要求與組織原則的協調,大局與局部利益的協調,並在支委之間做到大事溝通、小事商量,齊心協力。我們支委一班人從來沒有因工作協調配合不夠發生矛盾糾紛,從來沒有在支部建設與黨員管理中相互扯皮、指責和拆台。

三是努力完善黨支部工作機制。我們在注重支部工作機制的落實和創新過程中,重點從以下三個方面抓好工作:首先是建立和完善支部黨員幹部的學習教育機制,把黨員幹部的教育,把黨員幹部的理論學習放在首位。其次建立和完善黨支部工作的監督機制,把支部工作納入黨員民眾的監督之下,輔以各項規章制度,使各項工作規範起來。黨支部嚴格執行“三會一課”制度、黨員和黨小組目標管理制度、黨課教育和政治學習制度、黨員聯繫民眾制度及民主生活會制度等。堅持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學習。三年共召開黨員大會15次,支委會36次,組織黨員活動4次,上黨課16次,有力地促進了支部各項工作的開展。第三,實行嚴格的黨員管理機制,把好新黨員的“進口”關。黨支部在發展黨員或黨員轉正問題上,堅持標準、選準對象、搞好評議、多方考察,既充分考慮發展對象和轉正對象的工作表現和實際情況,同時嚴格按照程式辦事,做到成熟一個發展一個,合格一個轉正一個。黨支部先後確定了6名同志為發展對象,其中4名已發展成新黨員;因工作關係接收預備黨員4人,全部按期轉正。

(3)完善黨務、區務公開,加強民主管理,確保風清氣正

近年來,保運一區黨支部充分利用班前會、安全例會、民眾座談會等各種宣傳形式,把黨務、區務公開、剋扣節流職工工資獎金等相關檔案宣傳到班組、宣傳到職工,做到人人皆知;營造了風清氣正、乾淨幹事的政治環境。

一是充分發揮職代會民主管理、民主監督職能,建立上情下達、下情上遞的信息管理機制。以職代會為載體,拓寬民主參與渠道,及時反映職工心聲,調動職工的積極性和創造性,推動了保運一區民主管理。

二是堅持督促區政務經濟公開欄的落實,使職工對區獎金、工資、互助金、救濟金等經濟狀況有個“明白帳”。

三是認真開展自查自糾工作。支部委員會、車間工會委員會成員不定期了對各隊的罰押款進行審查、監督執行,做到了有使用、有記錄、有監督,達到了規範化、制度化的效果。

四是堅持市場化考核,積極向苦、累、髒、險崗位傾斜,各類工資獎金分配方案、工分台賬、分值、工資表等,均按規定張貼上牆,及時公布,凡是職工存在不理解、不明白、有質疑權的地方,區管理人員均能向職工作出詳細說明或解釋,接受職工的詢問和監督。

(4)充分發揮黨員的先鋒模範作用

近年來,保運一區圍繞停產大修、各項改造工程投入了大量的人力、物力。如各提升系統更換主提升繩、提升容器、電控系統改造、變電所改造、清理斜巷改造等等。在這些工作中,面對勞動強度、時間緊、任務重等多方面困難,全區黨員幹部能充分發揮模範帶頭作用,發揚特別能戰鬥的工作作風,緊靠一線、艱苦作戰、促使各項工作安全順利完工。其次,全區黨員還認真落實身邊無事故、責任區等活動,認真開展隱患排查、班組職工教育、隱患人排查幫教、安全提醒等工作,在班組基層工作中發揮示範帶頭作用,為安全保運轉工作提供保障。

(5)關心職工,依託民眾,真心為職工辦實事

在為職工辦實事方面,保運一區一直秉著以人為本,全心全意為職工民眾謀福利的原則,每一名黨員與一名困難職工結對幫扶,全區黨員幹部均能堅持深入到困難多、矛盾多、問題多的地方,切實幫助職工解決實際困難。每逢元旦春節、中秋國慶等節日期間,支部一班能主動深入到生活困難的職工家中,體察職工情況,傾聽職工呼聲,為先後到潘道雨、夏心民、趙澤軍、荊華等傷困職工家中,送去組織的問候和慰問品,使職工切實體會到組織的溫暖。支部、車間工會還積極為職工配備文體活動用品,組織職工參加礦各類文藝活動,豐富了職工業餘文化生活。我們還建立了黨員扶貧基金、職工互助金,為家庭困難職工提供應急方便,解職工燃眉之急,同時還積極為職工辦理各類醫療、意外傷害保險等等,得到了職工的讚譽和擁護。

存在問題及不足:

在總結成績的同時,我們還要清醒的看到支部黨建工作存在的問題和不足,主要表現在:

1、學風不濃,思想政治教育工作不夠紮實。重工作輕學習,對集團公司、礦黨委的各項方針政策理解不深不透,存在著“應付”的思想,集中學習的時間較少,學習不夠認真,流於形式。2、服務基層的理念沒有真正確立。關心了解民眾、傾聽民眾意見、為職工服務的意識還不夠強,為職工辦事、服務職工方面積極主動性還需不夠,造成工作態度、工作質量、工作切入點等方面落後於職工的要求。

3、改革創新意識不強。在實際工作上,大都是按照礦黨委開展活動的具體要求去落實,自主開展的黨建活動較少,在落實的同時,缺乏自主創新意識,工作墨守成規,反映出我們思想不夠解放,創新意識不強,改革步子不大。

4、幹部管理制度方面不夠嚴格。部分幹部業務水平不高、工作能力不強。近些年來,雖然在管理,幹部教育,廉政建設等方面制定了規章制度,但在實際執行當仍中不夠嚴格。對幹部教育約束不到位,少數同志滿足於現狀,工作缺乏主動性、責任心、事業心不強。

以上存在不的問題和不足,我們要以本次黨員大會為契機,在新一屆支部委員會的帶領下,按照紅旗黨支部標準要求,認真落實整改,把解放思想、轉變觀念放在首位,繼往開來,把支部建設成民主、平安、和諧、充滿活力的先進集體!

下一階段的主要工作打算:

(一)堅持政治學習制度,加強幹部職工思想建設

1、堅持黨支部每月、黨員每半月組織開展1次學習活動,嚴格執行考勤與學習紀律,有關責任人提前做好準備工作,參學人員要圍繞學習主題開展有關交流討論活動,學習過程有記錄並存檔。

2、抓好乾部職工的理論學習。採取以集體學習為主、自學為輔的方式,組織黨員幹部認真學習黨的及科學發展觀,在掌握基本觀點、領會精神實質上下功夫,用理論指導實踐,在理論與實踐的結合中勇於創新。

3、抓好黨員隊伍學習。按照建設學習型黨組織的要求,制定符合實際的學習計畫,確定學習內容,通過加強學習,引導黨員在真學、真懂、真信、真用上下功夫,自覺查找在發揮黨員先鋒模範作用、永葆黨員先進性方面存在的差距,堅持每半月的中心組學習制度,加強黨員行為規範。

(二)圍繞單位中心工作,加強支部組織建設

1、支部自身建設。支部要緊密聯繫單位工作實際,在創建標準化黨支部的過程中,強化支部自身建設,建立健全支部各項工作制度和組織制度,加大黨務公開透明度,落實黨員的知情權、參與權和監督權等民主權利,不斷提高黨支部的凝聚力和戰鬥力。

2、黨員隊伍建設

(1)遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,嚴格工作程式,落實預審制、推優制、公示制,切實保證發展黨員的質量。加大對入黨申請人的培養教育,加強申請人隊伍建設,為黨組織不斷輸送新鮮血液。

(2)嚴肅組織生活紀律,認真開展民主評議黨員工作,開好民主生活會。

(3)充分發揮黨員模範帶頭作用,強化服務意識,堅定理想信念,增強黨性修養,立足崗位做貢獻。

(三)創新活動方式,推進黨建工作創新

在支部建設中堅持科學發展觀,緊緊圍繞工作實際,創新思維,創新活動方式,把黨建工作融合、滲透到區隊安全保運轉工作中。

(四)調動一切積極因素,促進支部各項工作

1、堅持談心制度,認真總結思想教育活動中談心活動的有效經驗,逐步完善談心制度,推進民主談心活動的經常化,融洽幹群關係,調動一切積極因素,發揮個人潛能。

2、針對職工關注的難點、熱點問題,掌握思想脈絡,認清本質,既要對教職工的切身利益予以程度的維護,又要嚴肅紀律要求,切實體現全區黨員在職工中的正面帶頭作用,及時而有效地做好思想政治工作。

(五)創新思維轉變觀念,爭創優秀標準化黨組織

在創建標準化黨支部的目標要求下,我們必須營造支部學習的良好氛圍,提升支部的整體教育能力,使學習成為推動全區綜合素質發展的強大動力。

各位黨員、同志們,“兩推直選”是加強基層黨支部建設,增強黨支部的凝聚力和戰鬥力的重要手段,是充分發揚黨內民主,體現公平、公正的優良機制。在此之前,支部在礦黨委及礦督導人員的指導下,按照既定程式,先後於4月14日、4月22日先後召開了黨員推薦大會及職工代表推薦大會,會議內容飽滿,質量較高。在今天的黨員選舉大會上,希望與會黨員能認真履行代表職責,按照公開、平等、民主、擇優和德才兼備的原則,投上莊嚴一票,選優配強一支素質優良、結構合理、職工公認的新一屆黨支部領導班子,為區隊科學發展提供強有力的組織保證。

黨支部述職報告 篇18

各位領導、同志們:

今年上半年以來,本人能按照農場黨委的要求,認真履行黨支部書記的職責,凡是涉及職工民眾利益和居民組整體利益的事情都親力親為,配合居民組主任團結協作,共同做好農場交給的各項工作任務。本人能認真落實農場20xx年政治文明、精神文明、社會發展目標考核責任狀,在居民組黨建、文化建設、反腐倡廉、計畫生育、工會、關心下一代、社會治安綜合治理等工作取得一定的進展,對外宣傳方面,在《寶泉嶺信息港發稿》110篇,《北大荒日報》發稿2篇,為北方共青城發展營造了良好的宣傳氛圍。

一、落實基層黨建工作責任制情況

半年以來,本人能按照要求開展支部“三會一課”,帶領黨員幹部學習農場職代會精神和農場黨委會議精神,農忙時節要求黨員自學學習材料,班子成員按照要求共同學習吉炳軒書記《知責任長本領守紀律》講話報告精神和省十一屆黨代會精神,並且認真撰寫了學習心得。

在開展“五好五帶頭”活動中,通過黨支部例會研究,班子成員和部分黨員共同清理環境20天,使居民組的環境煥然一新,受到居民組住戶的一致讚揚,同時解決了曬場糧食下角料亂放,農具場雜草叢生,家禽散放等8個方面的問題。居民組班子通過理論學習提高了整體素質和工作能力,在發揮黨員模範帶頭作用活動中,八名年輕黨員填寫了黨員承諾寫實卡,積極開展實事承諾,為職工民眾辦實事,密切了黨群幹群關係。通過開展班子成員的互相談心,開展批評與自本人批評,增強了班子成員的相互了解和信任,意見達成了共識,形成了支書抓農業生產,主任管理營區環境,工作互相支持,互相補台,促進了居民組工作的全民開展。

二、履行基層黨建“第一責任人”情況

在黨課學習中,自己帶頭學習農場檔案和會議精神,為黨員同志上黨課,向職工民眾宣傳黨的政策方針、農場的檔案精神。

能按照農場黨委的要求,勤政廉政,堅持在崗在位,配合主任和其本人班子成員認真搞好各項工作,在落實農場職代會和黨委會議精神過程中,帶頭認真學習領會檔案精神,組織貫徹實施,並且根據領會內容,在寶泉嶺信息港發稿10餘篇。

在黨員承諾寫實中,自己承諾的事項都是實事,都認真付諸於實現,根據承諾內容自己為職工辦好事6件,班子和黨員為職工辦實事30餘件。自己堅持民眾利益無小事的原則,為民眾辦事堅持能辦到不拖拉,不能辦到給一個滿意的答覆的原則。

在春播生產期間,帶頭進行值宿,能堅持主任跑外抓農業生產,支書配合做好值班,時刻保持辦公室有一名正職在崗在位的,同時在曬場幫助種植戶做些裝車、拌種肥等力所能及的事情,確保春季一切圍繞農業生產這個重點。

堅持民主公開,督促各公開負責人及時進行公開黨務,政務,財務等方面的內容。在環境治理上,自己堅持與清潔工一起治理,不怕髒和累,親自噴藥治理路邊雜草。能與養殖戶談心交流意見,促使10戶養殖戶管理好大牲畜和家禽,基本上解決了牲畜行走路線不定,畜禽糞便亂排,家禽散放的問題。在上報貧困戶過程中,進行調查走訪,自己和主任認真與兩戶貧困戶開展結對幫扶,上半年以來入戶8次以上,幫助本人們解決資金和技術問題3項。

三、抓創先爭優和基層組織建設年情況

居民組以爭創“五個好”先進基層黨組織和黨員爭做“五帶頭”優秀共產黨員為切入點,以貫徹落實農場會議檔案精神、“黨員承諾”、有機戶無機戶代耕互助和“三公開”為載體,深入開展創先爭優活動,黨員葉尚娥、夏志發、李志梅等種植戶帶頭上交利費;黨員李寶珠帶頭進行水稻扣棚育秧;黨員韓景權兩年來將20公頃旱田全部進行了“旱改水”。黨員這些帶頭作用,促進了居民組利費上繳,水田標準化管理和“旱改水”進度。黨員葉尚娥、李雲才、夏志發和居民組管理人員一起整理街道環境2天,積極分子張起主動幫助3戶無機戶進行播種和管理等等,促進了居民各項工作的開展。

通過開展基層組織年建設,在種植戶黨員和黨員幹部中,積極開展“掌握科學技術提升致富本領”活動,同時抓好黨內制度的落實,如“三會一課”制度、黨員發展制度、民主評議黨員制度黨務公開制度等等。

四、解決基層黨建突出問題情況

在解決黨員先鋒模範作用發揮不理想時,根據農業生產單位的特點,在上繳利費時候,發動黨員,葉尚娥、夏志發、馬金爭、李志梅李寶珠等率先上繳利費和水稻任務糧,並且發動本人們做親屬的工作。對在居民組居住的黨員教育本人們率先圈養家禽,帶頭解決家禽散放的問題。在“旱改水”推進的關鍵時期,向黨員韓景權宣傳農場的政策要求,在本

人的帶動下,22居民組兩年來“旱改水”近300公頃。下一步,繼續按照黨建工作責任狀的要求並結合農場的中心工作開展黨建工作,通過與黨員個別談心解決學習氛圍不濃的問題,通過送學習資料解決退休黨員的學習問題,同時注重發展一線年輕黨員,充分發揮黨組織的優勢,調動全體黨員幹部的積極性,真抓實幹,為北方共青城建設而努力。

黨支部述職報告 篇19

20xx年是深入貫徹落實黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神之年,市環保局機關黨支部在市直機關工委和局黨組、局黨總支的領導下,以“三嚴三實”忠誠乾淨擔當活動為契機,以忠誠履職、乾淨幹事、職責擔當的潛力和素質建設為目標,紮實開展黨建目標管理。現將一年來的工作總結如下:

一、一年來的主要工作

(一)紮實開展“三嚴三實”忠誠乾淨擔當活動。用心回響各級黨組要求,開展了黨員幹部嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實,對黨忠誠、堅定信念、清正廉潔、敢於擔當的教育活動。局機關黨支部科以上黨員共參加局黨組組織的6個專題活動;副科以上的科級領導黨員作了1次“嚴以用權”的個人認識交談活動;在全體黨員大會上開展了1次《提高認識,不要認為“嚴以用權”與自己是一個普通黨員無關的教育活動;對照工作查找了在“三嚴三實”方面存在的負面清單。

透過開展教育活動,使環保局機關黨支部全體黨員認識到:堅持做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實,對黨忠誠、堅定信念、清正廉潔、敢於擔當永遠是黨員幹部亘古不變的價值底色,永遠是黨員幹部人生的方向器、導航標,“忠誠乾淨擔當”,更是環保戰線上黨員幹部的政治生命線。作為黨員幹部,就是要把“忠誠乾淨擔當”作為一門必修課、教科書,不斷學習,認真學好,自覺增強黨性修養,做到對黨忠實、對民老實、對事公道,堅定理想信念和宗旨觀念,堅決維護黨章黨紀,做到權為民所系、利為民所謀;自覺把權力關進籠子,自覺主動理解監督,堅決不搞特權、不以權謀私。

透過活動的開展黨員受到了教育,黨組織得到加強,黨員和黨組織戰鬥堡壘作用進一步顯現。

(二)黨建目標管理。

1、認真開展以黨性、黨紀教育為重點的學習活動。一是認真組織學習了新黨章,黨的xx屆四中、五中全會精神全會精神。二是按照習近平總書記一系列重要講話精神,在民眾路線教育實踐活動的基礎上,對作風建設方面還存在和需要提高的問題再次起先對照檢查。三是認真組織學習了《中國*紀律處分條例》、《中國*廉潔自律準則》。四是在全體黨員中開展了讀書活動。20xx年共支出資金16500元,在37名黨員中開展了讀書活動,黨員上交讀書心得體會文章35篇,經支委評選3篇文章獲獎。

2、堅持黨員管理良好做法的常態化。局機關黨支部堅持內部構成的優良傳統的常態化,對過去構成的行之有效的黨員交心談心、讀書活動、讀書之家、歌詠比賽等黨員認可、行之有效的做法繼續持續。一年來,開展了支委之間、黨員之間的黨員交心談心84人次;37名黨員堅持讀書,局黨組支持購買讀書經費16500元;開展了歌詠比賽1次,登山運動4次、學新《環保法》、《中國*紀律處分條例》、《中國*廉潔自律準則》、《xx屆五中全會報告》有關知識謎語搶答比賽3次,共支出資金達20xx0多元。

3、認真組織民主評議黨員活動。11月23日,黨支部開展了黨員民主評議,黨員首先實行自評,在自我定格的基礎上,由每位黨員在黨員民主生活會上報告自我評定狀況;經全體黨員填寫《民主評議黨員測評表》,評定20xx年度局機關黨支部合格黨員、基本合格黨員、不合格黨員。

4、完善黨組織管理體系。根據《中國*黨章》的規定,為強化黨員管理,完善黨組織管理體系,經支委提名各黨小組推薦,並報請局黨組和總支同意,內設了環保局機關黨支部五個黨小組。

二、存在問題

(一)對新形勢下黨員思想把握不準。市場的多樣化、文化的多樣性,導致了黨員認識和求知的多樣性,對黨員教育管理,一是客觀上造成困難;二是主觀上沒有深入黨員之中,深入了解黨員思想動態和自我需求,有針對性的開展黨員教育和管理。

(二)主觀認識上存在偏差。思想上總認為黨建工作只是形勢需要,過得去即可,存在沒有從關係黨的生死存亡、執政地位的高度去認識和把握,沒有從捉進環保工作的高度領會,沒有從如何學會彈鋼琴的角度去掌握整體性、系統性的問題。

(三)存在黨建目標管理檔案不完善的問題。一是“三會一課”沒有嚴格按要求執行;二是信息報送不及時;三是黨務公開不全面。

三、今後的主要工作

(一)認真做好黨員教育。認真組織學習黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神,繼續深化黨的民眾路線教育、“三嚴三實”忠誠乾淨擔當教育,將機關黨支部的管理從制度層面從嚴管理;堅持黨要管黨從嚴治黨的方針,進一步增強支部和黨員的戰鬥堡壘和先鋒模範作用,為局黨組和總支工作創造良好的環境。

(二)強化黨建目標管理。進一步完善和強化“三會一課”制度,把在“三嚴三實”忠誠乾淨擔當教育活動過程中查找出來的存在問題,一一解決好,緊緊圍繞作風建設長抓不懈,持續好已取得的成果和經驗。

(三)持續黨與民眾的血肉聯繫。繼續堅持黨員聯繫掛鈎村和民眾制度,深入民眾幫忙解決實際問題,幫忙新路村黨支部黨建設工作;認真解決民眾環境污染投訴。

(四)認真開展黨員活動和檔案管理。充實黨員讀書活動的資料和形式,進一步增強黨員的黨性原則,發展壯大黨員隊伍,強化支部各項台賬管理工作,構成學習、管理和自我約束的良好風貌。

黨支部述職報告 篇20

各位領導、各位父老鄉親:

自我任xx村支部書記以來,認真學習黨和國家的方針、政策和法律、法規,嚴格要求自己,創新思路求發展,攻堅克難促發展,自覺接受民眾的監督,時刻不忘黨和人民民眾賦予的權利和義務,在班子成員的配合下,在全村人民的共同支持下,工作取得了一定成效。下面,我就自己任支部書記以來的工作、學習和思想情況向各位領導和代表們作如下匯報。

一、加強學習,把握政策,不斷提高自身素質

作為一名村支部書記,我深感責任大,壓力大。為此,我始終堅持把學習作為提高素質,完善自我的首要任務。在學習方法上,堅持學以致用,把集中學習和個人自學相結合,努力做到工作學習兩不誤。一是加強黨的方針政策和政治理論的學習,不斷提高理論功底和政策水平。理論素質是支部書記思想政治素質的靈魂,為此,我認真學習毛澤東思想、,鄧小平理論、“三個代表”重要思想,進一步堅定理想信念,增強認真貫徹落實黨的基本理論、基本路線的自覺性,強化立黨為公、執政為民的理念。在大是大非問題上,做到立場堅定,態度鮮明,對黨的方針政策和上級黨委的指示,堅決貫徹執行,不搞陽奉陰違,堅持黨性原則,自覺在政治上、思想上、行動上與黨中央和鄉黨委保持高度一致。二是加強法律法規學習。任職以來,我堅持把和自己履行職責相關的法律法規知識作為學習重點。先後學習了《行政許可法》、《土地法》等農村法律法規,並在工作中自覺堅持依法行政。三是在實踐中學習,向身邊的幹部民眾學習。實踐出真知。在向書本學習的同時,我始終注意觀察和總結,注意向身邊的有經驗的同志請教學習,學習他們嚴謹的工作態度,果斷處理問題的能力,較好的工作方法和領導藝術。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題,堅持向饗鄉黨委早請示、早通氣,遇事敢於碰硬,不推諉扯皮,有效提高了工作效率和駕馭全局的能力。

二、積極參加人民代表大會,認真提出建設、批評和意見。

積極參加一年一度的人民代表大會,是法律賦予每個代表的權利。因此,每次接到人大有關召開人代會的通知時,我都按時出席,並認真聽取和審議政府工作報告以及其他報告。在討論各種報告中積極發言,對人民政做出成績給予充分的肯定,對存在的問題敢於提出批評,對沒有完善好的工作提出合理化建議。當然也能擺正自己的位臵,深知監督與支持政府工作是相輔相成的。失去監督,從某種意義上說,就等於沒有支持。因此凡是我掌握的情況與報告內容不相符的,我敢於提出自己的主張,這就是監督的實質,目的是為了把經濟建設搞上去。幾年來,根據xx村的實際,在人代會上我提出了多條建議、批評和意見。有的先後都得到落實。也有正在申報上級解決和落實之中。

三、認真履行支部書記、村主任職責,努力為人民民眾辦好事、辦實事

xx村地處xx鄉的西部,主要農作物以水稻為主,其經濟來源基本上是外出務工。由於地理位臵的環境差異,發展相當緩慢,嚴重製約著xx村的經濟發展。針對這一實際問題,我作為一名村幹部,一方面結合我村實際形成共識,另一方面積極爭取上級有關部門和在外知名人士的大力支持,幾年來,主要為人民民眾辦了以下幾方面的實事:

1、行路難的問題已明顯改善。這個問題,民眾要求最為迫切,我們一方面向有關部門積極申請,共獲得50萬元投資;另一方面發動民眾集資集勞,其中村民集資20多萬元,在全村拓寬道路7.7公里,到目前為止,已硬化道路5公里,建成、等主要村道幹線。

2、努力爭取資金,建設一流村國小。一個地方的經濟落後,主要是村民的文化素質不高、科學技術的落後造成的。20xx年,為了改善、合建的全城國小條件,在大力支持下,爭取資金x萬元,對全程國小進行全面的維修、改造和擴建,使全城國小成為農村的第一流國小。

3、農田平整,大見成效。三年內,我們向國土部門申請,共獲得國家投資x萬元,使近千畝低產田變為便於農業機械耕種、排灌便利的穩產高產良田。

4、改造水利設施,改善水利條件。水利條件差一直困擾著我村糧食生產的發展,水利糾紛時有發生。三年內,我村水利建設總投資達xx萬元,其中與韶峰村聯手加固改造韶南水庫投入多萬元,對全村原有4000餘米水渠進行全面檢修,新建渠道20xx米,20多口山塘得到清淤加固改造,儲水能力增加近5萬方,對被洪水沖毀的4處河壩進行了改建或重建,其中以文峰、水閣、下口前灣組尤為突出,文峰組的山塘全部整修防漏,僅文峰大塘就投入資金3萬多元,進行清淤、硬化與綠化。另外對組和組兩座機埠進行了全面的維修改造。

4、看病難的問題明顯改善。自20xx年建立醫保制度以來,通過村委會和村民組長的努力工作,連續兩年醫保參合率達100%。五保戶、低保戶、殘疾人的生活得到妥善安排和保障。

5、利用再生能源,大力建設沼氣池。在市科技局的大力支持下,通過爭取項目支持、村民集資、投勞等方法建沼氣x個,即節約了能源,又改善了環境衛生。

6、抓計畫生育和綜合治理。計畫生育和綜合治理都是一票否決的工作,我們必須時刻抓緊這兩根弦。近年來,在上級政府的正確領導下,國稅局等單位的大力支持下,我村無一計畫外生育及刑事案件,得到了上級的肯定和表揚,確保了一方平安。

7、抓鄉風文明。廣泛深入開展精神文明建設,形成良好社會風貌,我們發揮了老年協會及婦女組織的積極作用,每年評出尊老愛幼優秀婦女,老有所為優秀老人10人,在全村掀起了一個互愛互助的良好風氣。

各位領導,在我任xx鄉xx村村支書以來的時間裡所做的一切工作,都離不開廣大民眾的監督支持,離不開上級黨委的正確領導,在今後的工作中,我將一如既往踏實工作,不斷提高自己的工作水平和服務能力,為xx村的經濟發展和社會進步作出更大的貢獻。

以上就是我的述職報告,謝謝大家!

黨支部述職報告 篇21

xx村黨支部在上級黨委、政府的正確領導下,認真學習精神以及xx屆三中、四中全會精神,全面落實科學發展觀,團結和帶領全體共產黨員和全村村民,圍繞即定的各項目標,解放思想,與時俱進,務實苦幹,紮實有效地開展工作。現將我村今年工作報告如下:

一、重視兩委班子建設,為和諧建設提供組織保證。

村委會班子堅決執行黨的各項路線、方針、政策和上級的各項決定,始終與鎮黨委、政府保持高度一致,村兩委幹部踏踏實實幹工作、一心一意謀發展,不斷加強新時期黨支部建設、村幹部隊伍建設和黨員隊伍建設,積極推進新農村建設進程,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,為全村經濟和社會事業的全面發展提供堅實的組織保證。以支部自身建設為切入點,完善並執行好 “三會一課制度”、“民主評議黨員制度”等各項黨的活動制度,引導兩委成員及全體黨員幹部強化黨風廉政建設,凝聚力量,樹立班子新形象,把思想和行動統一到全村的發展上來。在工作中,兩委成員能充分發揮自身帶頭作用,樹立榜樣,要求別人做到的事情兩委成員先要做到,不該做的事情兩委成員主動不做,始終與民眾打成一片,聽民意、排民憂、解民難、保民安、為民樂、千方百計為民眾服務。

二、落實黨風廉政建設責任制,為黨的事業保駕護航

廉政建設是關係到我黨生死存亡的大問題,也是關係到村兩委形象和威信的大事。長期以來,我們堅持做到三抓:

(一)抓警鐘長鳴:黨支部堅持每次開黨員大會利用遠教設備進行黨風廉政警示教育,學習上級黨風廉政建設方面的政策和檔案,學習黨風廉政建設方面的警示案例,築起思想上的防腐長城,防微杜漸。

(二)抓制度的執行:黨支部做到嚴格執行村“四議兩公開”的民主管理制度,凡涉及到資金使用的項目,都堅持執行“四議兩公開”制度,接收黨內外民眾的監督。今年為民辦實事項目,件件傾聽民眾意見,件件民主決策,件件陽光操作,做到公開、公平、公正。

(三)抓帶頭人的示範:村支委成員堅持嚴格要求自己,發揮榜樣示範作用。做到不以權謀私,不假公濟私,不違背制度,拒腐蝕,禮不沾。要別人做到,自己先做到;要別人執行,自己先執行;堂堂正正做人,廉潔做事,充分發揮帶頭人的作用。

三、豐富組織活動,關心黨員幹部

(一)黨組織發展工作。為慶祝建黨93周年,我支部召開了組織發展黨員大會暨慶祝建黨93周年大會,並開展了座談交流以慶祝黨的生日。大會上通過了黨員發展工作,今年轉正式黨員1名,吸收預備黨員2名,吸收入黨積極分子2名,嚴格按照發展程式,各人員做工作思想匯報,培養人匯報培養情況,均高票通過,夯實了組織基礎,補充了新鮮血液。

(二)開展黨的民眾路線教育實踐活動的學習,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,緊密聯繫工作實際,扎紮實實完成了學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制三個環節的工作任務,通過先後召開民主生活會、組織生活會,達到了預期的目標。11月7日,組織全體黨員、村民代表召開了黨的民眾路線教育實踐活動總結大會。這次教育實踐活動取得的主要成果有:一是廣大黨員的思想認識與宗旨意識明顯強化;二是全體黨員幹部的工作作風與精神風貌明顯提升;三是黨群、幹群關係明顯改善;四是支村兩委幹部工作能力進一步提升;五是制度建設的長效機製得到初步確立。

四、保障民生,為民服務,為和諧奠定民眾基礎

(一)做好春節大走訪慰問工作,今年上級發放我村春節慰問金總計46800元整,村兩委召開發放會議,研究確定發放人員名單和金額,堅持以大病戶、困難戶、殘疾戶優先滿足的原則,堅持以其中特別困難戶優先滿足的原則,發放工作嚴格落實到位,並上網、上牆公示。

(二)按照年度計畫承諾事項,村衛生室和2公路的道路硬化工程項目已經全面完工,嚴格按照會議程式,報批程式,施工驗收等程式,現道路已建成通車,衛生室的修建施工正在進行中。屆時,村民出行不便和就近看病難題都將一一得到解決。投資15萬元用於村級衛生保潔專項工作,環境衛生得到了很大改善;上級水利部門投資的兩個水庫的改造項目也正在進行中。屆時,我村水庫的防洪蓄水能力將得到改善。現在普遍實行“村帳鎮管”制度,出納專門到鎮財政所報賬,運轉情況較好。同時堅持每季度財務收支情況上牆公開,接受民眾監督。重大事項實行民主決策和“四議兩公開”,由村支兩委、黨員、民眾代表和監事會討論、商議、決定、執行,這樣不但增加了工作的透明度,而且消除了民眾的顧慮,密切了幹群關係,使各項工作順利進行。

(三)城鄉居民養老保險及新農合工作。此兩項工作是保證民生的重大舉措,兩委班子提前謀劃,積極準備,實施階段群策群力,養老保險繳費1284人,參保率達到86%以上;新農合繳費2806人,參保率達到95%以上,很好的完成了上級既定任務,也保障了民眾的生活需求。

(四)計生工作得到高度肯定。兩委班子一直重視計生工作,打造和完善宣傳教育服務陣地的建設,提高民眾對計生工作的滿意度,抓好計畫生育家庭獎勵扶助政策工作的落實。提高避孕節育及時率,搞好優質服務。積極發放各類計生用品,宣傳計生知識,很好地完成了計生各項工作,也得到了上級部門的高度肯定。

(五)加強社會穩定和綜合治理工作,確保一方平安。1、認真做好村民來信來訪工作,及時化解矛盾,調解糾紛,成功調解糾紛多起,和諧向前邁進一大步。2、進一步嚴格執行並主動宣傳農村政策和國家各種惠農政策。3、時刻重視安全,強化安全責任制。4、深入開展普法教育工作,廣泛宣傳國家各項法律法規,使法律深入人心。

在黨委、政府的指導下,今年工作的開展雖然與以往相比,取得了進步,但離上級的要求還是不夠的,同好的兄弟村相比還有一定的差距,我們下一步將:

一、繼續在今年工作上再下功夫,新班子要有新氣象,新班子要有新變化,努力改變班子不良習氣和作風,塑造民眾心中的良好形象,認真開展各項惠民工作,堅持不懈為民服務。

二、下一步工作重點是做好年尾收官工作,兩委班子將盡最大可能地替民眾著想,替民眾出主意,讓民眾滿意,使年終各項工作順利圓滿的完成。

各位領導、同志們,今天我代表村兩委班子進行述職述廉報告,今年我村取得了可喜的成績,這些成績離不開各級領導的支持和關心,更離不開民眾的支持與配合。為此,我代表村兩委向各位領導和大家表示誠摯的謝意。我們還有很多的不足之處,面對這些差距,我們將增添新的思路,新的措施,新的方案,更加努力做好各項工作,切實為民辦好事,辦實事,為推動城鄉一體化和建設和諧美好的而努力奮鬥。

黨支部述職報告 篇22

20xx年,黨支部認真貫徹落實西城區德勝兩新辦的工作領導思想、工作安排和工作請求,持續做到“黨建工作與公司的經營管理相聯合;與企業發展需要的實際相聯合”,不斷施展黨建工作優勢,將思想政治工作滲透到企業生產經營的各個環節,實現了思想政治工作與公司發展的良性互動,充分施展了黨支部戰鬥堡壘的作用,確保了公司各項事跡指標和工作任務的全面完成,現將全年支部工作總結如下:

一、持續正常組織生活制度,不斷加強黨員幹部隊伍建設。

黨支部始終持續正常的組織生活制度,持續“三會一課”制度,做到了會議籌備工作充分,主題突出,記載完整,質量較高。按時召開黨員領導幹部生活會,認真收集黨內外民眾意見,會議主題突出,與會人員個人書面籌備充分,會上用心發言,認真開展批評與自我批評,會後黨支部能認真的向全部黨員報告會議查找出的重要問題和整改措施,用心主動地接收寬大黨員的監督,務求到達理想效果。支部個人都建立了學習筆記,並能接洽思想實際寫出學習筆記和體會文章,收到了良好的學習效果,有效進步了全部黨員幹部的思想政治素質和理論程度。

二、嚴抓作風整理,加強黨風廉政建設,充分施展支部戰鬥堡壘作用。

是黨建工作的重點,如何持續黨的先進性,體現組織的先鋒隊作用,一向是我們黨在新的發展時代摸索的問題。為了從根本上打消腐爛產生的溫床,企業黨支部在建設中務必透過開展各種教導運動、制定切合實際的措施,把有關工作抓到實處。

1、加強紀律興業,落實黨風廉政建設措施。為進一步抓好我公司的黨風廉政建設和反腐爛工作,成立了由黨支部書記任組長、副總經理等人組成的黨風廉政建設領導小組,明確了黨風信息員、監督員。制定了黨支部書記、總經理、副總經理的黨風廉政建設職責制,制定了職責追究措施,做到層層把關,出了問題按照“誰主管、誰負責”的原則,履行職責追究。

2、加強學習,進步廉政意識。我們還按照上級紀委的請求,把學習《中國黨內監督條例(試行)》和《中國紀律處分處分條例》作為今年黨風廉政建設宣傳教導的重要資料。從20xx年4月開端,黨支部利用黨員黨課學習時間,組織全部黨員集中學習了兩個《條例》,請求黨員透過學習認真對照檢查,從思想上、舉動上嚴格請求自我,切實履行一個員的職責,規範自我的舉動,不違紀違法,建立好員的形象,起好榜樣作用。嚴格遵守履行黨紀法規,認真學習兩個《條例》,持續黨要管黨,嚴正黨紀,防止腐爛。

3、聯合公司實際狀況,開展專項治理運動。自查了今年以來公司在履行黨風廉政建設方面的狀況,重要是按照制定的黨風廉政建設措施和落實黨風廉政建設職責制狀況進行自糾。自查成果,沒有創造公司領導幹部和掌管人、財、物的人員有收受現金和有價證券的。開展專項治理運動,既是貫徹落實企業領導幹部廉潔從業各項規定的重要措施,也是掩護領導幹部、進一步深化領導人員廉潔自律工作的重要手段。能取得這天的成效,重要也是做了一些工作。透過開展各項運動,公司的黨風廉政建設和反腐爛工作取得好成績。

三、開展宣傳教導運動,打好黨建工作基礎。

1、信息的溝通是加強外界對公司懂得的重要道路,是宣傳企業的重要手段。黨支部把抓好該項工作提到重要日程上來。透過各類媒體和黨建雜誌,支委們將最新的信息不斷分享給其他黨員,保證了這些黨員的先進性和戰鬥力。

2、在黨員幹部中開展學習黨內法規運動,今年以來組織全部黨員學習了《中國黨內監督條例(試行)》、《中國紀律處分條例》和《中國章程》的運動,黨支部器重加強黨員3、開展黨內運動,進步支部的凝聚力。為了加強黨員隊伍建設,在中國成立83周年之際,黨支部全部黨員參加支部舉辦的拓展學習運動,運動中全部黨員重溫了入黨誓詞,加深了對黨的歷史的學習和記憶,加強了對黨虔誠、為黨奉獻的大局意識。透過開展運動,在“七一”前後相繼有3名員工向黨支部遞交了入黨申請書。

四、參與組織各項運動,增進團結,增進友誼。

今年的5月份,在兩新辦的帶領下,黨支部支委們參觀了平津戰鬥紀念館,回來後把感想帶給大家,共同感受當時國民解放軍力量的壯大;6月份期間,支部支委參加了德勝街道兩新組織“迎七一、展風采”書畫攝影展,取得不錯的成績;7月份,“七一”獻愛心運動,我黨支部共捐款350元;7月底,參加了兩新辦組織的密雲某軍區的軍訓運動,親身材驗了軍營生活;9月份,兩新辦組織的“紅色之旅”運動,去北京市警示教導基地和留民營村進行參觀慰問;10月底,在德勝地區首屆兩新組織趣味運動會中,支部代表在投籃項目取得第一名的好成績,其中在托球和三組跑的兩人合作中,我支部代表成員合作默契,也取得了很好的成績。

五、抓好黨務基礎工作

1、加強學習,認真組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想和理論,學習“三個代表”的重要思想,學習黨的xx大報告及xx屆三中、四中全會精力,學習《兩個條例》、《黨章》及上級的檔案精力,進步黨員理論程度,在思想上、政治上、舉動上始終同黨中央持續一致。

2、“三會一課”全年共參加黨委會議11次,支部黨員大會4次,黨小組會2次,黨課2次,民眾黨課2次,支委會生活會4次,有關會議的召開嚴格按照組織程式進行。

3、黨費繳納狀況:嚴格按照黨費收繳標準和比例進行收繳,按照德勝街道黨工委斷定的黨費標準收繳黨費,黨費收繳狀況在年終時在支部黨員大會上作一次頒布,並在黨員證填寫好黨費收繳狀況。

4、做好黨員發展工作。我支部還按照黨委的《黨員發展計畫》,用心做好新黨員的造就和發展工作以及“雙向造就”工作。為了贊助用心向黨組織靠攏的同志懂得黨的基礎知識、組織原則和入黨程式,在西城黨委的支撐下,專題安排了入黨用心分子參加德勝街道黨工委的培訓班,參訓同志都能夠以精良的成績取得入黨用心分子培訓資格證書。

一年來,在德勝兩新辦黨組織的領導、支撐和關心下,各項工作都取得了必定的成績,但也存在不少問題,重要表此刻:

1、年度經營目標的實現還有一些差距;

2、支部運動場合的硬體設施有待進一步加強;

3、公司還有很員由於種種原因還未參加到黨支部中來,仍需努力進一步擴建黨支部。

20xx年的支部工作思路:

1、進一步抓好“黨員先鋒工程”的建設,突出“兩新型黨組織建設工作與生產成效相聯合”;

2、摸索新時代黨建工作的道路和措施;

3、以創立特點黨支部建設為切入點,充分施展黨員的先鋒榜樣作用,進而增進職工隊伍牢固,推動各項工作取得新進展;

4、進一步加強員工思想品德教導。

政治素質的造就,取得了較好效果。

黨支部述職報告 篇23

各位領導、同志們:

一年來,我按照教育局黨委的要求,以黨的“”精神為指導,深入學習實踐科學發展觀,努力工作,廉潔自律,團結支部一班人,知難而進,完成了上級交給的各項任務,實現了工作目標,為教育事業、為學校的發展做出了應有的貢獻。現將個人履行黨建工作崗位職責的情況簡要匯報如下,懇請各位領導和同志們予以評議。

一、黨支部書記履行黨建工作責任情況

一年來,我努力抓好學習黨的精神,積極開展學習實踐活動,立足學校實際,認真研究制定了黨建工作計畫,堅持黨員學習制度,黨建工作措施得力,成效顯著。黨支部積極開展組織建設工作,定期檢查計畫落實情況,組織黨員、積極分子學習有關黨建的文章,學習優秀黨員的先進事跡,廣大黨員幹部積極分子提高了認識,明確了目標,鼓足了幹勁,做出了成績,促進了學校各項工作的開展。發展黨員,嚴格執行有關規定。每年對黨員進行考核,評選優秀黨員進行表彰,及時總結黨建工作,發現問題,及時解決,學校重大事情黨支部研究決定,起到了黨支部的領導核心和戰鬥堡壘作用。

二、黨員幹部的思想政治建設

一年來,認真學習黨的精神,學習科學發展觀的有關理論,學習xx屆四中全會精神,開展“解放思想大討論”,發放調查問卷,找出了制約學校發展的問題,制定了整改方案,進行了認真整改,促進了工作。學習黨章的有關規定,加強黨員幹部的理想信念教育和思想道德建設,深入開展學習型黨組織創建活動,用科學發展觀理論體

系武裝黨員幹部,建立學習園地,進行心得交流,規定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者,創建文明校園”等活動,提高了黨員的認識水平和思想覺悟,逐步建設了一支高素質的黨員幹部隊伍。

三、黨支部領導班子“龍頭”作用發揮好

我們進一步加強了黨支部班子自身建設,定期召開黨支部會議,研究制定黨員學習計畫,組織開展學習活動,定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會,查找存在的問題,認真整改,促進工作,努力建設堅定貫徹黨的路線方針政策善、於領導科學發展的堅強領導集體。

四、努力加強基層黨組織建設

我校所有黨員全部參加了“三會一課”學習、教育活動,黨員的覺悟顯著提高,在各方面工作中都能起到先鋒模範作用。黨支部進一步適應教育發展的需要,最佳化組織設定,充實支部委員,創新活動方式,充分發揮推動教育發展、服務師生、凝聚人心、促進和諧的核心作用。前勤教育教學管理,後勤各項服務工作,學校重大活動,日常管理,黨員幹部都能衝鋒在前,勇挑重擔,帶動了全校工作的開展。大力表彰先進教師,評選優秀黨員,推薦選拔優秀年輕後備幹部,引導青年教師積極向黨組織靠攏,他們在各自的崗位上都發揮了先鋒模範作用,增強了黨組織的凝聚力。

五、努力加強黨員幹部隊伍建設

我們認真做好發展黨員工作,加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制,積極推進黨內民主建設,大力推行黨務公開制度,保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。深入開展爭先創優活動,引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動,發揮先鋒模範作用。

六、大力加強黨建制度建設

我們制定了黨建工作長效機制並認真執行,做到了上級抓書記,書記抓落實,積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法,通過開會、辦學習班、上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動,加強黨建工作,深入總結黨組織創造的新經驗,及時轉化為制度成果,建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書,半年自查,一年總結,認真落實黨建責任制。

七、加大黨建投入和工作力量配備

我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度,建立了黨員活動室,有電視、vcd影碟機、電腦網路等學習教育材料,黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、學習實踐活動的有關要求全部上牆,隨時教育黨員,督促黨員。

八、大力加強黨員幹部作風建設

我們建立了加強黨員幹部作風建設的長效機制和黨員幹部廉政檔案,進行廉政談話,加強黨風廉政建設。我們提出了組織警示、個人自省、民眾監督三結合的廉政措施,教育黨員幹部踐行“廉潔自律”,以求真務實的作風推進各項工作,積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

一年來我努力做好黨務工作,但由於個人的能力和水平有限,工作中還存在許多問題,與上級要求和師生希望還有差距。實施素質教育,全面提高教育教學質量方面,辦法不多、措施不力,工作方法有待改進。我自知在黨支部書記崗位上,要履行好職責,必須加倍努力。在此,懇請領導和老師們指出我的工作不足,提出寶貴意見,以利黨的事業、教育的事業的發展。我決心發揚成績,改進不足,爭取更大進步。

黨支部述職報告 篇24

學年初,黨支部透過對工作的總結和調研,構成支部工作的思路:“承奉獻進取之傳統,創和諧務實之作風,揚奮發向上之校風,樹規範敬業之師風,立勤奮踏實之學風,辦民眾滿意校之目標”。以夯實支部基礎工作,發揮黨員核心作用,建設和諧發展氛圍,建立學習型支部作為黨支部的工作抓手。

1、健全學習制度如果幹部不注重學習,也不帶領全體黨員和幹部學習,那么就會理論落伍,實踐就成為無源之水,無本之木。堅持支部黨員月月有學習活動、理論中心組學習的學習制度。進行的學習資料有“比張思德,發揮黨員先鋒模範作用”、“加強和改善未成年人的思想道德教育”和“加強黨的執政潛力”等,中心組學習研討了《做反思型領導》《管理是什麼》《校園管理若干信條》等多篇實用指導性強的文章。每次學習都有中心發言,有討論,建立記錄。不斷提高理論水平和學習理解潛力,指導自己的實際工作,努力拉小理論與實踐的距離,對於我們這個年輕幹部群體的進步起了重要作用。此外,黨支部豐富學習形式,組織全體黨員觀看了電影《張思德》、《鄭培民》以及《延安魂》《永久的先鋒戰士》等系列教育影視。為全體教職工作了《細節決定成敗》的講座和學習張思德精神等資料的黨課。邀請黨校乾訓副主任田俊曉對全體教師黨員進行《科學發展觀》的講座;參加了黨員十五輪訓。組織黨員用心分子參觀大寨牢記兩個務必,比較反思自己得工作。這些學習活動中,那些振奮人心的事跡,全心全意為人民服務,辦實事的共產黨員光輝形象鼓舞教育了全體黨員,艱苦奮鬥的精神影響激勵著黨員教師,對提高黨員的政治素養和改善師德

師風起到了很好的作用。

2、加強黨員和幹部隊伍建設要搞好一所校園,務必建設一支朝氣蓬勃、真抓實幹、廉潔奉公、精幹高效的黨員、幹部和教師隊伍。

(1)實行黨員職責區制,支部安排各年級組、各部門的主要負責人,黨員聯繫職責區的用心分子和民眾。黨員幹部做表率,切實做到盡職盡責;密切黨群關係,團結帶領全體人員用心、主動、開拓性開展工作,這已經成為黨員和幹部的思想共識和辦事原則。

(2)進行了黨支部的換屆選舉工作,建立新的支委班子,明確了分工。確定雙周三為黨的活動日,每月初召開黨支部委員會。召開黨員大會6次以上,黨小組活動每月都有。

(3)做好組織發展工作,年內分別完成了7位青年教師的發展入黨工作;多方位考察預備黨員,月有2位預備黨員同志轉正,2位用心分子進行考察培養發展為預備黨員,7有並對用心分子進行了考評有3位同志列入培養之列。

(4)增強幹部群體團結,關注後備幹部成長。一年來幹部群體的關係有了進一步改觀,更團結,更核心,齊抓共管體現明顯了。這主要在於各部門不再單打獨鬥,而是構成了校園事務大家參與,民眾管理的局面。後備幹部的培養是黨支部的重要工作,透過側面了解,觀察工作,深入談心對後備幹部有深刻認識,堅持崗位鍛鍊的培養方式,大膽起用,實踐中培養的原則,幾位年輕後備迅速進入主角,正在各個崗位上發揮著重要作用,進步明顯。如郭德新、李桂芬的等,在教職工中有極好的民眾基礎。

(5)開展民主評議工作。進行了兩次黨員民主評議工作,結合教育教學和校園建設開展批評和自我批評。進行黨員民意調查,對黨員隊伍中的優秀進行表彰,對支部建設中的不足進行研究,制定措施。在近期的黨員信任度測評中,黨員幹部的信任度都到達95%以上。

(6)開展持續黨員先進性教育活動。根據統一部署參加第批持續黨員先進性教育活動。順利完成第一階段工作,正在進行第階段工作。經過督導組督導考核,教育工作嚴格按照規定進行,到達教育效果。黨員們在教育活動中,明確了新時期黨員先進性不僅僅體此刻思想上,更重要落實在行動上,先進體此刻工作潛力上,崗位先鋒作用上,體此刻全心全意為人民服務上。

黨支部述職報告 篇25

各位領導、各位父老鄉親:

20xx年已經結束,回顧過去的一年本支部在鎮黨委政府的正確領導下,緊緊圍繞創先爭優活動的開展,把黨委政府確定的工作思路和工作目標作為我全年工作的奮鬥目標,在鎮黨委、政府和村兩委及村監委會的監督下,以求真務實的態度,清正廉明的作風,為民服務的熱情,認真履行職責,較好的完成了黨委政府下達的各項任務,促進了群村經濟和社會各項事業的健康發展,現將本人一年來的履行情況向領導和同志們作述職。

一、回顧過去一年工作。

盤點自己一年來的學習和工作,有學習的收穫,實踐的感慨,也有反思的遺憾,在此向各位領導和同志們作如下匯報:

1、加強班子建設,提高自身素質,為新農村建設提供組織保障。村黨支部始終認真貫徹黨的xx大和xx屆四中全會的精神,加強班子自身建設,堅持學習,努力提升服務農村,服務民眾的水平,嚴格要求自己,以身作則,求真務實,踏實工作,團結奮進,廉潔奉公,不以權謀私,村裡的重大事項堅持集體討論決定充分發揮班子的集體智慧。以飽滿的熱情創造性地開展工作,為村經濟、社會各項事業的發展獻計獻策。積極推進社會主義新農村建設特別是計畫生育工作,要抓緊、抓實,為明年計畫生育工作打下良好的基礎。

2、加強黨員思想教育,努力提高黨員素質,充分發揮黨員的先鋒模範和黨組織的堡壘作用。我們按照新時期發展黨員標準和鎮黨委要求,精心部署、周密安排、認真開展各階段活動,並把活動內容有機地結合到實際工作中,要樹立黨員民眾心連心。在民眾中要樹立好黨員幹部的良好形象。特別是退休老幹部不忘發揮餘熱,主動當好黨支部的參謀和宣傳員,在這次教育實踐活動中全體黨員重新向黨宣誓。開展了一些行之有效的活動,增強了為民服務的意識。我村黨支部十分重視黨員發展工作,把富有朝氣、工作出色的優秀青年吸收到黨員隊伍中來。20xx年培養入黨積極分子xx人,發展黨員xx人,為黨組織注入了新活力。黨員按時繳納黨費,全部上繳鎮組織室。

3、努力為村民辦實事。按照黨員民眾路線教育實踐活動精神,切實提高村民生活質量。20xx年度本著量力而行,盡力而為的原則,為切實辦好民眾最急、最盼的實事。村黨支部、兩委會研究決定部署做好為民辦事計畫。主要表現在,一是:今年我村大春用水時節非常危急,鎮村幹部經過二十個日夜,安裝了台抽水機,圓滿解決了大春用水。二是:協助建好大壩引水工程,大壩是我村農業用水的主要命脈,能夠提高農業經濟收入水平和農業發展。

4.把維穩和信訪工作放在平時工作重要日程。本人作為村書記,在抓綜治維穩方面,帶領村幹部認真履行社會治安管理職責,把矛盾糾紛,信訪穩定作為重點工作來抓。利用節假日進行巡查,化解矛盾糾紛,村民小組分片進行維穩管理。

二、明年工作計畫

新的一年,雙堰村兩委,繼續按照鎮黨委、政府的要求開展工作。爭取明年工作再上台階,主要計畫如下:

(一)繼續推進一事一議工程。20xx年計畫修建馬家溝下段接通號支渠和各組的進水組渠,對一些路渠進行整治。

(二)加強黨員思想教育。按照黨委要求在發展黨員和加強黨員教育上下功夫。提高為民服務的標準表現在,開展創先爭優點評日、完善三會一課制度;利用遠程教育、村圖書室對黨員、民眾進行教育。

(三)完善格線化管理制度,解決好民眾急需的問題。完善村級格線制度,提高民眾知曉度。把民眾關心的問題認真解決好;落實補差補缺工作表現在,計生工作後進趕先進,維穩工作確保民眾不出事,矛盾排解掉,為我村民眾生活生產提供和諧的環境。

(四)加強扶貧送溫暖,解決困難民眾基本生活問題。我村將按照黨委政府的要求把扶貧惠民政策落實到村裡面困難民眾中去,讓他們感受到黨委政府對他的關懷和照顧。

同志們,新的建設目標已經確立,新的發展機遇已經到來。20xx年讓我們在鎮黨委、政府的正確領導下,牢記經濟建設是第一要務,前方百計抓好村級經濟發展工作。以黨建為中心,以提高服務為重點,始終把滿足村民的需求作為我們工作的出發點,紮實開展好村級各項工作,團結奮進、開拓創新,為全力實現我村社會經濟全面協調發展而努力奮鬥。

以上就是我的述職報告,謝謝大家!

述職人:

20xx年xx月xx日

黨支部述職報告 篇26

按照有限公司關於中層幹部年度考核的有關要求,現在我將自己在20xx年度履行職責情況以及工作、學習和思想狀況匯報如下:本人現擔任**黨支部副書記、工會主席職務。按照班子成員的分工,我主要分管支部日常黨務工作、工會工作,同時分管行政、後勤和物業管理。

一、勤奮學習,努力提高自己政治素養和文化素養

學文化、學技術、學政治,具備了相應本領,才有可能將組織交給的工作圓滿完成,才不會辜負組織的信任,否則,往往只能是心有餘而力不足。本人多年來一直持這樣的觀點,所以也一直這樣努力著!正如《黨章》要求的:“努力提高為人民服務的本領”。為此,一年裡,本人和以往多年養成的習慣一樣,堅持學習,了解黨和國家的方針政策;堅持學習,掌握和更新科學文化知識;堅持學習,力求提高自身的品味修養。一名管理幹部,如果沒有一定的理論素養,就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策,為此,我把學習理論、提高自己的理論素養和改進工作作風作為素質提升的首要途徑。因而,我要求自己在日常的學習工作和生活中,要做到以下:一是學習政治理論,學習黨和國家的方針政策,正確理解黨在新時期的路線、方針和政策,堅持對馬列主義的信仰,牢固樹立共產主義理想,解決好在新形勢下,使自己的思想更加符合實際,符合時代發展要求,保持與時俱進。解決好在發展市場經濟的新形勢下,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀問題,努力發揮一名共產黨員的先鋒模範作用。二是從實際工作出發,有針對性的學習管理知識和業務知識,從嚴要求自己,做到乾什麼、會什麼、像什麼,從而使自己成為有知識、懂業務、善管理的有用幹部。三是堅持學習法律、法規,不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習,使自己進一步端正了工作指導思想,理清了工作思路,改進了工作方法,從而對黨務工作有了新的理解和認識,做到工作紮實有效,基本到位。

二、黨務方面所做的主要工作

在公司黨委的正確領導下,有公司黨辦的鼎力指導和我單位支部書記的充分授權和放權,一年來,我能夠毫無顧忌地大膽投入工作,在其他支委的共同努力下,**黨支部也由一年前的稚嫩新組織成長為各項工作能夠正常開展的戰鬥堡壘。

1、加強支部建設和黨員隊伍建設,切實發揮支部的戰鬥堡壘作用。

(1)完善制度。通過一年多的努力,逐步建立和健全了支部的各項制度,進一步捋順和規範了黨支部的日常工作流程,不斷完善工作機制,推動工作有效開展。

(2)認真開展“創先爭優”活動。要求每位黨員時時對照自己的承諾,處處凸顯黨員的模範形象,做好黨員一點帶動一片的工作,力求不流於形式,要求取得實效。

(3)、全面落實各項黨建工作制度。嚴格執行黨內生活各項要求,切實抓好“三會一課”制度的落實。

(4)因地制宜、因時制宜不失時機地開展黨員談心活動。及時了解黨員的思想、工作狀況,適時地將發展前景和現實工作進展狀況與同志們一起分享,鼓勵和引導同志們為企業多作貢獻與單位共成長,攜手努力一起創造我單位未來的輝煌。

2、強化教育、監督機制,進一步加強作風建設

認真落實黨風廉政建設責任制,深入學習貫徹《廉政準則》,按照黨內廉政建設的要求和規定,積極宣傳,與班子內的其他同志一起,互勉互助,牢固樹立廉潔自律的觀念和意識,不斷增強班子成員對各自職責內的黨風廉政工作的責任意識。嚴格執行問責制,保證領導幹部廉潔奉公,使整個單位風正源清。

3、組織建設有效進展

支部除了堅持落實“三會一課”制度來保障組織建設外,還特別注意組織發展工作,留心發現表現比較好的職工的狀況,能夠及時做培養和引導工作,今年以來,有兩名年青有一定文化素養的職工參加了入黨前培訓,有兩名職工向黨支部遞交了《入黨申請書》。

4、文明創建工作紮實有效

本人作為我單位文明創建工作的分管領導,特別重視對此項工作的長效落實;除了按年度制定我單位的創建計畫和實施方案外,每次公司的會議要求和突擊性任務,我都能及時與站長匯報拿出一致意見後立即落實,在今年的“迎四體會”“企業文化建設”“文明指數測評”活動中,我單位都能扎紮實實地充分做好。

5、組織活動生動活潑

為了提高支部的凝聚力,增進同志們的了解和交流,支部針對我單位比較分散的特點,選擇一些有利於寓教於樂的時機,開展生動活潑的黨員活動。七月初,針對全市創建宣傳的火熱時機,我們開展了黨員義務清理辦公樓公共樓道樓梯陳漬污垢活動,黨員和入黨積極分子都能夠踴躍參加,並藉機達到了文明創建宣傳的目的;七月下旬,支部又組織開展了“緬懷先輩英烈足跡,繼承革命光榮傳統”的紅色之旅活動;通過活動,同志們增進了了解,加深了感情,鼓舞了幹勁,對單位的工作有明顯的推動作用。

三、工會工作

(1)致力激發職工的主人翁意識

“問泉哪得清如許,為有源頭活水來”!眾所周知,企業如果不能創造價值,實現增值,沒有源源不斷的財源流進,也就自然會死路一條。那么怎樣才能使企業做到“開源節流”呢?其成敗的關鍵就在企業的職工。正如毛澤東同志所說的“路線問題確立之後,事業的成敗關鍵在人”;鑒此,我經常性的利用一切可用之機,引導職工“正思維”,讓職工認清與企業的關係是“魚水相依”關係;激發職工關心企業、呵護企業的自覺性,誘發職工真情做事、誠心愛企業的主人翁責任感。

(2)切實關心特困職工生活,不失時機地引導職工熱愛企業.年初,我們得知有位職工的家庭連遭不幸,精神上受到較大壓力,且小孩正在上大學,單親供養,在經濟方面相當拮据的情況之後,我們主動找其多次談心,努力化解其思想壓力,工作時間上給予適當的調劑;同時,尋得站行政的支持給予救濟1000元以緩解其家庭的經濟困難,為這位職工能夠正常地生活和工作提供了有力的幫助。此外,凡是職工家庭有喜事或喪事,工會均會同單位其他領導親臨其境慰問或弔唁。讓職工能夠在其親友面前有面子、有自尊,從而增強職工對單位的愛心。

充分用好和實時宣傳公司的職工間互助醫保的政策;凡是職工有大病住院的,我們都能夠向公司工會報告,符合條件的,為她們申報補助,使職工能夠切身感受到公司工會建立的職工互助醫保基金的好處,從而帶動身邊職工真心真意擁護公司的各項政策。

(3)積極開展文體活動

因業務關係與樂購超市相交甚密。6月份,樂購聯絡街道和相關單位組織“樂購杯”兵乓球聯誼賽,我們在公司工會的支持下,認真組織、細緻服務,比賽中取得了驕人的成績。

(4)在崗位練兵方面,我們在充分領會“微笑服務、溫馨交通”活動的深遠意義基礎上,長效性地狠抓服務質量和文明禮貌工作;結合站黨支部開展的“爭先創優”活動,努力營造職工中的積極上進的正氣。

(5)注意加強與職工的談心溝通,了解職工呼聲,發揮紐帶作用我們經常性地因地制宜、因時制宜密切與職工的交流,特別是利用單位食堂吃飯時人員集中的機會,與許多職工暢談發展思路、公司的發展前景,改制企業的管理屬性等等內容,了解職工的思想狀況,傾聽職工的呼聲和建議;並且把共性的信息帶到班子會上,為我單位能夠“以人為本”抓管理,依據實效定政策提供了有效的民情信息。

(6)全程參與了某單位遺留的用工不規範問題的處理

我單位所屬的某單位多年遺留下來的聘用工問題,隨著《勞動契約法》的貫徹日益成熟,其用工風險也日益顯現;今年九月份,在公司領導和人力資源部的關懷下,我們採取了逐個規範手續的措施;但由於許多人員在此單位工作的時間較長,規範手續就意味著要他們放棄以前的不規範用工補償訴求,因此,做起工作來難度十分大;為此,我逐個逐個找他們談心,分析企業未來的前景,動之以情,曉之以理;通過艱苦的努力,終於使此項工作得以圓滿完成。

四、行政、後勤和物業管理工作

是一個新組合的單位,發展生產是我們班子“急紅眼”也要尋機解決的必然的別無選擇的大問題,但前方打仗,後勤保障也不能不做,為此,我越職愉快地擔起了“內管家”的重任,在李軍站長和班子的授權下,一年來我主要從以下幾個方面做了一些工作:

1、行政管理工作採取了一些措施,職能科室的工作有條不紊

(1)、細緻地劃分了只能科室的職責,要求各司其職、各負其責。務求同志們必須用心幹事,對工作、對單位、對自己都要負責。

(2)、嚴格執行公司的《三項制度》,著重抓好上班現場的秩序管理,注重員工精神面貌和工作時的激情狀態。

(3)、對科級幹部更嚴格地要求,發揮黨員幹部的帶領作用。

(4)、嚴以律己,一身作則。不論是在遵守制度方面還是在工作用心方面都要求自己做職工的表率;因為民眾的眼睛是雪亮的,己不正何以要求下屬。

2、重視物業管理,特別抓緊物業房租收入的到位

是一個沒有多少優質資源的經營單位,物業收入是我們收入抗風險的基礎;為此,我特別注意對物業收費員的關注和支持,困難是充當她的堅強後盾;同時,我也特別留心對每一個承租戶狀況的掌握,加強為租賃戶搞好服務——確保房租水電費的收取入庫;到現在為止,入庫房租達160多萬元。

五、存在的不足

一年來,自己雖然比較努力地工作,但有些問題還沒有達到預期的效果,仍然存在明顯的不足:

1、工作中的畏難情緒偶爾仍在頭腦中縈繞,遇到難題有拖拉的毛病,攻堅克難的韌勁有待加強;

2、雖然黨性原則較強,但有時講話太過於直白,沒有很好地注意溝通的策略,經常會達不到有利於促進工作的效果;

3、黨務工作與做得好的兄弟單位相比還有較大差距,特別是許多事情做過之後,基礎資料、圖文資料的保存和歸檔有不細緻、不及時,甚至許多漏存漏收;

4、工會的組織建設、制度建設還不到位,職工業餘文化生活開展得不夠豐富活躍。

以上不足有待於今後的工作中改進和加強。本人20xx年的履職情況匯報於此,敬請領導和同志們批評指教。