3、切實轉變工作作風，提高工作效率。增強“敢為人先，爭創一流”的勇氣和魄力。發揚奮發向上的精神，高標準、嚴要求，開拓進取。增強民眾觀念、大局意識，主動、積極承擔調研任務，經常深入幹部職工中去發現矛盾和問題，為領導當好參謀。發揚求真務實的工作作風，力戒官僚主義、形式主義和主觀主義。增強宗旨意識，把人民是否滿意，人民是否答應做為衡量工作的唯一標準。
4、紮實開展分管工作，創新工作機制，務求工作高效。全面加強鍛鍊，不斷提高領導水平和本領，科學掌握領導藝術。進一步提高執政執行力，不斷創新工作方式、手段和途徑，不斷地在實踐中學習，向書本學習，向領導和同志們學習，不斷地總結經驗教訓，著力構建長效機制；進一步加強交流溝通，取長補短，共同提高，不斷地自我完善，著眼結合力建設；進一步地深入民眾，靠前服務，深入工作一線，注重在工作中學習，在學習中工作，不斷提高工作業務水平，特別要以抗震救災的精神，不斷淨化自己，傾心全力做好工作。
5、努力貫徹民主集中制，自覺維護班子團結。對待上級，尊敬領導；平行關係，注重協調；對待下級，注意尊重；對待民眾，注重服務；對待工作敢於承擔責任，克己奉公，勤政廉政，辦事公道正派，待人誠懇，熱情服務，堂堂正正做人，乾乾淨淨做事。與大家共同努力，認真執行議事規則，知無不言，言無不盡。同時要努力提高黨性修養，堅持個人服從組織，自覺維護黨組集體的領導權威。
6、繼續加強自身廉政建設。認真執行中央和省委廉潔自律的各項要求和規定，在各個方面做到不違規，實行廉潔自律並落到實處。養成“三省悟身”的良好習慣，堅持經常對自己的學習、工作乃至生活細節進行總結，注重發揚和堅持好的做法，及時糾正和克服存在的問題和不足，從中汲取教訓，防微杜漸。
7、學會舉重若輕，大事不大，變壓力為動力，以良好的心態做好大事；還要學會舉輕若重，小事不小，老老實實做好小事。將舉重若輕與舉輕若重,這兩種截然不同的辦事風格和工作方法有機結合起來。保持“舉重若輕”的革命樂觀主義和“舉輕若重”的踏實作風，運用辨證的思想方法和科學的工作態度，勢必就會少些失誤。從毛澤東的舉重若輕和周恩來的舉輕若重典範中汲取教益，做一個有膽有識，既有戰略眼光，又有戰術考慮，既是泰然又肅然的工作者。
領導班子把我所老幹部的生存發展、文明單位建設以及日常黨務交給我，責任重大、使命重大，工作好壞直接關係到單位的和諧發展以及在職職工和老幹部的福祉，因此一定要加強學習，不斷提高自己，通過這次大討論和學習實踐活動，牢固樹立和落實科學發展觀，圍繞我所中心工作，“不動搖、不懈怠、不折騰”，認真研究和把握從事基層老齡工作、精神文明創建工作、黨務工作的特點和規律，積極適應時代發展需要，切實的強化宣傳，營造敬老愛老助老和精神文明創建的濃厚氛圍。努力使自己分管的工作和承擔的任務邁上一個新的台階，為河南省古建所的大發展、大繁榮作出應有的貢獻。