外事僑務辦公室領導班子述職報告

四、目前存在的主要問題

作為新成立的政府工作部門,由於目前正常工作人員僅有一人,工作力量極其薄弱,雖然我們竭盡全力,但工作還存在一些問題:1、工作開展不夠深入。如基層開展外僑調研工作不夠,為涉外企業服務的深度不夠;2、工作開展面較窄。如對貧困歸僑僑眷的扶貧手段還比較少;3、XX年我辦民主評議政風行風工作成績不盡如人意。

五、下一步推進的工作

進一步深入學習貫徹“xx大”會議精神,加強外事歸口管理,緊緊圍繞“四大一新”發展戰略開展工作。按照外僑幹部的要求,選調人員充實隊伍,理順好縣(市、區)外僑辦機構,制定好市外僑辦各項規章制度。加大僑法宣傳力度,做好僑務扶貧工作,開展僑資企業調研工作,提高為僑資企業服務水平。加強因公出國(境)管理,出台我市進一步加強因公出國(境)管理的實施意見。認真做好XX年民主評議政風工作,最佳化政務環境,並結合評議工作,開展兩創四服務,(創新發展理念、創優發展環境、服務基層、服務歸僑僑眷、服務企業、服務項目)。加強隊伍素質建設,提高辦事效率。

在全市上下圍繞“四大一新”、打造經濟“小巨人”發展戰略團結一心、奮勇拼搏的形勢下,我們將更加努力,以更優的成績,更好的服務理念和工作作風推進我市經濟社會超常發展。以上述職,敬請各位領導、考評組成員批評指正。