檢測行業述職報告

檢測行業述職報告 篇1

20xx年,本人在局領導和站長的正確指導下,在全體同志的幫助支持下,服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作,堅持高標準、嚴要求,認真地完成了全年各項監測工作任務。自身的政治素養、業務水平和綜合能力也有了很大提高。現具體匯報如下:

一、以身作則,加強學習,努力提高全站人員的業務知識水平

為提高自身修養,本人不斷加強自身學習,用理論武裝頭腦、用知識拓寬視野,通過學習汲取營養。重點學習了三個代表重要思想、科學發展觀等政治理論知識和環境保護法律法規、環境監測條例、《水和廢水監測分析方法》、《空氣和廢氣監測分析方法》等環境業務知識,自身的政治修養和業務素養在學習中有了明顯提高。同時,在加強自身業務素質學習的基礎上,把“學習強素質”做為全站工作的重中之重來抓,要求分管的實驗室全體人員進一步增強學習的主動性和自覺性,積極帶領和督促全室人員進行學習,目前周五集中學、平時自己學的業務知識學習氛圍在全站基本形成。

二、精益求精,嚴把監測技術關,全力加強監測能力建設

在分管的監測站技術負責工作中,每次監測任務都認真對待、細緻安排,從採樣、分析方法、質量控制和質量保證方面嚴格把關;對監測分析中出現的技術性問題能夠深入分析和探討,查找原因,現場指導,及時解決。一是對國家頒布的相關污染物排放標準和監測技術規範,自己首先研讀和吸收並及時安排全站技術人員學習、討論和落實,為監測站順利完成各項監測任務打下了堅實的理論基礎。二是重點在全站實施“傳幫帶”和“老帶新”工程,讓技術強者帶技術弱者,讓工作時間長有經驗的老同志帶新參加工作年輕同志。目前新進人員都已基本適應監測工作,能夠獨立進行一項或兩項實驗操作。三是配合站長完成環境監測站標準化建設驗收達標工作。在站長的領導下,本人周密布置,精心準備,做好儀器設備的保養維護、建立健全各種記錄表格等基本工全,使得我縣環境監測站順利通過標準化驗收,使我站環境監測服務環境管理的能力上了一個新的台階。

三、恪盡職守,嚴格履行職責,著力高標準全面完成監測工作

在負責的實驗室工作中,始終本著質量第一的原則,嚴格按照《環境檢測管理條例》、《環境技術規範》、《水和廢水檢測分析方法》、《空氣和廢氣檢測分析方法》的要求。一年來無一例實驗安全事故、實驗技術事故發生,較好的完成了環境現狀排污許可證建設項目竣工驗收等委託監測、污染源監督監測、信訪仲裁監測、地表水監測、環境質量周報

降水降塵監測、區域環境噪聲和道路交通噪聲監測等多項監測任務。本人還承擔著水質揮發酚、大氣的二氧化硫等項目的化驗工作,全年共提供揮發酚、二氧化硫等有效監測數據10122個,所分管實驗室全年累計提供水、氣、聲三大類20餘項監測項目有效監測數據22397個,數據全部真實有效。

四、存在不足及今後努力方向

本人在工作中取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有很大的差距:主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊,學習的系統性和深度還不夠;工作創新意識不強,創造性開展性不夠。

在進後的工作中,本人將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作讓領導放心、讓同志們滿意。

檢測行業述職報告 篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

您們好!

時間飛逝,須臾間我在電信工作已有三年了,回首三年,發現自己從一個沉默寡言的女孩轉變為一個活潑開朗的姑娘,真為之感到高興!

20__年,在家人的鼓勵下,我來到了電信公司,在號百部門做一些基礎性的工作,因為之前沒有接觸過電信的業務,所以在號百學習了電信的基礎知識,了解了電信的業務。

20__年4月調離號百到客服中心,擔任寬頻回訪一職位,剛開始的時候很不適應,天天要給用戶打電話通知用戶寬頻續費,或者詢問使用情況如何,在每打一個電話前都要想好怎樣與用戶溝通,用戶可能會問什麼樣的問題,我需要怎么給用戶解答,解答後用戶是否可以滿意,每打一個電話至少要準備5分鐘。之前沒有寬頻維繫的這個崗位,我是第一個做的,很多問題我都不懂,不知道怎么做,沒有問的地方,很是束手無策,在長達3個月的時間才有了頭緒。

20__年4月調離客服中心到了維繫中心,擔任了一名移動用戶維繫經理,剛開始以為移動維繫和寬頻一樣,只是需要給用戶打電話,告知用戶的費用,其實不然,在回訪過程中承擔好大的責任,其中包括了了解電信繁瑣的業務,懂得與客戶交流,明白如何幫客戶解決使用電信產品時遇到的困難。工作中每天都會遇到這樣的用戶,禮貌的,粗魯的,講理的,無理的,但在解決用戶一個又一個難題後,用戶真誠的道謝和滿意的笑聲是我們真正體會到了自己的價值,做位一名維繫經理,不僅要求我們用心服務,更重要的是要像對待家人一樣的操心。只要我們用心去做,就能贏得精彩,用心去服務,就能贏得市場,只要我們關注細節,就能有效地與客戶進行溝通。

在今後的工作中,我將加倍努力,在領導和同事的關心幫助下積極努力工作,不拖發展後退,取長補短,奮發進取,團結一致,為我們維繫隊伍的進一步發展盡心盡力,多做貢獻!

檢測行業述職報告 篇3

各位、同事、職工代表:

首先,感謝組織、總經理、黨委書記及礦長、書記和班子成員一年來對我工作的關心指導,感謝各位及職工同志們對我工作的支持和幫助。

我的職務是地質技術負責人。根據分工,我的主要工作是主持地質的全面技術工作,分管礦“一通三防”工作。一年來,在礦黨政、總工程師的正確領導下,在各位領導和同志們的支持幫助下,我能認真履行職責,忠於職守,務實工作。本人緊緊圍繞礦井安全生產,全力協助礦長、總工程師抓好了分管範圍內的各項工作,促進了礦井整體工作健康協調發展,較好的完成了礦黨政交給的各項工作任務。現將一年來的工作簡要如下,請審議。

一、認真學習,深入思考,思想政治素質和業務技術能力不斷提高

一是認真學習黨的各類指導思想,積極參與“創先爭優”活動,深化個人“不怕吃苦”的良好心態為“怕不吃苦”,變“怕批評”為“怕不批評”。一年來,結合公司黨委開展的“創先爭優”活動,以公司黨委活動精神為武器,以“創先爭優”為目標,積極參與,努力創先爭優。工作中,重心下移,細節下移,解決思想問題,解決疑難問題,解決細節問題。把事業放在第一位,吃苦耐勞,加強學習,為企業發展貢獻力量。

二是切實加強黨性修養和行為養成,緊密圍繞“班子建設、區隊建設、班組建設”等三個隊伍建設的指導思想,參與各類別的建設活動,不斷提高自身的管理能力。

三是自覺加強業務技術學習,積極借鑑科學管理經驗,認真研究探索科學的管理方法,在實踐中不斷最佳化完善井下採掘布置,不斷提高業務技術水平。

四是注重學習安全法律法規,以及新工藝、新技術等方面知識,不斷拓寬知識面,自身業務能力不斷提高。

二、保持清醒的頭腦,樹立良好的廉潔形象,加強自身廉政建設,自覺接受民眾監督

我十分珍惜我現在的一切。我要為家人、為自己營造一個安全平靜的環境。所以通過黨委、班子的教育和自己的學習,我能廉潔自律,嚴格按照《黨員幹部廉潔自律行為規範》要求自己,自覺改進思想作風和工作作風,時刻以一名黨員幹部的標準要求自己,嚴於律己,克己奉公、清正廉潔,不搞特殊化,保持清正廉潔良好形象。

一是以身作則,率先垂範,堅持做到要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己首先不做。

二是認真遵守個人重大事項制度。自覺轉變工作作風,平時能夠經常深入基層,深入井下,深入民眾,認真聽取民眾意見,幫助民眾解決現場中的實際問題。克服官僚主義,不擺架子。團結同志,勇於開展批評和自我批評,大事講原則,小事講風格。

三是在日常工作和生活中,注意從點滴做起,模範執行公司的各項規章制度。自覺接受各級領導和廣大職工的監督,注重與職工談心交流,徵求對自己和單位工作的意見、建議。

三、認真負責,兢兢業業,圓滿完成分管範圍內的各項工作

在日常工作中,我始終堅持“解放思想、實事求是”的原則,圓滿完成了礦井全面技術管理、“一通三防”、科技等分管範圍內的各項工作。

一是嚴格履行《總工程師(技術負責人)崗位責任制》,努力抓好技術管理工作,為礦井安全生產奠定基礎。

二是嚴格執行《重慶市能源投資集團有限公司地質安全質量標準化評級及考核辦法》,特別是貫通管理,嚴格要求,加強複測工作,掘進進展較為順利,貫通後的水平貫通誤差為12mm,豎向貫通誤差為10mm,強力扭轉了巷道貫通管理及測量工作的被動局面。

組織編制完成了《950水平北翼首採區開採方案初步設計》、《0223採區開採方案設計》、《1070-950下煤系統開拓初步設計》等多項設計、方案,為礦井當前和長遠發展提供了技術保障。

三是堅持“通防管理無小事”原則,狠抓通防人員業務培訓和隊伍建設,完善“一通三防”安全責任制,最佳化礦井通風系統;強化通風、爆破管理,積極完善實施綜合防塵技術,杜絕了“一通三防”重大事故。

四是依靠前期制定的礦井技改方案,積極推動技術創新和科研成果轉化,有效提高了礦井的安全裝備水平和抗災能力。

五是科學有序推進1070-950下煤系統開拓,全面完成了下煤系統開拓初步設計方案編制、上報等工作。

六是嚴格執行井下帶班管理制度,在帶班的過程中,集中解決現場疑難問題,及時處理現場發現的隱患,盡一己之力為礦井安全生產保駕護航。

四、工作展望及今後努力的方向

一年來,在上級領導的關心支持下,在大家的幫助配合下,圓滿完成了全年工作,主要有以下:一是領導的高度重視和大力支持的結果,二是各部門和相關員工共同努力的結果。雖然各項工作取得了一定的成績,但與上級的要求和大家的期望相比,還有許多差距,存在一些問題和不足。主要表現在:

一是思想觀念上還不能完全適應“創先爭優”的要求,對科“創先爭優”的認識不夠全面,思想認識容易受習慣思維影響;對組織的關懷認識不足,也因此在就任技術負責人崗位初期,只看到了壓力,沒有積極的去面對所感覺到的前所有未有的壓力。

二是協調各職能科室、各採掘單位的工作力度不夠。

三是工作中布置任務多,中間環節抓的不夠好。雖有一定的開拓創新意識,能夠推進科技進步,但局限性強,思路不夠開闊、意識不夠先進。

四是由於平時工作頭緒多,忙於各種事務,與職工、工程技術人員溝通交流的時間較少,工作上管理多,生活上關心、服務少等。

五是自身技術能力、技術手段有限,在之前只是以採掘技術、“一通三防”技術為重點,對除此之外所涉及的技術學習程度不夠。

在今後的工作中,我將進一步加強學習,努力提高自己的政治理論和技術管理水平,以強烈的事業心和責任感,以飽滿的上進心,紮實工作、開拓進取,克服存在的困難和缺點,抓好分管範圍內的各項工作,為促進礦井穩定健康可持續發展作出新的更大的貢獻!