三、全面貫徹落實“服從中心、服務企業、支持基層”的基本工作思路，切實轉變作風，扎紮實實為科技型企業和項目承擔單位辦實事：
在科技管理工作實踐中，科委班子成員經過認真分析研究，結合區情，今年年初提出了全面實施“一三四六”工程，其中的“一”就是“一個中心”，即：樹立以科技成果的轉化和推廣套用為中心，貼緊全區經濟建這箇中心開展科技工作的指導思想，改變以前以實驗、示範為主，小項目過多、過於分散，科技工作對經濟發展整體促動作用不大的做法，並結合實際，開始啟動我區的“三個科技體系”和“六個科技專項計畫”工作，搭建科技工作服務平台，整合科技資源，以科技項目形式，支持基層和企業這些創新主體的發展，先後採取了六項創新措施，收到了較好的效果。
從工作作風上，我們有了明顯的轉變，今年科委班子成員堅持拿出1/3以上的工作時間，有時還利用工余時間和公休日等，深入基層、深入企業搞調研、搞服務、辦實事，幫助基層和企業解決多項難題，如資金、政策、企業所需各種審批備案手續辦理、科技項目申報等諸多具體問題，把企業和基層的需要當做我們服務的重點，從小事做起，凡是事關基層、企業發展的事情，我們都積極搞好服務。
科委在聯繫點的工作中除了做好“三個代表”重要思想宣講及黨的有關政策宣傳外，注重於找準切入點，為村民辦實事、辦好事。如：結合么六橋村農業結構調整，幫助他們出主意想辦法，引進優良果樹新品種，發展優質果樹生產，科委在技術和資金上給予支持和服務，促進了么六橋村的經濟發展。還幫助大東莊村發展苗木生產和養殖業的發展，科委多次組織技術人員到村研討，幫助引進速生楊樹苗木和優質種羊新品種，實實在在地為他們解決經濟發展中的具體問題，受到兩個村的好評。另外，今年下半年以後，我們重點對新調整的兩個聯繫點鄭莊村和大直沽村開展了政策宣講和結合職能辦實事活動，也取得了比較好的效果，完成了區委布署的各項任務。
四、銳意改革、勇於開拓，加大了科技管理創新的工作力度，採取了六項創新措施：
1、改革和創新了全區科技計畫管理方式，改變了幾十年一貫制的一個大計畫為六個科技專項計畫，並按照“有所為，有所不為”的原則，突出重點、特色和優勢，加強了集成，並下大力量做好計畫的編制和實施落實管理工作。
2、借科技部在全國發布實施《關於進一步加強地方科技工作的若干意見》之機，大力整合區域科技創新資源，與科技部、市科委實現上下聯動，並結合我區的實際情況和特點，適時地挖掘、篩癬包裝、推薦申報一批國家和天津市級重點科技項目，爭取政策和資金支持。
3、實行科技項目契約制和目標責任制，每個科技項目都要簽訂項目開題報告書和科技項目契約書，改變了以往只簽訂一個計畫任務書的做法，在明確目標任務的同時，進一步明確了區科委、項目承擔單位以及主管部門的權力、責任和義務，並強化規範管理和跟蹤服務。
4、在抓好科技項目的同時，向抓項目和抓科技型企業並重轉變。我們借國有科研院所轉制和駐區大中型國有企業改制之機，充分利用和盤活其科技資源優勢，發展民營科技企業，培育我們區的新稅源，帶動我區經濟發展；並積極探索高新技術企業認定工作，現已幫助春發香精香料公司、應氏服飾有限公司完善申報材料，目前正在接受市科委審查。
5、大力引進科技人才。以科技項目為載體，吸引區內、外科技人員，或尋求技術依託單位參與項目開發，進一步提升項目研究水平。56個項目主要參加人員共342名，其中高級職稱96名、中級職稱148名，為我們區科技創新和科技項目的開發實施，提供了智力支持。另外在今年新調整的區科學技術獎中，我們要擴大獎勵範圍，增設科技重大貢獻獎、科技管理獎和科技合作獎，加大獎勵力度，對有功人員和單位給予重獎。
6、加強對科技擔保資金的追繳和再利用，爭取科技三項費用的落實，並按照年初計畫發放到各有關項目承擔單位，並加強督查和管理，確保有限的資金用在刀刃上，做到專款專用，取得最佳的經濟和社會效益。
五、深入開展“立黨為公，執政為民”主題實踐活動，加強了黨風廉政建設和幹部隊伍建設：
科委班子成員以全區開展的“立黨為公，執政為民”主題實踐活動為契機，以科委黨支部名義制定了《科委“立黨為公，執政為民”主題實踐活動方案》，在加強自身學習、提高認識的基礎上，做到忠於職守、勤奮敬業、嚴格要求，自覺地團結帶領全委黨員幹部職工一道實現共同進步。為保證“活動”取得實實在在的效果，還制定了科委主任辦公會、主任碰頭會、支部會、委務會等各項工作、學習制度，廣泛發揚民主、虛心聽取不同意見，通過貫徹執行民主集中制原則，來做出科學決策。
與此同時，加強了對全委黨員幹部的教育、管理和監督，通過“三會一課”等多種形式，強化學習、教育，加大管理、監督力度，並建立起科級幹部廉政檔案，制定了科委“四五”普法規劃和“依法治區”實施方案，堅持依法行政。截止目前，年內全委黨員幹部職工沒有出現違法違紀現象，在科技執法和科技行政管理工作中也沒有出現信訪或越級訪事件。