辭退通知書集錦 篇1
________先生/女士：
因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化，您所學的專業和您的經歷、能力均不符合公司的要求，故請您於____年____月____日離開本公司。
謝謝您多年來對本公司的支持和幫助。
您的一切待遇均按照國家法律法規、我公司的________規定和勞動契約的約定處理。
________有
辭退通知書集錦 篇2
市場部：
鑒於您在本公司工作期間，未能到達公司關於市場部經理崗位的工作要求，不能按照公司管理條例服從公司管理，與此同此利用市場部工作許可權之便，以請客戶吃飯的名義，報銷假賬，經財務部發現問題，行政部調查，狀況屬實，觸犯了公司管理條例以及本公司財務報銷制度，嚴重影響了公司員工的團隊協作以及企業財務制度的正常運行。根據本公司的相關規定，現決定予以員工提前解除勞動關係的處理。
請您於20xx年xx月xx日之前到人力資源部辦公室辦理離職手續。
特此通知
20xx年xx月xx日
辭退通知書集錦 篇3
_________女士/先生：
感謝你以來對公司的貢獻。
依據公司與你的勞動契約約定，我們在你的試用期內(時間：_______年_______月_______日至_______年_______月_______日)對您進行了考核。由於您的考核結果不合格，公司很艱難的決定，與你解除勞動契約關係，敬請於_______年_______月_______日前前往人事部辦理離職手續，逾期未辦理，公司將於試用期滿解除勞動關係。
考核不合格，不代表您不優秀，只意味著我們的工作崗位可能不適合你，希望你能夠找到適合你的工作崗位。
_________信息科技有限公司人事部
_______年x月x日
辭退通知書集錦 篇4
：
由於您個人自主提出離職的原因，經部門主管及行政部門共同協商，最後經公司研究決定，請您於20xx年9月30日以前，辦理完畢各項工作移交手續，並憑工作移交清單到財務室結清各項費用和薪資，離開本公司。
特此通知
xx有限公司行政部
9月24日
辭退通知書集錦 篇5
先生/女士：
由於原因，經部門主管和公司主管共同協商研究決定，請您於年X月X日前，辦理完畢各項工作移交手續，並憑《工作移交清單》，到財務室結清各項費用和薪資，離開本公司。
特此通知。
XX公司
年X月X日
辭退通知書集錦 篇6
先生/女士：
我公司(廣州有限公司)與你於年02月27日簽訂了勞動契約，雙方建立了勞動關係。在勞動契約履行過程中，由於：
1、（辭退原因）
以下空白為此，本公司決定與你解除勞動契約，終止與你的勞動關係。請你接到本辭退通知後，在年09月25日到人事行政部門辦理相關離職手續。
同時，也十分感激你一向以來辛勤的工作，並承諾在任職的最終一個月能按時按質完成上級交代的工作任務，且勿私自以公司名義開展任何商業及業務上的活動。
特此通知!
20xx年09月21日
員工確認書：
本人已知曉《員工辭退通知書》，並將在規定的時光內辦理離職手續。
辭退通知書集錦 篇7
__：
根據《國家公務員辭職辭退暫行規定》第__X條第__X款，經研究決定，你自即日起被辭退。可憑此通知到____領取失業保險金或辭退費和到____登記申請就業。
審批機關(蓋章)______
20__年______月______日
辭退通知書集錦 篇8
我公司與你於xx年 月 日簽訂了勞動契約，雙方建立了勞動關係。但在勞動契約履行過程中，公司發現你不能勝任本職工作，勞動態度差。並且由於你的不良行為，還給公司造成了損失，本公司決定將你辭退，終止與你的勞動關係。請你接到本辭退通知後，到公司相關部門辦理手續，本公司將依照勞動法的規定，給予你一個月工資的經濟補償金及相應費補償。同時，接到本辭退通知後，你不得以公司名義再開展任何業務活動，否則造成的一切後果由你本人承擔。
此致
X有限公司
年 月 日
辭退通知書集錦 篇9
尊敬的員工：
鑒於你在試用期內的表現，公司認為你不能勝任x的崗位，現決定予以辭退，請在x日前(或本日內)，前往人事部門辦理離職手續，一併結算試用期內工資。
特此通知！
x公司人事部
x年x月x日
辭退通知書集錦 篇10
一、員工曠工辭退通知書
曠工辭退通知書
我公司與你於20xx年x月
日簽訂了勞動契約，雙方建立了勞動關係。但在勞動契約履行過程中，公司發現你不能勝任本職工作，勞動態度差。並且由於你的不良行為，還給公司造成了損失，本公司決定將你辭退，終止與你的勞動關係。請你接到本辭退通知後，到公司相關部門辦理離職手續，本公司將依照勞動法的規定，給予你一個月工資的經濟補償金及相應保險費補償。同時，接到本辭退通知後，你不得以公司名義再開展任何業務活動，否則造成的一切後果由你本人承擔。
此致
X有限公司
20xx年x月x日
二、對員工曠工的處分
1、《勞動法》的規定是：
第二十五條勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動契約：
（二）嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的；
2、國務院《企業職工獎懲條例》的規定是：
第十八條職工無正當理由經常曠工，經批評教育無效，連續曠工時間超過十五天，或者一年以內累計曠工時間超過三十天的，企業有權予以除名。
對員工曠工的處分的法律依據是《勞動法》第二十五條的規定，而第二十五條不屬於第二十八條規定的給予經濟補償的範圍。
所以，員工因曠工而被辭退的，沒有經濟補償（賠償）。
三、用人單位可以不經通知即解除勞動契約的情況
1、在試用期內被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律和用人單位的規章制度的;
3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的;
4、被依法追究了刑事責任的。
除此之外，用人單位辭退職工都要給予相應的補償。
辭退通知書集錦 篇11
先生女士：
因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化，您所學的專業和您的經歷、本事均不貼合公司的要求，故請您於X年X月X日離開本公司。
多謝您多年來對本公司的支持和幫忙。
您的一切待遇均按照國家法律法規、我公司的規定和勞動契約的約定處理。
有限職責公司
年 月 日
辭退通知書集錦 篇12
:
我公司與你於XX年XX月XX日簽訂了勞動契約，雙方建立了勞動關係。但在勞動契約履行過程中，公司發現你不能勝任本職工作，勞動態度差。並且由於你的不良行為，還給公司造成了損失，本公司決定將你辭退，終止與你的勞動關係。請你接到本辭退通知後，到公司相關部門辦理離職手續，本公司將依照勞動法的規定，給予你一個月工資的經濟補償金及相應保險費補償。
同時，接到本辭退通知後，你不得以公司名義再開展任何業務活動，否則造成的一切後果由你本人承擔。
20xx年XX月XX日
辭退通知書集錦 篇13
先生女士：
因為本公司的經營方針和業務發生重大的調整和變化，您所學的專業和您的經歷、本事均不貼合公司的要求，故請您於20xx年XX月XX日離開本公司。
多謝您多年來對本公司的支持和幫忙。
您的一切待遇均按照國家法律法規、我公司的規定和勞動契約的約定處理。
通知人：
辭退通知書集錦 篇14
先生/女士：
我公司(廣州有限公司)與你於年02月27日簽訂了勞動契約，雙方建立了勞動關係。在勞動契約履行過程中，由於：
1、（辭退原因）
以下空白為此，本公司決定與你解除勞動契約，終止與你的勞動關係。請你接到本辭退通知後，在年09月25日到人事行政部門辦理相關離職手續。
同時，也十分感激你一向以來辛勤的工作，並承諾在任職的最終一個月能按時按質完成上級交代的工作任務，且勿私自以公司名義開展任何商業及業務上的活動。
特此通知!
年09月21日
員工確認書：
本人已知曉《員工辭退通知書》，並將在規定的時光內辦理離職手續。
員工：
年X月X日
辭退通知書集錦 篇15
——先生/女士：
根據本公司與您簽訂的勞動契約第——條第——款的規定，決定終止契約，請您於——年——月——日離開本公司。
您的一切待遇按照——規定辦理。
——有限責任公司
年 月 日