公司團委下半年工作計畫 篇1
公司團委2025年下半年工作計畫
經過與各團支部書記的交流，結合黨委明年的工作思路，團委對明年的工作形成了一個粗略的思路，不當之處，請集團團委指教。
具體思路綱要如下：
2025年下半年機械團委總的工作思路是：一個中心，兩個重點，三個品牌。
一個中心即服務企業生產經營這箇中心。目前總公司各項工作已經上了軌道，市場化承包也已經形成了系統的管理網路，因此2025年下半年的工作從大局來講主要是鞏固管理、加快發展。而團委在這個過程中要做的工作主要是圍繞2025年下半年的生產經營大局開展工作。特別是要服務於公司的市場化工作，因為雖然市場化程式走下來了，但實際執行卻連總公司要求的1/3都沒達到，因此，2025年下半年，團委將結合屆時的工作實際情況，結合班子的具體工作部署和要求，充分發揮團的力量，為生產經營服務。這也是班子對2025年下半年團工作最大的要求。
兩個重點即抓住培訓和比武這兩個重點。公司的員工正處在斷層階段，因為培養一名成熟的技術工人至少需要3-5年時間。現在公司新招職工多是技校畢業生，平均年齡19-20，而老職工隨著年齡的增長，越來越臨近退養年齡，因此，根據公司2025年下半年工作思路，團委將加大培訓和比武的力度、深度、廣度。現在公司工作職能上有人力資源管理這項工作，這是班子根據三年發展總結的重要教訓，2025年下半年，公司將加大這一工作，實際上11月底已開始實施，從上而下建立了新的人力資源考核檔案，這意味著必須加大新職工培訓、老職工輪訓、重點崗位專題培訓的工作，這一工作部分職能已納入團工作範圍。兩外，為保證培訓效果，激發員工學技能、練絕活的積極性，團委還要繼續發揚競賽比武的優秀做法，並不斷創新，真正為企業服務、為青年員工服務。
三個品牌即創建品牌活動、品牌服務、品牌員工。團工作的重要作用就是活躍生產氣氛，調動員工積極性，為企業服務、為青年服務。我們倡導各車間的團活動五彩繽紛、精彩各異，但整體應該有個統領團活動的主旨綱要，為此，團委延續以往創建品牌活動的好做法，受工會“維權到位，溫暖到家”品牌的啟發，2025年下半年，團委將推開創建品牌活動、品牌服務、品牌員工的活動。品牌活動即倡導各團支部自己結合實際推出新的特色活動;品牌服務即倡導青年員工打出自己的服務品牌;品牌員工即倡導員工推出自己，讓自己成為崗位、班組、車間乃至公司的一面旗幟，樹立雙星新青年的新形象。這三個活動互相融合，互相促進，共同開展，為提升團活動質量做好前期引導，為充實企業文化作出團組織新的努力。
當然，面對每個時期公司不同的工作重點，團委的工作重點也會相應的調整，但整體思路是不變的，而且日常各項工作也會按照慣例進行，保證團工作質量，請集團團委監督。
公司團委下半年工作計畫 篇2
2025年下半年公司團委工作計畫書
XX年公司即將開始發展新規劃，團委將在公司黨委和上級團組織的正確領導下，堅持以鄧小平理論和重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面落實公司第一次黨員代表大會工作部署，認真學習貫徹共青團xx市第十五次代表大會精神，圍繞企業中心工作，切實履行共青團基本職能，牢記青春使命，匯聚青春力量，塑造紅色、精專、文明、陽光的青年，為實現企業發展的新跨越貢獻青春力量。
堅持用愛黨、愛國、愛企業的紅色時尚引領青年，深入實施思想道德建設工程。不斷掀起學習實踐鄧小平理論、重要思想和科學發展觀的新熱潮，持續開展“我於祖國共奮進，我與企業同發展” 、“汗水奉獻崗位，愛心回潰社會”的等特色主題活動。突出理想信念，加強核心價值體系教育。
堅持用優秀的企業文化、先進的管理理念凝聚青年，深入實施青春凝心聚力工程。對企業文化及經驗進行深入宣貫，用優秀的文化引領青年;用先進的經驗指導青年。開展學習型團組織和學習型團員青年創建活動，倡導“愛讀書、讀好書、善讀書”的良好風氣，努力為青年員工成長成才服務。
堅持用企業的發展目標來激勵青年，深入實施青春建功立業活動。“建設國內領先，國際一流的示範性煉油企業”是我們xx人的共同願景和美好藍圖。為早日實現這一目標，我們將開展創新創效、“三個一”、“五小”發明、青年文明號、青年示範崗、青年志願者等活動，努力為公司發展建設的大局服務。
堅持以改革創新精神加強團的自身建設，全力構建共青團工作新格局。堅持黨建帶團建，高舉旗幟，聽黨指揮，把團的工作放到黨政大局中去思考;堅持育人為本，把握青年特點，竭誠服務青年，滿足青年需求。健全完善工作體系，找準工作切入點，設計和搭建活動載體，推動團的工作不斷創新，從而進一步增強團組織的凝聚力、感召力和戰鬥力，使共青團組織真正成為生力軍和黨的得力助手。
以上是團委對XX年工作的指導思想和基本思路。新的一年，我們將以飽滿的熱情，緊密的團結在公司黨委周圍，發揮青年生力軍和先鋒隊作用，充分調動全體團員青年工作的積極性和創造性，開拓創新、銳意進取，為把我公司建設成為“國內領先、國際一流”示範性煉油企業而努力奮鬥!
附屬檔案：
XX年團委活動安排表
時間
活動
備註
三季度
舉辦“用愛心點亮希望貧困助學”品牌活動。
培養青年形成良好的社會責任感和無私奉獻的高尚情操。
凝聚力量、共建和諧，組織全體團員青年素質拓展。
牢固樹立“品德高尚，技術精湛，團結自律”的xx員工形象。
四季度
深入開展愛黨愛國、企業文化等教育活動。
深化黨史國情教育，強化企業文化感召，培養青年職業素養。
舉辦“非誠勿擾”聯誼會，為單身青年搭建鵲橋。
為青年拓寬交友渠道，為單身排憂解難。
公司團委下半年工作計畫 篇3
20___度下半年我校共青團工作的指導思想和主要任務是：在上級團委及校黨委的領導下，紮實開展我校共青團工作。切實加強學生的思想政治教育，加強團的理論知識的學習、宣傳和貫徹。加強團工作宣傳力度，創造良好的輿論氛圍和導向，增強團員的政治意識、組織意識和模範意識。加強團組織自身建設，努力建設一支素質高、責任心強、作風過硬的學生幹部隊伍。豐富校園文化生活，提升學生綜合素質。加強對學生社團的管理，繁榮社團文化。加強青年志願者協會的管理推動我校青年志願者協會的工作向科學、有序、規範、高效的方向發展。具體工作計畫如下：
一、團乾隊伍建設方面，11月份完成20___團幹部建檔工作。針對新生入學後新團乾對團的業務不熟悉、工作成效不明顯等問題，11月開展第三十期團幹部培訓班，紮實推動青年團幹部的培養工作。
二、加強團員隊伍建設。11月完成新生團組織關係接轉工作，建立20___團員檔案，規範團員信息錄入工作;12月份舉辦第三十期團章學習班，發展一批新團員;1月份完成全校團員民主評議工作和年度團員證註冊工作。
三、做好團支部的考核引導工作。繼續堅持團支部月報表制度、團組織生活檢查評比制度等，夯實團的基層組織建設。完善系團總支的各項工作，進一步發揮系總支的作用。
四、完成新一屆團委委員、學生會幹部隊伍的選拔組建，充分發揮學生社團的重要作用，引導其規範發展，讓共青團的工作格局更加成熟有序。10月份完成各學生社團招募工作，11月份完成團委委員、學生會的招募工作，指導各學生社團結合青年學生的特點開展各項活動。
五、規範“推優”工作。不斷健全“推優入黨”制度，按照中組部、團中央關於“推優入黨”的具體要求，進一步強化推優意識，嚴格推優標準，規範推優程式，在教育、培養、考察、推薦等環節做好與黨組織的銜接，提高“推 優”的質量和數量，為黨源源不斷地輸送新鮮血液。在11月份完成“推優”工作。
六、深化青年志願者行動。加強青年志願者服務陣地、服務項目和機制建設，在全社會弘揚志願精神，在校園裡培育志願文化。廣泛深入開展志願服務活動，繼續開展“文明監督崗”品牌活動，打造“文明督導員”品牌項目，加強校園秩序和衛生等方面的維護、引導工作。加強與各社會組織的聯繫，組織動員更多的大學生加入到青年志願者隊伍中來，組織開展大型志願服務活動，擴大青年志願者的影響力及覆蓋面。9月份組織志願者完成新生接待工作，10月份完成新生志願者的招募工作，整合各方資源，加強對志願服務人員的培訓和指導。
七、做好勤工助學的管理工作，加大在心理健康領域服務大學生的力度。配合心理諮詢室，做好心理健康教育。配合做好20___的新生心理諮詢工作和心理測評工作，引導心理協會繼續開展各項服務活動，為廣大青年學生提供心理援助。
八、樹立和宣傳優秀學生典型。發揮大學生優秀典型的示範導向作用，樹立和宣傳學生中的優秀典型。開展暑期社會實踐先進個人等相關評選表彰活動，10月份完成暑期社會實踐總結表彰。11月份完成團內先進集體、先進個人評選表彰。及時宣傳青年學生中湧現出的先進典型，充分發揮榜樣教育的優勢，弘揚主流價值，引導文明風尚。
九、以“校級活動品牌化、系部活動規範化、社團活動經常化、寢室活動日常化”為理念，組織開展各項有益於青年學生健康成長成才的校園文化活動。10月份開展校園主持人選拔賽、11月份開展校園新生歌手賽。
在新的學年裡，江西醫學高等專科學校團委將繼續貫徹落實黨的路線方針，全面促進青年學生精神文明建設、校風建設和學風建設。將團委的工作和學院整體工作緊密結合起來，把握機遇、與時俱進、開拓創新、乘勢而上，開創院團委工作的新局面，為學校的發展貢獻一份力量。