六、積極工作，打造“青字”號品牌工程。
1、積極開展青年職業生涯導航活動。一是加強新時期青年學生擇業觀念教育，幫助青年學生在就業和發展中自強自立，引導廣大青年學生珍惜時光，立志成才，以自己的真才實學，為自己的就業打下堅實地基礎。二是在工作三年內的青年職工中開展青年職業生涯導航行動，以此引導青年職工根據公司對人才的需求和自身的特點，積極主動地設計自己的職業生涯軌跡，不斷提升青年職工的綜合素質，實現青年職工與局、分公司共同發展。
2、爭創青年安全示範崗。近年來，學院辦學規模不斷擴大，學生人數不斷增加，這給實習教學安全提出了更高要求，團委將以六月份的“安全生產月”為契機，通過創建活動調動廣大青年教職工安全教學的積極性，提高青年教職工的安全意識，同時加強青安崗的安全文化挖掘和宣傳報導，讓安崗的示範作用更明顯，力爭這學期創建2個局級青安崗。
3、深入開展“青年崗位節能計畫書”活動。利用節能宣傳周號召全體青年員工和廣大青年學生履行節能減排義務，爭當節能減排標兵。
4、強化青年學生安全教育。一是加強青年學生網路安全教育，教育學生抵制瀏覽不健康網頁，防網路詐欺，不要過分沉迷於網路遊戲，團委也要利用網路的平等性、開放性和互動性的特點，寓教育於網路，通過網路來開展生動活潑的青年政治思想工作，強化青年學生網路安全教育；二是加強青年學生法制教育，通過知識競賽、模擬法庭、社會實踐、主題班會等形式，宣講法律知識，進行案例分析，對學生進行生動直觀的教育，提高學生學習興趣，增強教育效果。
5、開展青年讀書活動。通過開展讀書活動，有力促進廣大團員青年以先進為榜樣，養成良好的讀書習慣，多讀書，讀好書，勤於學習，善於創造，甘於奉獻。
七、發揮組織優勢，明確職能定位，紮實做好各項基礎工作
1、做好團員的組織關係轉接、組織檔案的收存工作；加強團員證的註冊管理工作，加強團費的收繳和管理力度。
2、召開專題討論會。密切關注青年團員思想動態，就青年團員中存在的熱點問題進行專題討論，形成相關意見建議，及時匯報學院黨委。
3、召開團委例會。圍繞學院階段工作中心和重心，制定階段工作目標和計畫，做好階段工作的總結和反思工作，充分發揚民主，認真開展批評和自我批評。
4、做好學院黨委和局團委交辦的臨時任務。
三、目標分解
二、三月份
1、召開學生幹部、廣播台幹部、社團負責人會議、布置新學期工作。
2、召開院團委擴大會議，布置學期共青團工作。
3、指導各團支部制定學期工作計畫。
4、各支部開展青年志願者活動。
5、召開一次“感恩社會，讓心中的雷鋒行動起來”主題班會。
6、出一期以“我助人、我奉獻、我快樂”為主題的黑板報。
7、開展一次“傳遞正能量，成就中國夢”討論會。
8、組織開展籃球比賽。
9、組織學生到陽光安養中心、揚州市聾啞學校、敬老院開展青年志願者活動。
10、組織團員青年學習“中石化三十年”和“局、分公司和工程公司青年職業生涯導航手冊”。
11、結合植樹節，組織學生開展“環保護綠我行動”活動。
12、完成院領導和局團委交辦的其它工作。
四月份
1、指導校園之聲廣播台正常播音。
2、指導學生會開展各項工作。