計畫生育下半年工作計畫 篇1
20xx年下半年全鎮人口和計畫生育工作指導思想是：認真貫徹各級人口計生工作會議精神，全面實施人口和計畫生育“”發展規劃，繼續深化人口計生綜合改革，紮實開展“婚育新風進萬家”活動，著力構建“統籌協調、科學管理、優質服務、利益導向、民眾自治、人財保障”六大工作機制，為促進全鎮經濟社會、人口和資源持續發展作出新的貢獻。
一、抓責任落實，健全統籌協調機制
一是堅持“一把手親自抓、負總責”不動搖，建立健全統籌解決人口問題協調機制，層層簽訂目標管理責任狀;二是把人口計生工作納入重大事項督查範圍，每季度召開一次計生辦公會，年中召開一次大型工作督辦會，定期檢查通報，年終嚴格考核評估、獎懲兌現，確保工作落到實處;三是嚴格落實人口和計畫生育“一票否決”制度;四是認真配齊村(居)組級信息員，並落實相關報酬;五是定期召開鎮內有關職能部門協調會議，全面形成計畫生育資源共享、齊抓共管格局;六是加大對人口和計畫生育工作人、財、物的投入，為人口計生工作的順利開展提供保障。
二、抓隊伍建設，增強工作能力
一是認真組織計生幹部學習黨的xx屆五中全會精神，學習人口和計畫生育法律法規，全面提高政策理論水平。二是加強計生幹部業務知識的學習和培訓，尤其是抓好《市計畫生育工作手冊》的學習，提高業務技能，增強服務意識。三是要在計生幹部中紮實開展“勤工作、比奉獻”活動，充分調動其工作的積極性、主動性和創造性，為計生工作的順利開展奠定堅實的基礎。
三、抓活動開展，推進生育文明建設
一是利用多種宣傳形式，認真宣傳貫徹黨和國家的人口和計畫生育政策，廣泛傳播先進文明的人口文化，宣傳科學文明的生育理念，提高廣大人民民眾實行計畫生育的自覺性。二是開展“婚育新風進萬家”活動，讓知識傳播、科技服務、獎勵政策、優先優惠等惠及千家萬戶。大力推進生育文明建設，全鎮生育文明示範村達80%以上，生育文明示範戶達20%以上。三是加強村(居)陣地建設。重點抓好村(居)“三室一欄一院”建設，同時做好宣傳品進村入戶工作，努力提高廣大育齡民眾對人口計生工作的滿意率。四是加強計生協會建設，力求組織健全，活動經常，效果明顯。
四、抓依法行政，提升依法管理水平
一是加大《湖北省人口與計畫生育條例》、《流動人口計畫生育工作條例》等法律、法規的宣傳貫徹力度，調動廣大育齡民眾自覺實行計畫生育的積極性。加大社會撫養費徵收力度。認真貫徹落實省委《關於共產黨員違反人口與計畫生育法律法規行為的黨紀處分暫行規定》。落實出生人口實名登記制度。二是大力推進“陽光計生行動”，進一步完善人口計生政務、辦事、村務“三項公開”制度，不斷完善人口和計畫生育基層民眾自治。三是依法為廣大育齡民眾辦理各種計畫生育有關證件，自覺接受民主監督、專門監督、社會監督、民眾監督和輿論監督，熱情接待民眾來信來訪。
五、抓服務關懷，優質服務提質提速
一是全面實施計畫生育“安康計畫”。堅持推行以長效節育措施為主的避孕方法知情選擇，積極開展生殖健康普查工作，認真開展“無意外妊娠村(居)”創建活動。二是加強鎮計畫生育服務站標準化、規範化建設。加大對專業技術人員的培訓學習與管理的力度，提高計畫生育技術服務人員的業務素質、綜合服務能力，增強安全責任意識。三是做好出生缺陷一級預防工作。進一步加大宣傳力度，積極動員新婚夫婦參加免費婚前醫學檢查。四是繼續實施“生殖健康促進計畫”。配合全市繼續完善不孕不育患者治療的“綠色通道”和“十進工程”，全面推進避孕藥具工作的規範化、標準化建設。
六、抓政策落實，完善利益導向機制
一是加強對獨生子女保健費申報資料審核上報兌現工作;二是認真落實農村部分計畫生育家庭獎勵扶助制度和特別扶助制度，確保新增對象資格確認準確率達100%;三是認真落實計畫生育手術併發症患者有關扶助政策;四是做好農村獨生女高考加分資格初審工作。
七、抓信息化建設，實現科學管理和流程再造
一是完善和套用全員人口資料庫信息，通過逐步建設完善的全員人口資料庫來指導、規範、監督基層基礎工作，實現基層基礎工作流程再造。以提高全員人口信息準確率為重點，大力提高全員人口信息資料庫質量。二是認真運用落實《市人口和計畫生育工作手冊》確保計生各項信息採集上報及時、準確可靠。三是認真開展村(居)帳、表、卡、冊評比活動，認真運用好全省人口基礎信息共享平台。
八、抓均等服務，實現流動人口無縫服務管理
一是深入學習宣傳貫徹落實《流動人口計畫生育條例》，將《條例》宣傳到村、組、戶、廠礦企業、車間，努力實現流動人口服務管理“一盤棋”。二是加強宣傳倡導，全面落實計畫生育基本項目免費技術服務，努力為流動人口提供生產生活需求服務，整合部門管理力量和信息資源，全面推進流動人口計畫生育基本公共服務均等化。三是按照“屬地管理”的原則，村(居)要加強對所屬企業、集鎮流動人口的管理，加強與流出重點已婚婦女的聯繫工作，努力實現流動人口無縫化服務管理。
計畫生育下半年工作計畫 篇2
根據的實際，下半年全市人口與計生工作重點將抓好以下五個方面的工作：
一、以人為本，全面完成市政府實事工程——市生殖健康服務中心的建設
作為今年我市政府實事工程之一的計畫生育生殖健康服務中心正在計畫中進行，預計在今年10月可全部竣工並投入使用，建成後的生殖健康服務中心將和五個鄉鎮計畫生育中心服務站、六個鄉鎮計畫生育一般服務站以及137個村社區計生服務室構建起崑山四級計生技術服務體系，下半年在抓好建設的同時要在軟環境建設上下功夫，不斷拓展計畫生育服務的功能，最佳化計畫生育服務的水平。要繼續健全技術服務體系管理機制，要抓好基層計畫生育技術服務人員能力的培訓和計畫生育技術服務規範化建設。
二、強化職能，全面推進計畫生育利益導向機制的進一步完善
一要繼續做好農村部分計畫生育家庭獎勵制度的落實和完善工作。今年下半年開始，我市失地農民所享受的農保將逐漸和社保接軌，這些由農保轉向社保的農民將自動從農村部分計畫生育家庭獎勵制度中退出，不再享受這一獎勵政策。同時，力爭在8月上旬完成對全市20xx年符合農村部分計畫生育家庭獎勵政策的對象的調查摸底，做好20xx年度的經費預算，確保每一位符合政策的農村老人都能按時領取獎勵金；二要做好20xx年度計畫生育公益金的發放工作，切實做好救助對象及救助金額的摸底調查工作。
三、關注難點，繼續探索和創新新形勢下人口與計畫生育工作的方式和途徑目前我市的人口與計畫生育工作存在四大難點：
一是執法難，社會撫養費徵收難度大；
二是兌現難，非公企業獨生子女父母獎勵金兌現不到位依然是個突出問題；
三是基礎管理難，城市化進程帶來的大規模拆遷使村落集居的形式逐漸分散，人員分布廣泛，育齡民眾信息採集困難；
四是流動人口計畫生育管理和服務難，
一方面現居住地管理模式下的計畫生育工作給廣大計生幹部帶來了成倍的工作量，另一方面部分流動人員原戶籍地計生部門在管理上不能夠提供一定的配合，使得流動人口的計畫生育管理和服務顯得力不從心。針對這些新形勢下呈現出來的人口與計畫生育工作的難點問題，下半年，將由各分管主任會同職能科室展開專項調研，力求不斷創新工作方法，積極探索解決難點問題的方法和途徑，敢於實踐，勇於突破。加強指導，切實做好“十五”省人口與計生工作示範市下一步迎接和“”規劃我市於今年6月順利通過了省人口計生委對我市“十五”示範市創建工作的現場考核評估，在下一階段，還將接受省人口計生委對我市部分育齡民眾開展的信函問卷調查、電話問卷調查，以及對我市各個計畫生育技術服務視窗的跟蹤暗訪。及對市級的最終考核，為此，要在上半年通過現場調查的基礎上，針對檢查中存在的一些薄弱環節，認真抓好整改，落實回頭看，並繼續抓好督導工作和委機關的迎檢準備工作，確保省“十五”人口與計生示範市的最終全面通過。
要充分利用《崑山人口與計畫生育工作發展戰略》課題的理論成果，為制訂全市“”發展規劃提供科學的決策依據
五、強基固本，全面推進機關政風行風建設和幹部隊伍建設今年，我委被列為市政府組織納稅人評議55個部門及單位之一，各鎮、區計生服務站分別被列為市政府組織納稅人評議基層站所之一，切實做好全市人口與計生系統年度政風行風評議工作，是構建服務型機關、轉變工作作風、夯實隊伍建設的需要;
為此，要堅持“六個抓好”：一要抓好黨員先進性教育的長效機制，與政風行風評議工作緊密結合起來；二要抓好黨員先鋒示範崗、示範科室的建設，發揮黨員先鋒模範作用；三要繼續抓好機關效率效能建設，不斷提高服務基層、服務民眾的能力；四要抓好黨風廉政建設，構建反腐倡廉長效機制；五要繼續抓好“爭先創優”工作，以“爭先創優”為抓手，紮實推進人口與計畫生育各項工作；六要繼續抓好乾部任免制度的完善，繼續實行中層幹部競聘上崗，優勝劣汰，為促使全市人口與計生工作健康發展提供人才保證。
計畫生育下半年工作計畫 篇3
20xx年我鎮堅持以實踐科學發展觀為指導，牢固樹立以人為本、以誠信為先的理念，以自覺實行計畫生育的民眾和家庭為中心，推進政府職能轉變，改革創新基層管理機制，強化誠信意識、服務意識和依法行政意識，擴大民眾參與，增強社會自治功能，建立政府誠信、民眾守信、民眾互信的“雙向承諾，充分自願，依法自治”的誠信計生模式，實現行政管理與基層民眾自治的有效銜接和良性互動，切實維護廣大民眾的合法權益，提高人口計生整體工作水平。
一、工作目標
20xx年通過開展誠信計生工作，全面落實避孕方法知情選擇，實現基層人口服務管理便民利民，全面落實國家、市、區人口和計畫生育各項免費、扶助、獎勵及優先優待政策，全面推進人口和計畫生育基層民眾自治工作，在全鎮實現人口和計畫生育基層民眾自治新格局。
二、基本原則
(一)堅持公開透明、公平公正。認真落實法律法規涉及民眾切身利益的各項規定，應將人口計生各類信息全面、準確、真實的公開公布，並應向民眾作出公開承諾，履約踐諾，並依法承擔相應責任。
(二)堅持以人為本。充分發揮和激發民眾實行計畫生育的自覺性，尊重民眾、理解民眾、體貼民眾，把他們作為做好人口計生工作的主人。
(三)堅持轉變作風。把管理者與被管理者擺到同等地位，相互承諾、相互約束、雙向互動，管理者必須帶頭做到有法必依，有諾必行，有行必果。
(四)堅持村民自治。發揮村務公開的作用，提高民眾自我管理、自我服務的能力。
三、工作要求
(一)堅持以人為本，廣泛發動民眾參與
深入了解民眾實際需求，廣泛徵求民眾建議，幫助民眾解決實際困難和問題。以各村為牽引，在充分自願、相互信任的基礎上，採取組建誠信計生自治小組，簽訂誠信計生協定的形式，明確政府部門和村委會的職責及服務保障承諾，同時也明確簽約民眾的權利義務。動員民眾主動參與誠信計生工作，宣傳人口與計畫生育政策，保證基層民眾及時了解人口與計畫生育相關知識，自覺維護自身權利。
(二)堅持依法行政，切實維護民眾合法權益
推進誠信計生工作首先是政府工作人員要講誠信，關鍵是依法行政。鎮級要把依法行政作為全面推進誠信計生工作的首要任務，全面履行法定職責，加強管理和服務的透明度，大力推動以人口計生政策及其執行情況為重點的政務公開、村務公開，立信於民，方便民眾辦事，自覺接受民眾監督。
四、工作措施
(一)提高認識，加強領導
充分認識全面推進誠信計生工作的重要意義。誠信計生是新時期轉變人口計生工作思路和機制，突破工作難點的有效途徑;是實現民眾自我管理、自我服務、自我教育和自我監督，開展基層民主的重要載體，有利於夯實民眾基礎、改善政風民風、促進社會和諧。
(二)強化宣傳，營造氛圍。
一是建立服務活動場所(會員之家、人口學校等一室多用)，每個誠信小組一年開展活動應不少於4次。
二是將計畫生育政策法規、獎勵扶助優惠政策、誠信計生承諾內容、監督電話等公開上牆,依託陣地開展誠信計生宣傳教育活動，讓誠信計生工作家喻戶曉。
三是利用廣播、電視、報刊、網路等多種媒體，加強正面宣傳，將誠信計生工作融入婚育新風進萬家活動、新型人口文化建設的重要內容，為開展誠信計生營造良好的輿論氛圍。
(三)建立完善各項制度。
根據權利與義務對等的原則，結合民眾需求，按照程式與村委會和育齡民眾簽訂《誠信計生承諾協定書》，明確各級的工作職責，明確民眾實行計畫生育的權利及義務，建立、健全計生服務與管理工作制度。
(四)簽訂協定，履行承諾。
三方雙向承諾：鎮計生辦和村委會向已婚育齡婦女承諾依法兌現實行計畫生育的相關權利，已婚育齡婦女承諾自覺按政策生育，落實避孕節育措施，不違反誠信協定，自願簽訂協定。形成自我管理、自我教育、自我服務、自我監督的運行機制。
(五)整合資源。
充分發揮政府職能部門的作用，鎮協調各部門制定、完善利益導向制度，拓寬普惠內容，為利益導向向誠信計生戶傾斜和加大幫扶力度提供政策保障。村委會切實兌現承諾，認真落實對誠信計生戶優先、優惠、扶持等激勵政策，確保誠信計生戶政治上有地位、經濟上得實惠、生活上有保障。
計畫生育下半年工作計畫 篇4
一、指導思想
以穩定低生育水平、提高出生人口質量，改善人口結構，維護人口安全為主要任務，以綜合改革為動力，以創新機制為核心，以隊伍建設為基礎，加快推進工作思路和工作方法的轉變，全面加強基層基礎工作，努力提高管理和服務水平，為全面建設小康社會和“幸福”創造良好的環境。
二、基本原則
1、堅持“四個不動搖”。堅持穩定現行生育政策不動搖，堅持黨政一把手“親自抓、負總責”不動搖，堅持穩定工作機構、隊伍不動搖，堅持不斷創新工作思路、機制和方法不動搖。
2、堅持分類指導，綜合協調。區分工作水平不同所轄地，分類推進工作；加大綜合治理力度，形成政府、社會和市場各盡其能，統籌協調的工作局面。
三、發展目標
1、繼續穩定的低生育水平。人口總量控制在34萬以內，年均人口自然增長率控制在7.5‰以內，生育水平穩定在更替水平以下，符合政策生育率保持在85%以上。
2、出生人口素質明顯提高。出生缺陷干預體系進一步完善提高，以農村和社區為基礎的出生缺陷干預服務工作進一步加強，配合衛生部門共同做好提高出生人口素質的工作。
3、出生人口性別比趨於正常，並逐漸降低。
4、進一步提高依法行政水平。法律法規得到全面貫徹實施，法制體系進一步完善，幹部依法行政能力和水平顯著提高。
5、流動管理服務體系基本健全。95%以上的流動人口納入管理服務體系，享有與當地民眾同等待遇。
6、育齡婦女生殖健康水平明顯提高。已婚育齡民眾普遍享有優質的避孕節育和生殖健康服務，民眾對管理和服務滿意率顯著提高。生殖健康檢查免費服務水平進一步提高，婦女病發病率明顯下降。
7、利益導向機制進一步完善。農村部分家庭獎勵扶助制度和“少生快富”工程穩步實施，獨生子女死亡傷殘家庭困難扶助制度與公益基金基本建立。
8、技術服務體系建設全面加強。農村服務體系進一步完善，優質服務全面推行。
四、主要任務
1、堅持穩定現行生育政策，進一步加強基層基礎工作
我們要繼續堅定不移地執行《中華人民共和國人口與計畫生育法》和《河北省人口與計畫生育條例》及相關法律法規，堅持現行生育政策穩定不變，堅持正確的輿論導向，增強各級黨政領導和計生幹部的憂患意識，加強發展戰略研究和安全研究，深刻認識目前我縣面臨新的生育高峰，穩定低生育水平任務依然艱巨這一現狀，克服麻痹鬆懈或盲目樂觀情緒，努力實現預定發展目標。要進一步務實基層基礎，加強工作督查，強化工作指導。圍繞社會主義新農村建設，把農村工作放在突出位置，進一步穩定和加強農村基層機構、隊伍建設，做到人員、責任、報酬三落實，全面提高基層基礎工作水平，推動全縣工作的平衡發展。
2、充分發揮系統網路優勢，結合“民心工程”的縱深開展，進一步開展出生缺陷干預工作，與衛生部門相互配合、互相合作，逐步建立符合我市實際、具有工作特色的出生缺陷干預模式。
3、有效治理出生人口性別比偏高問題
（1）繼續深入開展關愛女孩行動和婚育新風進萬家活動，倡導婚育新風尚，創造良好氛圍，轉變民眾生育觀念。切實解決家庭特別是女孩家庭在生產、生活等方面遇到的實際困難。
（2）建立健全胎兒性別診斷技術使用管理制度、人工終止妊娠手術管理制度、終止妊娠藥品管理制度、孕情監測隨訪服務制度、嬰兒出生和死亡報告制度、跨區協作制度、民眾監督舉報制度、相關部門情況通報制度，對出生人口性別比嚴重偏高地區進行專項整治，嚴格執行關於禁止進行非醫學需要的終止妊娠的有關法律法規，依法追究違法者的責任。
（3）把關愛女孩行動、綜合治理出生人口性別比偏高問題納入目標責任制考評之中，實行嚴格的目標管理責任制。重點是領導重視、宣傳教育、利益導向、查處“兩非”、孕情隨訪、統計監測等項工作。
4、加強和改進流動管理服務
認真落實科學發展，堅決貫徹國家、省市流動法規政策，緊密結合石家莊市實際，按照“公平對待、合理引導、統一管理、優質服務”的原則，加快建成完善的以流入地為主、流出地與流入地協調配合的流動管理服務體制。將流動管理納入政府目標管理責任制考核範圍，加強信息採集與交換，拓寬管理服務渠道，開創流動工作新局面。
5、建立和完善工作新機制
進一步深化綜合改革，大力推進新機制建設。普遍建立“依法管理、村（居）民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的工作機制；健全行政管理、技術服務和民眾工作“三位一體”的互聯、互補、互動的管理服務體系。
6、建立健全利益導向機制
推進工作思路和方法的轉變，堅持處罰多生與獎勵少生並舉。探索、建立和完善獨生子女死亡傷殘家庭困難扶助制度、農村長效節育措施獎勵制度、農村純女家庭獎勵制度、農村養老保險制度及農村手術平安保險等制度。完善和規範技術基本項目免費服務制度和農村部分家庭獎勵扶助制度，以及獨生子女父母獎勵制度。
7、加強技術服務體系建設
（1）加強縣鄉技術服務機構標準化建設，縣級服務站達到優質服務型標準；鄉級服務站全部達到基本服務型標準，村級服務室全部達到基本服務型標準，形成統一設計、統一標識、統一著裝、科學規範、溫馨人本、形成規模、遍布城鄉的服務服務網路。
（2）切實促進基層技術服務能力建設。
計畫生育下半年工作計畫 篇5
2025年我鎮計畫生育工作要認真落實上級計生部門人口計生會議和旗委十四屆二次全委會議精神，堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標責任制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實
嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般幹部包村責任制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。積極探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創建活動”
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計畫生育家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計畫生育“三項制度”獎勵費。
(二)深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，積極探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳，做好優生優育指導和監控工作，加大出生缺陷干預力度。
(二)通過計衛聯手，在免費婚檢、免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為符合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案，實現跟蹤服務。
(三)協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度，深化和完善0-3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服務，生殖健康服務，藥具宣傳服務，隨訪親情服務，一條熱線釋疑解惑服務，推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制
(一)各村、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理責任書》，定期召開計畫生育工作協調會，充分發揮各相關部門的協調配合作用，加強行政指導與監督，更好的服務民眾。
(二)建立完善流動人口協管工作制度，每300-500名流動已婚育齡婦女配備一名流動人口協管員。建立流動人口服務視窗，為流動人口提供全方位優質服務。積極開展流動人口公共服務均等化試點工作，鞏固和完善流動人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國流動人口信息平台和人口文化活動為工作載體，以查驗流動人口《婚育證明》為主線，利用人口學校和人口文化活動陣地進行計畫生育各項政策、優生優育及健康知識宣傳，對流動人口開展人性化真情服務。
五、加強人口統計工作，全面完成全員人口信息建設工作
做好全員人口信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤(如居住性質、結婚日期)等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
同時，上報的全員人口信息資源庫數據要與2025年底上報的報表數據進行對比，重點分析總人口數和出生人口情況，對有出入的數據要填寫《內蒙古自治區全員人口數據採集規範》附屬檔案一的《清理複查人員情況表》和《清理戶籍情況表》進行匯總，並將匯總情況進行詳細說明。
六、綜合治理出生人口性別比偏高，深入開展整治“兩非”專項行動
(一)充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
(二)完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高計畫生育女孩家庭的社會地位。
(三)與監察、衛生、工商、公安等相關部門密切配合，聯合開展整治“兩非”專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為，組織開展實名登記工作。
七、穩定低生育水平，堅持依法行政，完善村民自治工作機制，認真執行計畫生育政策和法規，嚴格控制非政策生育，維護好計生合法權益。
(一)深入貫徹落實人口和計畫生育“一法三規”，加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法責任制，加大對計生違紀違法行為的查處力度，按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我旗關於社會撫養費徵收範圍標準和要求，及時足額的徵收社會撫養費，做到管理制度健全，徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情況，規範依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計畫生育民主管理及民主監督，建立和完善計畫生育村民自治制度，深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為計畫生育的主人。
(三)加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。
八、加大宣傳力度，積極構建人口計生宣傳工作新格局。
抓好民眾宣傳、社會宣傳和陣地宣傳，完成上級下達的宣傳教育工作任務。強化人口文化建設，形成“大宣傳、大聯合、出精品”的宣傳教育格局。
九、加強人口和計畫生育幹部隊伍建設，提高人民民眾對人口和計生工作的滿意度
認真落實市、旗對人口和計畫生育管理和技術人員的培訓工作。通過理論學習、業務知識培訓和實踐鍛鍊，切實轉變工作作風，不斷提升幹部整體素質和綜合服務能力，繼續組織開展請“農民兄弟姐妹評計生”和“流動人口評計生”的“雙評活動”和“下評上”活動。
計畫生育下半年工作計畫 篇6
為進一步貫徹上級有關計畫生育工作會議精神，落實計生工作的各項任務、措施、目標，切實抓好我系統計畫生育工作，確保全系統計生工作順利達標。結合系統實際，制定本年度工作計畫及方案。
一、健全工作機構，落實工作責任
計畫生育工作是教育系統隊伍建設的一項重要工作，為進一步加大計生工作力度，明確計生工作責任，經研究，今年調整健全教育系統計畫生育工作領導小組，由裴誠局長任領導小組組長、紀委書記李聯生為副組長，魏新萍、各股室負責人為成員。領導小組全面負責教育系統計畫生育工作，計畫生育日常工作由魏新萍同志負責，並將系統內計畫生育工作列入年終目標考評內容，實行一票否決，各地校要成立相應的工作機構，並指定專人負責具體抓好本單位全年計畫生育工作。
二、完善各項制度，落實計生措施
1、建立計生調查制度。一是各校要在年初對本單位的育齡夫婦計畫生育情況進行一次摸底調查，掌握實情;二是縣教體局每半年對全系統幹部職工及流動人口育齡夫婦計畫生育情況進行跟蹤調查，發現問題，及時擬出處理意見，並向領導如實匯報情況。
2、建立責任追究制度。各校校長是本單位計畫生育工作的第一責任人，計生專乾是直接責任人，如有違反計畫生育現象，將追究當事人、單位負責人和相關責任人的責任，按政策嚴肅處理。
3、建立宣傳教育制度。堅持計生宣傳教育工作，宣傳計生政策和法律條規，宣傳教育幹部職工育齡夫婦要認真執行計生工作要求，做到持證懷孕、憑證生育、杜絕計畫外生育。
4、堅持定期孕檢。要嚴格按照縣計生部門的要求，積極配合，認真參加環孕檢，如出現計畫外懷孕現象，將按國家有關規定嚴肅處理。
5、嚴格節育規定。各校要認真抓好乾部職工育齡夫婦的節育工作。嚴格執行節育有關規定，不得利用結紮、上環弄虛作假，否則按違反計畫生育規定處罰。
6、堅決禁止選擇性別妊娠。凡妊娠16周以上醫學原因需要進行終止妊娠手術的，必須經縣計生委批准，到指定計生服務機構或醫療保健機構施行。凡符合生育政策懷孕後未經計畫生育部門批准而擅自進行選擇性別終止妊娠的夫妻，一律取消生育指標，且不再安排生育指標，如果再行生育，視作計畫外生育，按規定給予相應的行政和經濟處罰。
三、落實利益導向，實行獎勵機制。
積極向系統內幹部職工流動人口宣傳計生政策導向，引導育齡青年幹部職工自覺計畫生育，鼓勵申領辦理《獨生子女父母光榮證》，並落實獎勵措施，按照《條例》規定，對貧困的獨生子女學生實行優先照顧減免學雜費。
計畫生育下半年工作計畫 篇7
20xx年我們繼續按照上級部門的指示精神，抓好社區計生服務工作。做好育齡婦女的宣傳工作，提倡關愛女孩教育活動，以人為本，服務到人，積極為育齡婦女排憂解難。
一、為了使社區計生工作管理規範化、制度化、科學化，我將不斷完善卡、表、冊及相關資料，使其相關數據詳細、準確，無一人一戶遺漏。並進一步對社區的卡、表、冊進行核對，使報表人數和實有人數相符合。(補充部分不完善的育齡婦女信息，清理重複錄入、重複管理的人口，對於結婚外出多年的未做遷出的進行改正;流動人口及時更新，確保數據的真實性、可靠性、可用性。)
二、通過各種渠道，在鞏固提高以有的協會基礎上，充分發揮樓門長、志願者、計生協會會員的作用與優勢，志願者隊伍，調動起志願者積極性參與到協會工作中來。利用各種形式組織多樣的娛樂活動，向廣大育齡民眾宣傳計畫生育政策、法規。例如：部落格、社區櫥窗。開展為民服務，計生政策知識宣傳、醫療諮詢、避孕藥具發放;組織婦女健康培訓等，營造計畫生育的濃厚氛圍。
三、為社區育齡婦女提供生殖健康優質服務，創造方便條件。以人為本，關心育齡婦女生殖健康。為育齡婦女提供生殖健康服務，定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的設施建設，對育齡婦女登記造冊建檔。最佳化婚、孕、產、節育和保健全程服務，對新婚夫婦進行"優生、優育、優教"宣傳，積極穩妥地開展以"知情選擇"為重點的避孕節育措施，搞好節育服務工作。
四、做好隨訪工作，服務到人，積極為育齡婦女排憂解難，提供優質服務工作,做到邊隨訪邊記錄民情及在計畫生育工作中需要解決的實際情況。平時，重點做好孕期孕情服務走訪。對新婚人員進行新婚期保健教育，生育婦女進行新生兒撫育及婦科病檢查等工作。
五、開展幫扶困難育齡家庭的活動，對貧困計生家庭的無業、失業人員提供幫助，特別是獨生子女殘疾家庭特別扶助工作，為他們擺脫貧困出主意、想辦法。把育齡民眾的關愛融入於計生工作服務之中，在工作中做到親情、關愛、服務到人。
以上是我社區在新的一年中的工作思路，民眾的需求度和滿意度，將成為我們工作的尺子，我們將以優質的服務滿足社區居民的精神文明需要，使社區計生工作開展的更好!
計畫生育下半年工作計畫 篇8
在即將送走忙碌的，如何將20xx年厚鎮鄉的計生工作在幹得更精彩，更有滋有味，是需要深入思考的。在回顧與總結了的計生工作以後，我們對20xx年鄉計生工作的工作思路作了以下的總結：
(一)進一步加強領導，落實計生目標管理責任制。進一步強化人口目標管理責任制，堅持黨政一把手親自抓、負總責及經常性工作制度，落實“一票否決”制。計生專乾、中心戶長、信息員、計生協會的建設，充分發揮各自優勢，加大對人口計生工作新政策、新規定的學習力度，提高管理和計生工作能力，做到工作有人抓、大事小事有人管，使計生服務工作能真正讓村民滿意。
(二)進一步加強宣傳，著力營造良好的計生工作氛圍。堅持把宣傳教育放在首位，深入開展國情、國策和人口計生法律法規政策宣傳，為人口計生工作營造良好的輿論氛圍。要開展多樣性宣傳活動，鄉、村二級聯動，計畫生育宣傳員送資料上門、計生宣傳欄及時更新以便民眾獲取信息。繼續開展婚育文化陳地建設，在村民中普及“婚育健康”和“預防愛滋病知識”教育，營造宣傳教育大環境，使廣大農民民眾科學了解計生保健知識，提高村民生活質量，也使育齡人群提高生育保健意識。深化政策服務，進一步完善計生利益導向機制，形成正確的輿論導向。
(三)進一步突出重點破解難題，大力提高計生工作水平。要切實加強孕前管理，全力抓好一年三次的“雙查”服務和四術及遺留掃尾工作，全面落實包片領導、幹部責任制和村黨員幹部、村計生管理員、流動協管員的工作責任。加大對外出流動人口寄回的“雙查”單的核查力度。要切實抓好長效節育措施的落實。要對計畫懷孕對象做到早發現、早落實，確保補救措施落實。要高度重視出生人口性別比綜合治理，加強二胎生育全過程的服務與管理。加大流動人口管理力度，動態掌握外出流動人口的底數和去向，積極聯繫現居地政府，做好委託管理和雙向服務工作，杜絕管理漏洞。
(四)堅持依法行政，著力提升計生執法管理水平。要進一步提升我鄉人口計生工作依法管理水平。堅持依法行政，公開、公平，切實維護社會公平和民眾的合法權益。要進一步加大執法力度。對違法生育對象，及時調查取證，發現一例，徵收一例，並儘快足額徵收到位。強化社會制約和監督。
(五)進一步加強隊伍建設，切實提升計生工作者的素質能力。要加大培訓力度，認真抓好村級計生幹部業務知識的學習培訓，抓好計生幹部的計生法律法規培訓，提高國策意識和業務水平。在搞好業務培訓的基礎上，加強計生隊伍作風建設，大力弘揚愛崗敬業、忠於職責、依法行政、廉潔自律精神，樹立計畫生育工作在人民民眾中的良好形象。
在新的一年裡，我鄉計生服務站將擴大工作思路，提高全鄉民眾對計生工作的滿意度。實踐是檢驗理論的尺子，要在提供優質服務的同時，以廣大育齡民眾的切實需要為出發點，以人為本地搞好計畫生育工作，為20xx年的計生工作交上一份滿意的答卷。
計畫生育下半年工作計畫 篇9
20xx年我鎮計畫生育工作要認真落實上級計生部門人口計生會議和旗委十四屆二次全委會議精神，堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標責任制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一 、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實
嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般幹部包村責任制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。積極探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創建活動”
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計畫生育家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計畫生育“三項制度”獎勵費。
(二)深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，積極探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳,做好優生優育指導和監控工作,加大出生缺陷干預力度。
(二)通過計衛聯手,在免費婚檢、免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為符合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案,實現跟蹤服務。
(三)協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度,深化和完善0-3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服務,生殖健康服務,藥具宣傳服務,隨訪親情服務,一條熱線釋疑解惑服務,推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制
(一)各村、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理責任書》,定期召開計畫生育工作協調會,充分發揮各相關部門的協調配合作用,加強行政指導與監督,更好的服務民眾。
(二)建立完善流動人口協管工作制度,每300-500名流動已婚育齡婦女配備一名流動人口協管員。建立流動人口服務視窗,為流動人口提供全方位優質服務。積極開展流動人口公共服務均等化試點工作，鞏固和完善流動人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國流動人口信息平台和人口文化活動為工作載體,以查驗流動人口《婚育證明》為主線, 利用人口學校和人口文化活動陣地進行計畫生育各項政策、優生優育及健康知識宣傳，對流動人口開展人性化真情服務。
五、加強人口統計工作,全面完成全員人口信息建設工作
做好全員人口信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤(如居住性質、結婚日期)等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
同時，上報的全員人口信息資源庫數據要與20xx年底上報的報表數據進行對比，重點分析總人口數和出生人口情況，對有出入的數據要填寫《內蒙古自治區全員人口數據採集規範》附屬檔案一的《清理複查人員情況表》和《清理戶籍情況表》進行匯總，並將匯總情況進行詳細說明。
六、綜合治理出生人口性別比偏高,深入開展整治“兩非” 專項行動
(一)充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
(二)完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高計畫生育女孩家庭的社會地位。
(三)與監察、衛生、工商、公安等相關部門密切配合,聯合開展整治“兩非” 專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為,組織開展實名登記工作。
七、穩定低生育水平，堅持依法行政,完善村民自治工作機制,認真執行計畫生育政策和法規，嚴格控制非政策生育，維護好計生合法權益。
(一)深入貫徹落實人口和計畫生育“一法三規”,加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法責任制,加大對計生違紀違法行為的查處力度,按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我旗關於社會撫養費徵收範圍標準和要求,及時足額的徵收社會撫養費,做到管理制度健全,徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情況，規範依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計畫生育民主管理及民主監督,建立和完善計畫生育村民自治制度, 深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為計畫生育的主人。
(三)加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。
八、加大宣傳力度，積極構建人口計生宣傳工作新格局。
抓好民眾宣傳、社會宣傳和陣地宣傳，完成上級下達的宣傳教育工作任務。強化人口文化建設，形成“大宣傳、大聯合、出精品”的宣傳教育格局。
九、加強人口和計畫生育幹部隊伍建設,提高人民民眾對人口和計生工作的滿意度
認真落實市、旗對人口和計畫生育管理和技術人員的培訓工作。通過理論學習、業務知識培訓和實踐鍛鍊,切實轉變工作作風,不斷提升幹部整體素質和綜合服務能力,繼續組織開展請“農民兄弟姐妹評計生”和“流動人口評計生”的“雙評活動”和“下評上”活動。
計畫生育下半年工作計畫 篇10
根據縣委、縣政府20xx年計生工作的部署要求，結合局工作實際，特制定我局20xx年度計畫生育工作實施方案，具體如下：
一、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領人口和計畫生育工作，認真貫徹《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作，統籌解決人口問題的決定》，堅持“求真務實，分類指導”的工作原則，堅持局一把手“親自抓、負總責”的工作機制，堅持宣傳教育為主，避孕為主和經常性工作為主的工作方案，加大計生工作力度，穩定低生育水平。
二、工作目標
五個率達到100%。即出生政策符合率、獨生子女領證率、獨生子女獎勵費發放率、重點對象檢測率、政策外懷孕補救率均達到100%，無漏報、無錯報。
圍繞上述指導思想和工作目標，要突出抓好以下工作：
一、深化對計生工作重要性、緊迫性的認識
20xx年是我縣創建新型人口文化建設示範縣活動年，也是縣委下決心抓好計生攻堅戰的重要之年。在這種新形勢下，全局幹部職工更應自覺地遵守國家有關計生政策、法規。近年來，隨著市場經濟的發展，機構改革和企業改制等，計生工作出現新特點。因此，一定要以清醒的頭腦，認真地分析當前計生工作的現狀，按照彬統人領辦發[20xx]4號檔案精神，紮實抓好計生工作，堅決杜絕早婚早育、計畫外生育問題。為我縣人口計生工作做好榜樣、帶好頭，在民眾中樹立良好形象。
二、加強組織領導，健全隊伍建設
1、堅持局“一把手”親自抓、負總責的工作機制。單位主要負責人為計畫生育工作第一責任人，要親自抓好計畫生育政策和措施的落實，並指定一名副職領導具體抓。要健全計生工作例會制度，定期聽取計生工作匯報，熟悉並掌握本單位幹部職工的計生情況，對有計生違規問題的要堅決給予糾正，並採取有效的補救措施。
2、配齊配強計生隊伍，提高戰鬥力。要抽調素質高、能力強、乾實事的人員充實到計生隊伍中去，努力建設一支思想好、作風正、懂業務、會管理的計生隊伍，指定一名計生專(兼)職人員，負責本單位幹部職工的計畫生育宣傳教育和台帳管理，負責“雙查”、“四術”的登記和落實，協調計生有關證件的辦理、發放，並能及時向本系統反饋計生管理情況。要增加必要的經費投入，確保計生工作落到實處。
三、堅持“三為主”方針，紮實推進人口計生工作目標管理責任制落實
(一)開展宣傳活動。“少生優生、優生優育、少生快富”已成為當今人口和計畫生育工作的一個重要課題。因受封建思想遺留的影響，仍有部分的人存在著“多子多福、無後為大”的落後生育觀念，這也是制約計畫生育工作有效開展的一個主要原因。作為單位幹部職工應自覺學習《人口與計畫生育法》、《陝西省人口與計畫生育條例》、《中共中央國務院關於全面加強人口與計畫生育工作，統籌解決人口問題的決定》。通過學習，使幹部職工從全面建設小康社會、從對中華民族未來發展負責的高度，堅持不懈地做好人口計生工作。要組織好計生工作宣傳，開展形式多樣、內容豐富的計生宣傳活動，充分運用各種宣傳陣地、媒體，大力宣傳計生政策、法規，弘揚婚育新風，倡導生育新觀念，使之家喻戶曉，深入人心。
(二)開展計畫生育技術服務活動。各股室、各企業有生育能力的夫妻應按計畫生育要求落實一次有效節育措施，即生育一個孩子後三個月內要上環;生育兩個孩子後二個月內要施行絕育手術;對未落實絕育手術的已婚育婦(49周歲以下)要接受一年四次環情孕情檢測，時間為每年3月、5月、9月、12月，檢測點為彬縣計畫生育服務站，在本縣以外接受檢測的對象，要在縣級以上的計生服務站檢測，使用計生證明時，不能連續兩期。
(三)以經常性工作抓好人口計生工作。
1、規範計生台帳。台帳建設規範是計生管理的一項重要內容。計生業務人員要努力學習計生知識，精通計生業務，對幹部職工的生育情況要建卡歸檔，台帳要整潔規範。
2、建立計生通報制度。局計生辦將對一年四次的“雙查”及掃尾情況，在規定的時間內如實地向各股室、各企業通報。各股室、各企業要在每期計生檢測後，組織人員對未接受檢測的重點管理對象，逐一跟蹤落實到位，並將落實情況通報局計生辦。要服從屬地管理原則，局機關對象屬局管理的，屬基層單位的，其檢測情況由該單位直接向局計生辦申報。
3、做好計生清理工作。要按照彬統人領辦發[20xx]8號領《關於做好清理初婚、出生人口補報和台帳還原工作的通知》檔案精神，做好機關、企事業單位的計生清理工作。各股室、各企業要做到“假的剔除、錯的更正、漏的補全、真的還原”，徹底甩掉歷史包袱，輕裝上陣，立足當前，抓真抓實。
4、建立和完善利益導向機制。參照縣計生工作意見精神：局各股室的利益導向機制主要是兌現獨生子女獎勵費。對夫妻生育一個子女後，領取獨生子女父母光榮證，要給予相關的優待與獎勵。一是對於20xx年9月1日以後出生的，一次性獎勵費不低於500元，由夫妻所在單位各發一半，一方屬非機關、企事業單位的，由有工作單位一方發給全數。二是屬晚婚的，婚假為15天;晚育又領取光榮證的，女方產假為135-180天，男方照顧假為7-10天。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。
四、嚴格兌現獎罰，力促工作落實
根據相關檔案要求，要對股室、各企業計畫生育情況進行檢查驗收。我們對工作指標完成好的股室、企業，給予通報表揚;對工作措施不力，完成指標較差的將給予責任追究。
(一)對不按計畫生育規定落實有效節育措施、補救措施或不參加環情孕情檢測以及違反生育證管理規定的，給予通報批評並處以1000元以下罰款;對不及時向單位申報個人婚育情況的，給予通報批評。
(二)對因管理措施不力，導致本股室幹部職工出現政策外生育的，該股室當年度不得參與評優或其他榮譽稱號;情節嚴重的追究領導責任。對“五率”達不到要求的，計畫生育信息通報不完整的，給予通報批評，追查責任。
計畫生育下半年工作計畫 篇11
計畫生育利國利民是我國的基本國策,雖然已經是家喻戶曉，是一項我們長抓不懈的工作，但在我們即將送走忙忙碌碌的xx年年，如何繼續將2025年的計生工作在五一路北社區中開展得有滋有味，使之更加出色，是需要我們深究的。我們五一路北社區2025年計生工作的工作思路如下：
一、領導重視，加強隊伍建設
社區書記親自抓、負總責;計生幹部具體抓、放手乾。加強計生協會班子、樓組長、信息員、志願者隊伍的建設，充分發揮各自的優勢，帶領這些班子、隊伍人員不斷學習黨對人口、計生工作的新政策和新規定，不斷充實和提高我們的業務管理水平和技術能力，做到具體工作有人抓、大事小事有人管，使協會工作得到正常開展，使我們的服務能真正讓民眾得到滿足和滿意。
二、創新機制，提供宣傳服務
隨著計畫生育生殖健康優質服務的全面開展，計畫生育服務領域不斷拓寬，從避孕節育服務拓展到包括孕產期保健的生殖健康服務，以及開展婚育新風的宣傳教育活動，都離不開宣傳工作。我們利用社區中的大小會議、各種陣地向民眾宣傳黨對計畫生育的政策、法律、法規。積極發揮社區計生協會的作用，利用社區協管員與樓組長、志願者及信息員隊伍，採取形式多樣、對不同人群開展有針對性的宣傳教育。根據廣大育齡人群的需要，提供優質的計畫生育和生殖健康服務。做到特殊對象有計畫生育宣傳員送資料上門、普通民眾通過宣傳欄獲取信息。在社區居民中廣泛開展“青春健康”和“預防愛滋病知識”宣傳教育，使社區居民科學掌握了計生保健知識，提高他們的生活質量，同時也使育齡人群生殖保健意識有所增強。
三、勤於走訪，實際服務民眾
人口計生工作是做人的工作，關係複雜，工作量大。在開展計畫生育工作中，要樹立以人為本的工作理念。每當社區中有人家結婚，或有新生兒出生，都要登門拜訪。一來摸清信息，便於管理;二來聯絡感情，便於開展工作;三就是送上社區居委會的一番關愛。把最新的計生政策、把婚育新風宣傳到他們，給她們送去生殖健康、科學育兒、產後保健、避孕選擇等知識手冊，相信對於這樣的走訪、這樣的溫馨服務是社區居民所需要的。
四、定期驗證，關注流動人口
根據街面房多、出租房多、流動人口多的三多特點，我們要把這作為社區創建工作的重點來抓。積極開展每月一查,每季度一核對的計生普查驗證工作。為了方便流動人員做好計畫生育，我們要不定時地把計生宣傳資料、避孕工具送到他們的手裡。另外準備組織1-2次便民服務活動，設立計生政策諮詢、發放宣傳資料和安全套，讓流動人員享受與戶籍人員同樣的服務。
以上是我們在新的一年裡的工作思路，民眾的需求度和滿意度，是檢驗我們工作的尺子,我們要在優質服務工作方面有所新的突破，以滿足現時社區居民的精神文明需要。
計畫生育下半年工作計畫 篇12
為了貫徹落實黨中央國務院關於做好計畫生育工作的一系列路線、方針和政策，加強學校人口與計畫生育工作，堅持以“科學管理、優質服務”為主線，結合我校特點，特制訂我校20__年上半年計畫生育工作計畫。
一、工作目標
以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，進一步加強學校人口與計畫生育管理工作的同時，根據廣大師生實際需求異常是學生群體需求，加強預防愛滋病、青春健康、女性健康、心理健康等方面宣傳教育，切實提高服務質量。
二、主要工作
(一)明確工作職責、兌現計生獎勵
按照“屬地管理、單位負責”的原則開展計生工作，堅持一把手總負責，分管領導具體抓，相關部門分工負責、相互配合，完善目標職責制，與各二級單位簽訂目標職責書，做到職責到人，目標明確。完成對各二級單位20__年度計生工作的考核工作，對圓滿完成計生工作的單位和工作人員落實獎勵。
(二)完善組織結構，健全制度建設
完善計生組織結構，結合學校實際，擬成立計生委員會，計生協會。進一步修訂《江蘇師範大學人口與計畫生育管理規定》，擬出台《江蘇師大在校學生婚育管理規定》等計生檔案。完善教職工生育保險申報制度及相關配套細則，完善避孕節育和生殖保健服務制度、單位內部統計與屬地年報制度等相關制度，為各項計生工作供給制度化保障，促使計生工作程式化、規範化。
(三)開展計生政策培訓，提高業務水平
邀請相關專家，利用人口計生學校平台，針對二級單位計生聯絡員開展計生政策知識培訓。把貫徹落實中央《決定》、省《條例》和最新計生政策(尤其是“單獨二胎”政策)等資料納入學習計畫。使各聯絡員及時了解掌握人口和計畫生育工作面臨的新形勢、新任務，提高業務水平。進取參加中國計生協、省計生協開展的各項計生政策、管理服務方面培訓交流活動，把握先進理念，提高服務質量。
(四)規範管理程式、加強日常管理
1、加強育齡職工及其子女檔案管理。經過各種方式加強與各二級單位計生工作人員聯繫，及時掌握育齡職工及其子女基礎信息動態，完善相關檔案檔案。
2、做好初育、職工獨生子女情景的審核、登記及檔案管理工作。督促已生育一孩的夫婦及時辦理《獨生子女證》。
3、做好單獨二胎審核、管理工作。做好單獨二胎政策宣傳工作的同時，規範二胎婚育證明辦理程式，加強二胎審核管理。
4、加強新增人員承諾式管理。要求新增人員簽訂有關婚育情景協定，履行相應職責，完善承諾式管理。
6，、做好職工生育保險報銷申請工作。做好生育保險相關政策的宣傳，規範保險申請流程，完善相應配套規則。
5、做好流動人口管理。配合研究生處、後勤集團做好流動人口計生管理服務工作。
7、核實獨生子女信息，六一節前落實獨生子女父母獎勵金和門診費發放工作。
(五)完成省計生協“陽光青春，歡樂同行“項目結題、基地建設等相關工作
1、成立學生青春健康協會、同伴教育社。完成青春健康協會、同伴教育社的招募、組建工作，制定協會章程、例會管理、活動管理等相應規章制度，建立一套成熟的協會運作體系，保證協會順利開展活動。
2、邀請校內外專家開展有關青春健康、女性生理健康、心理健康等方面專題講座。
3、開展青春健康知識競賽。
指導協會成員圍繞青春健康主題開展知識競賽活動。
4、開展同伴教育主持人培訓及開展相應活動。
利用中國計生協、省計生協等單位供給的各種機會，培訓同伴教育主持人。利用第一批主持人隊伍圍繞青春健康等主題開展系列同伴教育活動，以“同伴教育”的形式共同學習青春健康相關知識、並由他們以同樣的方式進行更廣泛的傳播。擴大同伴教育在校內影響。
5、開展宣傳教育進社區服務活動
聯合校醫院、徐州市計生協、區計生局等業務單位，深入基層社區、開展相關知識講座、同伴教育宣傳、專題諮詢等宣傳教育活動。
(1)優生優育相關講座。徐州市計生協開展優生優育、婦女保健、關愛婦女兒童等方面系列講座，致力於普及優生優育、關愛弱勢群體，為相關社區婦女兒童排憂解難，引導婦女民眾學會用法律武器維護自身合法權益。
(2)開展生殖健康知識講座。
(3)開展同伴教育活動。同伴教育社以社區青年群體為對象，圍繞著生殖健康、女性健康等主題開展同伴教育活動。
6、加強青春健康基地建設，完善基地基礎設施。完成基地揭牌活動。
計畫生育下半年工作計畫 篇13
20xx年是“”規劃的開局之年，對於我鎮人口與計畫生育工作開好局、起好步至關重要，為此，我鎮初步制訂了20xx年計畫生育工作思路如下:文秘寫作網，全國公務員公同的天地
指導思想:以中央人口資源環境座談會議精神為指導,深入貫徹“三個代表”重要思想，牢固樹立和認真落實科學發展觀要求，始終堅持以人為本，與時俱進，改革創新，不斷完善“依法管理、村(居)民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”計畫生育新機制，確保完成今年人口與計畫生育工作各項目標任務，推動全鎮計畫生育工作再上新台階，為加快我鎮全面建設小康社會和構建和諧社會創造良好的人口環境。
工作思路:明確一個目標，即計畫生育率達9;突出一個重點，即建立計畫生育責任追究體系和考核體系，落實四項措施，即抓好宣傳教育工作，提高民眾知曉率，抓好優質服務工作，提高民眾滿意率，抓好依法治育工作，提高社會撫養費徵收率，抓好計畫生育社會保障工作，提高政策落實率。我們具體工作措施是:
一、圍繞計畫生育率指標，加強基礎管理，提高計畫生育基礎工作水平。圍繞計畫生育率指標，不斷加強基層基礎管理工作。具體做到落實兩個保障，增強六個強化，抓好一個環節。落實兩個保障:
(一)爭取投入機制的保障。積極爭取鎮黨委、政府加大對人口與計畫生育工作的支持力度，落實合規的財政基本投入，使全鎮財政對計畫生育的投入達到人均9.以上的考核標準，並納入預算加以保障，保證計生基本免費項目的落實，保證計生優先優惠政策的兌現，保證基層工作正常運轉。
(二)是爭取隊伍保障。高度重視進一步加強計生隊伍建設，繼續堅持競爭上崗、績效聯酬，嚴格獎懲、末位淘汰的工作機制。緊密結合人口與計畫生育工作實際，3月底4月初擬舉辦業務知識培訓班，對計生辦人員、村組婦女主任進行培訓，提高業務技能。以每月工作例會為契機，以會代訓，開展多渠道、多層次的思想政治教育，引導廣大計生幹部樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。在實際工作中積極開展計生系統“比、學、趕、超”等活動，使廣大計生幹部樹立服務理念和提高服務技能。增強六個強化:
(一)是強化基層基礎工作。加強網路建設，加快信息化建設。建立健全各項工作制度和基礎賬卡冊，堅持目標責任管理，明確責任，狠抓各項目標、任務、措施的落實。
(二)是強化康檢服務工作。堅決實行一年六次的康檢服務，以見面率為重點，以服務質量為保證，確保每個育齡婦女孕育情況清、措施落實情況明，爭取參檢率10。
(三)是強化流動人口管理。對外流已婚育婦，要堅持按村規民約，實行契約化管理。20xx年，我鎮將實行流動人口季度服務情況鎮級審核制度，對寄回無效報告單和不能及時寄回報告單的對象，要通過加強聯繫，督促她們參檢到位;對流進人口進行清理，摸清底數，主動與戶籍地和管理單位聯繫，做好交接工作，提高管理服務水平;對未婚青年，要摸清她們的實際婚育狀況，納入管理，爭取做到無無證生育現象。通過以上措施，確保管理服務率9以上
(四)是強化辦證服務。鎮與村、村與組與對象戶要簽訂責任狀或保證書，對領取結婚證的新婚對象和符合照顧再生育一孩對象要加大辦證力度，確保辦證率、準確率和及時率達10。
(五)是強化避孕節育工作。要通過宣傳、諮詢和知情選擇，督促已婚育齡婦女落實長效的避孕措施，確保措施落實率達10。
(六)是強化對市重點管理村轉化工作。對各村堅持分類指導，動態管理，對市重點管理村由黨政主要領導掛鈎聯繫，要加強督查，定期解剖，每月召開形勢分析，
查出癥結，謀求轉化，確保後進村轉化率10。狠抓一個環節:即戶口遷移環節。對戶口遷移對象，實行村審核、鎮把關，對每個遷移對象尤其是一個女孩對象，要摸清她們遷出原因，杜絕利用戶口遷移而超生的現象。
二、建立計畫生育責任追究體系和考核獎懲體系。
形成鎮、村、組重視計畫生育工作的氛圍。各村支部書記村委主任要切實擔負起一把手親自抓負總責的責任，牢固樹立第一責任人的意識，形成村組幹部共同抓的格局。堅持鎮領導掛鈎重點管理村制度，加大後進村轉化力度，建立分工負責制。計生辦人員要分包到村指導各村工作。建立計畫生育責任追究體系。在責任追究上，對超生責任人要按照檔案規定堅決處理到位。在考核上，堅持事前詳細規劃，事中督促檢查，事後落實兌現。堅持一項一考核，一事一兌現。加大獎懲力度，獎優罰劣。對鎮計生辦包村幹部考核要堅持以與年終評先評優掛鈎，對村級計生責任人要與經濟處罰和組織處理掛鈎，有超生對象的村，要給予村級責任人300以上處罰，並在工資報酬上扣除。對組級考核要與工資報酬掛鈎。本年度在計生專乾、村組宣教員工資由計生辦考核發放的同時，鎮黨委政府決定村民小組長的工資也納入計生辦考核發放。同時我鎮擬訂四月初組織各村婦女主任牽頭換村進行工作量化考核，並把此次考核納入年終考評。
三、抓好優質服務工作，提高民眾滿意率。
以開展避孕節育全程服務和生殖保健服務為重點，深化計畫生育優質服務工作。
一是提高嬰兒出生缺陷干預率。對懷孕的育齡婦女，鎮村要通過宣傳，組織她們參加市、鎮、村一級出生缺陷干預工程。對病殘兒照顧再生育對象和部分育齡婦女要動員和鼓勵她們參加二、三級干預，有效降低出生嬰兒出生缺陷率。
二是提高知情選擇率。對每個應落實措施對象，由計生指導所人員向其介紹避孕措施種類、特點和避孕原理，使其在知情選擇的基礎上選擇一種長效的避孕措施。
三是提高隨訪服務率。鎮計生指導所人員要提高工作責任心，及時對育齡婦女進行隨訪服務，有不良反應的，要及時幫助落實治療，對節育措施到期的，要督促她們及時更換措施，及時通知絕經對象要終止措施。四是要充分發揮計生中心站作用，開展具有特色和一定層次的服務內容，提高育齡婦女的健康水平。
四、加強宣傳教育工作，提高民眾知識知曉率。
首先，轉變宣傳思路。要跳出就計畫生育搞宣傳的狹窄空間，以民眾參與、民眾受益作為計生宣傳活動的出發點，從先進文化的層面，來思考和推進計生宣傳教育，使先進婚育文化成為民眾自覺要求，成為民眾文化生活的重要組成部分。其次，搞好宣傳融入。要採取多種途徑，開展計生宣傳教育進村組、進學校、進農戶，同衛生、廣電、民政等相關部門的精神文明建設活動結合起來，同重大節慶結合起來，使新型生育文化在結合中融入，在融入在發展。第三，拓寬宣傳渠道。要充分發揮廣播、電視、報刊、網路等傳播媒體的作用，以"婚育新風進萬家"活動和"關愛女孩行動"為主題，加大對計生法律法規、避孕節育、優生優育、生殖保健等科普知識的宣傳，營造良好的社會輿論氛圍。第四，注重"直面宣傳"。要堅持把宣傳教育與日常計生工作有機地結合起來，動員和組織計生幹部，深入基層、走進民眾，通過宣傳訪視、溝通談心、排憂解難、送證上門等交流與服務方式，以更直接、零距離的渠道開展計生宣傳教育工作，增強親和力、感染力和號召力，引導廣大民眾樹立科學、進步、文明的婚育觀念，努力建設和諧的新型生育文化。第五，開展“婚育新風進萬家”活動專題宣傳活動，要加大投入，要通過典型推動的力量，營造文明新風吹遍萬家的氛圍。
五、強化社會保障機制工作，提高政策措施落實率。
要大力宣傳和實施“關愛女孩”行動，在社會上形成“尊重女性、關愛女孩”的濃烈氛圍。
一是認真排查，摸清底數。將全鎮只有一個女孩且貧困的家庭排出來，建立檔案。
二是制訂措施，實施幫扶。要制訂切實可行的措施，聯合婦聯、勞動保障、民政、司法、教育、中國小校等部門和單位，對貧困母親和貧困女孩實施幫扶，特別在公益金扶助對象要優先考慮到獨生女家庭。
三是認真落實獎勵優惠政策和獎勵扶助制度，健全利益導向機制。採取多種形式大張旗鼓地宣傳計畫生育優惠政策和獎勵扶助制度，營造濃厚的宣傳氛圍，讓民眾全面了解實行計畫生育可以享受的各種優先優惠。全力抓好計畫生育獎勵優惠政策的兌現與落實工作，使實行計畫生育的獨生子女戶家庭切實享受各種優先優惠政策，幫助他們解決生產生活上的實際困難，讓民眾逐步形成"計畫生育好，政府幫養老"、"養兒防老不如優惠政策好"的思想觀念。建立獎勵扶助制度的運行機制，把握排查摸底，資格確認環節，使符合條件的對象一個不漏，充分發揮政策推動力的作用。
四是大力開展整治兩非工作，要按照市20xx年開展集中整治兩非工作要求，對非法胎兒性別鑑定和非法終止妊娠的行為進行，進一步加大打擊力度，落實好相關配套措施，強化部門職責，實行“上下聯動、部門聯手”，宣傳、法制、利益導向等手段，多管齊下，對責任人要嚴肅處理，情節嚴重的，要依法追究刑事責任，促使性別比趨向平衡，營造男女平等的氛圍。
六、加強依法治育，提高社會撫養費徵收率。
20xx年，我們要以提高依法治育水平和執法能力為目標，大力加強依法治育工作。
一是以提高法律法規知曉率為目標，加大宣傳力度。對宣傳計畫生育法律法規要制訂計畫，以鎮村組幹部和廣大育齡民眾為宣傳對象，開展定期和不定期的宣傳。要採取多種形式的宣傳方式，利用發放宣傳資料，集市諮詢，專題培訓等方式，讓全鎮乾群知曉計畫生育法律法規。
二是提高社會撫養費徵收率為目標，加大執法力度。要將社會撫養費徵收工作作為經常性工作抓緊抓好，對社會撫養費徵收過程中出現的調查取證難、徵收難等突出問題，要積極探索，要通過宣傳、教育、行政、組織、法律等手段，多管齊下，提高徵收率。在徵收過程中，堅持程式合法，主體合法，徵收標準合法。在徵收過程中，對拒不繳納或未足額繳納社會撫養費的重點難點對象要申請法院強制執行，通過依法強制徵收，擴大徵收的影響面、教育面和宣傳面，營造"超生必罰"的緊張氛圍，糾正當前社會上流傳的關於"國家政策放寬、普遍可以生育二胎"的輿論誤導。
三是規範執法行為，提高執法能力。在執法過程中，要嚴格執行七個不準的規定，做到有法必依，執法必嚴。四是實行村民自治。充分發揮和依靠民眾的力量，實行自我管理、自我約束，通過制訂切實可行的《村規民約》，規範生育行為，彌補法治不足。
總之，20xx年，我們將在鎮委鎮政府正確領導下，在市計生委的指導下，進一步加大工作力度，為全面完成各項目標任務而努力工作。
謝謝大家
計畫生育下半年工作計畫 篇14
一、大力開展計畫生育的宣傳諮詢活動。利用每季度一期的人口理論學校及每月一期的黑板報豐富宣傳內容(內容包括優生優育、生殖保健、國策知識等)，在轄區內形成輿論氣氛。利用計生節日(“5·29”協會日、“母親節”、“7·11世界人口日”、 10月28日“男性健康宣傳日”)，為育齡民眾提供生殖健康知識和信息的優質服務，並及時準確上報宣傳情況及信息簡報。
二、提高優質服務工作。動員社區育齡婦女參加社區組織的婦檢活動，做好新婚、孕期、產後、節育手術後、婦科病的隨訪，隨訪率達到95%以上。繼續開展優生檢測工作，降低新生兒出生缺陷發生率，確保懷孕婦女作優生檢測的占當年出生人數的35%。
三、加強避孕藥具服務和管理工作。以屬地化管理為原則為社區育齡婦女(包括流動人口)及時發放避孕藥具，繼續按照“保障供應、方便民眾、防止浪費、提高效益”的原則，深入開展藥具服務工作，幫助育齡婦女選擇落實節育措施。主動服務，送藥具上門，做好藥具隨訪工作，使藥具套用率、有效率、隨訪率達 98%以上，對重點人群隨訪率達100%。
四、堅持經常性工作機制，加大入戶力度，及時清理清查統計台帳、杜絕漏報、瞞報、錯報計畫生育統計信息。
五、通過多種形式在育齡婦女中開展預防愛滋病宣傳教育工作。利用暑假、寒假兩假期間組織青少年傳播性健康與生殖健康知識，解答他們提出的有關性的疑難問題，並提供力所能及的服務。
六、堅持以人為本，正面宣傳教育為主，運用協會組織動員社區各界力量參與協會活動，加強協會自身建設，定期召開協會會議，普及協會知識。同時積極為下崗女工提供再就業信息，開闢就業門路。
七、建立健全流動人口的管理工作。為他們提供生產、生活、生育等多方面的服務。
計畫生育下半年工作計畫 篇15
20xx年我們全面落實黨的xx大六中全會精神，繼續深化執行計生條例，教育廣大育齡婦女遵守計畫生育條例，遏制人口過快增長，為我鎮經濟建設保駕護航。
(一)以黨的xx大精神為指導，進一步解放思想，轉變觀念，開拓進取，求真務實，切實推進我鎮“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制的建立，堅持依法行政、堅持以人為本，廣泛深入地開展計畫生育優質服務，營造計畫生育的良好環境，搞好計畫生育綜合治理，不斷創新人口和計畫生育工作新思路、新方法，力爭我鎮計生工作再上新水平、再上新台階。確保縣上下達的各項指標圓滿完成。
(二)深化宣傳教育，倡導新型生育文化，繼續深入貫徹執行“一法一條例”等人口與計畫生育法律、法規。深入開展以“宣傳教育進村、婚育新風進家”為主題的“雙進”活動，提高宣傳品入戶率，提升育齡民眾的政策知曉率。積極向上級宣傳媒體投稿，大力宣傳在人口與計畫生育工作中湧現出的好人好事和典型經驗，形成大宣傳格局。
(三)轉變思想、更新觀念，不斷加快完善我鎮計畫生育工作新機制。積極探索計畫生育工作的新格局、新模式。不斷加大管理力度，加強基層基礎管理，完善管理網路，提高管理水平;加強調查研究，注意解決當前計畫生育面臨的新問題，積極探索計畫生育工作新經驗。
(四)抓好隊伍建設，提高幹部素質。學習貫徹“一法一條例”和計畫生育法律、法規，堅持依法行政，不斷提高計生幹部執法水平，繼續抓好基層計畫生育幹部隊伍建設，搞好村組計生宣傳員和信息員的培訓，引導他們開闊思路、提高工作水平。
(五)加強計生協會建設，提升村民自治水平。做好鎮、村計畫生育協會換界工作，全面落實協會工作規範。村級計生協會要協助村兩委做好優先、優惠、獎勵扶助政策的落實，提升村民自治水平。鎮計生協會要配合鎮政府，積極探索利益導向機制，建立健全社會保障機制，切實解除計畫生育家庭的後顧之憂。
(六)深入開展計畫生育優質服務，提高民眾的滿意程度。鎮計生服務站要不斷最佳化服務結構，拓寬服務領域，提高服務水平。開展以避孕方法知情選擇、出生缺陷干預、生殖健康預防為主要內容的優質服務。要不斷提高專業技術人員的服務水平，積極參加上級舉辦的各種學習、培訓活動。
(七)堅持依法行政，切實維護民眾的合法權益和法律尊嚴。依法行政是國家依法治國方略的具體體現。我鎮將更加嚴格地執行國家和省的法律、法規規定，嚴格執法程式，嚴格執法標準，維護廣大人民民眾的合法權益，國家法律、法規的尊嚴。不斷強化計生隊伍建設，規範執法方式。對違法生育行為，嚴格按照“一法一條例”的規定進行處罰。
八加強領導，形成綜合治理的格局。婦聯、青年、公安、工商齊抓共管，協調相關部門完成法定任務。鎮人口與計畫生育領導小組定期對各分工負責指導組和各職能部門履行計畫生育職責情況進行督導、檢查，對完成職責好的部門，提出表揚，並記入當年度考核成績，對沒有完成職責的部門要通報批評。
20xx年面臨的人口形勢仍非常嚴峻，在成績與問題並存，機遇與成功同在的情況下，我們一定要在鎮黨委、鎮政府和縣計生局的正確領導下積極開展工作，群策群力，發揚成績、克服缺點，使我鎮的計畫生育工作再上新台階，為開創我鎮計畫生育工作新局面而努力奮鬥。
計畫生育下半年工作計畫 篇16
一、指導思想
以黨的十八大會議精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，把貫徹執行黨和國家的計畫生育政策、法律、法規與學校的教育教學工作密切地結合起來，在教職工隊伍中，認真組織學習《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作，統籌解人口問題的決定》、《人口與計畫生育法》等法律法規，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，在本職工作中，進取主動配合鎮黨委、政府、計生部門，做好計生工作，為全面提高中華民族的綜合素質，構建和諧社會，建設小康生活服務。
二、工作目標
確保了我校計畫生育工作任務目標的落實，我校計畫生育率、女職工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口與計畫生育統計合格率、避孕節育措施落實率、藥具傳送隨訪率達100%，藥具使用有效率在100%以上：各項宣傳活動覆蓋面積達100%。出生人口政策貼合率均到達100%。
三、主要工作
1、強化“國策”觀念，增強職責意識。
以學校黨支部為核心，廣泛深入地在教職工中，組織學習黨的__大會議文獻以及黨和國家有關計生工作的政策和法律法規，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，從而自覺地貫徹落實黨的__大精神，進取主動地宣傳好、落實好學校教職工的計畫生育工作。
2、採用多種形式開展計畫生育宣傳工作。
學校的黨支部、工會、共青團組織，要結合自身的特點，教育廣大教職工，自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規，自覺地執行國家的計生政策，自覺地落實計畫生育措施，不但要教書育人，還要為人師表。利用多種渠道，廣泛開展好人口與計畫生育宣傳教育，組織教職工認真學習有關計生政策法規，營造計生文化氛圍。抓好計畫生育陣地建設，開展形式多樣的計畫生育教育活動。開展計畫生育知識競賽，寓教於樂。
3、注重常規管理，抓好平時的隨訪和督查，切實做好長效避孕節育措施工作，高質量、高標準地做好常規工作，提高計畫生育工作的規範化水平。堅決杜絕違反計畫生育政策的行為發生。
4、建立健全教職工計畫生育檔案管理制度，做好相關資料檔案的建立和規範工作，做到計生工作檔案齊全。真正實現了計畫生育工作的規範化、制度化、經常化。
5、認真落實計畫生育的獎勵政策，對貼合計生獎勵政策的教職工，認真落實計生獎勵優惠政策。
6、認真完成好上級有關計生工作的任務，異常是有關計生工作的表格資料要按時、按質、按要求填報上交。
計畫生育下半年工作計畫 篇17
我協會20xx年度在按照上級的要求，結合本協會的實際，制訂一系列計畫、方案和措施，認真實施，取得了一定的成效。但是成績中還有差距和薄弱環節，新的年度迎面而來，艱巨的任務和新的困難正等待我們去承擔，我們將團結協調，勇於應對開拓進取，在新的年度再創實績，特制訂新的年度工作計畫。
一、統一思想認識，明確責任目標
在鞏固上年度“雙創”成果的基礎上，上承創建鎮級先進協會，下帶創建五好協會小組，形成三級聯創的工作格局。以切實開展基層計畫生育協會“三聯創”活動取得實績成效為目標，統一思想，明確把基層計生協會創先活動與貫徹落實科學發展觀、與構建和諧社會，與建設社會主義新農村相結合的重要意義，努力開拓新的工作局面。
二、強化組織建設，規範工作制度
1、加強協會自身建設，合理分工，責任到位，狠抓落實。
2、加強學習有關法律法規政策及業務知識，努力提高整體素質和生機活力。
3、堅持例會制度，學習制度，培訓制度，工作制度，嚴格執行居委會制訂的計生工作責任獎懲制度。
三、加大宣傳力度，開展優質服務。
1、多形式全方位開展優生優育優教宣傳活動，普及婚育新風進萬家，提高民眾對計生法律法規、計生雙基知識和預防愛滋病的知曉度，引導民眾自覺實行計畫生育，積極參加經濟建設和精神文明建設，努力提高人口素質。
2、關心民眾的生產、生活、生育等熱點難點問題，熱情為其服務。幫助計生“三戶”落實計生“五項獎扶制度”和“五大工程”。開展關愛女孩和生育關懷行動，把計生困難戶納入社區愛心慈善援助站的援助對象。落實計生安居工程等，以真誠的服務換來民眾的實惠。
四、追求實績成效，努力爭先創優
圍繞三聯創活動，促進人口與計生工作，三結合工作，三優活動，生育關懷，獎扶制度等項目的推進，不斷創新協會工作思路，為完成新的年度人口計生工作目標任務，為社會主義新農村建設做出成效，為創建先進鎮級協會，一流村協會，五好協會小組而發揮中柱作用，為實現爭先創優的奮鬥目標而努力。
計畫生育下半年工作計畫 篇18
(一)以黨的xx大精神為指導，進一步解放思想，轉變觀念，開拓進取，求真務實，切實推進我鎮“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”工作新機制的建立，堅持依法行政、堅持以人為本，廣泛深入地開展計畫生育優質服務，營造計畫生育的良好環境，搞好計畫生育綜合治理，不斷創新人口和計畫生育工作新思路、新方法，力爭我鎮計生工作再上新水平、再上新台階。確保縣上下達的各項指標圓滿完成。
(二)深化宣傳教育，倡導新型生育文化，繼續深入貫徹執行“一法一條例”等人口與計畫生育法律、法規。深入開展以“宣傳教育進村、婚育新風進家”為主題的“雙進”活動，提高宣傳品入戶率，提升育齡民眾的政策知曉率。積極向上級宣傳媒體投稿，大力宣傳在人口與計畫生育工作中湧現出的好人好事和典型經驗，形成大宣傳格局。
(三)轉變思想、更新觀念，不斷加快完善我鎮計畫生育工作新機制。積極探索計畫生育工作的新格局、新模式。不斷加大管理力度，加強基層基礎管理，完善管理網路，提高管理水平;加強調查研究，注意解決當前計畫生育面臨的新問題，積極探索計畫生育工作新經驗。
(四)抓好隊伍建設，提高幹部素質。學習貫徹“一法一條例”和計畫生育法律、法規，堅持依法行政，不斷提高計生幹部執法水平，繼續抓好基層計畫生育幹部隊伍建設，搞好村組計生宣傳員和信息員的培訓，引導他們開闊思路、提高工作水平。
(五)加強計生協會建設，提升村民自治水平。做好鎮、村計畫生育協會換界工作，全面落實協會工作規範。村級計生協會要協助村兩委做好優先、優惠、獎勵扶助政策的落實，提升村民自治水平。鎮計生協會要配合鎮政府，積極探索利益導向機制，建立健全社會保障機制，切實解除計畫生育家庭的後顧之憂。
(六)深入開展計畫生育優質服務，提高民眾的滿意程度。鎮計生服務站要不斷最佳化服務結構，拓寬服務領域，提高服務水平。開展以避孕方法知情選擇、出生缺陷干預、生殖健康預防為主要內容的優質服務。要不斷提高專業技術人員的服務水平，積極參加上級舉辦的各種學習、培訓活動。
(七)堅持依法行政，切實維護民眾的合法權益和法律尊嚴。依法行政是國家依法治國方略的具體體現。我鎮將更加嚴格地執行國家和省的法律、法規規定，嚴格執法程式，嚴格執法標準，維護廣大人民民眾的合法權益，國家法律、法規的尊嚴。不斷強化計生隊伍建設，規範執法方式。對違法生育行為，嚴格按照“一法一條例”的規定進行處罰。
(八)加強領導，形成綜合治理的格局。婦聯、青年、公安、工商齊抓共管，協調相關部門完成法定任務。鎮人口與計畫生育領導小組定期對各分工負責指導組和各職能部門履行計畫生育職責情況進行督導、檢查，對完成職責好的部門，提出表揚，並記入當年度考核成績，對沒有完成職責的部門要通報批評。
計畫生育下半年工作計畫 篇19
計畫生育利國利民，是我國家喻戶曉的一項國策，是一項必須常抓不懈的工作。在即將送走忙碌的20xx年，如何將20xx年厚鎮鄉的計生工作在幹得更精彩，更有滋有味，是需要深入思考的。在回顧與總結了20xx年的計生工作以後，我們對20xx年鄉計生工作的工作思路作了以下的總結：
(一)進一步加強領導，落實計生目標管理責任制。進一步強化人口目標管理責任制，堅持黨政一把手親自抓、負總責及經常性工作制度，落實“一票否決”制。計生專乾、中心戶長、信息員、計生協會的建設，充分發揮各自優勢，加大對人口計生工作新政策、新規定的學習力度，提高管理和計生工作能力，做到工作有人抓、大事小事有人管，使計生服務工作能真正讓村民滿意。
(二)進一步加強宣傳，著力營造良好的計生工作氛圍。堅持把宣傳教育放在首位，深入開展國情、國策和人口計生法律法規政策宣傳，為人口計生工作營造良好的輿論氛圍。要開展多樣性宣傳活動，鄉、村二級聯動，計畫生育宣傳員送資料*上門、計生宣傳欄及時更新以便民眾獲取信息。繼續開展婚育文化陳地建設，在村民中普及“婚育健康”和“預防愛滋病知識”教育，營造宣傳教育大環境，使廣大農民民眾科學了解計生保健知識，提高村民生活質量，也使育齡人群提高生育保健意識。深化政策服務，進一步完善計生利益導向機制，形成正確的輿論導向。
(三)進一步突出重點破解難題，大力提高計生工作水平。要切實加強孕前管理，全力抓好一年三次的“雙查”服務和四術及遺留掃尾工作，全面落實包片領導、幹部責任制和村黨員幹部、村計生管理員、流動協管員的工作責任。加大對外出流動人口寄回的“雙查”單的核查力度。要切實抓好長效節育措施的落實。要對計畫懷孕對象做到早發現、*早落實，確保補救措施落實。要高度重視出生人口性別比綜合治理，加強二胎生育全過程的服務與管理。加大流動人口管理力度，動態掌握外出流動人口的底數和去向，積極聯繫現居地政府，做好委託管理和雙向服務工作，杜絕管理漏洞。
(四)堅持依法行政，著力提升計生執法管理水平。要進一步提升我鄉人口計生工作依法管理水平。堅持依法行政，公開、公平，切實維護社會公平和民眾的合法權益。要進一步加大執法力度。對違法生育對象，及時調查取證，發現一例，徵收一例，並儘快足額徵收到位。強化社會制約和監督。
(五)進一步加強隊伍建設，切實提升計生工作者的素質能力。要加大培訓力度，認真抓好村級計生幹部業務知識的學習培訓，*抓好計生幹部的計生法律法規培訓，提高國策意識和業務水平。在搞好業務培訓的基礎上，加強計生隊伍作風建設，大力弘揚愛崗敬業、忠於職責、依法行政、廉潔自律精神，樹立計畫生育工作在人民民眾中的良好形象。
在新的一年裡，我鄉計生服務站將擴大工作思路，提高全鄉民眾對計生工作的滿意度。實踐是檢驗理論的尺子，要在提供優質服務的同時，以廣大育齡民眾的切實需要為出發點，以人為本地搞好計畫生育工作，為20xx年的計生工作交上一份滿意的答卷。