2023企業合伙人協定書 篇1
甲方：
乙方：____，身份證號：____________________
就上海____建築規劃設計有限公司（下稱“公司”或“____建築”）現全體股東擬吸納乙方作為____建築的合伙人事宜，經協定各方充分協商，達成以下協定：
第一章聲明和保證
第一條甲聲明和保證
甲方是按照中國法律合法組建併合法存續的法人，公司註冊資本金為200萬元人民幣，甲方簽訂和履行本契約已取得一切必要的批准。
甲方保證乙方已具備甲方“乙方”準入條件，一旦本協定生效後，甲方將按照法律規定和內部管理程式辦理相關手續事宜，使得本協定能夠有效履行。
第二條乙方聲明和保證
乙方具有中國國籍，且依據中國法律規定為完全民事行為能力的自然人。一旦本協定生效後，乙方須在甲方從事全職工作，必要時與甲方建立全職的勞動關係，並承諾不得從事與甲方相競爭的業務活動。
第三條違反聲明與保證的賠償
甲、乙方如違反上述聲明和保證，給其他方造成損失的，將賠償其他方損失。
第二章分紅
第四條分紅數額
甲方股東會根據年度經營情況，在年度可分配利潤中提取___%作為現金獎勵。即獎勵基金計提總額為____元（人民幣）。
乙方以其年度個人產值為依據參與分紅，其分紅數額為____元（人民幣）。
第五條兌現安排
乙方所獲當年分紅須分別以60%、40%的比例分兩年兌現。
第三章特殊福利
第六條福利項目及金額
除法定節假日外，乙方該經營年度享有7天時間可用於參加公司組織的休假、旅遊、培訓等活動。
活動相關費用由公司列支，人均福利開支上限為20000元（人民幣）。
第七條權利保留
休假及進修活動的時間、次數及具體安排結合公司的經營狀況進行確定。由於公司經營情況及業務需要等因素，導致乙方該經營年度實際享受福利時間及福利開支數額未達到規定上限的，可累計至下一經營年度進行兌現；實際福利開支與規定上限的差額部分禁止以現金形式進行結算。
第四章權利及義務
第八條乙方將享受的權利
（一）享有甲方的分紅權；在了解公司年度分紅的總量情況後，獲得相應的年度分紅；
（二）定期參與甲方組織的帶薪休假、考察性旅遊及進修培訓等活動；
（三）受公司股東會或經營班子委託，擔任公司中層或以上管理職務，參與公司管理；
（四）在開展業務或其他需要場合，顯示其“合伙人”身份（包括名片、個人簡歷等）；在公司宣傳資料如網站上等公布。
第九條乙方須履行的義務
本協定第八條約定的轉讓，只在以下所有條件成就時生效：
（一）自簽訂本起，乙方在甲方從事專職工作，不得在其他公司兼職，且不得從事與甲方相競爭的業務活動；
（二）乙方遵守甲方的規章制度，不得從事直接或間接或變相損害或可能；失甲方利益的活動。
如果乙方違反前款約定，則本協定第八條約定的相關權利將不予生效。
第十條相關變動及調整
（一）在以下情況下，乙方在本年度可繼續享有其合伙人範圍內的分紅及福利性激勵：
1、乙方因職位變動到股東單位任職而退出；
2、乙方因退休而離職；
3、經全體股東認定，乙方由於公司安排或工作需要造成暫時離職；
4、經全體股東認定，激勵對象因工傷喪失勞動能力而離職。
（二）在以下情況下，乙方在本年度的分紅及福利性激勵暫停發放：
1、乙方因不能勝任崗位工作、考核不合格、觸犯法律、違反執業道德、泄露公司機密、失職或瀆職等行為損害公司利益或聲譽而導致的職務變更，或因前列原因導致公司解除與激勵對象勞動關係；
2、乙方因辭職、公司裁員而離職；
3、乙方由於個人原因造成暫時離職；
4、乙方非因工傷喪失勞動能力而離職；
5、激勵對象死亡（或宣告死亡的）。
（三）其它未說明的情況由公司股東會認定，並確定其處理方式。
第五章其他
第十一條保密
本協定各方有義務保守因本協定而獲得的協定其他方以及甲方的商業秘密，且不得利用這些商業秘密直接或間接或變相從事經營活動。
第十二條違約責任
本協定正式簽訂後，任何一方不履行或不完全履行本協定約定條款的，即構成違約。違約方應當負責賠償其違約行為給守約方造成的一切直接經濟損失。
任何一方違約時，守約方有權要求違約方繼續履行本協定。
第十三條補充協定
本協定未盡事宜，由各方簽訂補充協定。
第十四條適用的法律及爭議的解決
本協定適用中華人民共和國的法律。
凡因履行本協定所發生的或與本協定有關的一切爭議雙方應當通過友好協商解決；如協商不成，任何一方都應當向本協定簽訂地法院提起訴訟。
第十五條生效和其他
本協定由各方簽字後生效。
本協定於____年___月___日簽訂於上海市長寧區淮海西路______號B區室。
本協定一式四份，甲方三份、乙方一份。
甲方：
乙方：
時間：
2023企業合伙人協定書 篇2
甲(姓名)：______________
乙(姓名)：______________
丙(姓名)：______________
各方共同經營位於________________的字號________的店鋪，經營範圍為：________，法定代表人為________，________系該店鋪的________。
在平等，自願、互利協商一致的基礎上達成以下協定。
第一條甲乙丙_____方自願合夥經營理髮店，總投資為______________萬元。
甲(姓名)：____________;出資金額_____________元，占投資總額的______%。
乙(姓名)：____________;出資金額_____________元，占投資總額的______%。
丙(姓名)：____________;出資金額_____________元，占投資總額的______%。
本合夥出資總計人民幣____________元。合夥期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合夥終止後，各合伙人的出資仍為個人所有，至時予以返還。
第二條入伙、退夥，出資的轉讓
1、入伙：
①需承認本契約;
②需經全體合伙人同意;
③執行契約規定的權利義務。
2、退夥：
①需有正當理由方可退夥在不給合夥企業事務執行造成不利影響的情況下，可以退夥;
②不得在合夥不利時退夥;
③退夥需提前_____個月告知其他合伙人並經全體合伙人同意;
④退夥後以退夥時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以金錢結算;
⑤未經契約人同意而自行退夥給合夥造成損失的，應進行賠償。
3、出資的轉讓：允許合伙人轉讓自己的出資。轉讓時合伙人有優先受讓權，如轉讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對待，否則以退夥對待轉讓人。
第三條合夥負責人及其他合伙人的權利
1、____________為合夥負責人。其許可權是：
①決定經營管理方針，對合夥事業進行日常管理;
②購進常用貨物;
③支付合夥債務;
④____________。
2、其他合伙人的權利：
①參與合夥事務的`管理;
②聽取合夥負責人開展業務情況的報告;檢查合夥賬冊及經營情況;
③共同決定合夥重大事項。
第四條每年______月______日為分紅日，同時召開股東會議每月營利(總業績)扣除所有應支出後，再扣除行政管理費、折舊提攤費(以______年為計算準則，作為裝修及硬體設備更新之用)，是為當月純利潤。紅利按每月純利潤之金額分配。卡X在未消費前，不列入每月業績賬，由公司保管保存，以維護顧客信用。每月財務，由甲方保管，乙方監管，每月核算簽字後，分紅。
第五條合夥_____方共同經營、共擔風險，共負盈虧。企業盈餘按照各自的投資比例分配。企業債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務後，另一方應當按比例在向對方清償自己負擔的部分。
本合夥企業經營期限為______年。如果需要延長期限的，在期滿前_______個月辦理有關手續。
第六條他人可以入伙，但須經甲乙丙_____方同意，並辦理增加出資額的手續和訂立補充協定。補充協定與本協定具有同等效力。
第七條合伙人之間如發生糾紛，應共同協商，本著有利於合夥事業發展的原則予以解決。如協商不成，可以訴諸法院。出現下列事項，合夥終止：
(一)合夥期滿;
(二)合夥_____方協商同意;
(三)合夥經營的事業已經完成;
(四)其他法律規定的情況。
如有任何一方不履行協定，應承擔總投資______%的違約金。
第八條各股東決不允許私自動用店裡吧檯的營業額，這個要與收銀員講好，收銀員要注意吧檯少了錢收銀員要負責。
第九條以上契約若有修正，按甲、乙丙_____方同意後更正之。本協定未盡事宜，_____方可以補充規定，補充協定與本協定有同等效力。
第十條本協定一式_______份，合伙人各______份。本協定自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。
合伙人：______(簽字或蓋章)
簽約日：_______年____月___日
2023企業合伙人協定書 篇3
甲方：
乙方：
第一章合夥介紹
第一條為了規範合夥企業的行為，合夥企業協定保護合夥企業和合作夥伴的合法權利和利益的《合夥企業法》、《中華人民共和國有關法律、法規的規定，結合目前的實際情況是這樣的夥伴關係，制定本協定。
第二條家族的姓和夥伴。
第三條企業依照法律規定_______________以及工商行政管理機關登記，領取營業執照，取得合法經營資格。合夥企業的經營期限（國）年。
第四條QiYeMing稱為：______________企業棲息。
第五條本企業共同出資，由全體合伙人的夥伴關係，共享收益、風險、合夥企業承擔無限連帶債務的非營利組織。
第二章合夥的目的和經營範圍
第六條合夥企業的目的、宗旨：一起工作，合夥企業協定共同經營，互利互惠。
經營範圍：
第三章路、金額、期限資本利潤分紅，方法
第八條各合作夥伴貢獻的模式和金額
（1）（國）出資方式，像往常一樣（或實際的）]貨幣出資，為人民幣（國）元，占（國）%。
（2）（國）出資，為人民幣（國）元，占（國）%。
第九條各合伙人應當在這裡簽署了協定，註冊申請依照前條規定，約定的金額前各自的出資比例全額付清。
第十條合夥企業的利潤和虧損，投資的比例，由合伙人依照各自的分布與分享。
第四章合夥事務的執行
第十一條合伙人共同委託執行合夥企業事務，合夥企業事務，對外代表合夥企業。該企業委託執行合夥企業事務。
第十二條為執行合夥企業事務由出資人對事務執行人、大其他合伙人不執行合夥企業事務。
第十三條不要有權監督執行事務的合伙人執行事務合伙人，合夥企業協定檢查其執行合夥企業事務和合夥企業的管理現狀和財務狀況，有權查閱書籍。
第十四條合夥企業的證明問題必須經全體合伙人同意
（1）處分合夥物業；
（2）改變合夥企業名稱；
（3）轉讓或者地方知識合夥企業的財產和其他財產權利；
（4）向企業登記機關申請變更登記手續；
（5）合夥企業名稱為他人提供擔保；
（6）被任命為合伙人以外的人合夥企業管理人才；
（7）新合伙人入伙和合伙人退夥；
（8）執行合夥企業事務的合作夥伴；
（9）夥伴增加對合夥企業的出資，用於擴大經營規模或損失。
第五章入學通知書和夥伴關係
第十五條入學
（1）入學，新緊密的夥伴關係，應當經全體合伙人同意，並簽訂書面入伙協定；
（2）新合伙人入伙合夥企業應當享有平等的權利，承擔同等責任；
（3）為新合伙人入伙前合夥企業的債務承擔連帶責任。
第 6條的夥伴關係。下列情況之一的合夥企業協定，合伙人可以合作夥伴關係
（1）合夥協定期滿的業務；
（2）經全體合伙人同意撤回；
（3）合夥企業很難繼續出現的由於合夥企業；
（4）其他合伙人嚴重違反合夥協定約定的義務。
第十七條退夥人對其退夥前已發生的合夥企業債務，與其他合伙人承擔連帶責任。
第十八條有下列情形之一的，經其他合伙人一致同意，可以決議將其除名
（1）未履行出資義務；
（2）故意或者重大過失給合夥企業造成損失的；
（3）執行合夥企業事務的'時候不公平的行為。
第十九條合夥企業由於撤軍，約瑟，合夥協定約定的變化和發生改變或登記事項應當重新登記，於作出變更決定或者發生變更、之日起 5日內向企業登記機關辦理有關登記手續。
第六章合夥企業解散和清算
第二十條合夥企業如有下列情形之一者會被取消
（1）合夥協定約定的期限屆滿，合夥企業協定業務合作夥伴將不會繼續經營；
（2）全體合伙人決定解除；
（3）合作夥伴有不有法定人數；
（4）合夥協定的目的已經實現或不能實現的夥伴關係；
（5）吊銷營業執照，依照法律規定；
（6）法律、行政法規的規定辦理解散的夥伴還有另一個原因。
第二十一條合夥企業解散後由全體合伙人決定在 9日，合作夥伴或指定為清算、或第三人的，並通知和公告債權人
第二十二條清算結算後，應當編制清算報告，經全體合伙人簽署後 5天內，企業登記機關報送清算報告，辦理註銷登記的夥伴關係。
第7章的違約責任合伙人爭議及解決方案
第二十三條合伙人退夥，沒有違反合夥協定應當賠償由此給其他個體幫派的損失。
第二十四條合伙人違反合夥協定，不履行出資義務，經其他合伙人一致同意，該決議將代言費。
第25條執行合夥企業事務本協定雙方必須經全體合伙人同意，擅自始得執行的事務處理，給合夥企業或者其他合伙人造成損失的，應當承擔賠償責任。
第二十六條合伙人執行合夥企業事務沒有事務執行權未經批准，由合夥企業或者其他合伙人的損失的，應當承擔賠償責任
第二十七條夥伴履行合夥協定的，合夥企業協定合伙人協商或者調解解決。協商、調解不成的，可以向人民法院提起訴訟。
第7章的話
第28條本簽署了一項協定，由全體合伙人在企業註冊後生效。
第二十九條本協定一式三份，合伙人的拷貝，工商局一份。
甲方：
乙方：
簽訂日期：