四、認真貫徹執行黨的民眾工作路線，不斷加強和改進企業黨的工作作風建設 “三個代表”重要思想的出發點、歸宿點就是要始終代表中國最廣大人民民眾的根本利益。為此，國企領導幹部在改革的進程中要在工作中密切聯繫民眾，用民眾高興不高興、滿意不滿意、贊成不贊成作為檢驗我們一切工作的標準。 要體察民情，了解民意，切實解決好關係民眾利益的突出問題，要想民眾之所想，急民眾之所急，為民眾謀好利益。要改進領導方式和工作方法，減少文山會海，減少不必要的應酬。建立健全聯繫民眾的制度，改進幹部考核標準和方法，大興調查研究之風，通過深入細緻地調查研究，力求做到講真話、報實情、辦實事、求實效，特別要把抓
落實作為推進各項工作的關鍵環節，努力形成真抓實幹、狠抓落實、注重實效的工作作風。 當前，在工作作風方面民眾反映最強烈的有兩大問題，一是形式主義，二是官僚主義。這必須引起我們各級黨組織的高度重視，必須痛下決心把這兩股歪風煞住，越快越好。我們做工作，需要有一種形式，但不能搞形式主義。搞形式主義，要害是只圖虛名，不務實效。比如，我們有的幹部做工作，不去認真執行公司精神，也不去了解下情，習慣於做表面文章，喊口號；有的沉湎於文山會海、應付上級應付民眾；有的只說空話套話，不乾實事；有的則報喜不報憂，掩蓋矛盾和問題，以致釀成惡果。最近發生的集體工群體性上訪事件，其中一個重要原因，就是由於工作不落實、不紮實、不切實。這種風氣如果不糾正，不僅會導致黨的路線方針政策和公司黨政改革措施無法落實，而且必然會出亂子，甚至出大亂子。 官僚主義作風，要害是脫離民眾。在一些單位和部門，有的幹部無所用心，嚴重脫離民眾，引起了民眾的強烈不滿。對官僚主義作風，我們要認識它的危害性，而且要深刻認識它產生的根源。官僚主義，在很大程度上源於我國封建社會形成的“官本位”意識。所謂“官本位”，就是“以官為本”，一切為了做官，有了官位，就什麼東西都有了，“一人得道，雞犬升天”。這種“官本位”意識，流傳了幾千年，至今在我國社會生活中仍然有著很深的影響。一些共產黨員和黨領導幹部，也自覺不自學會做了這種“官本位”意識的俘虜，於是跑官、買官的現象出來了；弄虛作假，虛報浮誇，騙取榮譽和職位的現象出來了；明哲保身，不思進取，但求無過，一切為了保官的現象出來了；以權謀私的現象出來了。“官本位”意識的要害之大，有目共睹。因此，對於歷史上遺留下來的“官本位”意識，我們必須狠狠批判和堅決破除。 “實幹興邦，空談誤國”。各級領導幹部必須時時處處堅持重實際、說實話、務實事、求實效，必須大力發揚腳踏實地、埋頭苦幹的工作作風，狠煞形式主義、官僚主義的歪風。都要努力結合自己的工作實際創造性地做好工作，想民眾之所慮，急民眾之所難，謀民眾之所求，扎紮實實地解決好關係改革發展穩定全局和影響民眾生產生活的各種緊迫問題，以改進工作作風的實際行動取信於民。
五、認真貫徹執行黨的民眾工作路線，不斷加強和改進企業黨的領導作風建設 領導作風是領導幹部在領導實踐中表現出來的態度、行為、風格和方式方法，其實質是實踐三個代表的意識問題、能力問題、水平問題。它是思想作風、學風、工作作風、生活作風在領導幹部身上的綜合反映，在領導實踐中的具體體現。領導作風建設的水平在一定程度上決定著其他作風建設的水平，也體現著其他作風建設的成果。新時期的領導作風，既要繼承優良傳統，又要反映時代要求、體現時代精神，適應四個多樣化的新形勢和辦公條件日趨自動化的新情況。 加強和改進領導作風，各級幹部必須做到毫不動搖地堅持黨的民眾路線，正確認識和使用手中的權力，滿腔熱情地做好民眾工作，真心誠意地為民眾辦實事、辦好事。而要加強黨同職工民眾的聯繫就要做到兩個正確對待。首先，正確對待自己。人貴有自知之明。一個人本事再大，也不可能全知全能。離開集體的努力，同志的幫助，任何個人都不可能單槍匹馬闖天下而獲得成功。因此，領導幹部必須擺正自己在集體中的位置，樹立起謙虛謹慎、不驕不躁的作風，做職工民眾的貼心人。其次，正確對待民眾。人民民眾是創造人類歷史的真正英雄，生機勃勃的社會主義事業更是人民民眾自己的創造性實踐活動。一切為了民眾，一切依靠民眾，從民眾中來，到民眾中去，是我黨的優良傳統，也是黨的民眾路線在領導作風中的具體運用和體現。江澤民同志經常講，人心向背是決定一個政黨、一個政權興衰的根本因素。敵對勢力要從外部搞垮我們黨是不容易的，真正可怕的是脫離民眾，自己毀了自己。所以，每一個領導幹部都要時刻牢記黨的宗旨，按照三個代表的要求，努力深入實際，深入民眾，虛心向民眾學習，扎紮實實地為民眾辦實事、謀實利、建實功，切實形成符合黨的要求並受廣大人民民眾所歡迎的領導作風。
六、認真貫徹執行黨的民眾工作路線，不斷加強和改進企業領導幹部生活作風建設 領導幹部生活作風不是小事，它是領導幹部人格形象的重要體現，是衡量領導幹部威信的重要標準，也是影響幹群關係的重要因素。艱苦奮鬥，清正廉潔，淡泊名利，一身正氣，是激勵人心的無聲力量，能夠形成強大的凝聚力、向心力和戰鬥力。 立黨為公，執政為民，是黨的性質和宗旨決定的。清正廉潔、勤政為民既是每個黨員領導幹部必備的素質，也是其安身立命的根本。因此，我們的黨員幹部一定要以“三個代表”的要求為指導，自覺地加強黨性鍛鍊，樹立正確的權力觀、地位觀、功名觀，抵制各種腐朽思想的侵蝕，做艱苦奮鬥、廉潔奉公的表率，追求積極向上的生活情趣，永葆共產黨人的本色。從點滴之處做起，管好自己。要過好權力關、名位關，要忍得住寂寞；要知道權力是人民賦予的，要一心為公，一心為民，不要以權謀私；要過好金錢關，要能耐得住清貧；要過好情色關、人情關，要能受得住透惑；要管好自己的口、眼、手、腿、心，不要亂吃亂喝亂說；不要看花了眼，迷失了方向；不要亂拿亂用，巧取豪奪，不要偏聽偏信，不要有所偏倚，要始終把人民的利益放在首位。要提高認識，主動接受監督；要擺正位置，勇於接受監督；要加強黨性鍛鍊，樂於接受監督。要永做心繫人民的公僕，永葆共產黨員的政治本色，養成良好的生活作風。 抓黨的作風建設，出發點和落腳點都要歸結到始終代表最廣大人民的根本利益上來，歸結到立黨為公、執政為民上來，歸結到關心民眾疾苦、全心全意為人民服務上來。 黨的作風建設既是一項長期而艱巨的任務，又是一項現實而緊迫的工作。既非一日之功，又非一蹴而就，而需要我們身體力行，持久作戰，知難而進，真抓實幹，需要我們向實踐學習，向民眾學習，不斷改進執政方式和領導方式，不斷推進制度建設，把黨的思想作風、學風、工作作風、領導作風和幹部生活作風建設提高到一個新的水平。 “且持夢筆書奇景，日破雲濤萬里紅”。作風問題的實質是領導幹部與人民民眾的關係問題，對人民民眾的態度問題。現在我們黨的路線、方針、政策是正確的，人民民眾是擁護的。只要我們認真學習貫徹江澤民總書記的重要講話，按照“三個代表”要求，全面推進黨的作風建設就一定能夠譜寫出無愧於時代、無愧於人民的壯麗篇章，就一定能夠鑄造國企發展新的輝煌