護意識。
五、認真抓好水政執法工作。
XX年，我們堅持以水土保持、河道管護、水資源管理為重點，依法行政，嚴格執法，狠抓水行政審批、水行政執法和水事違法案件查處，共審批辦理河道管理範圍內建築許可證9件、河道采砂許可證1件、取水許可證4件、水土保持許可證10件，徵收水資源費7.62萬元，徵收河道有償使用管理費1.26萬元，徵收水土保持設施補償費72.02萬元；並依法查處和嚴厲打擊各類水事違法案件25件（河道案件20件，水保案件5件），切實維護了良好的水事環境。與此同時，在全縣範圍內，組織開展了以“轉變用水觀念，創新發展模式”為主題的第十四屆“世界水日”和第十九屆“中國水周”系列宣傳活動，進一步增強了全縣人民的水法制觀念。
六、認真抓好水產漁政工作。
XX年，我們重點抓好了春季禁漁保護、水產品質量安全檢疫、水產品苗種調運、水產養殖病害防治、漁業水域污染整治、水上漁船安全生產，以及漁業法律法規宣傳、漁政案件查處等漁政監督管理執法工作，維護了良好的漁業生產秩序，加快了全縣漁業發展步伐。今年，全縣完成水產品總產量6600噸，培育苗種62噸，發展稻田養魚面積5.3萬畝、水庫養魚面積1.52萬畝、池塘養魚面積0.35萬畝；開展執法檢查30餘次，處理漁政案件25件，嚴厲打擊了電、毒、炸魚等違法行為，收繳違規漁具172件，檢驗登記船隻27隻，辦理魚苗種經營許可證8件，依法啟動了水生動物防疫檢疫工作。
七、繼續抓好地方電力生產管理。今年1至11月，我縣地方電力完成發電量1674萬千瓦時、供電量11870萬千瓦時、售電量10506萬千瓦時，完成工業總產值6312萬元，實現利稅360萬元，完成農網還貸款45萬元，完成國債投資877萬元。在工作中，我局一是加大了對地方電力行業的管理指導力度，按照省地電集團的總體要求努力推進地方電力體制改革；二是狠抓了發、供、用電安全管理，進一步完善了地電企業安全生產目標管理體系，組織開展了電力安全生產大檢查；三是繼續抓好地電企業文明服務示範單位和優質服務示範視窗創建工作；四是狠抓水力發電工程技改，完成了黃泉洞水力發電站技改擴能工程（發電能力由3×100kw提升為2×200kw），現已投入正常運行；五是認真實施農網完善工程，完成工程投資1446萬元，進一步提高了農村供電用電安全保障能力。
八、積極抓好向上爭取項目和資金工作
XX年，我局向上爭取水利項目資金總計1874.19萬元，現已到位1481.19萬元（其中：廖家溝水庫病險整治資金40萬元，特大抗旱資金30萬元，蘇家沖水庫渠道整治資金10萬元，人飲抗旱應急資金80萬元，第二批農村安全飲水項目資金130萬元，農業綜合開發水土保持工程資金224.19萬元，寶石橋水庫渠系配套資金80萬元，城網建設與改造工程資金637萬元，農網完善工程資金250萬元），預計年底到位393萬元（其中：寶石橋水庫溢洪道水毀整治工程資金300萬元，第二批農村安全飲水項目待安排資金78萬元，團結水庫病險整治資金15萬元）。
九、依法行政，嚴格管理，努力抓好水利行業自身建設和幹部隊伍建設。
1、進一步加強了領導班子和幹部隊伍建設。一是按照“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發展”的要求抓好領導班子建設，召開了領導班子專題民主生活會，堅持開展了批評與自我批評和談心交心活動，進一步細化完善了班子成員的工作分工，特別是“一把手”帶頭堅持了民主集中制原則，增強了領導班子的親合力、凝聚力和戰鬥力；二是以加強幹部職工的學習教育監督管理和深化幹部人事制度改革為重點，推行了事業單位聘用制改革工作，嚴格控制了機關事業單位人員增長，堅決杜絕了違規進人，使水利幹部隊伍建設得到了進一步加強；三是以認真開展慶祝建黨85周年“七個一”慶祝活動和黨員示範行動為載體，切實加強黨的基層組織建設。
2、進一步加強了黨風廉政建設和反腐敗工作。認真落實和嚴格執行了黨風廉政建設責任制，在廣大黨員幹部職工中深入開展了黨風黨紀教育和警示教育，認真開展了“四項清理”工作，切實增強了廣大黨員幹部的廉潔自律意識，本單位、本系統全年沒有出現一起違法違紀案件；同時，狠抓反腐倡廉工作，嚴格推行了局黨政領導幹部述職素廉報告和民主評議制度，以及水利工程建設公開招投標制，禁止了利用公款大吃大喝等鋪張浪費行為，並通過開展民主評議政風行風活動促使了全系統風行的進一步好轉，狠剎“四股歪風”取得明顯成效。
3、進一步加強了宣傳思想工作。一是堅持了以十六大精神、科學發展觀、黨的先進性建設、構建和諧社會和節約型社會、懲治和預防腐敗實施綱要等為重點的局黨組中心組學習和幹部理論學習，做到了制度化、規範化、經常化；二是加強了機關思想政治工作，局黨政一班人堅持帶領廣大幹部職工，認真學習“三個代表”重要思想和黨的路線、方針、政策，及時深入地貫徹縣委、縣政府的重大決策和工作部署，將廣大幹部職工的思想和行動統一到了加快開江跨越式發展上來；三是加強了機關精神文明建設，切實健全了機關組織紀律、工作紀律和財經紀律，狠抓了幹部職工的理想信念、職業道德和“五講四美”學習教育，扎紮實實地開展了機關作風建設集中整頓活動，重點在制度建設、強化管理、規範行為上下功夫，注重抓好了局機關部分職工不重學習、不思進取、作風漂浮、服務不力、組織紀律鬆散、自律意識不強等問題的解決，在全局幹部職工中形成了廉潔、務實、文明、為民的機關作風，保持了縣級文明單位和市級衛生單位稱號。