2010年區建設工作總結

2、今年是事業單位收入分配製度改革實施之年,工改涉及到職工的切身利益,政策性強,情況複雜。我們在對工改檔案進行認真學習的基礎上,仔細做好各項基礎工作,反覆核對後上報,首輪調資工作於4月底完成審批並補發到位。下一步的正常晉升工作也已完成,等待上級審批後執行。

3、根據有關部門的檔案規定,認真做好新一輪養老保險、失業保險的基數測算、資料核對工作,按時完成上報。同時認真做好勞動和社會保障證的年檢、變更和社會保險登記證的辦理工作。

4、及時完成春節、元宵節、勞動節、端午節等節日以及夏季勞保、高溫費等福利費、福利品採購和發放工作。

5、做好財務管理工作,完成收支分類帳目,及時、準確地反映財務信息,為領導提供決策依據。積極與結算中心聯絡,及時做好報帳工作。做好財務核算,及時收取和撥付相關工程款、養護經費和專項資金。上半年共收取虎踞路、中山北路、新模範馬路、捷運等改造工程款279.4萬元,撥付養護經費1255萬元,專項資金527.68萬元。

6、嚴格按區財政局、區物價局的規定,做好預算外行政收費工作,並配合建設局完成了XX年度物價收費許可證的年檢工作,獲得滿分。

7、積極做好宣傳工作,努力擴大單位知名度,及時通報養護、監管信息,上半年完成信息16篇,其中4篇被《鼓樓信息》錄用,6篇被市平台網站錄用。同時,為更好地展示我們的工作成果,年初還積極與廣告公司聯繫,精選了部分XX年街巷出新前後的對比照片,配以文字,設計製作了1000份宣傳折頁,在與兄弟單位及外省市相關單位交流中都起到了較好的宣傳作用。

四、大力開展民眾綠化

1、採用多種形式,廣泛宣傳發動

今年,我們以創建綠模城為切入點,採用多種形式,廣泛宣傳發動,營造全民參與共創綠模城的氛圍。

植樹節前夕,區委書記鮑永安帶領區委、區人大、區政府、區政協領導及區江東新區管委會、區建設局、江東街道辦事處的部分機關幹部,來到江東新區龍騰街參加義務植樹勞動。共種植法桐大苗70餘株。

3月10日下午,區綠化委員會、區建設局、湖南路街道、區市政設施綜合養護管理所、萬榮公司、鼓樓公園、烏龍潭公園等單位在山西路廣場舉辦了“你我共參與,創建綠模城。”的宣傳諮詢活動,宣傳“綠色南京,生態鼓樓” 建設成就,近年來開展全民義務植樹運動成果展示,城市綠化、義務植樹科學知識、政策法規宣傳等。還進行了認建認養綠化報名,腰鼓隊文藝表演活動,發放了宣傳紙杯、雨傘、屋頂綠化手冊等宣傳品,答題贈花600餘盆,現場氣氛熱烈,民眾參與踴躍,互動頻繁,贈品供不應求。

爭創全國綠化模範城市,不僅是政府部門的中心任務,更是全體人民的共同心愿,鼓樓區的市民紛紛行動起來,參與創建。街道成立或調整地區綠化協會,在轄區中心進行宣傳諮詢。社區出黑板報、宣傳欄、寫標語,充實綠化環保志願者隊伍,簽定認建認養協定,居民們或報名植樹賞綠,或給花卉盆景鬆土,或清掃

綠地的枯枝落葉。為表示參與創建的決心湖南街道辦事處的幹部、城管隊員,在“創建綠化模範城市,建設東部城市綠色中心”的條幅上莊嚴地簽下了自己的名字,條幅在山西路廣場,在丁家橋、高雲嶺、五條巷、湖北路、大方巷等社區輪流傳遞,各界居民們扶老攜幼紛紛在條幅上籤名。

為把創建綠模城活動推向基層,4月13日下午,在鼓樓區莫愁街道鳳凰新村社區,區信訪局的黨員領導、區綠委辦的黨員和社區黨支部的全體黨員積極分子聯合舉辦了“黨員義務奉獻日”活動。活動中,全體同志在寫有“創建綠化模範城市,建設東部城市綠色中心”的橫幅上籤下了自己的名字,表達了為人民服務,參與創建綠化模範城市的信心和決心。60名黨員和積極分子,

在綠委辦同志的技術指導下,修剪花灌木、球形樹、綠籬,清理綠地內的枯枝落葉、垃圾雜物,不怕髒、不怕累幹得熱火朝天,每個人臉上都掛滿了汗水,得到了民眾的稱讚和好評。此次活動共修剪花灌木30株、球形樹4株、綠籬70米、清理綠地等衛生1500平方米,清運垃圾3車。

2、重點工程,有序推進

今年老城增綠共有七塊綠地,其中鼓樓街1200平方米已完成。南祖師庵5600平方米已完成一期綠化工程,二期將增加大樹,亮化燈光設施,休閒坐凳,管理用房等。八字山公園建設已經基本完成,5月份對遊人開放。中央門綠地6100平方米,也以已建成開放。晚市綠地,福建路綠地,察哈爾路西延北側綠地正在辦理審批手續。江東新區完成新增綠地4332平方米,大樹種植204株。烏龍潭公園綜合整治,正在緊鑼密鼓地進行,舊鎖龍橋拆除,新鎖龍橋主體基本完工,污水截流工程正在有序推進,西大門出新方案正在細化。垂直綠化種植雲南黃馨、爬滕薔薇、爬牆虎計7210株。屋頂綠化今年計畫建設10000平方米,重點在鼓樓廣場和電視塔周圍,現已完成選點調查,方案設計和概算。

二、存在問題

1、養護標準不高,缺乏亮點

市政、綠化養護還不夠精緻,標準還不夠高;遊園綠地亮點不突出,損綠毀綠現象比較突出。對市政設施綜合管理還缺乏更科學更先進的管理方法,管理水平還有待於進一步提高。