2025年國小教務處學期工作計畫範文

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇1

一、指導思想:

根據教育和科學技術局20xx秋季年開學工作會議精神、壇廠國小20xx年秋季學校工作安排,壇廠國小20xx—20xx學年度第一學期教學工作計畫為指導,教務處圍繞學校的工作目標和要求,樹立以提高教學質量為第一的目標意識,立足我校教育發展的實際,不斷更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,全面提高教學質量,提出新舉措,開創新局面,力爭新突破,特制定教務處計畫。

二、工作目標:

(一)全面貫徹教育方針、全面推進素質教育,認真執行仁教字[20__]231號檔案精神,嚴格按《XX市義務教育課程計畫》開齊課程,開足課時,加強教學過程管理,強化質量意識,樹立進取觀念,確保壇廠國小教學質量與全市相比,有較大的進步,上一個台階。

(二)加強教學研究,提高教學質量

1、完善上學年度教師教育教學評價工作,兌現獎懲。認真安排好教育教學各項工作,加強內部管理,保證正常的教學秩序。

2、根據市教科局“教學六認真”要求,修改《壇廠鎮教學常規管理辦法》。嚴格按照XX市教育教學考核方案,並根據課程計畫開足開齊課時,按照備課、上課、作業、輔導、檢測、評價等教學環節,制定“教學常規檢查制度”。

3、嚴格教學常規管理,完善各種管理制度,以管理制度規範教師的教學行為,力爭使教學常規要求內化為教師的自覺行為。

4、進行課堂教學有效性研究,最佳化教學過程,加強過程監督,減輕學生課業負擔。

5、按計畫開展競賽活動和課外活動,做到計畫、人員、內容、時間和組織五落實。

6、做好國小六年級教育教學工作的管理,做好期末學生素質檢測工作和教師教育教學評價工作。

7、抓好家長會的召開,為學生醞造良好的學習環境。選派骨幹教師參加省、市、XX市的各種培訓活動或聽課活動。

8、根據新課標的要求,上足、上齊、上好體育課,注重體育與健康相結合,建立完善的衛生體育應急機制,促使學生身心健康發展。要保證學生每天1小時的體育活動時間,養成鍛鍊身體的好習慣。

9、開展優秀作業評比,優秀教案評比等活動,做好“學科教學滲透法制教育”工作,上好《開學第一課》,建立壇廠國小校級課題。

10、抓好“兩室”管理、“繼續教育”工作。

三、主要措施:

(一)堅持規範管理為基礎,提高教學管理精細化水平。

1、嚴格執行課程計畫,開齊上足各門課程,堅決制止課程設定的隨意性和違規行為。上好各類必修課和綜合活動實踐課,杜絕擠占、挪用課程現象。

2、加強規章制度執行力度,重點規範教師課堂教學行為。堅持“制度第一,人文關懷第二”的現代管理思想,在進一步建立健全各項規章制度的基礎上,加大各項制度的執行力度,重點放在規範教師課堂教學行為上。第一組織教師認真學習《壇廠國小教學常規管理細則》,進一步明確教師課堂教學常規要求;第二加強課堂的督查力度,深入推行“日常巡課制度”、“推門聽課制度”,杜絕亂堂、空堂等不正常現象發生。第三強化崗位責任意識,教學工作是學校的中心工作,認真上課是教師的基本要求,必須加強各級管理,做到層層把關,處處落實、環環相扣,即“誰的班級誰負責”、“誰的課堂誰負責”。

3、規範學籍管理,實行電子學籍管理。全面落實義務教育有關規定,嚴格控制輟學率,確保在校生鞏固率達到100%。規範學生的學籍變更管理,實行專人管理。做好電子學籍管理登記工作,建立學生學籍信息電子化管理系統,使學籍管理信息化、科學化、規範化。

4、培養學生良好的學習習慣,促進良好學風的形成。語文學科重點抓好學生課前認真預習、課中專心聽講、課後及時複習、課外廣泛閱讀及做好讀書筆記等習慣;數學學科重點抓好學生使用草稿本、錯題訂正本的好習慣;英語學科重點加強學生的聽力訓練。

5、規範教學資料管理。

教學資料要分門別類進行整理,要能清楚、真實地顯現教學狀況和管理過程。記錄格式要規範。要寫清楚活動時間、地點、參加人員、主持人、記錄人、主要內容,過程記錄要詳實。

(二)圍繞有效教學主題,提升教育教學質量水平。

1、圍繞有效教學主題,落實三個重點環節。

一突出有效備課研究。在抓好教案規範化管理的基礎上,積極探索變“學案”的研究,明確教學目標,把握知識的重難點,設計問題,培養學生運用知識的能力,通過練習及時自查,鞏固學習效果。

二突出有效課堂研究。引導教師努力改進教學方法,本學期將在舉行“同課異構”的課堂探究,讓老師們在課堂教學的樸素、簡單、精細上下功夫,使學生學得主動、學得活潑、學得有效。

三突出有效訓練研究。加強對學生作業與單元過關訓練的有效性的研究,對學生作業與單元過關訓練的批改、反饋和評價,做到“五有五必”,即有練必選、有發必收、有收必改、有錯必糾、有練必評。教師布置和批改作業嚴格執行學校規定,學科單元測試有明確的操作要求和監管措施,語文、數學學科根據教研組進度安排,確定好單元過關測試時間。

在抓好教學管理、教學研究的同時,教務處采每月調研手段加強對學科教學質量的監控;繼續強化培優輔差工作,開學初各班根據學生實際確定培優輔差名單,制定好“培優輔差轉化”計畫。

2、強化隨堂聽課,以常態課來提高課堂教學質量。

教務處實行推門隨堂聽課活動,以強化常態課管理來提高課堂教學質量。。聽課過程中,我們將採用聽、看、查、問等形式進行。“聽”即聽隨堂課,“看”即看教師課堂新課程理念的落實、學生主體參與課堂學習的興趣;“查”即查教師的備課、作業批改;“問”即對學生進行問卷調查,詢問本節課學生知識掌握情況、問學生對教師、對自己的學習評價。教務處認真總結分析每一次調研情況並及時反饋給教師,與學科教師共同探討教學中存在的一些問題,提出一些建設性意見和建議。

3、做好教學質量檢測,強化教育教學質量意識。

各年級各學科均要把好質量關,扎紮實實完成學科教學任務。結合上學期考試情況,教務處要跟蹤分析,對薄弱環節(年級學科)要跟蹤調查指導。

本學年將繼續對語文、數學、英語等學科進行統一時間、統一內容的階段性質量檢測,並認真進行質量分析,找出教學中存在的優缺點,並提出今後改進的措施。

(三)堅持特色強校策略,推進學校教育品牌建設。

1、打造書香校園,營造閱讀氛圍。堅決貫徹“讓讀書成為習慣、讓書香陪伴人生”的讀書理念,努力打造“以讀書促習慣”的閱讀特色,促進學生素質內化,營造校園書香氛圍。堅持開展讀書活動,三至六年級學生每周有40分鐘時間到學校圖館閱讀;同時強化語文教師指導功能,完善班級圖書流動機制,規定各年級學生必讀書目,將課外閱讀落到實處。

2、加強寫字教學管理。本學期我們要規範漢字寫字教學管理,各教師要把寫字當作一種必備技能來要求,教師提高自我寫字水平,注重對學生寫字過程指導,保證寫字教學的實效性。在學生層面,要讓學生養成良好的寫字習慣,寫得規範,寫出美感;對學生的作業要實施兩項評價,一項是針對作業正確情況的評價,一項是針對卷面書寫的評價。在學校層面,我們要求全體教師牢牢樹立“提筆即是示範時”和全體學生“提筆即是練字時”的意識。學校將結合“規範漢字書寫周”舉行寫字競賽,將“練”與“用”有機融合,通過不同形式檢驗教學效果,提高師生寫字積極性。

3、加強英語口語教學,展示英語教學特色。

充分利用孩子語言學習的“最佳期”,加強英語口語教學,要求所有英語師生在課堂上用英語交流,給學生提供良好的英語氛圍,豐富學生的英語知識,陶冶了他們的情操,使小學生對英語喜愛有加,同進注重對學生英語聽說能力的培養,使學生養成敢於大膽開口講英語的習慣。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇2

一、指導思想

注重教師的師德建設,促進教師的專業化發展;加強教學教研工作科學化,規範化管理;有效、全面地推動我校“創名校、樹名師、育名生”工程實施,促進“成功教育”深入開展。

二、工作任務與措施

(一)落實常規制度,深入實施素質教育

1、每學科按要求有具體的備課。精心備好每一節課,備課至少應超前三課時。教案一律書寫,不能列印。

2、各類型的課都要備,如:語文有作文指導、講評,實踐活動等;數學有鞏固練習、整理複習等;綜合學科應有作業布置。

統考科目期中期末有檢測、有試卷分析,試卷分析寫在《學習工作手冊》上(但不計算教學反思篇數),另外還要交一份到學校;非統考學科(術課),各年級按照學科安排教師備課,並有期末測試卷和考查學生成績記載。

3、按要求用心撰寫教學反思,養成課後反思的良好習慣。要求每單元有具體的教學反思,寫在《學習工作手冊》上。

4、教師每學期聽課不少於10節。聽課時要認真作好聽課筆記,把聽課意見或推薦寫在聽課本上,聽課、評課記錄少於100字為無效;用心參加說課、評課等各項教研活動。

(二)強化教學管理,監控教學過程

1、做好教學常規檢查和反饋工作。除平時抽查外,還將進行期中、期末兩次教學常規全面大檢查。全學期評出教師總數的三分之一為教學教研方面優秀教師,評出教師總數的三分之一為作業布置與批改方面優秀教師,其他則為“合格”或“不合格”。

2、進一步加強隨堂、跟蹤聽課及推門聽課。隨堂、跟蹤、推門聽課與教學常規抽查結合起來,聽各學科、各年級的課,了解老師上課、備課、作業批改等狀況,並及時和上課老師交換意見。

3、繼續實行巡崗制度,加強課堂教學巡查,主要檢查課程計畫執行狀況、教學秩序狀況,了解教學常規落實狀況和課堂教學中存在的問題,並相應作出評價,提出要求,不斷規範教師的教學行為。

(三)加強學習方法指導,養成良好習慣

1、用心引導教師將新的教學觀念轉化為教學行為,注重學生的學習方法和學習習慣的培養,切實減輕學生的課業負擔,向課堂四十分鐘要成績。

2、布置作業要精選習題,難易適當,做到有利於學生知識的理解和鞏固,有利於學生主動學習,有利於學生學習成績的提高;班主任要協調好各科作業量;作業布置和批改要及時規範,使用激勵性的批改符號和批語;提倡分層次布置作業。

3、結合“四項活動”要求學生寫好規範字,書寫整潔、規範,養成良好的作業習慣;各班對作業規範書寫進步快的學生(學期初與學期末進行比較)給予表揚和獎勵。

4、任課教師要做好學生課外輔導紀錄;三年級以上學生個人建立作業錯題集;寫好期中、期末考後反思或平時學習體會,逐漸培養學生對學習過程進行反思的習慣。

(四)加強綜合學科教學管理,促進學生全面發展

1、加強對體育、美育、科技、勞動等學科的教學管理,全面提高教學質量。

2、加強地方、校本課程的教學和管理。結合巡課,有效監督,保證各門學科課程完成教學任務;地方、校本課程都要進行期末考查。

3、組織教師編寫校本教材。

4、透過開展興趣小組活動,激發學生的潛能,全面提高學生的素質,努力培養合格加特長的全面發展的學生,爭取在各級各類競賽中取得優異的成績。

5、認真貫徹落實《學生體質健康標準》,切實抓好課間操質量,開展陽光體育活動,促進陽光健身,提高學生身體素質。

6、加強畢業班學生的思想教育工作,開展“我愛母校,難忘恩師”主題活動;加強畢業班教學質量分析和監控,力爭在畢業考試中取得好成績。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇3

一、指導思想:

立足我校教育發展的實際,以素質教育和教育現代化工作為目標,以課程改革為中心,以課堂教學為重點,深入開展教學研究。以科學、規範的管理制度為保障,形式多樣的師生活動為途徑,調動教師工作積極性,激發學生學習興趣,營造和諧、健康、積極向上的校風、班風、學風,為學校整體工作的不斷進步提供最有力的保障。

二、工作要點:

(一)加強教學常規管理。

1、樹立正確的教學觀。

創導全面和諧發展的教學觀,全面落實課程計畫,嚴格按課表上課,按教學進度、備課內容上課,提前進課堂,準時下課,每天按時處理學生的作業,不體罰和變相體罰學生。

開學初對教師的備講批輔等工作提出明確的要求,並在今後的工作中加強檢查與指導,採取集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合、全面檢查與單項抽查相結合、全員檢查與個別抽查相結合的方式,並將檢查結果納入教師工作考評之中。對教師上課情況採取深入班級聽課指導和走廊巡視進行檢查,及時了解我校教師的教學情況。

2、做好教學質量檢測。

強化質量意識。充分認識教育教學質量是辦學的根本、學校發展的生命力。各年級各學科均要把好質量關,扎紮實實完成學科教學任務。注意特長學生的培養,積極組織學生參加各級各類競賽。

3、嚴格抓好學籍管理工作,保證學生轉入轉出有手續。

4、做好畢業班工作。

(二)搞好師資培訓,提高教師隊伍素質

1、進一步加強青年教師培養工作,有目標,有層次,有措施地加強師資隊伍建設,強化學科帶頭人、教學能手爭創意識。加強青年教師的培養力度,使青年教師在教育、教學、班級管理水平有明顯的`提高。發揮骨幹教師的作用,使青年教師儘快成為學校教學第一線的骨幹。

2、抓好教師的業務學習,本學期校本培訓要依託教研組做到:

①自學與集體學習相結合。

②學習與觀看錄像相結合。

③學習與交流心得相結合。

④自己學習與講座指導相結合。同時要注重自我學習,爭創學習型教師和學習型學校。

3、開展走出去,請進來活動。鼓勵教師積極參加國家、省、市、縣級開展的各項培訓工作,回來後上好匯報課,並談一談自己的學習體會,使一人學習,大家受益。

4、師徒結對工作繼續開展。

5、書寫教學反思(上交紙質稿同時發表部落格上,每月至少一篇)

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇4

一、指導思想:

在上級主管部門指導下,本學期教務處以新課程改革理念實施為重點;以教科研課題研究為先導;以教師隊伍建設為根本,全面提升我校教師業務道德水平;紮實抓好教學工作,強化教學目標與過程管理,力爭大面積提高教育教學質量。

二、主要工作:

(一)加強教研組建設。

加強教研組制度建設,強化教研組長學習,依託教研組開展校本培訓,增強教研組凝聚力。本學期要認真做好校內教師課堂展示活動,促進教師間的交流切磋。努力在校本培訓中充分發揮骨幹教師的示範作用,更好構建教師共同體。

(二)認真抓好教學質量。

經常性進行教學質量督查,引導教師做好教學質量分析,引導教師認真做好後20%學生的提高轉化工作和特長生培養工作,舉行校級教學經驗交流會。

(三)繼續強化教學常規的落實。

教學常規是教學質量保證的根本。教務處將繼續加強各項教學常規的落實,尤其在原有基礎上進一步最佳化上課常規管理、作業常規管理,通過日常巡課深入了解教師課堂教學質量。教務處還將分期檢查教師備課與作業批改等常規的實施情況,突出教學常規的過程性管理。

三、第一學期校本培訓月行事曆。

(一)20xx年xx月xx日。

1、教研組長會議。

教務處。

教研組長。

2、校本培訓計畫解說。

教務處。

全體教師。

(二)20xx年xx月xx日。

1、日常巡課開始。

教務處。

巡課小組。

2、學期教學計畫檢查。

教務處。

教研組長。

(三)20xx年xx月xx日。

撰寫試卷分析報告。

教務處。

全體教師。

(四)20xx年xx月xx日。

各學科集體備課。

備課組長。

全體教師。

(五)20xx年xx月xx日。

學科課堂展示周。

教研組長。

組內教師。

(六)20xx年xx月xx日。

教學常規檢查。

教務處。

教研組長。

(七)20xx年xx月xx日。

學科課堂展示周。

教研組長。

組內教師。

(八)20xx年xx月xx日。

各學科集體備課。

備課組長。

全體教師。

(九)20xx年xx月xx日。

教研組特色活動。

教研組長。

組內教師。

(十)20xx年xx月xx日。

學科課堂展示。

教研組長。

組內教師。

(十一)20xx年xx月xx日。

各學科集體備課。

備課組長。

全體教師。

(十二)20xx年xx月xx日。

教學技能培訓。

教務處。

全體教師。

(十三)20xx年xx月xx日。

教學常規檢查。

教務處。

教研組長。

(十四)20xx年xx月xx日。

校本培訓材料整理。

教務處。

全體教師。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇5

一、指導思想:

以學校“雙為”辦學理念為指導,以“研究、指導、管理、服務”為基本準則,進一步加強與各部門之間的溝通協作,本著“強化教學常規管理、強化教師隊伍建設、強化教學服務意識”的思想,牢固樹立責任意識、質量意識、課程意識、學習意識、創新意識,求真務實,在紮實抓好教師、學生、教育教學三大管理的基礎上,努力最佳化教學管理,強化教學研究,努力追求有效課堂,高效課堂,進一步提高教學質量,全面推進我校的素質教育向縱深方向發展。

二、主要工作及措施安排

(一)加強常規管理,力求紮實

1.常規檢查。教學常規檢查是保證課堂效益的重要手段。本學期,教務處將繼續加強對教學全過程的督管,做到備課、上課、評價、輔導等各方面不出現薄弱環節。教務處將嚴格按照《南昌鐵路二小教學常規》加大教學常規工作的檢查力度,將採取定期檢查和不定期抽查相結合的方法進行監督。

(1)計畫:開學初,各學科教師制訂出科學合理的教學計畫,並以教研組為單位在開學初一周內上交教務處,教務處將審核教研組計畫和教師教學計畫。

(2)備課:備課的質量直接關係到教學質量的提高,備課必須從確定教學目標、分析重難點開始。本學期將進一步強調“任課必備”的要求,部分兼職技能學科可以備簡案(手寫或電子均可),同時五年以內的新教師結合集體備課教案進行手寫備詳案。另外,凡是電子備課的必須在教材上進行添頁式備課或者批註式備課,本學期打算對一些優秀的備課進行展示。

(3)上課:課堂是教學的主陣地,是提高教學質量的關鍵,教學時間和教學紀律是質量的保證。提倡教師在預備鈴響時就能到達班級,和學生共同做好教與學的準備工作。本學期還將進一步加大在室外或專用教室上課班級的整隊與行走的規範與檢查,低年級的任課教師必須親自帶隊和送隊,確保學生在行進過程中的安全。同時,本學期還將致力於“常態下的優質課”實踐與研究。

(4)作業布置和批改:練習與作業布置必須精心設計、精心安排,合理協調各科家庭作業總量。練習和作業要有發必收,有做必批,有批必評,有錯必糾。在作業過程中,注意培養學生良好的作業習慣,相關教研組要組織教師再次學習《南昌鐵路二小作業批改要求》,結合要求,注重對學生的作業格式、漢字(數字)等書寫的指導。

(5)輔導:輔導學生必須因材施教、講求實效,每次輔導都要做好記錄,要建好學困生檔案,學期結束時把學困生檔案上交到教務處存檔。

2.嚴格課程管理。應該說,隨著“五嚴”規定的出台,學校開齊、開足課程已經做到,上足、上好課程基本到位。新的學期還是要加大力度進行督查、監控,確保“上足、上好”課程,規範調課、堅決反對拖堂等行為,確保每天鍛鍊1小時,確保在校不超6小時,確保中高年級家庭作業不超1小時。

本學期將繼續加強學科活動、環境課程的建設,特彆強調綜合實踐課程教學,強化校本課程的落實。

3.加強學籍管理。嚴格按規定履行學生的轉入、轉出、休學、更名、畢業等手續,做到轉入有來源,轉出有去處,休學有原因,更名有依據,畢業有存檔。及時做好學生轉進轉出的登記手續。

(二)強化教學研究,凸顯實效

向課堂四十分鐘要質量、要效益,早已成為學校提高質量的“重頭”。新的學期要切實抓好教學每一個環節,減輕學生負擔,提高課堂效益。課堂教學要“真實、紮實、大氣、靈氣”,從“有效”走向“高效”,本學期教研活動主題:明確目標,凸顯重點,打造高效課堂。

1.教研組活動:

(1)進一步豐富教研活動的形式。努力改進“網路教研”中存在的不足,精心打造“同課異構”、“共磨共研”的教研活動形式,在數學組初步嘗試開展“網路教研團隊”活動。

(2)舉辦“發現課堂”專題研討,並邀請專家參與指導。

(3)實行教研活動自主申報制。對於校級、區級等各級公開課,提前公布活動時間和內容,教師自主申報,學校擇優選用。

2.備課組活動

新的學期將進一步規範集體備課活動,提高集體備課的質量,備課組在計畫中要把每一個單元集體備課的任務落實下來,每次活動做到提前準備,人人參與,並保留好活動原始資料。備課組活動重在教材的分析,共享布置與批改作業的良策,共享輔導學困生的“金點子”。

(三)注重學科調研,提高質量

繼續加強學科教學質量調研,講究調研的觀念、方式、方法,全面調研和專題調研相結合;講究數據的診斷功能,突出有效數據;強化推進率,淡化均分的比較;講究質量分析的形式,全面分析、學科分析和個別薄弱班級學科分析相結合,出台實驗國小質量分析的基本要求和基本模式。通過實實在在的分析,扎紮實實的幫教,充分發揮質量調研的調控、導向、反饋與診斷功能,促進教學質量高位均衡發展。

豐富學校統一調研方式,採用隨堂聽課的隨堂檢測、對比檢測、隨機抽測等多種方式。

(四)豐富學生活動,促進成長

1.推進素質教育離不開藝體科技工作,本學期繼續堅持以“自願參與為前提、興趣愛好為條件、特長培養為重點”的思路,有計畫地建立好科技、藝術、體育、電腦等各種類型的課外活動興趣小組,發動學生踴躍參加,保證活動的時間、空間、師資與內容。

2.舉辦好藝術節、科技節、讀書節、電腦周等活動,鼓勵學生參與、展示,使學校成為真正的童心樂園,讓學生成為真正的主人,時時有表現的機會,處處有表演的舞台,天天有成功的體驗。此外,還要做好學生的身體體質健康數據測試工作和衛生健康教育,控制學生的近視率,關注傳染病的防控工作。

3.繼續“圍繞春節、元宵節辭舊迎新、團圓平安、孝老愛親開展經典誦讀活動。並做好元宵節經典誦讀活動比賽頒獎。

4.開展以中國傳統節日端午節為主題的中華誦讀詩文或中國小教材中出現及推薦的經典古詩詞、傳統意義的儒家文化經典和蒙學讀物(如《三字經》、《論語》等)經典誦讀活動比賽。

5.開展學科活動。抓好特長生的培養,發展學生個性特長。本學期以教研組、年級組為單位開展各學科各年級學生的知識競賽和課外活動,並充分利用學校的宣傳櫥窗、過道等空間宣傳或展示優秀學生及作品。

三、行事例

二月份

1.制定學科教學計畫、教研組備課組的工作計畫

2.教研組長、備課組長例會

3.學校開展元宵節經典誦讀活動比賽,進行元宵節經典誦讀活動比賽表彰大會

三月份

1.畢業班工作專題研討

2.質量檢測

3.教研組長、備課組長例會

4.“發現課堂”教學研討

5.國小國學經典詩文誦的教學研討活動

四月份

1.讀書節活動

2.期中檢測及常規檢查

3.教研組長、備課組長例會

4.國學經典詩文誦的教學觀摩研討活動

五月份

1.學校下達端午節經典誦讀活動通知

各班制定端午節經典誦讀活動比賽的實施方案並開展活動

2.教研組長、備課組長例會

3.質量檢測

六月份

1.學校開展端午節經典誦讀活動比賽,學校進行端午節經典誦讀活動比賽表彰大會

2.期末詞語積累驗收

3.期末總結、複習考試

4.期末常規檢查

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇6

一、加強教學管理和教學研究,進一步深化課堂教學改革

1、夯實課改,積極推進新課標實施進程。作為改革實驗學校,教務處繼續積極認真組織全體教師深入學習新課標理念,體會新課標精神,明確新課標要求,面向全體學生,改變學習方式。課改組全體老師在認真參加教研的基礎上,堅持做到周周有教學反思、月月有教學故事、期期有教學案例,還推選出了高質量的教育故事,教育隨筆參加了區教育局組織的比賽。良好的教研氛圍,提高了教育教學質量。

2、繼續加強教學管理,完善規章制度,強化教學的規範化、制度化、科學化。

加強常規檢查,本學期教務處隨機抽查、集中檢查教師的教案,並進行記錄,對存在的問題進行個別反饋。對學科測驗、作業批改實施掌控並深入到各年級、班級了解情況。全面了解教學情況,不定時檢查教師課堂教學情況,注重教學質量的全過程監控。組織各教研組定期與不定期檢查教學計畫等。

規範學生學習習慣,重點抓好讀書、寫字的正確姿勢,通過開展寫字比賽、作業檢查等方式進行強化。

3、加強教研組、課改組的教研建設。開學初教務處召開教研組長會議,落實任務,明確職責,落實任務,並強調常規工作和重點工作內容相結合。不定期召開各教研組長會,發揮教研組的力量,各教研組及時進行評課,教研氣氛甚為濃厚,加大了教師相互之間聽課的力度,本校教師人人都能完成聽課任務。三大教研組長本學期的工作盡心盡職,比以往更積極主動,效率更高。

二、加強師資隊伍建設,努力建立一支科研型的教師隊伍

教務處特別注意加快以新教師和年青教師的培養為主導的教師業務素質提高進程。提高教學質量的關鍵是提高教師的素質,而提高青年教師的素質則是關鍵的關鍵,為了儘快讓青年教師適應教學工作崗位,並逐步走向規範,對新教師進行課堂的聽課、指導,積極組織青年教師上公開課、觀摩課,給青年教師提供了施展教學才華的舞台和機會。

本學期開展的以“課例為載體,以問題研究為內容”的教學研討課活動,使一大批青年教師脫穎而出。本次教學研討課充分發揮了教研組的作用,以教研組為單位,每組推出兩個有教學特色的老師執教,以集體備課—講課—研討的形式進行。教學研討課,旨在通過關注教師具體的教學實踐和課堂教學的具體環節,解決教師教學當中的實際問題,為教師的專業成長和教學水平的提高搭建了一個平台。整個研討過程,都能感受到大家認真的工作態度,熱烈的研討氛圍。

正因為有了老師們的努力與付出,本期的研討課整體感覺活了很多,學生的表現也越來越精彩。老師把課堂的重心放在了學生如何學方面,調動了許多的教學手段,引導和激發學生的思維,使他們敢說、願說、樂說。正所謂,教無定法,學無定法,但目標只有一個,那就是使學生學有所獲。所以老師們在輕鬆愉快的氛圍中聽到了一節又一節別具特色、風格各異的好課。

同時,我們還認真組織教師參加區教研室舉辦的各類通過培訓教研活動,使我校教師的業務能力有了很大的提高。積極鼓勵教師撰寫教學科研論文和總結。三位老師獲數學競賽優秀輔導員稱號。

三、繼續開展學科競賽活動,積極組織學生參加各級各類競賽

通過一系列活動,開拓了學生的視野,豐富了學生的知識面,提高了學生的綜合素質,養成了學生的創新能力和實踐能力。有多位同學在競賽中獲獎。在第×屆國小“杯”全國數學邀請賽中,我校等同學獲第×屆國小“杯”全國數學邀請賽三等獎。等同學獲賽區一等獎。在××區“小學生講英語故事比賽”活動中,我校參賽的三年級學生四年級學生六年級學生等四名學生不負眾望,全部榮獲一等獎,為我校爭光添彩。同時,××老師獲“優秀輔導老師”獎。

這些都容入了老師們的心血。

四、結合實際,開展多種學科活動,促進學生學業水平提高。

本期為了活躍學生學習生活,促進學生全面發展,開展多種學科競賽活動。如寫字比賽、作文比賽、英語講故事比賽等活動,儘量做到形式多樣,內容豐富。特別是首屆小學生“英語講故事比賽”活動舉辦的非常成功。小選手們積極參與,發揮自己的特長,將一個個故事演繹的生動活潑,他們出色的表演博得了一陣陣熱烈的掌聲,比賽的場面十分熱烈。

六年級的,三年級的,四年級的成為全場的亮點。他們流利的口語和生動的表情不時引來陣陣掌聲。

通過這次活動,我校學生學習英語的積極性被全面調動了起來,掀起了一股學習英語的高潮。

為讓孩子們盡顯運動才能,體驗成功感,提升對運動的興趣和能力,我們還舉辦了一年級親子運動會。

親子遊戲項目“筷子夾球”、“植樹”、“小袋鼠摘果”、“趕球”等遊戲趣味橫生,家長和孩子們在老師精心設計的親子遊戲中,盡情玩耍。運動會上家長的積極鼓勁,親歷親為的參與,更是提高了孩子們活動的情趣和積極性,也讓平時忙於工作的家長們體會到運動對孩子健康和全面發展的重要。活動持續了兩個多小時。賽後,學校領導還給獲獎的家庭頒發了獎狀和獎品,給所有參加活動的家庭發了紀念品。

本次運動會是我校構建家校互動,合力育人教學模式的一大舉措,活動增進了孩子與家長,家庭與學校之間的了解和情感,激發了孩子參加體育鍛鍊的積極性。

五、加強教務處自身建設,定期召開會議,學習新的教學法規和新教學思想,提高自身的素養

嚴格執行學籍管理制度,同時辦理好新學年學籍,及時收集、整理、準備好相關教育教學材料。

一學期來,教務處一直以抓教學質量為核心,不斷提高各科成績為宗旨,不懈努力工作,但也有不如意之處,如更加合理安排課時的問題,在新形勢下如何保持和提高教學質量問題,對學校校本課程如何進一步發揮功能問題,綜合實踐如何更好的開展問題等等。這一系列都有待思考,總之,我們要把握好課改這一機遇,在教學工作中不斷創新,再創佳績。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇7

一、指導思想:

全面貫徹新課標的基本理念,進一步推進素質教育,做好《課程計畫》的實施工作,以提高教學質量為目的,以“抓教風,促學風”為工作重點,以提高“課堂教學效益”為中心,深入開展多層次多形式的教學研究活動,加強常規管理,深化教學改革,務實進取,努力提高我校的教育教學質量。

二、主要目標:

1、積極開展新課程、新教材的研究與實踐工作。認真做好新課程標準的貫徹和新教材的實踐工作,扎紮實實搞好教師的培訓,更新觀念,用好新教材。

2、最佳化教學思想,強化質量意識。樹立正確的教師觀、學生觀,增強危機意識、競爭意識、質量意識、崗位意識。

3、進一步提高教育教學質量,各門學科爭取達到學校預定目標,在20xx年中考中,爭取重點中學的上線率達到區平均水平。認真組織學生參加區級以上各類競賽,爭取榜上有名。

4、加大力度做好生源鞏固工作,鞏固率要達95%以上,以嚴謹的教學及良好的班務管理為吸引力,使學生留得住,學得好。用師愛去關心每一個學生,提倡一切為了學生,為了學生的一切,使得學生願意留,安心留。

5、做好差生轉化工作。各位教師針對所任班級學生建立差生檔案,要有計畫、有目的、有措施、有成效地做好差生轉化工作。

三、教務處工作分工:

學校教導處主任:全面負責教導處工作,協助校長實施本學年度的教育、教學工作計畫,對校長負責。

1、負責全校的課程、課時、作息時間的設定;全任課教師的工作安排;總課表的編排。

2、負責檢查教師的教學計畫的制定、落實;督促教師每學期寫一份教學工作總結。

3、負責全校的體衛工作及較大型的活動的組織實施工作(如運動會、全校性的競賽等)。

4、對外工作(中、小考;各項競賽;轉學、入學、各種相關數據的填報等對外工作)。

5、全校課本、參考資料、輔導資料等的征訂工作。

6、期中、期未考試安排;質量分析。

7、各項競賽獎金的發放制表。

8、突擊性、突發性的工作。

國中部主任,協助學校教導主任搞好國中部的教務工作:

1、國中新招學生的編班。

2、屬國中的帶課安排。

3、負責國中各教研組的教研活動。

4、國中的常規教學檢查。

5、初三月考的安排、質量分析。

6、突擊性的工作。

國小部主任,協助學校教導主任搞好國小、幼教的教務工作:

1、國小新招學生的編班。

2、屬國小、幼教的帶課安排。

3、國小的常規教學檢查。

4、突擊性的工作。

5、負責國小、幼教的教研活動。教務員,協助學校教務主任搞好對外的業務聯繫工作及突擊性的工作。

四、具體措施:

1、嚴格執行課程標準和課時計畫,開齊開足各類課程,不隨意增減課程和課時。重視音、體、美等活動課程。

2、各學科要認真組織學習新課標,按新教材和新課標的要求調整教學。認真鑽研教材,嚴格把握“課標”的要求。做到以“標”為“本”,以“生”為“本”。針對學生實際情況,靈活運用教育教學方法,走出自己的“陽光大道”。

3、繼續開展好“常規教學”活動,要求備課要“深”,上課要“精”,按“先學後教,當堂訓練”的模式,培養學生自主學習的能力;作業批改要“細”,及時做好批改記錄;輔導要“勤”,考核要“嚴”,活動要“活”。常規教學檢查採取不定時抽查,教師工作手冊要求教師及時填寫,備課本上的教學進度要按實際授課情況填寫。

4、認真做好“培優補差”工作,積極開展分層教學的探討。為了更好地貫徹因材施教的原則,大面積提高我校的教育教學質量。本學期,我們將認真組織“培優補差”工作,制定計畫,確定對象,責任到人,定期檢查,力爭各項工作落實到位;提倡分層教學,精心設計教案,努力創設情境,最佳化課堂教學,使每個學生都能積極參與。

5、要求每位教師在教育教學過程中做到“兩個面向”,一是,面向每一個學生,每位教師要“把每一個學生都教育好”作為辦學目標,在教學過程中要著眼於全體學生,其次再瞄準高層次,使優等學生在能力上得到發展。二是,面向學生髮展的每一個方面,開足開齊國家教委頒發的課程,讓學生德、智、體、美、勞等方面全面發展,國小部繼續開展興趣小組活動。

6、進一步完善教研組、備課組考核制度。要求各組在制定計畫時要切合實際,充分考慮其可行性;在執行計畫時要做到內容落實,人員落實,時間落實,計載詳實。同時,要求各組強化群體意識,堅持集體備課,加強隨堂聽課,認真進行評課。

7、綜合組(含體育)要提高“課間操”質量,本學期,我們將協助並督促體育組做好各項工作,積極開展籃球活動,爭取合籃球成為我校的傳統項目。與此同時,將要求班主任做好學生的衛生保健工作以及春季傳染病的預防工作,按要求建好健康卡及各項資料。

8、加強學籍管理,做好教學資料的收集歸檔工作。繼續搞好學籍管理工作,確保資料詳實,數據準確;認真做好階段性檢測,期中期末考試以及各級各類競賽活動的組織工作;加強檔案管理。

五、工作周安排:

周次起訖日期備註

一2月13—17日教師制定教學、培優補差計畫

二2月20—24日檢查計畫制定情況

三2月27—3月3日召開初三教師會

四3月6—10日初三月考

五3月13—17日月考質量分析

六3月20—24日“四優課”校內決賽國中數學競賽國中化學競賽

七3月27—31日準備參加區“四優課”競賽

八4月3—7日初三月考、國中數學競賽

九4月10—14日月考質量分析、國中物理競賽

十4月17—21日期中考試

十一4月24—28日測試分析

十二5月1—5日五一長假

十三5月8—12日初三月考

十四5月15—19日月考質量分析

十五5月22—26日教學進度檢查

十六5月29—6月2日國小興趣小組成果展示

十七6月5—9日中考

十八6月12—16日期末複習

十九6月19—23日國小畢業會考

二十6月26—30日期末考試

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇8

本學期教務處主要布置以下幾項工作:

一、常規工作

1、學校嚴格執行課程計畫,採用“定時檢查與隨機抽查”的方法加強教學常規工作的管理與考核,做到“開齊、上足、教好”。例如學校大課間操、校本課程都有充分課時。

2、做好期中期末考試的布置

3、規範學籍管理

4、做好10年秋的書薄征訂工作

二、教研活動

本學期教務處組織開展的教研活動,主要有三塊:

1、鎮調研聽課活動

2、市調研活動

3、鎮、市優質課評比活動

4、結對教師課堂展示活動

三、師資隊伍建設

1.加強教研組建設和管理

抓教研組建設,實行“教研例會”和“理論研修例會”,充沛利用閱覽室與圖書室資料,每二星期一次,在單周進行,以學校實際問題為動身點,以解決問題為歸宿,以提高教師專業生長為目標。各項工作做到整體布置、全局安排,有計畫,查落實,找問題,抓質量,責任到人,科學管理。健全教研組活動手冊,推行教研組工作考核與評價規範。在學期結束時評選出校級先進教研組。

星期一大課間時間:綜合組

星期二下午:語文組

星期三下午:英語

星期四下午:數學

2.負責人垂範,確立“目標導向式”課題研究工作。

紮實開展規劃課題的研究工作。課題研究需要專業引領,負責人理當率先垂範。要求各課題負責人制定本學期研究計畫和具體實施方案,確立課題研究得目標,以目標導向研究活動的進程,規範實驗教師的行為,以教研組活動為陣地,做實做好課題研究工作。學校加強課題實施的過程性管理,進行中期抽查。學期結束要求各組完成階段性總結報告。

3.指導和培養青年教師。

堅持面向全體老師,重點培養青年教師,為肯學習、有進取的青年教師創設條件,搭建舞台,促進生長。本學期以語文、數學、英語、綜合學科為試點,藉助年級組連環式遞進研討課,為青年教師聘請專家,建立師徒關係,進行全程式、全息式跟蹤指導,力爭一學期出成果。

4.青年教師磨課計畫“一人一堂課”活動。

各教研組要根據本組實際情況制定好本組的“一人一堂課”試行方法,學校將組織“一人一堂課”展示活動,上學期各組推出一名教師,這學期推出二名教師,做到循序漸進,最終把“一人一堂課”活動進行到底。

5.教研組主題研討活動。

各教研組要根據本組實際情況確定好本組的主題研討活動的主題和研討方法,活動有記錄,研討有效果,學校領導做好要積極做好配合工作,保證活動順利進行。

6.青年教師發展性評價活動,教師自我生長對比,爭取每年上一個台階。提倡教師充沛利用學校學校網際網路教師專業發展平台、和學科論壇,為我校教師發明良好的教研條件。網上的表示將作為評優、評先進的一個重要指標。

7.規範課堂教學常規。

第一要加強對課堂教學的調研。學校班子成員既要聽公開課也要聽常態課,特別是對家長提意見的教師,加大隨堂聽課的力度,促進教師精心教學,切實減輕同學過重的課業負擔。

第二要落實“六認真”工作要求(認真備課、認真上課、認真批改作業、認真輔導同學、認真聽課、認真參與研訓活動)。為了更加有效地落實好各項教學常規制度,推進以質量為中心的教學常規管理的科學化與規範化,本學期學校教導處將以“六認真”工作要求,強化教學常規,規範教師教育教學行為。

一、40周歲(包括40周歲)以上教師

1、每周認真填寫課堂教學反思錄2份以上。

2、每學期聽課12節以上,其中包括每月參與一次重點培養教師的開課活動。

3、積極配合併參與學校課題研究。

二、40周歲以下教師

1、每周認真填寫課堂教學反思錄2份以上,

2、每學期聽課16節以上,

3、每月撰寫主題教學敘事1篇以上並上傳新鎮小網教師頻道敘事隨筆欄,

4、每月撰寫隨筆一篇以上並投稿至諸暨教育網教師作品欄和上一級網站,語文教師和有寫作喜好的其他學科教師每月指導同學文章一篇以上並投稿至諸暨教育網同學作品欄和上一級網站,

5、每學期整理板書教學設計一個並上傳,每學期力爭在市級以上教學類報刊雜誌上發表文章一篇,

6、每學年進行一次B類課題的研究並將有關資料上傳。

8.開展專題講座,做好專業引領。指導優秀論文、案例、課題、敘事研究。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇9

一、指導思想

繼續認真貫徹落實市局、市教培研中心和學校的工作要點,加強校本培訓力度,促進教師隊伍建設,提高教師課堂教學能力。以深化教學“六認真”管理為重點,進一步樹立“以人為本”教育思想,促進每一位學生健康發展,進一步提升教學質量。

二、目標任務

1.以新課程理念為先導,進一步學習新課程,解讀新課程,實踐新課程。加強新課程改革與研究力度,以教學反思為抓手,關注課堂教學改革。

2.進一步提高課堂教學實效,全面提高教育教學質量。

3.加強師資培訓力度,大力拓寬學習渠道,進一步推進名師工程、領雁工程的發展,鍛鍊一支高素質的教師隊伍。

三、工作措施

(一)以先進的教學理念為先導,不斷深入課程改革。

1.更新教學觀念。

2.最佳化教學過程。

(二)以規範的管理制度為保證,有序展開教學工作。

1.嚴格執行課程標準。

2.加強教研組建設和管理

抓教研組建設,實行“教研例會”和“理論研修例會”(《跟孔子學當老師》讀後感交流會、推薦一篇好文章活動)充分利用閱覽室與圖書室資料,每二星期一次,以學校實際問題為出發點,以解決問題為歸宿,以提高教師專業成長為目標。各項工作做到整體安排、全局部署,有計畫,查落實,找問題,抓質量,責任到人,科學管理。健全教研組活動手冊,推行教研組工作考核與評價標準.

星期一大課間時間:綜合組

星期二下午:語文組

星期三下午:英語

星期四下午:數學

3.實施多主體集體備課制度,凸顯個體差異性。

4.負責人垂範,確立“目標導向式”課題研究工作。

5.指導和培養青年教師。

6.試行青年教師磨課計畫“一人一堂課”活動

7.試行教研組主題研討活動

8.試行青年教師發展性評價活動,教師自我成長對比,爭取每年上一個台階。

9.規範課堂教學常規。教學常規基本內容主要包括教學準備、課堂教學、批改與輔導、教學評價和教學研究。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇10

一、指導思想

以《xx區教育局20__~20__學年教育工作意見》為指導,以“全面提升教育質量”為核心,規範日常教學管理,加強教科研組建設,推進有效課堂教學研究,強化教學質量監控,提升學校教學質量,全面發展學生素養。

二、工作重點

(一)加強日常教學管理,規範六認真工作

(二)改進教科研組建設,促進教師專業發展

(三)探索有效教學研究,強化教學質量監控

(四)關注學科核心素養,提升學生綜合素質

三、工作措施

(一)加強日常教學管理,規範六認真工作

1.嚴格執行課程計畫。嚴格執行國家課程計畫,繼續堅持行政巡課制度,確保國家課程的開齊、上足、教好。確保教育部提出的陽光體育1小時,加強對校園活動的巡視和監管。嚴格執行省教育廳“五嚴”精神和蘇州市教育局三項規定。

2.規範六認真工作。落實區學科教學規範,依據學校最佳化教師備課工作的若干意見,從學生的實際出發設計教學,提升備課的實效和質量;立足課堂,提升教師的課堂教學水平,讓課堂教學更有效;細化作業管理,貫徹落實作業管理的“五有五必”,堅持每周三為“無作業日”,嚴格控制作業總量,創新作業形式,落實分層作業,圍繞各學科的核心素養開展專項訓練。落實教師六認真工作的月查反饋,從教師個人、教科研組、學校三個層面加強教師備課、上課、作業、輔導、考試、評價和反思的過程性指導和管理。

(二)改進教科研組建設,促進教師專業發展

1.開展主題式教研活動。各教科研組在規範完成日常工作的基礎上,以“研究學生”為主題,結合學校主課題,以學情前測為抓手,發掘“微教研”主題,深入開展主題教研活動。做實做細做優一個教學研究案例。注重教研活動與信息技術的融合,積極探索體現本校特色的網路教研。

2.發揮骨幹教師的引領作用。依託我校特級教師、學科帶頭人、教學能手等骨幹教師的優勢,以數學學科教學研究中心、名師工作室等為載體,通過骨幹教師的示範、引領和指導,做好傳、幫、帶工作,促進青年教師專業素質的提高。

3.在培訓和競賽中促成長。教務處聯合教科研組,期初做好全體教師特別是新教師的課標解讀和教材培訓工作,引導教師把握課標,認真研讀教材,提升教材解讀能力;以教科研組為單位,指導青年教師上好“家常課”,新教師上好“匯報課”;利用湖震分會賽課、區優質課評選等平台,指導參賽教師上好“參賽課”,提升教師課堂教學能力;期末做好教師制卷培訓和評比工作,提升教師制卷能力。

(三)探索有效教學研究,強化教學質量監控

1.加強有效課堂教學研究。樹立“以學定教”、“以學施教”、“以學評教”的課堂教學理念,轉變課堂教學觀,提升課堂效益,探索構建以學生為中心的校本課堂教學模式。推進“深度學習”教學改革,探索“教—學—評”一致性,提升課堂教學質量。

2.最佳化有效訓練。教師要在研讀課標和教材的基礎上,把握學科特點,抓好各學科的核心素養訓練點;組建學科命題小組,出好每周一次的“核心素養訓練單”;實施分層作業,實實在在抓好有效訓練,提升教學質量。

2.強化教學質量監控。進一步落實《關於轉型義務教育階段教學質量監控的意見》,完善教師、教科研組、教務處三級各司其職的教學質量監控制度。平時,教師要組織好各個單元的練習與分析工作。每月,以教科研組為單位,做好一次學習狀況的診斷檢測和反饋。質量監控小組和教務處將不定期組織各學科的專項調研和綜合性考查,根據調研和考查情況,分析存在的問題,提出改進建議,及時反饋給任課教師並落實補救措施。同時,及早做好四、五、六年級語、數、英學科的複習計畫,跟進監控,提高質量。

(四)關注學科核心素養,提升學生綜合素質

1.最佳化社團建設。以提升學生的身體素質和藝術素養為宗旨,切實加強對學生社團的管理,社團活動做到有計畫、有目標、有內容、有措施、有成果,促進學生個性特長的健康發展。在確保全體學生每天一小時校園體育活動的基礎上,積極參與校園足球聯賽、區籃球賽、田徑賽等。加強學生的審美藝術教育,落實“體育、藝術2+1項目”,積極準備參加區小學生合唱、器樂、舞蹈等比賽。加強科技創新教育,組織學生參加電子百拼比賽等活動,培養學生科技探索與創新意識。

2.加強書香校園建設。利用校本閱讀課程,紮實開展經典誦讀、課外閱讀等讀書活動,最佳化閱讀與寫作,加強書法教育,幫助學生形成紮實的語文素養、豐厚的文化積澱、健康的審美情趣和積極的人生態度,讓學生在書香中成長,在書香中成才。

3.抓好水文化特色建設。圍繞學校特色——水文化建設,積極開展水文化教育,進行以水為主題的研究性學習,進一步開發並實施水文化題材的校本課程。聯合德育處、教科室組織開展以水為主題的豐富多彩的活動,讓“善、容、智、恆”的水品質潛移默化地根植於學生心中。

四、具體安排

2月、3月份:

1.制定教務處工作計畫

2.召開教科研組工作會議

3.召開校級社團輔導老師會議

4.課堂教學模式和課堂教學智慧故事評選

5.蘇州市教育學會優秀案例評選

6.區各學科期初教研活動

7.六認真工作月查

8.教學質量調研

9.湖震分會賽課活動

10.區優質課評選活動啟動

4月份:

1.吳江區優質課評選活動

2.教學質量調研

3.湖震分會賽課活動

4.六認真工作月查

5.名師引領活動

6.小學生讀寫大賽

7.區第十二屆小學生研究性學習成果展評活動

8.區小學生歌舞劇、舞蹈等比賽預賽

5月份:

1.六認真工作調研

2.教學質量調研

3.書香校園(班級)創建活動

4.區中小學生電子百拼競賽

5.湖震分會語文賽課活動

6.期末試卷制卷培訓和評比

7.國小語文、數學、英語畢業複習研討活動

8.區小學生歌舞劇、舞蹈比賽決賽

9.新教師匯報性聽課活動

6月份:

1.六年級國小語音與辭彙調研

2.區二年級整班寫字比賽

3.區書香之班評選

4.區第十屆珠心算比賽

5.校級社團展示評比

6.區級新上崗青年教師(音樂、美術)課堂教學情況調研

7.各學科制定期末複習計畫和組織期末複習、考試

8.各教科研組工作總結、評比

9.教務處工作總結

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇11

一、指導思想

本學期,在學校工作計畫的指導下,以進步課堂教學效率和各科教學質量為目標,進一步加強教學工作的治理與指導,抓常規養習慣、抓教學保質量,以嚴、勤、謙、拓的工作作風,教好書育好人,全面最佳化xx國小教育教學治理。

二、工作目標

1.以制度為保障,繼續狠抓教育教學常規治理,確保我校教學工作正常有序開展。狠抓教學質量,向40分鐘要質量。

2.搞好學校學籍管理工作,確保國小入學率、鞏固率達100%。

3.狠抓學生德育工作。堅持育人為本,強化全員德育。德育工作要面向全體、關注全校,體現時代性、進步性、有效性。

4.開齊開足課程,控制學生在校時間和活動總量。

5.學校班子成員工作合作,以身作則。不斷提升自己的業務專業水平,注重研究課堂教學,注重提升全校教學質量。

三、工作措施

(一)教學秩序常規

1.嚴格執行規定的課程表、作息時間表,不得隨意增減、變更。教師不得私自調課,若需調課由教導處統一安排,嚴禁缺課。

2.上課期間,上課老師不得帶移動通訊設備進入課堂,非當堂任課教師不得隨意進教室叫學生出教室,有特殊情況,經任課教師同意後進行。

3.上體育課的教師,課堂體育鍛鍊要認真負責,不得放任自流。

4.認真對待學籍管理制度。不擅自接轉學生,嚴格辦理轉學、借讀、病休、復學學生就讀等工作。

(二)備課常規

1.認真學習新課標,認真寫好教學設計。教師應寫好課後反思,總結亮點,發現不足。

2.任何教師不得無教案進教室上課。

3.可將教學目標重難點作業設計等用卡片或者直接寫於教科書上。

(三)課堂教學常規

1.課堂教學要情緒飽滿,要尊重學生人格,處理題目避免急躁粗暴,不得有傷害學生自尊心的做法,要堅持學科教育和思想教育結合,努力進步學生的思想道德素質。

2.課堂教學要堅持教師為主導、學生為主體,注重培養學生良好的學習習慣和嚴謹的學風,努力進步學生的綜合素質。

3.教師應準時上課,不遲到、不早退、延遲下課。

4.上課要求教師堅持用國語進行教學,教態要親切、耐心、誠懇,板書要規範、清楚、端正。

5.要對學生嚴格要求,留意培養學生良好的組織性、紀律性。

(四)作業常規

1.作業要精心選擇,要嚴格控制學生的課外作業總量。一、二年級留半個小時家庭作業,其他年級家庭作業控制在1小時以內。

2.嚴格要求學生認真、獨立、規範地完成作業,養成良好的學習習慣。

3.作業要全收、全批、全改,要及時、認真批改、認真講評。提倡寫激勵性的批語。

(五)教研活動常規

1.學校教務處、教研組協作教研活動的開展,參與教研活動的相關老師要積極參與。因故缺席要請假,並由教研組組長做好記錄。教師要積極主動參加校本培訓和校本教研,不斷提升自身素質和能力。

2.每次教研備課活動要有明確的主題,充實的內容、具體的記錄,要充分體現針對性和實效性。

3.鼓勵教師間參加聽評課學習,每位任課教師每學期聽課不得少於20節,校委會成員每學期聽課不得少於40節,並作好聽課記錄。

新課程改革是個重大課題,每個教師都是參與者和實踐者。如何在深化改革的過程中,全面做好學校、教師、學生三者之間的工作,讓教學常規管理更科學,更有活力,是一個永恆的課題。我們唯有向著“辦人民滿意教育”的重任這個目標竭盡全力,努力奮鬥,才能百尺竿頭,更進一步!

附:月份安排:

八月份:

1.8月27日教師到校。組織教師觀看名師教學實錄、教學討論等,並寫觀後感。

2.組織教師參加國小學科教學教師通識培訓。

3.教務處根據檔案要求及教師情況,進行課程安排,為開學作好準備。

九月份:

1.9月1日舉行開學典禮,9月2日正式上課。各班認真做好開學“四個一”活動。

2.執行三表,鞏固學額,做好其實事業統計工作。

3.做好材料的收集整理工作,做好迎接鎮第一輪期初工作檢查工作。

4.組織見習期教師參加培訓。

5.組織教師參加市數學學科優秀教學設計評比活動。

6.組織教師訓練運動員,準備參加20__年度小學生運動會。

十月份:

1.加強新教師教育教學能力的指導培訓,發揮師徒結隊功能,提升新教師各教育管理能力。

2.新教師做好鎮教研組隨機聽課準備。

3.根據實際情況,組織教師參加上級有關活動及比賽。

十一月份:

1.組織進行期中質量普查(第十周),進行階段小結,研究輔差措施。

2.教師對學生進行全面家訪。

3.繼續做好新教師指導、培養工作。

十二月份:

1.開展“12.9”愛國運動紀念活動及“學會感恩”主題教育。

2.組織英語教師參加鎮國小英語教師演講比賽。

元月份:

1.學生學期學習評價(第二十周)

2.各種資料整理歸檔。

3.總結20xx年秋季教務工作,擬定20xx年春季教務工作計畫。

4.學期結束:

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇12

指導思想:圍繞校長在開學會議上所作的“精心育人,精細管理,精準謀劃打造精品學校”的講話精神,全面實施素質教育,不斷提高教學質量,做好教師、學生的服務工作。

一、工作目標與任務

以教學為中心,不斷提高教學質量。重點抓好中考工作。我校20__年中考目標:全校平均分、400分以上人數、各科A+的人數都要在去年的基礎上有所提高。

二、工作策略與舉措

1、初三工作為首。

(1)中考各個環節的銜接做到嚴謹、有序,管理精細化。

(2)緊緊依靠兩個法寶:一是堅持集體備課,二是堅持以班主任為核心的班級質量管理。

(3)參與初三備課組、班級教學工作、做好每天下午自習課的巡視工作。

(4)召開百日衝刺誓師大會;充分調動學生與家長的積極性。

(5)做好初三的其它工作:

1、完成中考報名系列工作,並整理統計相關報名數據;

2、審核初三畢業生信息,辦理畢業證書;

3、認真嚴謹地完成初三考英語聽說模擬考、聽說考、中考考務工作;

4、做好初三學生自主招生工作。

5、組織完成初三志願填報相關工作。

2、實施常規教學精細化管理

(1)抓實備、教、輔、改、考、析六個環節,加強課堂巡查,落實課堂管理常規。

(2)課堂教學要做到“有趣、有序、有效”,讓課堂充滿活力,提高學生學習興趣和教學效率,減負提質。

3、以課改促教研

(1)加大課堂教學改革的力度,繼續開展“國小升國中英語、數學銜接”的課題研究;修訂《小升初英語、數學銜接》校本教材。

(2)以“小課題研究、習本課堂”為抓手,創新課堂教學模式,通過提高課堂教學的效率來提高教學質量。

2、加大青年教師的培養力度。

(1)4月中旬開展校長杯“精品微課”大賽。

(2)開展學科組基本功競賽系列活動

語文組——“我最喜歡的詩詞”朗讀比賽;

英語組——“美——在跳動的筆尖”英語教師書法比賽;

數學組——“用數學眼光看世界”主題演講比賽;

史地組——“古今匯”主題演講比賽;

科學組——“科普達人秀”主題演講比賽;

體育組——“我的體育情結”主題演講比賽。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇13

一、指導思想:

為全面實施素質教育,不斷深化教育教學改革,努力辦好人民滿意的學校,依據省教育督導評估檔案精神,結合教研室教學工作指導意見,本著“從嚴、細化、務實、創新”的原則,認真貫徹,嚴格執行,落實到位。因此,本學期學校以課堂教學、教師隊伍建設為基本點,嚴格規範教學常規管理,深化課改,堅持創新,爭創特色。牢固樹立“教學是中心,質量是生命”的意識,全面提升教師的專業素質,提升學生的學習效率,最終達到提高學校的的整體教學質量。

二、重點工作

1、樹立堅持教學中心,提高教學質量的意識.

2、強化“科研興校”意識,學校教師和學科帶頭人繼續作好學校科研課題研究和學科帶頭人個人課題研究工作。

3、修訂和規範主題校本教研,提高教師業務能力和教學水平,最佳化教學過程,構建具有教學特色的教學模式,提高課堂教學效率。

4、深化課堂教學評價的研究與實踐,紮實推進課堂教學評價工作的深入開展。

5、加強教學常規管理,提高科學管理的力度。

6、繼續深化備課、作業、單元過關、作業批改及評價工作改革,減輕學生課業負擔,培養學生良好的學習習慣。

7、加強培訓學習,做好部落格管理,參與網路論壇,促進教師專業素養和業務水平的提高。

8、全力以赴迎接省教學督導評估。

三、具體措施

1、樹立堅持教學中心,提高教學質量的意識

結合上學期學生學習狀況和各年級在全鎮檢測成績的排名情況,學校客觀分析了教學質量發展所面臨的形勢,深入剖析了當前提升我校教學質量存在的主要矛盾和問題。因此,針對我校當前教學質量的危機,我們必須將提高教學質量作為新學期教學改革發展的迫切要求。因此,提高質量義不容辭,提高質量名正言順,我們要理直氣壯抓質量,毫不動搖抓質量,狠抓教學的過程性監控,絕不放鬆。

2、強化“科研興校”意識,全校教師和學科帶頭人繼續作好學校科研課題和學科帶頭人個人科研課題的研究工作。

以上學期學校申報的區級綜合實踐學科課題和學科帶頭人申報的個人課題為切入口,開展課題研究,充分調動學校科研骨幹力量,創設學校科研氛圍,養成學習、實踐、反思的習慣,提高每一位教師的科研能力。

樹立“人人都是課程資源開發者”的理念,形成自覺進行課題開發和課題研究意識。

理念是先導,學習是保證。加強學習,更新理念,提高教師的科研能力。

認真學習學校綜合實踐的課題方案和計畫,在日常的教育教學中實施研究,把課題研究落實到每一項具體工作中去。

做好階段性總結,積累詳實資料。

3、修訂和規範主題校本教研,提高教師業務能力和教學水平,最佳化教學過程,構建具有教學特色的教學模式,提高課堂教學效率。

在上學期的基礎上,校本教研組人員及分工情況做了相應調整。共建立四個教研組,即1—3語文教研組,組長,任愛艷;1—3數學教研組,組長,劉春艷;4—6語文教研組,組長李亞梅;4—6數學教研組,組長,薛麗麗

學校、各教研組組長、教師個人圍繞學校校本教研研究主題制定校本教研工作計畫。

每學期學校不少於共4次的教研活動,每個教研組每學期承擔不少於一次的校本教研活動,即學校每月保證一次教研活動。

每次活動的形式、內容都由組長安排、制定,確保有新意、有意義、有成效、有收穫。

注意資料的積累、規整等工作。包括每次活動的通知、流程、記錄、反思、設計、個人發言材料、活動總結、錄像、照片等收集齊全,規整裝訂。

學期末針對活動的實效、資料的翔實和整理情況,評選出優秀教研組1個,被評選為優秀教研組的本組教師都是本學期的最佳校本教研個人。其他組教師每組評選2人為本學期教研先進個人,並納入學期考評。

4、深化課堂教學評價的研究與實踐,紮實推進課堂教學評價工作的深入開展。

科學的課堂教學評價是提高課堂教學效率,提升教學質量的有力保障,本學期的評價工作進一步做了新的調整和完善,針對學校各學科的課堂教學評價標準,進行公平、公正、公開的賦分評比。

特彆強調:課堂教學圍繞主題,做到主題要“明”,要緊緊圍繞學校研究主題進行備課、設計、上課等;教法要“活”,倡導個性化,要求教師要有自己的特色。注意發揮學生的主體作用,努力使課堂達到高效;手段要“新”,要求教師熟練掌握現代化的教學手段,使信息技術與課堂教學達到整合。

賦分標準:領導平時聽課占30%,組織一次各學科各年級的拉鏈式教學優質課評比,拉鏈課需要本年級段的教師全程參加聽課和評比,領導評價占30%,同年級段教師的評價占40%,學期末匯總、,同組年級進行評比,評選優質課的節數占本年級段的1/2。

5、加強教學常規精細管理,提高科學管理的力度。

嚴格執行課堂教學常規管理制度,開齊課程,開足課時,學校進行不定期的檢查和跟蹤調查,確保教學秩序的良好運行。

保證40分鐘的教學時間,嚴禁在學生上課的40分鐘內欺占學生的課堂學習時間做其他事情。

科任教師在學校事務工作與自己課堂教學發生衝突的情況下,調整好教學與其他事情的關係,並與班主任教師協調、溝通,嚴禁沒有經過學校批准私自停課,一經發現嚴肅批評。

加強隨堂聽課的力度,從開學第一天開始,教學主任不定期深入課堂聽課。全體教師也要利用空節課進入課堂聽課,形成互聽互學的氛圍,作好聽課記錄,教師聽課不少於15節,每節課有針對性的聽課意見和綜合分析。真正達到聽了、學了、思了、收了的目的,學期末評比聽課記錄並記入考核。

堅持教學精細管理,上課及時走進教室,下課不早離開課堂,不坐著講課,不接打手機,不做與教學無關的事情。

充分利用好早自習和午自習的時間。早自習體現“讀”,校園內聽到的是朗朗的讀書聲,且聲聲悅耳,午自習體現“靜”,教室里看到的是學生寫作業和看書的鏡頭,且專心致志。周三,各年級1班早自習英語,周四各年級2班早自習英語,其餘各班語數學科,班主任自行安排,英語教師做好周三周四早自習的巡視工作。

空節課時間嚴禁結伴閒談,做私活,教師充分利用好空節課的時間做好教學準備工作或聽課學習。下午放學靜校後,聽到辦公鈴聲教師立刻走進辦公地點進行備課、批改作業,或在教室內輔導後進生,放下一切與教學無關的事情投入教學工作。

體育課在正常教學的基礎上,每節課不丟棄最基本的稍息、立正、佇列等訓練項目,每周不丟棄廣播操鞏固,不丟棄抖空竹的訓練,體育教師合理安排好三項體育內容的教學。健康教育課每兩周一節,由體育教師上。音樂課必須保證學生會唱三歌:校歌、對歌、國歌。美術課保證數量和質量,做好作業批閱工作。科學課有實驗器材的課必須到實驗室上課,充分利用實驗儀器。

中心校質量抽測年級獎勵

每學期期中期末檢測中,中心校都要抽測一個年級,被抽測年級成績在全鎮前三名的,學校要給對應教師物質獎勵。

按學校制定的各項教學工作要求和評價,期中期末做好各項教學常規檢查工作。並加大力度做好日常不定期的檢查工作。

6、繼續深化備課、作業、單元過關、作業批改、業務學習、聽課及評價工作改革,減輕學生課業負擔。培養學生良好的學習習慣。

註:備課、作業、單元過關、作業批改及評價工作,見“韓城鎮第二中心國小各項教學工作要求及管理細則”

重點強調以下幾點:

備課要“深”。要求教師在備課前,認真學習本學科的課程標準,深入掌握教材、教參,查閱有關資料,務必使所教知識精準。

本學期,狠抓班內不完成作業的學生。讓每一位學生感受到學習的重要性,不完成作業的嚴重後果。讓每一位家長感受到學校和教師對孩子學習的重視程度和辛勤付出,及時與家長溝通,藉助家長的力量提高學生的成績。

利用單元過關,狠質量。

學校繼續加強單元過關的監控工作,尤其是做實做好對畢業班的單元過關工作。每次單元過關都要對班內成績做簡要分析,對班級語、數、英總分前五名學生給以證書獎勵,必要時給以物質獎勵,以資鼓勵,同時在教室後黑板張榜表揚。其他年級每次單元過關同樣在後黑板張榜公布。

控制學生的作業總量:國小1、2年級一般不留書面家庭作業,3、4年級不超過40分鐘,5、6年級不得超過1小時。

教師繼續進行主題學習,每學期各學科總和不少於10篇,做好勾畫、分析、批註、反思,並在學期末裝訂成冊,期中期末評比納入目標考核。

7、加強培訓學習,做好部落格管理,參與網路論壇,促進教師專業素養和業務水平的提高。

學校將積極組織教師參加上級領導部門開展的各項與教學有關的活動。加大網路教研力度,加大派教師外出培訓、學習、聽課的力度,學習者做好記錄和反思,讓外出學習時間不浪費,有成效。同時,重點培養青年教師上優質課、上好競賽課,並儘快走出韓城,走入區、市級課競賽。

經營自己的部落格,學校定期對每位教師的部落格給以關注和監督,督促大家學習、反思呈現部落格中,會學習,會反思,會宣傳,加大對外的知名度。

積極參加網路論壇,還沒在蟲蟲飛註冊的教師儘快註冊,並在豐潤區國小語文、數學、綜實、英語等學科板塊發貼、回帖,這一工作刻不容緩,10月中旬學校集中檢查。

8、全力以赴迎接省教學督導評估。

今年10月份,我們又一次面臨的是省教學督導評估工作,按區、省下發的評估要求做好各項準備工作。為此,對學校布置的一切工作不拖沓,按質按量及時完成,才能分散教師的任務,減輕教師的壓力,達到短時高效,要高度重視此項迎檢工作的開展與落實,要明確人人肩負著迎檢重任,人人承擔著迎檢責任和義務,對學校交給的工作勇於承擔,樂於接受,識大體,顧大局,最終使這次省教育督導評估工作順利通過並成績喜人。

總之,新學期的工作任重而道遠,全體教師以學校教學工作為重,增強責任感,學校的教學工作會跨上一個新台階。

四、各月安排

九月份

1、制定本學期教學工作計畫,制定學校、教研組、教師個人校本教研工作計畫,制定教學進度安排。

2、各學科校本教研組組長會議。

3、1—3年級語文教研組校本教研活動

4、徵集課堂教學模式,確定課堂教學特色。

5、蟲蟲飛論壇註冊及發帖、回帖評比,部落格展示交流。

十月份:

1、 迎接省教育督導評估

2、 作業、備課、單元過關、業務學習教學常規檢查

3、 1—3年級數學教研組校本教研活動

4、 搞好期中複習工作,迎接期中考試,

十一月份:

1、 召開期中考試質量分析會。

2、 召開以學生成績為主題的家長座談會。

3、 拉鏈式課堂教學評比,即:組織各學科各年級優質課評比活動。

4、 組織與岔河國小教學聯誼活動。

5、 準備鎮級學科帶頭人研究課。

6、 4—6年級語文教研組教研活動。

十二月份:

1、 朗讀比賽。

2、 作文閱讀競賽。

3、4—6年級數學教研組教研活動。

4、搞好期末前的複習工作。

5、期末前的作業、備課、單元過關、業務學習、聽課等教學常規檢查。

一月份:

1、迎接期末考試,搞好質量分析。

2、提交教學工作總結、校本教研工作總結等。

2、 校本教研先進優秀教研組評比。

3、各類教學資料的收集、整理、歸檔。

4、教師教學工作的學期末量化考核。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇14

教務處工作的指導思想與總體要求是:堅持以十八大精神為指導,努力實現“三個代表”重要思想,認真貫徹落實教育局x年教育工作意見,圍繞全面實施素質教育,全面提高教育教學質量這一總目標,緊扣學校工作的目標和任務,堅持“抓課改,促創新;抓評價,促改革;抓管理,促質量;抓建設,促發展”四條工作主線,與時俱進,開拓創新,高效率、高質量地完成各項工作任務。

一、深入進行基礎教育課程改革

加強學習,更新觀念,提高學習的針對性和實效性。本學期要圍繞下列專題開展學習活動:

1、全國基礎教育課程改革綱要和基礎教育國小階段各學科的課程標準、教材;

2、有關有效教育策略和教學評價的理論和經驗;

3、有關研究性學習和校本課程開發的理論和實踐。

加強教師理論學習的指導,進一步提高廣大教師的理論素養和水平。依託教科室不定期地舉辦一些專題學術沙龍,營造良好學術氛圍,為教師交流教育教學改革經驗,探討自身素質提高的途徑和方式提供條件和機會。全體教師要充分利用空餘時間或業餘時間認真閱讀一本有關課程改革的論著。

積極開展課程研究。按國家和地方對課程的規定,均衡設定課程,積極開發多樣化的課程資源,合理開發校本課程,以此來提升學校的文化品位,形成獨特的辦學理念,促進學校的個性化發展,為學生學習方式的多元化和學習空間的拓展提供服務。教務處將依靠全體教師,在寫字教育、休閒教育、音體美等學科教學中作深入的研究,集思廣益,為校本課程的落實提供保障和實施的途徑。同時要求全體教師主動地為校本課程的落實,積累經驗,獻計獻策,作出應有的努力。

加強對綜合實踐活動課程實施的管理。綜合實踐活動課程的實施是新課程實施中的一大難點問題,必須加強管理。將進一步的組織培訓,通過學習交流、觀摩研討等行之有效的活動,積極探索綜合實踐活動課程的實施和評價的方法。綜合實踐活動堅持做到四個結合:與少先隊活動相結合、與社區教育活動相結合、與學科教學相結合、與研究性學習相結合,初步形成綜合實踐活動課程的教學模式和評價方法。各校要認真組織教師進一步地學習《正儀輔導區綜合實踐活動課程實施方案》,進行深入的研究,明確綜合實踐活動課程的指導思想和實施的基本要求。結合學校實際、學生興趣、教師特長、社區資源,圍繞人與人、人與社會、人與自然、人與自我等方面精心選題,制定方案,組織活動,確保綜合實踐活動正常有效開展。綜合實踐活動課不得挪作它用。

二、不斷提高教學研究管理水平

加強對課堂教學的研究和指導。要採取多種形式,抓好各個年級的教學,幫助教師提高教學設計能力、教學實施能力和教學監控的能力。指導教師認真備好每一節課,努力上好每一節課,最佳化教學過程,不斷提高課堂教學的效率,切實減輕學生過重的課業負擔,充分發揮課堂教學在實施素質教育中的主陣地作用。加強對薄弱學科的指導,力爭使每個孩子都能受到優質的教育。

加強對教學全過程的管理。按教育局確定的“管理年”的有關要求,始終堅持把抓質量放在首位,強化教學的日常管理工作。按教研室制訂的《xx市中國小教師“六認真”工作基本要求考核細則》,完善我校教學“六認真”考核方案,認真抓好教師“六認真”工作的各個環節。全體教師要系統地研究和把握新課程標準和教材內容,深刻領會編者意圖、教材編排的特點以及教材的內容,並深入研究和了解學生,堅持提前備課、認真上課、及時批改和輔導,做到教學工作課課清、天天清、周周清,使學生學習輕負擔、高效率、高質量。各中心教研組要安排時間進行集體備課,做到“提前一周、輪流主備、共同交流、優選教案”。本學期教師“六認真”工作的考核,將以平時的抽查取代期末的集中檢查。教師的平時“六認真”工作考核,原則上由行政人員分工負責,行政人員的“六認真”工作考核,採用行政人員之間推磨式檢查方法進行。教導、副教導,除了負責一門或幾門學科的教師“六認真”平時檢查以外,還要抽出時間全面了解教師“六認真”工作的情況,對教師“六認真”工作的管理作深入的研究。教務處將在期末根據平時的考核情況,認真、負責地做好教師“六認真”學期考評工作,給予相應等第,實行相應的獎罰措施。本學期我們要求電腦備課的教師,備課一律不列印出來,對教師的備課提出了更高的要求,大家要正確認識,端正態度,積極嘗試,儘快適應。備課要增強可行性、可操作性,備課要在課前準備上下工夫,確保課堂教學正常實施。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇15

教務處工作的指導思想與總體要求是:堅持以某某大精神為指導,努力實現“某某某某”重要思想,認真貫徹落實教育局某某某某年教育工作意見,圍繞全面實施素質教育,全面提高教育教學質量這一總目標,緊扣學校工作的目標和任務,堅持“抓課改,促創新;抓評價,促改革;抓管理,促質量;抓建設,促發展”四條工作主線,與時俱進,開拓創新,高效率、高質量地完成各項工作任務。

一、深入進行基礎教育課程改革

加強學習,更新觀念,提高學習的針對性和實效性。本學期要圍繞下列專題開展學習活動:1、全國基礎教育課程改革綱要和基礎教育國小階段各學科的課程標準、教材;2、有關有效教育策略和教學評價的理論和經驗;3、有關研究性學習和校本課程開發的理論和實踐。加強教師理論學習的指導,進一步提高廣大教師的理論素養和水平。依託教科室不定期地舉辦一些專題學術沙龍,營造良好學術氛圍,為教師交流教育教學改革經驗,探討自身素質提高的途徑和方式提供條件和機會。全體教師要充分利用空餘時間或業餘時間認真閱讀一本有關課程改革的論著。

積極開展課程研究。按國家和地方對課程的規定,均衡設定課程,積極開發多樣化的課程資源,合理開發校本課程,以此來提升學校的文化品位,形成獨特的辦學理念,促進學校的個性化發展,為學生學習方式的多元化和學習空間的拓展提供服務。教務處將依靠全體教師,在寫字教育、休閒教育、音體美等學科教學中作深入的研究,集思廣益,為校本課程的落實提供保障和實施的途徑。同時要求全體教師主動地為校本課程的落實,積累經驗,獻計獻策,作出應有的努力。

加強對綜合實踐活動課程實施的管理。綜合實踐活動課程的實施是新課程實施中的一大難點問題,必須加強管理。將進一步的組織培訓,通過學習交流、觀摩研討等行之有效的活動,積極探索綜合實踐活動課程的實施和評價的方法。綜合實踐活動堅持做到四個結合:與少先隊活動相結合、與社區教育活動相結合、與學科教學相結合、與研究性學習相結合,初步形成綜合實踐活動課程的教學模式和評價方法。各校要認真組織教師進一步地學習《正儀輔導區綜合實踐活動課程實施方案》,進行深入的研究,明確綜合實踐活動課程的指導思想和實施的基本要求。結合學校實際、學生興趣、教師特長、社區資源,圍繞人與人、人與社會、人與自然、人與自我等方面精心選題,制定方案,組織活動,確保綜合實踐活動正常有效開展。綜合實踐活動課不得挪作它用。

二、不斷提高教學研究管理水平

加強對課堂教學的研究和指導。要採取多種形式,抓好各個年級的教學,幫助教師提高教學設計能力、教學實施能力和教學監控的能力。指導教師認真備好每一節課,努力上好每一節課,最佳化教學過程,不斷提高課堂教學的效率,切實減輕學生過重的課業負擔,充分發揮課堂教學在實施素質教育中的主陣地作用。加強對薄弱學科的指導,力爭使每個孩子都能受到優質的教育。

加強對教學全過程的管理。按教育局確定的“管理年”的有關要求,始終堅持把抓質量放在首位,強化教學的日常管理工作。按教研室制訂的《某某市中國小教師“六認真”工作基本要求考核細則》,完善我校教學“六認真”考核方案,認真抓好教師“六認真”工作的各個環節。全體教師要系統地研究和把握新課程標準和教材內容,深刻領會編者意圖、教材編排的特點以及教材的內容,並深入研究和了解學生,堅持提前備課、認真上課、及時批改和輔導,做到教學工作課課清、天天清、周周清,使學生學習輕負擔、高效率、高質量。各中心教研組要安排時間進行集體備課,做到“提前一周、輪流主備、共同交流、優選教案”。本學期教師“六認真”工作的考核,將以平時的抽查取代期末的集中檢查。教師的平時“六認真”工作考核,原則上由行政人員分工負責,行政人員的“六認真”工作考核,採用行政人員之間推磨式檢查方法進行。教導、副教導,除了負責一門或幾門學科的教師“六認真”平時檢查以外,還要抽出時間全面了解教師“六認真”工作的情況,對教師“六認真”工作的管理作深入的研究。教務處將在期末根據平時的考核情況,認真、負責地做好教師“六認真”學期考評工作,給予相應等第,實行相應的獎罰措施。本學期我們要求電腦備課的教師,備課一律不列印出來,對教師的備課提出了更高的要求,大家要正確認識,端正態度,積極嘗試,儘快適應。備課要增強可行性、可操作性,備課要在課前準備上下工夫,確保課堂教學正常實施。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇16

指導思想:

全面貫徹教育方針,切實推進素質教育,以創建揚州市"輕負優質先進校"、"教科研先進校"為抓手,結合有效課堂達標考核驗收工作,認真組織教師學習課程標準,積極投身課程改革,切實遵循教育教學規律,準確把握教改方向,努力提高課堂教學效率,全面提高教育教學質量,提高學生綜合素質。

工作目標:

1.完成"揚州市輕負優質先進校"的創建。

2.打造有效課堂,迎接市級有效課堂達標考核。

3.立足課堂教學,完善校本教研活動機制。

工作措施:

一、嚴格執行法規,規範教育教學行為。

1.規範辦學行為、深入實施素質教育:這是全面貫徹黨的教育方針、辦人民滿意教育的內在要求。我校將嚴格執行國家課程計畫,嚴格控制學生在校時間,嚴格制止辦學中的違法行為。按照國家課程計畫開齊開足全部課程,不隨意增減課程和課時,不隨意調整課程難度和教學進度,不組織學生參加未經教育主管部門批准的競賽等,在嚴格執行"五嚴"的同時,要認識到素質教育不是不要教學質量,也不是不考試,更不是不要適度的學習負擔,而是更注重質量評價的科學性、全面性和發展性,要在培養學生的實踐能力和創新精神上採取新措施,落實新要求。二是正確處理好教學效果和教學時間的關係。要堅決糾正拼時間和題海戰術的`高耗低效行為和陳舊模式,杜絕無效教學行為,努力做到有效備課、有效上課、有效練習、有效輔導、有效測試。

2.最佳化教學過程管理。組織教師認真學習《江蘇省中國小管理規範》,規範辦學行為,認真執行課程計畫,開齊上足課程,減輕學生負擔,增強學生體質,確保學生每天有一小時體育活動和充足睡眠時間。嚴格執行《教師常規管理制度》。堅決實行集體備課,人人參與其中,禁止備課走過場,加強對教案的修改,及時反思,多寫教後記。

二、最佳化常規管理,提高教學質量。

1.加強教學各環節管理。堅持以打造有效課堂教學為核心,落實教學"七認真"工作,各項計畫要有檢查和落實的措施,與教師平時工作考核相結合,不斷完善質量評價與監督機制,認真做好教學質量的監控和質量分析工作,強化過程管理,及時發現問題,及時研究對策,總結推廣先進經驗。通過全面聽課、查看資料、師生訪談、課堂檢測等途徑,全面了解教學管理狀況,總結經驗,提升理念,發現問題,探討改進,切實提升教育教學質量,促進學校的發展。

2.抓好教育教學質量:堅持集體備課制度,加強課堂教學質量檢查,學校領導要堅持深入課堂,到學生中去,到教師中去,到教學一線去,促進教師進一步增強時間意識和效益意識。校長和分管教學的副校長每學期聽課不少於30節。加強學生學習檔案管理,認真記錄學生的學科學習成績升降情況、學生的思想發展情況、措施落實的跟蹤反饋情況。要提高考試質量和效益,嚴格控制考試次數,抓細抓實考試管理,加強考試研究,把好命題質量關,難度係數要有嚴格的要求,提高檢測的質量和效益;培養學生課前自主預習、課中有效互動、課後總結反思的良好學習習慣,形成自我約束、自我激勵、自我控制的主動學習機制,切實提高學生在學習中的自主性和獨立性;抓好提優補差、學科平衡、心理調適等跟進工作,對教學質量較好的個人進行表彰和獎勵。

3.進一步促進教師專業發展。加大隨堂聽課的力度,積極開展骨幹教師的示範課活動;鼓勵廣大教師積極運用現代教育技術,促進信息技術和課程的整合;以教研促教學,以聽課、評課、說課等活動提高教師教學水平;繼續進行"請進來、走出去"的研討活動,依靠專家和加快學校發展;要求中、青年教師參加網路教研,多反思、多動筆、多投稿、多參賽。本學期還將加大對中老年教師的培訓力度,開設"夕陽紅"獎項。

三、依託科研,促進發展。

1.高度重視教學研究和教育科研。堅持教學研究和教育科研是教育發展第一"生產力"的理念,通過有效的教科研,推進課程改革,提高教學質量。堅持實事求是、聯繫實際和服務教學改革發展的原則,深入研究教育教學中的重點、難點問題,抓好重點課題的結題工作,積極申報"十二五"課題。

2.落實教研、科研任務。高度重視校本教研,強化教學計畫、集體備課、課堂教學、學生作業和個別輔導等環節的管理,提高課堂教學效益。在校本教研過程中,教師要努力做到承擔或參與一個課題;上好一堂公開研討課;每年至少訂一份業務刊物,至少讀5萬字的理論著作,按要求撰寫讀書心得;每學期參加一次以上讀書報告會,每周進一次閱覽室讀一小時書。每學期至少一篇文章獲獎或發表。

四、陽光體藝,健康身心

1.抓好學校體育工作。堅持健康第一,認真施行《國家學生體質健康標準》,深入開展"億萬學生陽光體育運動",貫徹體育、藝術新課程標準,開齊上足體育課,提高"兩操"和大課間體育活動質量,開展民眾性體育活動,加強課餘訓練,確保學生每天有1小時體育鍛鍊時間。

2.抓好學校衛生工作。強化學校健康教育,嚴格執行《學校衛生工作條例》,繼續堅持重大疫情報告制度。培養學生良好衛生習慣,控制學生近視率和肥胖率。發揮心理健康指導老師、心理健康諮詢室的功能,加強學生心理健康教育,促進學生身心健康發展。

3.進一步完善學校體育、藝術教育設施,落實藝術教育課程。深入實施全面推進體育與藝術"2+1"項目,積極探索培養每位學生擁有2項終身進行體育鍛鍊的技能和1項藝術技能,並與每天1小時活動有機結合,和相關學科教學有機結合,確保體育與藝術"2+1"項目實施過程、成果有詳實記載,使實施工作惠於師生。根據不同年齡段的學生認知結構、興趣特點、能力水平和心理生理特徵,開展體育節、文化節、讀書節、藝術節等活動,每月組織學生過1個節日,豐富學生課餘生活。

具體安排:

九月份:

1、迎接開學檢查工作。

2、各學科及教研組制訂並上交學科、教研組計畫。

3、確定教研組長、備課組長人選,教研組活動正常開展。

4、打磨英語、科學課各一節。

5、數學課校內預賽。

6、申報"教科研先進校"。

7、迎接市"xx市輕負優質先進校"檢查驗收。

十月份:

1、組織教師外出學習。

2、數學教師說課上課比賽。

3、完善教師"有效教學"考核。

4、開展"讀書節"系列活動。

5、評比書香學生、書香教師、書香家庭。

6、教學工作檢查。

7、組織教師參加片數學課競賽。

8、組織科研課題的開題、結題。

十一月份:

1、舉行"教學日"活動。

2、進行階段性學情分析。

3、組織學科視導、校本視導。

4、教師讀書沙龍活動。

十二月份:

1、開展"體育節"各項活動。

2、教科研工作總結會議。

3、組織部分教師外出學習。

4、開展英語朗讀比賽。

20xx年一月份:

1、撰寫教育論文和教育教學案例。

2、組織論文推薦參評。

3、各科進入總複習,做好期終考試的各項準備工作。

4、教師業務考核工作。

5、完成各學科總結,資料歸檔工作。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇17

一、指導思想

以縣教師發展中心各學科研訓工作計畫為指導,以深化課程改革和課堂教學改革為中心,以校本研訓項目制為載體,各組教研活動為渠道,積極探索全面提高教學質量這一教學目標,強化教學常規管理,不斷完善課程體系,努力提高教師業務素質,逐步彰顯學校辦學特色。

二、工作重點

1.認真學習和落實《溫州市國小各學科教學常規管理》、《永嘉縣國小教學常規管理辦法》,強化教學常規管理,定期和不定期組織針對性的教學常規檢查,不斷總結不足,及時反饋存在問題,進一步完善和規範學校教學常規的各項工作,努力把教學常規落到實處。

2.努力做好學校“博雅”課程的規劃設定工作,根據本校實情,科學合理的設定課程,完善學校的課程體系,將深化課程改革和課堂變革專題研究相結合,不斷提高學校課堂教學效果。

3.樹立“立德樹人與以質立校”的理念,質量是學校的生命線,狠抓教學質量是學校始終不變目標,教務處緊抓教學質量,召開畢業班質量分析會,實行一月一考,全力做好六年級的質量檢測,力爭20_年再創佳績。

4.總結一年來拓展課程各科的開展情況,學習兄弟學校的寶貴經驗,根據本校“博雅”課程的規劃,調整部分拓展課,為下學期的順利開設做好充分的準備。

5.認真學習和落實《永嘉縣教育局關於進一步加強學生體質健康工作的實施意見》,面向全體學生,牢固樹立“健康第一”指導思想,努力做好20_年學校體育各項工作,合理安排好20_年體育節,豐富學生體育活動,逐步實現體育活動和各項競賽的常態化。6.精心組織各類師生比賽和選拔活動,搭建好學習和鍛鍊的平台,鼓勵學生積極參與各類比賽活動:如讀書節、體育節等,培養學生全面而有個性發展;督促和支持年輕教師參加各類學習和比賽活動,如:教師基本功比賽,新常規新設計評比等,促使教師快速成長。

7.繼續抓“國學”特色教育,每天認真落實好10分鐘的晨誦活動,每周精心安排好一個班的誦讀展示活動,每學期做好一次國學教學研討活動,期末做好誦讀之星的評比和考核活動,不斷探索國學特色教育。

8.充分利用學校優越資源,創設良好的書香校園,逐步形成濃厚的學習氛圍。利用好書吧和閱覽室等資源向學生開放,激發學生愛上閱讀,養成良好的學習習慣。

9.繼續做好校本培訓項目,推進以學為中心的教與學行為的課堂觀察診斷活動,努力做好六年級組“縣國小語文初小銜接課題”的研究開展工作,邀請名師授課、講座和課堂指導多種形式活動,豐富各教研組的活動內容,加快我校教師的專業成長。

10.全力做好上級布置的各項任務,做好20_年下半年校市辦學水平二級創建各項準備工作。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇18

(2)教研組針對老師上課情況組織評課、研討。

(3)觀摩優質錄像課並作相關研討。

4.集體備課

(1)備課組研究課(單周);

(2)個人自查備課、課堂教學和作業批改。

5.相關教研組業務學習展示交流活動。

6.抽查一次作業(三年級家庭作業,第二學段課堂作業)。

7.抽查音樂、體育、美術、微機等國小科教師備課、上課情況。

8.組織一~五年級部分學科教學質量抽測;六年級階段性質量抽測。

9.檢查各年級地方、綜合實踐課、校本課程開展情況。

10.抽查午間活動。

11.安排一組教師赴小伊鄉中心國小送教。

五月份:

1.業務學習

(1)青年教師同題會課。

(2)教學骨幹一輪示範課;主題研討課(二)。

(3)個人自查備課、課堂教學和作業批改,教研組長檢查並及時與任課教師反饋。

2.集體備課

備課組研究課(單周);研討教學片斷設計,填寫好課堂教學改進個人自查表。

3.一年級~五年級語、數、英三科基礎知識質量抽測。

4.六年級階段性質量抽測。

5.安排一組教師赴浦南中心國小送教。

6.安排一次綜合實踐活動匯報課。

7.抽查一次作業(三年級~六年級大作文、小練筆,美術作業)。

8.抽查語、數、英教師備課情況。

9.隨機抽查校微機、科學等學科上課情況。

10.隨機點課。

11.抽查午間活動。

12.檢查各班課前一分鐘候課情況,隨機抽查室外課及專用室教師點名簿使用情況。

六月份:

1.業務學習:

(1)複習課會課,主題為“如何提高學生複習的高效性”

(2)個人自查課堂教學情況,集體互評,學校組織檢查。

2.集體備課:

(1)備課組研究課(單周);

(2)個人自查備課、課堂教學和作業批改,填寫好課堂教學改進個人自查表。

3.抽查家庭作業及備課情況。

4.國小科期末知識檢測。

5.加強補差提優工作;組織六年級模擬考試。

6.進行畢業班動員大會。

7.做好畢業班學籍管理工作。

8.做好期末考試各項工作。

9.組織教師交齊論文、教案、總結等材料。

10.組織六年級畢業考試。

11.協助學校做好一年級新生的招生工作。

2025年國小教務處學期工作計畫範文 篇19

本學期學校教務處工作企圖憑據職教集會肉體,以失業為導向,以標準經管為底子,以技藝落實為基礎,之內涵成長為目的,勤奮進步講解量量,重要從以下幾個圓面展開工作:

1、進一步標準完美講解經管軌制,強化慣例經管軌制的落實,重要做好以下幾圓面的工作:

1、勤奮促進課程改造工作,正在總結原有課程改造工作的底子上,勤奮戰勝存正在的成績,憑據市裡的一致請求戰本校的實踐,進一步理逆操縱上的環節,慢慢完美課程改造的實行計畫,進步課程改造的後果。

2、進一步增強教研組扶植,分離學校實踐狀況,對教研組實行性教研企圖的實行狀況展開查詢拜訪戰引導,重點是備課小組活動的狀況戰專業組教師技藝練習的落真相況。

3、增強講解慣例的經管,經過構造聽課,檢討備課,剖析測試效果等方式,比力片面理解教員的平常講解狀況;構造青年教員展開講解構想競賽,合營寧波市做好專業教員技藝審核工作,進步教員營業火平;正在部門專業實行專業教員兼上專業實際底子課程戰實訓課程的計謀,使實際講解戰理論操縱獲得嚴密分離,對此教務處將增強兼顧支配,逃蹤實行效果;繼承做好新老教員的幫帶結對工作,對新教員進一步執行按期聽課、評課等講解慣例的審核引導工作的細化戰落實,勤奮促進新教員的疾速發展。

2、依照專業講解引導計畫,促進我校各專業課程布局改造。

專業課程布局改造每一年皆正在停止,也獲得了很多成效,教師技藝練習的項目正在不停添加,技藝練習的課時比例正在慢慢進步,但教師的技藝火平取行業的請求另有相稱好距,是以,盤繞以教師為本,以技藝為本的主旨做好相干工作。

1、以專業講解引導計畫為底子,憑據本校實踐,本學期內完成各專業講解企圖的訂正工作,凸起專業技藝練習,文明底子課、專業實際課戰專業理論課的比例調解為2:3:5。

2、順應行業對用人的請求,有針對性的強化技藝練習,落實技藝練習各環節的經管步伐。從本學期起,正在幼師、導遊、較量爭論機等專業中顯明添加技藝練習的比重,有前提的專業實行小組化練習情勢,勤奮進步教師實訓的後果。

3、測驗考試樹立專業講解引導機構。為更有用的引導各專業講解工作,本學期擬正在導遊戰幼師兩個專業建立專業講解引導小組,延聘行業的內行擔負構造成員,增強對專業講解的引導戰評價,鞭策專業扶植成長。

3、主動備戰,勤奮正在各項技藝年夜賽中獲得好成效。

技藝年夜賽是省、市、縣內規格最高的專業教誨比賽,技藝比賽觸及到各專業,為做好技藝競賽,正在技藝競賽中獲得好成效,重要做好以下幾點工作。

1、粗心遴選參賽選手,把脫手才能強,肯耐勞練習的教師遴選出去構成團隊,依照競賽項目,帶動戰保舉有專長的青年教員參賽。

2、支配比賽練習的教導教員。對教導教員,學校將盡最年夜能夠包管其有較足夠的時光戰粗力投進到練習教導當中中國小教務處工作企圖及支配中國小教務處工作企圖及支配。

3、制定比力具體的練習企圖。既要寬格按練習企圖履行,落實各階段練習要點,又要靈巧變化注重練習計謀。教務處對各項目標練習全程引導,實時供應服務。

4、為比賽供應足夠的經費保證。為更有針對性的停止告急賽前練習及教導,對比賽所需的必備裝備學校將實時加置,對正在比賽中獲得劣秀成效的教師、教員及教導教員,除市縣賜與嘉獎中,學校另給必然的嘉獎。

4、當真展開豐盛多彩的興致小組活動戰構造教師加入各項考據活動中。

各年級各專業要開設書法課、念書課(早讀、午讀)。承繼中華傳統文明,養成優越的念書風俗,建設書噴鼻校園。各科組要憑據專業特色開設文藝(音樂)、書法、籃球、桌球、打字、動繪建造、點炒、英語心語等多種興致小組活動。各小組要有企圖、有構造、有內容、並有效果。對做出成效學校將以資嘉獎。

別的,各科組要憑據講解請求構造好較量爭論機專業、管帳專業戰導遊專業的教師加入天下較量爭論機品級測驗、管帳證測驗戰導遊證測驗,確保教師的過閉率。