學生會主席工作計畫集合 篇1
一、確定一個目標
引領校園文化，爭做校園先鋒。全力打造一支愛學習、肯吃苦、重實踐的學生幹部團隊”校學生會本學期乃至今後一段時間內工作的中心目標，為此，校學生會將號召各學生分會、各班級組織統一思想，提高認識，進一步深化對“如何做好一名學生幹部”重要性和必要性的認識，力爭讓各級學生幹部都能自覺的投入到自身隊伍建設中去。
二、完善一套機制
完善檔案管理，加強自身隊伍建設。創新性的做好學生幹部培訓班的工作，團結幹部思想，統一工作思路，深入學習四個“what重要思想(為學校做了什麼;為學生做了什麼;從學生會得到什麼;給學生會留下了什麼)力爭在本學期的幹部隊伍建設方面素質上有新提高，業務上有新發展，業績上有新突破。
三、做好兩次大會
1認真做好學生會優秀部室評選及先進個人評選及懲辦大會工作。
2配合團委做好優秀學生分會的資料準備及評選及懲辦大會工作。
四、做好三項準備
按評估要求，1迎接本科學位評估準備。高質量地完成各項資料的準備工作。進一步抓好學生幹部的隊伍建設。
2配合團委做好本學期業餘團校學生幹部的培訓工作。
3準備本學期各級學生組織的換屆及納新工作。
五、抓好三項活動
1、配合團委舉辦年年大學生文化藝術節。
組織開展豐富多彩的校園文化活動，以文化藝術節為龍頭。弘揚激進文化，展示團員青年高尚的理想和高雅的審美情操，樹立校園文化新風尚，營造良好的育人氛圍。
2、舉辦第二屆社團文化藝術節。
培養大學生綜合素質、營造校園文化氛圍、傳承學校特色文化等方面發揮著重要的作用，社團是院最大的學生團體組織。因此藉此次機會將充分發揮各協會、社團的作用，把我校學生社團文化推向一個新的高度。
3、做好首屆女生節的開幕式及後續工作。
女生的活動也相應增多。質量也在不時提高，隨同著我校女生的不時增多。為了使我校女生積極參與到校的各項活動中去，進一步提升我校女生活動的水平。特舉辦首屆“女生節”活動，力爭做好女生節活動的開幕式以及後續工作，努力把我校女生文化活動做的`更強、更好。
六、搞好品牌活動
1、品味周末
也作為我校周末活動的一大亮點，品味周末”作為校學生會的品牌活動。已經在學生心目中有了較高評價，隨著“品味周末”改版，要突出“品味周末”幾大板塊，便是要把“品味周末”活動做的更加深入學生，所以本學期品味活動在選片時將著重了解同學們喜好和需要，以“品位高，意義深刻”為指導思想，爭取使“品味周末”再上一個新台階。
2、快樂、健康周末
以及上學期“周末舞會”取得的良好效果，隨著舞蹈在大學的不時普及。為了使我校的周末文化搞得更加豐富多彩，校學生會將繼續做好舞蹈的培訓工作以及舞會的開展工作，力爭使我校大學生脫離舞盲。
學生會主席工作計畫集合 篇2
（1）利用海報、板報同步發行。
（2）校刊發行到每一個班，每一個部門。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大範圍內的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。
4、對學校布置的'突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
備註：
（1）第二學期開學初，全面做好宣傳工作（主席團成員及宣傳部聯合做好1、海報、2、傳單、板報、網上宣傳（學校網站））。
（2）第二或第三周舉辦學生會舊幹部歡送會（主席團成員及各部部長聯合組織好）。
（3）設一個主席團秘書（責任：負責做好每次主席團成員及各部部長會議記錄，以及做好每次會議的通知等工作）。
（4）記者團招一名攝影師（責任：負責做好每次工作、會議的攝影及宣傳等工作）。
（5）每兩周討論一次近期工作重點（理清觀念、目的、制度以及工作的路徑方針）。
（6）發掘各部門的新一屆人才。（拓展視野，激發興趣，啟迪新的思想、新的思維方法）。
（7）工作需求：a、明確目標；b、編排有序；c、提升能力。
學生會主席工作計畫集合 篇3
在學校領導和指導老師的關心和其他團體的配合下，學生會下半年工作有聲有色的開展並且結束了。總結半年學生會的工作，我感到樂此不疲，在漫長的一個學期里，多項工作能順利的開展離不開學生會這個大家庭的每一位成員的努力，同時也要感謝學校給了我們一個好的平台讓我們有所鍛鍊有所成長!在此，我對這一學期以來的工作進行認真的總結，從而制定下學期工作計畫使我系學生會的工作再上新的台階。
一、下半年度重點工作
學雷鋒運動，五四青年節晚會，操場繪畫大賽，運動會，學生會招新……一系列工作在預期的時間內順利完成。
二、加強組織和自身建設
學生幹部的素質如何，直接關係到學生會各項工作的落實，直接關係我系學生會幹部在同學中的凝聚力和影響力。對於廣大學生會幹部來說，學生會幹部，既是學習鍛鍊的崗位，同時也是服務同學的崗位。我們以三個“始終”為宗旨來開展我們的.工作，那就是：始終堅持熱愛團委、學生會事業，勤奮工作，自覺奉獻;始終堅持竭誠為同學服務，腳踏實地，求真務實;始終堅持與時俱進的精神狀態，銳意創新，開拓進取，改進工作方式，提高工作水平
為了下一學期我系學生會工作做得更加出色，繼續保持上一學期的優良作風，特提出以下幾點的意見：
1、工作的態度與細節。俗話說：“細節決定成敗，態度決定一切。”首先，我們應該清楚自己的本職工作，用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次，就是要做好細節工作，一個個細節才能組成完美的工作。踏踏實實，任何事情都會做好。
2、部門成員要和睦、團結。我想，一個優秀的集體，必定是一個既和睦又團結的集體，而一項工作並不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標，每一個成員都應為集體著想，團結和睦，儘自己應盡的責任。
3、每個成員要勇於並敢於發表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結果，因此，作為學生會的成員，要敢於說出我們內心最真實的想法。只有積小流才能成江海，只有積跬部步才能至千里。集思廣益，才能做好每件事情。
4、加強與各部門及各系部的交流與聯繫。聽聽他們對於我們工作的看法及意見，有則改之，無則加勉。
5、定期的總結該階段的工作，並查找不足。我想，這一點應該是比較重要的，當我們一直忙著往前飛奔的時候，不時的回頭看看，也許你會發現許多問題。因此，經常總結過去，反思不足，發現問題解決問題，腳踏實地，才能做好事情。
6、搞好學習。學習永遠是學生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置後，學好自己專業的每門課程，學好技能，鍛鍊自己各方面的能力，努力把自己培養成為一名合格的大學生。
7、學生會活動。三月學雷鋒月的宣傳海報;四月世界地球日的環保公益海報;五四青年節晚會;操場繪畫大賽;系院運動會;五月世界無菸日的公益海報;六月國際奧林匹克日的迎奧運公益海報;學生會招新。
計畫，無非是讓事情做得更加的完美，同時也是以後行動的指南。新的學期，新的起點，一切努力依舊!相信我們的學生會一定會繼續努力，做得更好!
學生會主席工作計畫集合 篇4
一、協助學生會主席做好學生會日常工作。協助主席全面負責強化學生會的工作，尤其做好分管部門的工作，對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。
二、強化學生會幹部的責任和義務。我們是為大家服務的，我們要俯下身去為大家工作，不能脫離學生，每個幹部必須和同學們打 到一處，做朋友，做知己。
三、明確職責分工。我應當協調好所分管部門的工作，督促部長做到，辦活動準備充分，並充分利用部員發揮主觀能動性，將活動的主要責任人分配給部員，不能吃大鍋飯。分清每一個人的許可權和工作範圍，合理安排每一個人的工作量和工作重心。以各盡其能、共同參與為原則。使學生成為一個有機、合理運行的學生組織。
四、增進民主制度，廣開言路。每次活動都要先爭取同學們的建議，收集更多的，更好的意見。在這些意見的基礎上拿定活動的方案，盡努力做好每次活動。這個制度應該傳下去，更利於學生會的建設。
五、在學生處指導老師及學生會主席的指導下，做好每次活動的協調工作，貫徹落實上級布置的各項工作。
六、及時向學生處指導老師及學生會主席匯報其主管部門的工作情況，並自覺接受學生處、院團委、主席的領導。
七、總結前幾屆“傳之夢”活動的經驗，把我們學院的特色活動做得更好，在學校更好的樹立我們學院的形象。
八、去年“傳之夢”宿舍文化節沒有辦，今年我們要把它做好，做出去，找兄弟學院一起做，擴大影響力，這樣也能增進我們與兄弟學院的了解。
學生會主席工作計畫集合 篇5
很高興能得到老師和同學的肯定，使我光榮地成為職師院第二十三屆學生分會副主席。在這新的學期，新的開端，我已經做好準備，輔助老師和主席，團結主席團和各部部長積極開展工作，為院為學生服務!
這一屆，我院學生會設六部一室，分別為：辦公室、學習部、生活部、文藝部、體育部、紀檢部、女生部。在院學生會的日常工作中，我主要分管學習部和文藝部。
秉承著認真負責的工作態度和求真務實的工作作風，結合實際，我對本學期工作作出以下計畫：
學習部方面：
一、部門職責：
1、了解和掌握同學們的學習情況，廣泛聽取同學們的意見和建議，及時向院領導反映，並協助解決同學們在學習方面存在的問題，共同營造一個濃厚的學術氛圍。
2、針對同學的實際情況，組織各種類型的學習經驗交流會、學術報告、講座和知識競賽等活動，開闊同學們的視野，豐富同學們的知識。
3、組織成立各種興趣小組，開展豐富多彩的課外活動。
4、負責組織和檢查全院生的考勤工作。
二、本學期活動工作
1、查課。本學期學習部將會勤於抽查到勤率低的班級，嚴抓無故曠課的學生，如果抓到將會給予通報批評。
2、晨讀。成立晨讀小組，為那些基礎一般，愛上進的學生營造一個學習空間。
3、學習委員例會。從各班學習委員那裡獲得各班學習情況的第一手資料，幫助大家端正學習態度，樹立信心。
4、學習經驗交流會。請大二大三的學習本專業優秀的學長學姐對新生的問題做解答和經驗輔導。
文藝部方面：
1、聯誼。為增進部門間的交流與友誼，文藝部計畫在10月底與體育部聯誼。
2、舉辦元旦晚會。因今年的新生較少，難以舉辦傳統的新生才藝大賽，故改為元旦晚會。具體事宜有待詳細計畫和實施。
聯繫學習部和文藝部的職責和今年的工作，我將時常旁聽這兩個部門的例會，把握部門工作動向，把關部門工作質量，反應部門工作情況並幫助解決部門問題。
此外，我會不斷加強自身作風、作風建設;落實院交辦的各項工作;協助主席，協調各部之間的工作，營造團結協作的氛圍。
學生會主席工作計畫集合 篇6
一、指導思想：
明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點：
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦校園歌手大賽，讀書節，科技節等活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有市四特色的校刊。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、發行一份有新意，受喜愛，能代表市四廣大師生思想的校刊。
(1)利用網路(校園網)與書面形式同步發行。
(2)出售校刊時附贈有特色，有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動，充分利用網路資源，占住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通，爭取團委的支持。協調好學生會各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
6、對學校布置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
任期雖已過半，但我會再接再厲，吸取經驗、銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下，積極工作，爭取在市四的歷史上留下值得回味的印跡。
一 指導思想
圍繞學生工作要點部署工作，積極踐行思想和尊重的教育理念，以培養學生四自為工作理念，以營造具有我院特色的育人氛圍為最終目標。與時俱進，開拓創新。
二 主要工作任務
(1)依託學生理念工作組，引導學生自發開展活動，創造良好的學習、學術氛圍。
1、根據學生關心的熱點問題，邀請專家開展學術報告。
2、為增強學生實踐能力，定期開展社會調研。
(2)強化學生會自身建設
1、加強對學生會幹部的培養和鍛鍊發揮其骨幹作用。
2、實行學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律
(3)開展豐富多彩的校園文化活動
1、以我國成功加入世貿組織為契機，根據我院特色，聯合全校各院系，開展法律文化節。加強學生對WTO規則的理解，加強學生法律意識的提高。
2、為紀念建團__周年，開展主題教育和紀念活動。
(4)指導學生，解決學生困難。
1、做好__屆新生入學工作。
2、做好對困難學生資助及勤工儉學工作。
3、加強學生心理健康教育。
4、加強學生安全防範能力。
學生會主席工作計畫集合 篇7
一、指導思想：
明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點：
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節”，“科技節”等
活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有“市四”特色的校刊。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、發行一份有新意，受喜愛，能代表“市四”廣大師生思想的校刊。
（1）利用網路（校園網）與書面形式同步發行。
（2）出售校刊時附贈有特色，有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素，使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動，充分利用網路資源，占住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通，爭取團委的支持。協調好學生會各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
6、對學校布置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
任期雖已過半，但我會再接再厲，吸取經驗、銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下，積極工作，爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。
學生會主席工作計畫集合 篇8
又是一個新的學期，參加學生會今年是第四年了，不一樣的是我現在所起的作用就是得挑大樑，現在我知道了這個位置的壓力是多么的大，在總結過去的一學期工作成績經驗教訓的基礎上，在這學期，我們要吸取上學期好的地方，繼續發揚，把不足的地方很好的改進，我們將本著“明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，服務同學”為指導思想，加強自我管理髮揮出學生會的橋樑作用。配合好學校開展好各項工作。為了以上目標，我做了個簡單的計畫：
1、配合系裡老師，完善我們系各個班級的一日十項常規管理,各部門認真做好自己的相關考核工作。(如：勞生部教室衛生、游食的檢查、學習部的早、晚自習的檢查、紀檢部的遲到早退違紀以及儀容儀表的檢查等。)
2、在過去的工作中我們的宣傳工作上做的不是太好，很多同學對學生會的印象很不好，甚至產生了厭惡，對我們學生幹部也很不禮貌，我們要在學生會中樹立良好的形象和威信，在19屆宣傳的時候要讓他們知道學生會是保障學生權益、服務於同學的機構，並且也是督促同學養成良好習慣的組織。
3、加強對17、18屆學生幹部的培養，並且強化工作任務，各部門要經常與班級中班幹部進行交流，完善各項工作順利開展，同時加強與團總支的溝通，協調好學生會各部門之間的工作，營造各司其職團結協作的氛圍。我們畢竟是分工不分家的集體。
4、本學期最主要的工作有新生風采大賽，集體朗誦活動的後續活動，陽光團隊的延續和社會實踐活動，我將配合各個部門做好各項工作，把我們自己這個“陽光團隊”做的更好。
5、`系部老師為17、18屆同學安排了計算機基礎培訓，讓每個學生會成員擁有最基本的電腦操作能力。
6、通過新生風采大賽，我們將建立新生人才庫，為以後發展新學生會成員做好前期的調查工作。
7、對學生會辦公室及電腦的使用在本學期中每天安排學生幹部值班，制定好各部門的例會安排時間制定表格，制定了辦公室人員值班表每天按照值班表進行對辦公室及電腦的管理，並安排好當天辦公室的衛生打掃。宣傳部在使用辦公室的同時要負責好使用時的衛生情況，使用完把辦公室的衛生清理乾淨。辦公室的鑰匙由秘書處負責管理，做好借出與歸還的登記手續，本學期辦公室的管理由秘書處負責。
作為學生會主席，我將盡力在這學期做好“三個人”，學生會的形象代言人，事務的協調人，和與學校之間的聯繫人，
一個組織的形象，我們這些學生幹部必須起著帶頭作用，注意自己的儀容儀表，也要儘量把自己培養成全面優秀的好學生，塑造自信，自強，自立的學生幹部榜樣;也要分清每個職位的許可權和工作範圍，盡力協調好每個部門的工作，使學生會成為一個有機、合理運行的學生組織;作為學生會這樣一個學生組織的帶頭人，成為學生和學校的紐帶也是我的責任，我將盡我所能，使學生和學校之間達到程度上的統一和共識。使學校更好的開展工作，學生更好的學習和生活。
這學期將加強對新幹事的培養，並且協助老師，配合各個部門更好有效的完成各項工作，這就是我的這學期工作計畫。
學生會主席工作計畫集合 篇9
一、明確自身定位，大局意識勞樹立
1、首先明確身為學生幹部的責任，牢記為同學服務的宗旨，時刻保持高度的工作熱情；注意主席這個職務的分工，樹立大局意識，發揮人格魅力。
2、其次明確學院學生會的變化，新聞廣電系分出學院已經一年，要從這一年的學生會工作中，思考由此一起的連鎖反應，重新定位學院學生會，一些不合適的活動應該刪減，在下一年的工作中、辦活動要貼近學院性質、實際。
2、堅持院團委指導，緊密聯繫主席團其他成員及各部長，配合學院、團委的工作。
3、與校學生會、各學院學生會建立良好關係，注重言談舉止更好地代表學院學生形象。
4、理清新一屆團學聯各部門職能，制定新的活動主線和目標任務，同時幫助主席團成員、各部長明確職能分工，監督把握其分目標任務的完成情況。
5、支持各部門的活動並參與活動，不定期出席各部門例會，把握活動情況、部門任務進展情況，與其他主席團成員共同指導部門工作。
二、整合部門職能，綜改旗下敢為先
1、回響校團委號召，在院團委指導下調整團學聯的部門設定，最佳化整合各部門職能，精簡機構，強化管理，提高工作效率。
2、嘗試在部門整合基礎上，鼓勵新設定的各部門積極尋求新突破，結合學校綜合改革，找到自身職能的改革點，細化、最佳化貼近同學，向校學生會部門職能靠攏，緊跟學校改革步伐。
三、打造精英隊伍，各司其職有針對
時值學院團學聯部門調整，在新部門的基礎上，嘗試組建幾支針對性強的、技術水平高的精英小隊，完成專項任務。不局限於學生會幹部而在全院學生中，選擇活動比賽中發現的精英或以招募形式選拔組建，以任務形式工作，給予適當的勞動報酬。要求符合任務條件，專項水平較高，願接受大量業務培訓。例如依託主持人大賽、禮儀大賽、寫作大賽組建人文學院主持人隊、禮儀隊、編輯組、新聞組。
四、聯誼校會、院會，結合實際學經驗
1、人文學院團學聯與校學生會和其他院會加強聯繫，分享工作經驗、活動理念、活動形式，分享資源，共同支持活動舉辦。
2、以校學生會和幾個其他院會為主，共同建立群組，鼓勵我院學生會與之職能相同、相近的部門對接聯誼，共同探討工作、活動，學習並吸收有用的經驗，解決幾個問題：如何發揮職能、如何改進工作、如何精化活動，如何開拓創新。
五、並重宣傳、活動，人文品牌出成績
如何樹立學院團委、院學生會及我院學生良好形象，如何形成我院學生會品牌活動，如何增強學院學生會影響力？這三個問題的回答離不開宣傳，廣泛、多元、有深度、有力度的宣傳是一個學院學生會實力重要標誌之一，從宣傳中擴大影響，拓展人脈。同時要注重活動，提高活動質量，提煉精品活動，好的宣傳素材基於好的活動，引人注目的宣傳基於有特色的活動。因此宣傳、活動要兩手抓，不可放鬆任何一方。
關於宣傳：
1、繼續敦實三大宣傳平台建設，尋找新的宣傳方式。在宣傳中擴大自身影響力，增強自我認同感。
2、培養善於挖掘、有技術、有創意的新媒體、宣傳部門，專業從事宣傳，給予最大支持，鼓勵其尋求宣傳突破點。以點帶面同時引導學生會所有成員形成自我宣傳的意識。
關於活動：
1、從新的一屆團學聯成立前後，確定活動主線，規劃一年活動任務，列出團學聯整體活動時間表，步步推進，以達到活動有根有據、有條不紊。留下機動時間，利於活動鋪展和創新。分階段向學院同學公開活動安排，吸引同學參與，方便同學選擇和準備，擴大活動參與人數。
2、積極承接校會活動，鼓勵各部門看準職能範圍內的活動，爭取拿下承辦指標，獲取辦大型、全校活動的經驗。
3、鼓勵各部門創新活動，推動各部門思考新形勢下部門工作、活動與時俱進的辦法。分攤創新任務，克服惰性、克服思想局限，在學期工作結束時，每個部門必須嘗試一定數量上的對活動的創新。同時，在團委指導下嚴格把關，篩選出可行的創新點予以實施。
4、嚴格要求部門辦活動時應注意：內容形式豐富多樣，貼近同學能接地氣，策劃細緻、流程合理，準備充分、執行有力，有條不紊、井然有序，材料完整、總結到位。
5、加強學生會權益工作，實實在在開展權益活動，能及時、充分解決學院同學困難、問題。從維權出發，提高同學對學生會的認同感。
六、建設制度、文化，齊心聚力能戰鬥
制度上要求人：
1、加強學生會制度建設，繼續完善工作、考核制度，提高學生會制度執行力，嚴格按制度要求學生會每一個人。做到有制可依、執行必嚴。
2、適當提高違反制度要求的成本，對於懈怠工作導致工作失誤或在造成不良影響的必須深究，進一步將副部、主席團納入考核，對“在其位不謀其政”的學生幹部有相應的較嚴厲的措施。
3、完善激勵機制、對表現突出的學生會成員、部門適當提高獎勵。
4、學習校會工作制度、提高工作效率。
文化上活躍人：
1、加強各部門聯繫，加強部門部長、副部長與主席團的聯繫，增進學生會整體感情。
2、努力建設學生會嚴格嚴謹的整體文化，鼓勵各部門建設其有個性的部門文化。提高學生會凝聚力、戰鬥力。
3、利用例會時間，主席團與部長副部，部長與部員之間多總結反思、多交流經驗，在思想交流中增進感情、活躍氛圍。
4、每一屆離職的學生會幹部群體數量多，要繼續留住他們的心。為每一屆的離職學生會幹部建立檔案保留檔案關注發展動態，邀請參加會議，送出精美紀念，使之離職不離心，延續離職學生幹部的歸屬感，繼續將他們團結在學生會周圍，繼續爭取他們對學生會各項工作的支持，營造新老學生會幹部共同建設良好局面。
七、規整信息、材料，追本溯源求創新
每一個信息、材料都是一筆財富，能從中追本溯源，總結經驗教訓。現在我院團學聯材料混亂，信息不全，沒有的得到規範管理和有效的利用。
1、我院團學寶典是對我院會一些信息材料的提煉整理、是我院會工作的成果展現，要進一步完善。
2、建立公共網盤，分屆、分年份、分部門、分工作性質、分活動類型整理保存所有團學聯材料，例如每一屆的部門活動策劃、總結、新聞稿、工作簡報，團學聯的學期學年工作總結、培訓資料、各種模板以及其他一些信息都可以分門別類進行規整，需要時可以立即調閱，有利於新的學生會幹部快速上手工作，同時基於前人能夠學習經驗教訓不斷開拓創新，這將成為我們院會的一部編年史。
學生會主席工作計畫集合 篇10
前 言
新的學年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。為了更好的管理，更好的學習，學生會將一如既往的本著為同學服務的宗旨，為同學創造出舒適、愉快的學習環境，搭建一個展示自我才華的平台、創造溝通渠道，充分發揮學生會的橋樑和紐帶作用，全面履行好學生會工作職責，全心全意為全校師生服務。
我們會堅持以學業為主，不影響正常的學習，用工作積極努力的優勢促進學習成績的提高；充分利用活動，鍛鍊能力，正確看待犧牲個人利益與為同學服務的關係。雖然在很多方面我的經驗不足，但是我會用青春舞動夢想，行動編織未來，我更加相信在校領導的指導和同學們的大力配合下，我們將續寫輝煌！
學生會內部章程的完善：
學生會內部章程先由主席團進行草擬，然後通過“內閣會議”進行修整及細化，然後公布，歡迎同學的督促。
一、學生會內部章程
（—、）宗旨
學生會的宗旨是“服務學生，鍛鍊自我”
（二、）組織機構
（一） 主席
（二） 副主席
（三） 組織部、學習部、生活部、宣傳部、文體部，社團部各部長一人，幹事若干名。
（四） 各班班委：各班班委是學生會的基層組織，實行班長負責制。
（五） 組織原則：學生會的各級幹部應該如實向上級組織反映情況，及時請示和匯報工作。
二、學生會幹部工作職責
（一）主席
1、學生會全面工作；
2、研究決定學生會建設、改革、發展及管理工作的指導細想和重大問題；
3、協調各部門之間的的關係，定期做好學生會的學期工作計畫，並向上級匯報，並負責定期監督檢查各部工作開展情況；
4、定期召開部長會議，聽取工作匯報及其布置工作任務，廣泛聽取意見和建議；
（二） 副主席
1、協助主席做好日常工作，完成主席安排的任務，當主席不在時有副主席執行職責；
2、參與制定學生會整體計畫及有關工作報告；
3、 負責組織安排學生會各類會議，確定議程，並監督檢查會議決定的`執行情況；
（三）各部部長
1、在學生會主席的領導工作下，對本部承擔的具體活動負責；
2、起草本部學年工作計畫和工作總結；定期向上級匯報。
3、不定期召開本部門交流會議，加強部門裡各幹事之間的聯繫，為相互之間的合作打下基礎；
4、聯繫各個班委，實行學生會聯繫班級制度；
5、負責本部各幹事的培養和考核制度；
三、會議制度
1、每兩周召開一次部長會議，會議上各部長向主席團匯報近期工作狀況，討論學生會近期工作方向、任務，處理應急事件等；
2、全體學生幹部大會由各班學生幹部參加，就重大活動、決策進行公示，同時融洽成員之間的關係，每學期兩次；
3、各部門會議由各部長召開，主要是部門裡各幹事之間的交流，不定期召開；
四、活動組織制度
1、大型活動需由主要負責部門制定詳細的計畫書，交由部長會議討論審核，計畫書應詳細著每次活動的時間，地點，規模，經費預算，涉及部門，主要負責人等事宜；
2、 每項活動開始之前應該提前與相關部門（如宣傳，體育）聯繫，並提供相關宣傳材料和人員活動；
五、學生幹部考核制度
1、學生會幹部、成員考核制度實行“百分制”考核，由主席團負責。
2、成員總分為100分，其中基本分為50分，獎罰分為50分，按一學期累計總分計分。
3、學生會各部門部員（幹事）考核工作由學生會各部門部長負責，並作統計。各部門部長考核工作由學生會主席團完成。
嘉獎方面：
1）對學生會各項活動積極主動者，加5分；
2）對在學生會各項活動中出色完成本部任務者，加5分；
3）對在學生會各項活動中樂於協助其它部完成工作者，加5分；
4）組織同學參加校各項活動中表現突出，取得優異成績者，加5分;
5）對學生會工作作出重大貢獻或提出建設性意見者,加5分；
6）一學期都按時參加例會，期末加10分；
7）其他方面有良好表現者，視情況確定加分分值。
懲罰方面：
1）對學生會所有會議請假三次以上包括三次者取消評優資格。無故曠會達兩次者取消評優資格並且做出檢查。對遲到達五次者取消評優資格。
2）對學生會例會無故不參加者一次扣10分，無故遲到者扣5分;請假者扣1分。
學生會主席工作計畫集合 篇11
一、指導思想：
明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點：
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節”，“科技節”等
活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有“市四”特色的校刊。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、發行一份有新意，受喜愛，能代表“市四”廣大師生思想的校刊。
(1)利用網路(校園網)與書面形式同步發行。
(2)出售校刊時附贈有特色，有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素，使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動，充分利用網路資源，占住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通，爭取團委的支持。協調好學生會各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
6.對學校布置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
任期雖已過半，但我會再接再厲，吸取經驗、銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下，積極工作，爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。
一個月前在院學生會換屆選舉之際我嘗試著競選了學生會主席，可因身為大一新生而未能如願，但寫下了這份學生會主席工作開展動向，向各位朋友分享：
一、院內工作
(1)、思想方面：
1、加強新幹部團隊的奉獻意識和團隊意識，儘快形成凝聚力。
2、強化學生會幹部的競爭意識。
3、培養廣大教科院同學愛校愛院意識，調動廣大同學尤其是09級新生的活動熱情和06級同學的學習考研氛圍，爭取使06級同學考研率創歷史新高，以獲得教科院文化活動與學習雙贏的局面。
20xx學生會主席工作計畫20xx學生會主席工作計畫
(2)、安全穩定方面
06、08級輔導員老師換新，學生會幹部換屆，當前時期我院安全穩定工作不可忽視。由宣傳部負責安全常識宣傳工作，由生活部、自律委負責檢查落實。
(3)、服務
1、服務於廣大教科院同學，做好信息傳達等工作。多與廣大同學溝通交流以獲得工作支持和建議。
2、致力於工作落實，忠心於院特色文化建設。配合馬書記、李老師搞好工作。
(4)、活動組織
1、做好活動計畫、安排、總結工作
2、打造一流社團文化，支持援孤社、仕達社團、啟航文學社活動發展
3、推出、推廣有影響力的特色活動，如百家講壇、知識競賽等，多請校領導蒞臨參觀。
4、樹立大目標，帶領教科院敢於拼搏，爭當領頭羊。
(5)、宣傳
追求活動質量的同時還要注重活動宣傳，活動宣傳可看成（學生會宣傳部個人工作計畫）是活動舉辦的後期工作。
學生會主席工作計畫集合 篇12
學生會部門工作概念：秘書部：秘書理家；
組織部：黨下組織；
學習部：學習為主；
宣傳部：傳之我言；
文藝部：我藝我展；
體育部：重在鍛鍊；
外聯部：情系你我；
生活部：生活無處不在；
網路部：構建橋樑。
工作思想：1、勤儉節約。由於本學期外聯工作重點側重於聯絡實踐活動，外界資金注入較少，所以學生會每一次活動都要秉持勤儉節約的原則！
2、不斷創新。迎評在即，活動較多，同學積極性相對較差，為提升同學的活動積極性，力求每個活動做到新穎生動。
3、團結協作。一個部門乃至整個學生會都是一個完整的團隊，工作
的順利開展與否依靠的是個人和部門之間的合作，主要體現於各種活動中，不僅分工明確且相互聯絡協作。
4、服務同學。學生會是同學們的一個幫手，是老師和同學們之間溝通的橋樑，並不是一個凌駕於同學們之上的機構。學生會各成員應該充分認識到這一點，並真正作到為廣大同學服務。
前期工作：
1、最終確定第五屆學生會名單
2、修改學生會規章制度（條例）
3、制定各部門幹事工作條例，並記錄幹事本學期工作情況
4、統一計畫和總結的格式及內容綱要
5、設立主席信箱。便於廣泛全面的聽取廣大同學的意見和建議，這樣從同學們的角度出發，才真正體現了學生會是為同學們服務的重要價值。
6、組織各個部門的部長和副部開會，共同商討本屆學生會的具體工作宗旨，明確各個部門工作方向與大體工作內容，並由各個部門將本年度常規工作做以簡單規劃，保證常規工作可以順利準時開展。這項工作我們已經順利完成。
日常工作：
1、定期開展部長例會和不定期的學生會全體會議
2、部長例會為每周或每兩周一次，以座談的形式召開。此前，各部長應充分了解本周本部門工作，以及部內所有人員對工作的想法和意見建議，部長負責在例會上轉達，並與大家進行討論。這樣部長例會就達到了召開的效果。
3、注意部門工作成果的積累，形成一種體系，特別是能看的見的，就是書面材料，讓幹事能真正的學到該部門的相應知識。
4、我系學生會要經常與各個兄弟學院學生會保持聯繫，學習他們好的工作方法和汲取他們好的工作經驗，也向他們展示我們系學生會的風采。
5、堅持創新。創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力。更何況是我們學生會中一個小小的部門！創新，可以從多方面體現，比如新穎的活動形式，新式的工作處理手法，和別具匠心的活動內容設定等等，可以創新挖掘的東西很多很多。如果真正做到了不斷的開拓創新，那么我們想作為工作者手中的工作會越來越生動有趣，同時也會越發得心應手。作為普通參與者也會樂在其中，並且會對此類活動積極參與。可見，創新是不斷提高和完善同時又是一個等待我們無限開發的領域。
6、每一個人都不可能獨自在社會上生存，那么與人交往，與人合作就是人生的幾大主旋律之一。在一個部門之內，部長需要統籌規劃整個部門的工作，並將工作分為幾個鮮明的塊，將每一塊都設立負責人——就是副部，其後，由副部將具體的工作以及詳細計畫安排到各個幹事，這樣，整個部門就有了不同的分工，達到每人都有事可做，每人身上都有責任，大家互相配合，使部門工作井井有條。憑藉的是所有學生會各個部門之間的通力合作，所有部門都行動起來我們認為，合作是提高工作效率的最為有效的方法。
團體活動工作：
1、一個活動要有一份完整的策劃書。它是活動最佳的指導，活動中所有項目也必將按照策劃書的內容逐步開展。
2、為了團結及禦寒,我們學生會應該在近期組織好大家,多搞些活動,比如：跳繩比賽,報紙取花等團體遊戲
3、每次搞活動要把所有部門調動起來,增近他們的凝聚力,而且也會使他們有了集體榮辱觀
4、最為重要的就是前期的準備與策劃工作，考慮問題必須全面，而且必須竭盡所能預測出活動中一切可能的突發事件，並把這些一一規劃入策劃當中，做到萬事皆有準備。
5、作為學生會的各個部門，當有大型活動準備開展，學生會內所有部門都應該調動起來，如果某一部門工作量很大，完全可以在其他部門調用人手，其他部門必定會鼎立相助。這也正是部門之間協調合作的體現。
6、學生會要不斷創新，一些工作內容、工作方法等大體相同的幾個部門可以聯合起來共同策劃具有創新性的活動，同時將其作為當年度學生會特色活動，這既不會增加各個部門的負擔又可以將學生會工作舉辦得更加生動活潑。
學生會英語協會工作計畫
一、引言
英語協會致力於提升同學們英語水平，開展各項活動提高大家學習的積極性。我們充分利用外國語學院專業的師資力量，舉辦了各類英語演講比賽，挑選優秀人才為我們學校爭取榮譽，舉辦英語四六級模擬考試，以幫助同學們順利通過大學英語六級。同時，我們聯合日語協會和學習部，舉辦卡西歐知識對抗賽。協助老師，跟進高師賽。本著以“英語，集你智慧，予你精彩（ideas from you, ideals for you）”為理念的英語協會，今年的工作計畫如下：
二、主要任務
1.人員安排
a.部長負責在主席的指導下統籌整個部門的總體工作，協調部分關係，合理安排任務並順利完成。
b.幹事們各司其職，相互協作。一部分幹事負責活動宣傳，另一部分幹事負責活動數據收集，幹事之間相互合作，提高辦事效率和質量。
c.部長必須協調好乾事之間的關係，並在適合時候給予幫助，幹事們必須服從部長們的安排並認真執行，勇於承擔責任不相互推脫
。
2.工作計畫
a. 部長開始讓幹事熟悉部內工作，讓其能夠獨自舉辦活動，面對各類問題，部長不時指出問題並給予建議。
b.活動創新：英語協會為全校學生提供了一個提高自身英語水平的平台，是一個學術性很強的一個組織。為了是英語協會的路越走越寬越走越遠，最好的方法就是不斷創新，提高自身能力，擴大自身宣傳影響力。在以舉辦好學術類活動為主的前提下舉辦一些帶有趣味性的活動，並且保證活動的意義。
c.部門協作：遇到英語協會重大活動，人手不夠時，需要其他部門的幫助，這就要求在平時部門之間的關係融洽。作為學生會的一份子，應當和諧相處。在其他部分需要幫助的時候，應該及時給予幫助，以便順利舉辦活動.
3.活動安排
a.四六級模考
（1）時間：5月下旬
（2）地點：待定
（3）內容：模擬四六級考試，提供專業試卷以及專業建議，讓同學們提前感受考試氛圍、體驗考試流程以及熟悉考試題型並且學得有效的學習經驗。
（4）具體流程：
1. 擬定一份詳細的策劃書；
2. 對外合作，聯繫專業英語培訓機構，與其合作舉辦這次模考活動；
3. 活動前搞好宣傳活動，擴大活動影響力，並且做好報名工作；
4.與該機構合作出好模擬試卷，並安排好評講等環節；
5.賽後及時總結，部門成員相互討論，共同進步。
5.部門內部建設
a.部長以及學生會召開的會意必須參加，且不得遲到早退，如果有事必須提前請假，不得以簡訊方式在會議即將開始的時候請假;
b.英協幹事們要積極參加各項學校學院舉行的大型活動，不得無故推託，各成員每次參加活動的情況都必須進行記錄;
c.幹事有想法或者意見必須向部長提出，不得越級；
d.部門成員之間互相友好、和諧共處，工作中成員相互尊重相互協作，不得內訌。
e.部長完善部門各種制度，並且友善提醒幹事們不要犯低級錯誤，積極培訓幹事，在以後的活動中起到良好的積極推動作用。
f.在部門內部建立完善的考勤制度，以便監督幹事們能夠不折不扣地執行上級任務。
三.分析總結
英語協會是學生會的重要組成部分。我們用自己的行動闡釋著英語協會的價值，充實了自己的大學生活，同時也為廣大同學提供了學習英語的平台。加強彼此之間的學習交流和切磋。部長幹事之間相互配合，在舉辦好自己部門活動的同時，也加強同其他部門的聯繫,積極協調配合各部門組織的活動,在舉辦的活動之後注意總結，取長補短並注意採取好的建議不斷提高部門水平。當然，在這些活動舉辦的過程中，我們也發現了一些問題，譬如工作安排的不夠詳細，實施過程中遇到一些阻礙等問題，這些有優待提高和完善。
以上就是英語協會的工作計畫，我們將努力執行，並且在過程中不斷完善。
前言
隨著新學期的到來，我院20xx——20xx年度下學期學生會工作也正式進入軌道。在院團委的正確指導下，學社工會將以鞏固黨、圖案先進性教育成果，繼承和發揚我院徐生輝的工作優良傳統，以促進學風、走具有專業特色為工作思路；以自我服務、自我管理為種植，全心全意為我院師生服務，獨立開展系列特色活動，以此豐富校園文化生活和學風建設貢獻力量。遂以團結、求實、進取創新為宗旨，制定圍繞一切為了學生服務的宗旨制定新學期工作計畫。
一、指導思想
本學期，將在院黨組織的領導和院團委的指導下，以素質教育為中心，圍繞學生成長、成才，努力在教育、管理、服務中發揮作用，使學生進一步形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。
學生會成員將本著;自我服務、自我管理、自我教育為宗旨，加強自我管理、鍛鍊自身、為全體同學服務為目的，以;全心全意為全校師生服務為目標,發揮學生會的橋樑作用。配合學校中心工作，組織實施各項有益於學生身心健康的活動，豐富校園文化生活，引導廣大同學以主人翁的姿態，共同關心、參與學校的建設發展，努力開創學生會工作新局面。
二、工作目標
認真開展我院學生工作，大力推進院風和學院文化建設，提高我院學生的綜合素質，爭創紹興文理學院優秀學生會分團體。
三、工作思路
一）加強對我院學生的思想政治教育
新的一學期,我們學生會要緊密聯繫在院黨總支的領導下,配合院團委認真開展各項思想政治教育工作，以思想政治教育為核心,加強對學生的思想政治教育、理想信念教育、愛國主義教育、行為規範教育、法制教育和誠信教育，提高學生的綜合素質。學生會還要密切聯繫同學，深入了解學生們的思想動態，切實反映廣大學生的心聲，加強院學生的主人翁意識，增進社會責任感。還要通過帶頭對學生幹部進行各項培訓等方式來帶動我院廣大同學積極主動提高自身的思想道德水平，並全面提高我院學生幹部的綜合素質,樹立文學院學生幹部的良好典範。
二）加強學省會自身組織作風建設，全心全意為同學服務
學生會是聯繫學生和學院的橋樑和紐帶，是學生的民眾性組織，為了在學生服務方面起了很大作用。我們要想把我們的學生工作開展好，我們就鼻血要贏得冠達同學的權利支持，所以在下半年的工作中，我們學生會將以發揮學生幹部，時刻進行自我管理、自我教育、自我服務、自我約束，學習上要求進步，工作上要求負責，在學生中起到帶頭模範作用，從學習以及工作出發，制定學生會幹部獎懲條例。
三）營造濃厚的校園文化氛圍
作為學生組織，我們要在落實院團委各項工作的基礎上，努力豐富同學們的精神生活，創建廣大同學所喜聞樂見的校園文化，例如督促配合舉辦開展多種形式的爭先創優的文藝、趣味活動，開展院社團文化，讓我們學生會真正服務於學生，並從工作中，鍛鍊自我，提升自我，體現出當下大學生的良好精神風貌！
四）全力打造特省品牌學生活動
在打造出特色精品學生會活動前，首先我們應該繼續抓好學生會基礎工作，從學生的早晚自習、課堂考勤這些以教學為基礎的工作，然後進行全方位的考慮運作。過去的兩屆學生會的學長們在學習、文藝、體育、自律取得了較輝煌的成績，面對上兩屆學生會為喔我們打下的基礎，我們要從立足本學院的情況下，開創具有創新性質的活動，例如自管會，在本學期的寢室設計大賽活動中，將結合趣味運動會共同進行。還有院社團，與專業知識相結合，服務於學生，豐富學生的課餘生活。
四、注意事項
1.在保持我院學生穩定與團結基礎上開展各項學生工作。
2.開展學生工作時注重內部的發展與外部的發展結合。
3.工作與活動不能固步自封，勇於創新，打造特色。
4.，學生會各部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。
五，活動及時間安排
三月：
1. 院辯論隊友誼辯論賽
2. 開展院男足與女籃的訓練
3. 院diy手工布藝社招新
四月
1.4月9日校男足比賽
2.院學生會幹部素質拓展
3.下旬校女籃比賽
4.下旬院寢室文化節
五月
1.校五四青年節接力比賽
1.模特大賽
2.院主題形式演講比賽
2.服裝紡織文化周
六月
1.跳蚤市場
2. 社團布藝展覽
3. 院十佳歌手大賽
4. 學生會工作總結
六、確保活動時間，加強過程管理
一）活動開展，不是做給人看，而是始終關注學生的親歷過程，注重學生的內心體驗，我們要注重活動過程，重視學生情感、態度、價值觀的體驗，積極幫助學生豐富課餘生活，發揮同學的才能和放鬆同學心情，技法學習興趣。
二）各項活動主題應打破常規，創造具有創新的活動主題，選擇簡單易行、健康向上主題。
三）活動按時間按計畫進行，如有變動另行通知取消或更改。
四）每次活動前做好必要的廣告宣傳，讓每位同學都能夠參與到自己喜歡的活動當中，同時為回報贊助企業支持，以各種形式為企業進行宣傳。
五）各項活動資金應節約從簡，做好詳細規劃，使用資金如實申報，並按照票據即時核銷。
六）各項活動策劃準備備用應急方案，以防其他因素導致活動延時間、改期等，並做好向院學生解釋準備。
七）及時總結，加強與各兄弟學院相互交流。
以上為我紡織服裝學院第三節學生會擬定的10-11下學期的工作計畫，學生會將大力推進校風、校園文化建設，提高學生綜合素質，為此，各成員將更加努力，全面做好各項工作，請領導、同學們監督，並提出寶貴意見，我們會認真聽取，努力實現學生會工作的心發展！
學生會主席工作計畫集合 篇13
1、學生會作為一個代表學生利益的組織，一定要務實求真，真正做到一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切。我們應以務實做為我們學生會工作的宗旨。務實要落實在以下兩個方面。
(1)首先，要腳踏實地，真正以學生利益為根本，不求聲名在外，但求滿意在內，切忌空談與功利。我們做任何一項活動的`出發點，不應定在我們的想當然，不應旨在提高__學院的名聲，而應是真正滿足本學院學生的需要。想同學之所想，急同學之的急。不應求政績，而應求學生的滿意。我們要的不是數量，而是質量，一個好的活動勝過多個無聊的活動。
(2)其次，要真正做到務實，就必須針對各年級學生的特點開展活動。使我們的活動有真正的具體的客群。總的來說，大一應以文藝體育類活動為主，像運動會、文藝比賽之類的;大二應以學術類活動為主，__龍談就是一個非常優秀的活動，大三應以提供實習及就業指導為主，我們可以開展一系列關於公務員的活動。
2、學生會是一個組織，但更重要的是一個平台。我們__學院的班級活動一直以來都非常活躍，其活動次數之多，規模之大，是其它學院的班級甚至學生會望塵莫及的。僅以去年_級各班一些活動為例。像政行與社會學的義賣，像國政的消費者知識宣傳，像公政的法國文化周，像行管的廣州高校行政管理文化節，像社工的清涼爽夏日活動，像公關的頤養園之行等。這些活動可以說都是辦得非常成功的。但是做為班級活動，畢竟在資金的籌集，活動的組織方面有一些問題。我覺得在這一點上，我們的學生會可以憑藉自己的優勢合理地、適當地發揮其作用。簡單的說也就是學生會搭台，班級唱戲。這主要體現在以下三個方面。
(1)積極發揮學生會的規模效應，打造整體品牌，為班級活動提供廣闊平台。
(2)給班級活動提供組織，策劃，運作指導，規範班級活動。
(3)為班級間的溝通提供平台，強化班級合作。
3、學生會是一個大舞台，這個舞台有的人戲份重，有的人戲份輕。但他們都是這個舞台上必不可少的因素。演員沒有主次之分，只有表演的優劣之分。每個演員的戲份是事先已經決定了的，但每個演員的表現卻是可以改變的。讓學生會的每一個成員都做一個好演員，是我們應該盡心達成的目標。
(1)營造一種和諧的氛圍，建設和諧學生會。我們的學生會一直提倡一種__大飯堂的氛圍，這一點也在各個部門內部做到了。我們繼續發揚這種風格，讓這種和諧的氛圍不止在部門內，而是在整個學生會團委。因為時間關係呢，我也不能將自己的構想說得很詳細。如果大家感興趣地話，就趕緊投我吧。等著我將他們付諸實施。年輕並不等於不成熟，活躍並不代表不沉穩;我學習著，我思考著，我實踐著，我成長著;給我一個平台，給你一個舞台，給我們__學院一個美好的未來。
(2)尊重每個人，尊重每個人的權利，尊重每個人實現自我價值的權利，並努力創造這樣的氛圍與平台。我做了一年的班長，同時也在東校區團工委以及廣播台，中大青年，三餘社等社團從事“螞蟻”工作，深知“螞蟻”們的艱辛以及實現自我價值的強烈願望。所以，做為一個組織的領導層，不應該僅僅想的是實現自己的報負，實現自己的價值，而應該更多地考慮這個組織內所有成員的利益，所有成員的自我的價值的實現。讓他們富有激情地為學院做貢獻。
學生會主席工作計畫集合 篇14
第三屆教師會建立曾經一學期了。我們又將迎去一個新的學期，但我們的工作不克不及像上學期那樣做了，固然好的我們應當繼承連結，但不敷的地方我們必然要增強改善，正在暑假的一個多月里，我取多名部長及做事另有一些同窗議論過我們教師會遠一學期的工作，讓他們談談對我們的評價，和對我們工作的倡議。
微觀看我們上學期教師會的工作能夠道是——閒碌的，然則有很多活動我們做的其實不夠好，或許是由於那屆教師會有很多成員是新上任的，大師皆正在探索戰磨開時期，掉誤戰出錯是易免的，但為了我們正在將來的那個學期里能將我們教師會的工作做到最好，我們就必需從掉敗中獲得教導戰履歷。上學期工作不敷的地方剖析。
1、當學校有活動時，大師皆“圍下去”做統一件事。
學校有活動教師會同窗主動合營協助那個是對的，然則大師一路做偶然只會把事變辦砸。應當分清哪幾個部是此次活動的主力，然後其他部分幫助。如許幫助的部分也能夠正在有空餘的時光做本部本應當做的事變（比方：餬口部能夠查房等等）。部長應當明白每次活動本身所率領的部分應當做些甚么。
2、每次活動部長皆是最乏的一個。
部長正在每一個部內里應當是帶頭職員，每次活動應當讓他們帶頭，但沒有是道讓部長把部里泰半的活皆攬到本身身上。每一個部皆已配齊四到五名做事，教師會沒有是只要主席副主席戰正副部長的，做事也是我們教師會的一部門，教師會必要那些做事的贊助，一樣我信賴那些做事也盼望能幫上教師會閒。當有活動事部長應當公道支配好部里每位做事的工作，如許工作能力停止的井井有條。
3、有些部分還沒拿出本部該有的特點。
從上學期的工作總結去看，有些部分並沒有拿出絕對本身部分的工作功效。教師會各部應展開本部所應展開的工作，調解每一個部分的工作，將每一個部分的特點發揚出去。如進修部應增強展開各系功效展，和各系之間的學術交換，動員校園優越的進修氛圍。
4、為同窗弄的專業活動太少。
教師會上半學期的工作切實其實做了很多，然則身旁的同窗並沒有看到我們為他們辦的任何活動取競賽。教師會應當豐盛我們同窗的進修餬口戰課餘餬口，讓同窗能感到到我們也正在為他們做實事。
5、部長對做事的理解太少
部長是每一個部分內里的焦點人物，做事是盤繞焦點的分收。假如部長對本身部里每位做事皆沒有是很理解的話，那正在工作時很易發揚好引導感化。俗語說良知知彼能力百戰百勝。
鑒於上學期工作的不敷的地方，和我們從中所獲得的教導取履歷，讓我們正在那學期展開教師會工作中有了的贊助。
學生會主席工作計畫集合 篇15
我們要明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。
一、工作要點:
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”,“讀書節”,“科技節”等
活動,創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有“市四”特色的校刊。
4、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
二、實施戰略:
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。
2、發行一份有新意,受喜愛,能代表“市四”廣大師生思想的校刊。
(1)利用網路(校園網)與書面形式同步發行。
(2)出售校刊時附贈有特色,有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的元素,使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力,開闢廣大同學喜聞樂見的活動,充分利用網路資源,占住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通,爭取團委的支持。協調好學生會各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。
6.對學校布置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。
任期雖已過半,但我會再接再厲,吸取經驗、銳意創新,與時俱進。學生會將在校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下,積極工作,爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。
學生會主席工作計畫集合 篇16
一、學生會的定位
繼續秉持嶺南學院學生會的宗旨：全心全意為嶺院學生會服務，同時堅持學生會“share life share love”的理念。
1、服務嶺院同學，為同學們提供幫助的同時增添同學們日常生活的樂趣。
2、學院老師與同學溝通的橋樑之一
3、鍛鍊與培養幹事能力的平台
4、結交朋友知己，增廣見聞，分享經驗、交流心得的一個平台。
1、擴大嶺南學院在珠海校區的知名度以及影響力
2、提供一個平台給幹事與外院學生會交流、合作，共同成長
二、對主席團的定位
主席團是學生會的核心與基礎，擔當著重要的角色，我認為主席團要充當的角色有一下10個
1、奠基者：主席團雖然是學生會的高層管理人員，但是在整個團體當中起到的是最基礎的作用，必須牢牢地把握住學生會的發展方向以及發展理念，才能指導學生會向更高的層次發展。同時主席團是部長和幹事們最堅實的後盾，讓部長和幹事們工作起來有安全感，可以放心地去做，讓他們能有一種感覺：無論出了什麼狀況，至少還有主席團能夠撐著。
2、拓荒者：儘管嶺院學生會已經發展到相對成熟的階段，但是前路依然需要我們摸索著前進，而主席團就是這條學生會發展之路的拓荒者。只有當主席團找到正確發展之路並開拓這條路，才能讓學生會的發展力量，即部長和幹事們在這條路上走得更好，走得更遠。雖說嶺院學生會已經發展得相對成熟，但是還是有很多方面可以開拓創新，例如與團總支以及其他學院學生會合辦活動等等，需要主席團做好“拓荒”工作。
3、領航員：主席團應該具備有大局觀，做好外部規劃的同時注重內部建設，對於學生會的`工作以及建設起到主導作用。並且能夠團結凝聚整個學生會，讓學生會的部長、幹事能有一個清晰的目標，團結學生會可團結的力量，共同完成這個目標。
而領導工作中最重要的是做好領導部長的工作，只有當充分發揮好部長的力量，才能使學生會發揮其最大的效用。
對於學生會制度的建設中所提出的新的工作方式要起到帶頭作用，引領學生會
學生會主席工作計畫集合 篇17
作為學生會主席，我要進一步完善自己，提高自己各個方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情；要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習；要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則。為了更好的發展我們院學生會工作，使學生會在我院更有立足之地，並且讓同學們得到更多的快樂。我總結上學期的經歷，吸取上學期的不足之處，對這學期制訂以下幾點工作計畫：
1、例會制度：
每周舉行一次學生會例會，保證信息來源的暢通和快捷以及成員之間的定期交流。成員必須參加每次的例會，做好詳細的記錄，並就部門工作發表自己的看法，提供建議，部員之間互相交流工作經驗和心得。
2、工作總結：
例會時每個部門都要派一名代表進行工作總結，總結這一周內的工作和活動的開展情況，同學們可以就其中發現的問題進行討論並發表自己的看法，讓大家都能學在其中，樂在其中。
3、自我總結：
例會時做工作總結的同學還要進行自我總結，可以就自己工作中的發現、不足，參加或組織各種活動獲得的經驗談談自己的想法。上學期由於同學們剛剛進入學生會，而對一些活動總結過於簡潔，達不到提高自我的目的，本學期要加強自我總結，提高自我總結的能力。
4、各部門之間的配合：
上學期各部門之間配合的很好，各項活動開展也十分順利，本學期我們學生會各個部門還要一如既往的配合下去，爭取讓各種活動中的困難在大家的努力下變得更加輕鬆，大家也能在其中學習到更多的團隊協作能力。
5、例會時的紀律問題：
我們每次開例會時下邊都會有同學在說一些與例會無關的話題，上學期雖有所改善但仍不明顯，本學期要堅決杜絕這類問題，例會是非常嚴肅的，是我們互相交流，互相學習的一個平台，要給例會建造一個安靜的氛圍，更要給台上講話的老師或同學應有的尊重。
6、各種活動的活動計畫和總結：
開展各種活動之前都要先寫好活動計畫，結束之後馬上寫好活動總結，要求統一格式，條理清晰，並及時發給辦公室。
7、學生會的換屆問題：
我們這些大二的學生還有一個學期多就要離開學校了，在這一學期我們學生會的工作重點交給大一同學來做，讓他們儘快熟悉各種工作流程和處理應急事物的能力，讓他們能夠更加的成長。
這是我們學生會最主要的工作。作為主席，一定要在之前把人員安排到位，做到個人負責制。在各種活動中，可以發掘出一些優秀的學生幹部，以後可以多加培養。
具體各部的.工作安排：
1、學習紀律部
（一）認真查班級晚自習的紀律並做匯總。
（二）由學習紀律部組織或配合學院、團委的工作，如先進班集體的創建與評比，督促各年紀各班努力向優秀班集體發展。
2、體育部
（一）宣傳體育活動的魅力，增強同學們的健身意識。
（二）主動配合其他部門團結合作，搞好每項活動，配合學院進行日常管理。
3、勞動生活部
（一）對學院系部班級以及宿舍衛生檢查要到位，負責的學生幹部要公正，負責。
4、文藝部
（一）組織好參加各種文藝活動工作的開展。
（二）積極參加各種文娛活動，帶頭並影響周圍同學，在活動中提升自我，展示自我。
（三）注意平時生活中宣傳文藝。提高同學們的鑑賞能力，激發對文藝的關注和熱愛，豐富同學們的校園生活。
5、組織部
（一）負責組織各系部新生團員的發展工作。
（二）黨、團資料的整理。
（三）負責五四青年節活動的開展工作。
6、宣傳部
（一）做好各種活動和節日的宣傳工作，做好展板的設計和宣傳。
（二）定期組織學生會成員對學院各宣傳欄進行清理。
（三）及時出海報並且提高各種海報的質量。
（四）定期對各系部班級黑板報進行評比工作。
7、女工部
（一）負責做好各項活動開展的茶水服務工作。
（二）做好本學期重要活動女生文化節的開展以及承辦工作。
8、社會實踐部
（一）負責做好大學生社會實踐等相關工作以及配合其他部門開展工作。
9、科技部
（一）負責做好每次活動開展以及會議的音響調試工作。
在此也有很多事情是我沒有想到的，但我一定會在今後的工作中及時的發現並解決問題，我們學生會的工作雖然在上一學期一些方面取得了一定的成果，但是還有一些不足需要在今後的工作中改進的。所以在本學期的工作中，我會認真履行主席的職責，領導其他部門工作，爭取在院領導和老師的領導下，將學生會工作開展的更加出色。
學生會主席工作計畫集合 篇18
說話聲音不大，但很有磁性，16歲的王文博看上去陽光，採訪中他一邊說一邊抬起左手上下比劃著名，學生會主席工作。說起自己的學習和愛好，他就像打開了話匣子，停不下來，心裡很有數。
愛好：電子琴、輕音樂。
“當看到成績的時候，我和姑姑一起歡呼起來！”王文博是東北師大附中明珠校區初三的.學生，因為他是省級優秀學生，所以中考成績又加分3分。
王文博的學習成績一直都非常優秀，在初一、初二，學習成績一直在全校名列前茅，在初三的時候，每次模擬考試他都排在全校第一名。同時，他還但任學校的學生會主席，在處理工作和學習的關係上，他總結了一個辦法，就是要把二者分清，絕不會因為學生會的工作而影響學習，當上課的時候，就要全身心的投入到學習中。
在談到興趣愛好時，王文博說，自己從國小就學習電子琴，彈琴是他最大的愛好，彈琴能讓他精神放鬆，心態更加平和，大腦也得到鍛鍊。除了彈琴，王文博還常用聽歌的方式來舒緩情緒。“我最喜歡聽輕音樂，聽完後整個人都覺得很放鬆。”王文博說，平時學習累了的時候，就聽聽輕音樂，偶爾打打桌球，而且自己還特別喜歡看文學經典名著，最近剛剛看完莫泊桑的短篇小說集。
心得：只有“認真”才能考好。
王文博說“到了最後考試的時候，大家的水平都差不多，主要靠發揮，認真是特別重要的。”
在語文方面，要打好基礎，文言文和古詩要牢記在心，這樣在基礎知識上就不會丟分。閱讀題要經常做，它考驗的是學生的理解能力，每篇閱讀題20—30分鐘就能做完，不要等考試前再去練。作文的字很重要，學生最好從小就練一手好字，另外，要注意作文的格式，這是評卷老師很重視的。
“對於數學來講，老師給我們的要求是不能低於117分。”王文博說，最後一道大題是有難度的，在做這道題時，要把心沉下來，一步一步把題弄懂，這樣就能取得一個理想的成績。
老師：學習好、性格好。
穩重、隨和、淡定、從容，是王文博的任課老師郝淑霞對他的評價。學習好、性格好、魅力也不校這是王文博留給老師和眾多同學的印象。
郝老師說，王文博心理素質好，不論大考小考，成績都非常穩定，一直名列前茅。他還是一個愛幫助人的孩子，同學們在學習上遇到什麼困難，他都熱心幫忙。這讓他在同學中贏得了好人緣。
“我總教育兒子，做事要認真，要做就要做好，要不就不要做。”王文博的母親在一幼稚園擔任後勤工作，她告訴記者，兒子一直都很聽父母的話，在學習方面沒讓父母操過心。
學生會主席工作計畫集合 篇19
任何人做任何事都要有計畫，先擬定一個計畫，然後按照計畫辦事。作為一個學生會主席，也不例外，所以我將我的學生會主席的工作計畫擬定如下：
計畫一：
一指導思想：與時俱進，開拓創新。(抓好學生會內部基礎，鞏固各方面工作)
二主要工作任務：組織、引導各部門開展活動，創造良好的校園氛圍。
1、組織各班幹部、學生會幹部、各部門骨幹到大電教室，邀請領導開展知識講座。
2、為增強學生實踐能力，定期開展活動。
(1)強化學生會自身建設
(2)加強對學生會幹部的培養和鍛鍊發揮其骨幹作用。
2、實行學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律
三、工作要點：
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示”等活動，創造活躍、和諧的校園氛圍。
3、著重以工作來宣傳學生會(多開展有意義的活動)。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
四、實施戰略;
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、記者團(記者&攝影師)一個月出一份校刊。
(1)利用海報、板報同步發行。
(2)校刊發行到每一個班，每一個部門。
3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大範圍內的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。
4、對學校布置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。
(1)第二學期開學初，全面做好宣傳工作(主席團成員及宣傳部聯合做好1、海報、2、傳單、板報、網上宣傳(學校網站))。
(2)第二或第三周舉辦學生會舊幹部歡送會(主席團成員及各部部長聯合組織好)。
(3)設一個主席團秘書(責任：負責做好每次主席團成員及各部部長會議記錄，以及做好每次會議的通知等工作)。
(4)記者團招一名攝影師(責任：負責做好每次工作、會議的攝影及宣傳等工作)。
(5)每兩周討論一次近期工作重點(理清觀念、目的、制度以及工作的路徑方針)。
(6)發掘各部門的新一屆人才。(拓展視野，激發興趣，啟迪新的思想、新的思維方法)。
(7)工作需求：A、明確目標;B、編排有序;C、提升能力。
計畫二：
新學期已至，在總結上學期工作的同時也計畫著本學期的工作。面對新學期學校內形成的良好的校風、學風的同時，綜合本會的工作職責和實際情況，制定工作計畫如下：
一、工作態度
1、我一定會努力帶動我們14級學生會的所有成員努力工作，完成上級交付的每項任務，積極投身到學校的建設和發展中來。
2、20xx年，我們要明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點
1、加強自身作風，制度建設，為同學們做好模範，帶好頭。
2、積極配合校方舉辦‘一·二九大合唱’、‘元旦晚會’等性質的文藝活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、協調好各部門之間的工作，營造各司其職、團結合作的氛圍。
4、落實完成校方交辦的各項工作。
5、積極配合老師發現並解決問題。
三、實施戰略
1、組織並配合各部門加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、進一步挖掘會團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動。
3、協調好學生會各部門之間的工作，營造各司其職、團結協作的工作氛圍。
4、對學校布置的突擊性工作、調動各方力量，全力以赴，按時完成。
5、實邢學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律。
6、對學生會成員實習扣分制度，堅持‘優勝劣汰’原則。
四、工作注意事項
1、在保持我校學生穩定與團結的基礎上開展各項學生工作。
2、開展學生工作時注重內部的發展和外部的發展相結合。
3、工作與活動不能固步自封，要勇於創新，打造特色。
4、在今後的工作中力求每位成員都能明確權責，科學管理。
5、學生會各系各部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。
學期雖已過半，但我會再接再厲，虛心學習，吸取經驗，銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支持與領導、各方力量的努力下，積極工作，爭取把本學期的工作做到更好!
學生會主席工作計畫集合 篇20
新的一學期即將到來，會計學院團總支學生會，一定會繼續在學院黨委、團委的領導和指導下，認真遵循和貫徹黨的基本路線和教育方針，密切配合學院的相關工作，代表和維護同學的利益，維護學院良好的教學秩序和學習、生活環境，積極開展各項文體娛樂活動，豐富同學們的課餘生活，不斷反映同學們的建議、意見和要求，促進老師和同學以及同學與同學之間的溝通和了解，成為聯繫師生之間的紐帶，學院管理的助手和生力軍。
一、指導思想
本學期，學生會要繼續堅持“一切為了同學，為了一切同學，為了同學的一切”的思想，本著“誠信、求實、創新、奉獻”的精神，以“服務同學、提高自我”為宗旨，各部門分工合作，在做好本職工作的基礎上，加強各部之間的交流與合作，使學生會的每一項工作能夠有條不紊的進行，並且保質保量地完成。
二、重點工作
1、在擔任主席期間，認真履行主席的各項職責，完成好自己的各項工作任務。對內要主持好學生會的工作，組織並帶領學生會成員認真履行自己的職責，協調好各部門之間的工作，使學生工作井然有序的進行。對外要搞好與校學生會和各二級學院學生會之間的關係，相互交流，相互學習，相互進步。
2、組織並帶領學生幹部繼續鍛鍊和增強自身的工作能力。將“科學發展觀”與學生的工作能力提高相結合，端正工作動機，更新工作思維，強化工作能力，處理好工作與學習之間的關係，並努力帶動更多的同學得到鍛鍊和提高。
3、在自身工作能力得到提高的同時，為會計學院作出自己應有的貢獻，為會計學院取得新的輝煌而不懈奮鬥。積極配合和組織學校的相關活動和比賽，在活動中鍛鍊，在比賽中收穫。延續會計學院的優良傳統，發揚會計學院的優良作風，為會計學院爭得更多的榮譽，為會計學院再創輝煌。
三、具體工作
（一）、明確主席工作職責
1、掌握學生會幹部的思想動態和工作情況，調動學生幹部的工作積極性，努力開創學生工作的新局面。
2、帶領學生會全體人員，以主人翁的工作態度和認真負責的精神，敢抓敢管，秉公辦事，勇於承擔責任。
3、完成好學校和學院布置的任務，處理好主席的日常工作。
4、負責好各個部門的監督和協調工作，加強部門與部門之間的交流和配合,確保各個部門工作計畫的順利進行。
5、定期向老師匯報學生會各部門的工作進程和工作情況，並在老師的指導下做相應的改進和調整。
6、完成老師交辦的其他工作。
（二）完善制度建設，出台相應的獎懲辦法
為了規範學生幹部的組織紀律性，激勵學生幹部認真完成好自己的工作。這學期要繼續完善《會計學院學生幹部考核制度》，並且要嚴格執行。另外這學期可增加《會計學院學生幹部獎懲辦法》，對學生幹部的優秀事跡作出表彰，對學生幹部不好的行為作出批評和警告。並在學期末開展“優秀部長”、“優秀幹事”的評選，進一步提高學生幹部工作的積極性。
（三）、加強組織建設，進一步完善院學生會管理體系
按照主要職責對學生會下設的10個部進行分類和分工。
“內務部門”：學習部，生活部，紀檢部；
“媒體部門”：宣傳部，新聞部；
“活動部門”：文娛部，女生部，體育部；
“對內”：組織部；
“對外”：外聯部。
“內務部門”：主要處理同學們日常的學習，生活方面的工作；“媒體部門”：主要負責相關比賽、活動的前期宣傳和後期的報導；“活動部門”：主要負責各類比賽和活動的籌劃和舉辦；“對內”：由組織部負責學院各班的內部建設；“對外”：由外聯部負責活動、比賽的對外招商引資工作。
通過分類和分工，讓各個部門的同學更加清楚的了解自己部門與其他部門之間的關係。同時加強協調各部門之間的工作，營造起“既各司其職，又團結協作”這樣一種良好氛圍。學生會的工作不是一個人的工作，任何活動都會牽涉到每個部門，只有各自做好自己的工作，並在工作過程中互相配合團結協作，才能將整個工作做好。例如一次大型活動的開展，需要學生會所有的同學都參與進來（如下圖所示）。在活動準備前期，宣傳部的同學要負責海報的設計和製作，進行相關的宣傳；外聯部的同學要出去與商家洽談，獲得相關的贊助；主辦“活動的部門”比如文娛部，要提前對活動進行策劃。活動開展期間，由組織部的同學負責通知各個班，組織好各班同學參加活動；主辦活動的部門負責好活動的開展，保證活動的順利進行；同時其他部門的同學也要參與其中，做好整個活動的協助工作。當活動結束後，新聞部的同學還要對活動進行報導。
活動前期
活動中
活動後期
宣傳部，外聯部，“活動部門”
組織部
文娛部，女生部，體育部
新聞部
其他部門
（四）、增強學生幹部的工作能力
“科學發展觀”告訴我們要以人為本，全面、協調、可持續的發展。這同樣適用於學生幹部工作能力的發展。學生幹部工作中要“以同學為本”，倡導學生幹部能力的“全面發展”，“協調發展”和“可持續的發展”。
1、“全面發展”主要體現在，端正擔任學生幹部的工作動機，更新學生幹部工作思維模式，以及增強工作能力上。
當前學生幹部工作動機大致存在三種類型：確實本著為同學服務的“公僕型”；主要為了鍛鍊自己，為以後打下基礎的“上進型”；和為以後撈政治資本的“功利型”。而我們應該倡導學生幹部樹立以“服務師生，提高自我”為主要目標的工作思想，進而帶動較小部分有“功利型”心態的學生幹部向好的方面發展。在學生幹部的心中培養起對工作的興趣，產生對工作的熱愛，從本質上增強對工作的責任心。
將“事前準備，事中控制，事後總結”作為工作時段的行動指南。不管是做事還是開展活動，都要“有計畫，有監督，有總結”。前期的準備與策劃工作往往至關重要，考慮問題必須全面，要儘可能的預測出活動中可能出現的突發事件，並把這些一一規劃入策劃當中，做到萬事皆有準備。在進行的過程中，要根據事態發展的進程適時的進行調整，做好應急措施，控制好進度。工作完成後還要進行必要的總結，做到有所收穫，為以後的工作做好積累。
如何提升自我的工作能力，就需要學生幹部在平時的工作中不斷思考，不斷總結，認真對待每一次工作，珍惜每一次工作的機會。“在工作中學習，在學習中工作”，不管做了什麼事都要做到有所收穫，既要取得看得到的工作成果，又要領悟到相應的工作方法，積累起自己內在的工作經驗。並且要在不斷的嘗試和摸索中找到適合自己的工作方式方法。只有自己的東西，才是最有效的。
2、“協調發展”主要要求的是學生幹部要處理好學習和工作之間的關係。學生在學校的主要任務仍然是學習。因此要儘量減少學習和工作的衝突，合理安排好時間，做到有計畫的學習，有計畫的工作，增強學習的效率和工作效率，在學習和工作之間找到一個合理的平衡點。
3、“可持續發展”需要學生幹部在提升自我的過程中，有意識的號召和帶領身邊更多的同學有所鍛鍊，有所進步。學生幹部只占整個學生人數的一小部分，只有大部分的同學取得的進步才是學院真正的進步。同時號召大三、大四已經退了的學生幹部，仍然要在民眾中起好表率作用，以身作則在同學們中繼續起好模範帶頭作用，發揮餘熱，要把擔任學生幹部時那種優良品質一直延續下去。
（五）、加強部門與部門，學院與學院之間的溝通、交流，
在平時的工作中，努力促進各部門同學進行相互的溝通和交流。這種交流可以是工作經驗的交流，也可以是學習方面和生活方面的交流，目的就是要促進彼此之間的相互了解，增進各個部門之間的友誼，增強學生會內部的凝聚力。同時可以考慮不定期的在例會上根據情況開展一些互動的活動，輕鬆例會的氣氛，促進同學們表達自己的想法，展示自己的風采。
另外，對外要增強與校學生會的溝通和交流，學習他們好的工作方法，汲取他們好的工作經驗，同時調整工作思路，作出有針對性的改變，跟上學校發展的步伐。還要經常與各個二級學院學生會保持聯繫，增進與各二級學院之間的友誼，在這個過程中互相學習，相互借鑑，共同進步。
（六）、積極配合和學校、學院組織開展好相關活動和比賽。
學生幹部工作能力的提高固然重要，但更重要的`是如何運用這種能力。不管什麼，學到手但不運用，也等於白學。學院通過搭建“學生會”這個平台使同學們的工作能力得到鍛鍊和提高，那我們也應該通過運用自己所掌握的能力回報學院。
首先就是要處理好自己的日常工作。認真完成老師交代的任務，主動積極的工作，真正做到為服務同學，從同學中來，從同學中去。
同時學校組織的各種比賽也是我們為學院作出貢獻的時候，要利用好這樣的機會，展示會計學院的風采，為會計學院爭得榮譽。這學期，學校和學院仍有許多活動和比賽要開展。本學期的三個大的活動仍然是3月份的“以物換物”，4月份的“運動會”和5月份的“健美操比賽”，同時伴隨著學校組織的一系列小的比賽。對於三個大的活動，需要學生會內部每個部門都要行動起來，要早作計畫，早做準備，認真組織、精心安排。舉辦的活動要突出活動的特色，拓展品牌活動的廣度和深度，引導“有品位、有內涵”的價值取向，豐富校園文化生活，滿足同學們日益增長的精神文化需求。對於參加的比賽，一定要發揚會計學院勇於拼搏的精神，在各種場合展現會計學院的風采，提升會計學院的形象。不管什麼比賽，都要早做準備，儘可能的挖掘一部分有能力，但沒有表現欲望的同學發揮自己的能力，將會計學院的人力資源使用度擴展到最大化。
本學期我們可以採用“比賽套活動”這樣一種思維模式。就是說平時的工作和活動要重在鍛鍊自己，要重在參與，要重視過程；而真正參加的比賽，就是該出成績的時候，是為會計學院爭得榮譽的時候，這個時候要重視的應該是結果。要珍惜平時的每一次工作和活動的機會，在“大眾活動”中採用“撒大網”的方式鍛鍊自己各方面的能力，從中積累各個方面的經驗，強調“面要廣”。而到了比賽的時候就要做好有針對性的準備，參加“精英活動”是出成績的時候，這時的準備工作強調的就是“點要專”。
我相信，在學院黨委、團委的領導和指導下，在廣大同學們的支持下，學生會的工作將會越做越好。在擔任學生會主席期間，我希望自己能夠做到恭敬與決斷的相結合，能夠堅持自己的原則又能夠有彈性；足夠親和而有保持威望；具有戰略眼光又足夠細節；能夠與人合作又能與人抗爭。“認真做事只能把工作做對，用心做事才能把工作做好”，只要我們用心的去完成好每次工作，就一定會取得理想的成果。相信在我們的共同努力下，一定會打造出具有會計學院特色的學生會團體，不斷的為會計學院爭得榮譽，為會計學院延續輝煌，永遠做學校最優秀的學生團隊。
學生會主席工作計畫集合 篇21
一、指導思想：
明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點：
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節”，“科技節”等活動，創造活潑、和諧的`校園氛圍。
3、主持發行一份具有特色的校刊。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略；
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、發行一份有新意，受喜愛，能代表廣大師生思想的校刊。
(1)利用網路(校園網)與書面形式同步發行。
(2)出售校刊時附贈有特色，有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入的互動元素，使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動，充分利用網路資源，占住這片新陣地。
學生會主席工作計畫集合 篇22
回首自己已經走過的大學生活，我很幸運有好的老師的教導，有同學的友好幫助，我自己得到了比較全面、比較精彩的發展。我一步一步踏實的走過來，當再一次面對院乾競選的時候我毅然選擇了競選學生會主席這個職務。我從管理學院得到了很多的鍛鍊和提高，我想將自己歷練的能力更好的為培養了我、造就了我的管理學院服務。
學生會的工作，繁雜而又件件重要，看似簡單卻有件件複雜難辦。作為學生會主席，需要將學校和院系的學生工作有機的結合起來，需要在全院學生和老師之間建立良好的信息傳遞模式，需要把學生會內部的成員團結、高效的糅合在一起，為了院系、學生的共同願景而奮鬥。
我一旦當選自己肩上的擔子肯定很重，但是我會勇敢而冷靜的面對即將到來的一切。
在我看來，作為一個學生會主席處理好一下幾個關係至關重要：
一、處理好院系和學校之間的關係。
各個院系是學校這個大集體的有機組成部分，因而院系工作應該在學校工作的基礎上開展，作為學生會主席就應該引導和監督院系學生會工作沿著學校主體路線進行開展。但是竭盡全力做好院系工作又顯得格外重要。只有院系工作有序豐富的開展，學校工作的開展才得以平穩有序。縱觀管理學院走過的歷程，在橫向與兄弟院系進行比較。我們不難發現作為一個小院系，在取得了一些成績的同時還有很多的地方等待著每一屆的分團委學生會去努力去改善。而這其中的問題就是管理學院缺乏一塊響亮的招牌，缺少人無我有的特色。如果我被當選我將從創建具有管理學院特色的招牌為突破口開展學生會的工作。
二、處理好院系和年級之間的關係。
年級與院系的關係猶如院系與學校的關係，作為院學生會主席就應該協調和各個年級學生會主席之間的關係。保證各個年級學生會工作的開展符合院系工作開展的指導思想，同時應對各個年級保證足夠的自我發展空間，鼓勵年級特色的建立。同時保證各個年級之間的團結、合作、良性競爭的局面對一個院系的工作又至關重要。學生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上，而是利益的平衡和矛盾的調解和整個院系局面的巨觀調控。
三、處理好學生和領導之間的關係。
一個院系的興衰與這個院系政策的制定和實施息息相關，其中學生對院領導出台頒布實施的政策的認可度和支持程度，起著關鍵的作用。作為學生會主席就應該發揮與領導交流多更深刻的了解院系領導出台相關政策的真正用意，為院系政策在同學中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應該把同學的心聲及時、準確、有效的傳遞給院系領導，以提高院系決策的科學性和民主性。
四、處理好學生會和分團委的工作關係。
學生會和分團委猶如一個院系學生工作的兩翼，各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證院系工作的有效開展，而學生會和分團委由於利益的分配製度和工作制度的不健全，在很多方面都存有不同意見，嚴重的甚至轉化成矛盾。這樣就影響了院系整體工作的有效開展。因而，如果我當選學生會主席我將與院領導充分商議，確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應加強學生幹部的思想和覺悟水平的引導和提高，樹立為同學服務的意識，更好的處理兩個部門之間的關係。
五、處理好學生會主席和下屬部門之間的關係。
要保證學生會內部團結、高效的工作，必須處理好學生會主席和下屬部門之間的關係。一方面要保證下屬部門在學生會的總體指導下工作，另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發展空間，更好的調動他們的積極性。在處理學生會主席和下屬之間關係的過程中需要綜合運用管理學中激勵理論中的激勵機制和保健機制，才能真正的處理好二者的關係。
學生會主席工作計畫集合 篇23
經過一個學期的整頓與實踐，學生會結構已初具規模，機制已逐漸完善。作為校園中較特殊的一部分人，我們一方面要去管理別人、領導別人，另一方面也要為廣大學生服務。為了使我們的工作更加有序、合理、現制定了20xx年全年的工作計畫：
一月、二月 寒假組織青年志願者，並參加實踐活動。
三月 成立“雷鋒基金會”;舉行“學雷鋒、見行動”大型簽名儀式;學生會各部上交工作計畫。
四月 青年業餘黨校祭掃烈士墓;校刊出版。
五月 藝術節;高一籃球比賽;“我愛我校“大型義務勞動
六月 成立“服務高考”志願者服務隊;青年業餘黨校學習;高二籃球聯賽;中考特招生錄取義務服務;校刊出版。
七月、八月 “黨旗下成長”――青年業餘黨校實踐活動;“擁軍擁屬”義務勞動。
九月 學生會換屆大選，新學生幹部上;各部上交工作計畫、秋季田徑運動會;培訓國旗班
十月 建國五十九周年，建校一周年大型徵文、書法、繪畫、演講比賽青年業餘黨校實踐活動。
十一月 “遠離白色垃圾”大型義務勞動;校刊出版
十二月 “12.9”冬季長跑;義務掃雪;新年聯歡會。
初擬此計畫，如因特殊原因需要調整或改動計畫，則以實際情況為準。我們的宗旨只有一個：最大限度地發揮我們的能力和作用，為廣大師生服務。
學生會主席 :周海 新的一年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。新學期，學生會將在校委、團委的領導和指導下，繼續堅持“全心全意為同學服務”的工作宗旨，以“抬頭做人，低頭做事”為座右銘。堅持“團結、務實、創新”的工作原則，結合餘杭衛校學自身特色，全力打造富有實際意義的學生活動;以服務社區活動為依託，傾力展現全校同學的風采;完善學生會體制，使學生會工作更加科學化，規範化，充分發揮好學生會的橋樑和紐帶的作用。
下面總結上學期的經歷，吸取上學期的不足之處，對這學期制訂以下幾項工作計畫：
營造一個朝氣蓬勃、底蘊深厚的和諧校園
(一)學習部：
學生在學校的首要任務是學習,但我們可以發現上課專心聽講,認真記筆記的同學已經少之又少,相反,曠課遲到等現象更是屢見不鮮,不少同學選擇了"臨時抱佛腳"的方法.這樣一來,各門課程的合格率就令人擔憂.
其工作可如下展開:
師生互動,提高同學的學習效率,營造良好的學習氛圍開展“知識講座”、“知識競賽” 交流好的學習方法組織一次“辯論大賽”，評出最佳組隊、最佳辯手。
(二)宣傳部：
配合好校廣播社及學生會其他部門做好各項學生活動的宣傳。
負責對學校宣傳欄進行定期更新，並負責相關的設計、維護工作。
按期出刊《餘杭衛校——青春之刊》
活動如下：
舉辦“出小報”大賽，對優秀作品進行展示貼在宣傳窗上在白色T恤下畫一些有意義的畫，進行拍攝展示觀看1—2部電影。
(三)文藝部：
是展現校園藝術風采,展示學生文藝才能的大舞台.主要是開展大量的活動來豐富學生的課餘生活,陶冶情操.
活動如下：
為5.12護士節進行“詩朗誦大賽”
書法繪畫大賽(現場進行)組織一次“辯論大賽”，評出最佳組隊、最佳辯手。
(四)體育部
體育部的主要工作,組織策劃校級的各項體育競賽,為豐富同學們的課餘生活,在校園裡普及體育鍛鍊;還積極的與校外團體合作,組織一些體育活動.
下學期將由體育部長每天檢查各班作操情況，進行評分將舉行一次運動會，展現運動精神、團隊精神
(五)勞衛部：
我校對於環境是十分重視的，但對於平時環境的保持還存在欠缺，不少同學有亂丟垃圾的壞習慣，對這一情況學校將會進行校值監督檢查宿舍衛生，督促同學們營造良好的宿舍環境舉辦一次環境保護宣傳活動。計畫面向全校，引導同學們珍愛環境、保護環境。
(六)生活部
百科知識競賽
生活就像一部百科全書，我們通過本次活動提高同學們觀察生活的熱情，豐富同學們的業餘生活，讓同學們更好的了解生活的點點滴滴，形成良好的生活習慣。
食堂問題一直存在著一些缺陷，生活部長將定期於生活老師及食堂負責人員進行交流，對價格、菜色。等問題進行調查。
校廣播社
這將是下學期較重要的一塊現廣播社的設備有所提高，下學期學生會將選出新一批播音員，進行每日播音、預報氣象、宣傳社會熱點、放歌等項目音樂則由沈傑老師進行刻錄，歌曲選擇可進行一次調查，選出一系列動聽的歌曲。而學生會還會選出兩名總審稿人，對播音文章進行篩選，以提高價值性。
我校學生會各部長缺少與各班相對應的委員進行接處，下學期則應安排一個時間進行開會討論，加強溝通與聯繫，能準確反映各班同學情況
學生會的各方面的素質均應提高，文化課成績不容忽視。
初擬此計畫，如因特殊原因需要調整或改動計畫，則以實際情況為準。我們的宗旨只有一個：最大限度地發揮我們的能力和作用，為廣大師生服務。
學生會主席工作計畫集合 篇24
一、指導思想：
在系領導的領導下，發揚團結、拼搏、奉獻、向上的精神。豐富學生課餘文化生活，鍛鍊學生才幹能力;努力創新工作手段，注重加強學生會的自身建設，提高學生會的工作效率和服務水平;努力提高學生自我管理能力，創造性地開展活動。
二、工作目標：
做好橋樑紐帶作用，全心全意為廣大同學服務，把我系的學生工作推上一個新的台階。
三、工作要求：
(一)培養主人翁意識，全心全意為廣大同學服務學生會將以全心全意為廣大同學服務為宗旨，以維護學生權益為依託，堅持團結，拼搏，奉獻，向上的熱工精神。
(二)學風，文明禮儀的建設：全面提高廣大學生的綜合素質，我們要加大力度進行宣傳，儘可能的開展一些能夠展示學生風采，拓展文化知識，提高思想深度，創造學習氛圍的活動。從而形成活躍，高雅且有新意的校園學習氛圍;加強思想溝通，促進相互。
(三)積極主動開展對內、對外交流活動，加強與老師、同學的溝通。
(1)對於同學們提出的問題以及問題的最後解決和落實工作，我們應做實做好。此外，我們還應具有敏銳的目光，不僅要努力解決同學們反映的問題，還要變被動為主動，積極的去了解同學們面臨的各種問題，特別是心理動態。我們可進行深入的調查並提出可行性意見，從而行之有效的解決好問題。
(2)加強與老師的溝通，深刻了解學校建設和教學動態，從而更好的為同學服務。
(3)加強與各系之間的，做到各部門之間的工作目標的一致性，幹部之間的友好性，工作態度的原則性，以及幹部與同學之間的同等性與和睦性等。
(四)開展文體活動，展示自我風采。積極開展豐富的文體活動。通過各種豐富多彩，高質量的文藝活動和高雅，健康向上的社會活動，不僅可以陶冶廣大學生的情操，豐富同學們的課餘文化生活，還可以從中挖掘人才，培養人才，鍛鍊學生技能，提高學生能力。加強學生會的形象宣傳，及時為同學們提供新的服務，便於學生間的溝通
(五)加強學生會的自身建設，開創學生會的良好局面。學生幹部在同學當中起到的是帶頭作用。進一步加強學生會內部的交流與溝通，限度地發揮各部的職能，從而更好地發揮我們學生組織的積極作用，更好地滿足同學們的意願和需求。
(六)加強學習指導，提高學習水平。學習是學生的天職，學習成績的'好壞將對同學們各方面的發展產生深遠的影響。學生會將高度重視這一點，並在總結以往經驗教訓的基礎上，要求學習部加大工作力度，積極探求工作方法，通過開展各種活動來端正同學們的學習態度，進而提高其學習興趣。
四、部門職責：
(一)秘書處：協調各部門之間的工作，組織計畫的落實，檢查和總結，對存在的問題及時提出改進的意見和措施;反映學生意見，做好上傳下達、下情上傳，協調各部門之間的關係;組織系學生會工作會議，通知與會人員按時到會，並做好會議紀錄;總結各階段工作，制定工作簡訊，並負責印發;建立並妥善保管各類學生工作檔案;召開常務委員會會議前徵集各部門相關的意見、建議個提案。
(二)體育部：積極開展體育活動。利用各種形式調動同學們參加體育鍛鍊的積極性、主動性。認真抓好早操考勤，負責校運動會的組織工作。
(三)文藝部：針對學生的特點，結合實際積極開展豐富多彩、健康有益的文娛活動，不斷提高我系學生文娛活動水平。配合校、院(系)文娛部的有關工作。
(四)組織部：負責系團總支學生會個幹部選拔教育培養任用管理的工作，建立幹部檔案和後備幹部資料庫，根據各項組織考核制度對學生幹部進行定期考察培訓、協調各部門之間的關係，對團總支學生會各級幹部考核並以書面形式呈遞常務委員會;負責社團組織的管理;負責管理團費及學生會的經費收支結算工作;負責經費的出納保管和日記賬的登記;審核經費的收付憑證，適時向團總支書記和副書記匯報經費收支情況。
(五)宣傳部：堅持正確的導向，採取各種方式加強學生思想教育，利用廣播台、板報、宣傳欄、校報等宣傳陣地，切實做好對團總支學生會工作的及時宣傳，做好我系各項活動的宣傳以及板報設計，盡顯我系風采。
(六)安全服務部：負責學生的生活管理和衛生檢查工作，經常開展有益於學生身體健康的活動，積極組織各項義務勞動。
(七)學習部：切實抓好學風建設，落實考勤工作，為全系學生創造一個良好的學習氛圍，引導同學們明確學習目的，掌握學習方法，拓展知識面，經常了解反映教學情況，交流學習經驗，結合專業特點，積極組織各類活動，並配合校學生會的有關工作。
(八)外聯部：與校外商家保持，努力爭取得到商家的贊助;與校及各院系的部保持，達到經驗交流的目的;據各部門活動的需要(如體育部、宣傳部等)爭取商家的贊助，與各部門一起做好各項活動;協調好本部門內部的分工及合作。
學生會主席工作計畫集合 篇25
新的一學期即將到來，會計學院團總支學生會，一定會繼續在學院黨委、團委的領導和指導下，認真遵循和貫徹黨的基本路線和教育方針，密切配合學院的相關工作，代表和維護同學的利益，維護學院良好的教學秩序和學習、生活環境，積極開展各項文體娛樂活動，豐富同學們的課餘生活，不斷反映同學們的建議、意見和要求，促進老師和同學以及同學與同學之間的溝通和了解，成為聯繫師生之間的紐帶，學院管理的助手和生力軍。
一、指導思想
本學期，學生會要繼續堅持 “一切為了同學，為了一切同學，為了同學的一切”的思想，本著“誠信、求實、創新、奉獻”的精神，以“服務同學、提高自我”為宗旨，各部門分工合作，在做好本職工作的基礎上，加強各部之間的交流與合作，使學生會的每一項工作能夠有條不紊的進行，並且保質保量地完成。
二、重點工作
1、在擔任主席期間，認真履行主席的各項職責，完成好自己的各項工作任務。對內要主持好學生會的工作，組織並帶領學生會成員認真履行自己的職責，協調好各部門之間的工作，使學生工作井然有序的進行。對外要搞好與校學生會和各二級學院學生會之間的關係，相互交流，相互學習，相互進步。
2、組織並帶領學生幹部繼續鍛鍊和增強自身的工作能力。將“科學發展觀”與學生的工作能力提高相結合，端正工作動機，更新工作思維，強化工作能力，處理好工作與學習之間的關係，並努力帶動更多的同學得到鍛鍊和提高。
3、在自身工作能力得到提高的同時，為會計學院作出自己應有的貢獻，為會計學院取得新的輝煌而不懈奮鬥。積極配合和組織學校的相關活動和比賽，在活動中鍛鍊，在比賽中收穫。延續會計學院的優良傳統，發揚會計學院的優良作風，為會計學院爭得更多的榮譽，為會計學院再創輝煌。
三、具體工作
(一)、明確主席工作職責
1、掌握學生會幹部的思想動態和工作情況，調動學生幹部的工作積極性，努力開創學生工作的新局面。
2、帶領學生會全體人員，以主人翁的工作態度和認真負責的精神，敢抓敢管，秉公辦事，勇於承擔責任。
3、完成好學校和學院布置的任務，處理好主席的日常工作。
4、負責好各個部門的監督和協調工作，加強部門與部門之間的交流和配合,確保各個部門工作計畫的順利進行。
5、定期向老師匯報學生會各部門的工作進程和工作情況，並在老師的指導下做相應的改進和調整。
6、完成老師交辦的其他工作。
(二)完善制度建設，出台相應的獎懲辦法
為了規範學生幹部的組織紀律性，激勵學生幹部認真完成好自己的工作。這學期要繼續完善《會計學院學生幹部考核制度》，並且要嚴格執行。另外這學期可增加《會計學院學生幹部獎懲辦法》，對學生幹部的優秀事跡作出表彰，對學生幹部不好的行為作出批評和警告。並在學期末開展“優秀部長”、“優秀幹事”的評選，進一步提高學生幹部工作的積極性。
(三)、加強組織建設，進一步完善院學生會管理體系
按照主要職責對學生會下設的10個部進行分類和分工。
“內務部門”：學習部，生活部，紀檢部;
“媒體部門”：宣傳部，新聞部;
“活動部門”：文娛部，女生部，體育部;
“對內”：組織部;
“對外”：外聯部。
“內務部門”：主要處理同學們日常的學習，生活方面的工作;“媒體部門”：主要負責相關比賽、活動的前期宣傳和後期的報導;“活動部門”：主要負責各類比賽和活動的籌劃和舉辦;“對內”：由組織部負責學院各班的內部建設;“對外”：由外聯部負責活動、比賽的對外招商引資工作。
通過分類和分工，讓各個部門的同學更加清楚的了解自己部門與其他部門之間的關係。同時加強協調各部門之間的工作，營造起“既各司其職，又團結協作”這樣一種良好氛圍。學生會的工作不是一個人的工作，任何活動都會牽涉到每個部門，只有各自做好自己的工作，並在工作過程中互相配合團結協作，才能將整個工作做好。例如一次大型活動的開展，需要學生會所有的同學都參與進來(如下圖所示)。在活動準備前期，宣傳部的同學要負責海報的設計和製作，進行相關的宣傳;外聯部的同學要出去與商家洽談，獲得相關的贊助;主辦“活動的部門”比如文娛部，要提前對活動進行策劃。活動開展期間，由組織部的同學負責通知各個班，組織好各班同學參加活動;主辦活動的部門負責好活動的開展，保證活動的順利進行;同時其他部門的同學也要參與其中，做好整個活動的協助工作。當活動結束後，新聞部的同學還要對活動進行報導。
活動前期
活動中
活動後期
宣傳部，外聯部，“活動部門”
組織部
文娛部，女生部，體育部
新聞部
其他部門
(四)、增強學生幹部的工作能力
“科學發展觀”告訴我們要以人為本，全面、協調、可持續的發展。這同樣適用於學生幹部工作能力的發展。學生幹部工作中要“以同學為本”，倡導學生幹部能力的“全面發展”，“協調發展”和“可持續的發展”。
1、“全面發展”主要體現在，端正擔任學生幹部的工作動機，更新學生幹部工作思維模式，以及增強工作能力上。
當前學生幹部工作動機大致存在三種類型：確實本著為同學服務的“公僕型”;主要為了鍛鍊自己，為以後打下基礎的“上進型”;和為以後撈政治資本的“功利型”。而我們應該倡導學生幹部樹立以“服務師生，提高自我”為主要目標的工作思想，進而帶動較小部分有“功利型”心態的學生幹部向好的方面發展。在學生幹部的心中培養起對工作的興趣，產生對工作的熱愛，從本質上增強對工作的責任心。
將“事前準備，事中控制，事後總結”作為工作時段的行動指南。不管是做事還是開展活動，都要“有計畫，有監督，有總結”。前期的準備與策劃工作往往至關重要，考慮問題必須全面，要儘可能的預測出活動中可能出現的突發事件，並把這些一一規劃入策劃當中，做到萬事皆有準備。在進行的過程中，要根據事態發展的進程適時的進行調整，做好應急措施，控制好進度。工作完成後還要進行必要的總結，做到有所收穫，為以後的工作做好積累。
如何提升自我的工作能力，就需要學生幹部在平時的工作中不斷思考，不斷總結，認真對待每一次工作，珍惜每一次工作的機會。“在工作中學習，在學習中工作”，不管做了什麼事都要做到有所收穫，既要取得看得到的工作成果，又要領悟到相應的工作方法，積累起自己內在的工作經驗。並且要在不斷的嘗試和摸索中找到適合自己的工作方式方法。只有自己的東西，才是最有效的。
2、“協調發展”主要要求的是學生幹部要處理好學習和工作之間的關係。學生在學校的主要任務仍然是學習。因此要儘量減少學習和工作的衝突，合理安排好時間，做到有計畫的學習，有計畫的工作，增強學習的效率和工作效率，在學習和工作之間找到一個合理的平衡點。
3、 “可持續發展”需要學生幹部在提升自我的過程中，有意識的號召和帶領身邊更多的同學有所鍛鍊，有所進步。學生幹部只占整個學生人數的一小部分，只有大部分的同學取得的進步才是學院真正的進步。同時號召大三、大四已經退了的學生幹部，仍然要在民眾中起好表率作用，以身作則在同學們中繼續起好模範帶頭作用，發揮餘熱，要把擔任學生幹部時那種優良品質一直延續下去。
(五)、加強部門與部門，學院與學院之間的溝通、交流，
在平時的工作中，努力促進各部門同學進行相互的溝通和交流。這種交流可以是工作經驗的交流，也可以是學習方面和生活方面的交流，目的就是要促進彼此之間的相互了解，增進各個部門之間的友誼，增強學生會內部的凝聚力。同時可以考慮不定期的在例會上根據情況開展一些互動的活動，輕鬆例會的氣氛，促進同學們表達自己的想法，展示自己的風采。
另外，對外要增強與校學生會的溝通和交流，學習他們好的工作方法，汲取他們好的工作經驗，同時調整工作思路，作出有針對性的改變，跟上學校發展的步伐。還要經常與各個二級學院學生會保持聯繫，增進與各二級學院之間的友誼，在這個過程中互相學習，相互借鑑，共同進步。
(六)、積極配合和學校、學院組織開展好相關活動和比賽。
學生幹部工作能力的提高固然重要，但更重要的是如何運用這種能力。不管什麼，學到手但不運用，也等於白學。學院通過搭建“學生會”這個平台使同學們的工作能力得到鍛鍊和提高，那我們也應該通過運用自己所掌握的能力回報學院。
首先就是要處理好自己的日常工作。認真完成老師交代的任務，主動積極的工作，真正做到為服務同學，從同學中來，從同學中去。
同時學校組織的各種比賽也是我們為學院作出貢獻的時候，要利用好這樣的機會，展示會計學院的風采，為會計學院爭得榮譽。這學期，學校和學院仍有許多活動和比賽要開展。本學期的三個大的活動仍然是3月份的“以物換物”，4月份的“運動會”和5月份的“健美操比賽”，同時伴隨著學校組織的一系列小的比賽。對於三個大的活動，需要學生會內部每個部門都要行動起來，要早作計畫，早做準備，認真組織、精心安排。舉辦的活動要突出活動的特色，拓展品牌活動的廣度和深度，引導“有品位、有內涵”的價值取向，豐富校園文化生活，滿足同學們日益增長的精神文化需求。對於參加的比賽，一定要發揚會計學院勇於拼搏的精神，在各種場合展現會計學院的風采，提升會計學院的形象。不管什麼比賽，都要早做準備，儘可能的挖掘一部分有能力，但沒有表現欲望的同學發揮自己的能力，將會計學院的人力資源使用度擴展到最大化。
本學期我們可以採用“比賽套活動”這樣一種思維模式。就是說平時的工作和活動要重在鍛鍊自己，要重在參與，要重視過程;而真正參加的比賽，就是該出成績的時候，是為會計學院爭得榮譽的時候，這個時候要重視的應該是結果。要珍惜平時的每一次工作和活動的機會，在“大眾活動”中採用“撒大網”的方式鍛鍊自己各方面的能力，從中積累各個方面的經驗，強調“面要廣”。而到了比賽的時候就要做好有針對性的準備，參加“精英活動”是出成績的時候，這時的準備工作強調的就是“點要專”。
我相信，在學院黨委、團委的領導和指導下，在廣大同學們的支持下，學生會的工作將會越做越好。在擔任學生會主席期間，我希望自己能夠做到恭敬與決斷的相結合，能夠堅持自己的原則又能夠有彈性;足夠親和而有保持威望;具有戰略眼光又足夠細節;能夠與人合作又能與人抗爭。“認真做事只能把工作做對，用心做事才能把工作做好”，只要我們用心的去完成好每次工作，就一定會取得理想的成果。相信在我們的共同努力下，一定會打造出具有會計學院特色的學生會團體，不斷的為會計學院爭得榮譽，為會計學院延續輝煌，永遠做學校最優秀的學生團隊。
學生會主席工作計畫集合 篇26
作為學生會副主席，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，要進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事情;要進一步提高責任心，在工作中大膽創新，銳意進取，虛心地向別人學習;要進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則，為了更好的發展我院的學生會工作，使學生會在我院更有立足之地，並且讓同學們得到更多的快樂。我總結上學期的經歷，吸取上學期的不足之處，對這學期制訂以下幾點工作計畫：
一、完善學生會管理制度
1、例會制度：
每周一舉行一次學生會例會，保證信息來源的暢通和快捷以及成員之間的定期交流。成員必須參加每次的例會，做好詳細的記錄，並就部門工作發表自己的看法，提供建議，部員之間互相交流工作經驗和心得。
2、靈活的值班制度：
根據各成員的課表，定出一套靈活的學生會辦公室值班制度。對各成員的值班情況進行隨機考察，並記入獎懲記錄。
3、獎懲與評比制度：
各部門在每學期初做好部門工作計畫，詳細陳述在本學期內自己所希望達到的目標和高度。在每學期末，將根據每位成員的實際表現、結合他們所定下的目標，為每位部員進行考核。 學期末，結合部門工作情況、會議出勤率、值班記錄評出“優秀學生會幹部”2到3個，提高幹部工作積極性。
二 活動安排
1.9月1日 迎新工作 學生會的所有幹部
2.9月中旬 迎新晚會 學生會配合團總支
3.10月初 籃球比賽 學生會體育部
5.10月中旬 安全講座 學生會保衛部
6.10月末 寢室文明評比 學生會勞動生活部
8.12月24 聖誕節晚會 學生會勞動生活部
8. 12月末 元旦晚會 學生會所有幹部
這是我們學生會最主要的工作。作為副主席，一定要在之前把人員安排到位，做到個人負責制。在這幾場活動中，可以發掘出一些優秀的新人，以後可以多加培養。接任我們學生幹部的工作。
三. 具體各部的工作安排
1.學習部
(一)由學習部組織或配合學院、團委的工作，如先進班集體的創建與評比、學風建設月活動，督促各年紀各班努力向優秀班集體發展。
(二)學習部能夠在很大程度上配合其他部門活動、工作開展，可以體現出學生會團結合作的意識。
2.體育部
(一)宣傳體育活動的魅力，增強同學們的健身意識。
(二)主動配合其他部門團結合作，搞好每項活動，配合學校進行日常管理。
3.勞動生活部
(一)對全校的衛生檢查要到位，負責的學生幹部要公正，負責。
(二)每次大型活動之後，要安排學生幹部清理場上的垃圾。
4.秘書部
(一)做好每次例會的考核
(二)統計每周各個部門的扣分加分情況;
(三)期末考核總結
5.保衛部
(一)定期檢查寢室安全用電情況，排除安全隱患
(二)檢查學院滅火器等消防設施
6.女工部
(一)宿舍文化建設。
(二)檢查女生寢室
(三)舉辦女生活動
綜上所述，我們學生會的工作雖然在上一學期一些方面取得了一定的成果，但是還有一些不足需要在今後的工作中改進的。所以在本學期的工作中，我會認真履行副主席的職責，領導其他部門工作，爭取在院領導和老師的領導下，將學生工作開展的更加出彩。
學生會主席工作計畫集合 篇27
上學期是一個新老交替的階段，但在這期間我們有些工作做得不是很好，對此我們也做出了適當的調整，爭取在這學期交出一份滿意的答卷。以下是學生會宣傳部在本學期的計畫：
1、配合女生節、XX科技節做好宣傳工作。
2、配合各個紀念日，節假日的公益海報暫定計畫如下：
X月學雷鋒月的宣傳海報；
X月世界地球日的環保公益海報；
X月世界無菸日的公益海報；
X月XX日的海報。
3、利用活動宣傳好思想、迎奧運，暫定計畫如下：
X月中旬，以環境保護為主題的現場書法賽；
X月下旬，“，我們來了”以迎接為主題的`宣傳畫比賽。
4、做好部門的傳幫帶工作，提高我部門人員的業務素質。
5、加強與各系宣傳部和學生會各部門的聯繫。
以上是本部門的工作計畫，也是本學期工作的主要內容，我們一定會認真地完成我們所需要完成的事情，但也會根據實際情況有所調整。
學生會主席工作計畫集合 篇28
主席團作為學生會的領導機構，在其工作過程中，起著重要的指導作用，所以我們要重點落實好自己的份內工作，尤其是切實落實好學生會的管理工作和與上級老師的聯繫工作，爭取為其他部門的活動創造出有利的條件。為了更好的發展我院的學生會工作，學生會以“為同學服務，為老師分憂”為宗旨，總結經驗，彌補不足之處，對這學年制訂以下幾點工作計畫：
（一）、首先，我們在工作中要加強同各部門之間的內部的交流，凝聚成更大的一股力量，並聽聽他們對於我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。從而給各方工作都帶來方便。所以，本學期我們將促使學生會內各個部門的交流，為今後的工作方便打下堅實的基礎(初步構想展開一個交誼舞會和一個素質拓展活動等)。在此基礎上，進一步加強自身建設，健全學生會運行機制， 實行幹部量化制度，加強組織紀律性（例會考勤、集體活動考勤等），進一步提高我們院學生會的影響力（即在期末評選優秀學生幹部和優秀學生幹部助理）。
（二）、對全體負責人進行一次培訓，重點講解一些活動的注意事項和工作分配，加強各部門之間的交流，並監督各項活動的全過程，確保各項活動如期，正常進行。
（三）主席團的工作安排
（1）定期召開學生會全體會議（例會）。
（2）加強與老師的交流、溝通，真正起到上傳、下達的目的。
（3）定期參加校學生會主席團會議。
（4）出席各院組織的大型活動。
（四）、各部門具體工作安排
（見附表）
（五）、定期的總結該階段的工作,並查找不足。我想這一點是比較重要的，當我們一直忙著往前飛奔的時候,不時的回頭看看,也許你會發現許多問題。因此，經常總結過去,反思不足,發現問題解決問題,腳踏實地,才能做好事情，所謂有總結才有提高。
（六）、綜上所述，我們主席團的工作雖然在某一些方面取得了一定的成果，但是還有一些不足需要在今後的工作中改進的。所以在任職一年的工作中，我們會認真履行主席團的職責，領導其他部門工作，爭取在院領導和老師的領導下，將學生工作開展的更加出彩。
電信學院學生會主席團
20xx年10月1日
學生會主席工作計畫集合 篇29
一、學生會的定位
繼續秉持嶺南學院學生會的宗旨：全心全意為嶺院學生會服務，同時堅持學生會“share life share love”的理念。
1、服務嶺院同學，為同學們提供幫助的同時增添同學們日常生活的樂趣。
2、學院老師與同學溝通的橋樑之一。
3、鍛鍊與培養幹事能力的平台。
4、結交朋友知己，增廣見聞，分享經驗、交流心得的一個平台。
（1）擴大嶺南學院在珠海校區的知名度以及影響力。
（2）提供一個平台給幹事與外院學生會交流、合作，共同成長。
二、對主席團的定位
主席團是學生會的核心與基礎，擔當著重要的角色，我認為主席團要充當的角色：
1、奠基者
主席團雖然是學生會的高層管理人員，但是在整個團體當中起到的是最基礎的作用，必須牢牢地把握住學生會的發展方向以及發展理念，才能指導學生會向更高的層次發展。同時主席團是部長和幹事們最堅實的後盾，讓部長和幹事們工作起來有安全感，可以放心地去做，讓他們能有一種感覺：無論出了什麼狀況，至少還有主席團能夠撐著。
2、拓荒者
儘管嶺院學生會已經發展到相對成熟的階段，但是前路依然需要我們摸索著前進，而主席團就是這條學生會發展之路的拓荒者。只有當主席團找到正確發展之路並開拓這條路，才能讓學生會的發展力量，即部長和幹事們在這條路上走得更好，走得更遠。雖說嶺院學生會已經發展得相對成熟，但是還是有很多方面可以開拓創新，例如與團總支以及其他學院學生會合辦活動等等，需要主席團做好“拓荒”工作。
3、領航員
主席團應該具備有大局觀，做好外部規劃的同時注重內部建設，對於學生會的工作以及建設起到主導作用。並且能夠團結凝聚整個學生會，讓學生會的部長、幹事能有一個清晰的目標，團結學生會可團結的力量，共同完成這個目標。
而領導工作中最重要的是做好領導部長的工作，只有當充分發揮好部長的力量，才能使學生會發揮其最大的效用。
學生會主席工作計畫集合 篇30
一、職責
力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點
1、加強自身作風、制度建設。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節”，“科技節”等活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有“市四”特色的校刊。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略
1、組織、配合各部門、社團加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2、發行一份有新意，受喜愛，能代表“市四”廣大師生思想的校刊。利用網路與書面形式同步發行。出售校刊時附贈有特色，有紀念意義的禮品。
3、在開展的活動中融入更多的元素，使更大範圍內的同學感到學生工作給他們帶來的快樂。
4、進一步挖掘社團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動，充分利用網路資源，占住這片新陣地。
5、加強與團委的溝通，爭取團委的支持。協調好學生會各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
6、對學校布置的突擊性工作，調動各方力量，全力以赴，按時完成。任期雖已過半，但我會再接再厲，吸取經驗、銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支持下、在指導老師的教導下、在各方力量的努力下，積極工作，爭取在“市四”的歷史上留下值得回味的印跡。
學生會主席工作計畫集合 篇31
一. 迎新工作(9月4日—16日)
迎新，是我系學生會新學期的第一份學生工作，且關係到之後招新工作的有效開展其重要性看見一般，在前期準備上，學生會分工明確，相關的工作證件，宣傳條幅，海報，指示牌，宣傳單，桌椅板凳等都能及時到位。確保迎新當天的順利進行。
二. 接待新生(9月16日—17日)
我系接待新生處有兩個地方，1是圖書館門前。2是在生化系樓前。在圖書館門前的學生幹部需要將報導新生領導我系諮詢台(生化系樓前)。學生會秘書處將新生的報導資料收齊。由宿管部帶領新生領取公寓用品，再將新生帶領到事先分好的宿舍
三. 組織新生參加各項活動(9月17日—22日)
新生在過了一個漫長的暑假可能生活比較散漫。所以我系在新生入學時進行了針對大一新生的軍訓活動。在每天早晨8點下午2點30，由各個代理班長將班級的所以人帶到系門前廣場，等待教官的到來。此時紀檢部負責清點人數，將沒來的大一新生名單報與輔導員。
17日晚上7點40，於我系215多媒體組織新生與系領導，老師的見面會。由各個班長帶領班級成員提前到達215多媒體教室. 要求助學部在17號下午放學將多媒體教室打掃乾淨。宣傳部做好板報與PPT青隊組織好人員為各個老師準備好紙杯，熱水。紀檢部維持好現場秩序。衛生部在會場結束後統一進行衛生掃除。 18日晚上7點40，於我系215多媒體組織新生安全講座，要求同上 19日晚上7點40，於我系215多媒體組織新生入學心理測試，要求同上20日晚上7點40. 於我系215多媒體組織新生學習規章制度，要求同上
四. 院迎新會(9月22日)
新生的到來為我學院注射了新鮮的血液。學院為歡迎新生舉行了迎新會，這是11級學生第一次參加院內的大型活動。因此要特別重視。事先將大一大二的班長召集起 開會。整體流程是這樣的，由體育部整好隊伍，大一在前，大二在後。帶到指定地 點。要求佇列整齊，保持安靜，不要隨意走動。現場的秩序由紀檢部，治安部統一 維持。在演出結束後，衛生部檢查一下地面衛生，合格後由體育部統一帶回
五. 招新工作(9月24日—9月30日)
1、招新要求
面向全系大一新生招納能吃苦耐勞、責任心牆、做事認真主動細緻;有較強的創新 能力、組織能力;具有較強的團隊合作意識，個人能服從組織安排的20xx級新生。
2、招新方式
1)宣傳：由宣傳部在系內進行宣傳，辦板報，向大一各個班級傳遞學生即將納新。 將班內有想進學生會的人員信息統計一下(需要留言聯繫方式)
2)面試：報名結束後由各個部門進行統一時間、地點舉行面試，通過自我介紹和演 講及表演展示新成員的才能，還有對新成員加入學生會的一些看法進行提問。並初 部確定新成員的名單。
3)考察：新生參與學生會為期一個月的工作，有相關部門進行考察。表現優秀者方 可加入學生會。
六. 院排球賽(11月1號)
為了加強學生的身體素質，加強學生的鍛鍊。我院舉行了一年一度的排球賽。我系積極配合院團委工作，提前選出了排球隊員。由體育部組織隊員進行訓練，比賽的總體流程是這樣的。
1. 青隊安排賽時的拉拉隊工作任務，為運動員提供熱水，休息的板凳以及桌子。記好拉拉隊員的明白，申請加分。
七. 消防安全月(11月7日—12月29日)
1、11月8日15：00學院“119”消防宣傳月活動啟動儀式及滅火演練
負責人：院安保處 院學生處
參加人員：大一新生
我系學生會體育部配合紀檢部將大一新生於14：20整好隊伍帶到學院指定地點參加消防安全月啟動儀式。
2、11月11日懸掛安全條幅、標語口號，製作、展示消防知識展板。
負責人：宣傳部
3、11月15日14：30 滅火演練。
負責人：院安保處，院學生處
參加人員：大一新生
我系宿管部在每個寢室選取一名代表，將這些代表帶到指定地點參加滅火演練。要求：嚴肅認真，不嬉戲打鬧。演練結束將學生帶回本系。
4、11月16日晚自習
地點：我系215多媒體。觀看消防宣傳光碟。
參加人員; 大一新生
紀檢部將全體大一新生帶到215多媒體。學習部組織大一新生觀看消防宣傳光碟
5、11月22日14：30消防知識講座
地點：大學生活動中心
負責人：院安保處，院學生處
參加人員：大一新生每個宿舍一人
學生會負責部門：宿管部
八、 消防安全與創業夢想演講比賽(11月15日星期二15：30)
主題：關注消防、熱愛生活、自主創業
內容：電子信息工程系組織關於“消防安全知識：”演講比賽、大學生創業演講比賽
地點： 3號樓教學樓215
時間：20xx年11月15日(星期二)15：30
參加人員：電子信息工程系全體師生
評審：系老師，輔導員、主席團
活動流程：助學部：提前打掃好215衛生
宣傳部：辦好板報，做好PPT
青 隊：做好服務工作。為老師評審準備好紙杯，熱水。
紀檢部：安排好會場秩序。
秘書處：算分。將評審老師打分統一收齊進行打分。
記者團：進行會場拍攝錄像
九、 疊軍被大賽(11月10日)
時 間：20xx年11月10日
地 點：大學生活動中心
主辦單位：電子信息工程系
承辦單位：宿管部
評審裁判：系領導 主席團
活動流程：宣傳部：在活動前進行此活動宣傳
宿管部：於活動前統計、並整理出參賽人員數量。
紀檢部：維持好現場秩序
記者團：負責現場的拍攝。
十、學生會工作策劃
1、 定於每周一晚上7：40於學生會辦公室展開例會。屆時秘書處點名，做好管理工作。
2、 對各個部門傳達上級領導提出的要求。
3、 紀檢部：要求維持好系內紀律，將遲到，曠課的學生及時反饋相應的輔導員
4、 衛生部：將系內衛生保持乾淨，加強班裡衛生管理讓同學老師在一個乾淨衛生的環境下學習，工作。另外安排考試時，第二天一定要將教室的門打開
5、 助學部：分管好勤工助學人員，將系的衛生搞上去。嚴格要求、
6、 宿管部：加強對宿舍內務的管理，做到被子整齊劃一，方方正正，床單幹淨，地面無灰塵，床底無垃圾，宿舍內無異味。
7、 治安部：肩負這學生宿舍安全要職。每天必須做到對菸頭，大功率檢查力度。發現大功率及時沒收。交到系辦公室。每周一次突擊檢查宿舍，
8、 組織部：做好黨課聽課名單，團費的收取，團課的檢查，團員的調動，管理、
9、 宣傳部：做好平時的宣傳工作。將院團委分發的任務準確
10、 文藝部：聽從系內安排，組織的大型活動演出。
11、 體育部：開展系內各項體育活動，增強同學們的身體素質。組織系內體育人員參加院體育活動，為我系贏得榮譽。
12、 青隊：多帶領學生參加公寓活動，展示我系風采
13、 社會實踐：搞好社會實踐，讓同學們能儘早的適應社會環境。
14、 秘書處：收集各個部門的量化，正確無誤的算出個班的每周量化，學期量化成績。
學生會主席工作計畫(二)
新學期已至，在總結上學期工作的同時也計畫著本學期的工作。面對新學期學校內形成的良好的校風.學風的同時，綜合本會的工作職責和實際情況，制定工作計畫如下：
一、工作態度
1.我一定會努力帶動我們xx級學生會的所有成員努力工作，完成上級交付的每項任務，積極投身到學校的建設和發展中來。
2.20xx年，我們要明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點
1.加強自身作風，制度建設，為同學們做好模範，帶好頭。
2.積極配合校方舉辦‘晚會’等性質的文藝活動，創造活潑和諧的校園氛圍。
3.協調好各部門之間的工作，營造各司其職.團結合作的氛圍。
4.落實完成校方交辦的各項工作。
5.積極配合老師發現並解決問題。
三、實施戰略
1.組織並配合各部門加強自身建設，培養良好的工作作風，建立完善的工作制度。
2.進一步挖掘會團潛力，開闢廣大同學喜聞樂見的活動。
3.協調好學生會各部門之間的工作，營造各司其職.團結協作的工作氛圍。
4.對學校布置的突擊性工作.調動各方力量，全力以赴，按時完成。
5.實邢學生幹部考核制度和獎懲辦法，提高學生幹部的組織紀律。
6.對學生會成員實習扣分制度，堅持‘優勝劣汰’原則。
四、工作注意事項
1.在保持我校學生穩定與團結的基礎上開展各項學生工作。
2.開展學生工作時注重內部的發展和外部的發展相結合。
3.工作與活動不能固步自封，要勇於創新，打造特色。
4.在今後的工作中力求每位成員都能明確權責，科學管理。
5.學生會各系各部門之間要加強溝通交流，增強凝聚力。
學期雖已過半，但我會再接再厲，虛心學習，吸取經驗，銳意創新，與時俱進。學生會將在校方的支持與領導.各方力量的努力下，積極工作，爭取把本學期的工作做到更好!
學生會主席工作計畫集合 篇32
一、指導思想
明確職責，力求創新，依靠集體，集思廣益，腳踏實地，實現目標。
二、工作要點
1、加強自身作風、嚴格要求自己。
2、督促配合舉辦“校園歌手大賽”，“讀書節”，“科技節”等活動，創造活潑、和諧的校園氛圍。
3、主持發行一份具有我院特色的期刊。
4、協調各部之間的工作，營造各司其職、團結協作的氛圍。
5、落實完成學校交辦的各項工作。
三、實施戰略
1、以“學風建設”為中心，一心一意謀發展。
我們始終要牢記學習是學生的第一要務，堅持以“學風建設”為中心不動搖，一心一意謀發展，落實兩個“關鍵”，關鍵要辦好學術活動，關鍵要建設優良的學習環境，具體做法如下：
⑴開展面向全院甚至全校的專業競賽活動，如開展好專業論文大賽，專業技能大賽，科技文化節（生物、化學、環境）等，以此調動學生學習專業的積極性。
⑵邀請校內外專家為學生開展學術講座，使學生及時了解專業發展動態，拓寬知識面。
⑶定期舉行考研交流會，邀請我院成功通過碩士研究生的同學與我院的同學進行面對面的交流座談，提取經驗，獲取更多的考研信息，以及解決一些疑難，為考研的同學提供有價值的參考。
⑷以紀檢、例檢和課堂巡查為依託，重點做好查處學生逃課、曠課等相關工作，並以嚴抓、敢抓的態度，嚴整學風，強化管理，營造良好的學習氣氛，最終提高學生學習成績以及各方面的能力，最大限度的提高考試通過率。
⑸積極配合學校、學院學風建設各項工作，落實各項舉措，為建設學院良好學風做出學生會應有的貢獻。
2、加強學生會的自身建設，推動我院學生會工作邁上新台階。
⑴以新一屆學生會的構建為契機，加強學生會基層的建設，把握建設力度，認真汲取先前管理工作的寶貴經驗，探索切實可行的有效管理方法，堅持常委會、全委會、以及班乾委員會的召開，落實工作，反饋情況，加強對學生會的領導以及管理。
⑵最佳化部門職能，始終牢記廣大同學的根本利益是我們一切工作的出發點和落腳點，多為廣大同學辦實事、做好事、解難事，最大限度地調動廣大同學的積極性、主動心和創造性，讓廣大同學參與到我們的工作中來。
⑶嚴格把關，挑選品學兼優的同學擔任學生幹部、幹事，加強學生會幹部的建設。
⑷加強學生會形象和學生幹部的形象建設，自覺增強大局意識、服務意識，定期舉辦學生幹部培訓課程（培訓內容包括：CIS培訓、工作技能培訓、個人綜合素質培訓等），不斷提高學生幹部政治理論能力和業務能力，增強學生幹部的責任感，樹立正確的價值觀、人生觀、世界觀。
⑸著力提高學生幹部能力，不定期進行院際、校際學生會交流座談會，積極拓寬學生幹部人際關係，為學生幹部個人發展提供平台，提升學生會對他們的吸引力以及凝聚力，讓學生會幹部體會到學生會給自己帶來的價值是無可比擬的。
⑹通過社會實踐，如參觀公司、工廠、政府部門，加強對社會的了解，提升自己的社會意識以及價值，為將來就業打下基礎。
3、推陳出新，深化改革，強化建設。
重點做好學生會內部、學生會與學生班的溝通工作，更好的落實各項工作。溝通是一種相互交換信息、交流情感手段，管理是引導群體和個人一起完成目標的過程，而溝通則是管理的靈魂，在管理的過程中，無論是安排工作、化解衝突，還是計畫控制，都需要良好的溝通，在總結過去的基礎上，我們應該推陳出新，重點做好以下工作：
⑴增強學生會幹事對於學生會內部運行的了解和實踐，培養團隊精神觀、大局觀。
⑵實行部門班委一一對應的管理制度，加強學生會與學生班的聯繫，提升學生會在同學們心目中的位置，積極調動學生參與學生會工作的積極性，主動性和創造性，體現學生會運作的民主性。
⑶定期進行學生會與班級交流活動，了解學生動態，解決學生難事，及時調整學生會發展方向。
⑷充分利用網路平台，如學院網站、論壇、部落格、即時聊天工具，為同學提供招聘信息、通知、學習資源。
⑸加強學生會辦公室建設，完善各種制度，落實辦公室工作，提供幹部與學生之間的交流合作的平台。
⑹加強人力資源管理，避免人力過剩，從而導致疲憊現象的出現，從一定程度上提高團隊的工作能力和積極性。
⑺明確主席、副主席、部長以及各部門的職能，加強彼此之間的交流，協調各項工作，及時了解幹部、幹事思想動態，打造具有高凝聚力的團隊。
4、堅持開展各項活動，弘揚我院學子風采。
⑴文體活動：加強我院籃球隊、足球隊、藝術團的建設，建立具有較高水平的學院文化骨幹隊伍，培養學院文化活動的亮點，積極號召各個學生參與到我院的活動中來，如新生籃球賽、運動會、十大歌手大賽、辯論賽、才藝表演大賽等。通過開展各種類型的活動，為學生培養個性和專長提供機會和舞台。
⑵學術比賽活動：通過舉辦化學、生物、環境各種專業技能大賽，學術講座，進一步提升學生學習能力，培養學生專業素質，為就業打下堅實的基礎。
⑶社會實踐活動：通過與社會企業合作，為我院學生提供參觀企業和參加公司培訓的機會，加強學生對專業就業的了解。
⑷文明創建活動：結合宿舍文化節、學風建設方案、文明班級創建、等活動，積極開展豐富多彩健康有益的學院文化活動，對學生的管理、培養落實到實踐中去。