2009年學校工作計畫

3.加強骨幹教師培養。繼續實施青年教師“一二三”培養工程,力爭達到三年教有特色。推薦教師參加市局組織的第二期“3331”骨幹教師培訓班。積極指導教師參加校、片、市級及以上的公開課、評優課和論文比賽。做好教壇新秀、教學能手、學科學術帶頭人的評選工作。

4.完善教師考評制度。按照學校用人制度改革方案,以崗位職責為依據,以平時考核為基礎,以個人發展為目標,著重對教師的班主任工作、六認真工作、學科質量、教學成果等方面的考核。

三、最佳化質量,促進學生全面發展。

全面貫徹黨的教育方針,深入推進素質教育,不斷深化課程改革,注重提高教育質量,努力促進學生全面發展。每位教職工一定要增強質量意識,明確質量目標,落實質量措施,完成質量指標。

1.突出德育工作。以“養成教育”為重點,狠抓一日常規,切實加強學生的學習和行為習慣教育。以開展主題教育月活動為抓手,有計畫地開展品德教育、安全教育、法紀教育,提高德育工作的針對性。以加強班主任隊伍建設為關鍵,通過每月例會、專題研討、經驗交流等活動,提高德育管理隊伍的業務水平和工作能力。以加強學校、家庭、社區為重點,利用家長會,蘇州網上家長學校、社會實踐活動等,增強德育工作的合力。

2.重視智育工作。明確質量指標,國小語文、數學雙科合格率達95%以上;語文、數學、英語單科合格率分別為95%、95%和90%以上,優秀率分別達30%、40%和30%以上。加強質量監測,強化作業布置與批改,強化抽測與分析,強化培優與補差,尤其要重視對學習困難生進行跟蹤學習調研,採取多種途徑,提高他們的學習成績。

3.強化體藝工作。按照課程標準,開齊開足體育課和藝術課。積極開展藝體活動,組建歌舞隊參加文藝匯演,組建田徑隊、籃球隊、繩毽隊參加全市體育比賽。全面執行《國家學生體質健康標準》,學生體質健康合格率力爭達90%以上;積極實施“蘇州市中國小課外文體活動工程”,實行義務教育階段學校“大課間活動”制度,組織舉辦全校體育運動會。

4.彰顯特色工作。推進學校教育實驗,創建書香校園,開展“奧運精神伴我成長”系列讀書活動,推進奧運文化進校園。突現無線電活動,人員有梯隊,活動有保障,組隊參加蘇州市運動會和江蘇省比賽,力爭再創佳績。強化學科競賽,做好寫作、數學等小組的輔導,參與市級及以上比賽。

5.做好考評工作。根據崑山市教育局《學校教育綜合考評方案》,明確職責,真抓實幹,做到“基礎部分”少失分、“加分部分”多得分、“實地部分”得高分,力爭綜合考評達到“良好”等級,實現綜合考評爭先進位。

讓我們在市教育局和鎮黨委政府的正確領導下,求真務實,開拓奮進,努力促進教育又好又快發展,全面提高教育現代化水平,不斷開創教育工作新局面。