17、多方籌措資金，努力改善辦學條件。本學期在管理區教育局大力關心支持下，原紅衛學校教師學生捐贈下，學校新建標準車棚及校園用廁；及時維修倒塌校園圍牆；對教師辦公室進行部分整修；購置、整理、整合資源，發揮原來多媒體教室，電腦機房的作用；設定學校食堂學生就餐室，學校教育教學保管室，學校教職工活動室。
六、常抓安全工作，活動效果顯著
18、加強安全教育，創建平安校園。利用宣傳欄、黑板報、廣播、國旗下講話、班隊會等途徑，開展“五五”普法、交通、衛生、防火、防毒等內容的知識講座、競賽活動，落實教師“午間輪值制度”、“教師護導制度”和“月份安全自查制度”，確立“隱患險於明火，防範勝於救災，責任重於泰山”的理念，努力做好校園及周邊環境的整治，結合校門外鄉村公路安全隱患多的現狀，有機地進行交通安全教育。
19、安全活動落實到位。本學期開展兩次防災應急避險疏散演練；以班級為單位組織學生開展網上安全知識學習和知識競賽；學校“行車安全”知識問卷。
20、加大學校安全投入。本學期夏季與冬季分別對學生宿舍進行檢修，對部分宿舍門窗、電源開關進行更換維修；校園路面進行平整維修；校園外線上路進行換線加固維護；消防器械進行更換維護；購置裝設學校報警系統；購置保全人員服裝及相關保全器械。
七、加強工會民主制度建設，積極開展民主評議行風工作。
21、不斷加強民主制度建設，積極採納教職工的合理化建議，落實校務公開制度，堅持教職工“五必訪”制度，開展全校教職工活動，豐富教職工的在校生活，切實保護和發揮教職工參與學校決策和管理的積極性，努力創設依法治校、民主治校的新局面。
在看到成績的同時，我們也深深地知道：教師的偏科教學的局限，專任教師的缺乏；學生吃零食、自制能力偏低、良好學習習慣未全面養成等問題仍阻礙到教學質量的進一步提高。我們也相信：在上級的關心和全校師生的共同努力之下，我們將取得更大的成績。
八、XX年工作思路：
1、完善教師績效量化考評制度；
2、完善學校健康體檢工作；
3、加強校園文化建設（改造電腦室，添置學生電腦；加強班級文化建設，整修班級地板、桌椅等）；
4、創新校本教研，提升教師業務水平（完善“構建高效課堂”實施細則及考評制度，保障師資培訓經費；提倡做小課題等）；
5、創新傳統校經驗，爭取更好成績。