系統組織與分類指導相結合。以系統組織、分階段、分層次進行為原則，不搞“一鍋煮”、“一刀切”。在學習內容上，分領導幹部、中層幹部、班組長和值機員四個層次。領導幹部主要進行領導科學、管理知識、經濟知識和黨的最新理論成果的學習培訓。中層幹部主要進行專業技術、業務知識的學習培訓。班組長、值機員主要進行崗位技能的學習培訓。近幾年，總台先後舉辦各類技術骨幹培訓班共30期，累計培訓1350人次。
統一要求與有統有分相結合。突出"一個狠抓"：狠抓了黨員經常性教育，強化思想理論武裝。XX年以來，先後組織黨員進行了七個專題的系統學習，並分別進行學習測試，均取得優秀成績。注重“三個兼顧”：一是兼顧了集中學習與個人自學的統一。堅持每周不少於一次集中學習,平時由個人安排自學。二是兼顧了全面學習與專業學習的統一。在組織黨員和職工學習政治理論、業務技術、法律常識等內容的同時，突出本職崗位專業技術知識的學習，尤其是傳輸發射新知識的更新。三是兼顧了全員提高與培養人才的統一。注重在全員學習提高中培養技術領軍人才。黨員中先後有82人被總台評為技術維護先進個人，45人被省局評為技術維護先進個人，11人被國家廣電總局評為技術維護先進個人。
“創建”活動與文化建設相結合。倡導了創建學習型組織所要求的文化理念，建立了共同願景，確立了各台站的發展目標、價值觀和使命感。實施了構建提升境界、提高素質、溝通交流、激勵鼓勁、人文關懷“五個平台”，尋求圍繞中心、凝聚人心、體現關心、營造溫馨“四個突破”，抓好黨員、幹部、領導班子“三支隊伍”，收到了好的效果。
四、要始終注重創建學習型黨組織的實際效果
創建學習型黨組織是一項實踐性很強的工作，必須突出能力建設這個重點，講求實際，提高質量，注重實效。總台堅持從效果出發，著眼“五力提高”：
著眼學習能力的提高。通過創建學習型黨組織，自覺學習、持續學習、終身學習的理念逐步深入人心，熱愛學習、善於學習的習慣逐步養成，工作學習化、學習工作化的目標正在實現。總台推廣的學習型個人標兵楊?被授予“省直十大傑出青年”榮譽稱號；總台學習型組織試點示範單位宣城敬亭山發射台先後被授予“省直青年文明號”、省直“三優文明單位”、“全省廣播電視技術維護先進台站”、省局“技術大練兵先進單位”、“先進基層黨組織”“全國學習型先進班組”、“全國廣播電視技術維護先進台站”、“全國廣播電視系統先進集體”等榮譽稱號。全台321人經過考試獲得了專業技術證書，160人獲得了全國廣播影視系統值機員崗位培訓證書，73人通過在職自學獲得大專、本科或研究生學歷。黨員中先後有71人在省局技術能手競賽中獲獎， 10人在國家廣電總局技術能手競賽中獲獎，其中7人獲一等獎，3人獲一等獎第一名，在全國廣電系統名列第一。
著眼凝聚能力的提高。通過創建學習型黨組織，凝心聚力、爭先創優、比學趕超的氛圍越來越濃厚。XX年以來，總台每年表彰一批“先進基層黨組織”和“優秀共產黨員”，先後被總台和總台以上各級表彰為“先進基層黨組織”32個次、“優秀共產黨員”142人次。黨員帶領職工加班加點，不怕疲勞，圓滿完成了固態發射機和天調網路安裝調試、調頻主饋管更換等100多項重大任務。