醫療衛生行業兼職契約

醫療衛生行業兼職契約 篇1

醫療衛生行業兼職契約

甲方: 公司 乙方: 

法定代表人: 身份證號:

聯繫電話: 聯繫電話:

住所(通訊地址): 住所(通訊地址):

營業執照號碼:

鑒於乙方為不具備建立雙方的勞動法律關係的主體資格。根據《中華人民共和國民法典》的有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本勞務協定,共同遵守本協定所列條款。

第一條本協定期限為年。

本協定於年月日生效,至 年月

日終止。

第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:

乙方根據甲方工作要求和安排,擔任職務,並保證按照甲方要求按時保質完成工作任務。

乙方同意甲方根據工作需要調整乙方的具體勞務內容和崗位。

第三條乙方應參加甲方為乙方提供勞務安排的培訓、學習,並按照甲方要求的時間和地點提供勞務。

乙方提供勞務期間,應當遵守甲方各項規章制度、嚴格遵守甲方的業務操作規程和工作規範,愛護甲方財產。乙方出現任何違反甲方規章制度的行為,甲方均有權隨時解除本協定。

第四條乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協定第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也願意承擔所約定勞務。

第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。

第六條甲方按每筆業務給乙方結算勞務報酬佣金,標準為:

第七條發生下列情形之一,本協定自行終止:

1、本協定期滿的;

2、乙方服務的項目契約終止或提前終止的;

3、雙方就解除本協定協商一致的;

4、乙方由於健康原因不能繼續履行本協定義務的;

5、 因本協定簽署時依據的客觀情況發生重大變化,致使本協定無法履行的。

第八條甲、乙任何一方單方面解除本協定的,需提前日書面通知另一方。

第九條本協定終止、解除前,乙方應在日內將有關工作向甲方移交完畢,並附書面說明,如給甲方造成損失應予賠償。

第十條甲乙雙方約定,乙方自行購買意外傷害保險,乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害均與甲方無關。

第十一條乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

第十二條依據本協定第七條、第八條約定終止或解除本協定,雙方互不支付違約金。

第十三條因本協定引起的或與本協定有關的任何爭議,應協商解決,如協商不成,雙方(各方)一致同意將該爭議提交至仲裁機構進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

第十四條本契約尾部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯繫的唯一固定通訊地址,若在履行本協定中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯繫障礙,由有過錯的一方負責。

第十五條本契約一式份,甲乙雙方各執份,在雙方簽字或蓋章後生效。

甲方(簽章):  乙方(簽 章):

法人代表:    當事人:  

聯繫電話: 聯繫電話:  

通訊地址: 通訊地址:  

簽訂日期: 簽訂日期: 

醫療衛生行業兼職契約 篇2

甲方:

乙方:

手機: 地址:

身份證號碼:

甲方聘用乙方成為兼職業務員,就聘用事宜,雙方達成如下協定: 兼職業務員定義:乙方若已在固定單位上班或任在就學(以下簡稱A),且人事、勞保等均在固定單位或檔案等在學校,在乙方能正常完成A的工作及學習並不影響A的情況下,展開甲方的工作。

乙方承諾為甲方的工作和A的學習工作不存在衝突並不會影響。(包括但不限於產品品種、價格、銷售額)

1、雙方本著真誠合作,共謀發展的原則,友好協商共同訂立本協定;

2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷售工作的合法公民;

3、乙方須提供準確的個人資料,如實認真填寫甲方的兼職業務員聘用契約,並經過雙方協商簽定契約;乙方需提供身份證原件複印件,學生證原件複印件等身份證明。

4、乙方須詳細閱讀本協定並了解甲方的一切相關規定,對甲方的經營理念須有較高的認知度及忠誠度,並自願維護和遵守甲方的一切規章制度;

5、甲方按乙方銷售業績的給予20%兼職業務提成,甲方不承擔乙方其它任何費用;

6、本著雙方誠信合作的基礎上,甲方給予乙方足夠的產品和服務支持及相關其他的幫助,乙方應嚴格尊重甲方的產品和商業機密,對於泄露商業機密的,將承擔相關法律責任。

其他約定:由於客人的區域不同,特殊情況下接的特殊定單,提成按雙方另行協商後約定的補充協定為準。

7、為便於乙方拓展市場,甲方須向乙方提供宣傳資料,產品和服務的詳細介紹,並配合乙方作好銷售服務工作;

8、乙方可享用甲方提供的各種產品和現有的資源;

9、乙方有責任為甲方收集並分析定單信息,並及時準確的提供給甲方;

10、如兼職業務員之間有業務衝突,可由甲方出面協商解決;

11、甲、乙雙方必須遵守國家勞動部門及法律的相關規定,不能作違法亂紀的行為;

12、以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定,本協定有效期為半年,期滿後可續;

13、雙方可根據實際情況協商續簽聘用協定或提前解除此聘用協定,任何一方欲提前終止本協定需提前3個工作日通知對方。

14、本協定期間乙方將不享受公司正式職工享受的相關福利以及養老、醫療、工傷、失業等保險和公積金待遇。

15、如乙方違反本協定或存在欺詐行為,甲方有權力終止本契約,並提出相應賠償。

16、本協定一式兩份,甲方,乙方各執一份,自簽字後生效,並具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

醫療衛生行業兼職契約 篇3

甲方:____________________

地址:____________________

聯繫電話:_______________

乙方:____________________

住址:_____________________

身份證:_____________________

電話:_____________________

經雙方協商自願,簽定協定如下:

一、協定

1.乙方提供自己真實的信息給甲方,且同意甲方在網站上公布出有關信息(僅供學生家長參考,不做其他用途),甲方有義務保護好乙方的個人隱私。

2.甲方在第一個任教期的家教酬金中扣除乙方___________元作為信譽押金,乙方買書如是__________報銷90%費用,如是其他書店報銷70%,每月底統計是否教完了一個學生,如已經結課所購買的書本退還公司。

3.甲方安排給乙方的學生,在沒有甲方的許可乙方在任何情況下不能與學生家長私自續費,如果違反則扣除乙方______元的信譽押金,罰款乙方________元,並且追究乙方法律責任。

4.乙方給學生試講和授課期間均不允許和學生交換聯繫方式,未經甲方同意不允許給學生留下電話等聯繫方式,如違反扣除乙方_________元押金,補償對甲方造成的經濟損失和承擔相應的法律責任。

5.乙方必須確保周末空閒,契約期限內假期服從甲方的排課安排,如出現因時間問題不服從排課安排按照違約處理,甲方有權視情節嚴重程度完全或部分扣除乙方押金。

二、勞酬方式

1.一般教師初始3到5次課試用期標準:

一對一上門輔導起始標準:國小__________元/課時,國中__________元/課時,高中__________元/課時,高三___________元/課時。

一對一公司授課起始標準:國小__________元/課時,國中__________元/課時,高中__________元/課時,高三___________元/課時。

作業託管:_____人以內國小_______元每月、國中_________元每月,________人以上每增加一個人增加________每月。獎勵制度詳情致電教務處諮詢。

2.一般教師教學能力突出,3到5次課後重新修改薪酬起始標準。

3.凡面試提供工作證明的在職教師,視其所屬學校和教學能力確定起始標準。

其它:___________________________

註:每課時為兩小時。

提升標準:

1,所教學生經過連續兩次正式考試分數均有提升,針對該學生教師工資每課時增長一個單位_______元。

2,所教學生介紹了一個親戚朋友或同學來補課(和已經在上課的學生共用課時不包括),針對該學生教師工資每課時增長一個單位_______元,獎金_____元。

3,所教學生經過一次正式考試成績雖沒有明顯提升,但學習熱情有了明顯增強,家長反映滿意,針對該學生教師工資每課時增長一個單位________元。

如果考試體現分數明顯提升,針對該學生教師工資再次增長一個單位________元。

4,所教某個學生雖然沒有反映成績明顯提升但是已經經過了連續兩次續費的情況,反映最好的那門課的老師待遇每課時提升一個單位________元。

5,如果連續換了2個老師試講某個學生均宣告失敗,讓該老師試講結果成功了,針對該學生教師工資每課時提升一個單位_________元。

6,如果教師所有代的學生最低的已經提升了n個單位那么再次安排新學生該老師工資在起始標準的基礎上提升n個單位。

7,對於已經不能在提升工資的老師,如果教的學生反映非常好,老師結算工資的時候會有獎金,數額從________________到_________元不等。

註:凡工資提升8個單位以後的老師,待遇不再提升,可視其授課效果提供獎金激勵。

降低標準:

1,所教某個學生第一次學校閉卷考試反映該門課名次下降工資扣除________元,第二次下降扣除__________元,並且新排學生工資降一個標準計算。

2,一個________月內第一次反映問老師題目老師沒有解答出來,工資扣除________________元,第二次沒有解答出來扣除____________元,並且新排學生降一個標準計算。

3,出現學生反映老師上課沒有備課完全是隨意找題目課堂上讓學生做浪費學生補課時間的,老師工資扣除________________。

4,所教某個學生因為教學質量不滿意導致退費的,老師工資扣除________________元。

新排學生工資降低一個標準計算。

5,一個月內出現一次學生或家長反映上課效果差,但可以不更換老師,老師工資扣除_________元。

6,出現一個學生反映補課成績沒有進步反而下降,扣除________________。出現兩個以上學生反映補課成績退步了的,扣除________________元,所有帶的學生工資降一個單位,再次安排新的學生工資從起始標準計算。

7,出現一個學生因聽課質量差要求更換老師,該老師工資扣除________________,教師工資整體降低一個單位標準。

註:_______________凡降低至試用期內最低標準的老師待遇不在繼續下降。

三、工作責任

1.甲方安排乙方家教後,3次課以內乙方必須認真負責的根據學生提供的課程資料給學生制定一套詳細的教學方案,家長滿意後,按教學方案有序進行家教工作。

2.在家教時間內,乙方必須認真負責的授課,不得做與授課無關的事情。

甲方:_______________

地址:_______________

聯繫電話:_____________

乙方:_______________

住址:__________________

身份證:________________

電話:__________________