（一）全力維護團結，把思想政治建設的切入點放在提高領導班子的凝聚力和戰鬥力上。一堅持民主集中制原則。我們黨組一班人始終堅持貫徹執行民主集中制，在班子成員中努力形成互相尊重，互相諒解，互相支持，互相提醒，大事講原則，小事講風格的良好局面，不斷增強了領導班子的凝聚力和戰鬥力。二是處理好了正職與副職之間的關係。作為一把手我始終以身作則，身體力行，辦事公道，把握全局，協調關係，注意發揮副職的作用，支持副職的工作；副職們，更是盡職盡責地做好了自己分管的工作，從而使我們xx市工商局的領導班子成為既有分工又有合作的有機整體。三是勇於開展批評與自我批評，溝通思想，求同存異，相互補台，相互支持，從而達到真正團結的目的。
（二）全力推行科學考評，把思想政治建設的突破點放在提升幹部隊伍整體素質上。“兩費”停徵後，人是決定一切的因素，要實施科學監管，人員素質是關鍵。為此，我們圍繞五種能力抓隊伍，從高從嚴強化幹部管理，全面提升了幹部隊伍的整體素質。一是深入開展幹部素質培訓，提高基層領導幹部履職適崗能力。按照“分級負責、分類培訓、分層施教”的原則，以規範和實用為要求，通過開展“以案促教”、“一帶一”、“專管員專業培訓”等活動，努力實現全系統機關幹部“六能”、基層單位幹部“六會”的目標。目前，通過大培訓、大練兵、大比武、大考核、大考試，機關幹部“六能”人員比例已達到50%以上，基層工商所（分局）幹部“六會”人員比例已達到40%以上。
二是加強法治建設，提升依法行政能力。我們堅持開展“五個克服、五個樹立”，即：克服以管理者自居的強勢執法思想，樹立平等公正、親和尊重的執法觀念；克服就事論事、死扣法律條文的機械執法思想，樹立合理行政、寬嚴相濟的執法觀念；克服片面審查把關思想，樹立優質服務、便民高效的執法觀念；克服違法推定、隨意檢查的習慣做法，樹立守法推定、適度監管的觀念；克服執法偏科的傾向，樹立全面履責的觀念。通過“五個克服、五個樹立”，提升隊伍有效落實各項執法任務的能力。目前，已立查各類經濟違法案件1674件，結案1510件，全部實行網上立案、網上審批；分局自辦各類經濟違法案件1424件，無一起複議、訴訟。
三是完善績效考評。今年，我局進一步完善績效考評制度，把業務工作落實到人，把監管轄區包片到人，確保人人有事乾，事事有人管，充分調動了廣大幹部職工幹事創業的積極性。通過以上行之有效的措施，切實提高了局領導班子踐行科學發展觀的能力，三個基層黨組織在“七一”受到表彰。市局也順利通過“xx-xx年省級文明單位”的驗收。
全力開展法治建設，把思想政治建設的落腳點放在立黨為公、廉潔從政上。一是嚴格履行職責，層層落實任務，實行責任追究制度。年初，我們及時組織召開黨風廉政建設及治理“三亂”大會，會上局長與各工商所（分局）、科室負責人簽訂了黨風廉政建設及治理“三亂”責任狀。7月10日我局邀請市委黨校老師為全體幹部職工講了一堂黨課；局黨組班子成員先後還組織分管單位召開支部民主生活會13次，並對13個單位負責人進行了廉政談話，建立16個副科級以上幹部廉政檔案；多次組織全體黨員幹部收聽收看省局反腐倡廉警示片《廉政警示錄》、參觀袁書堂紀念館，要求廣大幹部職工樹立廉政意識，增強工作責任感。一年來，通過大家努力 、較好地完成了與市局簽訂的黨風廉政建設責任書規定的各項工作任務。