發行單位的自查報告

發行單位的自查報告 篇1

根據對照學習詳細相映篇目,邊學習邊自查,邊檢查邊整改,從學習上、思想上、規章制度上、工作作風等方面自查自糾,查缺補漏。根據《農業發展銀行‘合規管理年’活動實施方案》的要求,在各階段的學習中不斷加強業務能力和合規管理理念,嚴格按照檔案要求開展工作。

一、思想學習方面

我於20xx年8月參加工作。對農發行的規章制度了解認識不夠,為了更好的融入到工作中去,藉此合規管理年活動的開展,我認真學習了相關規章制度的要求,一方面對工作有了全面的了解;另一方面對農發行的規章制度、法律法規、操作規程樹立了正確的`態度,在學、查、改的基礎上,進一步加強合規管理和風險防控意識。

在學習過程中,同時也暴露了一些問題:一時缺乏創新和舉一反三的能力,對於較為複雜的金融問題不能發現其根源;二是重業務、輕學習,平時忙於業務,沖淡了防控學習的意識,通過這次合規管理的學習,我發現業務知識必須通過學習提高加強,學習是工作的必備條件。

二、制度執行方面

我深刻認識到,防控風險對於銀行有著重要的意義,工作的開展必須圍繞著規章制度執行,做到有法可依。作為一名銀行員工,堅持業務發展和風險防控穩步推進。通過強化內部管理約束機制,合理辦貸,嚴控風險。

在學習中我認識到了自己存在的不足,一方面對相關制度知識的欠缺造成了風險管理上的不足,而隨著對相關制度的不斷學習,逐步提高風險防控意識。貸款業務是風險防控的重點,通過貸款相關制度的學習,作為一名信貸員我認識到了制度學習的重要性。在貸款調查時做到了盡職盡責,貸款發放後及時跟蹤檢查和管理,使資產安全性得到了進一步提升,流動性與效益性也有了進一步的保障。

通過制度學習我認識到要時刻保持清醒頭腦,思想上不能有任何的懈怠,踏踏實實工作,任何違規違法的行為都是對集體,對自己的不負責。相信在今後的發展中,隨著對各項制度的學習,合規意識的不斷提升,最終成為一名合格的農發行員工。

發行單位的自查報告 篇2

根據貴局要求,我單位已按時完成20xx年度音像製品製作單位情況自查工作,現將有關業務自查的工作情況報告如下:

一、業務開展自查工作總體狀況分析

1、自查工作截止日期

自20xx年1月1日至20xx年12月30日止。

2、業務自查範圍

公司在全國範圍內開展電子出版物批發方面的業務自查。

3、業務經營情況

x有限公司成立於20xx年,面積300平方米,經營地址位於成都市。是專業從事計算機系統集成、軟體開發、安防工程以及電子出版物批發銷售的高新技術企業。洋洲公司先後承擔過國家教育部大型網路建設國債項目、國家信息產業部軟硬體相結合的教學平台研發項目、國家發展與改革委員會產業化示範項目、管理綜合信息系統、勞動就業綜合管理信息系統、的建設,是中國西部第一批系統集成國家二級企業、榮獲軟體企業證書、高新技術企業證書、軟體產品登記證書、出版物經營許可證、電子出版物批發等。公司擁有現代化的各種辦公設施,實現了辦公自動化。

我公司在全國設有四個分公司,靠著強大的網路支撐,將我公司的產品推向全國市場。

4、20xx年度音像製品批發情況

我公司在20xx年度繼續開發、製作、更新新課程教學光碟,主要套用在中國小教學中使用。

5、工作取得的成效

120xx年度在貴局的大力支持下我公司的業務得到了進一步的發展,公司擁有的自有智慧財產權的新課程教學光碟在各省教育項目中得到了廣泛的套用,此軟體針對教育,面向社會,得到了用戶的一致好評。

二、執行政策法規情況

在20xx年度我公司不間斷的組織員工認真學習了《中華人民共和國著作權法》、《中華人民共和國著作權法實施條例》、《網際網路出版管理暫行規定》、《出版管理行政處罰實施》、《出版管理行政處罰實施辦法》等有關政策、法規,公司自始至終嚴格執行國家的有關政策和法規,沒有違反國家政策和法規的事情發生。

三、存在的`問題並提出改進措施

1、存在的實際問題

我們開發的產品以光碟形式體現,需根據課改的要求,要不斷的更新我們的課件內容。

2、原因分析

由於我們的電子出版物屬於教育行業,要跟進教育改革的腳步,對產品及時的更新才能我們產品在市場上生存。

3、改進措施

改進我們電子出版物內容更新,繼續開發電子出版物批發業務市場,將我們的產品銷售到全國各地,使我們的產品得到充分的套用,對我國的教育事業做更多貢獻。同時公司也在對動漫產品進行開發。

四、其他需說明的事項

發行單位的自查報告 篇3

根據上級行有關開展保密自查自評工作的檔案精神及要求,近日,農發行澧縣支行嚴格開展了全行保密自查自評工作,通過嚴格自查自評,結果顯示該行無一起有關違反保密法律法規行為的發生。

一、明確加強領導,強化組織到位

該行成立了以“一把手”為組長、副行長為副組長、各二層骨幹為成員的保密自查自評工作領導小組,明確支行“一把手”為全行保密工作第一責任人、各部室主管為本部室保密工作第一責任人,為保密自查自評工作的順利開展提供了組織保障。同時,結合支行實際,對此次保密自查自評工作進行了認真安排部署,確保了此次自查取得實效。

二、明確自查內容,強化目的到位

此次自查自評,該行按照上級行檔案精神及要求進行了嚴格自查,自查面達到了100%。同時,通過此次自查檢查,該行對保密檔案管理登記簿、涉密計算機設備使用登記簿使用情況、保密工作檯賬等所有保密工作相關材料進行了進一步收集規範整理,以備規範到位,並根據自查情況,真實、準確地填報了保密自查自評檢查表,並及時進行了上報。

三、明確全面實施,強化實效到位

此次自查自評工作,該行高度重視,結合實際情況,及時進行了統籌安排,精心組織,一方面,簽訂了《中國農業發展銀行澧縣支行在崗人員保密承諾書》。另一方面,對保密工作進行了全面檢查,特別是對對保存涉及國家秘密檔案資料較多的保密要害部室部位、涉密計算機設備、非涉密辦公自動化系統的保密管理工作、入口網站信息發布的'保密審查工作等進行了重點檢查,做到了“三不”,即不走形式、不留死角、不留空白,把自查工作真正落到了實處。再一方面,該行嚴格按照上級行的要求,根據自查情況認真撰寫了支行保密自查自評報告,並真實、準確地填寫了相關配套自查自評檢查表,確保了自查實效。

發行單位的自查報告 篇4

通過x分行開展的“學習制度執行、實現嚴謹規範管理”學習討論活動,使我深刻的認識到,銀行任何工作的開展是要靠出色的制度執行力來作保證的,提高制度執行力是我行改革與發展的必然要求。沒有制度執行力,就沒有競爭力,也就沒有發展力,只有具有了強大的執行力,才能提高我行形象,才能保證農發行每項政策制度都得到不折不扣的貫徹落實,才能保證我們的每項工作都取得實效,才能紮實有效地把農發行建設新農村的事業不斷推向前進。通過進一步的學習和深入了解,我充分認識到了此次“學習制度執行、實現嚴謹規範管理”學習討論活動的目的和重要意義,更加明確執行規章制度和操作規程的重要性和必要性。

根據對照學習詳細相映篇目,邊學習邊自查,邊檢查邊整改,從學習上、思想上、規章制度上、工作作風等方面自查自糾,查缺補漏。根據《中國農業發展銀行分行“學習制度執行、實現嚴謹規範管理”學習討論活動實施方案》的要求,在各階段的學習中不斷加強制度學習和規範管理理念,嚴格按照檔案要求開展工作。

一、思想學習方面

我於20xx年xx月入行,x年開始從事信貸工作。雖然從事專業年限已有xx年,但對農發行的規章制度了解認識還不夠,為了更好的融入到工作中去,藉此學習制度執行、實現嚴謹規範管理活動的開展,我認真學習了相關規章制度的要求,一方面對工作有了全面的了解;另一方面對農發行的規章制度、法律法規、操作規程樹立了正確的態度,在“學、查、改”的基礎上,進一步加強制度執行、合規操作和風險防控意識。

在學習過程中,同時也暴露了一些問題:一時缺乏創新和舉一反三的能力,對於較為複雜的貸後管理問題不能發現其根源;二是重業務、輕學習,平時忙於業務,沖淡了防控學習的'意識,通過這次學習,我發現業務知識必須通過學習提高加強,學習是工作的必備條件。

二、制度執行方面

我深刻認識到,防控風險對於銀行有著重要的意義,工作的開展必須圍繞著規章制度執行,做到有法可依。作為一名銀行員工,堅持業務發展和風險防控穩步推進。通過強化內部管理約束機制,合理辦貸,嚴控風險。

在學習中我認識到了自己存在的不足,一方面對相關制度知識的欠缺造成了風險管理上的不足,而隨著對相關制度的不斷學習,逐步提高風險防控意識。貸款業務是風險防控的重點,通過貸款相關制度的學習,作為一名信貸員我認識到了制度學習的重要性。在貸款調查時做到了盡職盡責,貸款發放後及時跟蹤檢查和管理,使資產安全性得到了進一步提升,流動性與效益性也有了進一步的保障。

通過制度學習我認識到要時刻保持清醒頭腦,思想上不能有任何的懈怠,踏踏實實工作,任何違規違法的行為都是對集體,對自己的不負責。相信在今後的發展中,隨著對各項制度的學習,合規意識的不斷提升,最終成為一名合格的農發行員工。

發行單位的自查報告 篇5

金鄉縣支行統計業務自查報告市分行:根據總行《關於開展 201x 年統計工作自查整改的通知》 (號)及 201x 年《關於開展統計執法大檢查的通知》 (號)的要求,充分結合我行的具體實際情況,我行立 即組織相關人員對人行和各上級行檔案進行了認真學習。

按照文 件要求對本行的統計工作進行了重點自查, 現將自查情況上報如 下

根據總行提出的檢查重點, 我們對 201x 年至 201x 年一季度 有關統計制度的貫徹執行情況進行了自查。

1、結合本次檢查方案進行自查,對於重點自查的銀行承兌 匯票、涉農貸款、房地產開發貸款和委託貸款應與我行 ABIS 系 統、信貸管理系統群(C3 系統)和業務台賬進行一致性核查。

每次報表數據一致無誤。

2、房地產開發貸款,對人民幣經營明細指標統計月報表 (GE0907 表)的房地產開發貸款指標進行自查,我行未有房地 產開發貸款,只有購房貸款,所以不存在上報有誤的問題。

3、涉農貸款,涉農各項貸款統計表(GE0916 表)是根據 C3 系統操作人員提取出的相關業務數據並與 ABIS 相關數據核 對後上報,數據準確。

三、統計工作管理情況 我行統計機構設在財會運營部,統計崗位也設在財會部,配備一名統計人員,對本崗位統計業務比較熟練,並在工作中認真 學習統計管理制度及崗位責任制度,加強對統計制度的學習,熟 練掌握統計指標、填報途經等情況的變化,熟知各類系統對報表 的'影響,加強數據審核。

四、下一步工作要求 通過這次自查,使各級管理人員加強了對統計工作的重視, 努力提高統計數據質量,對統計工作中存在的問題和薄弱環節, 加強整改,在今後的工作中認真做好統計管理工作,提高統計數 據質量。

發行單位的自查報告 篇6

我小區嚴格按照《省村(社區)和單位衛生檢查考核標準》深入紮實開展衛生先進單位創建工作,不斷加強基礎設施建設,大力整治小區環境,通過此次創建活動,改善了小區衛生環境,基本達到了衛生先進單位標準,成效顯著。現將自查情況報告如下:

一、基本情況

上河郡小區地處隴縣北河之畔占地面積20xx余畝,融自然生態,特色商業,文化展示,旅遊休閒,宜居社區等多功能於一體,國小和幼稚園及生活超市的配套設施齊全,另外小區還配置了桌球場、羽毛球場、健身器材等。小區綠化面積6.5萬平方米,綠化覆蓋率45%。整個項目包括住宅、商鋪、地下車庫等多種物業類型構成,其中小高層住宅為主,景觀、綠化等配套設施完備。

目前小區建設總體情況:

上河郡目前規劃建築面積444042.4平方米,已經交房面積325578.3平方米,住宅1#樓--55#(除34#、35#、47#以外)總計52棟樓,其中多層27棟,高層25棟。一共131個單元。已交房3000餘戶,已正式入住20xx余戶, 地下車庫面積為:33828.72平方米,現有車位614個、已交付使用321個。商業街面積約為:43892.18平方米,商業街S1#--S13#樓70戶商戶已進入營業階段。

小區物業管理工作由寶雞上河郡物業管理有限公司組織管理,物業結構下設四大部門:秩序部、保潔部、工程維修部、客服部四大部門。現有員工80人,其中物業管理經理資質2人,中級人力資源師1人,低壓電工證2人,構建築消防員7人,電梯安全管理員2人,我們努力探索內部管理機制,強化綜合服務能力,全面提高各級人員的思想素質和業務素質,充分調動職工積極性,以安全文明服務為基礎,倡導“盡責、貼心、專業、卓越”的服務宗旨。突出“規範化運作,專業化服務,人性化管理”的特色,以熱情、飽滿的態度與業主建立良好的溝通關係;以專業、合理的收費服務標準贏得業主的信任。我們榮獲了寶雞市市級園林式住宅小區,榮獲20xx年物業量化考核優秀物業公司與項目,20xx年度物業管理示範項目,20xx年度物業服務優秀企業,獲得了節水型居民小區稱號。

二、工作組織管理開展情況

為確保小區創建市級衛生先進單位工作的順利實施,成立了由物業經理任組長的領導小組,全小區共有保潔主管1人,保潔班長1人,保潔員34人,制定了小區保潔員管理及衛生管理辦法,保潔員每天對小區59棟住宅樓宇衛生進行打掃,對樓內雜物及野廣告進行清理,保證住宅樓內乾淨整潔,對小區院內環境衛生進行了區域劃分,細化了工作目標責任,加大了衛生死角清潔力度,對小區內主幹帶、綠化帶、草坪實行專人管護,責任到人,保證了日常衛生整潔。對商業街衛生保潔抽調6名保潔人員,3名秩序員進行全天候打掃和維護。基本做到了每天24小時衛生整潔。同時我們還通過上河郡物業微信公眾號平台進行宣傳,提高小區業主的愛國衛生健康教育意識,掌握基本的健康和衛生防病知識,並形成良好的衛生習慣。

三、健康教育與健康促進工作開展情況

充分利用上河郡小區物業微信公眾號對小區內的業主、學校、幼稚園通過健康講座,懸掛宣傳條幅、宣傳欄、分發健康宣教資料等多種形式,開展針對性的健康宣傳活動。

一是重點開展慢病健康教育宣傳。發放慢性病高血壓、糖尿病,宣傳資料1500多份。

二是針對60歲以上老人及其它人群,開展慢性病、常見病防治及科學防病等健康講座及諮詢活動10次。

三是張貼宣傳欄、懸掛宣傳條幅,分發健康教育宣傳資料,面對面健康干預等多種形式開展健康教育宣傳活動。

四是通過影院放映健康教育宣傳片。

五是聯合北城社區隴縣人民醫院開展關愛生命,救在身邊急救知識宣傳。

六是對業主開展血液傳播,性接觸傳播,共浴、共餐等健康衛生宣傳。

四、控煙工作開展情況

結合小區實際情況,堅持做好禁止吸菸的宣傳工作,並在禁止吸菸的場所內設定醒目的禁止吸菸的標誌,不設定吸菸的器具,開展一些行之有效的控煙活動。在全體業主中開展共同參與控煙活動,人人爭做控煙的主人,相互監督。有力地提高了小區業主的控煙責任感,增強了控煙能力,把控煙工作落到實處。

五、病媒生物防治工作

為了使上河郡小區業主進一步了解病媒生物防制工作,增強民眾防範意識,提高對病媒生物防制工作重要性的認識,確保病媒生物防制工作健康、有序、深入地開展並取得實效,我公司把宣傳教育作為開展病媒生物防制工作的一項根本措施來抓。充分利用宣傳欄、橫幅等多種形式大力開展病媒生物防制活動的宣傳。

按照病媒生物防制工作要求,對商業街區的公共衛生間、小區垃圾中轉站(收集點)等“四害”孳生地進行全面的摸底,並積極開展以環境整治為主的“四害”孳生地綜合治理。先後集中開展了4次環境衛生大整治活動,組織保潔員清理小區衛生死角和“四害”孳生地場所,確保“四害”孳生地得到有效治理。為了集中消殺“四害”,物業公司對小區進行區域劃分以樓宇為單位統一進行了集中消殺。

六、日常衛生管理工作

為了更好地改善上河郡小區衛生面貌,切實提高小區業主的生活質量,開展了以下幾方面工作:一是完善了相應的環衛規章制度,建立了考核機制,提高小區保潔人員的工作責任心。二是我們加大了環境衛生整治工作的投入,今年共投入大約10萬元用於環境衛生整治的各項支出(包括清掃、清運、垃圾運輸、增加基礎設備等),通過以上工作保證了小區無衛生死角、無明顯垃圾、無亂張貼。三是我們加強了對環衛設施的維護和清理,我們每日派人對小區的垃圾箱進行檢查、清理和維護,實現了垃圾設施周圍無贓物。

寶雞上河郡物業管理有限公司

20xx年10月10日

發行單位的自查報告 篇7

我單位承建的食品有限公司新建廠區辦公樓、車間工程自20xx年xx月12日開工以來,工程的安全、質量均符合規範要求,現就工程的安全自查情況如下:

1、我施工單位每周定期組織人員對施工現場安全進行全面檢查,發現問題立即組織人員整改;

2、焊工均持證上崗,作業時焊工穿戴好防護衣具,電弧焊焊工戴好防護面罩,焊工作業範圍內有焊工操作規程及其安全警示標誌。

3、施工現場及其周邊的各種安全警示標誌均正確懸掛齊全。

4、現場臨時用電所有設備的金屬外殼均與專用保護零線連線,專用保護零線由配電室的零線端子引出,保護零線的統一標誌為綠/黃雙色線。各種機械設備保證了“一機一箱一閘一漏電保護”;施工現場所有用電設備,除做保護接零外,都在設備負荷線的首端設定漏電保護器。

5、現場運行管路管線

6、塔吊操作人員均持證上崗,派有專人指揮操作,塔機周圍操作規程及安全警示標誌齊全。

7、檢查中發現個別作業人員未戴安全帽,針對於此問題,安全員立即對其教育安全知識,現施工現場作業人員均戴好安全帽,高處、臨邊作業人員均系好安全帶。

8、外架搭設、安全網綁紮均符合規範規定要求,架工均持證上崗,作業過程中均系好安全帶。

9、通道口搭設的防護棚牢固,符合規範要求;樓梯口、電梯井口按規範設定防護欄桿和平網,預留洞口防護嚴密。

10、各種材料、構件堆放按照品種、規格進行堆放,並設定明顯的標誌牌。水泥庫具備有效的防雨、防潮措施,分品種和型號堆放。

11、施工現場配備有足夠的消防器材,消防器材靈敏有效。

12、有健全治安保衛制度和治安保衛工作領導小組,配備保衛人員。

13、發現個別私拉亂接現象,安全員立即對其進行批評教育。

發行單位的自查報告 篇8

創建衛生城市是改善城市環境,提高廣大人民民眾健康水平,推動全市經濟社會協調、可持續發展的客觀需要,對於我市建設現代化生態城市和全面實現小康社會目標具有十分重要的意義。根據“丹愛衛辦字(20xx)6號”檔案精神,我局領導高度重視,迅速召開領導班子會議,專題研究創建辦法和措施,結合本單位實際,制定了丹江口市統計局衛生單位創建實施方案,堅持衛生創建與統計業務工作同安排、同部署、同考核,兩手抓、兩不誤、兩促進、兩發展,取得了較好的成效。

一、加強領導,強化措施,切實把衛生創建工作落到實處。

根據“丹愛衛辦(20xx)6號”檔案要求,我局領導高度重視,立即召開局班子會議,專題研究衛生單位創建工作,採取有效措施把衛生單位創建工作抓好抓落實。

一是成立領導小組和工作專班。

經班子會議研究決定,成立了以局長羅天彥為組長,局班子成員為副組長,局各科室隊站負責人為成員的統計局衛生單位創建領導小組,日常工作由統計局辦公室副主任趙明賢負責,具體抓好統計局衛生單位的創建工作;

二是堅持把衛生創建工作納入議事日程。

局領導班子研究決定每月專題研究衛生創建工作一次,同時把衛生創建與統計業務同部署、同檢查、同考核;

三是制定衛生創建實施方案。

為切實搞好衛生單位創建工作,結合我局工作實際,迅速制定了丹江口市統計局衛生單位創建工作實施方案,實施方案具體包括:指導思想、工作目標與任務、實施步驟、主要措施四個大的內容;

四是制定完善衛生創建各項規章制度。

我們先後制定了《統計局辦公室衛生責任制》、《統計局家屬樓衛生責任制》、《統計局科室衛生評比辦法》和《統計局幹部職工參加公益活動考核辦法》等10項制度,定期進行檢查考核,並與年度公務員考核掛鈎,規定科室連續三次評比落後的科室負責人取消年終評先資格,個人連續兩次不參加公益活動和衛生創建工作沒達標者,年終取消評先和優秀公務員資格。通過細化任務、量化指標、強化措施、嚴格獎懲,把衛生創建工作任務都落實到人到崗,確保衛生創建工作都有人抓、有責管、有成效,使全市統計衛生創建工作在新年度有了新發展、新變化。

二、加大宣傳力度,營造衛生創建氛圍。

為了使衛生創建工作進一步深入人心,成為每個幹部職工的自覺行動,形成人人自覺遵守法規和規章的良好氛圍,我們積極開展多種形式的活動。

一是加強學習,提高認識。

我們組織全局幹部職工學習《全國愛衛會關於印發〈國家衛生成市標準〉及〈國家衛生城市考核命名辦法〉的通知》和丹江口市愛衛會《關於印發〈丹江口市衛生先進單位標準〉〈丹江口市衛生先進單位考核命名管理辦法〉的通知》及衛生健康知識等等有關衛生創建工作的內容,通過學習,進一步提高了全局幹部職工衛生創建意識和思想認識,迅速掀起了全局衛生創建工作的高潮;

二是專門購買衛生知識教材進行宣傳教育學習。

我局從市文明辦購買了《丹江口市創建衛生城市工作手冊》和《健康教育手冊》等有關書籍,人手一本發放給個人進行學習,並在辦公區懸掛、擺放禁菸標誌等,從而達到了人人了解衛生城市、衛生單位創建標準,人人牢記健康知識;

三是利用統計信息網優勢,網上建立健康教育專欄。

網上專欄設定了湖北省愛國衛生條例、創建衛生城市健康教育知識宣傳要點和20xx年“億萬農民健康促進行動”核心信息等內容,進行宣傳教育學習;

四是舉辦創建衛生城市和健康知識竟賽活動。

為了更好讓全局幹部職工掌握和了解衛生創建衛生城市標準和健康知識,我們在衛生城市宣傳月之際,組織全局同志開展了一次創建衛生城市和健康知識竟賽活動,竟賽設兩個獎項即個人獎和科室獎,全局同志涌躍參加,既豐富了宣傳形式,又達到了宣傳目的。通過形式多樣的宣傳教育活動,用科學衛生知識教育幹部職工講文明、樹新風、改陋習,培養了全局幹部職工健康的生活理念和文明衛生的生活習慣。同時全局幹部職工關心環境衛生工作,增強了衛生意識、城市意識,形成全局關注、全局參與、齊抓共管的良好局面。

發行單位的自查報告 篇9

為規範經營業務流程,按照銀監會的相關要求,讓銀行回歸服務實體經濟本質,我行根據總行的相關檔案指示,緊密結合自身的日常工作開展收費自查工作,大力整頓亂收費現象,有力地推動了合規經營管理工作,增強了全行員工的合規經營意識,取得了不錯的成果。現將自查情況匯報如下:

一、總體工作情況

(一)高度重視,加強領導

自查活動開始後,我分行領導班子高度重視,認真組織學習傳達了銀監會的相關檔案,並迅速成立了自查專項工作小組。親自擔任組長,為自查活動的第一責任人,負總責、親自抓;、為領導小組成員,根據分工抓好分管範圍內的工作,切實加強對自查活動的領導,嚴格按照活動領導小組的部署和實施方案要求,認真抓好銀行營業部的收費工作,對各個環節進行認真排查,切實搞好自查活動。領導組織機構的建立,保障了活動的順利開展。

(二)日常監管情況

自查工作中,我行重點加強了對違規收費的專項整治活動。對櫃面業務的操作流程及各個環節進行了認真排查,加大對開戶業務、大額資金業務、及其他如掛失、提前支取等各項業務操作的合規性進行自查。並且在自查過程中,大力整頓櫃員工作精神面貌,要求統一著裝,微笑服務,規範服務流程。各營業網點都認真配合,加大對工作人員的服務檢查工作。使工作人員能夠大方、熱情、主動地為客戶服務,按規範的操作流程向客戶提供優質的服務。並且加強了績效考核力度。對少數工作期間,服務態度差,業務知識欠佳的人員,特別提出意見,要求其改進。並加強對他們的專門培訓,提高他們的業務技能和服務意識。並抽出時間,讓每個櫃員學習相關的檔案制度,提高對規範操作的認識。積極與他們交流、探討,合理收費的重要性和違規亂收費的危害,增強他們對自身工作的認識,提高大家對“合規創造價值,合規保障發展”的認識。

(三)重點抓好收費環節

為了從源頭上治理好亂收費工作,維護客戶和銀行的根本利益。我行組織相關工作人員從營業櫃面的各項業務辦理抓起。通過細緻、專門的檢查和督促工作,落實崗位職責,明確工作目標,通過相關的績效考核制度,加強對營業員的監管。一是本著誠信、公平的原則,工作人員要恪守職業道德,以積極、認真、誠實的態度為客戶辦理好各項業務。二是專門對貸款衍生的各類收取服務費的問題,嚴格按照銀監會的七不準要求,進行認真檢查,防止各類違規收取服務費的現象發生。另外,還對民眾關心的銀行收取的額外費用,如賬戶管理費、融資諮詢費、顧問費等進行認真檢查,看是否存在亂收費。三是積極與客戶溝通,了解他們所關心的銀行收費問題,並認真聽取他們的意見,向他們耐心解釋我們的相關規定。

(四)自查的結果

通過全面自查,我行做到了“合規收費,公開透明、減費讓利”,營業部未有任何亂收費及違規收費發生,櫃員也沒有亂收費、多收費及少收費行為。

二、存在的問題

總體來說,這次自查工作使我行看到了取得的成績,但也發現了不少問題。一是重業務、輕學習。由於忙於日常業務工作,一些員工片面強調完成任務。因而減弱了對學習的投入。因此,部分員工對我行的相關業務知識和相關金融政策不能熟練掌握。導致服務水平不高,不能靈活處理客戶提出的問題。二是規範化管理需進一步加強。雖然,檢查中未出現亂收費,不合規的現象,但這離銀監會和總行對我們的要求,特別是合法、合規、防範金融風險相比,還是需要進一步提高。三是部分員工責任意識淡薄,對工作中的一些細節不重視。

三、今後的努力方向

今後,我行會圍繞自身的不足,以科學發展觀為指導,樹立正確的經營指導思想,加強對員工的各項培訓工作。特別是要從金融政策、相關的法律法規和職業道德進行教育,提高他們的工作意識和服務水平。不定期進行自查工作,提高員工的合規操作意識。主要從以下三方面開展工作:

(一)加強學習,提高員工的服務意識和業務技能

今後的工作中,我們會採取一些行之有效的方法,來提高員工的服務意識,使他們樹立為客戶、為銀行全心全意的服務意識。另外,針對員工的個體性差異,採取不同的方法和措施,努力提升他們的工作能力。加強對他們的合規操作的培訓,讓他們樹立正確的工作意識。

(二)認真總結、強化管理機制

在總結工作經驗教訓的基礎上,認真學習同行好的做法,總結合理經營的正確方法,進一步明確工作標準、業務流程和崗位職責,完善相關的工作監管機制,提高員工的合規操作意識和防範操作風險的意識。確保全行齊心協力,共同改進工作作風,提高工作效率。

(三)強化員工的責任風險意識

強化員工業務管理教育和相關金融法規的教育,提升其職業道德,規範業務辦理的操作流程,警示業務風險可能帶來的嚴重後果,強化崗位責任制,強化監督制約機制,嚴守制度,消除麻痹思想,杜絕因為業務量小就輕視業務工作中出現差錯或者鑽一些空子,亂安名目進行收費。切實樹立和完善正確的經營理念,以及防範風險的正確理念和相應措施,強化工作人員責任心教育。認真對待、處理客戶的要求。

根據你辦《關於開展年度衛生單位複查的通知》,按照縣人民政府《關於開展愛國衛生檢查考評工作的實施意見》(府發113號)之規定,縣檔案局於近期對衛生工作進行了認真檢查,自查得分95分。現將有關情況報告於後:

一、各項衛生制度,自查得分13分。

縣檔案局自年6月創建並授予為市級最佳衛生單位以來,每年都順利的通過縣愛衛辦的各項複查。今年我局領導一如既往的重視衛生工作。一是成立了以黨組書記、局(館)長同志為組長,副局長副組長,各股室負責人為成員的衛生工作領導小組,下設衛生領導小組辦公室,由辦公室同志具體分管,對每年的衛生工作做到年初有計畫,有實施方案;年底有自查報告,有衛生工作總結,把全年的衛生工作納入了工作議事日程。二是我局針對辦公區域面寬、人員少的實際情況,聘請了一名專門負責公共區衛生清掃及安全值班的工人,嚴格執行我局制定的《縣檔案局關於衛生管理暫行規定》、《公共區域衛生包乾責任制》、《會議室及股室衛生管理制度》、《衛生檢查評比獎懲制度》、《綠化管理制度》等各項規章制度。股室衛生由股室人員輪流值班,堅持每天打掃,確實做到責任到人,任務到人,獎懲到人,隨時保持整潔衛生。同時加強了監督檢查,定期對各股室的衛生情況進行檢查評比,將每月、每季度的考評情況納入股室年終目標考核。

二、環境衛生和衛生設施,自查得分35分。

縣檔案局(館)南遷後,在資金十分緊缺的情況下,對環境衛生及時清理,對所需衛生設施及時購買。一是對周邊的道路進行硬化,全面實現了道路平坦、整潔。二是對家屬院內和辦公公共區域進行了整體綠化,培植和購買各種花卉20餘種,如今院內和辦公區枝繁葉茂,環境優美,為住戶、工作人員提供了很好的居住和辦公環境。三是檔案局聘請的工人每天對廁所、門窗及辦公區、住宅區的樓梯進行清掃,對住戶和單位產生的垃圾進行定點傾倒,並保持每天過道、樓梯間無亂堆亂放現象。四是每個股室有飲水機,每人有茶杯,有接待來人來客的專用杯,及時做好茶具用後的清洗、消毒。五是及時購買了室內必備的垃圾桶、紙簍、痰孟、煙缸、掃帚、拖把等公共設施,並按單位衛生制度放置合理,整潔。

三、消殺工作和宣傳教育工作,自查得分24分。

我局在工共區域的消殺工作方面由聘請的工人作專職人員,定期對院內花草、辦公區域進行消殺。單位庫房的消殺工作由館務股股長負責,每年對庫房內投放滅鼠藥品,對每櫃檔案放置抗霉驅蟲藥,確保檔案的絕對安全。在宣傳教育方面,我局衛生專欄正在積極籌備當中,至於征訂衛生報刊和每年為職工放衛生科教錄像1—2次的要求,由於今年我館爭創省一級檔案館,單位資金十分緊張,沒有完成好,按要求扣3分,以後將儘快按你辦的要求完善好。

四、為職工辦衛生實事、衛生行為和配合工作,自查得分23分。

縣檔案局本著關心職工的出發點,一是每年局機關支部都要組織全局幹部職工(含退休老同志)到疾控中心打預防針,定點到陸軍醫院為職工作身體健康檢查,為全局職工及早發現自身疾病提供了很好的醫療環境。二是積極治理三廢,嚴格控制疾病傳染和食物中毒事件的發生。

在衛生行為方面,我單位工作有嚴格的個人行為規範,工作人員上班必須穿戴整潔,不穿奇裝異服,不穿拖鞋,不穿背心,不隨地吐痰,不亂丟果皮紙屑。

在配合工作方面,我們在抓好本局愛衛工作的同時,積極參加轄區和絲街的衛生工作,前不久我單位就參加了清除“牛皮癬”的衛生清理活動,能自覺接受愛衛部門的監督,做到服從指揮,積極參與,超額完成上級交辦的任務。

發行單位的自查報告 篇10

xx年我局在縣文明辦的領導下,全體幹部職工以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十八屆六中全會精神,牢固樹立科學發展觀,紮實開展和鞏固縣級文明單位創建活動,取得明顯實效。現將開展情況匯報如下:

一是切實加強領導。縣糧食局成立精神文明創建工作領導小組,由任組長,、任副組長,、任成員,全面組織協調精神文明創建工作。領導小組下設辦公室,配備兼職工作人員,落實工作措施,具體負責精神文明創建工作。

二是轉變思想作風。以深入開展黨的民眾路線教育實踐活動為契機,認真抓好乾部職工理論、文化、業務知識學習,不斷增強全心全意為人民服務的宗旨意識,切實改進工作風;緊密結合糧食工作實際,認真開展公民道德、職業道德、社會公德教育活動,大力提升幹部職工思想道德水平。

三是積極服務“三農”。認真貫徹執行糧食收購政策,嚴格遵守糧食收購紀律,及時開通農民售糧優先綠色通道,合理安排委託收儲庫點,積極推廣大庫糧食機械輸送技術,切實搞好糧食收購服務,做到收購政策、價格、質量“三公開”,讓農民交售“明白糧、放心糧、舒心糧”從而促進全縣糧食增產,幫助種糧農民增收。

四是嚴格遵紀守法。積極推進本部門黨風廉政建設,認真貫徹落實中央“八項規定”,堅決糾正“四風”問題,不斷完善各項規章制度,切實抓好綜合治理、安全生產和計畫生育工作,確保本部門不發生嚴重違法亂紀案件和重大安全生產責任事故。

五是改善內外環境。增加資金投入,改造基礎設施,落實節能減排措施;爭取國家“危倉老庫”維修改造項目資金,維修改造20餘座“危倉老庫”,加大力度推進頭陂糧庫擴建項目,不斷完善倉儲功能;搞好清潔衛生,不斷最佳化美化院內及庫區環境。

儘管我們在文明單位創建工作取得了一定成績,但與縣委要求相比還有一定差距,主要是政治理論學習還不夠全面,不夠系統,不夠深入。今後我們將更加努力,加強學習的自覺性,不斷將文明單位創建活動引向深入。以文明單位創建活動把班子建設、隊伍建設和整體工作提高到一個新的層次。

xx縣糧食局

xx年xx月xx日