城市管理行政員的自我鑑定

我是**市城市建設管理局的一名職員,參與工作以來,在局和大隊的正確領導下,認真做好城市管理和行政執法工作,上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇於拼搏,緊緊圍繞“內強素質,外樹形象”樹立管理就是服務理念,克服怕苦畏難思想,扎紮實實開展各項工作,以實際行動向各級領導與廣大民眾交上一份滿意的答卷。

我提高自身的思想覺悟。首先,以"三個代表"重要思想為指導,牢固樹立為人民服務的思想,把一切工作的出發點和落腳點放在民眾高興不高興、滿意不滿意上,努力做代表人民民眾利益的實踐者,做到"八個要",也就是要學習政治,堅定信念;要鑽研法律,嫻熟業務;要關心集體,珍惜榮譽;要積極主動,多做貢獻;要服從命令,聽從指揮;要團結友愛,互相幫助;要依法辦事,禮貌待人;要潔身自好,廉正廉潔。其次,要求隊員認真學習城市管理相關的法律、法規、規章和執法隊伍內部管理規定,並熟練掌握和運用,以提高自己的執法技能和水平,做到依法行政。

我廉潔奉公。要求在執法過程中做到"十個不準",要廉潔奉公、公私分明、潔身自好,堅持杜絕權錢交易,在內心築起法紀的防腐牆,要經得住考驗,從小事抓起,防微杜漸,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之"。

我注重自身的執法者形象。一支隊伍的風氣,從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現,換句話說隊員的形象,就代表了隊伍的形象,因此,做一個整潔、禮貌的執法隊員,可以使老百姓對城管執法隊員有一個好的第一印象。

我嚴格要求自己。對有污染道路的正施工的單位,我找到工地負責人,責令他們馬上派人清掃現場,並強調有關的規定和我們分局的對施工現場的管理要求。我認真細緻,不放過每個細小問題。

雖然在工作上小有成就,在和同事之間關係也非常融洽,但同時也暴露出自己的一些不良習慣。既然發現自己的不足,就勇於面對,勇於改正,使自己在人生大路上不斷進步。