甲 方：____________公司
乙 方：____________(員工工號：_)
甲、乙雙方於____年__月__日簽訂了有/無固定期限勞動契約，現由____方提出協商解除勞動契約要求，經甲、乙雙方協商一致，同意解除勞動契約，並達成如下協定：
一、解除勞動契約的日期為：____年__月__日;
二、____方支付____方經濟補償金(違約金)______元;
三、____________________________________________;
四、本協定自甲、乙雙方簽字(蓋章)並加蓋甲方勞動契約專用章後生效;
五、本協定一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方：________公司 乙方(簽字)：______
法定代表人或委託代理人：____________________
____年__月__日 ____年__月__日
協商解除勞動關係協定書
解除勞動契約的法律依據
員工不續簽勞動合，同公司可立即解除勞動關係嗎?
孕期女工能否被解除勞動契約
解除勞動契約的各項條件是什麼？
解除勞動契約的代通知金
用人單位不得解除勞動契約的規定
試用期解除勞動契約的具體內容
解除勞動契約範本樣式
2016關於單位解除勞動契約通知書範本