第一沒工作經驗的,千挑萬選. 以我來說,如果沒有工作經驗,那個嚴格呀!但是,對學校的嚴格已經沒有對專業的嚴格來得厲害了.
第二有工作經驗的, 英文很重要.
不得不說,外企裡面,歐美的工資遠高於日韓,至少普遍面上如此.
最近同事剛完成一個日企的compensation survey, 與過去作過的歐美相比較,差的不是一點點. 最起碼差40%. 而且俗話說,行行出狀元. 哪怕今天還是小職員的,要有理想。
外企總的來說,還是需要有工作經驗的.哪怕1年相關經驗,也好過5年不相關的經驗. 到時候, 這就是一段非常寶貴的經歷,比那些證書有用多了.