以下的這些問題至少會有5-10個會問到。面試主要是鬥智，鬥勇的過程，自信最重要。
一、跟我談談你自已ø 你比我面試的其他應徵者強在什麼地方？ø 你最好的朋友是怎么評價你的？從現在到將來五年你希望做些什麼？ø 如果你可以輕鬆改變你性格中的一件事，那將是什麼？為什麼？ø 描述你的管理哲學？ø 成功和失敗對你而言意味著什麼？二、教育背景ø 你參加過什麼課外活動？ø 你學到了什麼知識？你為什麼要選擇這些主修課？你選擇輔修課的原因是什麼？你最喜歡哪一門課程？最不喜歡哪一門？ø 為什麼你會在非專業領域求職？ø 你從簡歷中提到的實習里學到什麼？三、談談你的工作經歷ø 告訴我你最近從事的三種職業，解釋你做過的工作？你的工作方法？你的工作夥伴和上司，你的老闆以及的你的團隊成員？ø 你最喜歡的工作是什麼？為什麼？ø 告訴我過去最好的老闆及最壞的老闆？ø 回想一下，你能夠做些什麼來改進你同那個老闆的關係？ø 要你從事過的每個工作的崗位上，有沒有管理過人？ø 你是有組織能力嗎？ø 你能合理的管理時間嗎？ø 你怎樣應付變化？ø 在壓力下，你能好好工作嗎？ø 如果可以重新開始職業生涯，你會有什麼不同行動？ø 你願意獨立工作還是同其他人一起合作？ø 你一般如何應付衝突？ø 你經常換工作，我們怎么知道這份工作你會堅持多久？四、我們談談目前的（或上一份）工作ø 你為什麼離開上一份工作？ø 你的老闆認為你現在在哪裡？ø 你仍然在簡歷上列出的最後一家公司供職嗎？ø 你認為僱主應給與員工什麼待遇？ø 告訴我你在目前工作中度過的典型的一天？ø 你的主管留下任務，隨後的整周都不在公司，你無法聯絡他，並且也不能完全理解這項工作，你將怎么做？ø 為什麼你到現在為止還沒有收到任何公司的聘請書？ø 誰給你提供的聘請書？你擔任是什麼職位，薪水是多少？ø 如果你離開目前工作？公司會有什麼情況發生？ø 如果在目前的工作做，呆的那么開心，為什麼要離開？ø 如果你對現在的工作抱怨，而他們對你評價很高，為什麼不讓他們注意到你關注的事情呢？ø 你的同事怎么描述你？五、你很了解我們公司嗎？ø 你對於這個職位最感興趣的是什麼？對我們公司呢ø 你聽說過的我們公司信息中，你不喜歡什麼？ø 這個公司比你以前工作的公要大（小）得多，你對比有什麼感覺？ø 你對下一份工作哪一方面對你最沒有吸引力？ø 基於對行業的了解，你申請的工作是你心目中的理工作嗎？ø 你怎么應付工作中最無趣或最氣人不愉快的部分？ø 你在工作上沒有多少經驗，你打算怎樣學習必須懂的知識？ø 你認為我對這場面試操控得如何？六、總結性的問題ø 你身體是否健康？用什麼活動來保持體形？ø 你如何在職業和家庭單向維持平衡？你願意重新遷居嗎？ø 不工作的時候，你喜歡幹些什麼？ø 你最近正讀一本什麼書？你最近看了一部什麼電影？ø 你還有什麼問題嗎？ø 你要求的薪水已接近這份工作的上限，為什麼要這么多？ø 你什麼時候可以開始工作？ø 有沒有什麼因素將限制你從事這項工作？ø 你現在有沒有考慮其它工作，我提供的方案里你覺得需要討論的？