職場的23條潛規則

記住：不遭人嫉妒是庸才，常遭人嫉妒是蠢材;要掩藏自己真正的缺點;製造出別人喜歡的缺點;缺點會讓上司感覺你容易被控制;缺點可以讓對手麻痹大意;

職場潛規則第十五條：你是上司的人，上司卻不一定是你的人。

記住：你和上司只是相互利用的關係;上司的重心在上面而不是在下面，高層發生利益交換時，不會有你說話的機會;為上司辦事要求回報是愚蠢的，上司讓你做事，是利用、是命令，給不給你回報是他的事情，你無法選擇，上司給的你可以要，不給的，要也沒用。

職場潛規則第十六條：別等著別人的恩賜，要進行利益交換。

記住：等待別人恩賜的人是無法成功的，永遠會排在最後;等待恩賜是無能的表現;職場的本質就是利益交換，所有的感情都會在這之後。

職場潛規則第十七條：十句里要有九句真話，這樣說一句假話才有人信。

記住：在與你利益無關時說真話，當涉及你利益時，見人說人話，見鬼說鬼話;只有蠢材才會在無關緊要時撒謊;說真話不要帶有攻擊性;發現別人說謊，揭穿他只能帶來他對你刻骨銘心的仇恨;九真一假在任何時候都適用。

職場潛規則第十八條：上司說對你很放心，事實可能正好相反。

記住：信任是做出來的而不是說出來的，從來沒有一種信任是通過口頭傳達的;上司說對你很放心很可能是一種試探。

職場潛規則第十九條：站在上司的立場上想問題，站在自己的立場上辦事情。

記住：要具有獨立思考的能力，換位思考就會知道上司為什麼要你這樣做;用做了的事情取悅領導而沒有做的事情要讓上司知道你已經盡力了。

職場潛規則第二十條：要叫一個人滅亡，就先讓他瘋狂。

記住：後退是為了進攻;忍讓不是退縮而是一種控制、是一種手段;臥薪嘗膽、避其鋒芒，觀察和分析局勢，抓住機會才能打垮對手。

職場潛規則第二十一條：把每個謊話都當成性命攸關，這樣說謊就不會內疚。

記住：說謊是一種技巧;善意的謊言是一種善;把每句謊言都當成性命攸關的事情來說;高手說謊不害人，害人之心不可有，防人之心不可無。

職場潛規則第二十二條：每個人都站在惡的一面，因為各人有各人的善。

記住：只做對自己有利的事情;傷害別人的同時要知道自己早晚也會有這一天;

職場潛規則第二十三條：最後的忠告就是知行合一。

記住：職場運轉的核心永遠是利益;職場中絕大多數人都在為別人的理想而努力，你投入了全部的熱情，最終的成果卻是別人的;上司和你只是利益關係，你利用上司實現自己的目標和利益，而上司利用你的價值和能力獲得了自己的成功;抱著忠於上司思想的人，是永遠無法實現自我價值的。知行合一里道德要遷就行為，但你的目標必須是道德的。