英文自薦信的格式內容寫作要點

  地名寫法與education部分相同，這裡就不再贅述。　
  4)職務與部門　
  ⅰ從公司名稱之後的第二行開始寫，如果想介紹公司情況，則職務與部門應寫在公司簡介之後。　
  ⅱ職務與部門應加粗，每個詞的第一個字母要大寫，如manager, finance department。
  5)公司簡介　
  ⅰ對於新公司、小公司或招聘公司不甚熟悉的某些行檔墓司，為了眔掌鵂都不妨介紹一兩句，甚至對於那些業內知名的企業往往也不一定名聲在外。珞職者一般不會針對每家ζ傅墓司都量身定做一份專門的簡?tailor-made resume)，目前可能只想在行業內跳一跳，但也不排除將來在別的行業發展的可能，所以不妨都略帶提一下公司的簡介。　
  ⅱ有些外國人可能對中國的公司不太知道，因此要介紹一下。千萬不要覺得中國的公司很大，別人就一定知道，一不留神，就成了井底之蛙。例如，中國銀行叫bank of china (boc)。在海外很多銀行都知道中國銀行，但不少人都誤認為中國銀行就是中國的中央銀行。　
  ⅲ簡介長度以兩行為宜。只用一行易與別的內容相混，而三四行就顯得比較累贅。　
  6)工作經歷順序　
  ⅰ倒序，這是非常流行的方式。　
  ⅱ技能類別，這主要是為了強調自己的某種技能，如翻譯、電腦等。此外，對於那些工作經歷有時間斷層的人，如下崗、休產假等，不妨也可使用這種方法。但要注意，這種寫法只適合技能性比較強的情況，其它可參考前面所提到的只寫年的方法加以彌補。如果斷層時間長達兩三年，則一定要解釋清楚，說明確切的原因，實事求是。越誠實越坦蕩，越能給人好印象。　
  ⅲ兩者結合，先按技能類別加以分類，再以倒序的方式一一列出。
  7)工作內容　
  ⅰ要用點句(bullet point)，避免用大段文字。　
  ⅱ點句的長度以一行為宜，最多不要超過兩行；句數以三到五句為佳，最多不超過八句。　
 ⅲ點句以動詞開始。目前的工作用一般現在時，以前工作用過去時
  ⅳ主要職責與主要成就，初級工作以及開創性不強的工作把主要職責放在前面，而較高級或開創性較強的工作則應把主要成就寫在前面。　
  ⅴ工作成就要數位化，精確化，避免使用many, a lot of, some, several等模糊的辭彙，應儘量使用具體的數字，到底管理了多少人，銷售額是多少等等。　
ⅵ在同一公司的業績中，不必拘泥於時間順序，而應秉持"重要優先"的原則。例如，在成就裡可先寫最重要的成就；在職責里可先寫最高的職位，不要拘泥於倒序或正序的方法。關鍵是要使僱主在短短几秒鐘之內就發現您的最高賣點。　
  ⅶ接受培訓的內容可放在每個公司的後面。我們認為培訓是公司內部的，與公司業務有關，不是education的一部分。　
  8)五個避免　
  ⅰ長句：沒有人願意看太冗長的句子，僱主只是在掃描你的簡歷。　
  ⅱ縮寫：因為外行人往往很難看懂，不要先入為主的認為別人能猜到或者能查到你用的縮寫。　
  ⅲ"i" (我)：因為正規簡歷多用點句，以動詞開頭，是沒有"我"的。當然若在公司簡介中一定要用到一兩次，也不是完全不可以。　
  ⅳ不利因素：我們講過簡歷的原則是不要撒謊，但不寫不等於騙人。　
ⅴ"reference available upon request"：這個短語的意思是如需證明，可提供見證人。但在現實生活中，招聘人員認為任何人都能隨便抓來一兩個見證人應急。而且如果你在簡歷中也沒有寫上他們的名字及聯繫方法，這句話則完全是多此一舉了。