生育保險條例

第一條為切實保障女職工合法權益，根據國務院頒布的《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國女職工勞動權益保障法》、《女職工勞動保護規定》，以及省政府頒的《河北省女職工勞動保護實施辦法》，特制定了關於最新的生育保險條例。下文是小編收集的全文，僅供參考!

20xx年最新生育保險條例全文

第一章總則

第一條為切實保障女職工合法權益，根據國務院頒布的《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國女職工勞動權益保障法》、《女職工勞動保護規定》，以及省政府頒的《河北省女職工勞動保護實施辦法》，特制定本辦法。

第二章生育保險基金的統籌與管理

第二條在本市轄區內，實行女職工生育保險基金社會統籌即“：全民企業、集體企業、企業化管理的事業單位、股份制企業、外商投資企業中的固定工、勞動契約制工人、臨時工，一律納入女職工生育保險基金社會統籌範圍。

第三條女職工生育保險基金，根據”以支定收，收支基本平衡“的原則籌集，由企業或用工單位，按企業工資總額0.9%的比例於每月上旬，向當地社會保險機構繳納。企業繳納的女職工生育保險金，在企業管理費中列支。

第四條凡應參加女職工生育保險基金統籌的單位，必須按時繳納生育保險金。對逾期不繳者，由社會保險機構按日加收2‰的滯納金(滯納金納入生育保險基金)。對弄虛作假，隱瞞少繳的單位，除追回款項外，由勞動行政部門給予處罰。

第五條繳納女職工生育保險基金的單位破產、關、停、並、轉時，應及時向社會保險機構辦理轉移或停保手續。單位繳納女職工生育保險基金確有實際困難的，應書面報社會保險機構，經批准後方可緩繳，但最多不能超過半年。

生育保險是通過國家立法，在職業婦女因生育子女而暫時中斷勞動時，由國家和社會及時給予生活保障和物質幫助的一項社會保險制度。下文是生育保險條例，歡迎閱讀!

生育保險條例：基本介紹

我國生育保險的現狀是實行兩種制度並存：

第一種是由女職工所在單位負擔生育女職工的產假工資和生育醫療費。根據國務院《女職工勞動保護規定》以及勞動部《關於女職工生育待遇若干問題的通知》，女職工懷孕期間的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由所在單位負擔。產假期間工資照發。

第二種是生育社會保險[1]。根據勞動部《企業職工生育保險試行辦法》規定，參加生育保險社會統籌的用人單位，應向當地社會保險經辦機構繳納生育保險費;生育保險費的繳費比例由當地人民政府根據計畫內生育女職工的生育津貼、生育醫療費支出情況等確定，最高不得超過工資總額的1%，職工個人不繳費。參保單位女職工生育或流產後，其生育津貼和生育醫療費由生育保險基金支付。生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發;生育醫療費包括女職工生育或流產的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費(超出規定的醫療服務費和藥費由職工個人負擔)以及女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費。

註：生育保險津貼：生完小孩五個月內辦理,分別由女職工，男配偶所在單位申領生育保險待遇。

生育保險條例：保險特徵

一、保險對象的特定性

享受生育保險的對象主要是女職工，因而待遇享受人群相對比較窄。隨著社會進步和經濟發展，有些地區允許在女職工生育後，給予配偶一定假期以照顧妻子，並發給假期工資;還有些地區為男職工的配偶提供經濟補助。

第一章總則

第一條 為切實保障女職工合法權益，根據國務院頒布的《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國女職工勞動權益保障法》、《女職工勞動保護規定》，以及省政府頒的《河北省女職工勞動保護實施辦法》，特制定本辦法。

第二章 生育保險基金的統籌與管理

第二條 在本市轄區內，實行女職工生育保險基金社會統籌即“：全民企業、集體企業、企業化管理的事業單位、股份制企業、外商投資企業中的固定工、勞動契約制工人、臨時工，一律納入女職工生育保險基金社會統籌範圍。

第三條 女職工生育保險基金，根據”以支定收，收支基本平衡“的原則籌集，由企業或用工單位，按企業工資總額0.9%的比例於每月上旬，向當地 社會保險機構繳納。企業繳納的女職工生育保險金，在企業管理費中列支。

第四條 凡應參加女職工生育保險基金統籌的單位，必須按時繳納生育保險金。對逾期不繳者，由社會保險機構按日加收2‰的滯納金(滯納金納入生育保險基金)。對弄虛作假，隱瞞少繳的單位，除追回款項外，由勞動行政部門給予處罰。

第五條 繳納女職工生育保險基金的單位破產、關、停、並、轉時，應及時向社會保險機構辦理轉移或停保手續。單位繳納女職工生育保險基金確有實際困難的，應書面報社會保險機構，經批准後方可緩繳，但最多不能超過半年。

第六條 女職工生育保險基金，按隸屬關係實行市、縣(市、區)兩級統籌。已經進行生育保險基金社會統籌的縣(市、區)，可按本辦法進行修改，逐步並軌。

重慶市職工生育保險暫行辦法，為保障女職工生育期間的基本生活和必要的醫療需求，合理調劑用人單位之間生育費用的負擔，促進婦女平等就業，根據《中華人民共和國勞動法》等法律法規，結合重慶市實際，制定本辦法，自20xx年9月1日起施行。下文是重慶市職工生育保險暫行辦法，歡迎閱讀!

重慶市職工生育保險暫行辦法全文

第一條　為保障女職工生育期間的基本生活和必要的醫療需求，合理調劑用人單位之間生育費用的負擔，促進婦女平等就業，根據《 中華人民共和國勞動法》等法律法規，結合本市實際，制定本辦法。

第二條　本市行政區域內的企業、 企業化管理的事業單位、民辦非企業單位、社會團體和有僱工的城鎮個體工商戶(以下統稱用人單位)，應當依照本辦法的規定參加生育保險。

用人單位的職工依照本辦法規定享受 生育保險待遇。

第三條　 生育保險基金按照 以支定收、收支自求平衡的原則籌集，實行全市統籌、分級管理。

第四條　市勞動保障行政部門主管全市的生育保險工作。區縣(自治縣、市)勞動保障行政部門主管本行政區域內的生育保險工作。

各級財政、人口和計畫生育、衛生等行政部門按照各自的職責實施本辦法。各級工會、婦聯協助做好生育保險工作。

第五條　市 基本醫療保險管理中心為市級生育保險經辦機構，各區縣(自治縣、市)的基本醫療保險或其他 社會保險經辦機構為區縣(自治縣、市)生育保險經辦機構(以下簡稱經辦機構)，分級承擔下列職責：

(一)生育保險登記、繳費記錄、待遇核發等相關業務;

為了維護職工的合法權益，保障職工在生育期間得到基本的經濟補償和醫療保健，根據有關法律、法規規定，結合本省實際，制定了關於生育保險的最新條例。

生育保險條例最新全文

第一章　總則

第一條　為了維護職工的合法權益，保障職工在生育期間得到基本的經濟補償和醫療保健，根據有關法律、法規規定，結合本省實際，制定本規定。

第二條　本省行政區域內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織(以下稱用人單位)和與之形成勞動關係的勞動者(以下稱職工)的生育保險，適用本規定。

國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動契約關係的勞動者的生育保險，依照本規定執行。

第三條　生育保險工作應當貫徹與城鎮職工基本醫療保險協同推進的原則。

第四條　縣級以上人民政府勞動保障行政部門主管本行政區域內的生育保險工作。社會保險經辦機構依照本規定具體承辦生育保險工作。

第五條　根據國務院《社會保險費征繳暫行條例》第二十九條規定，本省行政區域內生育保險費的徵收、繳納，適用該條例。

第六條　生育保險基金及其收益、生育保險待遇按照國家規定不計徵稅費。

第七條　生育保險的統籌層次與城鎮職工基本醫療保險的統籌層次一致。

中央、軍隊駐本省單位以及省屬單位，按照本單位參加城鎮職工基本醫療保險的辦法參加其所在地的生育保險。

第八條　縣級以上人民政府財政、審計、人事、衛生、人口計生、藥監、物價、稅務、工商等行政部門按照各自的職責做好生育保險工作。

生育保險(maternity insurance)是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。下文是關於安徽省出台的最新生育保險條例，歡迎閱讀!

20xx年最新安徽省生育保險條例全文

第一章總則

第一條第二條本規定適用於本省行政區域內的國家機關、社會團體、企業事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶(以下統稱用人單位)及其職(雇)工。

第三條縣級以上勞動保障行政部門主管本行政區域內的生育保險工作。

縣級以上勞動保障行政部門所屬社會保險經辦機構(以下統稱經辦機構)具體承辦生育保險業務。經辦機構所需經費納入同級財政預算。

財政、地稅、人口計生、衛生、食品藥品監督、物價等有關部門應當在各自職責範圍內，協助做好生育保險有關工作。

第四條生育保險基金的統籌層次與基本醫療保險基金的統籌層次保持一致，實行生育保險基金的統一籌集、使用和管理。

第五條用人單位應當按照本規定參加生育保險，依法繳納生育保險費。職工個人不繳納生育保險費。

生育保險費的征繳按照國務院《社會保險費征繳暫行條例》、《安徽省社會保險費征繳暫行規定》和國家及省有關規定執行。

第二章生育保險基金

第六條生育保險基金根據以支定收、收支平衡的原則籌集，納入財政專戶，實行收支兩條線管理。

第七條生育保險基金由下列各項構成：

參加生育保險累計滿一年的職工，在生育(流產)時仍在參保的職工，按有關規定享受生育保險待遇。下文是生育保險條例，歡迎閱讀!

生育保險條例最新版本

第一章總則

第一條為切實保障女職工合法權益，根據國務院頒布的《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國女職工勞動權益保障法》、《女職工勞動保護規定》，以及省政府頒的《河北省女職工勞動保護實施辦法》，特制定本辦法。

第二章生育保險基金的統籌與管理

第二條在本市轄區內，實行女職工生育保險基金社會統籌即“：全民企業、集體企業、企業化管理的事業單位、股份制企業、外商投資企業中的固定工、勞動契約制工人、臨時工，一律納入女職工生育保險基金社會統籌範圍。

第三條女職工生育保險基金，根據”以支定收，收支基本平衡“的原則籌集，由企業或用工單位，按企業工資總額0.9%的比例於每月上旬，向當地社會保險機構繳納。企業繳納的女職工生育保險金，在企業管理費中列支。

第四條凡應參加女職工生育保險基金統籌的單位，必須按時繳納生育保險金。對逾期不繳者，由社會保險機構按日加收2‰的滯納金(滯納金納入生育保險基金)。對弄虛作假，隱瞞少繳的單位，除追回款項外，由勞動行政部門給予處罰。

第五條繳納女職工生育保險基金的單位破產、關、停、並、轉時，應及時向社會保險機構辦理轉移或停保手續。單位繳納女職工生育保險基金確有實際困難的，應書面報社會保險機構，經批准後方可緩繳，但最多不能超過半年。

為了規範職工生育保險關係，維護職工參加生育保險和享受生育保險待遇的合法權益，保障婦女生育期間的基本生活和醫療需求，促進婦女就業，根據《中華人民共和國社會保險法》、國務院《女職工勞動保護規定》，結合本省實際，制定了關於雲南省職工生育保險辦法。

20xx年最新雲南省職工生育保險條例

第一條為了規範職工生育保險關係，維護職工參加生育保險和享受生育保險待遇的合法權益，保障婦女生育期間的基本生活和醫療需求，促進婦女就業，根據《中華人民共和國社會保險法》、國務院《女職工勞動保護規定》，結合本省實際，制定本辦法。

第二條本辦法適用於本省行政區域內的機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業等單位和有僱工的個體工商戶(以下稱用人單位)及其職工。

公務員和參照公務員法管理的人員參照本辦法執行，具體辦法由各統籌地區自行制定。

第三條省級社會保險行政部門負責全省的職工生育保險管理工作。州(市)、縣(區、市)級社會保險行政部門負責本行政區域內的職工生育保險管理工作。

各級生育保險經辦機構(以下簡稱經辦機構)負責職工生育保險業務的具體經辦工作。

衛生、財政、人口計生等部門按照各自職責，協同做好職工生育保險工作。

第四條職工生育保險基金實行州(市)級統籌、省級調劑金制度，逐步實行省級統籌。

第五條職工生育保險基金按照“以支定收，收支基本平衡”的原則籌集。職工生育保險費由用人單位繳納，職工個人不繳費。

職工生育保險的繳費基數為本單位上年度職工工資總額，繳費比例為0.8-1.0%，具體由各統籌地區自行確定。

安省由今年6月1日開始實施新的汽車保險規例。下文是小編收集的安省執行新車險條例，歡迎閱讀!

安徽省汽車保險條例：汽車保費下周起將下降

安省由今年6月1日開始實施新的汽車保險規例，不涉及個人受傷的輕微交通意外，如果雙方私下和解而保險公司沒支付任何賠償的話，保險公司不能以此為理由提高保險費。資深保險經紀盛子揚表示，汽車保險費將調降，但比率因人而異。新規定更人性化，保費的地域差異也大幅縮窄。

資深保險經紀盛子揚說，新規定主要是醫療護理的調整，由於理賠金額減少，車主如需增額外保障，可選提高投保項目。最主要的變更是非嚴重傷害或終生殘障的賠償，現時的醫療、康復及護理服務共86,000元，新例減至65,000元;嚴重傷害的醫療和康復及護理服務，目前分別各有100萬元，也降至合計100萬元。車主可額外投保13萬元的非嚴重傷害醫療、康復及護理服務，或100萬元嚴重傷害醫療、康復及護理服務。

安徽省汽車保險條例：收入補貼縮至4周可領

現因交通意外無法工作的收入補貼為薪酬70%，每周最多400元。他說在新規例下，可額外投保將每周的薪酬補貼上限提高至600元、800元或1,000元。

沒工作者以往要等6個月才能領津貼，新例縮短至4個星期;但反過來，由交通意外發生後計算，最多只可領兩年津貼。

盛子揚說：「沒任何人受傷的輕微踫撞，經雙方私下解決，只要每輛汽車的損失不逾2,000元，即使是車主有過失，被保險公司知悉但毋須由保險公司支付賠償也不會增保險費，但只限每3年一次。」

車險一旦真正實現費率市場化，好車主的保費將被降下來，因為這一部分不出險或出險很少的車主;而常出險的車主，今後的保費就可能很貴了，每出一次險保費可能就會大幅上升。以下就是小編做的整理，希望對你們有用。

最新車險規定

同價車不同級別，保費也不同

即使兩輛價錢相同的車，因為車型的不同，保險費用也會有所不同。費改之後，不同的車型也會成為保費額度高低的重要因素，權威評測安全係數較高，修理便捷(零部件較為便宜)的車輛，保費用將會更低。

舉例：同樣價格為28萬元的大眾邁騰和BMW3系轎車，這兩輛車的維修和更換零部件費用之間有很大的差異。在費改前，這兩輛車的保險費用幾乎是差不多的，但改革之後，大眾邁騰的保險費用將會比BMW3系更低一些。

按實際價值計算保費

費改前，，車主購買保險時是按新車購置價來確定保險費用的。

例如：新車價位10萬元的家用車，使用兩年後，仍以10萬元來計算保費，實際這時該車折舊後的價值只有8萬元左右。但是一旦發生事故，車輛全部損毀或被盜，賠償則是按照折舊後的實際價值來計算，很多車主都對此政策不滿。

費改後，如果車輛是以實際價值確定保費投保車損險的，發生全損時，車輛即可獲得實際損失的賠償。比對費改前，消費者需要支付的費用也會更低。

車損險的保險金額按投保時被保險機動車的實際價值確定，在賠償時，全損按照保險金額計算賠付，部分損失在保險金額內按照實際修理費用賠付。

例如：，一輛購買時為20萬元的轎車，使用3年後大約實際估價為12萬元左右，之前車主投保車損險一般按20萬元的原價支付保費，而全損理賠時卻只按12萬元進行賠付。根據費改新條款，消費者投保該車輛僅需按車輛投保時的實際估價12萬元左右來支付相應保費，對應的賠付也為12萬元左右。