2025年志願者協會工作計畫 篇1
××市青年志願者協會在新的一年工作開始之際，將以我市第三屆“兩會”提出跨越式發展戰略目標為鍥機，以《關於進一步加強志願服務工作的意見》為指導，在過去工作的基礎上，以“促進社會和諧，服務跨越式發展”為宗旨，努力搭建公眾和各界參與志願公益事業的平台，協調社會力量和資源優勢，弘揚志願者無私奉獻、服務社會的精神，鞏固、開拓和志願工作的空間和內容，吸納更多企業、團體和個人，壯大志願者隊伍，為××市跨越式發展做出新的貢獻。主要的工作計畫是：
一、加強隊伍建設，健全完善管理制度
1、積極發展會員，重點發展單位會員。加強對與社會各界的聯繫，重點走訪各大企事業單位、機關、學校，宣傳協會所開展的工作和項目，積極地爭取熱心志願服務事業的單位和個人的加入。
2、健全完善管理制度。繼續做好會員登記、年審、培訓等管理工作;強化會員的組織觀念，提高會員的責任感。在現有志願者兩證基礎上，設計、印製志願者手冊。
3、加強基層組織建設，建立完善基層志願者隊伍。吸納有專業特長的志願者充實內部建設，以更好地組織、協調、落實協會各項工作的開展，擴大基層志願服務組織網路覆蓋面。
二、組織和實施各項志願服務活動
1、“紅紅火火過大年”主題活動
活動簡介：在××年春節期間，組織開展“紅紅火火過大年”主題志願服務活動，以講文明樹新風為主線，以扶老助殘、文體娛樂、環境秩序、平安健康為重點，以送溫暖、送文化、送衛生、送平安、送健康為主要內容，組織動員志願者廣泛開展多種形式的志願服務活動，傳遞親情友情，共享幸福生活，著力營造歡樂喜慶、文明祥和、溫馨和諧的春節節日氛圍。
活動時間：××年元月15日至2月15日(具體時間待定)
活動場地：(與相關單位協商，待定)。
2、“志願服務月”系列活動
活動簡介：“3.5志願者日宣傳”在志願者者日前後，組織志願者開展志願服務宣傳和志願服務月啟動儀式;“3.8婦女節送健康下鄉”組織廣大醫療志願者開展送健康下鄉活動，為農村婦女開展義務體檢、諮詢服務活動;“3.12植樹節”在植樹節期間組織志願者參加植樹活動。
活動時間：3月1日—4月1相關節日期間(待定)。
活動場地：(與相關單位協商，待定)。
3、紀念《世界水日》環保宣傳活動
活動簡介：人們生產生活中，浪費水的現象比較嚴重，科學用水、節約用水還沒有成為每個公民的自覺行為，浪費用水、水污染進一步加劇了水資源短缺的形勢，通過宣傳活動，提升公民的水資源節約和保護生態環境的意識。
活動時間：3月21日(星期日)-3月23日期間
活動形式：網站宣傳
4、《地球一小時》熄燈活動
活動簡介：“地球一小時”是一個鼓舞人心並且易於實施的活動。在活動當天，預計會有10餘所學校，百餘家單位、組織機構，預計萬餘人參與其中。這項活動讓每個人、每個家庭和企業儘可能多的參與進來，為整個城市節能環保意識的提高並使更多的人為應對氣候變化而付出努力，向世界展示在節能減排和環境保護方面的決心和行動。
活動時間：3月27日(星期六)晚19時—21時
活動場地：廣場
5、環保與健康系列公益活動
活動簡介：健康環保徒步活動，結合環保宣傳及“公民環保測驗”，提高市民關注環境和參加環保的意識，傳遞環保志願精神和理念。為自身健康和周邊環境的美化作出努力，為××城市的美麗環境儘自己的一份力量。
活動內容：環保展板宣傳、宣傳標語簽字、現場招募志願者，徒步沿途的垃圾清揀等。
活動時間：每年五月間進行
活動場地：廣場及四周街道。
活動解釋：“公民環保測驗”利用商場環境、認為投放垃圾測試過往顧客環保意識，對自覺歸置垃圾者現場通過鼓掌表揚。
6、“我的節日”系列活動
活動簡介：深入開展“我的節日”主題活動。在我國重要的傳統節日期間，在城鄉社區、學校、機關、企業組織開展豐富多彩的民眾性經典誦讀、節日民俗、文化娛樂和體育健身活動，推動“我們的節日”主題活動在各地深入開展。並結合志願服務中心工作積極開展以關愛“留守兒童”、“空巢老人”以及關愛殘疾人等為主題的慰問、幫扶等系列志願服務公益活動。
活動時間：××年度
活動場地：待選、待定。
7、“關愛農民工子女”主題活動
活動簡介：圍繞“關愛農民工子女”主題開展“關愛農民工子女，我們在行動”志願服務活動。動員廣大志願者積極參與關愛農民工子女行動，通過豐富多樣的形式，在“親情陪護、感受城市、學業輔導、愛心捐助、結對幫扶”等方面與受助學生結成幫扶對子。
活動時間：在“6.1兒童節”前後(具體時間待定)
活動場地：學校(具體地點待定)
8、“綠色出行日”活動
活動簡介：結合9.16《國際保護臭氧層》和9•22《國際無車日》，宣傳倡導市民在9月22日“中國城市無車日”這一天，自覺主動地放棄使用小汽車，儘可能地採取乘坐公車、騎腳踏車或步行等綠色方式出行，減少汽車尾氣對空氣和噪音的污染，以實際行動支持和參與環保活動。為了多一個藍天，少一些污染，給我們的地球放一天假，給我們的城市放一天假，讓我們來享受一天清新的空氣和安寧。
活動時間：9月16—22日
活動場地：城市騎行路線
活動場地：在沿海岸線的山林地或風景區內舉行。
9、表彰為志願服務事業做出突出貢獻的志願者和優秀單位
結合紀念《國際志願者日》(每年12月5日)，對做出突出貢獻的環保志願者和優秀團體單位進行表彰暨志願者晉級嘉獎活動。
活動簡介：年度環保志願者先進集體、個人表彰大會。
活動時間：××月××日
活動場地：待定
三、建設和管理好志願者網站
進行網站的後期維護工作，充分利用網路的宣傳和實用功能，樹立協會的社會公益形象。加強網站管理，吸納有專業知識的志願者來參加網站的管理和維護工作，使網站能夠成為宣傳環保和整合環保社會資源的有效平台。
四、工作程式：
1、擬邀請函或電話進行前期聯繫溝通，跟進進行見面協商。
2、走出去，拜訪各大企事業單位、邀請他們參與或捐助。
3、在水到渠成之時，舉辦座談會請市級領導參加，媒體宣傳。
4、在“3.5志願者日”期間隆重舉行志願服務啟動儀式，在“12.5國際志願者日”期間舉行隆重表彰大會，並在各大新聞媒體及網站進行宣傳。
2025年志願者協會工作計畫 篇2
這一年，我們做了很多，也付出了很多，不僅僅是時間，還有我們充滿熱情的青春。這條路上，我們彼此支持、彼此幫助、彼此慰藉、彼此扶持。辦公室、宣傳部、外聯部、活動部、紅會部、統籌部、策劃部和組織部，缺少這其中的任何環節、任何人，都不會有我們現在的收穫，我們循著前輩們的足跡走著，走得很紮實。
伴著金色秋日的到來，在院團委的指導下，本學年青年志願者協會將以“落實科學發展觀”的精神為指導，以“奉獻、友愛、互助、進步”為志願服務精神，繼承和發揚我院青協的工作優良傳統，以“緊抓特色、鍛鍊自我、照亮他人”為工作目標，獨立自主地開展一系列高品位、深內涵的特色志願活動，為提高學校學生志願服務意識和文化生活、校園精神文明建設貢獻力量。我們將沿襲上屆青協的優良傳統，並在此基礎上進行突破和創新，著重體現協會每個成員的能動性，工作重心下移這一原則，這對我們不僅是一種壓力，更是一種動力。總結過去、展望未來，本屆青協將以“團結、求實、進娶創新”為宗旨，以“打造有戰鬥力、有凝聚力的集體”為集體目標，制定此工作計畫。
下學期主要工作：
1、 加強自身建設。健全組織機構，規範管理制度。加強理論學習，提高幹部素質。加強素質培訓，提高全體成員的素質，增強青協號召力和凝聚力。策劃開展小型活動，加強團隊建設。
2、 吸收新鮮血液，組織納新，認真考核，挑選有能力、有思想、敢於創新，敢想敢幹的新成員。
3、 加大對青協內部各部部長以及各個會員的志願者知識的培訓，包括志願服務注意事項、個人道德品質相關知識的培訓。
4、 對新幹事進行寫作培訓，要求他們獨立完成活動計畫書，並對其進行修改和整理。
5、 大學生素質拓展：此活動分兩次舉行，第一次是內部人員參加，旨在加深成員間的相互了解，增強集體向心力和凝聚力；第二次有三大學生組織成員共同參加，旨在使各學部成員相互認識，增強合作意識，培養組織間的協調能力。
6、 消防日宣傳：讓同學們了解消防知識，增強消防意識，增強各種消防能力。
7、 石家莊-我的第二故鄉：組織志願者上街清理垃圾，清除小廣告，拍攝照片，讓大家了解石家莊，熱愛石家莊，擁有主人翁意識。
8、 大學生趣味運動會：組織培訓裁判，確保運動會順利進行。
9、 愛滋病日宣傳活動：宣傳防愛滋病知識，清除盲點，讓大家了解到愛滋病的可怕，遠離愛滋，但也要關注愛滋病人，給予他們關心和溫暖。
10、 “嘻遊記”：9月27日為世界旅遊日，為了讓大家快速了解石家莊，青協組織介紹石家莊周邊景點及市內遊玩去處，並製作照片展。
11、 “我想對你說”：在感恩節來臨之際，舉辦“我想對你說”活動，把想說的話以紙條、信、簡訊的方式寄給想要感恩的人。
院青協活動部
xx年7月31日
2025年志願者協會工作計畫 篇3
一、加強自身建設。
1.健全組織機構，規範管理制度。
2.加強理論學習，提高幹部素質。
3.加強素質培訓，提高全體成員的素質，增強青協號召力和凝聚力。
4.策劃開展小型活動，加強團隊建設。
二、嘗試與其他學校青年志願者協會之間的溝通、交流。
為更好的促進志願服務活動的廣泛開展，下學期我們將嘗試與各學校青協隊伍之間的溝通、交流，促使青協更好地開展志願服務活動，及時了解各學校青協活動開展情況及在發展過程中遇到的困難，協助其解決。及時收集各學校的青協負責人提供的寶貴經驗和建議，整合志願活動資源，實現青年志願者協會工作的全面發展。
嘗試項目：1、國際微笑行動——幫助唇裂兒童
2、環境保護行動——回收廢舊電池
沒有計畫的人生無成功可言，同樣沒有計畫的部門又如何能夠取得進步呢？下學期，我們將更加重視工作之中的一些細節上的問題。前進之中，我們在不斷地進步，一步步地積累經驗，每位青協成員、每名志願者都在這個過程中發揮著積極的作用，貢獻著自己的力量。青協並不滿足於現狀，一直在繼續奮鬥、進步。我們要讓更多的人知道北資青協，弘揚志願服務精神，讓志願者的精神發揚到每一個角落。我相信，我校青年志願者協會的明天會更加輝煌。
2025年志願者協會工作計畫 篇4
在新的一學年，××學院青年志願者協會將會按照校團委和校服務總隊的指示認真開展每一次志願活動，將志願服務的精神在社會和學校內繼續傳揚。繼續發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的崇高中國志願者精神，促進部門建設和成長，以及推動學院學生會的成長。根據本部門特定情況，現制定出本部門新學期工作計畫：
一、迎新活動
9月份，大一新生入校，為保證大一新生安全順利地到校報導並且能較快地適應大學生活，為此，迎新活動是我們本學期首次活動，也是我們本學期一次重要的活動。
二、部門招新
9月底，由於本部門的自願活動大都是由大一新生參與，所以為保證部門工作正常開展，將從大一新生中招募十來名新部門成員。
三、義務家教
10月份，義務家教作為本部門的特色活動，在十月初我們將繼續開展在鐵機社區以及建設社區的義務家教活動。
四、建立共青文明崗
10月份，由校團委和校服務總隊頒發關於共青文明崗建設的方案，本部門將於10月底開展大一各班級參與共青文明崗的建設工作。
五、義務賣報
11月份，服務隊將繼續發動志願者參與到“陽光行動——義務賣報”活動中來。
六、老人慰問
11月份，同××社區的領導商議社區所需慰問的孤寡老人數量，然後去參與社區老人慰問活動。
七、收尾工作
12月份，寒假將近，考試在即，因此，本學期部門工作都將告一段落，12月底做好對各項工作的收尾。
八、其他工作
建立部門部落格，從而達到一個較好的宣傳作用，同時也將完善部門建設。
2025年志願者協會工作計畫 篇5
經過在青協一年的學習和鍛鍊，我們從青澀的會員成長為協會的核心人員，一個個踏實的腳印，見證了我們走向成熟的道路。新的學期中，在全新的會長，副會帶領下，以及12級新鮮血液的注入，我們將迎來一個新的開始，面對更多的機遇，接受更多的挑戰，充分發揮作為一名志願者應有的無私奉獻精神。進一步擴大獸醫學院青年志願者協會的影響力。
為了更好的落實本學期青協的工作，再創佳績，特制定如下工作計畫：
一、高效青協，明確分工。
鑒於之前協會中人數雖多，但由於沒有明確的分工，導致工作效率低下，出現該用人時無人可用的尷尬情況。所以對新招進的會員必須先合理分工，責任落實到位。一旦出現問題立即找到負責人來查明原因，使問題迅速解決，而且我們也能通過這種強制手段來提高各位會員的責任心。現決定初步成立以下3個部門：
1、實踐部。
在新的會員中每班選出一名同學擔當實踐委員，組成實踐部。實踐委員平時負責傳達本協會的活動到班，確保每位同學準時了解協會最新動態，同時還擔當本班的義工隊長，負責本班的志願服務工作。
2、秘書組。
該部門選擇工作認真，態度嚴謹的同學組成，同樣確保每班至少有一人。秘書組成員負責登記各班有志於參加志願服務的同學，規範記錄每次義工服務的時間和詳細內容，嚴格把關，作到工作細緻、齊全，並妥善保存資料。也要負責登記每次簽到的出勤情況，記錄每次簽到的內容。
3、策劃部。
策劃部挑選有興趣寫作，思維敏捷的同學組成。每次活動前要踴躍提出新穎的想法，經簽到時大家商討過後，進行相關整理協助會長完成一份可行的策劃書。並且將每次活動各位會員的任務以檔案形式落實到人。三個部門齊心協作，各部門由相應的副會負責，使青協能有序高效地運作。
二、創新青協，提升影響。
在新的一學期中協會各成員應共同努力，著手打造獸醫青協品 牌，提升青協整體形象，擴大青協影響力。（1）新學期伊始，設計屬於我們協會自己的會服，確保每位會員一套。每次活動統一穿著會服，弘揚志願服務的精神。（2）通過相關舉措，增加獸醫青協在本校區的影響，例如可開展失物認領服務站，由相關同學負責保管同學們所撿到的物品，並且每周在相應地點進行公示，方便認領。這不僅服務了整個校區的同學，更有助於青協的宣傳。
三、飛信青協，送去關懷。
通過飛信傳達每日的天氣情況一直是青協服務院裡每位會員的溫馨舉措，由於種種原因，去年在這方面做得不盡如人意。新的學期中，青協的飛信平台將重新出發。因為大一新生不能帶電腦，因此每日的天氣溫馨提醒由四位大二的同學輪流負責，確保每日傳送到位。首要的是在開學初就將新生加入青協飛信平台中，並了解各班同學收到信息的情況，對未能收到信息同學的情況及時加以解決。
四、注重培訓，提高素質。
對新加入的會員，定期進行相關的志願服務培訓，使他們儘快適應部門的各項工作，並使部門工作煥發生機和活力，提高獸醫學院志願者隊伍的整體素質。同時對策劃，活動籌備等方面也要進行內培，提高綜合能力。
五、新學期具體的活動安排。
1、代購計畫。
9月2 日晚上由四位會長，副會分別到男女新生宿舍進行慰問，了解同學們還有什麼需要購買，登記後幫忙代購。
2、新生參觀校園。
新生體檢後和其他協會合作，帶領新生參觀校園，熟悉環境。
3、瓶中情。
軍訓期間就可開展起來，給每個宿舍分發專門收放瓶子的袋子或紙盒。每月定期收集，所賣錢款用於成立XX學院青協基金會，用於幫助學院貧困學生和其餘弱勢群體。
4、愛駐重陽，關愛老人。
重陽時節，組織志願者給敬老院老人送去關懷和慰問演出。
5、心連心互動廣場。
十一月份，通過心連心互動廣場展示學院特色。
6、鑒真圖書館定向志願者服務。
作為本協會和校外聯繫的視窗，新學期確保和鑒真圖書館確立定向志願者的服務。
7、立足校外，開展新的活動。
主要和社區，敬老院，福利院，獻血站等建立服務關係。 以上是我對本學期青年志願者協會的初步工作計畫，實際實施過程中也許會遇到很多困難，到時會根據具體情況做出相應調整，讓協會的活動更具靈活性、特色性，讓各成員在新的學期中學習到新的知識，從人際交往方面、管理能力方面都得到提高。相信在大家共同 的努力下，協會的明天會更加美好！
2025年志願者協會工作計畫 篇6
新學期開始辦公室部的第一個工作義務就是招新。在招新的過程中，是否可能招進一些高素質的學生，是一個關聯到辦公室乃至全體青協發展的關鍵，所以咱們辦公室在招新時，一定要慎重。招新的準則是：1.工作態度為先，才幹其次(因為熱情遠比工作才能重要) 2.針對我們辦公室的實際情況，我倡導辦公室下學期在同屆同學裡面招1~2名成員，以便提高工作效率，讓老一輩有工作教訓的學長帶來新成員更快的熟悉新環境和新工作。由於下個學期辦公室的工作任務較重，迫切需要在同屆同窗里在進行招新，以保障辦公室在下個學期能更好的完成工作。
以上便是辦公室對新學期的一些工作計畫，欲望協會各位成員奇特配合，將本學期的工作順利、保質保量的實現。
新學期開端，我列出以下多少點提議，活力志協的工作能更有序和諧的進行，同時進步工作效力。
1、校園服務
的關注校園，關心服務同學，讓同學們遇到艱難時想到的是志願者。例如設破贊助熱線，下雨時困在教養區的同學只有打一個電話，都能找到沒課的青年志願者為你送去雨具，這些雨具的供給可與外聯部攜手找商家。當有同學生病時，也有被迫者的身影，替他買藥並送去問候。
無論哪個局部有活動，我們都會無可奈何的供應幫助，這也是加強凝聚力，體現團結的重要方面。
2、社區服務
走進社區，服務困難民眾，體現當代大學生志願者優良風貌。例如和宣傳部配合，向社區居民宣傳防盜、防病、健康知識，也可與社區、計生委或主管法律宣揚的政府部門聯繫在圍牆上寫宣傳標語，繪宣傳畫。
查找與生活有關係的部門電話號碼，如買米，買煤氣，社區門診等，製作小冊子披髮給舉措不便的老年人，讓他們的生活更加方便。
3、社會服務
輔助交通部門堅持交通秩序，在人流較多的路口與社會實際部的兄弟姐妹們宣講交通保險知識、指揮交通，為辛勞的交警同志送上一瓶水一個問候。
聯繫渴望工程，舉辦公益活動，比喻組織有愛心的同學獻血、捐款，把真真切切的情感賦予需要援助的人們。
4、文化服務
把知識文明，娛樂上演等豐富人們精神家園的文化大餐帶給的人。與宣傳部跟策劃部聯袂將日常生涯中須要的常識和必要的社會知識傳達給在校大學生，或把日常生活小竅門，飲食烹飪技巧傳遞給周邊生活的居民。
組織下鄉支教義演，與學校其餘社團聯手將傑出的文藝演出帶給山區的父老鄉親跟那可惡的孩子們，也將文化常識新的授課方法一起帶去。
2025年志願者協會工作計畫 篇7
轉眼大一已經過去，我也即將成為學長，在青協已經不知不覺一年了。還想起20xx年初入武漢工業學院食品學院青年志願者協會的情景，懵懂，幼稚，傻得很天真的一群孩子就這樣組成了一個隊伍，沒有經驗，沒有社會閱歷，沒有對彼此的了解，似乎一切一個團隊該有的東西我們都沒有，於是我們一起走了一段很不尋常的路，也是一段不成熟的路。比如說我們隊伍里的一個成員選擇退出了，而且我們幾個人似乎偶爾都有退出的想法，只是沒有去退。部門的感情在此，更是出於對部門的責任感。仔細想想，部門20xx年的年度工作做得不錯，在上學年，我們食品學院青年志願者協會的工作在校團委老師和院團總支老師的大力支持和指導下取得了良好的成績。在新的學期里，我們將吸取上學期工作中的經驗和教訓，盡心盡力，爭取把下學期的工作做得更加出色。但仔細想來我們部門確實還是存在一些問題的，我們似乎有必要計畫一下20xx年的工作。
針對以往存在的不足提出幾點建議：
1、部長應該儘量多抽一點時間集合部門成員開個小會，或聚會(餐)不為別的，多創造機會使大家儘量多的相處以增進相互感情，這樣才能促進以後工作的協和。部長副部們應努力帶動氣氛。但是時間不宜過長，不應影響大家的正常休息和過多占用個人時間。
2、部長在分配工作的時候應該考慮到各自的課程，儘量提前幾天通知我們時間，儘量將工作細分，給我們充分的時間準備。確保工作能順利進行。
3、對於我們提交的任務，部長應該給予評價，指出優點並提出缺點，並就此給出相應的建議，而不是一口否決我們的努力，這樣只會讓我們越來越沒有前進的動力，感覺老是做無用功。更不是不聞不問
4、部里的所有成員都應該齊心協力一起工作，而不是把所有的事都推給一個人，自己從來不管事，也不是只做好自己的對其他人的工作就不聞不問。
5、部長有必要組織整個隊伍一起參加一些有益的活動，增進彼此的了解和信任。但不一定每次以花錢聚餐的形式來開展這樣的活動。
6、活動不宜過多，但求精湛，所以在寫活動策劃書的時候部長可以要求我們每個人交一份活動提綱，你覺得哪個活動更有意義，就在讓我們共同交一份活動的策劃書。
7、完善團隊相關規章制度及相關考評條例，在此基礎上延續以往常規活動，使青協的活動更加規範化。
8、鞏固上學期已經建立的活動基地，縱向拓展活動種類，形成“弘馨傘”一條龍志願服務體系。橫向聯合兄弟院系組織高質量的志願活動，相互學習相互借鑑。
9、我們部門的特色活動不是很特色，本學期應繼續尋找和開拓新合適的活動基地，豐富我們的活動項目，打造我們的特色品牌。
鑒於此，我們計畫在本學期開展以下具體活動：
1、愛心傳遞，知識接力。
在招新之前開展。挑選好的衣物展示出來供新生免費領取，讓他們通過此活動體會到學長學姐對他們的關懷，同時進行宣傳讓他們更加了解我們青協。如果還有剩餘可將其捐予立新國小、建新國小等農民工國小，讓他們感受到社會的溫暖，同時也是回響了今年“關注農民工”的號召。
2、部門招新。
前期做好各種宣傳，以招納人才，對進入複試的新生進行多方位考查，考查精細量化，對每位入圍者的各項考核進行打分(百分制)，並寫上部長評語，以體現新生的綜合才能，招到高質量的後備軍，對入圍者的複試考核表進行保存，也可以當作青協的一種文化，一種回憶。招新的同時也要進行“弘馨傘”志願服務小分隊的招新的前期宣傳工作，為部門找到負責任的小隊長做好準備，以便為我們的團隊補充新鮮的血液。
3、與青少年空間簽訂長期協定。
青少年空間是一個不以盈利為目的的社會公益組織，作為志願者的我們更要支持他們的工作並給予相應的幫助。我們將與青少年空間簽訂長期協定，努力幫助他們完成每年100個活動的任務，並讓這成為我們的特色服務項目之一。
4、與冬英福壽苑簽訂長期協定。
上學期我們已建立的活動基地中有冬英福壽苑，主要幫助他們搬遷。這學期我們將會繼續經常組織學生周末空閒時間前去敬老院慰問老人，陪老人們聊天，撫慰老人們落寞的心靈。在這些常規服務內容開展的同時，我們應以“家的溫暖”為主線，在不同的節日開展不同的活動，讓老人們感受到家的溫暖。做到真正意義上的關愛夕陽。
5、xx月5日“國際志願者日”宣傳。
宣傳國際志願者日的同時將青協本學期所做的活動作一個宣傳，讓更多的人知道“弘馨傘”志願服務團隊。
在這學期的工作中，在條件允許的情況下我們會聯繫陽光幼稚園開展義務幼教活動，傳遞愛心，感受童真，延續我們的特色活動。
我相信在我們食品學院所有青協成員及志願者的共同努力之下，我們能夠組織出更多有意義、高質量的活動，讓服務對象受益，讓志願者得到鍛鍊，讓其他同學受到影響。擴大“弘馨傘”志願服務團隊的影響力，為食品學院青年志願者協會的成長做出自己的努力。
經過了一年，我們都成熟了很多，也已經完全融入到了這個社會裡，在思想上都有很大的轉變，比如說現在課程又多又難，原來的新生不再是那么好奇的孩子了，我們對很多活動都失去了興趣，只要稍微遇到一點衝突就有放棄全部的衝動。所以，我覺得不管人生有多艱難，我們都還得走下去，不要放棄永遠是我們作為自願者的不悔的諾言，認真落實20xx年的工作計畫，再次扛起我們的責任，擺脫以前的幼稚，勇敢地走下去，青春無悔，生命無悔。
2025年志願者協會工作計畫 篇8
xx年，協會將繼續強化理事會的領導，繼續秉承文化志願者服務理念，堅持以發展壯大協會隊伍為中心，以為社會提供更加優質的文化志願服務為重點，通過強化制度管理，增強會員服務意識，提高文化志願服務能力，推動協會社會化發展和產業化建設，不斷提升協會發展能力，為全市公共文化服務體系建設作出應有的貢獻。
全年計畫完成10項重點工作。
一、新增5個文化志願者之家。為廣大志願者提供保障，承載文化志願服務項目。
二、建成吉林市文化志願者協會昌邑區分會，建成吉林市文化志願者協會高校分會。
三、組織開展文化志願服務沿江風景線活動。組織廣大文化志願者利用業餘時間，在沿江高架路開展流行樂演奏、街舞表演、民族器樂演奏、秧歌表演、廣場舞表演等多種形式的演出活動，展示志願者風采，營造城市文化氛圍，同時開展文化志願者經常性招募活動。
四、組織開展4場大型文化志願者集中展示展演活動。
五、設立3個協會產業項目，提升協會自身造血能力，助力協會發展壯大。一是成立同仁京劇茶社產業項目，依託三道碼頭遊船開展京劇演出及相關聯合經營活動；二是成立協會文化傳媒公司，依託協會資源優勢，開展多種形式的文化產業經營項目；三是成立協會餐飲娛樂公司，依託協會新址，開展餐飲服務經營活動，盤活協會資產，保障協會正常運轉。
六、大力發展會員。全年新增會員不少於300人。
七、組織開展文化志願服務進校園活動。
八、成立吉林市文化志願者藝術團。創排室內樂、舞蹈、歌曲等藝術門類演出節目不少於30個。
九、繼續完善協會各項管理制度，研究制定協會會員年檢制度、協會分會管理制度、協會產業管理制度、協會固定資產管理制度。
十、建設吉林市文化志願者協會官方網站。
各位會員，讓我們共同努力，共同創造協會美好的未來。
20xx年xx月xx日
2025年志願者協會工作計畫 篇9
蓬勃志願者協會始終堅持“交通安全知識、交通事故預防與急救、汽車節能減排”為主題開展宣傳和教育的志願服務工作。20xx年10月協會開啟了交通文化節交通安全知識教育的系列活動，交通文化節徵集大賽接近尾聲，協會將組織作品的評審工作和作品網上公投的工作。而且，交通安全知識競賽也將在11月6日舉辦和交通安全知識講座將於11月7日舉辦。另外，協會將繼續與東北林業大學三頁草報社合作，繼續在三葉草報刊上設立交通安全教育專欄。詳細來說，協會在接下來的一個月里，有一下工作
一、交通文化節之交通安全知識競賽
11月6日，協會即將舉辦交通文化節之交通安全知識競賽，同時邀請全校同學參與，這是協會開啟發展之路的新起點。以前，協會絕大多的交通安全知識競賽數隻局限於交通學院學生，而現在面向全校同學開放，服務的對象將更加廣泛。
二、“交通文化節之交通安全標語、交通圖示、交通安全教育徵文、交通安全教育海報設計大賽”評審
11月5日，交通文化節徵集大賽接近尾聲，徵集大賽截稿，作品評審工作即將開啟。在11月8日前，協會將組建一個“20人”評審組，其中10人是協會從事交通安全教育的志願者，而其他評審有其他學院志願者協會推薦志願者或者協會邀請老師等。協會始終本著“公正、公平、公開”的原則評審各項作品，堅持各個角度進行交通安全知識教育，最終達到預期的效果——同學參與交通文化節接受交通安全教育，而評審組也因為同學們對交通安全的認識而再次受到交通安全的教育和感悟。
11月8日，評審組將對所有作品進行人工初審，然後挑選優秀作品製作成展板以後在二教展出，同時將作品發布在校園網站，發動同學參與優秀作品投票，讓廣大同學們在投票的過程中觀看作品，認識交通。
三、交通文化節交流之交通安全知識講座
11月7日，交通文化節交流之交通安全知識講座將在交通學院501#舉辦，本次講座將邀請交通學院交通工程教學與從事交通安全研究工作的老師為我們講解交通安全知識。本次講座也面向全校同學開放，相信有的人員參與，讓的人關注交通安全，關注生命。
四、協會發展規劃與志願者培訓大會
11月底，協會將舉辦“協會發展規劃”演講比賽，旨在讓08級學生深入了解協會的發展和加強協會主題發展的討論，培養協會下一屆交通安全教育志願服務的工作者。協會要發展，關鍵要提高志願者的志願服務能力和工作能力。因此，協會在“協會發展規劃”演講比賽以後，根據目前志願者反映出來的問題，將邀請協會指導老師和協會前一屆會長以及工作比較突出的志願者，為志願者們解答協會管理和主題活動開展的問題。
2025年志願者協會工作計畫 篇10
在新的一學年，交通學院青年志願者協會將會按照校團委和校服務總隊的指示認真開展每一次志願活動，將志願服務的精神在社會和學校內繼續傳揚。繼續發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的崇高中國志願者精神，促進部門建設和成長，以及推動學院學生會的成長。根據本部門特定情況，現制定出本部門8-9學年上學期工作計畫：
一、迎新活動
9月份，大一新生入校，為保證大一新生安全順利地到校報導並且能較快地適應大學生活，為此，迎新活動是我們本學期首次活動，也是我們本學期一次重要的活動。
二、部門招新
9月底，由於本部門的自願活動大都是由大一新生參與，所以為保證部門工作正常開展，將從大一新生中招募十來名新部門成員。
三、義務家教
1月份，義務家教作為本部門的特色活動，在十月初我們將繼續開展在鐵機社區以及建設社區的義務家教活動。
四、建立共青文明崗
1月份，由校團委和校服務總隊頒發關於共青文明崗建設的方案，本部門將於1月底開展大一各班級參與共青文明崗的建設工作。
五、義務賣報
11月份，服務隊將繼續發動志願者參與到“陽光行動――義務賣報”活動中來。
六、老人慰問
11月份，同鐵機社區的領導商議社區所需慰問的孤寡老人數量，然後去參與社區老人慰問活動。
七、收尾工作
12月份，寒假將近，考試在即，因此，本學期部門工作都將告一段落，12月底做好對各項工作的收尾。
八、其他工作
建立部門部落格，從而達到一個較好的宣傳作用，同時也將完善部門建設。
2025年志願者協會工作計畫 篇11
新學期伊始，我們青年志願者協會面對更多的機遇與挑戰，我院青協的整體工作將會繼續以“奉獻、友愛、互助、進步”為準則，以“奉獻社會、服務他人”為宗旨，以鍛鍊自己為目的，來開展各項活動,用實際行動服務社會，倡導真、善、美，呼喚正義、愛心與奉獻，積極開展“講文明，樹新風”為主題的志願服務活動。過去的一年雖說雁過無聲，歲月無痕，而一如白駒過隙的光陰在指尖不著痕跡地流走，轉瞬間一年的時間已經在我們身邊消逝。驀然回首，那一瞬瞬難忘的一幕幕又浮現在我們眼前，一切似乎從未遠去。是的，美好的事物總是具有穿越時空的魔力。難忘那過去的點點滴滴，難忘那些充滿淚水與歡笑的日子，難忘那些一起走過的風風雨雨。在青協這個溫暖的大家庭里，我們將愛心傳遞，將真情灑遍志願者走過的足跡。在這裡，我們收穫了愛心，收穫了成長，我們用愛心踐行了青年志願者對社會的責任。新學期已經開始，為了將青協的工作做的更好，我們吸收上學年的工作經驗並總結了很多不足之處並及時予以改進，為了爭取將本學期的工作做的更好，從而進一步明確我們活動的目的和真諦，我們制訂了如下的工作計畫。
一、工作的重點
1、我們將會儘可能的組織參加組織更多的志願活動。一方面為了壯大青協活動的規模擴大青協的社會影響力，另一方面也為了更好的展現同學團結協作的精神風貌，為新會員樹立良好的榜樣。
2、青年志願者協會是一個整體，做事要本著積極合作的前提去開展活動，要與他人友好相處;
3、要本著一種“全心全意為同學服務”的志願精神去做事，做事態度要積極，端正;
4、做事要有強烈的責任心，對自己要有強烈的信心;
5、合理利用時間，提高會議效率。
6、進一步完善協會裡的獎懲制定。
7、總結上學期的經驗，取長補短，積極地開展有意義的志願者活動。
8、注重協會會員的培養，為協會培養新鮮血液。加強對1級幹事的培養至關重要，它關係到協會以後的發展。本學期我們部門在對新會員的培養中，會做到以下三點：
①多安排一些工作讓他們去做，為他們提供一個展現自我的舞台，鍛鍊他們各方面的能力。
②多和他們交流。了解他們學習和生活上的問題以及他們的思想變化，與他們交流的同時傳授他們一些工作經驗。
③通過與他們交流和他們完成工作的情況對他們各方面的能力進行考察。
二、制度建設
由於我們青年志願者協會成立不久，青協辦公室的成立及使用時間也很短，各種規章制度也不完善，在新的學期我們將進一步完善各種規章制度的工作，使新學期的活動“有章可循”，活動開展的更加順利。具體如下：
1、部門成員進一步了解部門工作，同時更好的完善部門機構設定，真正做到分工明確，各司其職，又能互相協調開展部門工作;
2、外聯部負責加強與校本部兄弟系青協以及酒泉職業技術學院青協的的聯繫，一起組織活動，進行聯誼，多多交流，同時尋求贊助，聯繫固定服務點。宣傳部繼續進行培訓，除了做好部門宣傳工作之外，還可以幫助其他部門做些宣傳，並從中得到鍛鍊和提升。秘書處完成部門的活動策劃，下學期活動較多，需要策劃部做好工作計畫安排才能保證各項工作的順利完成。組織部做好活動安排以及後勤保障工作，保證活動順利進行。
3、加強部門工作作風建設，營造部門文化氛圍。
4、學習部門紙質版、電子版檔案的管理方法，掌握管理方式，並做好有關檔案的管理工作。
5、協會下設部門適當的購買所需的學習用品，如海報製作書，畫筆、策劃寫作書等
三、增加協會的整體影響力
在新的一學期我協會個成員將共同努力，聯手打造青協品牌形象，提升青協整體形象，擴大青協影響力，使青協的發展充滿生機。
四、新學期具體的工作安排
為了更好的體現“全心全意為同學服務”的志願精神，我院青協計畫在新的學期除了組織一些基礎活動，還計畫繼續開展一些長期活動和一些特色活動：
1.每兩周召開一次青協成員大會，對其兩周的工作做一個總結，如有什麼特殊情況，可臨時通知。
意義：有利於及時發現和改正協會中存在的問題，並及時的解決。
2.在納新後對所有成員進行素質拓展和思想道德教育，時間待定。 意義：有利於搭建志願者溝通交流的活動平台，提高志願者服務能力和水平，樹立相互配合、相互支持的團隊精神，激發了個人潛能。
3.在十月一日“國慶節”前後舉行一次主題為，“美化校園，淨化心靈”活動，對校園及校園周邊的環境進行一次全面的大掃除，對校園內的白色垃圾和一些小廣告進行清理和剷除。參加人員由協會成員自由報名以及一些非協會成員也可報名參加。時間根據以後情況決定。
意義：給大家提供一個整潔的學習環境，以引領志願者服務的新學期新氣象，以志願服務促進我院全體志願者的交流和學習。並且養成協會成員愛護校園、自覺美化校園的良好習慣，也增強了同學們愛校、護校的責任感和使命感。同時帶動更多的人來愛護校園，保護校園。
4.在十月二十二日(世界傳統醫藥日)舉行一次“關愛老年人，共享一份快樂”時間：10月22日
在“世界傳統醫藥日”這天我院青協走進敬老院，幫助老年人準確用藥，養成用藥好習慣，並結合他們自身情況，提倡如何飲食，如何養生的好辦法。我院青協將組織志願者幫助老人們如何使用說明書並結合他們自身的狀況給他們安排合理膳食。
活動意義：“關愛老年人，共享一份快樂”走進敬老院，關愛老年人，讓他們和我們共享社會的溫暖;一起營造和諧校園的新風尚，讓孤寡老年人充分體會到社會大家庭的溫暖，更加深化關愛老人，尊敬老人的意識;同時體現了當代大學生關愛老年人，關注群體，奉獻社會的高尚品德，為同學們展現愛心提供一個平台。
5.在十一月二十七日(感恩節)這天舉行鮮花義賣活動： 活動過程
1、宣傳部負責製作海報等進行宣傳。
2、由外聯部負責鮮花。
3、組織部負責義賣，秘書處負責記錄和後勤工作。並將義賣所得的錢捐獻給敬老院。
意義：
a、幫助別人，快樂自己;贈人玫瑰，手留余香。
b、希望通過大家的努力，共同鑄就愛的長城，把這 些“義賣”所得的錢去感恩那些年輕時為我們建設美好家園的老一輩的英雄。
c、每個人都需要一顆感恩的心，在感恩節做一些小事，用自己那顆感恩的心去溫暖整個世界。
6.在元月一日新年時開展一次主題為“延伸愛心舞台，構建溫情世界”的志願者進孤兒院活動，為孩子們帶去新年的歡樂。
意義:大手牽小手走進孤兒園，一起營造和諧校園的新風尚，讓孤寡兒童充分體會到社會大家庭的溫暖，並鼓勵他們好好學習，將來回報社會。同時體現了當代大學生關愛兒童，關注弱勢群體，奉獻社會的高尚品德，為同學們展現愛心提供一個平台。
五、每次活動結束後參加志願者活動的會員，都進行登記，然後由秘書處進行入檔保存
我們一定會嚴格要求自己，按照計畫中的目標去做，把青協的工作乾好。身上擔負著這份責任，不管面臨多大的困難和壓力，我們都將儘自己最大的努力把本職工作做好，，為我們新能源學院青年志願者協會貢獻自己的一份力量。總之,我們將堅持青年志願者的服務精神，講求實效工作的方針，適時作出調整。調動會員的積極性主動性和創造行性。在新學期我們將發揚優點，改正缺點，在院領導及協會領導的帶領下,發揚精神，創造出更美好的明天。
2025年志願者協會工作計畫 篇12
在過去的一年裡，本會在團學聯的領導下，圍繞我院及學校的志願服務事業，以“愛心奉獻他人，全心服務社會”為宗旨，在全體志願者的共同努力下，吃苦耐勞，積極向上並取得了喜人的成績，20_年榮獲“_區志願服務優秀團隊”榮譽稱號。
在新的一年裡在新的一年裡，為了更好地適應新形勢，解決新問題，我們仍將以實事求是，嚴肅認真的工作態度，全心全意為同學、為社會和他人服務的同時，提高志願者本身的專業技能與社會實踐經驗相結合，突出雙向收益的志願服務特色，做到與時俱進，再創佳績。
20_下學期青年志願者會仍將以“愛心奉獻他人，全心服務社會”為宗旨，開展一系列活動。
1，九月進行一年一度的招新，在招新時嚴把質量關，確保進入協會的每個人都能有積極.熱情的態度完成自己分內的工作。在確定下一界招新後對新部員的進行分組，在部內進行評比，以提高辦事效率。在一些小活動中會讓部員相互協調完成，部長只做建議和指導，以提高部員的積極性和對工作的熱情，同時也可以鍛鍊他們。同時在每次活動完成後，進行部內交流討論，以便提高以後的工作效率和質量。
2，在確定下一界招新後對新部員的進行分組，在部內進行評比，以提高辦事效率。在一些小活動中會讓部員相互協調完成，部長只做建議和指導，以提高部員的積極性和對工作的熱情，同時也可以鍛鍊他們。同時在每次活動完成後，進行部內交流討論，以便提高以後的工作效率和質量。
3，為了加強學院各部門間的聯繫，我們將於信息部合作，聯合發行院裡的“月報”，將由信息部整理稿件，青協傳送。同時我們也將與學術部，理論部組織部一起聯合舉辦類似與珠寶文化論壇類的講座活動，推出我院的特色。
4，鑒於珠寶義務鑑定只針對鑑定專業而言，我覺得也應該開展適合設計專業的活動，比如我們可以收集一些同學們平時畫的小稿件，首飾設計圖在珠寶文化節時和珠寶首飾一起義賣，這樣即可以提高同學們的積極性，也可以把義賣的一部份錢成立一個珠寶學院青協基金會，更可以提高院的知名度。
5，在文體活動方面，我們也可以舉辦類似於院國語大賽，文明禮貌用語比賽等活動，既能提高同學們的綜合素質，又能豐富同學們的業餘生活。
6，根據大一一年的了解，我院的早操和衛生情況並不是很好，對此我覺得青協可一每周派兩名志願者協助基建部和體育部做好早操和衛生方面的管理，這樣一方面可以更好的督促同學們的早操質量，另一方面可以很好的幫助其他部門，替他們分擔一定的工作，這樣各部門之間就可以相互幫助，共同促進我院的發展。
7. 通過建立我們協會自己網站或者部落格發布協會內的新聞和對社會上一些問題的看法，同學們對活動的一些感想以及對青協好的建議，給大家一個交流的平台.
8，開展這些活動的前提條件必須要繼承和發揚我院的特色活動，如“天倫樂，朝夕情”，珠寶文化節，珠寶首飾義賣，珠寶義務鑑定等活動。
最後在每次活動前提前寫好策劃，活動結束後及時總結經驗和不足。活動開展一段時間後要整理，調查大家意見解決問題。了解我們的不足，及時的改正，使青協辦得更好。完善我院志願者的註冊模式和服務時間的登記和存檔。依託學院創辦志願者基金幫助更多需要幫助的人。
以上是珠寶學院青年志願者協會20_下半年度的工作計畫。除配合學校青協的工作外，本學期青協的工作將基本上圍繞計畫開展，並在實施過程中不斷改進，不斷創新，努力提高工作效率和工作水平，力求在新的一年裡，在學院團學聯的領導下，志願者工作取得更輝煌的成績。
2025年志願者協會工作計畫 篇13
河南大學20xx-20xx新生入校工作已經基本結束，為大力弘揚志願服務精神，切實做到奉獻社會，幫助社會弱勢群體，根據協會“讓愛心永駐校園，用真情奉獻社會”的活動宗旨，“立足校園奉獻社會”的活動原則，根據河南大學校團委對協會工作的指導和要求，以及20xx-20xx年河南大學青年志願者協會的整體工作表現，並結合全國志願者活動的最新成果和社會的實際需要，制定本工作計畫。
本計畫在時間上分為三個部分，分別為短期，中期和長期工作計畫，在工作內容分為思想工作和組織活動兩個部分，在範圍上分為校內和校外兩個範圍。需要說明的是，各個部分的計畫在進行的過程中並不是孤立的，而是相互聯繫的，相互結合的。
一、短期
前言：目前協會所面對的主要問題和矛盾只要是部長層的交接和新任志願者的選拔活動，根據河南大學大學生的現狀和全國各地誌願者管理人員和工作人員選拔和培訓的經驗，特此制訂河南大學青年志願者協會工作人員培訓手冊和志願者管理手冊。（詳細內容見附1）
1、志願者工作、管理人員的培訓
河南大學青年志願者協會工作人員培訓手冊，主要根據廣州和香港等志願服務較為先進的地區志願者培訓的經驗並結合河南大學和協會具體情況而制訂。只要內容在橫向上分為“理論須知”和“理論實踐”兩個部分，在縱向上包含以下幾個方面：
1）志願服務工作的概念和價值和相關實踐活動，通過理論和實踐活動使志願者對志願服務的社會價值、個人價值有更深入的認知，增加志願者參與志願服務活動的粘度和持續性。
2）志願服務工作的政策和組織機構的設定，通過設立志願服務小組和部門來明確志願服務的方向，幫助協會成員、服務對象以及社會大眾明了協會對於推動志願服務工作背後所承擔的使命。
3）臨時志願者的招募，主要通過志願服務平台的設立，定期面向社會和學校招募臨時性志願者，為有志於參與志願服務工作的人提供途徑去貢獻他們的能力，同時也能為協會吸納新資源來幫助有需要的人，以達到一個互惠共贏的局面。
4）志願者培訓工作，通過對即將參與管理工作的志願者進行相關的培訓，可以增進志願者工作的滿足感並且提升志願服務工作的整體素質和管理服務質量。
5）志願服務監督，通知志願者自我監督和他人監督的結合，維持志願服務的素質，協助志願者處理他們所面對的問題並及時提供援助。
2、志願者培訓
志願者管理手冊主要針對新人委員和初次參與志願服務的人員，其所提供的培訓在整體的深度和難易程度上都要易於管理人員的培訓。主要內容有：
1）志願服務的價值以及參與志願服務的需要和要求，主要為參與志願服務的人員提供價值需要。
2）環境熟悉與培訓，使志願者儘快熟悉相關的工作環境並掌握相關的服務技能，比如心理知識，情緒管理，溝通技巧等等。
3）評估評價，針對參與志願服務的志願者的表現及時提供相關的評價並協助志願者解決出現的問題。
4）發展領導者，為有意向長期從事志願服務工作的志願者提供相關的技能培訓並提動相關的升遷機會。
二、中期
前言：本部分計畫主要針對每月的重點工作和工作中重點而制訂，同時參考短期計畫和長期計畫相互配合，共同推進。由於大部分工作服務項目需要較長的時間，所以月份與活動並不是一一對應，只是作為工作提示列出每月工作重點和重點工作。
1、各月份重點工作和工作重點
1）九月重點工作：協會換屆新任志願者招募和培訓
工作重點：換屆中協會組織工作的協調進行以及新一屆主席團和部長層的相互配合問題。
2）十月重點工作：敬老愛老活動月，兒童村服務，支教。
工作重點：通過一些簡單的志願服務活動增加志願者對協會和志願服務的認同感，並增加志願者的服務熱情。
3）十一月重點工作：四進社區，服務開封菊展，旅遊志願者。
工作重點：在前期志願服務活動的基礎上使志願者參與城市建設和社會志願服務，提升志願者對自我價值的認知和對協會發展的肯定。
4）十二月重點工作：志願者日，形象展示和文化傳播
工作重點：在校內開展多種形式的志願者的展示和文化的傳播活動，作為協會形象展示的平台，同時也吸納更多的人參加到志願服務中來。
5）一月重點工作：志願服務評價和評估
工作重點：將活動中心轉移到志願者，注意構建和諧的社團文化並為志願者提供互相交流的機會。
6）二月重點工作：管理人員的學習和角色轉變
工作重點：一段時間的志願服務過後，要有意識的去培養領袖能力，為一部分有志於長期發展的志願者提供相關的能力指導和實踐體驗的機會。
7）三月重點工作：學雷鋒月，春暉行動系列活動
工作重點：新學期的工作以校外居多，有利於培養志願者相互間的合作意識，並且為鍛鍊領袖能力提供一定的機會和平台，並且也為協會挑選伶領導人物提供機會。
8）四月重點工作：賽事服務，社區體驗
工作重點：積極有效的完成相關的工作，並且為志願者提供參與項目制訂，執行的過程，增加其成就感。與此同時社區體驗可以增加其個人的閱歷和視野。
9）五月重點工作：青年節活動，母親節感恩活動
工作重點：在長期的志願服務之後，需要為志願者提供精神上的安慰和相關的人生觀和價值觀的引導，同時也增加了協會的人文關懷和精神訴求。
10）六月重點工作：志願者評估和相關年終總結活動
工作重點：對表現突出的志願者進行相應的嘉獎和表彰，對協會形象的建設和對外宣傳有巨大的作用，同時增加志願者和相關管理人員對自我能力的肯定。
11）七月重點工作：暑期社會實踐和“三下鄉”
工作重點：增進志願者對社會生活的了解，鍛鍊其艱苦奮鬥的作風，同時為志願服務的開展提供所需要的社會實踐資料。
2025年志願者協會工作計畫 篇14
20xx年度學校青年志願者會（以下簡稱青協）仍將以“愛心奉獻他人，全心服務社會”為宗旨，堅持“立足校園，面向社會”兩大服務方向，將著重做好三月學雷鋒、四.二二世界地球日、紅旗分會評比、舊物交流會、一二.五國際青年志願者服務日等工作，並以迎評為契機，加強青協自身建設。
一、立足校園，開創“我們都是志願者”系列活動
（1）組織播放有關優秀青年志願者事跡的影視作品；
為更好地提高我校青協幹部與殘疾人的溝通能力，舉辦以“語言的交流不僅是聲音，還有手語”為主題的手語講座。
（2）擬舉辦首屆“學雷鋒月”成果展及交通安全、環保圖畫展。
（3）組織環保協會開展植樹活動；在全校開展“植樹美化校園”活動。
（4）積極回響校團委做好迎評材料準備工作，做好臨時交辦的其他工作任務。
二、面向社會，圍繞社會公益事業開展主題志願服務活動，在構建和諧社會中發揮生力軍的作用
（1）結合志願者自身的專業知識，利用節假日積極組織參與我校青年志願者深入農村貧困地區，開展形式多樣的科教、文體、法律、衛生“三下鄉”志願服務活動，為社區居民提供家電維修、汽修、電腦維修等志願服務；
（2）配合我市加強文明建設，組織我校青年志願者在社區開展交通安全、環保健康等宣傳活動；開展春運志願者服務；
（3）五.二一全國助殘日，組織我校青年志願者開展助殘活動；一二.五組織我校青年志願者開展“志願服務共築和諧港城”主題志願服務活動;
（4）繼續教育和引導我校志願者走出校園，服務弱勢群體，深入簡出的總結經驗，組織我校青協志願者與校外其他志願服務機構交流經驗；
三、以迎評為契機，規範和加強青年志願者協會的組織建設，提高工作效率和工作質量
（1）推進落實使用《江蘇省連雲港工貿高等職業技術學校註冊志願者管理方案》，用完善的規章制度指導二級青年志願者協會對所屬註冊志願者的管理，推動我校青年志願者協會的工作向科學、有序、規範、高效的方向發展。
（2）完善《江蘇省連雲港工貿高等職業技術學校青年志願者協會幹部考核制度》，進一步加強對我校青年志願者協會幹部群體的有效管理，激活激勵機制，規範青協的活動，促進青協的健康發展。
（3）制定《江蘇省連雲港工貿高等職業技術學校青年志願者協會固定資產管理制度》，加強固定資產的規範、合理使用，增加財務資產管理的透明度，以確保青協固定資產的合理利用。
（4）加強對各二級院(系)青年志願者協會工作的指導和管理，在院（系）分會中實行例會制度，原則上在每月最後一周的周日召開例會。（如有變動另行通知）
此外，還將組織安排各二級院（系）分會做好敬老院、福利院、特殊教育學校等固定服務點工作；做好無償獻血、會員招收、推廣註冊志願者、註冊證審核等常規活動。並要求各分會堅持以奉獻、友愛、互助、進步青年志願者精神，在工作中不斷改進，不斷創新，努力提高工作效率和工作水平，力求在新的一年裡，在校團委的領導下，志願者工作取得更輝煌的成績。
2025年志願者協會工作計畫 篇15
市青年志願者協會在新的一年工作開始之際，將以我市第三屆“兩會”提出跨越式發展戰略目標為鍥機，以《 關於進一步加強志願服務工作的意見 》為指導，在過去工作的基礎上，以 “促進社會和諧，服務跨越式發展” 為宗旨，努力搭建公眾和各界參與志願公益事業的平台，協調社會力量和資源優勢，弘揚志願者無私奉獻、服務社會的精神，鞏固、開拓和志願工作的空間和內容，吸納更多企業、團體和個人，壯大志願者隊伍，為市跨越式發展做出新的貢獻。主要的工作計畫是：
一、加強隊伍建設，健全完善管理制度
1、積極發展會員，重點發展單位會員。加強對與社會各界的聯繫，重點走訪各大企事業單位、機關、學校，宣傳協會所開展的工作和項目，積極地爭取熱心志願服務事業的單位和個人的加入。
2、健全完善管理制度。繼續做好會員登記、年審、培訓等管理工作;強化會員的組織觀念，提高會員的責任感。在現有志願者兩證基礎上，設計、印製志願者手冊。
3、加強基層組織建設，建立完善基層志願者隊伍。吸納有專業特長的志願者充實內部建設，以更好地組織、協調、落實協會各項工作的開展，擴大基層志願服務組織網路覆蓋面。
二、組織和實施各項志願服務活動
1、“紅紅火火過大年”主題活動
活動簡介：在年春節期間，組織開展“紅紅火火過大年”主題志願服務活動，以講文明樹新風為主線，以扶老助殘、文體娛樂、環境秩序、平安健康為重點，以送溫暖、送文化、送衛生、送平安、送健康為主要內容，組織動員志願者廣泛開展多種形式的志願服務活動，傳遞親情友情，共享幸福生活，著力營造歡樂喜慶、文明祥和、溫馨和諧的春節節日氛圍。
活動時間：年元月15日至2月15日(具體時間待定)
活動場地：(與相關單位協商，待定)。
2、“志願服務月”系列活動
活動簡介：“ 3.5 志願者日宣傳”在志願者者日前後，組織志願者開展志願服務宣傳和志願服務月啟動儀式;“ 3.8 婦女節送健康下鄉” 組織廣大醫療志願者開展送健康下鄉活動，為農村婦女開展義務體檢、諮詢服務活動;“ 3.12 植樹節” 在植樹節期間組織志願者參加植樹活動。
活動時間： 3月1日 — 4月1相關節日期間(待定) 。
活動場地：(與相關單位協商，待定)。
3、紀念《世界水日》 環保宣傳活動
活動簡介：人們生產生活中，浪費水的現象比較嚴重，科學用水、節約用水還沒有成為每個公民的自覺行為，浪費用水、水污染進一步加劇了水資源短缺的形勢，通過宣傳活動，提升公民的水資源節約和保護生態環境的意識。
活動時間： 3月21日(星期日) - 3 月23 日期間
活動形式：網站宣傳
4、《地球一小時》熄燈活動
活動簡介： “ 地球一小時 ” 是一個鼓舞人心並且易於實施的活動。在活動當天，預計會有 10 余所學校，百餘家單位、組織機構，預計萬餘人參與其中。這項活動讓每個人、每個家庭和企業儘可能多的參與進來，為整個城市節能環保意識的提高並使更多的人為應對氣候變化而付出努力，向世界展示在節能減排和環境保護方面的決心和行動。
活動時間： 3月27日(星期六)晚 19 時 — 21 時
活動場地：廣場
5、環保與健康系列公益活動
活動簡介：健康環保徒步活動，結合環保宣傳及 “公民環保測驗”，提高市民關注環境和參加環保的意識，傳遞環保志願精神和理念。為自身健康和周邊環境的美化作出努力，為城市的美麗環境儘自己的一份力量。
活動內容：環保展板宣傳、宣傳標語簽字、現場招募志願者，徒步沿途的垃圾清揀等。
活動時間：每年五月間進行
活動場地：廣場及四周街道。
活動解釋：“公民環保測驗”利用商場環境、認為投放垃圾測試過往顧客環保意識，對自覺歸置垃圾者現場通過鼓掌表揚。
6、“我的節日”系列活動
活動簡介：深入開展“我的節日”主題活動。在我國重要的傳統節日期間，在城鄉社區、學校、機關、企業組織開展豐富多彩的民眾性經典誦讀、節日民俗、文化娛樂和體育健身活動，推動“我們的節日 ” 主題活動在各地深入開展。並結合志願服務中心工作積極開展以關愛“留守兒童”、“空巢老人”以及關愛殘疾人等為主題的慰問、幫扶等系列志願服務公益活動。
活動時間：年度
活動場地：待選、待定。
7、“關愛農民工子女”主題活動
活動簡介：圍繞“關愛農民工子女”主題開展 “關愛農民工子女，我們在行動”志願服務活動。動員廣大志願者積極參與關愛農民工子女行動，通過豐富多樣的形式，在“親情陪護、感受城市、學業輔導、愛心捐助、結對幫扶”等方面與受助學生結成幫扶對子。
活動時間：在“ 6.1 兒童節”前後(具體時間待定)
活動場地：學校(具體地點待定)
8、“綠色出行日”活動
活動簡介： 結合 9.16 《國際保護臭氧層》和 9 · 22 《國際無車日》，宣傳倡導市民在 9 月 22 日 “ 中國城市無車日 ”這一天，自覺主動地放棄使用小汽車，儘可能地採取乘坐公車、騎腳踏車或步行等綠色方式出行，減少汽車尾氣對空氣和噪音的污染，以實際行動支持和參與環保活動。為了多一個藍天，少一些污染， 給我們的地球放一天假，給我們的城市放一天假，讓我們來享受一天清新的空氣和安寧。
活動時間： 9 月 16 — 22 日
活動場地：城市最佳騎行路線
活動場地：在沿海岸線的山林地或風景區內舉行。
9、表彰為志願服務事業做出突出貢獻的志願者和優秀單位
結合紀念《國際志願者日》(每年12月5日)，對做出突出貢獻的環保志願者和優秀團體單位進行表彰暨星級志願者晉級嘉獎活動。
活動簡介：年度環保志願者先進集體、個人表彰大會。
活動時間： 月 日
活動場地：待定
三、建設和管理好志願者網站
進行網站的後期維護工作，充分利用網路的宣傳和實用功能，樹立協會的社會公益形象。加強網站管理，吸納有專業知識的志願者來參加網站的管理和維護工作，使網站能夠成為宣傳環保和整合環保社會資源的有效平台。
四、工作程式：
1、擬邀請函或電話進行前期聯繫溝通，跟進進行見面協商。
2、走出去，拜訪各大企事業單位、邀請他們參與或捐助。
3、在水到渠成之時，舉辦座談會請市級領導參加，媒體宣傳。
4、在“ 3.5 志願者日”期間隆重舉行志願服務啟動儀式，在“ 12.5 國際志願者日”期間舉行隆重表彰大會，並在各大新聞媒體及網站進行宣傳。
請各位理事、會員對此工作計畫提出建議和意見。謝謝!
2025年志願者協會工作計畫 篇16
新學期伊始，我們青年志願者協會面對更多的機遇與挑戰，我系青協的整體工作將會繼續以“奉獻、友愛、互助、進步”為準則，以“奉獻社會、服務他人”為宗旨，以鍛鍊自己為目的，來開展各項活動，用實際行動服務社會，倡導真、善、美，呼喚正義、愛心與奉獻，積極開展“講文明，樹新風”為主題的志願服務活動。對於本學期青協工作計畫大體如下：
九月上旬，新學期迎新生志願服務，要求每位志願者都積極參與，充分展現我院學子良好風貌，為新學員樹立好的榜樣。
九月中旬，我系青協展開納新工作，要求活動前期有策劃，活動後期有總結，並保證高效率，高質量完成。為了協會今後能夠更好的發展，並且能夠永遠充滿活力，此次納新工作中我們將會嚴格要求每位人員進行面試，為青協選出有用人才。
九月下旬、我系青協成員將協助院團委青協開展迎接xx屆新生的迎新晚會。
十月上旬，帶領09級新成員積極開展志願服務活動，如清洗公交，貼文明標語、宣傳環保游赤壁等等。
十月中旬，我系青協對我系學生的暑期社會實踐表進行了整理，以及統計和審核，並將把相關情況向院青協匯報。
十一月上旬，針對大三的畢業生，我系青協準備舉行“愛心回收”活動。
十一月下旬，面向全院，我系青協積極配合院青協選拔一批優秀青年註冊為青年志願者，並宣誓。此次活動的舉行也預示著我院青年志願者的隊伍會不斷的壯大，並逐漸走向了規範化。
十二月，一學期的工作又即將結束，全體進行工作的總結和經驗的交流。
對於我們的工作，要向以下幾個方向去發展：
一、加強自身建設。
1、健全組織機構，規範管理制度。
2、加強理論學習，提高幹部素質。
3、加強素質培訓，提高全體成員的素質，增強青協號召力和凝聚力。
4、開展小型活動，加強團隊建設。
二、加強與學院各系青年志願者協會之間的溝通、交流。
為更好的促進志願服務活動的廣泛開展，本學期我們將繼續與各系青協完善志願者工作，加強與各系之間的溝通、交流，促使各系青協更好地開展志願服務活動，及時了解各系青協活動開展情況及在發展過程中遇到的困難，協助其解決。及時收集各系的青協負責人提供的寶貴經驗和建議，整和全校志願活動資源，實現青年志願者協會工作的全面發展。
沒有計畫的人生無成功可言，同樣沒有計畫的部門又如何能夠取得進步呢？本學期，我們將更加重視工作之中的一些細節上的問題。前進之中，我們在不斷地進步，一步步地積累經驗，每位青協成員、每名志願者都在這個過程中發揮著積極的作用，貢獻著自己的力量。青協並不滿足於現狀，一直在繼續奮鬥、進步。我們要讓更多的人知道鄂東職院青協，弘揚志願服務精神，讓志願者的精神發揚到每一個角落。我相信，我系青年志願者協會的明天會更加輝煌。
2025年志願者協會工作計畫 篇17
一、工作目標
1.宣傳慈善事業，奉獻一片愛心;
2.通過募捐等實踐活動，幫助一些需要幫助的人;
3.努力爭取“優秀社團”的榮譽稱號。
二、工作任務
1.在“3.15消費者權益日”來臨之際，我們將在3月15日作出展牌，內容以展現目前大學生消費觀和大學生應怎樣樹立正確的消費觀為主，目的是正確引導大學生的消費觀。
2.在母親節期間，我們將舉辦感恩簽名活動。
3.蒐集相關的圖片和文字資料，以展牌的形式讓同學們了解當今社會並非人人安逸、衣食無憂。
4.邀請知名的慈善家來校辦講座，讓同學們了解投身慈善事業的重要意義。
5.蒐集貧困學生的資料，我們將儘自己的努力幫助貧困學生。