落實科學發展觀，我們要統籌三個文明協調發展不動搖。**多年來最大的特色就是堅持協調發展，使得全區在落實科學發展觀中處於比較主動的位置。市委、市政府現在又要求**成為全市三個文明協調發展的先導區、示範區，我們決不能辜負這個期望，也決不能辜負民眾的期盼。我們要緊緊抓住創建首批文明城區這個載體，認真紮實地組織好包括新街口在內的各類文明創建活動；要繼續加大對教育的投入，創建一批星級學校，提高教育教學質量，增強區域競爭力和人才支撐力量；要重視發展文化產業和文化事業，讓逐步走向富裕的**更加文明。同時，我們要著力推進以社區自治為重點的基層民主政治建設，努力建設責任政府、法制政府、服務型政府和廉潔政府，提高依法行政和為民服務的能力，保證和支撐科學發展觀的全面落實。
二、要率先全面落實科學發展觀，領導班子和幹部隊伍建設必須有新加強
貫徹落實科學發展觀，實現**經濟社會又快又好地發展，關鍵在各級黨組織，關鍵在各級領導幹部。全區各級首先要不斷深化對科學發展觀理論基礎、深刻內涵、基本要求和指導意義的認識，堅決破除阻礙科學發展觀落實的觀念，切實防止偏離科學發展觀的行為，以科學發展觀想問題、作決策、幹事情，以長遠眼光謀劃發展，以綜合辦法抓好發展。
各級要牢固樹立正確的政績觀。必須進一步明確，我們所提倡和追求的政績，是實現經濟社會全面、協調、可持續發展的政績，是造福百姓，為民眾公認的政績，是求真務實、真抓實幹的
政績。區委、區政府正在研究完善科學的幹部考核評價體系和經濟社會發展目標管理體系，正確處理經濟發展與全面發展、潛績與顯績、制定目標任務與抓好落實、推進事業發展與維護民眾利益四個方面的關係，更加客觀公正地考核政績、評價幹部。
各級還要堅持以科學的人才觀落實科學的發展觀。把啟用科學發展有本事的人作為選人用人的導向，真正把有能力、有潛力、作風過硬、民眾公認的幹部，用到改革發展穩定的第一線和風口浪尖上。要加快推進幹部人事制度改革，規範黨政領導從政行為。要進一步完善公開選拔制度，繼續探索進行區管領導幹部公選以及科級幹部跨部門交流及競爭上崗等工作。按照中央和省市有關精神，探索建立職務職級相結合的制度。通過各種措施，進一步激發乾部隊伍的活力，為加快推進“兩個率先”提供組織保證。
三、要率先全面落實科學發展觀，黨的基層組織建設必須有新突破
基層組織是黨的全部工作和戰鬥力基礎。我們要進一步適應經濟社會發展的新變化、新特點，按照省委要求，圍繞實現“五好”目標，大力推進“強基工程”，進一步增強黨組織在全社會的凝聚力、號召力和戰鬥力。社區黨建要以服務民眾為重點，突出社會關懷和利益協調功能，進一步完善社區黨組織設定，高度重視改制企業黨的建設，推進社區黨委和樓宇支部建設，提高社區黨組織吸納、服務和管理離退休黨員、流動黨員和下崗失業黨員的能力，深化創建黨建工作示範社區活動。機關黨建工作要圍繞服務改革發展，推動作風轉變和機關效能建設。非公組織黨建工作要積極拓寬領域，以創新的精神擴大黨組織覆蓋面和影響力。要加強黨員隊伍建設，繼續學習李元龍、孫恆安等先進人物事跡，深入開展黨員先進性教育，嚴肅處置不合格黨員，重視吸收生產第一線工人和知識階層優秀分子和青年入黨，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，在全區改革發展富民的主戰場發揮共產黨員的模範帶頭和骨幹作用。