最新檢查工作表態發言稿範文 篇1
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家下午好！我校即將迎來國家義務教育均衡發展工作督導檢查，作為一名二中的班主任教師，深知它的重要性和肩上的責任。在迎國檢準備工作中，一直積極配合學校，盡力做好學校布置的各項任務，俗話說"細節決定成敗",在班級管理工作中顯得尤為重要，只要我們注重細節，從小事抓起，一切工作都會得心應手，遊刃有餘。下面針對迎國檢工作，談談我個人的做法與體會。
一、班級衛生與班級文化建設
實行以衛生委員為中心，分管組長負責的值日制，每天安排值日幹部檢查衛生情況，做到室內外乾淨、整潔，桌凳擺放整齊、有序，不放過任何一個衛生死角，並每周五下午放學進行一次全面大掃除，要求全體同學共同維護教室地面衛生，每天及時清理並清洗垃圾桶，禁止學生帶食品進入教室。在創建班級文化建設中，鼓勵同學們積極參與，出謀劃策，將班級特色與校園理念一起融合到班級文化建設中，使同學們感受到班集體的凝聚力與榮譽感。
二、學生禮儀
讓學生學禮儀、知禮儀、做一個文明守禮儀的人。尊敬師長，待人禮貌，見到老師和來賓，主動上前行禮問"老師好"培養學生使用文明用語，每天安排學生課間值日，課後不得聚眾喧譁，不能在過道追逐打鬧，上下樓梯，禮讓右行，自覺保持校園整潔，不亂扔垃圾，愛護學校公共財物，並且要求學生穿著合體舒適、整潔大方。
三、午間唱勵志歌、課後組織學生誦讀
每天中午要求學生唱勵志歌曲，通過歌聲，傳遞正能量，同時可以讓學生課前放鬆，放學後讓學生誦讀中學生守則、十禁止十倡導和二中校園文化理念，通過誦讀，了解二中的校園文化—尚賢教育、提高學生個人素養。
四、賞識教育不體罰
用愛滋潤每位孩子的心田，用心去關愛每位孩子的成長，學會用欣賞的眼光認可學生，尤其當我們看到那些成績並不是那么優異的孩子取得了點滴進步時，毫不吝嗇的讚揚他們，鼓勵他們。當孩子們犯錯時，做到不體罰，正確對待學生的錯誤，耐心的幫助孩子改正錯誤。
對我們教師而言，教師禮儀與精神面貌是迎國檢的重要內容。教師的儀表服飾、言談舉止、待人接物及精神面貌，伴隨著教育活動傳遞給學生們，給學生們最直接的影響，所以，從我們做起，給學生們樹立好榜樣。
迎國檢工作臨近，我將在校班子的領導下，帶領班級全體學生高標準，嚴要求做好迎國檢相關工作，以最好的姿態完成迎國檢任務。
最新檢查工作表態發言稿範文 篇2
各位、同志們：
根據會議安排，下面，我代表就業局就如何做好履職盡責迎檢工作作個表態發言。
一、統一，端正態度。
這次履職盡責檢查是對人社系統的一次全面檢閱和考核，這既體現了委、政府對人社工作的高度重視，也體現了社會各界對人社工作的廣泛關注，同時，也再一次給我們了一個傾聽民意、發現問題、整改提高、提升形象的難得機會，就業局作為人社系統的一個組織單位，擔負著服務民生、促進就業的重要職責，是當前人民民眾和社會各界關心、關注的重點和焦點，我市就業工作又處於創新發展的關鍵時期，為此，我們將以今天的動員會為新的起點，以積極、認真、負責的態度，以開放、虛心、進取的，自覺接受社會監督，全方位做好履職盡責，迎接檢查的各項準備工作。
二、組織，主動作為。
為保證迎檢工作的有序開展，我們將根據人社局的統一部署和有關要求，切實做到“五個到位”。一是組織到位。迅速成立“迎檢”工作小組，加強對“迎檢”工作的統籌安排和協調；二是宣傳發動到位。我們將結合就業工作的實際，在局系統再動員再發動，教育和引導全體幹部職工正確對待並積極投入迎檢工作。三是措施落實到位。結合就業工作實際，制訂本局詳細的“迎檢”工作實施，細化工作內容，明確時間節點，狠抓工作落實，確保紮實開展。四是自查自評到位。堅持實事求是，客觀全面。不掩過飾非，不敷衍了事的原則，認真開展自查自評，要求員幹部尤其是班子成員帶頭自查，帶頭整改，率先垂範。五是溝通匯報到位。積極向人社局及有關單位匯報工作開展情況，及時溝通工作信息，確保工作順利開展。
三、虛心納諫，積極整改。
迎檢的目的是改進作風，促進工作。為此，我們將以虛懷若谷的真誠態度，廣泛徵求意見，認真加以整改。一是以問卷調查、走訪調研、開會座談等多種形式，收集意見建議；二是對徵求的意見建議進行認真梳理分類，做到意見梳理全面，任務分解具體，整改標準明確；三是研究解決存在的問題，逐條逐項抓落實，紮實做到踏石留印，抓鐵有痕，確保整改進度和效果。四是建立長效機制，搞好建章立制工作，讓迎檢工作的成果轉化全體幹部職工內化於心，外化於形的行動自覺。
四、抓好結合，促進發展。
我們將以迎檢工作為契機，充分發揮考核評議對就業工作的督促指導作用，在結合實際上下功夫、在促進發展上下功夫，重點抓好“三個結合”：一是把迎檢工作與推進年度政府目標任務相結合，確保政府下達的就業工作年度目標任務圓滿完成；二是把迎檢工作與推進就業的三大重點工作相結合，力爭在服務企業用工，推動大眾尤其是大學生和就業培訓上取得新突破；三是把迎檢工作與自身建設相結合，進一步完善工作制度，轉變工作作風，強化隊伍建設，提升部門形象。通過迎檢工作達到解難題、促工作、建機制、促發展的目的，以紮實的工作，良好的作風，優異的成績，向局組和廣大人民民眾交上一份滿意的答卷。
總之，我們將以履職盡責迎檢工作為契機，以時不我待、只爭朝夕的拼博，以破釜沉舟、背水一戰的豪邁氣概，以盡心盡責、履職盡責的工作作風，在百舸爭流、千帆競發的改革、創新、發展的大潮中，中流擊水，揚帆前行，為實現黃岡雙強雙興的發展戰略作出我們應有貢獻。謝謝大家！
最新檢查工作表態發言稿範文 篇3
尊敬的各位，同志們：
兩天來，集團公司綜合檢查組全體親臨一部進行考評檢查，是我們反思、改進工作的重要契機，在此，我謹代表全體幹部職工，對檢查組全體x天來的辛勤付出和對我部各業務系統工作的悉心指導，表示崇高的敬意和衷心的感謝！
檢查組反饋的意見和建議對我們理清工作思路、促進高質量發展具有十分重要的指導意義，我們完全接受。剛才，檢查組組長也做出重要，對一年來的成績和不足做出客觀，並進一步明確了接下來工作的重點、著手點。我們一定會嚴格按照集團公司安排部署，正視不足與問題，找準發力方向，持續提升運營健康質量。下面，我代表鄭重表態：
一、高度重視問題，強化責任落實
集團公司檢查組對我部工作指出的問題中肯深切，提出的整改要求明確具體，我們將高度重視、統一認識、凝聚共識、認真對待，會後我們會認真研究檢查組反饋的意見和建議，剖析問題根源、制定整改、細化責任落實，壓力層層傳導、責任層層壓實，形成班子帶頭、上下聯動的機制，不折不扣、全力以赴地落實好各項整改任務。
二、深入剖析原因，找準發展坐標
接下來的工作中，我們會緊跟集團公司戰略步伐，與集團公司目標發展同向同行，深入剖析一年來的生產經營情況，正視工作中存在的問題和不足，加壓奮進主要指標，著力最佳化運營質量，以優質履約帶動市場開拓，精準施策，久久為功，用實幹答好“十四五”發展問卷。
三、堅定目標任務，實現跨越發展
將強化目標導向，堅定發展信心，認真貫徹落實集團戰略，全力以赴抓行銷、促履約、降兩金、強管理、防風險，重點從強化戰略執行、深化區域行銷、加快多元發展、抓好項目管理、推動商務提升、改善運營質量、全麵塑強人才隊伍幾個方面入手，確保完成各項目標任務。
各位、同志們，我們將以此次綜合大檢查為契機，嚴格履行各項職責，全面落實、全員落實，扎紮實實抓好整改，團結帶領全體幹部職工把檢查結果落實到推進事業部高質量發展上來，不辜負集團公司對的期望，以實際行動為集團公司做出更大的貢獻！
最新檢查工作表態發言稿範文 篇4
尊敬的領導：
大家上午好！首先，我謹代表水泥有限公司，對認證中心對我公司一直以來的大力支持表示衷心感謝，對審核組一行蒞臨我公司進行外部審核檢查指導表示熱烈歡迎！
有限公司自去年X月份通過體系認證以來，認真履行體系管理各項職責，嚴格貫徹體系管理各項精神，堅決落實體系管理各項要求，通過一年多的運行，員工素質有了大幅提升，公司管理水平上了台階。在此，我就體系運行一年以來的各項工作向各位專家做一個簡要的匯報：
一、充分認識體系管理的.重要意義
水泥是有限公司是首家獲得認真通過的企業，一年來，三項管理體系在我公司始終保持著有效運行和持續改進，取得了顯著的綜合管理績效。作為，通過三項管理體系認證並保持良好運行，對企業形象有著極大的提高，對於推動其他工業企業主動通過體系認證起到了帶頭作用，其次，建立三項管理體系，有效推動了我公司各項管理工作上台階、上水平。一年來，公司產品質量得到極大提高，環境保護工作取得顯著成效，職業健障能力顯著增強，企業整體經濟效益有著明顯提高。
二、嚴格保持體系管理的有效運行
自審核通過以來，我公司認真堅持體系良好有效運行，嚴格糾正體系運行中的不符合，加強體系人才培養，注重體系運行實效，主要有以下幾點工作：
（一）加強部門負責人的體系管理意識，確保體系自上而下得到有效運行，根據體系要求，我公司不定期召開管理層體系培訓，加大培訓考核力度，將體系管理意識牢牢納入部門日常工作之中；
（二）加大體系內審員外部培訓次數，積極擴充企業內審員數量，始終保持管理體系理論的先進性；
（三）注重員工體系管理認知，組織企業內部管理體系培訓，通過今年8中旬的全公司培訓，我們的員工素質得到了極大提高，對三項體系有了一個更加直觀的認識。
（四）保持體系檔案適應性，加強日常工作流程化，為保持體系管理各項檔案的適宜、有效，公司專門成立了體系辦公室，對各部門的體系運行情況不定期抽查，確保日常工作按照體系要求開展，有效推動了我公司體系管理朝著正確的方向前進。
三、認真加強未來體系管理的持續開展
在以後的工作中，我們要繼續保持當前體系管理的良好有效運行，同時將進一步做好以下工作：
一是加強領導、明確責任。各部門要繼續深入明確在管理體系中的職責，繼續以“一把手”負總責，主管領導親自抓，內審員具體負責的工作機制，並將體系指標分解落實到相關部門，明確責任人，規定完成時限，按照“誰承擔、誰負責”的原則保證指標的有效完成。
二是積極配合、協調聯動。切實做到管理體系與企業績效的有機結合。
三是加大投入、強力推動。繼續加大內審員隊伍的建設，加強企業內部職工的培訓。
本次監督審核是對我公司體系運行一年以來的效果的一次嚴峻考驗，我們將高度重視，認真配合專家開展審核。同時，希望各位專家對我們的工作多提寶貴意見，幫助我們提高工作水平。我們相信，在專家們的大力支持和幫助下，通過全公司上下的共同努力，體系管理工作一定會取得更大的成績。
謝謝！
最新檢查工作表態發言稿範文 篇5
尊敬的領導：
很遺憾要交這份上自習課講話的檢討書給您。通過寫這份檢討書，我對於自己所犯的錯誤有了很深的認識。眾所周知，上課是學校安排的正規課堂學習，遵守課課堂紀律更是理所當然的，但我卻犯下了這樣的錯誤，真的是不應該。
努力學習，遵守校紀校規是我們每一個學生應該做的，而我卻沒有做到，因此在這裡向大家表示深深的歉意。
學校一開學就一再強調校規校紀，提醒學生不要違反校規，可我卻沒有把學校和老師的話放在心上，沒有重視老師說的話，把老師的話當成了耳旁風，這些都是不應該的。也是對老師的不尊重。應該把老師說的話緊記在心，認真聽老師講課。每一個學校都希望自己的學生做到品學兼優，全面發展，樹立良好形象，也使我們的學校有一個良好形象。每一個同學也都希望學校給自己一個良好的學習環境來學習，生活。包括我自己也希望可以有一個良好的學習環境，但是一個良好的學習環境靠的是大家來共同維護來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤，去破壞了班級的良好環境，是很不應該的。
因此在今後的學習生活中，我一定會以嶄新新的面貌，出現在學校，不在給學校和年級還有我的班主任摸黑。無論在學習還是在別的方面我都會用校規來嚴格要求自己，上課認真聽老師講課，不和其他同學交頭接耳，尊重老師，尊重同學，和同學們一起共同維護班級良好的學習環境，創造一個好的學習氛圍，共同進步。