二是紮實開展“五項清理”工作。“五項清理”工作是對我們所做工作的檢查和回顧，各單位要正確認識“五項清理”工作的必要性。一要清理執法案件。對～年1月1日以來所辦執法案件特別是涉及食品安全的案件進行全面清理，重點清理有無處罰不當、多頭重複處罰、違反辦案程式、製作虛假案卷、未按時辦結、罰沒款未到位或減免罰沒款、該移送而未移送和事實不清、定性不準、文書不符合要求等案件。同時，對涉案當事人進行回訪
，徵求意見。在清理、回訪中堅持有錯必糾、有責必問，對已辦結存在差錯的案件，要認真查糾，總結教訓。二要清理行政收費。對～年1月1日以來的行政收費情況進行清理，重點清理是否嚴格執行“收支兩條線”規定，有無坐支挪用，有無擅自設立收費項目、提高收費標準，有無收費不開票據，有無隨意減免收費、收人情費、以吃抵費、以物抵費，有無借年檢之機“搭車”收費等違規違紀行為，一經發現，要嚴肅糾正。三要清理對消費者投訴的處理。對～年1月1日以來消費者投訴的處理情況進行清理，重點清理有無積壓未作處理的投訴；已處理的投訴，程式、時限、結果是否符合規定。四要清理對工商執法人員舉報的辦理情況。對～年1月1日以來的民眾舉報辦理情況進行清理，重點清理署名反映工商執法人員違紀違法問題的舉報，看是否逐件查清，並將處理結果向舉報人反饋；違紀違法行為是否按規定進行了處理、執紀執法是否到位。五要清理執法隊伍。明確執法人員的崗位職責，重點清理現有在崗履行市場監管和行政執法職能的人員，特別是非公務員在執法崗位上執法、在法律文書上籤字以及亂著裝和不按規定著裝等問題。對已在執法崗位上而不具備執法資格的人員，要堅決從執法崗位上調整下來；對已在執法崗位，不作為、不依法行政、民眾反映較多的執法人員，要離崗培訓；對執法違法、嚴重違紀的執法人員，要堅決調離執法崗位，並依法依紀嚴肅處理。
（五）認真做好收繳分離工作，推行“陽光”收費。
此項工作不能搞形式，不搞一刀切。各單位根據轄區的實際情況，採取多種形式加以落實，可以在銀行、辦事廳，也可以是其它地方，只要真正實現收繳分離就行了。要下決心逐步取消一線執法人員手中的收費票據，實行民主定費後，組織經營者到就近的銀行或指定的地點（辦事廳）交費。除邊遠地方結合市場巡查定期上門收費外，集鎮和鄉鎮所在地收繳分離率到達到80%以上，城區收繳分離率要達到90%以上。只有實行了收繳分離，才能把幹部從繁重的收費中解脫出來，用主要精力搞監管，真正履行轄區市場綜合監管，提～部的業務素質。
（六）進一步深化市場巡查，落實轄區經濟監管責任制。
要認真研究改進市場巡查的方式方法，從習慣於以查是否辦照、是否交費為主，徹底轉變到以查重要商品質量和經營行為為主上來。希望各單位認真調查、解剖、分析市場巡查中存在的問題及原因，有針對性地修訂完善巡查辦法，認真研究怎樣巡查、巡查什麼，並制定具體的規則，做到幹部人人會市場巡查、人人會發現問題、人人會處理問題。市局也要認真研究市場巡查考核機制和獎懲辦法，確保市場巡查落到實處。
同志們，這次會議十分重要，希望各單位會後認真組織好傳達和貫徹，統一思想，振奮精神，明確目標，狠抓落實，取得全年工作的好成績！